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区域经理
5000-10000元/月
区域经理20人以上经验不限学历不限代理商销售门店销售销售额提成批发/零售30人(含)以上地推团队电销团队销售经验市场营销相关学历团队招募及培养基于业绩分析的策略优化市场调研
能吃苦耐劳,责任心强,应变能力强,最好有跑过业务,有创业心强,
人事经理3-5年本科招聘与配置薪酬福利绩效管理劳动关系大中型企业从业
招聘人力资源专员/主管。任职要求:本科及以上学历,3年以上制造业、快消、商贸行业人力资源相关工作经验。责任心强,具备良好服务意识、沟通能力与职业素养。岗位职责:负责社招、校招、管培生招聘,跟进面试、入职、转正全流程闭环。策划并落地新员工入职培训、内部专项技能培训。负责劳动合同签订、归档,规范全员人事档案管理工作。薪资福利:专员薪资为4000-5000元/月,主管薪资为5000-6000元/月。综合能力优秀者,薪资可面议。招聘人数为2人。工作地址为内蒙古赤峰市红山区经济开发区天奇中蒙制药。
人事经理
5000-6000元/月
人事经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升 3. 搭建人才梯队,主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 4.组织开展年度绩效考核与结果应用,协助业务部门提升团队战斗力 5.处理员工入离职、劳动合同、劳动争议等事务,确保合规运营 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的用工风险防控意识 4.具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 5. 熟练使用办公软件及主流HR信息系统,有制造业/互联网行业背景者优先
人力行政主管
8000-11000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化劳动关系人力资源规划绩效管理人力资源管理师持证制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置薪酬福利
岗位职责: 1. 拟定并持续优化公司人力资源管理制度体系。 2. 结合业务发展需求与人力规划,设计及调整组织架构,提升组织运行效率。 3. 构建并完善招聘流程与评估标准,拓展多元化招聘渠道,保障各团队人才供给。 4. 协助各部门开展岗位分析工作,编制岗位说明书,落实定岗定编,并提出组织结构优化建议。 5. 推动绩效管理体系落地实施,协助部门设定考核指标与标准,组织绩效评估,跟进绩效改进措施执行。 6. 处理员工关系事务,做好沟通协调工作,提升员工满意度与组织凝聚力。 7. 统筹推进公司年度、季度及月度重点工作计划的执行与跟踪。 8. 编制部门预算方案,合理控制人力资源相关成本支出。 9. 搭建并维护企业“人才库”,规划并实施后备人才梯队建设。 10. 统筹用工全流程风险防控,涵盖招聘、合同管理、社保缴纳、工伤处理、离职管理、保密与竞业限制等环节的风险识别与应对。 11. 推进部门人才复制机制,明确人才选拔标准,制定培养计划并组织实施评估反馈。 12. 组织并协调公司重要会议安排及接待事宜。 13. 优化并编制企业制度文件,监督各项制度在各部门的贯彻执行。 14. 负责员工后勤支持与安全管理工作。 15. 统管公司固定资产的登记与使用监管。 16. 监督公司证照及档案资料的规范化管理与执行。 任职要求: 1. 大专及以上学历,人力资源管理等相关专业优先;具备2年以上企业人力资源管理工作经验。 2. 接受过人力资源管理、劳动法律法规等相关培训,并持有相应资格证明。 3. 具备较强的文字表达能力,撰写报告逻辑清晰、结构完整。 4. 熟悉国家劳动法规政策,掌握企业人力资源各模块操作流程。 5. 熟练操作办公软件及日常办公自动化设备。 6. 工作态度客观严谨,作风务实,责任心强,具有良好的职业操守。 7. 执行力高,工作细致认真,具备出色的沟通协调、组织统筹能力以及强烈的团队协作意识。
区域经理社保交通补助保险生日福利年终奖五险餐补11-20人1-3年中专/中技招商加盟基本坐班阶梯式提成弹性工作制
一:年龄30-55周岁,退役军人优先 二,要求有一定的管理能力和组织能力,有过事业单位或者企业单位的中高层管理经验。 三,在乌兰察布当地有一定的政府资源,或一些县乡镇村级领导干部相关人脉。懂得人情世故(先到先得,可优先选择负责各自熟悉区旗县) 四,有驾照且熟练驾驶汽车的能力。 五,无犯罪记录,需要通过政审。 六,身体健康,需通过体检 七,具备一定的学习能力,会使用电脑 八,前期接受居家办公 九,想一辈子不用再换工作或当作为自己后半生事业的人千万不要错过!!! 工作内容: 1,负责区县级公司人员组织的搭建及公司业务推广。 2,定期向上级汇报工作情况 3,区域办事处的整体运营 4,公司自运营手机app的推广,是推广不是销售!!!!无销售性质!!!不招销售!!! 5,只要你有适当人脉或工作能力强勤劳肯干, 工作非常简单,收入也无上限! 工资待遇 1-底薪4500-5500+提成+手机app收入,综合收入在7000-12000 2-公司缴纳五险 3-初创公司,公司氛围好,老板好说话。 4-定期团建及其他福利 5-双休及法定节假日正常放假
区域
1.5-2万元/月
区域经理3-5人经验不限学历不限JEO
2026年,个人/团队/公司创业的最好项目。公司现已全国多地都已经开始,很多区域推广稳定,收益日增。不断提高和发展。有地推团队,有本地生活服务经验优先,主要开展抖音买单业务推广、全域拓客、GEO优化系统推广(看不懂下面介绍的人,请先按业务名称搜索了解,再咨询))。 抖音买单项目介绍: 抖音本地生活最后的一次机会。赚商家抽佣等 抖音集团2025年7月4日拿到中国人民银行发放的长期支付牌照,今年才开始面向全国市场正式推出抖音买单业务,帮商家解决目前推广难,引流成本高的问题。目前全国空白市场为百分之80。 1.对于商家的好处:0成本获粉+视频直播流量40%提升+1:20广告曝光+官方补贴等(数据抖音来客可看到)当前商家竞争大,生存难,一个抖音买单码,可以达到线下扫码+线上曝光的闭环。 2.对于代理的好处:支付行业,长期微信支付宝管道分润,抖音团购抽佣分润。 自己给自己打工,积少成多的事情。 新赛道,蓝海赛道新模式全国市场都可做!也可全国招商招人等! 全域拓客系统项目介绍: 本系统为我公司自主开发的系统,集智能批量视频剪辑系统、云矩阵多账号发布系统、AI数字人系统、AI文案生成系统、碰一碰营销系统等功能为一体的全域拓客系统。切实落地的解决商家拓客难、找网红达人探店成本高、自身线上运营推广困难等问题。 1.对于商家的好处:解决推广成本高、独立运营视频剪辑困难、个人账号数量有限、文案不会写等问题,配合抖音买单业务开通,低成本,高效率的做到引流变现。 2.对于代理商的好处:我公司打通行业链条,业务形成完美闭合,易推广,短期高回报,长期有收益,且无任何后顾之忧。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 GEO优化系统项目介绍: 本系统为我公司自主开发的系统,覆盖主流AI平台(如豆包、deepseep、元宝、千问等)+多家自媒体渠道。系统自动创作、一键发布优化内容,全程不用人工操作,后台还能实时查看数据。提前布局,让AI收录合作企业的品牌,优先推荐,提升企业信任背书,通过AI自然推荐获客,高转化变现。 1.对于合作企业的好处:系统智能化,低人工投入,运作成本低,在这个流量为王的时代,提前布局AI可获得大量客户转化,收获百倍千倍甚至万倍的流量变现。 2.对于代理商的好处:抓住行业风口,获行业红利,提前入局,快人一步。,高回报(收益大概在30-50倍)。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 有专业的培训和学习! 招募要求: 1.有创业经验,或创业想法的优先 2.有--定思维逻辑踏实肯干,具有支付行业经营的优先 3.小白努力.上进,愿意做一番事业的也可以 4.属于长期项目,寻志同道合可以做事的人 5.代理商需少量资金投入 6.走公司内部晋升渠道可0投资,主要按比例拿业绩提成。
区域
1.5-2万元/月
区域经理3-5人经验不限学历不限JEO
2026年,个人/团队/公司创业的最好项目。公司现已全国多地都已经开始,很多区域推广稳定,收益日增。不断提高和发展。有地推团队,有本地生活服务经验优先,主要开展抖音买单业务推广、全域拓客、GEO优化系统推广(看不懂下面介绍的人,请先按业务名称搜索了解,再咨询))。 抖音买单项目介绍: 抖音本地生活最后的一次机会。赚商家抽佣等 抖音集团2025年7月4日拿到中国人民银行发放的长期支付牌照,今年才开始面向全国市场正式推出抖音买单业务,帮商家解决目前推广难,引流成本高的问题。目前全国空白市场为百分之80。 1.对于商家的好处:0成本获粉+视频直播流量40%提升+1:20广告曝光+官方补贴等(数据抖音来客可看到)当前商家竞争大,生存难,一个抖音买单码,可以达到线下扫码+线上曝光的闭环。 2.对于代理的好处:支付行业,长期微信支付宝管道分润,抖音团购抽佣分润。 自己给自己打工,积少成多的事情。 新赛道,蓝海赛道新模式全国市场都可做!也可全国招商招人等! 全域拓客系统项目介绍: 本系统为我公司自主开发的系统,集智能批量视频剪辑系统、云矩阵多账号发布系统、AI数字人系统、AI文案生成系统、碰一碰营销系统等功能为一体的全域拓客系统。切实落地的解决商家拓客难、找网红达人探店成本高、自身线上运营推广困难等问题。 1.对于商家的好处:解决推广成本高、独立运营视频剪辑困难、个人账号数量有限、文案不会写等问题,配合抖音买单业务开通,低成本,高效率的做到引流变现。 2.对于代理商的好处:我公司打通行业链条,业务形成完美闭合,易推广,短期高回报,长期有收益,且无任何后顾之忧。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 GEO优化系统项目介绍: 本系统为我公司自主开发的系统,覆盖主流AI平台(如豆包、deepseep、元宝、千问等)+多家自媒体渠道。系统自动创作、一键发布优化内容,全程不用人工操作,后台还能实时查看数据。提前布局,让AI收录合作企业的品牌,优先推荐,提升企业信任背书,通过AI自然推荐获客,高转化变现。 1.对于合作企业的好处:系统智能化,低人工投入,运作成本低,在这个流量为王的时代,提前布局AI可获得大量客户转化,收获百倍千倍甚至万倍的流量变现。 2.对于代理商的好处:抓住行业风口,获行业红利,提前入局,快人一步。,高回报(收益大概在30-50倍)。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 有专业的培训和学习! 招募要求: 1.有创业经验,或创业想法的优先 2.有--定思维逻辑踏实肯干,具有支付行业经营的优先 3.小白努力.上进,愿意做一番事业的也可以 4.属于长期项目,寻志同道合可以做事的人 5.代理商需少量资金投入 6.走公司内部晋升渠道可0投资,主要按比例拿业绩提成。
人力主管
3000-8000元/月
人力资源经理/主管经验不限学历不限人力资源成本管控人力资源规划招聘与配置人力资源/管理类专业薪酬福利
岗位职责: 1. 制定并推进人力资源部门的战略规划,保障各项人力资源制度顺利落地执行。 2. 统筹员工招聘、培训、考核及离职管理流程,持续提升流程运作效率与质量。 3. 构建并落实员工关系管理体系,妥善处理劳动纠纷,促进和谐稳定的职场环境。 4. 跟踪评估人力资源工作的实施成效,针对性提出优化方案与改进措施。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调、计划制定与执行能力,可独立推动多项工作任务并行开展。 2. 拥有良好的沟通表达能力和协作意识,能与团队成员保持高效互动。 3. 熟悉人力资源各模块操作流程,能够灵活应对各类人力资源实际问题。 4. 具备敏锐的洞察力和决策水平,能在多变环境中作出合理判断与抉择。
区域
1.5-2万元/月
区域经理3-5人经验不限学历不限抖音买单JEO
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1.5-2万元/月
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内蒙古锡林郭勒有个商铺卫生间地面谁有时间联系我
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有个商铺卫生间地面谁有时间联系我
锡林郭勒
6月26日 11:07拨打电话
钻机1-2人月结
锡林郭勒盟二连浩特市招钻工招聘,履带全液压钻机机长一位,工作地点内蒙古二连浩特市,要求身体健康,多年经验者,月工资18000,直接联系电话
锡林郭勒 二连浩特市
6月26日 11:06拨打电话
内蒙古锡林郭勒顾建材店员,50岁以下,要求会做饭,干净整洁,工资4500元可议,具体工作内
店员月结
顾建材店员,50岁以下,要求会做饭,干净整洁,工资4500元可议,具体工作内容店内沟通
锡林郭勒
6月26日 11:04拨打电话
锡林郭勒多伦县盟招电焊、二保焊/气焊
300-350元/天
气保焊电焊二保焊3-5人
锅炉安装现场,干过的优先
人事经理3500−8000RMB(提成)
3000-8000元/月
人事经理经验不限学历不限
职位:人事经理/男女不限 薪资:3500−8000RMB(提成)    岗位经录用管吃管住
公司HR,行政管理
6000-8000元/月
人事经理1-3年大专混合办公人力资源成本管控管理体系建设优化制度制定及落地优化企业文化建设招聘与配置薪酬福利绩效管理劳动关系3年以上管理经验
负责公司招聘,考勤,考核 做六一休,每天8:00-16:00,工作餐 公司主做配电箱业务
人事经理保持8000+
8000-9000元/月
人事经理1-3年学历不限管理岗位弹性工作制3年以上管理经验
1.具有人力资源相关领域工作经验 2.身高165cm左右,年龄45周岁以内 周末双休 朝九晚六 薪资8000-9000 具体可以面谈
招聘主管
6000-8000元/月
人事经理1-3年大专招聘与配置
岗位职责 1. 对接城市业务,制定月度招聘规划,统筹 BD、仓配、骑手、运营等全岗位人力补给,完成到岗指标; 2. 管理招聘小组,分配指标、搭建招聘流程与面试标准,带教团队,复盘招聘数据优化人效; 3. 拓展本地劳务、校企、社群、猎头等招聘渠道,兼顾批量蓝领与基层管理岗寻访录用; 4. 落地线下招聘、本地招工宣传,优化候选人体验,降低入职流失; 5. 支撑大促、新仓拓城专项招聘,联动业务把控招聘用工风险。 任职要求 1. 大专及以上,3 年招聘经验,1 年以上招聘团队管理经验; 2. 有即时零售、外卖、物流批量招聘实操经验,熟悉本地人力市场优先; 3. 懂渠道运营、数据复盘,抗压结果导向; 4. 有本地劳务资源、阿里 / 美团同行业经验、短视频招工能力加分。
人事招聘主管
6000-7000元/月
人事经理1-3年本科弹性工作制人力资源成本管控招聘与配置劳动关系5年以上人力经验
岗位职责: 1. 全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2. 主导年度招聘计划制定与执行,优化招聘渠道,提升关键岗位到岗率与匹配度 3. 搭建并完善绩效管理体系,推动绩效结果有效应用于人才发展与激励 4. 统筹员工入离职、劳动合同、考勤休假等日常人事事务,确保合规高效 5. 开展员工关怀与组织氛围建设,及时识别并化解劳动关系风险 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的政策解读与实操能力 3. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门协作意识 4. 责任心强,原则性与亲和力兼备,能适应多任务并行的工作节奏
保洁开荒保洁
宝仑物业招聘项目经理一名要求有管理经验优先有文凭会电脑懂餐饮[福][福][福][福][福][福][福][福]消防支队招聘保洁一名有工作经验优先联系电话
锡林郭勒
6月17日 10:09拨打电话
综合维修工1-2人月结
招聘胜利嘉园北区招聘维修工一名,工资4500,要求身体健康、服从工作安排,具有团队精神,无不良嗜好,联系电话:
锡林郭勒
6月21日 18:47拨打电话
综合维修工1-2人月结
招聘胜利嘉园北区维修工一名。薪资为4500。要求身体健康、服从工作安排、具有团队精神、无不良嗜好。工作地点为内蒙古锡林郭勒。
锡林郭勒
6月24日 10:52拨打电话
内蒙古锡林郭勒招聘保安,保洁,维修人员数名身体健康,工作勤劳,服从公司管理与工作安排,待遇
保安开荒保洁保洁
招聘保安,保洁,维修人员数名身体健康,工作勤劳,服从公司管理与工作安排,待遇好工资:面议联系电话:
锡林郭勒
6月22日 08:41拨打电话
美团急聘市场经理
6000-10000元/月
销售经理生日福利3-5人经验不限大专团购销售互联网/科技电子商务
美团本地生活|市场经理4名 负责餐饮、生鲜、商户合作洽谈与日常维护。 要求:35 岁以内,大专学历,沟通良好,有无经验均可。 薪资:综合 6000+,提成上不封顶。 福利:节日福利、月度团建、专业培训。
物业经理1-2人月结
【编号7707】锡盟天一物业招聘物业经理岗位:物业经理招聘人数:2名薪资待遇:四千元到六千元每月相关要求:具备3年及以上物业项目管理相关工作经验,认同公司发展理念,责任心强,沟通协调、统筹管理及抗压能力良好工作地点:锡盟天一物业联系电话:
锡林郭勒
6月23日 15:36拨打电话
内蒙古锡林郭勒招聘保安,保洁,维修人员数名身体健康,工作勤劳,服从公司管理与工作安排,待遇
保安开荒保洁保洁
招聘保安,保洁,维修人员数名身体健康,工作勤劳,服从公司管理与工作安排,待遇好工资:面议联系电话:
锡林郭勒
6月23日 08:34拨打电话
综合维修工包住包吃
招聘六十岁左右万能工,需持有电工证。提供住宿和饮食,条件良好。工作时间为八小时制。有意者请致电内蒙古锡林郭勒盟联系详情。
锡林郭勒
6月25日 19:39拨打电话
业务经理
1.5-1.6万元/月
业务经理五险一金20人以上经验不限学历不限按单提成阶梯式提成销售额提成
负责公司产品的推广与销售,完成业绩目标
区域
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力工1-2人
东乌旗用两个力工。
锡林郭勒
6月26日 11:08拨打电话
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