
招商推广经理
2-3千/月
销售经理年终奖3-5人1-3年学历不限
岗位职责:
1.制定并落地平台招商目标,拓展品牌及优质商户资源,确保招商指标达成,持续提升入驻率与续约率
2.策划并执行线上线下招商推广活动,联动品牌、提升平台招商曝光度与吸引力。
3. 拓展与管理多元化招商渠道,跟踪转化数据,优化合作模式,提升招商效率与精准度。
4. 开展行业及竞品调研,分析商户需求与市场趋势,动态调整招商策略,保障平台适配性与竞争力。
5. 协助商户完成入驻流程、合同签署及售后支持,及时响应运营问题,提升商户满意度与信任度。
任职要求:
1.不限学历,市场营销、商务管理等相关专业优先;1年以上平台类招商、品牌拓展或商户运营经验
2.具备丰富的品牌/商户资源或成熟招商渠道资源,擅长商务谈判与推广方案独立策划落地
3.目标导向强,执行力突出,能适应弹性工作与短期出差;熟练使用办公软件及主流招商工具
4.具备敏锐市场洞察力、良好沟通表达能力及客户服务意识,认同平台经济发展理念
5. 有电商平台、本地生活服务平台招商经验者优先
薪资福利:
1. 工资月结(按劳分配)
2.绩效奖+年终奖
工作时间:
无需上班打卡,居家办公
ka销售主管
1.2-1.5万/月
销售经理/主管3-5年大专
一、岗位职责:
(一)区域策略规划:
1、根据公司整体战略及销售利润指标,结合本区域市场竞争态势,制定符合实际的区域销售策略与目标;
2、围绕区域发展目标,策划并落实渠道布局、市场推广等相关执行方案。
(二)达成绩效:
1、敏锐捕捉市场中的增长机会与核心价值点,高效整合内部资源以提升经营效益;
2、与团队统一目标认知,强化协作氛围,激发成员潜力,推动团队整体绩效达成;
3、运用良好的沟通能力维护客户关系,建立长期互信的合作基础,获得持续支持。
(三)团队建设:
1、依据各市场现状与人力配置,科学分解任务目标,并与下属达成一致共识;
2、持续跟踪下属工作表现,提供及时、有效的日常指导与反馈;
3、鼓励团队成员发挥优势,增强队伍稳定性,致力于人才培养与保留;
4、以实际行动示范企业价值观,引导团队共同践行企业文化理念。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上快消品行业销售经验,其中至少3年团队管理经历;
2、熟悉快速消费品行业,尤其在方便食品领域,掌握主流品牌的产品特性与营销方式;
3、曾独立主导快速消费品或与公司业务相近的大区市场(覆盖1-2个地级市)销售规划与落地执行;
4、有独立推进年度销售计划实施的经验;具备大客户开发与运营管理实操经历;
5、有独立开展经销商开拓及商务谈判的成功经验;
招商经理
6-8千/月
销售经理/主管1-3年大专快消品销售经验
1、依据公司招商规划,拟定并实施招商策略方案;
2、掌握公司竞品情况,搜集相关竞品信息,并定期整理上报;
3、跟踪市场变化与行业趋势,为部门达成招商目标提供数据支持;
4、负责招商前期的电话接洽、初步谈判及合同签署工作;
5、搭建客户信息档案系统,并持续维护更新;
6、执行上级安排的其他工作任务
任职要求
1、大专及以上学历,具备连锁便利店领域招商管理背景者优先;
2、三年以上招商管理工作经历,熟悉便利店行业的招商运作模式
食品销售专员
6千-1万/月
渠道销售五险一金经验不限学历不限个人客户开发代理商/经销商招募较强的渠道拓展能力较强的沟通协调能力较强的市场分析能力消费品/快消渠道/机构客户开发
公司专注于休闲零食/调味品/冷冻食品等生产、批发配送,产品覆盖全国。因业务扩展需要,现诚聘有车销售精英加入团队!
职位名称:销售业务员(经验不限,会卖货就行)
工作地点:外省(河北省、山东省、河南省、江苏省)等
薪资待遇:底薪+提成(综合月薪1w以上)
试用期三个月,交五险一金。
岗位职责:
1.在指定区域内开展公司食品类产品的销售工作,拓展新客户资源;
2.维护商超、便利店、餐饮等现有客户关系,定期走访并落实订单执行;
3.推进市场推广计划实施,及时收集客户意见与竞品动态;
4.达成公司下达的月度销售任务指标。
任职要求:
1.年龄不限,具备快消品或食品行业销售背景者优先考虑;无经验者可培训上岗;
2.具备良好亲和力者优先;
3.表达清晰,善于沟通,能承受工作压力,适应频繁外出拜访;
4.有市场开发意愿,服务意识强。
销售经理(冷冻日配)
5-9千/月
销售经理/主管社保1-3年学历不限电话销售快消品面销/陌拜企业(To B)面销/陌拜经
岗位职责:
1.负责冷冻日配类产品的市场推广与销售渠道开发。
2.根据业务需求进行出差,支持区域市场的持续拓展。
要求及待遇:
1.具备2年以上冷冻日配领域渠道销售相关工作经验。
2.薪酬结构为底薪加提成,月休4天,工作时段为每日8:30至17:30。
3.缴纳五险,享受节日福利及其他公司福利待遇。
加油员月结
黑山本地招工镇安镇服务加油站招员工爱岗敬业,能吃苦耐劳,长期稳定干优先有加油站工作经验优先录用月薪:2500~3500班次:上24休24面试地址:黑山县镇安镇服务加油站咨询电话:的员工看过来合适直接打电话
服务员1-2人
招聘服务员一名麻辣涮串店,锦州市南大桥宝地城A区,不压工资到月发工资,工资4000千,早九到晚九,不压桌,老板没说,联系电话
临时工
职位:钟点工要求:眼神好,身体健康,不吸烟年龄:55以下时间:08:00‑12:00(固定时间段)工资:12元/小时地址:太和区金瑞尚品小区附近电话:
电工长期1-2人
急招电工两名,一名在锦州,一名在秦皇岛。工期长,结账快。要求体检合格,今天报名。有城乡居民养老保险者优先。
销售总监
5千-1万/月
渠道经理社保交通补助包吃五险一金年终奖3-5人3-5年本科代理商销售招商加盟渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制互联网/科技15人(含)以上5人(含)以上地推团队电销团队销售管理经验教育/培训产品推广经验团队管理能力营销能力市场分析判断能力市场营销相关学历制定销售计划及策略市场开发及维护团队建设及管理品牌招商
岗位职责:
1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标
2.统筹管理销售团队,包括招聘、培训、考核与激励,提升团队整体战斗力
3.深度参与重点客户开发与维护,主导重大商务谈判及合同签订
4.分析市场动态与竞品策略,优化销售流程与渠道布局
5. 协同产品、市场、运营等部门,推动销售与业务协同发展
任职要求:
1. 具备销售总监或同等岗位3年以上管理经验,有成功带队业绩增长案例
2.熟悉销售全周期管理,具备出色的市场洞察力与商业决策能力
3. 优秀的沟通协调与跨部门协作能力,抗压能力强
4.具备行业资源者优先,有B2B销售背景更佳
5. 学历不限,以实际能力与业绩为导向
营销总监
1-3万/月
渠道经理社保经验不限中专/中技弹性工作制
一、岗位职责
1. 团队搭建与增员管理
制定团队增员规划,自主招募、面试、培育保险业务经理、代理人,搭建稳定营销团队;完成公司下达人力指标,打造可持续发展的绩优团队架构。
2. 业绩目标达成
承接分公司下达的团队整体保费、期交、年金、重疾险等业务指标,拆解月度/周任务,带领团队完成业绩考核,统筹团队业务冲刺。
3. 辅导培训与能力赋能
负责团队日常早会经营、技能辅导、话术演练;手把手辅导新人开单、老客户维护、保单促成、理赔协助;培养主管、绩优骨干,提升团队整体专业度与留存率。
4. 客户经营与渠道拓展
自身维护高端个人客户,开展家庭保障、养老年金、资产传承等寿险规划服务;开拓商会、社群、企业、异业合作渠道,为团队引流客户资源。
5. 团队管理与日常运营
管理团队考勤、活动量管理(拜访量、回访量),做好人员留存、心态激励、情绪疏导;对接公司内勤,完成保单递送、保全、理赔、合规报备等全流程事务。
6. 政策落地与合规管控
严格执行保险监管法规与公司制度,规范团队展业行为,杜绝销售误导;传达公司新产品政策、活动方案、激励方案,最大化团队政策收益。
二、任职要求
1. 学历:大专及以上学历,金融、保险、市场营销、管理类优先;
2. 经验:2年以上寿险保险营销经验,有团队管理、主管/业务总监从业经历优先;有人力资源、销售团队管理经验可放宽;
3. 能力:擅长增员面谈、团队激励、销售辅导;沟通谈判能力强,人脉资源丰富,抗压能力强,目标感极强;
4. 资质:持有保险从业资格,熟悉重疾险、年金险、增额终身寿险、医疗险等人寿保险产品;懂家庭财务规划优先;
5. 素养:品行端正,有责任心,具备长期创业思维,愿意深耕保险行业,认同公司企业文化。
三、薪资福利(标配)
1. 收入结构:底薪+团队管理津贴+个人业绩佣金+团队业绩提成+增员奖金+季度年终分红+方案激励,上不封顶;
2. 保障福利:完善商业保险保障、社保配套、带薪培训、国内外旅游奖励、节日福利、年度体检;
3. 成长体系:总部系统化培训、总监晋升通道、高管研修学习、客户资源扶持、职场办公场地支持。
销售总监
8千-1.3万/月
渠道经理生日福利五险一金3-5年大专
职位描述
1. 大专以上学历,营销、管理相关专业;
2. 具有环氧工业地坪、防水材料等化工产品销售经验及管理团队工作经验;
3. 市场独立开拓能力较强,具有制定各销售计划及实施各计划的能力;有较强的品牌意识和市场销售数据分析能力;
4. 具有良好的客服意识及销售技巧,熟悉客户维护、货品管理、人员培训等维护工作;
5. 具有良好的领导力、协调能力,能有效管理销售团队,建立、培养销售队伍;
6. 精于高效、作风稳健,良好的语言表达能力、沟通能力;
7. 有固定的客户资源优先;
8. 能适应出差。
薪酬福利:
1、包括丰厚底薪+具竞争力的业绩提成比例,享有国家法定节假日、五险一金,5天工作制。
2、将提供良好的发展平台和优厚的待遇,国家法定假期,良好的职业规划等。
职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、节日福利、周末双休
销售总监(汽车服务行业)不坐班 周末双休
8千-1.2万/月
渠道经理五险一金餐补1-2人1-3年本科
一、岗位职责
1、制定年度销售计划及战略,确保销售目标达成。
2、优先负责销售团队搭建、人才培养及日常管理,打造高效销售团队。
3、拓展保险公司、车企、物流企业等核心客户,维护客户关系,搭建稳定合作体系。
4、跟踪销售业绩,统筹回款管理,控制销售风险,优化费用投入。
5、关注行业动态,整合资源,推动跨部门协作,配合品牌推广。
二、任职要求
1、40岁以下,本科及以上学历,市场营销等相关专业优先,优秀者可放宽至大专。
2、5年以上销售管理经验,3年以上道路救援、汽车后市场或保险相关行业经验,有成熟客户资源。
3、具备销售团队搭建及管理经验者优先,擅长团队领导与人才激励。
4、具备较强的市场洞察力、谈判能力及抗压能力,目标感强。
5、沟通能力佳,诚信务实,可根据业务需求出差。
6、加分项:有核心客户资源、新能源救援销售经验或团队搭建业绩突破案例。
三、薪资福利
薪资:年薪15-20万+高额提成(上不封顶)。
福利:五险一金、交通/餐补、通讯补贴、团建。
高端养老社区区域销售总监
3.5-6万/月
渠道经理保险生日福利高温补贴餐补3-5人3-5年大专代理商销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤销售额提成TOCTOB弹性工作制房地产证券/互联网金融教育培训医疗/大健康15人(含)以上30人(含)以上5人(含)以上销售工作经验销售管理经验教育/培训产品推广经验团队管理能力营销能力制定销售计划及策略业务风险监督及防范市场开发及维护业务流程管理及优化团队建设及管理
高端养老社区销售总监
1、职位名称:高端养老社区体验官经理
2、职位介绍:
(1)项目介绍
目前泰康之家养老社区已在北京(3家)、上海(3家)、广州、成都(2家)、苏州、武汉、、杭州(2家)、深圳、重庆、南京、杭州、南昌、厦门、沈阳、长沙、南宁、宁波、合肥、郑州、青岛、福州、温州、天津、济南、呼和浩特、昆明、佛山、贵阳、长春、哈尔滨、西安、无锡、泉州、石家庄、南通等36座核心城市布局44个项目园区,从国外引进CCRC可持续照护模式,成为全国的高品质连锁养老集团之一,入住社区的居民可在各城市间“迁徙”度假,享受旅居养老生活的幸福时光,截止2025年1月,泰康养老之家养老社区已服务17000+居民,受到广泛好评。
为了让更多人享受到高端养老社区的服务,现面向社会招募“泰康之家高端养老社区产业园营销总监”。
(2)工作内容:招募、管理体验官、邀请并带领客户参观体验泰康之家养老社区,促成入住长沙泰康之家——湘园及全国泰康之家养老社区。
(3)工作时间:早九晚五,周末双休
3、任职要求
(1)学历:大专及以上
(2)年龄:25-45岁
(3)热爱医疗康养事业
(4)有医疗、保险、银行、证券、教育、
事业单位工作经验者优先。
(5)有销售、团队经营、团队管理、团队培训经验者优先。
(6)热爱学习,自律能力强者优先。
销售经理
7-8千/月
电话销售学历不限直销
急!急!急!招人招人!这是一条正儿八经的招销售文案!
中国人不骗中国人!缺上班搭子,速来!!这是一条诚恳的招聘文案
电话销售员(岗位要求)有经验 有团队的优先
1、学历不限
2、口齿清晰,表达流畅
3、性格外向、表达能力强,具有亲和力
4、热爱销售工作,有责任心,能承受较大的工作压力
5、有销售经验者优先
岗位待遇
公司全是蛋蛋后 公司不卷,不画饼,事少
上班做好自己的工作,工作氛围好
早八点半晚六点半 法定休
工资按时发放,从不拖欠
带薪年假五险
行业领军驻店延保顾问,无责底薪+带薪培训
1-1.5万/月
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补1-3年中专/中技不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验网络营销经验房地产教育培训门店/柜台销售快消品面销/陌拜软件/企业服务产品互联网金融企业服务课程/培训类产品企业(
一、岗位职责:
1、在4S店面向车主进行产品讲解,传递产品优势,推动签约达成,实现销售任务;
2、负责销售合同签署及客户信息的整理与归档提交;
3、维护与4S店的良好协作关系;
4、为公司客户提供车辆维修、保养、保险理赔等现场支持服务;
5、主动收集市场动态及客户反馈意见。
二、岗位要求:
1、20岁****,高中及以上学历;
2、热爱销售岗位,具备一定销售实践经验;
3、具备良好的服务意识、沟通表达能力及客户关系维护能力;
4、学习能力强,能承受工作压力,具有团队协作精神。
三、薪资福利:
1、无责任底薪(按城市标准)+阶梯型业绩提成+多项团队激励奖金;
2、缴纳五险一金,享受法定节假日、年休假等权益;
3、节日礼品、定期下午茶、团队建设活动等员工关怀。
四、完善培训与晋升机制:
1、提供14天带薪岗前培训,配备专人一对一指导;
2、开展业务技能强化培训、品牌话术演练、全国优秀案例分享会;
3、晋升路径:销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监,不看资历看能力,有能力就有舞台
五、工作地点:根据居住地就近安排至各4S店
销售专员本科
岗位职责:
1、负责开拓目标市场,根据客户的需求提供全方位的理财服务;
2、负责与客户进行业务联络和沟通、,维护客户关系;
3、负责分析客户的财务漏洞,提供理财服务;
4、负责组织客户进行理财知识的系统培训;
5、负责公关活动的组织、策划和执行;
6、负责与客户交流,找到客户理财需求,提供咨询服务。
任职资格:
1、本科及以上学历,金融、财务、管理等相关专业;
2、熟练掌握个人及家庭理财相关知识和技能;
3、具有极强的学习、创新及沟通能力;
4、具有有一定的客户服务经验;
5、具有良好的公关策划与实施能力;
6、具有良好的书面表达能力。
工作时间:
销售专员
4-6千/月
销售专员生日福利年终奖五险11-20人经验不限中专/中技网络销售渠道销售直销基本坐班按单提成销售额提成不接受居家办公快消品其他行业对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后及运营团队,保障订单交付与客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与业务流程
3. 具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,中专及以上学历优先
本地电商直招网络销售,缺口有限招满即停
4-5千/月
网络销售五险20人以上经验不限中专/中技渠道销售基本坐班阶梯式提成销售额提成客户关系维护短视频/直播营销其他线上社区营销小红书营销微信营销社群运营/用户运营
【岗位职责】
1. 负责短视频平台内容运营、引流推广相关工作;
2. 参与短视频拍摄、剪辑、文案策划,提升账号曝光与流量;
3. 配合团队完成线上内容维护、用户互动、账号日常运营;
4. 无需外出跑业务,工作简单易上手,氛围轻松欢乐。
【任职要求】
1. 喜欢玩抖音、快手等短视频平台,喜欢刷视频、玩网络;
2. 有基本审美,愿意学习内容运营、引流相关工作;
3. 性格开朗,脑洞大,00后优先,有无经验均可;
4. 能稳定长期工作,不摸鱼不摆烂就行。
【福利待遇】
1. 入职即享商业险,工作更安心;
2. ,福利随能力同步提升;
3. 法定节假日带薪休息,节日礼品准时安排;
4. 超长带薪年假,休息自由不扣钱;
5. 不定期发放额外奖金,表现好奖励多多;
6. 晋升机制透明公开,凭能力升职加薪;
7. 公司提供经费,可参与带薪旅游团建;
8. 年轻团队氛围超嗨,不PUA、不内耗、不勾心斗角。
销售经理
8-9千/月
电话销售社保学历不限
急!急!急!招人招人!这是一条正儿八经的招销售文案!
中国人不骗中国人!缺上班搭子,速来!!这是一条诚恳的招聘文案
电话销售员(岗位要求)有经验 有团队的优先
1、学历不限
2、口齿清晰,表达流畅
3、性格外向、表达能力强,具有亲和力
4、热爱销售工作,有责任心,能承受较大的工作压力
5、有销售经验者优先
岗位待遇
公司全是蛋蛋后 公司不卷,不画饼,事少
上班做好自己的工作,工作氛围好
早八点半晚六点半 法定休
工资按时发放,从不拖欠
带薪年假五险
区域经理
1-1.1万/月
区域销售交通补助生日福利年终奖餐补6-10人经验不限学历不限想挑战高薪的来地推销售较多外勤阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
线下实体推广,灵活机动,工作能力强,挑战高薪,收入无上限
饲料销售
6千-1万/月
渠道销售3-5人1-3年大专代理商/经销商地推销售门店销售
我们正在招聘一名专业的渠道销售,
负责拓展并维护公司销售渠道,提升市场占有率。
工作内容:
涵盖新客户开发、老客户关系维护、销售策略制定、产品推广等。
岗位要求:
1. 畜牧兽医、动物医学、市场营销、商务管理等相关专业大专及以上学历;
2. 具备3年以上渠道销售相关工作经验;
3. 具有良好的沟通表达能力与谈判技巧;
4. 对市场动态敏感,具备较强的分析判断能力;
5. 工作认真负责,富有团队合作精神,能适应一定强度的工作压力;
6. 拥有行业资源或突出能力者可优先录用
医疗设备销售主管(沈阳)
7千-1.2万/月
销售经理/主管3-5年大专面销/陌拜其他产品/服务医疗/大健康企业(To B)面销/陌拜经验会展销售
岗位职责:
1,开发并维护产品销售通路,管理所辖区域的经销代理机构,达成既定销售目标;
2,拓展并维系区域内重点医疗机构客户关系,提升品牌在区域市场的认知度与影响力;
3,协助公司开展区域内的展会、学术交流等各类市场推广活动;
岗位要求:
1、大专及以上学历,医学、生物、市场营销或理工科相关专业者优先考虑;
2、熟悉麻醉重症、骨科康复、儿科、耳鼻喉科等相关科室客户资源,有医疗行业销售经验者更佳;
3、具备良好的沟通表达能力,拥有较强的独立开拓市场能力,同时注重团队协作;
4、身体状况良好,能适应工作压力,学习能力突出,富有进取心,愿意迎接挑战并与企业共同成长。
薪酬待遇:底薪+提成+补贴+年终奖
ka大客户总监
1-1.1万/月
销售总监3-5年本科团队建设及管理商务谈判能力市场分析判断能力营销能力企业销售管理经验销售工作经验快消/零售产品推广经验市场开发及维护市场营销相关学历品牌招商地推团队O2O/电子商务团队管理能力
岗位职责
1.全面负责大客户部门的业务运营,制定部门发展策略、年度目标及执行方案,确保完成公司下达的业绩任务。
2.负责大客户资源的整合与关系维护,搭建并持续优化客户服务机制,提升客户满意度与长期合作意愿。
3.主导重点客户项目的洽谈、合同签署及实施推进,协调内部力量(如项目发布会参与、客户对接与服务、售后支持等),保障项目高效落地。
4.研判大客户市场趋势、需求变化及竞争格局,输出产品或服务改进方案,为管理层决策提供有效支撑。
5.搭建并带领大客户团队,设定绩效考核与激励体系,持续提升团队专业水平与协同效率。
6.与公司其他职能部门密切配合,推动跨部门协作,及时解决大客户服务过程中的各类问题。
任职要求
1.本科及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先,具备5年以上大客户管理或销售统筹经验,其中至少2年团队管理经历。
2.拥有扎实的大客户开拓、维护及谈判实战经验,具备成功操作百万级以上大客户项目的真实案例。
3.熟悉大客户服务全流程及行业市场特征,具有较强的市场敏感度和商业分析能力。
4.出色的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力,能适应频繁的出差安排。
5.具备强烈的目标导向和责任意识,认同企业文化和核心价值观。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供锦州招聘渠道经理在线招聘信息,主要招聘锦州销售总监相关人才。作为销售总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。