新东方教育科技集团致力于以学生全面成长为根本，以科技创新为引擎，打造综合性教育生态体系。目前涵盖基础教育、素质教育、国际教育、成人教育、智慧教育、图书文创、直播电商、文旅等多元业务板块，旗下拥有新东方满天星幼儿园、新东方儿童素养智学中心、新东方中学智慧学习中心、新东方国际教育、新东方前途出国、新东方大学生学习与发展中心、新东方智慧教育等多个知名教育品牌。集团业务已覆盖全国74座城市及6个海外城市。 “π计划”是新东方于2027届正式启动的高端人才校园招聘项目，聚焦优秀应届毕业生的选拔与培养，旨在构建高素质的教师领军队伍。 一.“π计划”专属通道 一站式面试：通过线上面试与本地化培训资源支持，实现不出所在城市即可顺利入职。 顶级薪酬：汇聚集团内优质高薪岗位，提供具有竞争力的薪资待遇与福利保障。 优质培训：享有新东方最核心的集团级培训体系，助力你的教育职业生涯从高水平起点启航！ 二.招聘对象 毕业时间为2026年1月1日至2027年12月31日的国内外高等院校毕业生。 三.招聘岗位 · 高中教师 高中班课：数学、物理、化学 高中一对一：数学、物理、化学 · 儿童素养 博文、双语、思维、编程 初中学习机全科 四.工作城市 北京、广州、深圳、南京、苏州、济南、合肥、厦门、福州、青岛、长沙、天津、太原、常州、大连、东莞、贵阳、呼和浩特、洛阳、南昌、南宁、南通、泉州、沈阳、石家庄、泰州、唐山、襄阳、许昌、烟台、盐城、扬州、昆明、长春、镇江、郑州、珠海等37个城市可自由选择。 五.福利文化 【成长加油站】 • 多元化的学习平台：涵盖通用技能、教学专业能力、中欧在线课程、管理发展及行业峰会等丰富资源，全方位支持职业进阶。 • 教师发展四维晋升路径：设置教学、管理、师资培训、课程研发四大发展方向，匹配个性化成长需求。 【嗨fun每一天】 • 丰富多彩的节日庆典与项目庆祝活动，营造专属团队氛围。 • 跨行业合作福利，凭工牌享受餐饮娱乐多重优惠。 【生活大礼包】 • 五险一金，保障无忧生活。 • 年度集体旅游，携手同事共览山河美景。 • 带薪年假，包含法定假期与额外休假，平衡工作与生活节奏。 • 生日、礼金及节日惊喜礼品，铭记人生重要时刻。 • 员工互助基金，互帮互助共渡难关。 • 年度健康体检，守护每一位员工的身体状态。 • 员工专属优惠：本人及子女报读课程享5折，亲友报名享8折优惠。

该职位为全职岗位，需按照规定工作时间居家办公，请务必确认可接受工作时间后再投递。 【工作内容】 1. 依据既定教案与课件，面向1-7年级学生开展线上小班教学（每班6-7人）； 2. 精准把握教学目标，确保教学效果达成，并通过持续优化教案、教学设计及课件内容提升教学质量； 3. 完成课后教学反馈，助力课程后续转化。 【任职要求】 1. 具备统招本科及以上学历，热爱教育事业，认同以培养学生综合素养为核心的“全人”教育理念（Holistic Education）； 2. 哲学、汉语言文学、人文社科、教育学等相关专业优先，或对哲学思辨、人文历史、社会科学等主题有浓厚兴趣，具备广泛阅读基础和扎实的文科知识积累； 3. 有教学或咨询行业从业经验者优先，具备出色的学习力、理解力、逻辑思维能力与共情能力； 4. 对业务有一定敏感度，服务意识强，抗压能力佳，渴望成长与突破。 【工作时间】 周二、周三休息；周末根据课程安排授课，工作日将线上组织培训、磨课、复盘等日常任务。 其余三天（周一、周四、周五）工作时间为10:00—18:30，含12:00-13:00午休；若周内晚间有课程安排，则下午提前休息，晚上完成授课； 周末通常每日安排3-4节课。 【薪酬待遇】 绩效+课酬（基础课酬+转化提成），单节课时长约70分钟 【公司及产品介绍】 我们是一家专注于在线素质教育的企业，区别于传统应试教育模式，采用线上读写圆桌会形式，开展面向少儿的思辨类课程。 教师将围绕社会历史、文学、哲学等议题组织深度讨论，通过启发式提问，培养学生的阅读习惯与思维表达能力，激发思想碰撞，引导孩子形成正确的价值观。 如感兴趣，欢迎关注公众号：圆桌星球，了解更多精彩课程内容、课题设计及学生作品展示！

岗位内容： 1. 负责本科阶段教务运行事务，涵盖学籍管理、教学计划执行及课程调度等工作； 2. 组织推进教学质量监控机制落地，开展学生评教、教师教学评价等相关工作； 3. 协调解决教学过程中各类具体问题，联动相关部门保障教学秩序平稳运行； 4. 参与学校教学改革方案的拟定，并推动相关措施实施落地。 任职要求： 1. 硕士研究生及以上学历，教育学或相近专业者优先； 2. 具备5年以上教务管理领域工作经验，具备较强的组织管理和协调能力； 3. 了解国家高等教育相关政策法规，具有较强的实际问题处理能力； 4. 具有良好的团队合作意识和一定的领导力； 5. 中共党员优先录用。

岗位职责： 1. 承担小学、初中阶段阅读与写作课程的教学任务，根据学生实际学习情况制定教学方案，设计生动有趣、分层递进的课堂内容，提升学生的阅读理解、文本分析及书面表达能力。 2. 系统讲授记叙文、说明文、议论文等文体知识，涵盖作文审题立意、结构安排、语言修饰及应试写作技巧等内容，强化语文基本功。 3. 指导学生掌握现代文与文言文阅读方法，梳理阅读理解的答题策略与思维路径，规范作答逻辑，增强考试得分能力。 4. 认真批阅作业与作文，精准指出问题并提供个性化改进方案，持续跟踪学习进展，定期向家长反馈学生表现。 5. 熟悉小学至初中语文教材体系及考试大纲要求，结合教学实践不断优化授课方式，打造轻松高效的学习环境，提升学生对语文学科的兴趣。 任职要求： 1. 有小学或初中语文教学经验，了解中小学阅读与写作课程结构及重点考点。 2. 普通话标准，语言表达清晰流畅，具备良好的课堂组织能力，能有效引导学生思考与表达。 3. 热爱教育工作，性格耐心细致，富有责任心，善于与学生及家长交流，具备良好职业操守。 4. 能针对不同年级、不同基础的学生灵活调整教学策略，确保教学成果显著。 有相关教学经验者或持有教师资格证者优先。

任职资格：（请认真阅读以下要求，符合条件者方可投递） 1. 教授、副教授/其他系列高级职称：年龄不超过65周岁，具备本科及以上学历，持有省级人社厅认定的高级职称，从事本专业教学研究或相关行业实践满10年以上； 2. 博士（后）：已取得博士（后）学位，本科、硕士、博士阶段均毕业于***，且各阶段专业方向一致，具备双语教学能力者优先考虑； 3. 讲师/其他系列中级职称：获得硕士学位，本科及硕士均毕业于***，各学习阶段专业方向一致，具有省级人社厅认定的中级职称，具备“双师”素质或双语教学经验者优先； 4. 硕士：取得硕士学位，本科与硕士均毕业于***，具有5年以上相关工作经验，可进行双语教学者优先。 任教课程包括： 《文学概论》 《语言学概论》 《古代文学》 《中国现当代文学》 《大学写作》 《外国文学写作》 《中国文化概论》 《西方文论》 《比较文学理论》 《对外汉语教学概论》等。

【岗位职责】 1、承担考研408计算机学科专业基础综合（数据结构、计算机组成原理、操作系统、计算机网络）的教学实施、课程研发、学习资料编写及学员学习支持服务。 2、主讲408四门核心科目，胜任线上/线下大班课、小班课及一对一授课任务，保障授课进度与教学品质。 3、深入分析408历年真题、命题特点与发展动向，归纳常见考点、易错环节与解题方法，输出标准化教学讲义。 4、配合机构完成排课安排、校区面授（线下）、直播或录播课程（线上）等教学组织工作；落实上级交办的其他教学相关事务。 【任职要求】 1、硕士及以上学历，计算机类相关专业背景，985/211院校毕业或408考试高分者优先考虑。 2、熟练掌握408四门课程内容，具备系统化知识结构和扎实专业功底，能够准确识别重点难点及出题规律。 3、具备良好的语言表达能力和逻辑思维水平，具有一年以上408或计算机考研教学经验，或拥有高校授课、大型科技企业技术培训经历者优先；有显著提分案例者更具优势。 4、热爱教学工作，富有责任感，性格耐心细致，具备亲和力，善于与学生进行有效沟通。

岗位职责： 1、接待工作，根据客户要求全面细致的介绍课程和中心情况，维护品牌形象。 2、挖掘潜在客户，试听邀约及接待，积极完成课程销售任务。 3、与家长、学生建立稳定、良好的关系，进行及时有效的沟通及反馈，保证续课率。 4、课程安排、登记，接线，收集客户资料等，协助中心经理及部门主管对中心运营进行日常维护。 5、各项业绩指标及营运数据的统计。 6、完成中心经理交办的其他工作。 任职资格： 1、大专以上学历，销售、营销类及相关教育机构工作经验者优先考虑。 2、爱孩子、爱教育、有耐心，愿意把教育事业作为终生服务行业，并与公司一起成长。 3、善于沟通协调，开朗踏实，有较强的责任心、服务意识和团队合作能力。 4、做事认真仔细，掌握常规的office软件。

工作内容：负责学员维护，时刻跟踪学员学习情况及成绩变化，及时记录反馈，家长沟通。 任务要求：负责学员的课程安排，跟踪上课情况。负责学员课程续费工作。 特别说明：需要有责任心，有爱心，需要良好的沟通能力，大专及以上学历，能接受晚班。

岗位性质：带班+辅导（需授课） 人数需求：5人 岗位需求： 1、小学教育专业 2、制造类相关专业1名 3、计算机专业1名 本科及以上学历，研究生优先（能力优秀者可承担主课教学），专业基础扎实，具备相应学科教学经验者优先； 具有责任心与耐心，热爱教育事业； 富有亲和力，善于沟通交流，具备应对学员突发状况的处理能力； 具备较强的学习能力，持续提升班级管理与教学水平； 能够组织开展班级活动； 熟练使用Office办公软件，熟悉多媒体教学设备的基本操作。 岗位职责： 1. 学生管理 档案管理：建立健全学生档案，并定期进行更新维护。 日常管理：负责学生考勤与纪律监督，规范行为表现，维持良好的班级秩序。 学业指导：关注学员学习动态，陪同听课并及时答疑，帮助养成良好学习习惯。 学员互动：通过主题班会、集体活动、个别谈心等形式，增进与学员的情感联结。 心理疏导：及时发现学生情绪变化，对特殊群体（如单亲家庭、心理压力较大者）给予重点关怀与沟通支持。 家校沟通：结合学员出勤、学习状态及日常表现，适时开展家校联系。 问题反馈：收集整理学员在校期间的意见与建议，及时向上汇报并做好安抚工作。 突发事件处理：面对学生突发疾病或意外伤害等情况，迅速响应，按流程上报并协助妥善处置。 2. 课程管理 备课授课环节：依据机构教学大纲及学员常见错题情况，编写《学科知识点手册》（包含章节知识归纳、思维导图、错题整理），并以此为基础开展针对性答疑与辅导课程，重点讲解难点、易错点。 教辅资料整理：全面审核发放的教辅材料，确保内容准确无误、表述清晰无歧义。 测试统筹管理：按照机构规定时间节点，提前完成测验资料的编排与最终校对，移交教务老师安排印刷。 课程设备调试：落实教室设备责任制，做好课前检查、调试及记录工作，保障教学顺利进行。 岗位福利: 带薪年假，五险，节日福利

招副班老师

日结日结，明天需要8点到两点洗碗工，男女都行，要求黑衣服黑裤子黑鞋，自己带围裙手套，15块钱一个小时，来的电话

有铺地板砖和墙砖的吗？，600*600的地砖是20一平米，墙砖有300*600和400*800的是30一平米。是学校，，管住不管吃。1000平米一结款。非诚勿扰电话

来人，日结。叠毛巾。一小时十五。上人，麻溜的。

水磨石，无机磨石施工队伍

负责火车煤残料清理 要求有b照 会开翻斗车 活不多 没活干点零活 55周岁以下 身体健康 工作模式：长白班 早7晚7

招聘教务，教师。 时间自由，能吃苦，待遇优厚。

教培机构招聘教务老师一名。要求年龄30-45岁，了解学龄儿童及相关升学信息，有亲和力，沟通能力强，工作积极向上，会应用Excel办公软件。具体工作内容包括记录课时、体验课沟通预约、发送家长通知及信息反馈、课时销售。待遇为底薪6000加五险加课时销售提成。工作地点在北京。

岗位名称 舞蹈课程顾问 / 教务老师（综合岗） 工作地点 重庆微电园金科天宸（主校区） 岗位职责 一、课程咨询与招生工作 1、负责线下到访家长、线上咨询客户的接待与答疑，根据孩子年龄、性格、基础情况，精准匹配适配的舞蹈课程，定制专属学习规划。 2、熟练讲解机构课程体系、收费标准、考级制度、赛事活动、师资优势，完成课程介绍、试课邀约、谈单成交、续费拓课等全流程工作。 3、维护意向客户资源，做好客户跟进记录，定期回访，挖掘潜在需求，提升客户转化率与报名率。 4、配合校区各类招生活动、体验课、展演活动的落地执行，协助完成校区招生目标。 二、校区教务管理工作 1、学员档案管理：负责新学员入学登记、信息录入，建立并维护学员成长档案，记录学员上课情况、技能进度、考级赛事情况，做好学员全周期管理。 2、日常教学统筹：编排课程表、管理班级课时，做好老师排课、调课、停课对接工作，及时通知家长课程变动信息，保障教学秩序稳定。 3、课堂服务跟进：课前提醒学员上课，课后对接授课老师，反馈学员课堂表现、体态、基本功问题，做好家校沟通工作，解答家长教学相关疑问。 4、考级赛事统筹：负责舞蹈考级、少儿舞蹈赛事的报名统计、资料整理、通知传达、流程对接，配合完成校区考级、赛事全流程落地。 5、课时与考勤管理：精准统计学员上课考勤、剩余课时，定期核对课时数据，做好课时消耗台账，跟进请假学员补课事宜。 6、校区日常运营：负责校区环境卫生、物料整理、教具管控，配合完成校区日常行政事务、学员请假、退费对接等工作。 三、客户维护与口碑运营 1、维护在读学员及家长关系，定期做好回访沟通，及时化解家长疑问与纠纷，提升家长满意度、续费率、转介绍率。 2、记录学员学习成长点滴，配合制作学员课堂反馈、赛事演出、考级成果等素材，助力校区口碑宣传。 3、跟进学员学习状态，针对低龄学员、独舞学员做好重点跟进，配合老师做好学员学习督促与心理疏导工作。 任职要求 1、年龄20–35岁，大专及以上学历，热爱少儿教育、热爱舞蹈行业，有耐心、有爱心，喜欢小朋友。 2、有无经验均可，接受优秀应届生；有少儿舞蹈机构教务、课程顾问工作经验者优先，熟悉舞蹈考级、少儿赛事流程者优先。 3、沟通表达流畅，情商高，擅长家校沟通，做事细心负责、积极主动，具备良好的服务意识与抗压能力。 4、熟练使用电脑、手机办公软件，能够快速整理台账、录入学员信息，具备基础的文字编辑与数据统计能力。 5、形象气质良好，亲和力强，遵守校区规章制度，有团队协作意识，能配合校区完成各项工作及活动。 薪资待遇 1、薪资结构：底薪 + 高额招生提成 + 续费提成 + 全勤奖 + 月度/季度奖金，综合月薪4000–8000元，多劳多得，上不封顶。 2、福利保障：月休、法定节假日休假、带薪年假、节日福利、员工团建、定期岗位培训。 3、成长空间：完善的新人培训、晋升体系 4、专属福利：员工子女免费学舞蹈、行业资源积累、轻松温馨的年轻化工作氛围。 工作时间 周一至周五13:00-8:50（周三休息） 周六周日8:30-19:00 寒暑假共计放30天 应聘方式 1、联系人：王老师（微信 2、工作地址：重庆沙坪坝微电园金科天宸9街区 3、欢迎热爱教育、踏实肯干的你加入，与我们一同陪伴孩子快乐成长！

职责： 1、 负责学员的邀约、课程介绍、促成报名及后续服务跟进 2、 建立并完善学员档案信息，定期开展老学员回访与沟通 3、 解答家长各类咨询问题，妥善处理相关诉求 4、 协助上级制定招生方案，并推进具体执行落地 5、 搭建教师与学员之间的沟通桥梁，协调课程安排与调整，收集整理学员资料 6、 支持教师开展教学工作，对教学过程中的态度与质量进行跟踪反馈，提升教学成效 7、 编制每日课程安排表，与教师确认对接，及时登记和汇总课时及课程消耗情况 8、 按时完成教学培训及相关教案教务工作的实施与落实 9、 统筹管理教务各项事务，持续优化教务管理流程与制度 10、完成本部门日常工作，协同其他部门任务，落实上级交办的其他事项

1.排课 2.排教室，管理教室 3.家校沟通 4.管理自习并答疑 5.其它

岗位职责： 1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合完成教材开发、试题编写及教学资源建设 5.与家长保持良好沟通，定期汇报学生学习进展与成长情况 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5.学历不限，有英语教学经验者优先

我们正在招聘一位专业数学教师，承担初中或高中数学课程的教学任务。 工作内容： 涵盖教学准备、课堂讲授、作业安排、考核评估等环节。 岗位要求： 1. 具备数学或相近专业本科及以上学历； 2. 有实际教学经历者优先考虑； 3. 具备较强的沟通技巧与语言表达能力； 4. 热心投身教育工作，富有责任感及团队协作意识。

职责： 1、承担学生英语教学及教研相关工作； 2、参与教学研究，提出创新性教学思路与方法建议； 3、执行教学部门主管交办的其他工作任务； 任职资格： 1、大专及以上学历，英语专业背景者优先； 2、有教学实践经历及一定教研经验者优先考虑； 3、英语发音标准清晰，具备良好的课堂讲授能力； 4、中文表达流畅，普通话达到国家标准； 5、热爱教育行业，工作态度积极，富有责任感； 福利待遇：五险一金，双休，带薪寒暑假，每年一次公费旅游，每月福利，年底奖金等。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、加班补助、全勤奖、采暖补贴、带薪年假

岗位职责： 1.负责初中语文/数学/英语等学科的日常教学工作，完成备课、授课、作业批改及学业评估 2. 关注学生身心发展，开展个性化辅导与学情分析，提升学习效果与综合素养 3. 参与教研活动、集体备课及教学改革实践，持续优化教学方法与课堂质量 4. 配合班主任做好班级管理与家校沟通，协助组织课外活动及德育工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1.具备相应学科教师资格证，热爱教育事业，有责任心和亲和力 2. 具备良好的语言表达能力、课堂组织能力及学生沟通能力 3. 熟悉初中课程标准与教材体系，能独立开展教学设计与实施 4.具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5.师德良好，无违法违纪记录，服从学校工作安排

岗位职责： 1、承担学生的英语教学及教研相关工作； 2、参与教学方法的探索与创新，提出可行性建议； 3、执行教学部门主管交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，英语相关专业； 2、有教学实践经历及教研经验者优先考虑； 3、英语发音标准清晰，具备良好的课堂讲授能力； 4、中文表达流畅，普通话规范，语言表达能力强； 5、热爱教育行业，工作态度积极，富有责任感。 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、员工旅游

锦州市星辉教育培训学校高薪诚聘英语教师若干名 全职，兼职均可，有相关经验者优先！ 工资待遇：5000-7000元 面试地址：锦州市和平路四段六号二楼（千盛附近）  联系电话：（微信同步） 岗位职责： 1、负责学生的英语教学、教研等方面的工作； 2、为教学研究新思路、新方法提供建议； 3、完成教学部门主任安排的其他任务； 任职资格： 1、大专以上学历，英语专业或有相关经验者优先； 2、具有教学经验和一定的教学研究工作经验优先； 3、英语语音语调优美，具备较强的授课能力； 4、具有很强的中文表达能力，普通话标准； 5、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强； 福利待遇：五险一金，双休，带薪寒暑假，餐补，交通补助，公费旅游，每月及节假日福利，生日蛋糕，年底奖金，报销取暖费等。

工作职责: 1. 与前端顾问对接，深入了解每位客户的具体需求和个性化特点，完成入学前的衔接与准备工作； 2. 统筹学员课程安排及学习进度，落实排课计划、考勤管理等相关支持工作； 3. 监督并服务学员的学习全过程，提供考试指导与规划，确保教学流程有序进行； 4. 保持与教师、家长及学员的高效沟通，跟踪教学质量，保障学习成效，维护良好的家校关系，及时协调处理学员问题； 5. 通过专业的家校互动，开展课程到期学员的后续课程推荐与续费引导，达成结转与续费目标。（兼具服务与业务推动职责） 任职资格: 1. 本科及以上学历； 2. 具备相关从业经验者优先； 3. 具备较强的应变能力与服务意识； 4. 工作主动积极，富有热情，亲和力佳，责任心强。

任职资格：（请仔细阅读以下条款，符合条件者方可投递） 1. 教授、副教授/其他系列高级：具备本科及以上学历，须持有省级人社厅认定的高级职称，且在本专业教学研究或行业实践领域累计工作满10年； 2. 博士（后）：已取得博士（后）学位，本科、硕士、博士阶段均毕业于***，各阶段专业方向一致，具备双语教学能力者优先考虑； 3. 讲师/其他系列中级：获得硕士学位，本科及硕士均毕业于***，专业方向一致，须具备省级人社厅认定的中级职称，具有“双师”资格或双语教学经验者优先； 4. 硕士：取得硕士学位，本科及硕士均为***毕业，专业方向一致，具有5年以上相关工作经验，具备双语教学能力者优先。 任教课程：大学体育、三大球、三小球、健美操、瑜伽、高尔夫、散打等

岗位职责： 1.负责学生档案管理、课程安排及教学进度跟踪，确保教务流程规范高效 2.协调教师、学生及家长沟通，及时处理课程咨询等事务 3.组织并参与招生支持、开班筹备、课业评估等全流程教务运营工作 任职要求： 1.学历不限，家有初中生高中生优先，孩子高中毕业有过陪读经历优先 2. 责任心强，细致耐心，具备优秀的沟通协调与多任务处理能力 3.认同教育服务理念，有亲和力与服务意识

招聘｜16 年少儿英语老牌机构，接受无经验 岗位： 班主任（东港 / 高新/绿波） 工作：家长咨询转化、老生维护续课转介绍，家校及班级统筹 要求：耐心共情，会基础办公软件，长期稳定发展 福利：无责底薪 + 高额提成上不封顶；周休 1.5 天、法定休假、带薪寒暑假；星级 / 管理双晋升