
高薪诚聘矿山设计专业人才
1.5-2.5万元/月
矿山工程师10年以上本科采矿金属矿非金属矿能源矿
1、具备设计院或非煤矿山领域相关设计工作经验。
2、采矿工程、地下开采等相关专业背景。
3、持有矿山类专业中级职称者优先录用。
4、熟练掌握CAD及边坡稳定性分析等专业设计软件操作。
福利待遇:
1、基本工资+岗位工资+各类津贴+绩效奖金(依据个人能力及项目合同额上不封顶,多劳多得);
2、六险一金;
3、双休及国家法定节假日;
4、公司食堂提供免费午餐;
5、享有公司组织的各类培训机会;
6、每年组织集体旅游,优秀员工可享出国旅游奖励;
7、纳入优秀员工持股计划。
公司将为有志之士提供广阔的发展平台,诚邀精英加入,携手共进!
职位福利:五险一金、员工食堂、多元晋升通道
资产运营
8000-12000元/月
资产评估3-5年本科固定资产后勤保障
岗位职责:
1. 负责总部及各门店设备物资的采购与日常管理,优化资源配置,提高资产使用效率。
2. 统筹管理公司及门店各项行政类费用支出(包括水、电、燃气、员工宿舍等相关费用),确保运营顺畅。
3. 办理公司各类保险事务,并跟进理赔申报流程。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限,财务相关专业者优先考虑。
2. 具备两年以上中大型企业物资管理相关工作经验。
薪资福利:
1、提供五险一金(含养老、失业、生育、医疗、工伤保险及住房公积金);
2、享受员工福利餐,公司配备内部食堂;
3、享受法定节日福利待遇;
4、配备公司统一集团通讯设备;
5、提供员工住宿安排、组织带薪旅游,具备良好的职业发展通道;
6、薪酬水平具有行业竞争力(处于同行业前列)。
高级采矿工程师
2.5-3.5万元/月
矿山工程师3-5年本科采矿有色金属矿开采方案设计优化矿山生产进度管理采矿技术应用推广
工作职责
1. 主导大型有色金属矿山露天或井下开采方案的设计与优化,保障采矿作业的安全、经济与高效运行。
2. 制定并推进矿山开采进度计划,监督生产过程中的关键技术指标,快速响应并解决现场技术问题。
3. 参与构建矿山安全管理体系,执行采矿作业中的安全标准与环保规定,有效控制生产风险。
4. 关注国内外先进采矿技术发展动态,促进新技术、新工艺在实际生产中的应用与实施。
任职要求
1. 本科及以上学历,采矿工程或相关专业,具备中级及以上专业技术资格。
2. 拥有3年以上大型有色金属矿山采矿工作经验,掌握露天或井下开采全过程管理要点。
3. 熟练使用采矿设计工具(如AutoCAD、3DMine等),可独立开展采矿方案编制与优化工作。
4. 具备良好的现场协调能力与团队合作意识,能够适应矿山现场工作条件。
采矿工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师5-10年中专/中技采矿金属矿贵金属矿有色金属矿矿产/采掘
工作地点:延边州安图县矿区或和龙县矿区,需驻矿工作,不能接受者请勿投递简历。
岗位职责:
1、负责矿山开采技术方案的规划、执行与过程监管;
2、组织并完成采矿设计、施工组织设计等相关技术文件的编制;
3、监督采场矿石损失情况,牵头开展采矿工程的验收工作;
4、在开采作业中加强现场安全管控,快速响应并处理生产中的技术问题;
5、配合开展采矿生产过程中技术事故的调查与处置;
6、负责采矿相关技术资料的收集、整理及归档管理。
任职资格:
1、采矿相关专业,中专及以上学历或具备中级职称;
2、熟悉制图软件操作,具有一定的现场采矿工作经验;
3、具备良好的分析判断与问题解决能力,能独立应对采矿作业中的实际问题。
不良资产处置专员
9000-12000元/月
资产评估经验不限学历不限信贷/消费金融产品互联网/科技汽车媒体医疗/大健康文娱/游戏理财产品销售经验电话销售经验电销经验不良资产营销不良资产收购及处置贷后管理/不良资产管理类普通个人客户
岗位职责:
1.负责信用卡、网贷等不良资产的尽职调查、估值分析与风险评估
2.运用专业模型和市场数据,出具合规、客观的资产评估报告
3. 协同法务、催收及金融机构完成资产处置方案设计与落地支持
4.持续跟踪资产质量变化,动态调整估值参数与处置策略
5.配合内外部审计及监管检查,确保评估流程符合行业规范与政策要求
任职要求:
1. 熟悉金融不良资产处置流程及相关法律法规,具备资产评估基础知识
2.具备信贷风控、资产评估或金融数据分析相关工作经验者优先
3. 工作细致严谨,具备较强的数据分析与逻辑判断能力
4.责任心强,能适应阶段性项目制工作节奏
5. 持有资产评估师、CPA、CFA等相关资格证书者优先
资产评估师
3000-6000元/月
资产评估1-3年本科车辆评估设备评估地产评估无形资产矿产评估股权评估注册资产评估师
长期招聘资产评估 及评估师助理 有评估经验优先 坐班
一级注册建筑师
7000-10000元/月
一级建造师10年以上本科一级建筑建筑师建筑设计
工作内容:负责建筑专业的技术支持,包括前期技术交流、设计图纸、审图等。此职位可接受退休人员!
【岗位职责】
1. 负责公司建筑设计及审核,以及对分公司进行业务指导;
2. 能够完成项目建设过程中与其他专业的协调与配合工作;
3. 提供前期技术交流、设计图纸绘制及审图等技术支持。
【岗位要求】
1. 持有一级注册建筑工程师证书;
2. 本科及以上学历,建筑工程、土木工程相关专业,具备高级工程师职称;
3. 拥有10年以上从事建筑工程设计经验,熟悉建筑设计及国家相关建筑设计规范;
4. 熟练使用建筑设计相关软件;
5. 为人诚信、责任心强、敬业,服从公司调配,具有良好的团队协作精神和沟通能力。
采矿工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师5-10年中专/中技采矿金属矿贵金属矿有色金属矿矿产/采掘
工作地点:延边州安图县矿区或和龙县矿区,需驻矿工作,不能接受者请勿投递简历。
岗位职责:
1、负责矿山开采技术方案的编制、实施及全过程监督;
2、承担各类采矿设计、施工组织设计等技术文件的撰写工作;
3、负责采场矿石损失率的监控管理,牵头开展采矿工程相关验收;
4、加强开采现场的安全管控,及时处理生产过程中出现的技术与操作问题;
5、配合开展采矿生产中技术事故的调查与处置;
6、负责采矿相关技术资料的收集、整理与归档管理。
任职资格:
1、采矿工程相关专业,中专及以上学历或具备中级职称;
2、熟悉制图类软件操作,具有一定的现场采矿工作经验;
3、具备良好的分析判断与问题解决能力,能独立应对采矿作业中的实际难题。
矿业外联报建主管(集团矿产资源技术服务中心)
3-3.5万元/月
一级建造师5-10年本科金属矿业全流程报批报建矿业政策合规管理政府外联沟通协调
工作职责
1. 负责国内金属矿业项目从立项到建设各阶段的报批报建事务,涵盖采矿权、探矿权以及环保、安全等相关行政许可的申报与办理。
2. 深入研究国家及地方层面的矿业法律法规,持续关注行业监管动态,为集团矿产项目提供合规性预判及应对建议。
3. 搭建并维护与自然资源、应急管理等主管部门的沟通机制,及时协调处理项目审批过程中的重点难点问题。
4. 牵头组织矿业项目应对应急检查的准备工作,建立标准化响应流程,保障项目顺利通过各级监管机构的现场审查。
5. 统领集团矿产资源技术服务中心外联报建团队,优化业务流程,提升团队执行效率与专业水平。
任职要求
1. 本科及以上学历,地质、矿业工程、环境工程或相关专业背景优先考虑。
2. 具备5年以上国内金属矿山项目报批经验,精通采矿权审批、环保竣工验收、安全生产许可等全流程操作。
3. 熟悉国家和地方矿业相关政策法规,能够独立分析政策导向并制定项目实施策略。
4. 具有较强的政府关系协调能力,善于推动跨部门、跨层级资源整合与协作。
5. 有实际参与应急检查应对的经历,具备快速响应和解决突发合规事项的能力。
采矿工程师
1.4-1.5万元/月
矿山工程师3-5年学历不限采矿金属矿
辽宁招聘中级采矿,井下铁矿项目,有井下金属矿山经验的,薪资1.5w/月,
鞍山铁西区招泥瓦工、工地力工、砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒、工地小工/杂工
200-300元/天
砼工振捣工泥瓦工小工打灰力工浇筑1-2人
鞍山市铁西区招泥瓦工、工地力工、砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒、工地小工/杂工
养殖员包住包吃1-2人
招聘:岫岩洋河招肉鸡饲养员(夫妻工60周岁以下)两个人养两栋,三层笼养、料塔上料,独立宿舍、场内有淋浴,有食堂,烧锅炉,要求责任心强,能吃苦耐劳,服从管理,身体健康,不饮酒,无不良嗜好。工资由基本工资每批14000,马上上岗电话
辽宁鞍山招聘要求年龄25周岁以上,有梦想、有激情,敢于挑战高薪。薪资福利方面,月薪5000
5000-20000元/月
临时工月结
招聘要求年龄25周岁以上,有梦想、有激情,敢于挑战高薪。薪资福利方面,月薪5000至20000以上不等。
机动车鉴定评估师
7000-12000元/月
资产评估5-10年大专机动车价格鉴证师二手车
薪资待遇:
社保类型:五险
奖金补贴:餐补、房补、绩效奖金、全勤奖
职位详情
岗位职责
1、独立完成机动车鉴定评估报告撰写、编辑、校对、 出具全套文书,熟悉司法鉴定报告规范; 2、参与涉案车辆现场勘验、拍照取证、信息采集, 能够接受省内、省外出差;
3、案件资料整理、归档,对接委托单位,负责报告答疑及文书调整;
4、遵守司法鉴定法规及行业规范,做好案件资料保密。
任职要求
1、大专及以上学历,车辆工程、汽车维修、机电相关专业优先;有修理厂或4s店资深经验优先; 2、双证(机动车鉴定评估证硬性要求):机动车鉴定评估证、价格鉴证师证;
3、能够独立完成整套鉴定评估报告,无需他人指导,具备成熟独立办案经验;
4、熟练使用Office办公软件,文字严谨,逻辑清晰 5、持有驾驶证,适应不定期外勤出差;
6、工作细致负责,恪守行业职业道德。
薪资福利
1、薪资结构:底薪+项目提成+差旅费补助入职缴纳五险
2、业务来源稳定
3、正规鉴定评估机构,平台成熟
快来加入我们吧,期待你的到来!!
资产评估
招聘报告撰写评估人员,工作地点在安徽省安庆市桐城市昌平路。要求专科以上学历,熟练运用办公软件,能够服从部门领导管理。享受周末双休待遇。
估价师助理
3000-5000元/月
资产评估1-3年大专二级市场投资信贷/消费金融产品房地产机构客户
岗位职责:
1. 负责各类资产(如房地产、机器设备、无形资产等)的现场勘查、价值评估及报告撰写
2. 依据国家评估准则及行业规范,独立完成评估方案制定与技术分析
3. 配合客户完成尽职调查、抵押贷款、司法鉴定、企业并购等专项评估需求
4. 维护评估底稿及档案资料,确保数据真实、完整、可追溯
5. 参与评估项目沟通协调,向客户清晰解释评估方法、参数选取及结论依据
任职要求:
1. 熟悉《资产评估法》及中评协相关执业准则,具备扎实的资产评估理论基础
2. 具备资产估值建模能力,熟练使用Excel、评估软件及常用办公工具
3. 良好的书面表达与沟通能力,能独立完成专业评估报告
4. 工作严谨细致,具备较强责任心与职业道德
5. 持有资产评估师资格证书者优先
资产管理员
7000-9000元/月
资产评估3-5年本科
一、岗位职责:
1. 资产全生命周期管理(核心)
1.1 负责公司生产设备、模具刀具、办公设备、检测仪器、IT设备等资产从“采购申请—到货验收—入库建卡—领用调拨—维修保养—报废处置”的全流程闭环管理;
1.2 系统无纸化资产台账建立与维护(含电子台账与实物标签/二维码),确保“一物一码、账实相符”;
1.3 定期组织资产盘点(月度抽盘、年度全盘),出具盘点差异报告并跟进整改。
2. 资产验收与入库
2.1 联合采购、使用部门、质检部门共同完成新购设备的开箱验收、技术参数核对、资料归档(说明书、合格证、保修卡等);
2.2 对验收合格的资产及时录入资产管理系统,生成资产编号并粘贴标识。
2.3 跟进资产相关款项支付进度,核对发票、合同、验收单一致性,跟进采购完成付款申请。
3. 资产日常运维与调拨
3.1 跟踪资产使用状态,监督各部门资产保管责任人落实情况;
3.2 办理资产内部调拨、借用、归还手续,更新资产使用部门和责任人信息;
3.3 协助推动闲置资产盘活、调拨或处置,提高资产使用效率。
4. 资产处置与报废
4.1 牵头组织老旧、损坏或无使用价值资产的鉴定、评估与报废审批流程;
4.2 规范处置报废资产,确保处置过程合规、残值回收***化,并做好档案留存。
5. 制度与合规
5.1 执行完善公司资产管理制度,资产出入库、盘点、处置等操作流程;
5.2 配合内外部审计、税务检查,提供资产相关凭证与说明材料。
二、任职要求:
1. 学历:本科及以上学历,机械制造、电气工程、财务管理、工商管理等相关专业优先;
2. 经验:
2.1 2年及以上固定资产管理、设备管理、仓储管理或财务核算相关工作经验;
2.2 有制造业、工厂、检测机构、大型企业资产管理工作经验者优先;
3. 技能:
3.1 熟练使用Excel(VLOOKUP、透视表等),会使用CAD画图软件,能独立维护资产台账;
3.2 熟悉金蝶、用友、SAP等ERP系统的资产模块,有资产管理系统操作经验者优先;
3.3 了解固定资产折旧政策(年限平均法、工作量法等)及相关财税法规;
4. 其他:
4.1 责任心强,做事细致严谨,对数字和实物敏感,能沉下心做台账和盘点;
4.2 具备良好的跨部门沟通能力(对接采购、财务、生产、仓库、行政等部门);
4.3 原则性强,能严格执行资产管理制度,敢于指出违规问题;
4.4 能适应偶尔到生产现场、仓库进行实物盘点;有一定的抗压能力,能应对季度盘点、年终审计等阶段性高强度工作。
4.5 持有初级会计职称、设备管理员证等相关证书者优先。
注册房地产评估师
资产评估经验不限学历不限房地产评估经验房地产相关学历土地评估经验
1. 已取得房地产评估师资格证,为执业房地产评估师;
2. 有历史业绩,具备相关工作经验。
建造师
1.9-2万元/月
一级建造师1-3年大专二级建造师兼职
【岗位职责】
1. 编制市政园林工程工作计划并监控其实施。
2. 统一协调、管理施工单位现场施工,控制工程质量、进度、技术及安全。
3. 协调甲方、业主、监理及相关工程之间的关系,参加项目验收。
4. 负责现场签证、洽商,进行现场工程量的确认,协助成本组控制投资成本。
5. 负责进行业务洽商和图纸修改会审,配合二次设计的施工图交底及现场综合工作。
6. 协助项目经理做好施工现场的技术服务,确保图纸修改符合工程需要及技术服务及时到位。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,或园林、土木、景观专业专科及以上学历,有相关园林景观工作经验。
2. 熟悉施工图纸,了解园建、绿化、水电、管网等相关知识。
3. 熟悉市政、园林施工操作流程及园林工程技术规范。
4. 能够运用AutoCAD软件绘制简易施工图,懂造价预算者优先考虑。
5. 具有二级市政建造师或中级职称以上证书者优先考虑。
评估助理
4000-6000元/月
资产评估经验不限本科注册资产评估师会计初级职称地产评估矿产评估土地使用权股权评估企业收并购股份改制
岗位职责:
1. 协助项目经理开展项目实施工作,编制相关工作底稿;
2. 对评估过程中收集的资料与证据进行分类整理、统计并按时归档;
3. 参与评估报告的初步撰写,提出合理化建议;
4. 负责本部门评估档案的日常管理及归档等综合事务;
5. 完成项目主管或上级人员交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 统招二本及以上学历;
2. 资产评估、会计、财务管理、统计学、房地产评估、工程审计、土地规划管理、矿业经济、矿物加工工程等相关专业本科或研究生应届毕业生;
3. 熟练操作计算机,掌握EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件;
4. 具备良好的沟通能力、学习能力、协调能力、应变能力、团队合作意识及责任心;
5. 身体健康,能适应出差,承受较高强度的工作任务;
6. 诚实守信,作风踏实,无不良记录,对评估工作有热情,认同评估行业发展。
优先聘用:
1. 已取得中国注册资产评估师资格者优先;
2. 高考招生位列全国前百院校的统招毕业生及曾获国家奖学金者优先;
3. 有大华会计师事务所甘肃分所实习经验者优先。
职位福利:五险一金、餐补、包住、交通补助、绩效奖金、通讯补助、采暖补贴、定期体检
[机电/市政]一级建造师
6000-12000元/月
一级建造师3-5年大专二级建造师安装工程
工作内容:
1:具备【机电/市政】一级注册建造师资格,负责智能化工程项目的策划、组织、执行、监督与全过程管理,保障项目在成本、工期及质量等方面实现既定目标。
主要职责:
- 编制项目实施方案及施工进度计划,并持续跟踪项目执行情况。
- 组织并协调项目团队运作,落实人员培训与能力提升。
- 保持与客户的有效沟通,确保项目成果符合客户要求。
- 负责项目预算管理,实施成本监控,并落实相应的控费举措
资产评估师
1-1.5万元/月
资产评估3-5年本科
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,资产评估、房地产经营与管理、经济学、会计学、财务管理等相关专业;
2. 持有资产评估师、房产估价师、土地估价师证书,具备5年以上评估项目现场从业经验者优先,可独立出具评估报告;
3. 熟悉资产评估行业规范及流程,熟悉行业背景有一定的行业人脉,可独立负责整个评估项目,承担项目经理职责;
4. 适应评估项目出差工作,对待工作认真负责。
【岗位职责】
1. 根据甲方提出的要求,明确评估目的、评估对象的物质实体状况和权益情况及评估的时点,并与甲方达成一致;
2. 对评估项目进行分析,拟定评估作业方案;
3. 到评估现场勘察,搜集所需资料,并进行核实、分析、整理,确定评估结果,撰写评估报告。
【薪资待遇】
济南:月薪10k-15k
东营:月薪8k-13k
云南昆明官渡区不良资产资产运营师-无经验可培训
1-1.5万元/月
资产评估经验不限高中
岗位名称:不良资产运营师
岗位职责
1. 对拟处置资产进行前期调查,梳理资产现状及潜在问题
2. 协助评估资产价值,参与收购价格测算
3. 配合推进资产处置流程,包括协商、重组、拍卖、转让等方式
4. 对接资方与客户,提供基础服务支持
任职要求
1. 具备基础的数字分析能力,能协助判断资产价值
2. 了解债权债务相关法律常识者优先
3. 沟通协调能力良好,需对接多方合作机构
4. 有耐心,能适应较长周期的项目跟进
5. 愿意持续学习行业相关知识(如配资、重组、债转股、以物抵债等)
6. 不限专业背景,接受零基础,提供系统学习路径
公司提供项目资源、实操案例及经验支持,业务来源稳定
工作时间
上午9:00-12:00,下午13:00-18:00
周末双休,法定节假日正常休息
定期组织团建活动,注重团队协作氛围
矿长
1-1.2万元/月
矿山工程师5-10年本科
基础要求:采矿工程、测量工程、地质工程相关专业本科学历及以上,具备5年以上矿山管理经验,持有矿长资格证,高级工程师及以上,具体薪资面议。
岗位职责:
1、全面负责矿山的生产运营管理工作,组织实施年度生产经营计划;
2、监督落实安全生产责任制,确保矿山作业安全、合规、高效运行;
3、组织优化采矿工艺和生产流程,提升资源利用率和生产效率;
4、协调各部门工作,保障设备、人力、物资等资源的有效配置;
任职要求:
1、具备扎实的矿业工程及相关领域专业知识,熟悉矿山开采全流程管理;
2、掌握国家矿山安全生产法律法规及行业技术标准,具备较强的风险防控能力;
3、具有较强的组织协调能力和应急处置能力,能有效应对现场突发情况;
4、责任心强,具备良好的职业操守和团队领导能力。
技术经理
1.5-1.6万元/月
建造师5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责市政工程项目的技术管理工作,统筹施工方案编制与技术交底
2.指导现场技术实施,解决施工过程中的关键技术难题,确保工程质量安全合规
3.组织图纸会审、设计变更及技术资料归档,协调设计、施工、监理等多方技术对接
4.编制并审核专项施工方案、危大工程方案,落实技术风险防控措施
5.带队开展技术创新与工艺优化,推动BIM、智慧工地等新技术在项目落地应用
任职要求:
1. 具备市政工程相关专业背景,学历不限
2.有市政工程领域技术管理经验,熟悉国家及地方技术规范与验收标准
3. 具备较强的组织协调能力与团队管理经验,能独立统筹多项目技术工作
4.持有一级或二级建造师(市政公用工程)资格证书者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通表达能力和应急处置能力
栏目概述
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