1、负责贴膜工艺（包括电子元器件、面板、外壳等各类产品）的方案设计、流程优化及标准化工作，制定贴合参数与作业规范，解决气泡、划痕、偏移、脱胶等关键性品质问题，提高贴膜一次合格率与产线运行效率。 2、主导贴膜设备与工具的评估选型、调试支持及维护指导，改进配套工装治具，推进贴膜工序自动化改造，减少人工干预与材料损耗；组织新产品的贴膜工艺验证与样件试做，协同研发与生产团队完成产品升级迭代，编制相关工艺文档、品控标准及操作培训资料。 3、组织实施车间贴膜岗位人员的技术培训、现场指导与能力考核，统一作业标准，强化员工操作规范性与质量意识，提升团队整体技术水平。 4、关注贴膜材料与工艺领域的技术动态，参与新型物料的评估与导入，优选高性价比膜材资源，优化物料成本结构，持续增强贴膜工艺的综合竞争力。

岗位职责： 1、负责焊接设备与工装（如机器人焊接线）的技术评估、安装跟踪、参数调试及投产验收，对新进设备开展技术审核，确保满足工艺需求与运行稳定性。 2、承担焊接机器人与自动化产线的程序开发、调试及持续优化工作；运用数据分析（如OEE、MTBF）监控设备运行状态，牵头实施问题整改与改善项目，提升设备综合效率与长期可靠性。 3、制定并落实预防性维护方案，监督日常点检与保养执行情况，降低非计划停机频率；管理核心备件库存，保障故障快速响应；开展新型连接工艺与设备技术（如SPR/FDS）的研究、验证与导入。 4、面向设备技术员与操作人员开展设备操作、维护保养及故障应对的技术培训；协助处理现场复杂技术问题，提供专业技术支持。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上自动化设备调试与编程经验，有焊接自动化产线（机器人焊接）背景者优先考虑； 2、熟练掌握主流PLC（三菱/西门子/欧姆龙）编程与调试；能独立绘制电气与气动原理图；了解机器人配置、通信协议及焊接工艺流程；具备设备故障诊断与应急处理能力。 3、具有较强的分析与解决问题的能力，具备主动优化意识及良好的团队合作精神。

岗位职责: 1、依据项目需求制定试验验证计划并输出对应的试验技术文件； 2、负责规划试验流程、协调试验资源、建设测试平台，全程跟进试验执行，确保符合项目开发节奏与目标； 3、开展三电产品技术研究，处理试验数据，撰写分析报告，为产品设计优化提供技术支持； 4、承担试验装置的日常维护、故障诊断与修复，确保测试工作稳定推进； 5、协助三电产品在研发或售后环节的问题定位与验证工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，主修车辆工程、机械、电气、机械电子、电子信息等相关汽车方向专业； 2、具备3年以上相关工作经验，有动力系统测试背景者优先考虑； 3、掌握汽车结构、汽车理论及新能源三电系统知识，熟悉高低压部件工作原理、三电测试规范、机械与电控基础理论； 4、工作细致踏实，责任感强，具备良好的团队协作与沟通能力； 5、实践操作能力突出，可独立完成新能源三电系统试验台架的装配与调试； 6、熟练使用常用办公软件，能操作AutoCAD、Catia等设计工具，英语达到CET-4水平。

岗位职责: 1、依据冲压设备技术手册，制定维护保养方案，编制操作、点检、维修等QPS/VJP类作业文件，并根据实际需求进行动态更新； 2、保障冲压生产线设备稳定运行，实施日常维护，解决复杂技术难题； 3、负责设备控制程序的调整、备份与版本管理，指导并监督操作人员规范作业及机电人员维护行为，提供专业技术支持； 4、开展设备故障根因分析，形成总结报告并提出改进措施； 5、推进设备机械/电气/液压系统及备件的性能优化与技术改造（含非产品类设备项目的技术协议拟定、执行与成效评估）； 6、参与新设备安装调试过程，及时上报问题，整理设备资料，确保电气文档齐全并归档管理； 7、核查设备备品备件状态，提出采购建议，合理管控备件库存水平。 任职要求: 1. 本科及以上学历，电气、机电一体化、自动化或相关专业； 2. 掌握设备引进、电气控制、钳工工艺、液压系统等基础知识，具备较强的故障分析能力； 3. 具有冲压设备维保、伺服控制系统、工业机器人运维经验者优先考虑； 4. 熟练使用办公软件、CAD制图工具，通过大学英语四级，具备良好组织协调与团队合作能力； 5. 精通三菱、西门子、倍福等品牌PLC编程软件； 6. 熟悉ABB、KUKA机器人操作、编程及维护保养流程。

一、岗位核心要求 1. 负责3C软包聚合物锂离子电芯生产线关键设备（如涂布机、卷绕机、叠片机、激光焊接机、注液机、化成分容设备等）的运行维护、调试及性能优化，确保设备综合效率与生产稳定运行。 2. 牵头实施设备改进项目，攻克涂布膜厚波动、卷绕对齐误差等现场技术难题，持续提升产线产能与产品合格率。 3. 参与新设备的技术评估、引进、安装调试及验收工作，推进进口设备的本土化替代或自动化升级（如引入机械臂、AGV系统）。 4. 制定并执行设备日常点检与预防性保养计划，落实TPM全员生产维护机制，减少故障停机时间与维修支出。 5. 编写设备操作规程、维护指导书等技术资料，组织一线人员开展设备使用和安全培训，严格执行EHS管理标准。 6. 联动工艺、品质团队，调整优化设备运行参数，匹配电芯制程需求，消除由设备引起的工艺异常问题。 二、任职资格 1. 学历专业：大专及以上学历，机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备3年以上3C软包聚合物锂离子电池电芯产线设备运维经验，熟悉前中后段主要设备工作原理者优先。 3. 专业技能：熟练掌握涂布、卷绕等核心设备的机械结构与控制逻辑，可独立完成故障诊断、调试及技术改造；具备PLC编程能力（西门子/三菱）、熟练使用CAD/SolidWorks软件，了解传感器与伺服控制系统者更佳。 4. 管理能力：具备FMEA分析与设备数据解读能力，能通过MES/SCADA系统进行设备状态监控；有主导设备改善项目或参与产线建设经历者优先。 5. 综合素质：具备良好的跨部门协作与沟通能力，责任心强，抗压性强，认同新能源产业发展方向，具有精益求精的工匠精神与创新思维。 6. 其他要求：熟知锂电池行业EHS相关规范（包括防爆、防漏液、粉尘管控等），持有特种作业操作证者优先录用。

岗位内容： 1. 负责机械设备的安装、调试、日常维护及故障诊断处理。 2. 整理并归档相关技术文档，协助编制设备维护手册和操作说明文件。 3. 参与设备的技术改造与升级工作，提供技术支持并参与方案设计。 4. 组织开展职业技能培训及安全生产宣传相关活动。 任职要求： 1. 大专及以上学历，了解锂电行业相关设备者优先。 2. 掌握机械设备注安调流程，具备基础维修与保养操作能力。 3. 有设备改进优化和技术支持经历，熟悉行业规范及相关法规要求。 4. 具备良好的沟通协作能力，责任心强，服务意识佳，身体健康，能适应出差及倒班安排。

机电建造师的招聘条件通常涵盖以下几个方面： 学历与专业 -学历要求：普遍要求具备大专或以上学位。部分单位可能设定更高标准，例如本科及以上，如广西壮族自治区水利电力勘测设计研究院有限责任公司对机电工程建造师岗位的学历要求。 -专业要求：需为建筑、电气工程、机电类相关专业。以捷天科技招聘一级建造师（机电方向）为例，明确要求专科及以上学历，并且专业须为通信广电或机电相关领域。 资格证书 -建造师资质：须持有国家认可的一级或二级机电工程建造师执业资格证书。例如，深圳市龙辉三和安全科技集团有限公司招聘一级机电建造师时，要求具备机电专业一级建造师证书并持有安全生产考核B证，且证书可办理转注册。 -其他相关资质：拥有建设系列中级及以上职称者通常更具竞争优势。部分岗位还可能附加要求，如持有安全员B证等配套资格证明。

工作职责 1. 日常运维与点检：开展设备巡检、点检及预防性维护（PM）作业，完善设备台账并实施备品备件管理。 2. 故障处理与抢修：及时响应设备异常报警或停机状况，准确判断并排除机械、电气、软件类故障，减少停机时间。 3. 新设备导入支持：参与设备选型评估、URS编写、安装调试及验收验证工作，配合完成工艺参数优化。 4. 技术改造与改进：主导或参与设备结构改良、自动化升级项目，优化运行参数，提升生产效率与产品良率。 5. 文件编制与培训：制定SOP、点检表单及维修记录文档，对一线操作人员和技术人员进行技能培训。 岗位要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机械、电气自动化、机电一体化、电子等相关专业背景。 2. 技能能力：掌握鑫三力、诚亿、益盛达粒子AOI等绑定设备的调试与维护技术，具备CAD制图与电气原理知识；有COF、蜀丰切割机等设备经验者优先考虑。 3. 工作经验：在LCM模组行业从事相关工作满3年以上。

工作职责 1. 日常运维与点检：开展设备巡检、点检及预防性维护（PM）作业，完善设备台账并实施备品备件管理。 2. 故障处理与抢修：及时响应设备异常报警或停机状况，准确排查并修复机械、电气、软件类故障，减少停机时间。 3. 新设备导入支持：参与设备选型评估、URS编写、安装调试及验收验证工作，协同完成工艺参数优化。 4. 技术改进与优化：主导或配合推进设备技术改造、自动化升级，优化结构设计与运行参数，提高生产效率与产品良率。 5. 文件编制与培训：制定SOP、点检表、维修记录等技术文档，对一线操作人员及技术人员进行技能培训。 岗位要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机械、电气自动化、机电一体化、电子等相关专业背景。 2. 技能能力：掌握鑫三力、诚亿、益盛达粒子AOI等绑定设备的调试与维护技能，具备CAD制图与电气原理知识；熟悉COF、蜀丰切割机等设备者优先考虑。 3. 工作经验：具有LCM模组行业三年以上相关工作经验。

【职责描述】： 1、负责客户侧系统需求的沟通，确立实施方案。 2、负责智能电气设备、表计的测试、调试，和内外部相关同事紧密合作，做好项目落地； 3、负责系统部署和配置，并对客户进行培训，提升客户对产品的了解和操作能力； 4、解答客户关于产品使用过程中遇到的问题。 【任职要求】 1、本科及以上学历，电力/电气/通信/自动化/机电等相关专业，2年及以上工作经验； 2、扎实的电力、自动化、电子基础知识，熟悉软件、硬件协同物联网系统，有CAD电气图绘制能力佳； 3、具备一定的故障排查和解决能力，能够快速定位并解决技术问题，处理客户的技术咨询； 4、具备良好的沟通技巧和服务意识，能够与不同类型的客户建立良好的关系； 5、有高度的责任心，良好的团队协作精神，细致认真，执行力强； 6、接受出差。

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招聘阿姨一名，加入位于江西省新余市的餐饮团队。岗位主要负责餐厅日常清洁卫生、餐具整理、协助后厨备餐打杂等相关工作。要求吃苦耐劳、手脚麻利，有餐饮行业相关经验者优先。薪资待遇面议，根据经验与能力提供具有竞争力的报酬。工作地点位于江西省新余市，环境整洁，氛围融洽。欢迎有意者来电咨询。

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江西分宜凤阳猪场招聘工作地址：江西新余分宜县凤阳镇招聘岗位配怀饲养员、产房饲养员任职要求1.年龄20-48周岁2.近3年内拥有对应岗位1年及以上养猪实操经验薪资待遇月薪5500-10000元，实行批次化绩效考核，薪资和个人养殖业绩挂钩，多劳多得优厚福利1.休假补贴：每月富余5天假期可折算加班费150元/天；生产岗封场补贴分三档400/600/600元可叠加，其余岗位固定封场补贴300元2.特色奖励3.食宿后勤-统一缴纳社保，餐补+免费住宿，免费配发工服、劳保用品，工服专人统一清洗-日常三餐三菜一汤，每周加餐、配发水果，每月全员大聚餐（十菜一汤）-场区WIFI全覆盖，内设便民小超市，配套休闲娱乐设施4.人文福利：定期组织员工团建、专业技能培训；厂区氛围简单融洽，领导待人亲和，无职场内耗，踏实干活即可报名方式

PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

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岗位职责: 1. 负责自动化设备的日常巡检、故障诊断与维修，确保设备正常运转； 2. 参与设备的安装、调试及技术升级，提高设备运行稳定性与效率； 3. 编制并落实设备保养方案，记录维护过程，完善设备档案资料； 4. 协助组织设备操作培训，指导相关人员规范使用设备； 5. 根据生产需要，持续改进设备性能，保障产线高效运行。 任职要求： 1. 高中及以上学历，机械、机电类相关专业毕业； 2. 具备自动化设备维修经验，可独立处理常见设备故障； 3. 掌握机械传动、气动元件及基础电气控制原理； 4. 能读懂机械图纸和设备技术文档，具备基本实操能力； 5. 工作踏实认真，具备良好的应变能力和团队合作精神； 6. 学习能力强，能适应设备迭代和技术优化要求。

任职要求： 1、中专及以上学历，机械类相关专业； 2、掌握自动化设备的基础原理，了解自动化操作界面及触摸屏使用； 3、熟悉气动元件、电机、电源、传感器、电气部件等的运用； 4、具备基本电控理论知识； 5、具备快速准确排查和解决自动化设备故障的能力。 工作职责： 1、及时响应并处理设备突发故障； 2、负责常用备件的申报、管理与更换； 3、执行设备每月例行维护与保养； 4、对设备操作人员开展操作与维护培训。 福利待遇： 包吃包住，不享受住宿者可领取住房补贴，五险，年终双薪。

一、岗位职责1. 设备全生命周期管理 · 负责机器人焊接线、焊接专机及工装夹具的技术评估、安装协调、参数设置与验收工作，确保符合工艺标准与质量规范。 · 制定并落实预防性维护方案，建立设备档案、保养记录与备品清单，减少非计划性停机时间。 · 处理焊接设备突发异常，快速判断硬件、电气或程序问题，提出有效对策并完成闭环处理。 2. 性能优化与效率提升 · 跟踪设备OEE、MTBF、MTTR等关键指标，结合数据分析发现瓶颈环节，主导开展效率改善与稳定性增强项目。 · 优化焊接工艺参数、机器人运行轨迹及夹具结构设计，提高焊缝质量与生产速度。 · 调研并推动新型连接技术/装备（如SPR、FDS、激光焊、伺服焊钳）的应用，助力产线实现技术迭代。 3. 项目与工艺支持 · 参与新项目中焊接设备的选型论证、供应商技术对接、生产线规划与布局设计。 · 协同工艺团队完成焊接工艺评定（PQR/WPS）、作业指导书编制及PFMEA分析工作。 · 编制设备操作说明、维修规程和调试文档，对生产及维修人员进行技术培训。 4. 质量与安全保障 · 监控焊接过程质量表现，针对气孔、裂纹、飞溅、未熔合等问题进行根因分析，联合工艺与质量团队推进整改。 · 确保设备运行满足IATF16949、ISO9001体系要求及安全规范，落实防护措施与风险防控机制。 任职要求 · 熟悉主流机器人焊接系统（如FANUC、KUKA、ABB），掌握点焊、弧焊、电阻焊等工艺及其设备原理。 · 具备设备调试经验，能独立开展故障排查、电路分析，具备PLC基础知识。 · 熟悉OEE统计、预防性维护体系、精益生产理念及PFMEA工具应用。 · 能熟练操作Office办公软件、CAD绘图工具及SolidWorks/UG三维设计软件

岗位职责： 1、负责设备的组装、拆卸及安装作业 2、执行设备功能与安全性的日常巡检 3、对关键模组、光栅、安全门等部件进行定期维护保养 招聘要求： 统招公办三年制大专23/24/25/26届毕业生（机械、机电、自动化、汽车、应用化工类专业） 薪资待遇： 5天8小时工作制，按规定支付加班费，需轮值夜班，提供3人间宿舍，缴纳五险一金 底薪4000-4800+加班费+转正后加薪0-500+试用期考核通过享生技津贴+年终奖，转正后综合收入约5500-8500 工作地点： 江西省赣州市南康区富士康基地。线上面试！统一安排入职。

工作职责： 1. 负责设备OEE、完好率、故障率等关键指标的差异分析，并推动相应改善措施落地； 2. 建立并完善设备台账体系，组织编制设备年度及月度维护保养计划，并监督实施过程； 3. 提供所辖区域内的设备技术支撑与现场管理服务，开展设备备品备件的识别、库存管控、需求提报及档案建立工作； 4. 组织处理生产过程中出现的设备技术问题，排查潜在故障风险并制定整改措施，参与装备类设备的功能优化、性能升级及节能降耗相关技术改造； 5. 组织面向设备员、维修工及操作员的技术培训与技能提升活动； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备5年以上相关工作经验，曾于汽车整车制造厂焊装车间或冲压车间从事设备维修相关工作； 2. 本科及以上学历，自动化类相关专业； 3. 熟练掌握至少一种PLC的组态与编程技术，能熟练操作常用绘图软件； 4. 具备较强的逻辑分析能力与沟通协调能力，综合素质良好。

岗位职责： 1、统筹全厂设备设施的全生命周期管控，科学开展设备评估、维护、维修及报废处置，提升设备利用率、延长使用周期，确保设备运行效能最大化； 2、牵头特种设备的规范化管理，确保其合法合规投入使用并安全稳定运行； 3、组织实施设备设施的三级保养体系，保障维护计划的科学依据与实际效果，确保执行及时、质量达标； 4、协同推进设备、厂房及配套设施、空调净化系统、精烘包车间等的确认验证与检查审计工作，满足安全生产与质量管理要求，并组织落实整改措施； 5、主导建立完善的设备管理档案体系，定期开展固定资产清查，确保账、卡、物相符，完整记录设备生命周期各阶段信息； 6、负责设备及备品备件的统筹管理，设定合理安全库存，优化资源配置，降低资金积压； 7、牵头设备事故与应急事件的处理，快速响应现场问题，组织原因调查，制定并实施解决方案，确保分析溯源真实准确、措施高效经济； 8、开展日常设备运行监控与隐患排查治理，保障生产连续稳定，杜绝影响生产及其他作业的情况发生，确保排查全面有效、整改彻底且具备关联性； 9、结合公司中长期发展战略，组织推进技术改造、设备升级及自动化建设工作，制定实施方案，开展可行性评估与落地执行； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、过程装备、化学或相关设备类专业 2、具备设备维修保养或自动化设备导入的实际经验 3、具有设备管理及团队协作的理论认知与实践能力 4、拥有大化工、精细化工领域设备管理相关背景

岗位职责： 1. 负责设备控制参数的设定与优化，提升设备OEE，持续改进设备运行效率； 2. 编制设备技术文档并组织培训，制定大中修及二级保养计划，优化实施方案，处理设备报警并牵头分析改善； 3. 分析并解决设备运行中的复杂技术问题； 4. 对机修与操作人员进行技术指导与培训，提升团队设备操作与维护能力； 5. 推进现有产线良率提升、体系优化、成本管控、生产异常响应及关键设备稼动率改善； 6. 针对影响制程能力的工艺与设备环节，提出改进与升级方案，并协同相关部门落实产线设备改造实施； 任职要求： 1. 性别不限，大专及以上学历，机电一体化、电气、自动化、机械等相关专业； 2. 具备3年以上相关工作经验； 3. 熟悉PLC编程软件及CAD制图工具； 4. 有锂电、3C等制造行业经验，掌握电气与机械基础知识； 5. 具备良好的沟通协调能力与职业素养； 6. 抗压能力强，具备突发事件应对与处理能力，能适应倒班安排； 7. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件。

岗位内容： 1. 负责公司设备的日常巡检与保养工作，保障设备稳定运转； 2. 快速响应并处理设备运行中出现的故障与异常，提出优化措施并落实跟踪； 3. 根据实际情况调整和反馈设备维护计划，确保维保任务按时执行； 4. 建立并完善设备台账、维修记录及相关报告，并进行归纳分析； 5. 配合完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 电子、机械类相关专业专科及以上学历； 2. 具备5年以上相同岗位工作经历，拥有扎实的设备维护管理经验； 3. 熟知设备维护作业流程及管理标准，具备基础的质量控制能力； 4. 具有良好的协调沟通意识和团队合作态度； 5. 持有维护类工程师证书者可优先录用。

1、焊接自动化设备日常技术保障 负责车间机器人弧焊、点焊、激光焊工作站、工装夹具、输送线、伺服电气系统日常巡检、故障排查与修复、运行调试；及时响应机器人程序异常、焊接参数波动、夹具定位偏差、伺服系统报警、焊机电源故障等问题，高效恢复生产，降低停机时长，确保产线稳定运行。 2、设备保养标准化与TPM推进 制定焊接设备点检、润滑及预防性维护作业规范；推动自主保养与专业保养执行，指导操作人员完成设备日常点检；收集并分析设备故障记录，定期识别高频故障点，提出并落实设备优化方案。 3、工装设备改进与质量提升 主导焊接工装夹具调整、电极修磨工艺优化、机器人运动轨迹调优、焊接参数一致性调试；牵头实施设备小型技改、防错机制导入、节拍效率提升，解决虚焊、气孔、飞溅、尺寸偏差等由设备因素引发的质量问题；参与新工装、新设备的安装调试、验收及程序开发工作。 4、备件管理与技术资料建设 梳理焊接设备常用易损件清单，提报备品备件采购需求；搭建设备故障案例库，编制维修标准流程及机器人操作维护手册；组织维修人员与操作员开展设备操作、基础维护实操培训。 5、数据分析与专项改善 监控OEE、设备停机时间、维修耗材使用、焊接不良率等关键指标，开展设备利用率提升、备件成本控制、能耗优化等专项改进项目；协助设备主管完成月度设备运行总结报告。 6、设备安全运行管理 贯彻执行设备安全操作规程，定期开展机器人、焊机、高压电气系统安全隐患排查，参与设备类安全应急演练，保障现场作业安全。 任职资格： 大专及以上学历，机电、电气自动化、机械、焊接等相关专业； 3年以上汽车零部件行业焊接自动化设备维修与调试经验，熟悉机器人焊接集成系统； 熟练掌握FANUC/ABB/KUKA机器人编程与示教操作，具备PLC基础知识，熟悉伺服、气动液压系统，能维修中频焊机及激光焊接设备；可独立处理机械与电气复合型故障； 了解TPM管理体系及设备预防性维护流程，有工装夹具改进、焊接工艺适配调试经验者优先； 动手能力突出，思维条理清晰，擅长现场问题追溯与持续改善。

诚聘从事过高速公路机电（含安防）有经验且有证的机电工程师，身体健康，会管理，易沟通协调，相关图纸精通，技术过硬，责任心强的人两位，待遇高，薪资面议。