
机械维修/保养
4-7千/月
机械维修高温补贴社保包吃1-2人月结全职电气机械/电力设备通用设备制造生产设备电工证
岗位职责:
1. 负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修
2. 执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作
3. 配合生产部门及时处理突发性设备停机,保障产线正常运行
4. 填写维修保养记录,反馈设备运行状态及改进建议
5. 严格遵守安全操作规程,落实作业现场5S管理要求
任职要求:
1. 具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,中专/技校及以上学历者优先
3. 熟悉常用机械结构、传动系统及通用维修工具使用
4. 责任心强,动手能力强,具备基本识图能力
5. 持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先
机械维修
6-7千/月
机械维修社保包住包吃保险1-2人月结
1.温镇先农种业工厂加工设备管理员
2.工厂加工设备维修和保养
3.加工流水线设备维护和管理
4.电器电路设备维修和管理
5.有电工证,懂机械设备,年轻力量
机修
6-8千/月
机械维修社保1-2人月结全职工业自动化农副产品加工制造生产设备钳工职业资格证书特种设备作业人员证
岗位职责:
1.负责机械设备(如灌装机,贴标机,杀菌机)的日常巡检、故障诊断、维修及定期保养,保障设备安全稳定运行
2.编制并执行设备维护计划,及时更换易损件,延长设备使用寿命
3. 记录维修保养过程及耗材使用情况,建立并更新设备技术档案
4.配合生产部门处理突发性设备停机问题,快速响应、高效恢复生产
5.参与设备改造、升级及新设备安装调试的技术支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备机械、机电、自动化等相关专业背景者优先
2.有机械维修/保养相关工作经验者优先,应届生亦可培养
3. 熟悉常用机械设备结构原理及基本电气控制知识
4.具备动手能力强、责任心强,能适应车间现场工作环境
5. 持有钳工证、电工证或特种作业操作证者优先
设备技术员
1.2-1.5万/月
设备工程师3-5年本科维修/保养安装/调试自动化设备化工设备管理设备技术升级改造设备管理体系建设
工作职责
1. 负责化工生产设备从投用到退役的全过程管理,涵盖日常巡检、故障排查及预防性维护,确保设备高效稳定运转。
2. 牵头推进自动化设备的技术革新与系统改造,提升设备运行效率与本质安全水平。
3. 参与新建项目中设备的方案设计、安装调试与竣工验收,保障设备满足生产工艺需求。
4. 编制并持续优化设备管理制度、操作规范及维护技术标准,推动管理流程标准化建设。
5. 关注行业前沿技术动态,引进先进设备管理理念与技术手段,提升整体设备管理水平。
任职要求
1. 机械设计及其自动化、过程装备与控制工程、化工过程机械等相关专业全日制本科及以上学历。
2. 具备8年以上化工领域设备管理经历,其中至少3年聚焦自动化设备管理,熟悉设备全周期运作流程。
3. 掌握常用化工设备的工作原理与维护要点,有设备检修及新项目实施经验者优先考虑。
4. 能独立构建设备管理体系,优化维护作业流程,了解化工设备技术发展方向。
机械维修社保包住包吃1-2人
岗位职责:
1. 1年以上机修工经验.
2. 熟悉机械原理、液压控制及气动控制等
3. 会操作钻、铣、车等设备 。
薪资福利:
试用期4800,提供食宿,缴纳五险,享婚假、丧假等有薪假期。
机械维修高温补贴社保包住包吃1-2人月结全职化工焊工证
上班时间:8:00-12:00,13:30-17:30
每周日休息
要求:具备焊工证,有1-3年机械设备维保经验
诚聘自动化设备安装调试人员
8千-1.2万/月
机械维修工业自动化
任职要求
1. 具备1年以上自动化设备维护经验。
2. 能独立完成常见故障的排查与修复。
3. 具备较强的动手能力与问题分析能力,能快速定位设备故障并提出解决方案。
4. 适应驻厂工作,能接受出差,严格遵守安全操作规范。
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备维护工程师
9千-1.2万/月
设备工程师1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定高效运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制,协助完成设备技术改造
3. 制定并执行设备预防性维护计划,分析设备运行数据,提出优化建议
4. 编写设备操作、维修SOP文档,对产线人员进行基础设备使用培训
5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核中的设备相关工作
任职要求:
1. 具备设备维护相关工作经验,熟悉机械、电气或自动化设备原理
2. 能独立判断常见设备故障并快速响应处理,具备较强动手能力
3. 工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作精神
4. 学习能力强,能适应制造现场工作环境及阶段性加班需求
5. 持有电工证、焊工证、压力容器操作证等特种作业证书者优先
设备工程师1-3年大专1-3年设备维保经验不需要出差要求有设备维保经验自动化机械经验化工机械经验电工证仪器仪表经验维修服务商(乙方)不需要倒班不需要夜班
【岗位职责】
1. 负责石化装置电气及仪表设备的日常巡检、维护与保养,确保设备稳定运行;
2. 处理电气及仪表系统的突发故障,进行紧急抢修并分析原因提出改进措施;
3. 参与电气及仪表设备的安装、调试及验收工作,严格执行安全操作规范。
【岗位要求】
1. 熟悉石油化工行业电气及仪表原理,具备扎实的专业技术知识;
2. 能够独立进行常见电气及仪表故障的诊断与维修,持有相关特种作业证书者优先;
3. 具备良好的安全意识、责任心及团队协作能力,能适应现场工作环境;
4. 服从工作安排,具备较强的执行力和学习能力。
AOI工程师(J10286)
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科半导体设备测试半导体设备校验AOI建模
岗位职责:
负责AOI设备的日常程序编写、调试、运行优化及维护保养工作。
依据产品检测要求,设计并改进AOI检测程序与参数设置,提高检测速度与准确率。
对AOI识别出的异常情况进行精准判断与分析,配合生产、工艺团队开展问题溯源与改善措施。
承担新到AOI设备的安装调试、验收作业及相关技术文档的归档整理。
为现场操作人员提供AOI设备使用规范与日常维护的培训支持。
协助解决生产过程中涉及的相关技术事项。
任职要求:
本科及以上学历,机械电子、自动化、电子信息、计算机等相关专业背景。
具有2年以上AOI设备应用或技术支持经验,熟悉主流AOI设备品牌者优先考虑。
能够独立完成AOI检测程序开发与参数调优,了解显示器件或半导体制造流程者更佳。
具备良好的问题分析与处理能力,工作态度严谨,富有责任心和团队协作意识。
能阅读基本的英文技术文件和技术手册。
PCB线路制程工程师(干膜/LDI/显影/蚀刻)
1.2-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年中专/中技
【岗位亮点】
沃格直招,PCB线路核心制程岗位,欢迎珠三角/长三角PCB线路制程人才回江西发展。
【岗位职责】
1. 制程管理:负责干膜前清洗、干膜压合、LDI曝光、显影、真空蚀刻、剥膜、线路AOI、VRS的前期工艺测试、制定及工艺长期维护
2. 异常处理:快速响应并解决产线异常(如线路锯齿、开路/短路、残铜、蚀刻不净、脏污等),降低不良率至1%以下(单面单层板,铜厚1/2OZ-1OZ)
3. 工艺文件:制定CP
钣金车间主任
6千-1万/月
车间主任月结5-10年高中生产计划与物流控制团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
1. 身体健康,心态积极向上充满正能量,能团结协作。
2. 精通掌握钣金制造所需相关工艺技术,具备充分理解和娴熟对人、机、料、法、环、安全进行管理和调控的能力。
3. 有非标钣金制造一线组织管理5年以上工作经验,年龄35-45岁。
要几个焊工学.徒455一天不要证,包吃住
1.1-1.3万/月
工厂焊工年终奖高温补贴加班补贴五险夜班补贴20人以上月结
常.州厂招几个二.保.焊455一天,包吃住、不要证,会焊就可以,学.徒也要,年龄50岁以内都可以。
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操作工
5-6千/月
生产运营包吃免费培训11-20人月结经验不限高中全职
【急招储备干部】
不限经验、有人手把手带!踏实肯干!
一、招聘要求
1. 年龄:45岁左右均可,男女不限
2. 学历:初中以上学历
3. 服从车间安排,踏实稳定、责任心强,能够长期稳定发展
二、工作环境
厂区全中央空调覆盖,四季恒温!
冬暖夏凉、干净整洁、工作舒适度拉满!
三、薪资待遇
1. 综合薪资:5000–6000元/月
3. 岗位补贴600元/月起步+日常餐补 + 夜班专项补贴!
5. 工龄工资逐年递增,做得越久、工资越高!
四、全套保障福利
一对一老带新,全程手把手教学,快速上手岗位,
入职缴纳五险,传统三节专属福利,节日暖心慰问
透明晋升通道:储备干部→基层管理→中层管理
凭能力晋升!普通人也能升职加薪,长期发展空间大!
五、岗位优势总结
福利全、环境好、收入稳!
专人带教快速成长!
适合想稳定上班、想长期发展、想晋升管理岗位的小伙伴!
找稳定高薪工作、想提升自己的,抓紧报名!名额有限,招满即止!
期待踏实努力的你加入,一起长期稳定发展!
生产文员
4-6千/月
生产跟单/文员月结1-3年高中数据统计
岗位职责:
1、负责员工计件薪酬核算、考勤数据汇总,协助办理入职与离职流程,整理员工档案资料,组织基础入职培训,并收集反馈员工相关诉求;
2、协助车间完成生产数据报表整理,归档员工薪资资料及物料领用、入库、出库等单据;
3、协同相关部门开展单据归集、信息流转等基础性工作,落实公司管理层及各业务部门安排的临时任务,严格遵守公司保密规定。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备制造业1-3年同类岗位工作经验者优先考虑;
2、熟练掌握Office办公软件(Word、Excel、PPT),能够独立完成文档编辑与报表整理,具备基本的数据校验能力,工作细致有条理;
3、具有较强的责任意识,能承受工作压力,具备良好的沟通协作能力与执行能力,可同时处理多项工作任务,适应制造型企业工作节奏;
4、无不良职业记录,性格沉稳踏实,有意愿在企业长期稳定发展。
江西新余招聘:服务员薪资:2000元以上/月需要一名服务员,18到60岁,有经验者优先。
服务员1-2人月结
招聘:服务员薪资:2000元以上/月需要一名服务员,18到60岁,有经验者优先。
二保焊电焊工厂焊工月结焊工证
招聘:电焊工薪资:4000元以上/月50岁以下,初中及以上,持有焊工证,会二保焊,会调电焊机,有工厂电焊工作经验和质量水平,薪资待遇:4000-6000元/月(计件)江西新余
江西新余江西新余电厂要碳钢白钢焊工,有闲着的朋友想来的联系,钱准,我也在这里,曹队,安徽老
电焊工厂焊工
江西新余电厂要碳钢白钢焊工,有闲着的朋友想来的联系,钱准,我也在这里,曹队,安徽老板,就说王宏亮
生产组长/拉长
5千-1万/月
生产组长/拉长月结大专
【岗位职责】
1. 统筹产线人员调配与生产计划落地,对每日生产任务的交付时效、产品质量及产量目标负责。
2. 主导洁净车间6S/7S现场管理,监督员工操作规范性,确保生产环境符合光电行业洁净标准。
3. 联动品质部门开展过程质量管控,实时捕捉良率波动、设备报警等异常,推动问题分析与改善闭环。
4. 负责班组员工的考勤、技能培训与绩效评估,搭建高效执行的团队协作体系。
5. 监控生产物料消耗,优化辅料使用流程,协...
栏目概述
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