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技术总监1-3年本科前端开发
【岗位职责】 - 全面主导公司锂电池拆解设备技术体系的构建与整体管理,制定技术发展战略、研发计划及技术规范,确保技术路径契合行业发展方向与企业实际需求; - 牵头开展锂电池拆解设备核心技术创新、产品升级优化及工艺流程改进,攻克研发、制造、销售及售后服务中的关键技术瓶颈(如提升设备运行效率、降低能耗、实现环保合规等); - 负责组建并管理技术研发团队(涵盖研发、工艺、技术支持等方向),明确职能分工,强化人才培养,持续提升团队专业水平,建设高效协同的技术队伍; - 协同市场与销售部门,基于客户应用场景(如动力电池回收企业、环保科技公司等),提供深度技术支持,参与定制化设备方案的设计、评估与实施,推动项目落地与订单转化; - 密切关注锂电池拆解、新能源环保领域的前沿技术进展、政策变化及竞争格局,组织技术调研与创新实践,促进科技成果产业化,增强产品技术竞争力; - 主导技术研发项目的立项评审、过程管控与成果验收,科学调配技术资源,控制研发支出,保障项目按期高质量交付; - 建立健全公司技术管理体系和安全生产技术标准,监督生产现场的技术执行情况,确保生产流程的规范性与稳定性; - 支持公司产品宣传、行业展会等推广活动,输出专业技术内容,展示产品核心技术亮点,提升公司在行业内的技术品牌形象。 【任职要求】 - 年龄30-50岁,本科及以上学历,机械设计制造、自动化、新能源工程、环保设备等相关专业背景,硕士或具备高级工程师职称者优先; - 拥有2年以上锂电池拆解设备、工业环保装备、新能源设备等相关领域技术管理经历,具备1年以上技术总监或研发总监岗位经验,熟悉锂电池拆解全流程及其关键设备技术要点; - 技术功底扎实,能够独立牵头核心技术攻关、产品迭代升级及重大技术问题处理,具有成功主导设备研发或技术改造项目经验者优先; - 熟知锂电池拆解行业的政策导向、市场需求及技术演进趋势,能结合外部环境制定切实可行的技术发展策略,具备良好的技术前瞻判断力; - 具备出色的团队领导力、跨部门协调能力和沟通表达能力,能高效组织技术团队运作,推动研发、生产、销售等多环节技术协作; - 具有强烈的创新意识、责任担当和抗压能力,工作作风严谨务实,能够推进技术成果向实际应用转化,支撑公司业务增长; - 认同企业价值观,愿意与公司长期共同发展,具备优良的职业操守和团队合作精神,拥有相关行业资源者更受青睐。 【薪资福利】 - 薪资结构:年薪30-50万(依据行业经验与技术实力核定),特别优秀者薪酬可面议; - 基础福利:五险、节日福利、带薪培训、员工团建、食宿安排、食堂配套; - 成长福利:明确的职业晋升通道,主导核心技术项目决策权,提供参与前沿技术交流的机会,助力个人技术能力持续进阶; - 其他福利:高温补贴、出差补贴
赣州宁都县设计总监,一位,大学本科学历,男女不限,十年以上室内装饰设计经验,待遇10000+,
1-3万元/月
设计总监10年以上本科室内设计年终奖周末单休10年及以上经验
设计总监,一位,大学本科学历,男女不限,十年以上室内装饰设计经验,待遇10000+,
铁路工程监理师
3000-4000元/月
监理工程师3-5年大专注册监理工程师土木建筑工程监理工程师培训证水利工程交通运输工程
岗位职责: 1. 承担铁路工程项目的监理任务,确保施工质量与进度满足相关标准和规定。 2. 对施工环节进行全程监督,及时识别并处理工程异常,保障作业安全。 3. 配合项目组开展工作,按时完成监理资料的编制与归档。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能高效整合各方工作资源。 2. 拥有高度的责任感和职业操守,严格遵循监理规程执行任务。 3. 具备较强的学习适应能力和问题应对能力,可胜任动态变化的工作需求。
监理工程师5-10年本科注册监理工程师水利工程
岗位内容: 1. 负责监督项目质量与安全,保障施工按既定进度推进。 2. 组织施工现场管理,实施现场巡查并协调各方协作配合。 3. 针对工程进展及质量问题,及时反馈处理,并与相关单位沟通协调。 4. 指导并监督管理建筑师、工程师及技术团队等施工人员工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,土木工程或相近专业者优先。 2. 具备5年以上相关领域工作经验,有大型工程项目监理经历者优先。 3. 工作严谨细致,责任心强,具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 4. 熟悉行业相关法律法规与技术标准,兼具扎实的理论基础与实践操作能力。
技术总监5-10年本科服装技术全链路管理实验室检测流程优化样衣开发标准制定
工作职责 1. 负责服装技术全流程统筹管理,主导实验室检测流程改进、样衣开发规范制定及质量管理体系实施。 2. 制定并监督执行服装质量检验规范,确保产品满足进出口贸易合规性及客户品质标准。 3. 联动设计、生产、供应链等多部门,推进技术方案落地与业务目标实现。 4. 研判行业技术发展方向与竞争对手动态,制定技术运营提升策略,增强产品市场竞争力。 任职要求 1. 本科及以上学历,纺织工程、服装工程等相关专业者优先考虑。 2. 7年以上服装行业技术运营管理经验,其中至少3年团队管理经历,熟悉实验室检测与样衣开发全环节。 3. 掌握系统的服装质量控制专业知识,了解国际服装行业相关标准与法规要求。 4. 具备良好的英文书面表达能力,可独立完成英文技术资料处理及沟通任务。 5. 拥有出色的团队领导力与跨部门协同能力,能高效推动复杂项目执行落地。
总监理工程师
监理单位招聘安全监理工程师及资料员。安全监理工程师要求持中级注册安全,大专及以上学历,5年以上安全管理工作经验,无犯罪记录,身体健康。资料员要求1年及以上的施工或监理资料工作经验,常规电脑软件操作熟练。
技术负责人
1.5-2万元/月
技术总监3-5年本科
上班时间: 上午:08:30-12:00 下午:13:00-17:30 职位类别:经营/管理类/技术经理/项目经理/CTO/技术经理/项目经理/CTO 岗位职责: 1、主导产品开发与设计相关工作; 2、推进技术升级与创新,优化生产工艺流程,助力企业实现降本增效; 3、统筹安排、指导并监督团队成员工作,全面负责部门日常运营与管理; 4、组织制定产品技术标准,建立并执行质量管理体系,督导车间规范安全作业; 5、协调跨部门协作,提供技术支持与沟通保障; 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计或自动化相关专业,具备三年以上技术管理岗位经验; 2、具有制药设备、净化系统研发设计背景者优先考虑; 3、熟练掌握专业设计工具软件; 4、拥有结构设计及钣金开发经验,熟悉设备电气与自动控制相关知识; 5、具备出色的团队管理能力及跨部门沟通协调能力; 6、能适应一定压力环境,愿意接受工作中的挑战与任务突破。
监理工程师
5000-9000元/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本、安全及合同管理; 2.审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督落实执行情况; 3.组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收,签署监理意见; 4.及时发现并协调处理施工过程中的技术、质量与安全隐患,签发监理通知单或暂停令; 5. 编制监理日志、月报、工作总结等资料,确保监理文件真实、完整、可追溯。 任职要求: 1.持有国家注册监理工程师资格证书,具备住建部门认可的监理从业资质; 2. 3-5年及以上房建/市政类项目现场监理经验,熟悉工程建设规范及验收标准; 3.熟练使用CAD、广联达等工程软件,具备良好图纸审核与现场协调能力; 4.责任心强,原则性好,能适应工地环境及阶段性驻场工作; 5. 具备大专及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业优先。
装修设计总监
5000-10000元/月
设计总监5-10年大专五险周末单休
本公司需要一位全能性的装修设计师,方便出差最好
技术总监5-10年本科互联网/AI
一、岗位职责 1、主导公司技术项目的管理工作,组织制定并落实技术决策与实施方案; 2、指导团队成员开展日常开发任务,及时协调解决各类技术难题; 3、带领研发团队推进产品及项目开发,合理分配研发任务,提升团队成员专业能力; 4、负责软件需求的分析工作,制定完整的软件开发方案并推动实施。 二、任职要求 1、计算机相关专业本科及以上学历; 2、具备5年以上IT行业从业经历,其中至少1年技术管理经验; 3、有自动化产品设计开发或智能硬件产品研发背景者优先考虑; 4、具备出色的执行力,面对高难度目标仍能全力以赴确保高质量交付; 5、保持创业心态,适应高强度工作节奏,具有强烈的自我驱动力; 6、具备良好的沟通表达能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力。 三、福利待遇 五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;工龄带薪假;法定节假日;奖金丰富。 四、工作时间 周一到周五:8:30-12:00、14:00-18:00 周六:8:30-12:00、14:00-17:00
江西萍乡鲜肉记招聘烧烤师傅一名,电话
烧烤1-2人
鲜肉记招聘烧烤师傅一名,电话
萍乡
6月10日 03:30拨打电话
江西萍乡萍乡招一名洒水车司机,公司的车,黄牌驾驶证要B照,有意者电话联系刘
洒水车司机B2
萍乡招一名洒水车司机,公司的车,黄牌驾驶证要B照,有意者电话联系刘
萍乡
6月10日 02:52拨打电话
打包发货员月结
招聘发货员。薪资为3000元以上每月。根据电商订单打包衣物进行发货,会打印快递单,会操作电脑和制作表格。要求做事认真负责。
萍乡
6月10日 00:27拨打电话
江西萍乡找小挖机带班师
挖机司机
找小挖机带班师
萍乡
6月10日 00:26拨打电话
江西萍乡招榨泥工,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系曾绍清
泥瓦工月结
招榨泥工,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系曾绍清
萍乡
6月10日 00:24拨打电话
设计总监
3.5-4.5万元/月
设计总监5-10年本科PSCAD3D MAX工装设计餐饮设计
A、设计总监任职要求 1、年龄28-40岁,本科及以上学历,艺术设计类相关专业背景,具备餐饮品牌设计或大型工装项目经验者优先; 2、熟练掌握CAD、3D、PS、SU、AI等设计工具,具备基础摄影或视频剪辑能力,拥有手绘功底与扎实的美术基础; 3、具备团队管理与任务分配能力,能对方案设计师及绘图员的作品提出专业意见并准确评估,有效统筹团队协作; 4、沟通表达能力强,富有创意,具备出色的画面掌控力与原创设计能力,可独立完成创意方案并主导提案汇报; 5、需具备在行业内具有代表性的成功案例,5年以上团队带队经历,精准把握市场趋势与客户需求,协助完成项目签单等相关工作。 B、设计总监岗位职责 一、战略与品牌调性 1、制定3–5年设计发展规划,匹配公司扩张或升级战略目标; 2、确立并主导品牌视觉形象与空间风格定位(涵盖色彩、材质、灯光、造型等要素); 3、跟踪分析国内外餐饮空间设计潮流,输出年度设计趋势报告与创新策略方案; 4、主导品牌全案打造,包括从0到1创建或品牌焕新,覆盖LOGO、VI系统、空间布局、菜单设计、软装配饰等内容。 二、空间设计全流程 1、负责概念策划阶段,结合品牌定位、目标客群与预算,规划平面动线、功能区划分及风格方向; 2、主导方案设计环节,审核效果图、施工图纸及材料样板,确保美学表现、用户体验与运营效率兼顾; 3、把控主材选型、软装搭配与灯具配置,控制成本投入,制定标准体系并确认样品; 4、监督施工执行过程,协调工程单位,现场巡检、处理变更事项,保障设计方案完整落地; 5、项目开业后组织复盘,收集运营端与顾客反馈,持续优化设计标准与资料库。 三、团队与体系管理 1、搭建并管理涵盖空间、平面、软装方向的设计团队,明确岗位职责与考核机制; 2、建立标准化设计流程、模板文件、物料资源库及施工图绘制规范; 3、定期组织专业培训,内容涵盖行业趋势、软件技能、工艺技术,提升整体团队专业水平; 4、协同运营、工程、供应链、市场等部门,推动跨职能协作,确保设计需求与项目节点对齐。 四、成本、合规与创新 1、在方案阶段控制设计成本,实现效果与投入的合理平衡,构建成本参考数据库; 2、确保所有设计符合消防、卫生、环保等相关法规要求,规避潜在合规风险; 3、推进设计模块化与标准化建设,提升复制效率,缩短新开店周期,降低实施成本; 4、探索新型材料、先进工艺及沉浸式空间体验技术,增强品牌差异化竞争力。 五、结果导向达标 1、保障设计方案落地合格率及新店按时开业达成率; 2、实现单店设计成本的有效管控; 3、维持品牌整体视觉形象统一性; 4、提升顾客对空间环境的体验满意度; 5、提高设计团队人均效能与创新成果产出量。 C、综合年薪:40-50W/年
阀门总监
1.5-2.2万元/月
设计总监5-10年本科
1.熟悉机械设计原理,熟悉机械制图相关标准,熟悉机械相关材料,熟悉机加工工艺。 2.制作阀门样图,制作技术协议,技术方案,技术澄清,技术响应,计算书等技术标的标书文件。 3.进行阀门铸造毛坯的测绘,出机加工二维图纸。 4.运用 solidworks 软件工具进行建模,机械零件的设计,进行零件的装配出三维结构图。 5.出差进行阀门相关问题的考察,对业主方阀门出现的问题进行交流解决。 6.CAD和 solidworks 操作熟练,绘图使用快捷键,能够先导式减压阀,流量调节阀,瓶口组合阀电动截止或球阀设计拆图。有三维结构图作品可以展示。 7 .熟悉 ERP 系统,能够使用u8软件录入 bom表。 8.具有良好的团队合作能力,语言沟通能力,文字表达能力,能吃苦耐劳,善于学习。 语流利 市场感知渠道 整合能力 人脉 科学家 豪车 私人关系 艺人
总监
8000-9000元/月
设计总监3-5年本科室内设计
岗位职责: 1.负责家具产品的创意设计与结构开发,完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺,优化设计方案,确保可制造性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同沟通,跟进打样、试产及量产落地全过程 4.研究家居流行趋势与用户生活方式,参与产品线规划与风格体系搭建 5.配合品牌需求完成展厅布置、空间搭配及视觉呈现支持 任职要求: 1.熟悉板式、实木、软体等主流家具工艺及常用材料特性 2.精通CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间感知力与手绘表达能力 4. 有独立完成整套家具系列设计经验者优先 5.责任心强,具备跨部门协作意识与项目推进能力
设计总监
5000-20000元/月
设计总监经验不限大专室内设计广告设计周末单休
岗位职责: 1. 负责商业空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求,提供专业设计方案及装修建议,完成效果图呈现 3. 协调施工团队,跟进现场进度与工艺实现,解决设计相关技术问题 4. 参与项目预算编制与材料选型,把控设计成本与品质平衡 5. 配合市场或销售部门提供设计支持,参与案例整理与品牌展示 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备装修/室内设计相关工作经验,经验不限 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间想象力与手绘表达能力 4. 沟通协调能力强,责任心强,能适应多任务并行的工作节奏 5. 大专及以上学历,环境艺术设计、室内设计、建筑学等相关专业优先
设计总监
5000-20000元/月
设计总监经验不限大专室内设计平面设计周末单休
岗位职责: 1. 根据项目需求完店铺图纸的CAD绘制与修改 2. 配合设计师及公司制度进行方案深化、技术交底与图纸优化 3. 确保图纸符合国家制图标准及行业规范,标注清晰、尺寸准确、图面整洁 4. 参与图纸审核、归档及版本管理,保障资料完整性与可追溯性 5. 协助完成BOM清单整理、工程量统计等基础技术支持工作 任职要求: 1. 熟练使用AutoCAD软件,具备独立识图与绘图能力 2. 了解相关专业基础知识(如建筑结构、机械原理或电气布线等) 3. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与团队协作意识 4. 能适应阶段性加班及多任务并行的工作节奏 5. 有设计院、制造企业或施工单位制图经验者优先
视觉设计总监经验不限学历不限
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技术研发人员
6000-11000元/月
技术经理5-10年大专变压器研发工程工程技术
1、经验要求:具备8年电子、机械设计开发领域从业经历,其中5年以上担任同岗位管理工作 2、知识要求:精通AI、CDR、CAD、SolidWorks等设计及办公软件操作,掌握数电模电基础知识,熟悉线圈与集成电路的工艺流程及生产环节,了解行业产品发展趋势,熟知相关质量规范与标准 3、主要职责:负责工作目标的规划实施;推动团队建设与人才梯队培养;组织流程制度的建立与持续优化;主导新产品设计评审及样机试制;承担图纸设计与工艺改进任务;开展供应商筛选与评估工作;负责设施设备的日常维护与管理
技术主管
1.5-1.8万元/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
有大厂工作经验,有总体技术架构能力,有带团队管理能力,有事业心,想赚钱
户用光伏技术主管
9000-14000元/月
技术总监1-3年大专能源/化工/环保户用光伏全流程
岗位职责: 1.处理代理商在设计、安装、技术及售后服务中的各类问题。 2.监督光伏电站的安装质量,确保符合标准。 3.审核系统数据,保障其准确性与及时性。 4.负责电站的日常运维工作,提升电站整体健康水平。 5.根据各区域实际需求,推进技术迭代与优化。 6.推动公司整体技术能力的持续进步。 7.支持业务开展所需的技术支持与保障工作。 8.制定公司技术规范,组织相关培训,实施技术质量管理,提升技术水平 岗位要求: 1.学历要求:大专及以上 2.工作经验:具备户用光伏行业技术管理类岗位2年以上工作经验,熟悉部门运作及行业动态,掌握户用光伏全流程相关知识 3.具备优秀的沟通能力、组织协调能力、团队领导力及问题处理能力
技术总监5-10年本科电子/通信/半导体
工作职责 1、主导公司技术项目的管理工作,组织制定并落实技术决策与实施方案; 2、指导团队成员开展日常开发任务,及时解决研发过程中的各类技术难题; 3、带领研发团队推进产品及项目开发,合理分配研发任务,持续提升团队成员专业能力; 4、负责产品开发过程中的需求分析及软件设计方案的编制与实施; 5、承担相关系统的设计与开发工作,保障技术研发工作的顺利推进。 任职要求 1、全日制本科及以上学历,计算机或相关专业背景; 2、具备5年以上IT行业从业经历,其中至少1年技术管理岗位经验; 3、熟练掌握C、C++等编程语言,具有CortexM3、ARM开发经历者优先考虑; 4、熟悉Linux嵌入式操作系统,有嵌入式系统开发实践者优先; 5、具备一定硬件基础知识,能读懂硬件原理图; 6、有自动化产品或智能硬件产品研发经验者优先; 7、具备出色的执行力,面对挑战仍能坚持高质量完成既定目标; 8、保持积极进取的工作热情,适应高强度工作节奏,具备强大的自我驱动力; 9、具备良好的沟通协调能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力。 福利待遇: 五险一金、节日福利、生日福利、法定节假日、带薪年假 工作时间: 上午:08:30-12:00,下午:14:00-18:00(夏令时),单休,周六17:00下班
设计总监
9000-10000元/月
设计总监1-3年大专直播封面,海报设计平面设计广告设计3-5年经验
岗位职责: 1. 负责品牌视觉体系搭建与维护,包括LOGO、VI延展、宣传画册、海报、H5等平面物料设计 2. 配合市场及运营需求,高效完成线上线下推广活动的创意设计与落地执行 3. 独立完成从需求沟通、方案构思、视觉呈现到修改定稿的全流程设计工作 4. 协同文案、摄影、视频等团队成员,确保设计风格统一、传播效果达标 5. 定期关注设计趋势与竞品动态,持续优化设计质量与用户体验 任职要求: 1. 热爱设计,具备扎实的美术功底与出色的审美能力,有成熟的设计作品集 2. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件 3. 具备良好的沟通理解力与执行力,能准确把握需求并高效交付 4. 学历不限,有1-3年平面设计相关工作经验者优先 5. 工作细致、责任心强,具备团队协作意识与持续学习意愿
技术总监5-10年本科制造业
岗位职责: 1. 制定储能Pack业务的长远技术发展规划及年度研发目标,确保与企业整体战略方向保持一致。 2. 关注行业前沿动态与市场变化,研究竞品情况,为产品发展方向和技术路径提供科学依据。 3. 搭建并带领高效的储能Pack研发团队,设定团队工作目标与执行计划,监督成员绩效表现,给予专业指导与能力提升支持。 4. 优化部门管理制度、流程与标准体系,提升团队运作效率和跨职能协作水平。 5. 主导储能Pack核心技术研发,涵盖结构、电气及热管理系统设计,保障产品性能与品质处于行业先进水平。 6. 推进技术革新,积极应用新型材料、先进工艺与创新技术,实现降本增效,增强产品市场竞争力。 7. 全面负责储能Pack项目的生命周期管理,从立项、方案设计到样机开发、测试验证及量产导入,确保项目按期高质量交付。 8. 统筹协调内外部资源,识别并化解项目实施中的技术瓶颈与潜在风险,保障项目稳步推进。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电子、电子信息、电气工程、机械工程等相关专业背景。 2. 拥有8年以上储能Pack研发或工程技术管理经验,深入了解行业技术演进趋势与市场需求。 3. 具备深厚的理论功底和丰富的实战经验,精通储能Pack的设计开发全流程及生产工艺。 4. 具备出色的团队领导力与项目管控能力,能高效整合资源,推动项目落地执行。 5. 具备优秀的沟通协调能力与客户导向意识,可与客户、供应商及内部各部门建立顺畅合作关系。 6. 具有强烈的创新精神和问题解决能力,面对复杂技术与业务挑战时能快速判断并提出有效应对方案。
技术总监5-10年本科互联网/AI
一、岗位职责 1、主导公司技术项目的管理工作,组织制定并落地实施技术决策与实施方案; 2、指导团队成员开展日常开发任务,及时解决研发过程中的各类技术难题; 3、带领研发团队推进产品及项目开发,合理分配研发任务,提升团队成员专业能力; 4、负责软件需求的分析梳理及开发方案的设计与执行; 二、任职要求 1、计算机相关专业本科及以上学历; 2、具备5年以上IT行业从业经历,其中至少1年技术管理岗位经验; 3、有自动化产品或智能硬件产品设计开发经验者优先考虑; 4、具备出色的执行力,面对挑战仍能坚持高质量完成既定目标; 5、保持高度积极的工作热情,适应高强度工作节奏,拥有强大的自我推动力; 6、具备良好的沟通表达能力、团队协作意识以及项目统筹管理能力; 三、福利待遇 五险一金;节日福利;生日福利;每月发放福利礼品;每月按人头拨付团建经费;工龄带薪假;法定节假日;奖金丰富。 四、工作时间 周一到周五:8:30-12:00、14:00-18:00 周六:8:30-12:00、14:00-17:00
软件开发负责人
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年本科开发总监应用开发农/林/牧/渔研发总监
岗位职责: 1、统筹软件研发团队的日常运作,保障团队高效协同,主导技术革新与流程改进; 2、规划企业软件产品的技术发展路径,主导产品技术方案设计与实施,确保技术落地支撑业务发展; 3、识别并管控技术风险,攻关高难度技术难题,优化系统架构以提升性能与可靠性; 4、跨部门联动技术、产品、运营等团队,深入理解业务诉求,输出可落地的高质量技术实现方案; 5、跟踪前沿技术趋势,推动新技术在团队内的应用,持续增强团队技术实力与行业竞争力; 6、负责近百人外包开发团队的统筹管理,把控开发质量与交付效率。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备5年以上软件开发背景,3年以上团队管理经历; 2、熟练掌握主流编程语言及开发框架,具有大型复杂系统架构实践经验; 3、拥有出色的项目统筹能力,能并行推进多个项目并保证按期交付; 4、具备外包开发团队管理经验。
赣州宁都县设计总监一名,男女不限,大学本科,年薪10万起十年以上室内全案设计施工经验。
设计总监本科
设计总监一名,男女不限,大学本科,年薪10万起 十年以上室内全案设计施工经验。
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