混凝土搅拌车加工项目经理要求： 1统筹管理项目车辆和人员管理工作。 协调处理现场工作事宜并统筹安排有关工作 2较强的沟通能力，思维敏捷 3、混凝土加工项目管理工作三年以上 4、办公软件使用熟练高效完成各种办公工作流程事宜（ERP系统） 年龄要求28–50岁 大专以上学历 驾驶技术熟练（B证驾驶证熟练的开车技能）

1、在公司总经理授权范围内，全面主持项目管理工作，涵盖技术、质量、进度、安全、文明施工及成本控制等方面； 2、统筹协调公司与各相关单位（包括业主、监理、发包方及协作单位）的业务对接，保障项目顺利推进； 3、依据整体规划，组织编制项目管理实施计划及施工方案； 4、及时处理项目执行过程中出现的各类问题，确保项目按合同要求如期完成； 5、负责分包单位的前期考察、评审、谈判及合同签署工作，并对其施工过程进行监督与协调，确保项目有序实施； 6、主导工程项目签证及设计变更的协调与洽谈管理； 7、参与工程竣工验收，整理并提交结算资料及相关分析总结报告； 8、跟进工程进度款回收，落实资金回笼工作； 9、强化团队人员管理，推动团队建设，提升凝聚力，激励员工发展，营造积极和谐的工作氛围； 10、定期向公司直属领导汇报项目进展情况； 11、完成其他日常性及临时交办的管理工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，机械装备或工程类相关专业； 2、具备扎实的工程项目管理经验与统筹规划能力，曾主导过3个以上机电及设备安装类项目管理； 3、具备出色的公共关系处理能力，以及系统分析、组织协调、沟通谈判和决策能力； 4、识图能力强，熟悉图纸审查，具有良好的成本控制意识； 5、具备较强的团队领导力，可独立搭建项目管理团队； 6、品行端正，积极正向，具备良好职业素养； 7、持有二级或以上建造师执业资格证书。

（1）组织落实国家相关法律、法规、政策及规定，在公司总经理的指导下推进核心技术发展规划、技术升级筹备、技术人才储备、工艺优化，制定并完善生产流程与质量标准等管理工作；根据公司发展需要，可逐步扩充人员或独立设立部门（未来规划包括：研发部、设计部、技术部、项目部、售后服务部、采购部等）； （2）全面负责公司生产技术（工程项目）全过程管理体系中各关键环节的流程执行与管控工作； （3）在项目合同签署前后，依据管理体系组织实施、监督执行，开展任务分解，统筹生产项目的联络协调、现场勘察、实施推进、外协外包管理以及全部技术质量控制、图纸资料归集和验收工作，确保责任明确到人； （4）根据项目任务单、合同评审结果，编制每个项目的设备材料预算清单、施工周期等全过程工作计划，并在项目完成后组织总结复盘； （5）统筹管理公司内部及外地生产过程中涉及的人力、财务、物资安全，以及供应商对接与采购管理工作； （6）负责具体项目售前、售中、售后各阶段内外部技术事务；主导说明书、图纸及相关资料的编制、整理与归档； （7）接受考核小组评估，组织开展本部门的绩效考核工作； （8）提出本部门所需资金使用的计划申请； （9）严格保守公司各项商业与技术秘密； （10）完成公司领导交办的其他工作任务。 1.2 任职要求 （1）不苛求知识能力高低，唯惧无学习意愿与目标规划；不论聪慧愚钝，最忌不忠而损害公司利益；谢绝有重大疾病或不良嗜好者；需具备吃苦耐劳品质，工作积极主动，对公司忠诚可靠； （2）掌握电子与智能化专业子系统应用中的多项综合技术（如网络、安防、显示、系统集成等），具备较扎实的技术理论基础，拥有丰富的现场实践经验，能独立解决复杂技术问题； （3）熟练使用AutoCAD制图软件；熟悉并能够绘制或指导绘制智能化系统集成各子系统的相关图纸，了解金桂花设计等相关内容； （4）招聘符合岗位需求的人员，年龄范围为25～50岁； （5）持有建筑工程一级、二级建造师、消防类证书及驾照，具备低压电工、高处作业、安全管理A、B、C类证书者优先考虑； 学历要求为高中、技校、中专、职校及以上水平，持有大专及以上学历证书者优先。 加分项 具备以下行业经验者优先：机电工程

主要职责： 1、负责公司模具产业园的招商工作，拓展客户资源并维护长期合作关系，达成公司下达的招商指标。 2、配合上级制定招商方案，开展市场调研，收集行业信息，研判市场动向，为管理决策提供支持。 3、参与模具项目的商务洽谈，对接优质企业客户，推动合作落地与合同签署。 4、协助总经理处理公司安排的其他临时性事务。 职位要求： 1、具备汽车冲压模具、一级供应商、模具零部件、钢材、标准件等相关行业背景者优先。 2、有模具领域销售、采购、项目管理、生产运营、装配制造、模协等岗位经验者优先。 3、熟悉模具产业生态，掌握公司模具业务的发展现状及未来趋势。 4、责任心强，工作积极主动。 5、熟练操作办公软件，具备数据分析能力、沟通协调能力和谈判技巧，富有团队协作意识。 6、能适应出差，具有较强的市场洞察力。 本岗位实为招商岗，需承担模具制造类企业引进任务，无意向者请勿投递！

要求有ERP，MES开发或项目经理工作经验，能根据企业情况情况制订信息化方案。

岗位职责： 1.负责项⽬上的员工管理； 2.提升现场质量； 3.与客户保持良好的关系； 4.公司标准化落地。 任职要求： 1.硕⼠研究⽣以上学历； 2.执⾏力强，对标准有准确的认知； 3.有上进心，想更进一步发展。

岗位职责: 1. 负责白蚁防治工程的方案制定与现场实施 2. 监控白蚁防控作业全过程，保障治理成效符合既定目标 3. 协同团队推进项目进度，确保按时交付并满足质量要求 4. 具备水库区域白蚁防治相关实践经验 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2. 具有团队协作意识，能快速适应团队工作节奏 3. 持续优化工作流程，提升作业效率与执行品质

岗位职责： 1、主导项目从启动到交付的全过程管理，保障项目在规定时间内高质量、按预算顺利结项； 2、与客户及内部相关部门高效协同，精准把握需求，规划项目方案，统筹资源配置，及时处理执行过程中的各类问题； 3、跟踪项目关键节点，识别并管控潜在风险，确保各阶段目标有效达成； 4、主持项目例会，编制并提交项目相关文件，持续维护客户满意度； 5、促进部门间协作联动，推动流程改进，提高项目运作效率。 任职要求： 1、拥有良好的团队领导力和管理实践经验，善于激发团队成员积极性以实现共同目标； 2、具备优秀的沟通与协调能力，能妥善应对多方协作关系，高效解决复杂事务； 3、具有敏锐的风险预判能力和实际问题处理经验，可主动识别并化解项目潜在障碍； 4、热爱自动化领域，具备较强的学习能力，能够快速掌握新技术与新工具。

有房建项目全过程，市政管网，园林景观，大型房建，装修管理，现场施工，测量，安排，十年管理经验，有多次政府EPC工程项目验收，审计对接经验，能够协调设计院，业主，监理，现场和配套厂家的协调管理经验！有一级房建或者市政建造师的，没有的勿扰，能够吃苦耐劳，下得了工地，对接的了流程资料，有画竣工图和对预算结算资料非常熟悉，可以独立完成任务 责任心强

工作地点在分宜 岗位职责： 1、全面负责无人机遥感网项目的立项、启动、规划、成本管控、执行推进、变更管理、过程监督及验收等环节的统筹组织与实施管理； 2、主导项目进度、成本、质量与风险控制，保障项目按既定目标高质量、准时交付； 3、组织并协调各类项目会议，统一推动解决项目实施中出现的技术难题、资源调配、协作配合等相关问题； 4、对接各需求部门，确认项目具体需求，评估其可行性，并对任务进行合理拆解与分配； 5、定期撰写、归集项目相关文档和总结报告，通过会议、邮件等方式向管理层及团队成员及时反馈项目进展； 6、负责项目团队的日常管理，指导团队成员高效开展工作，持续优化项目管理流程与制度； 7、参与公司无人机智慧城市运营项目的建设工作，协助完善项目体系与产品架构； 8、完成公司及上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，地理信息、测绘工程、信息管理、计算机等相关专业背景； 2、熟练掌握Office办公软件，具备Arcgis、smart3D等专业工具使用经验者优先； 3、具有较强的项目管理能力，涵盖计划制定、进度跟踪、执行落地、成本控制等方面，具备良好沟通协调能力，能适应高强度工作及出差安排； 4、熟悉无人机及其在测绘领域的应用，了解无人机作业流程及相关技术规范； 5、具备扎实的文字表达能力，可独立完成项目执行过程中各类材料的编制与整理； 6、能够开展项目风险的定性与定量分析，提前制定应对预案，有效处置项目实施中的突发状况； 7、接受出差安排。

招聘直营店长，薪资为6000-12000元每月。要求应聘者年龄在40周岁以下，男女不限，经验丰富者可适当放宽要求。需有社区连锁门店（如生鲜、便利店等）工作经验，居住在美地周边的人员优先考虑。要求应聘者具备责任心、勤快、能吃苦耐劳、做事踏实。基本工资加提成，具体待遇面议。

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 28元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库、看小型机台等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 在苏州

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常.州厂要二.保.焊450一天包吃住，不要证，50岁以内都可以. 点击右下角【免费聊】联系我报名

岗位职责： 岗位一：项目经理：负责公路养护项目、公路交安项目全盘管理，并配合九大员工作。因公司项目大多为1000万以下项目，故九大员工作也要配合一起做。 岗位二：项目助理： 负责配合项目经理完成公路施工现场施工管理、资料等九大员工作。能力优秀可晋升为项目经理。 任职资格： 1. 有二年以上公路、市政或交安行业现场管理工作经验；有2个以上市政道路或公路项目工作经验； 2. 会CAD制图、WORD及EXCEL办公软件熟练； 3. 持有驾驶证，必须持有二建或一建建造师（公路、市政或机电）证书。 4.会开车C1驾照。 5.工作地点：大部分工作地点在四川省内+重庆。

工作地址在武汉江夏区!!必须有B证 高速公路钢筋加工厂技术人员，必须配有安全B证，有桥梁工程的施工经验，对安全，质量，进度有一定的经验。日常工作原料盘点，发料清单统计归拢成电子版，对下面班组安排日常加工计划。 公司人性化管理，没有内卷，没有内耗。完成分内任务其余时间都是你的。 工资月结，包吃住。最好自己也会做一点菜。 薪资就看能力 希望诚信一点，二把刀就不用联系了，对学历没有要求。

一、岗位名称 机电项目经理 二、薪资范围 综合月薪 6000-10000 元。 三、工作地点 湖北汉川城区项目工地 四、岗位职责 1、负责机电工程项目（医院类公共建筑工程的机电、电气、给排水、强弱电安装）从投标、进场施工、调试、竣工验收、交付回款全流程管理，对进度、成本、质量、安全四大指标全权负责。 2、负责编制、审查机电专业工程的施工方案，图纸会审、技术交底、深化机电施工图；现场解决各类机电专业技术难题；熟练把控机电施工规范与验收标准。 3、合理调配人员、材料、机械设备；管控施工质量、进度，分包工程量、进度款；落实安全文明施工，定期安全巡检，杜绝安全事故。 4、编制工程预算，严控材料损耗、人工成本；负责工程变更、现场签证、洽商办理；对接甲方、监理、设计院等各部门，协调各方推进验收与结算回款。 5、编制竣工图纸、报验资料、验收档案整理归档；定期提交项目进度报表；项目完工组织复盘，沉淀项目管理经验；开展班组安全、技术培训 五、任职要求 5.1硬性要求 1、学历专业：大专及以上，机电一体化、电气工程、暖通、自动化、建筑机电等相关专业； 2、工作经验：3 年以上机电项目现场管理经验，能独立完整操盘千万级机电项目；5 年以上、有医院类公共建筑 / 商业综合体机电项目经验优先； 3、证书优先：持有机电二级 / 一级建造师、安全员 C 证、工程师职称持证者薪资可谈； 4、熟练看懂机电全套图纸，会 CAD，会编写施工方案、编制进度计划，懂基础预算算量。 5.2软性要求 1、熟悉机电安装施工工艺、国家验收规范、消防、水电验收流程； 2、极强内外沟通协调能力，能对接业主、甲方、监理、设计部门协谈； 3、成本意识强，擅长控损耗、办签证、回款； 4、能适应项目驻场、短期出差，抗压能力强，具备现场突发事件处理能力； 5、无重大安全事故、无项目亏损记录，有良好职业操守。 六、应聘方式 简历投递邮箱： 联系电话： 应聘地址：湖北省枣阳市民主路22号

一、岗位名称 机电项目经理 二、薪资范围 综合月薪 6000-10000 元。 三、工作地点 湖北汉川城区项目工地 四、岗位职责 1、负责机电工程项目（医院类公共建筑工程的机电、电气、给排水、强弱电安装）从投标、进场施工、调试、竣工验收、交付回款全流程管理，对进度、成本、质量、安全四大指标全权负责。 2、负责编制、审查机电专业工程的施工方案，图纸会审、技术交底、深化机电施工图；现场解决各类机电专业技术难题；熟练把控机电施工规范与验收标准。 3、合理调配人员、材料、机械设备；管控施工质量、进度，分包工程量、进度款；落实安全文明施工，定期安全巡检，杜绝安全事故。 4、编制工程预算，严控材料损耗、人工成本；负责工程变更、现场签证、洽商办理；对接甲方、监理、设计院等各部门，协调各方推进验收与结算回款。 5、编制竣工图纸、报验资料、验收档案整理归档；定期提交项目进度报表；项目完工组织复盘，沉淀项目管理经验；开展班组安全、技术培训 五、任职要求 5.1硬性要求 1、学历专业：大专及以上，机电一体化、电气工程、暖通、自动化、建筑机电等相关专业； 2、工作经验：3 年以上机电项目现场管理经验，能独立完整操盘千万级机电项目；5 年以上、有医院类公共建筑 / 商业综合体机电项目经验优先； 3、证书优先：持有机电二级 / 一级建造师、安全员 C 证、工程师职称持证者薪资可谈； 4、熟练看懂机电全套图纸，会 CAD，会编写施工方案、编制进度计划，懂基础预算算量。 5.2软性要求 1、熟悉机电安装施工工艺、国家验收规范、消防、水电验收流程； 2、极强内外沟通协调能力，能对接业主、甲方、监理、设计部门协谈； 3、成本意识强，擅长控损耗、办签证、回款； 4、能适应项目驻场、短期出差，抗压能力强，具备现场突发事件处理能力； 5、无重大安全事故、无项目亏损记录，有良好职业操守。 六、应聘方式 简历投递邮箱： 联系电话： 应聘地址：湖北省枣阳市民主路22号

岗位职责: 1.负责房建项目的实施、监督和管理; 2.负责房建项目的施工计划编制和预算控制; 3.协调与其他部门的合作，确保按时按质完成; 4.参与房建工程的方案论证、技术交流; 任职要求: 1.大专及以上学历。具备一建或二建。至少完整负责过2个建筑面积70000平方米以上的房建项目（开工到竣工整体）项目经理经验; 3.熟练掌握CAD和广联达。 4.接受驻外。

招聘工程技工2人。薪资面议。福利包括包食宿、五险一金、带薪年假、三节福利、法定假期、生日福利、团建活动、专业培训及职业发展。工作地址为井冈山茨坪镇天街·井冈山格兰云天沛芮酒店。

2000平独栋别墅，工人都要七八个。。

招聘物管经理1名。薪资面议。福利包括包食宿、五险一金、带薪年假、三节福利、法定假期、生日福利、团建活动、专业培训及职业发展。工作地址为井冈山茨坪镇天街·井冈山格兰云天沛芮酒店。

岗位职责： 1．技术方案编制：承担矿山充填站EPC项目前期技术方案的编写工作，涵盖工艺流程制定、初步设备选型、平面布置规划及投资概算等内容，为商务洽谈与投标提供核心技术支持。 2．对接设计院：全面负责与外部设计单位的协作与管理，编制设计任务书，组织设计评审会议，严格把控设计进度、质量与成本，确保图纸及技术文件满足项目实际需求。 3．招投标管理：主导项目招投标全流程，深入分析招标文件，牵头编制高质量的技术标书与商务文件，协调完成报价策略，组织讲标答辩并推进至合同签署阶段。 4．客户沟通与技术交流：作为核心技术人员与矿方保持密切对接，策划并参与技术交流会议，明确客户需求，展示公司技术优势，解答关键技术疑问，建立专业可靠的合作关系。 5．采购技术支持：配合采购团队开展工作，依据设计方案出具设备材料的技术规格说明，参与关键设备的技术评估及供应商技术谈判，保障采购物资符合设计标准。 6．施工协调与管理：在项目实施过程中，统筹现场施工分包单位，监督工程质量、安全与进度，及时协调处理各类现场技术问题，确保施工严格遵循设计图纸与规范要求。 7．成本与预算控制：负责项目整体预算编制，并在设计、采购及施工各阶段持续实施成本管控，通过优化方案和资源整合，达成项目盈利目标。 8．合同与风险管理：参与项目合同中技术条款的审查与交底，识别潜在的技术与执行风险，制定切实可行的风险应对方案。 任职要求： 1、专业素养： （1）熟练掌握矿山充填工艺及核心设备应用，可独立完成充填站工艺系统的设计工作。 （2）熟悉工程设计流程，了解国内外主流设计机构的工作机制和技术标准。 （3）具备工程造价、招标流程及合同管理相关知识基础。 （4）具有优秀的技术文档撰写能力与讲标表达能力。 （5）出色的沟通协调能力，能有效衔接矿方、设计单位、供应商及内部采购团队。 （6）具备扎实的项目管理能力，擅长成本控制与风险预判。 （7）责任心强，抗压能力突出，具备良好的商务谈判能力，能接受全国范围内出差安排。 2、经验要求：具备5年以上矿山工程设计或项目管理经验，必须有独立主导或深度参与充填站项目整体技术方案设计、招投标运作及与设计院对接的实际成功案例；具有工程设计院或矿山建设单位工作背景者优先考虑。 3、学历要求：本科及以上学历，主修采矿工程、矿物加工、机械工程等相关专业，持有中级及以上职称者优先。 加分项 具备以下行业背景者优先：非金属矿物制品·矿产/地质·采掘/冶炼

1. 负责废水环保设备安装项目的整体管理与协调 2. 制定项目计划并监督执行，确保项目按时推进 3. 与客户及团队保持良好沟通，保障项目顺利实施 4.有安全员C证，项目经理等证件 任职要求： 1、具备较强的沟通协调能力及问题处理能力 2、有责任心，能适应一定强度的工作节奏 3、具备良好的组织能力，能够独立开展工作

工作内容 1、统筹项目全流程的规划与落地，保障工程质量和节点进度。 2、组织团队协作，及时应对并解决项目执行中的各类问题。 3、对接客户需求，确保项目实施过程符合预期要求。 任职要求 1、拥有较强的项目管理能力及良好的团队合作意识。 2、能妥善应对项目中涉及的技术与管理挑战。 3、具备优秀的沟通技巧和实际问题处理能力。

招聘小区物业工程员。薪资为3500元以上每月。有经验者优先。

招聘：招工程薪资：3000元以上/月要有电工证，身体健康，45岁以下，工作地点印象城、城中地区。工资面议。

招聘工程领班或主管。要求服从管理与调配，具备大专以上学历，懂操作电脑、水电、弱电，持有电梯安全管理员证等相关证件。从事小区物业行业管理者优先录用。薪资面议。每月休息4天，提供餐补及端午节、中秋节、春节节日福利。工作地址为新干风情街物业服务中心5栋一楼。

招聘餐饮吧台工作人员，，年龄25-40岁。工作内容包括辅助前台工作事务以及领导交办的其他任务。要求懂电脑。招聘长期工，不招短期工。

城控物业公司招聘物业经理（职业经理人）1名。岗位要求：年龄40周岁及以下（1985年6月1日（含）以后出生）；本科及以上学历，专业不限；具备5年及以上物业管理行业工作经验，其中在同等规模物业公司（物业人员超100人或营收不低于1000万元）担任副总经理及以上职务3年以上（不含）；持有物业管理师或物业管理企业经理岗位证书；对公寓整体物业费综合收取及净利润率负最终责任，能制定并执行有效的催缴策略与考核方案；具备构建销售化、服务导向型团队的能力，能建立并推行覆盖全公司的绩效考核与培训体系；能够妥善处理重大群诉、安全事故及突发纠纷，具备出色的应急处理与法律风险规避能力。薪资福利：年综合薪资约12-25万元（含个人部分五险一金，基本工资占50%，年度绩效占30%，任期激励占20%），实行任期制管理。用工形式为劳动合同制。