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江西吉安招聘:急招(有缴五险一金记录的)质量员薪资:2500-4000招土建质量员,市政质
2500-4000元/月
质量员月结
招聘:急招(有缴五险一金记录的)质量员
薪资:2500-4000
招土建质量员,市政质量员,必有有住房和城乡培训中心颁发的培训合格证书,公司可以五险一金
项目经理(工作地点:派往中标各项目)
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1、依据管理规范及项目特性、规模,合理设置项目部组织架构与岗位配置;
2、施工前牵头开展对项目区域地形、地貌、地质条件、气候环境、水文状况、交通情况、水电接入、地材资源、物资供应、机械设备及劳务资源的实地调研,并整理形成施工调查报告;
3、对接相关主管机构(如安监、质监、市政、街道、派出所、环保、消防等),掌握其管理规定与要求;
4、主持项目管理策划编制会议,明确编制标准与分工安排;
5、组织项目团队对项目管理策划文件进行内部评审,并向项目管理人员及作业人员完成交底工作,留存交底记录;
6、对施工现场生产情况进行监督,发现进度偏差时,及时协调并采取有效措施推动纠偏;
7、负责配合各级政府主管部门(县、区、市、省、部级)、业主、监理单位及公司本部的各项检查,针对不符合项督促落实整改;
8、审核施工组织设计总体方案、各类专项施工方案、一般施工方案及测量方案;
9、组织实施项目实施过程中的成本核算与分析工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,建筑学、土木工程等相关专业;
2、掌握工程管理与施工管理基础知识及相关法律法规,熟悉招投标流程、合同管理内容;了解国家质量认证体系、行业质量管理体系,精通安全与文明施工管理要求,熟练掌握工程管理全流程;
3、具备5年以上同岗位工作经历,累计5年以上管理工作经验;
4、有直营项目经历、大型项目管理经验者,持一级注册建造师资格证书或高级职称者优先考虑。
项目经理(设计院)
1.5-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上本科
一、岗位设立目的
该岗位致力于构建以项目全生命周期管控与客户价值实现为基础的高效协作机制,作为设计项目的“第一责任人”,全面主导项目在质量、进度、成本及客户满意度方面的综合管理,推动设计方案从创意构思到落地实施的完整闭环,确保公司商业成果与品牌形象的有效达成。
二、岗位核心职责
1. 项目全流程统筹与管理
全面负责项目从启动、设计、施工图深化至后期服务各阶段的规划、组织与执行推进。
编制项目实施计划,识别关键路径与潜在风险,保障项目按期高质量交付。
牵头建筑、结构、设备、景观、室内等多专业协同作业,促进技术方案的整体优化与集成整合。
2. 技术质量与成本控制
对项目整体技术路线与施工图成果质量负直接责任,确保设计合规且具备强可实施性。
主持技术评审与关键决策,统筹兼顾设计创新、技术可行性与经济合理性。
具备成本管控思维,通过精细化设计手段提升项目性价比与市场竞争优势。
3. 客户关系与价值经营
作为项目对外沟通的统一接口,深度挖掘客户需求,建立稳定互信的合作关系。
独立或牵头完成方案汇报,准确传递设计理念与价值点,引导客户达成共识,提供延伸服务支持。
及时响应客户反馈与突发问题,有效应对投诉与项目异常,增强客户满意度与复购意愿。
4. 团队建设与内外部协同
负责项目团队的搭建、任务分配与资源调度,营造积极进取的团队文化。
指导团队成员成长,推动专业技术能力持续提升。
高效联动公司内部各专业条线、职能模块及外部协作单位,确保信息同步与协作顺畅。
三、任职资格与能力要求
(一)基本条件
本科及以上学历,建筑学、土木工程、工程管理等相关专业背景。
8-10年甲级建筑设计院或知名房地产企业设计管理从业经历。
曾作为专业负责人或项目负责人独立承担2个以上大型项目(如20万㎡以上住宅)并实现优质交付。
熟悉全国前50强房企项目标准与服务体系者优先考虑。
(二)核心能力素质
客户导向:善于建立长期客户信任,敏锐预判需求变化,助力客户目标达成。
团队协作:具备跨部门资源整合能力与复杂矛盾协调解决能力。
追求卓越:对项目品质有高度责任感,勇于在关键节点坚持高标准决策。
诚信担当:在复杂环境下坚守职业准则,具备系统学习与自我迭代意识。
(三)专业与管理能力
拥有优秀的多专业协调与设计整合能力,能系统化推进方案优化。
熟练掌握项目计划、进度、质量、成本与风险管控方法,可建立高效运作流程。
具备良好的逻辑表达、汇报展示及基础商务沟通能力。
(四)潜力特质(优先考虑)
学习能力强,善于跨领域吸收新知并应用于项目实践。
具备领导潜质,能够凝聚团队、合理配置资源、驱动目标落地。
深刻理解项目背后的商业逻辑,可参与制定支撑客户成功的策略方案。
具有变革意识,主动发起流程改进与管理升级举措。
薪酬范围:15-20K/月
开发报建主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专住宅小区报批报建地产开发商
工作职责:
1、配合开发总监向政府规划主管部门申办《选址意见书》,明确开发项目规划设计要求,协同工程部调研市政配套设施现状;
2、协助开发总监办理《建设用地规划许可证》《建设工程规划许可证》《施工许可证》《土地证》《备案证》等相关证件手续;
3、协助开发总监参与规划、建筑、环境等方案及施工图阶段的招投标与评标工作,参与相关文件的编制;
4、协助开发总监参与设计委托合同的签订,并协调推进各项设计工作的落实与执行;
5、向规划主管部门报送规划设计方案、扩初方案、管线综合、建筑设计、景观环境方案、施工图、建筑外立面及各类变更文件并跟进审批;
6、负责规划公示牌设立、规划验线、批后监管及规划验收等相关事务的办理;
7、申报公司建设项目年度计划,办理项目立项手续,签署土地出让或转让协议,完成项目审批流程;
8、协同工程部开展图纸会审、技术交底及图纸交接等相关技术支持工作;
9、申领《建设工程规划竣工验收合格证》;
10、承办房地产开发全流程相关手续及配套事项;
11、保持与各政府职能部门的良好沟通,协助公司及项目工程部推进相关事务处理;
12、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,工民建、房地产经营管理等相关专业,熟悉房地产开发流程及管理运作,具备5年以上开发报建工作经验;
2、掌握工程管理基础知识,了解施工流程、工艺标准及现场管理要点,熟练操作常用办公软件及系统;
3、具备房地产开发与管理专业知识,熟悉地产项目各类报建事项;清楚政府职能部门在项目审批中的条件、标准、限制及流程;
4、了解国家及地方相关政策法规;具备一定政府资源与人际网络,沟通协调能力强;具有较强的分析判断、问题解决能力,思维缜密,工作细致有序,作风严谨。
PQE
7000-8000元/月
质量管理保险餐补社保包住包吃3-5人月结全职有质量管理经验不需要出差
工作职责:
1.产前阶段,对订单项目制程质量控制计划进行策划,整理相应的质量保证资料,确保每个订单项目的质量保证资料准备完整;
2.制定制程质量保证标准、质量控制计划,确保每一个订单项目制程都有明确的质量保证标准;
3.制定培训计划,对IPQC巡检/生产人员进行质量保证标准培训,确保产品制程质量标准的培训完成率100%;
4.对订单项目的制程质量保证过程进行管控,要求整机出货合格率≥95%。
5.依据质量保证标准的要求,负责每日稽核IPQC检验员质量标准管控的执行结果。
6.对制程品质异常统计数据进行分析,依据结果对内/外部相关方提出改善要求,监督具体措施执行、并评估改善效果,要求每月前3位质量异常占比(柏拉图)环比下降1%;
7.参与品质管理体系构建、维护及改进的策划、实施;
8.质量体系内部审核的策划、实施和核查;对不符合项进行跟踪,核实纠正预防措施的有效性,直至不符合项关闭;
9.执行质量改进计划、品管手法与统计技术的设计与督导执行。
10.组织制程专项质量问题纠正、改善、预防的跨部门质量会议,要求每月最少1次。
11.对IPQC巡检记录的重大异常进行分析并快速组织处理,要求出货前问题点100%处理完成(可包含临时应对措施);
12.帮助IPQC完成出货包装的验收工作任务;
13.完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、学历要求:大专及以上;
2、专业要求:理工科电子、自动化、机电、计算机、测控等相关专业;
3、有二年以上机械设备制造业企业质量管控工作经验,或三年以上机械制造类工厂工作经验;
4、熟悉公司产品线组装、检测工艺及流程,掌握产品线性能;
5、具有强烈的品质意识、敏捷的洞察力,及时发现异常问题,并及时组织纠正预防;
6、熟悉产品线工作原理,快速的对不良问题进行分析与纠正;
7、掌握WORD,EXCEL,PPT,CAD等办公软件使用方法;
8、对整线设备品质控制和过程标准有较强的理解能力,熟练独立处理各相关部门反馈的异常问题;
9、熟悉ISO9001标准要求,并有较好的理解,具有独立编写文档能力;
10、具备良好的组织协调与沟通能力,良好的执行能力与应变能力;
具备自我提高专业水平和质量鉴别的学习能力。
幕墙工程项目经理
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专土建工程房建工程商业建筑办公建筑住宅建筑一级建造师二级建造师
岗位职责:
1、承担项目管理及经营目标的管控职责
2、负责对项目团队成员的日常管理与监督
3、全面履行与甲方签订合同的各项约定义务
4、负责对外部相关单位的工作协调与对接
5、识别并管控项目在经营与管理中的各类风险
6、落实项目人员的成长规划与人才培养任务
7、全面负责项目的质量控制与安全生产管理
8、对安装施工队伍的组织与管理负监管责任
9、项目的统筹运作:组建项目管理团队,搭建各项专业管理体系并推动执行
10、主导项目经营工作,通过有效管理达成既定经营目标
任职条件:
1、年龄:28-40岁
2、学历:工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业大专及以上学历,具备中级工程师以上职称,持有二级及以上建造师资格证书
3、经验要求:具有5年以上工作经验,其中不少于3年工程管理岗位实践经历
4、知识要求:熟悉工程项目全流程管理,具备良好的计划组织实施能力、全局掌控力、领导力、沟通协作能力及内外部关系协调能力
5、能力要求:具备出色的组织协调与管理沟通水平,同时拥有较强的书面撰写与口头表达能力
其它要求:能适应长期外派或出差工作
江西通信项目主管
7000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
主要负责铁塔、移动、联通等运营商项目的工程监督与管理,工作职责覆盖项目全周期的协调推进、执行落地及质量把控。
具体工作内容包括:
(1)监督施工团队严格执行技术标准与施工方案,确保项目按期交付并控制在预算范围内,跟踪进场计划实施情况(如施工人员到位时间、设备调试进展),提前协调解决影响进场的问题(例如甲方场地移交延迟、安全技术交底未完成等);
(2)管控施工现场进度,统筹供应商、分包单位与运营商间的沟通协作,及时处理现场突发状况,如设备安装异常或物资供应不足;常规工作还包括组织施工人员进场签到,配合安全管理人员完成打卡,推动合作方按时入场,并提前对接确认入场准备条件(场地平整达标、材料设备备货到位、人员资质备案齐全);
(3)承担工程安全与环境合规管理职责,定期开展工地巡查,核查各项安全防护措施是否落实到位,预防安全事故发生,一旦发生事故须第一时间上报,并协助后续保险理赔等相关流程。
工地经理
3000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中安全员证其他施工单位房屋建筑经验构筑物工程经验驾驶证
家装界“指挥官”招募令!高薪诚聘家装工地经理
家装行业正迎来快速发展,现诚邀一位经验丰富、技术扎实的家装工地经理加入,带领团队打造高品质家装工程,共创卓越成果!
岗位职责
1. 施工统筹:全面负责家装项目现场的整体规划与进度管理,确保各阶段节点按时完成;
2. 技术指导:精通水电布线、瓦工铺贴、木作定制、墙面涂装等各类家装工艺流程,能有效指导施工人员并解决现场技术问题;
3. 资源调度:科学安排人力、材料与设备资源,保障各工序无缝衔接,提升整体作业效率;
4. 质量监督:严格执行施工质量标准,关注工艺细节,确保工程品质达到设计规范及客户预期;
5. 协同沟通:与设计师、业主及供应商保持顺畅对接,及时响应施工问题与客户意见;
6. 安全管控:落实各项安全管理制度,排查风险隐患,确保施工现场安全有序。
任职要求
1. 实践经验:具备3年以上家装施工现场管理经历,熟知家装全周期施工流程;
2. 技术功底:掌握各工种施工要点与验收规范,能够独立应对和处理常见技术难题;
3. 组织能力:具有良好的团队组织与协调能力,可高效管理多工种协作团队;
4. 沟通技巧:表达清晰,善于应对客户需求及突发情况,具备较强的应变能力;
5. 职业态度:工作认真细致,责任心强,重视工程质量与服务体验;
6. 专业资质:持有建筑类相关资格证书者优先录用。
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4500-6000元/月
品检工包住包吃月结
岗位:全检员
招工信息:吉安创福精密制造有限公司招聘全检员多名(年龄18-40岁,长白班,有塑胶产品全检相关工作经验者优先)
综合薪资:4500-6000元/月
福利待遇:提供食宿,节假日福利,新年礼品
公司地址:吉安市吉安县凤凰工业园凤凰大道江西瑞创科技园内
电话号码:
实验室技术员
4000-6000元/月
实验室技术员1-3年大专
岗位职责:
1、负责实验室日常实验工作,包括样品制备、实验数据的记录及分析处理;
2、协助开展实验设备的常规维护与管理,保障实验场所的整洁与安全运行;
3、根据研发任务要求,配合团队执行各项实验操作,确保实验数据真实准确;
4、参与实验室质量体系的建设与持续改进,提升实验工作的规范性与效率。
任职要求:
1、掌握基础实验操作技能,具有食品或油脂类检测经验者优先考虑;
2、做事严谨细致,具备较强的责任意识和执行能力,能独立推进工作任务;
3、具有良好的协作意识,能够融入团队并适应高效工作节奏;
4、熟悉常用办公软件操作,具备一定的文档整理能力和沟通表达能力。
学历要求:
全日制大专及以上学历
检验检测、生物、化工等相关专业
品检工
安福永钜科技因业务发展急需招聘以下人员:1.pmc文员一名,要求有pmc工作经验,抗压能力强
2.品管员一名,有工作经验者优先
3.押出员工多名,吃苦耐劳能上夜班者优先
4.计件员工多名
有意者请联系:周小姐
地址:安福工业园永钜科技
吉安万安县92.江西必图勤展科技有限公司招聘贴合品检9名,18-42周岁,,身体健康视力好
4500-5800元/月
品检工6-10人月结
92. 江西必图勤展科技有限公司招聘贴合品检9名,18-42周岁,,身体健康视力好,品质意识强,两班倒,薪资4500-5800元,地址:万安县第三工业区万泊标准厂房二栋,联系电话:(彭女士)
装配工
招聘:吉安电子厂大量招聘普工薪资:3000-4000元/月岗位职责:1.负责电子产品的装配、检测及包装等工作,确保生产流程顺畅。2.按照标准操作规范完成指定工序任务,配合班组完成生产目标。3.保持工作区域整洁,遵守现场管理规定,确保安全生产。任职要求:1.年满18周岁以上,身体健康,能适应倒班工作安排。2.无不良嗜好,服从管理,有责任心,具备基本沟通能力。3.无需相关经验,提供岗前培训,上手快。工作待遇:-工价5月至6月为23元/小时,7月至9月为25元/小时,多劳多得。-入职即发放饭卡260元,当月工资10号准时发放。-提供6人间宿舍,水电费全免,环境整洁安全。-坐班工作,无需穿着无尘服,工作轻松无压力。公司支持:江西立讯免费安排通勤车辆接送,省时省力。欢迎有意愿者踊跃报名,共同开启稳定高效的工作旅程。
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吉安万安县江西旭皓电子科技有限公司,品质,1名,男女不限初中以上学历年龄18-45岁之间,
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质检员1-2人
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