搜索
登录注册
OpenMini
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科政府申报项目科技申报项目知识产权申报项目
一、任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,具备良好的材料撰写能力,熟练掌握Office办公软件操作。 2. 熟悉项目管理及项目申报相关基础知识。 3. 具备项目管理或项目申报实践经验者优先。 4. 具备较强的沟通协调能力。 二、岗位职责: 1. 项目管理:制定年度研发项目、技术攻关项目及技改项目计划;负责公司研发类、技术攻关类及技改类项目的全过程管理,跟踪项目执行进度;依据项目进展收集并归档相关资料;推进项目管理体系的规范化建设。 2. 负责对接政府科技政策窗口,接收各类科技惠企政策信息,研究分析相关资助政策、申报指南及法规要求,为公司匹配适用的科技政策支持或荣誉资质申报;组织协调内部资源,确保申报材料内容完整、数据准确;跟进申报流程进展,统筹申报过程管理,负责相关平台的日常维护、异常问题处理及后续事项跟进。 3. 负责知识产权与科技成果的管理工作,维护科技管理平台及相关数据系统。 4. 完成上级交办的其他工作任务。
项目经理1-3年学历不限
装修项目经理 一、上班时间 8:30-12:00 13:30-17:30 双休 二、任职要求 1. 经验要求:1年以上家装监理、工地现场管理经验,有二手房翻新、旧房改造经验者优先。 2.专业能力:熟悉全屋硬装施工工艺及验收标准,会看施工图纸,可独立管控工地、完成节点验收。 3.综合能力:具备良好的现场统筹、班组协调及问题处置能力,执行力强。 4.职业素养:责任心强、原则性强,对工程质量严格把控,能适应工地巡检工作。 5.优先条件:持有监理证书、有批量房源翻新管理经验者优先。 三、岗位职责 1.现场管理:全权负责二手房翻新、新房硬装改造工地全流程管控,统筹拆除、水电、泥瓦、木漆等全硬装工序,规范施工标准。 2.质量验收:按图纸及行业规范,完成各施工节点、隐蔽工程验收,严控施工质量,督促问题整改并闭环。 3.进度管控:合理规划施工工期,协调班组与材料进场,日常巡检跟进进度,保障项目按期交付。 4.问题处理:快速处置施工现场突发问题,熟练解决二手房水电老化、墙体破损等翻新重难点问题。 5. 安全管理:落实工地安全、文明施工规范,排查安全隐患,规范现场环境与物料管理。 6.对接汇报:整理工程资料、施工台账,同步项目进度与质量情况,做好内外对接沟通。
开发报建主管
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专住宅小区报批报建地产开发商
工作职责: 1、配合开发总监向政府规划主管部门申办《选址意见书》,明确开发项目规划设计要求,协同工程部调研市政配套设施现状; 2、协助开发总监办理《建设用地规划许可证》《建设工程规划许可证》《施工许可证》《土地证》《备案证》等相关证件手续; 3、协助开发总监参与规划、建筑、环境等方案及施工图阶段的招投标与评标工作,参与相关文件的编制; 4、协助开发总监参与设计委托合同的签订,并协调推进各项设计工作的落实与执行; 5、向规划主管部门报送规划设计方案、扩初方案、管线综合、建筑设计、景观环境方案、施工图、建筑外立面及各类变更文件并跟进审批; 6、负责规划公示牌设立、规划验线、批后监管及规划验收等相关事务的办理; 7、申报公司建设项目年度计划,办理项目立项手续,签署土地出让或转让协议,完成项目审批流程; 8、协同工程部开展图纸会审、技术交底及图纸交接等相关技术支持工作; 9、申领《建设工程规划竣工验收合格证》; 10、承办房地产开发全流程相关手续及配套事项; 11、保持与各政府职能部门的良好沟通,协助公司及项目工程部推进相关事务处理; 12、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,工民建、房地产经营管理等相关专业,熟悉房地产开发流程及管理运作,具备5年以上开发报建工作经验; 2、掌握工程管理基础知识,了解施工流程、工艺标准及现场管理要点,熟练操作常用办公软件及系统; 3、具备房地产开发与管理专业知识,熟悉地产项目各类报建事项;清楚政府职能部门在项目审批中的条件、标准、限制及流程; 4、了解国家及地方相关政策法规;具备一定政府资源与人际网络,沟通协调能力强;具有较强的分析判断、问题解决能力,思维缜密,工作细致有序,作风严谨。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位职责: 1、曾独立负责空压站房项目的全流程建设,掌握空压机及其配套设备的运行原理与安装流程,具备工程管理及机电安装背景,了解工程预算与成本控制; 2、具备较强的组织协调能力、团队协作意识和执行能力,能够应对现场突发状况并及时处理; 3、可独立带领安装团队作业,具备与客户进行现场技术交流的能力,能全程指导工艺设备的安装与实际调试工作; 4、在项目执行期间对施工队伍开展技术交底,监督施工质量,针对现场出现的质量问题提出整改方案并作出验收判定; 5、负责项目中水电气及设备安装部分的进度把控、质量管理及安全文明施工的现场监督工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械、机电一体化或电气工程相关专业; 2、熟练使用CAD软件绘图,具备制图能力,有空压机节能优化、热能回收领域经验,熟悉施工现场管理流程; 3、具有良好的沟通与协调能力,工作态度积极严谨; 4、能适应高强度工作,责任心强,接受短期出差安排; 5、持有有效驾驶证者优先。 工作时间: 上午八点半至下午五点半,中午休息一个半小时,休息日加班可安排调休;周日固定休息,特殊情况除外; 职位福利: 绩效奖金、三节福利、项目补贴、住房补助、餐补、社保、员工团建
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专ArcGISSketchUpAutoCAD镇级规划项目负责人国土空间规划甲级规划设计单位经历区县级规划项目负责人LumionInDesign控制性详细规划土地开发,土地整治修建性
岗位职责: 1、负责统筹国土空间规划、土地利用规划、城乡规划类项目的计划制定及实施进度管控; 2、带领项目助理完成规划成果编制,并承担与相关方的沟通协调及汇报工作; 3、负责项目技术层面的初步审核,把控整体进度与成果质量; 4、独立承担国土空间规划、县乡级及村级土地利用总体规划、乡村振兴战略规划及相关专项规划的编制任务,参与规划设计方案与预算文件的编制; 任职要求: 1、具备5年及以上工作经验,曾参与过两类以上规划项目,如国土空间规划、城镇总体规划、村庄规划、控制性详细规划、产业规划、区域规划、景观规划或宏观发展规划(如“十三五”规划); 2、专业背景为城乡规划、土地资源管理、人文地理等相关领域; 3、能够独立完成项目前期策划及规划方案设计工作; 4、熟练操作相关专业软件工具; 5、具备良好的学习能力、归纳总结能力与逻辑思维,具有钻研精神、创新意识及较强的汇报表达能力; 6、持有中级工程师职称或注册城乡规划师资格证书者优先考虑; 7、熟悉国土资源行业相关政策,掌握相关法律法规、技术标准规范及业务流程; 职位福利:绩效奖金、五险、出差补贴、餐补、项目奖金、带薪年假、包吃包住。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
工作职责 1、全面负责项目全周期运作,对项目在安全生产、质量管控、经营成效及客户满意度等方面的最终成果承担主要责任。 2、制定项目运维服务的质量目标与质量管理体系,明确交付管理策略并推动实施; 3、主导项目经营管理工作,设定经营目标、规划策略与实施方案,确保项目经营指标顺利达成; 4、统筹项目团队的组织建设与日常管理,依据项目交付任务、具体要求及管理流程,搭建合理的组织架构,组建并高效管理项目团队。 任职要求 1、具备大专及以上学历,电力工程、工程管理等相关专业优先,掌握相关领域内设备性能及运行原理; 2、持有建设厅安全员证、注册建造师(一级或二级)、PMP(项目管理专业人士认证)等资格证书者优先考虑; 3、具备较强的安全生产意识,过往所负责项目未发生过一级及以上安全事故,熟知项目交付各阶段的安全管控重点; 4、具有5年以上相关项目管理经验,其中至少3年担任项目经理或项目副经理岗位,完整参与过大型项目的全生命周期管理,熟悉从进场到交付使用的各项流程与规范; 5、精通项目估算、概算、预算与决算工作,具备良好的成本控制能力及项目经营思维; 6、能够适应长期出差或跨省支持工作达1个月以上,接受异地派驻安排者优先录用。
项目经理5-10年大专船舶制造主管建造师
岗位职责: 统筹船舶建造全流程,制定并落地生产计划,对项目进度、质量、成本、安全及交付负总责;协调跨部门资源解决技术与管理瓶颈;推进精益建造,优化流程、提升效率、控制成本。 任职要求: 1、专科及以上学历,船舶与海洋工程、机械制造等相关工科专业; 2、4年以上船舶建造经验,2年以上建造管理经验,主导过中型及以上船舶全流程建造; 3、熟悉船舶建造工艺与船级社标准,能识读图纸及工艺文件; 4、沟通协调、问题解决及抗压能力强,可应对突发情况。
项目经理
3-6千/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限中药处方药
中医技术推广区域经理(第三终端方向) 岗位职责 1. 负责指定区域内第三终端客户的拓展与关系维护,涵盖诊所、中医馆、养生馆、理疗馆、药房、推拿馆等渠道,建立长期稳定的合作网络。 2. 推广公司绿色疗法穴位贴敷技术,向客户清晰传达“不口服、不注射、不输液、靶向干预”的核心价值,推动合作达成及产品销售落地。 3. 深入掌握区域第三终端市场变化、竞争格局与客户需求,制定切实可行的市场推广方案与销售执行计划,并有效推进实施。 4. 为签约客户提供专业技术支持与操作培训,指导客户熟练掌握穴位贴敷应用流程,及时解决合作中遇到的技术与运营问题。 5. 收集客户使用产品后的反馈信息,快速响应并处理客户疑问,持续优化客户体验,增强客户粘性与满意度。 6. 达成公司设定的区域销售目标,定期提交市场开发进展、客户动态及业绩数据报告。 任职要求 1. 医药、中医、市场营销等相关专业背景优先,有第三终端市场从业经历者优先,熟悉基层医疗及健康服务渠道运作特点。 2. 具备中医基础理论知识,了解穴位贴敷等中医外治手段者优先,能迅速理解并准确传递技术产品的差异化优势。 3. 拥有良好的沟通表达和商务洽谈能力,可高效对接基层医疗与康养行业客户,精准识别并响应其实际需求。 4. 具备较强的市场开拓意愿和抗压能力,能适应区域范围内频繁出差,独立安排客户拜访与工作行程。 5. 具有良好的团队协作精神与职业操守,严格遵守行业规范及公司管理制度。
项目负责
1-1.1万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
工程部经理
6-7千/月
项目经理5-10年大专
岗位职责: 1、全面负责工程部的日常管理工作,包括项目计划制定、进度跟踪及质量控制; 2、协调内外部资源,确保工程项目按时、按预算完成,并符合相关技术标准和规范; 3、监督施工过程中的安全措施落实情况,及时发现并解决现场问题; 4、与客户、供应商及其他相关部门保持良好沟通,确保项目需求得到准确传递与执行。 任职要求: 1、持有一级市政、建筑、机电建造师优先; 2、五年以上工程管理经验,熟悉各项目全流程运作,具备较强的组织协调能力; 3、精通CAD制图及相关工程软件,持有注册建造师证书者优先; 4、工作认真负责,抗压能力强,有良好的团队领导能力和沟通技巧。
吉安吉州区招挖机/钩机司机
8-9千/月
挖机司机1-2人
吉安市吉州区招挖机/钩机司机
吉安峡江县招挖机/抓木机司机
1-1.2万/月
挖机司机抓木机1-2人
吉安市峡江县招挖机/抓木机司机
吉安 峡江县
9月26日 10:55拨打电话
江西吉安招聘顶班司机。
挖机司机
招聘顶班司机。
吉安
9月26日 10:55拨打电话
车间电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴餐补社保包住20人以上月结
【江西美丽电子厂】涨价啦25元/小时.同厂吃住、不坐厂车!全部坐班、空调车间、普通工衣!全新花园式住宿环境、住宿水电费全免,!薪资待遇:9-11月份:员工25元/小时,(含餐补及所有津贴)高价支付到11底;12月份按照市场行情调整,次月底补上月差价需在职!入职企业饭卡,不用拿钱吃饭,招聘要求:16-48 周岁、身份证无磁、
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结包吃包住//免费体检//0费用入职
小时工:工价30元一小时,300一天,,周 结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上 班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,300一天,日结,周 结,月结,月工资保底8500,包食宿,入职7 天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,300一天,日结,周 结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随 结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直 发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直 发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额 外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加 班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元 奖。随走O随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨 打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿 舍环境视频!工作地点在江苏常州
庭院施工主管
1-1.1万/月
施工主管长期1-2人月结全职
岗位职责 1. 负责别墅、私家庭院施工现场管理、技术交底、进度及质量把控。 2. 熟悉庭院铺装、绿化、水景、灯光、土建等施工工艺,解决现场施工问题。 3. 对接设计师与客户,跟进项目落地、验收及简单售后工作。 4. 负责材料核对、现场统筹、施工班组管理。 任职要求 1. 园林、景观、土木工程相关专业,有1年以上庭院施工经验。 2. 能看懂施工图纸,熟悉庭院整套施工流程与工艺。 3. 责任心强,能吃苦耐劳,沟通顺畅,可适应工地工作。
施工主管长期3-5人月结
岗位职责: 1. 负责露天煤矿破碎项目现场日常管理与协调工作,保障施工安全与进度 2. 执行设备日常保养、巡检及基础故障排查,确保设备稳定运行 3. 统筹调度运输车辆,配合完成物料转运及现场作业支持 4. 落实安全生产规范,做好现场人员与作业环境的安全监督 5. 配合项目负责人完成临时交办的其他现场管理任务 任职要求: 1. 年龄48周岁以下,身体健康,无犯罪记录 2. 持有有效机动车驾驶证,具备实际驾驶经验 3. 具备露天矿山或大型工程机械现场管理相关经验者优先 4. 责任心强,吃苦耐劳,适应野外及轮班作业环境 5. 学历不限,具备基本沟通协调与应急处置能力
施工主管精装
5千-1万/月
施工主管1-2人
现场管理生产 协调生产
施工主管
1-1.5万/月
施工主管1-2人
污水处理厂,施工总管,技术总负责岗位职责: 1.全面负责污水处理厂建设项目施工管理,统筹进度、质量、安全与成本控制 2.主持技术方案编制与交底,解决现场重大技术问题,确保施工符合设计及规范要求 3.协调设计、监理、组织现场例会与专项验收工作 4.落实安全生产责任制,组织隐患排查与应急处置,杜绝重大安全责任事故 任职要求: 1. 具备污水处理、市政工程或环境工程相关项目施工管理经验 2.熟悉国家及行业施工规范、验收标准和环保工程特殊要求 3. 具备较强的组织协调能力与现场决策能力,能独立承担技术总责 4. 责任心强,具备良好的职业素养与团队管理意识
施工主管3-5人
项目基本在江浙沪。 1.独立负责项目全流程管理;按计划进行施工作业安排; 2.监督施工现场文明安全施工,杜绝安全漏洞; 3.协调安排各班组穿插施工,有效解决施工过程中发现的技术质量问题; 4.编制施工日志等项目文档,会CAD等日常工作软件;及时向上级汇报项目进展情况。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专土木工程工程管理房屋建筑工程
[任职要求] 1. 土木工程、工程管理、工民建等相关专业,专科及以上学历。 2. 持有房屋建筑工程注册建造师证书者优先;具备5年以上工业厂房或钢结构施工管理经验;完整参与过钢结构项目从开工至竣工备案全过程管理者优先。 3. 具备良好的组织协调能力与风险预判意识;能适应长期驻场、出差及加班工作;责任心强,执行力突出。 [工作职责] 负责项目现场驻点管理工作,办理项目相关报建及审批手续; 负责施工现场的质量、安全、进度控制,及时协调处理影响工期的各类问题; 负责后期规划、消防及竣工验收备案等手续的办理工作。
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科聚氨酯涂层研发生产工艺优化技术项目管理
工作职责 1. 生产计划与调度:根据订单需求及市场预测制定树脂生产排程与人员轮班安排,合理调配原料、能源及人力资源,保障产品准时足量交付。 2. 工艺与效率管理:全程监管树脂生产各阶段(包括投料、聚合、固化、切粒/研磨、包装等),运用数据手段识别流程瓶颈,优化工艺参数与作业方式,提升产线效率、收率水平及设备利用率。 3. 质量管控:严格执行质量规范与工艺文件,组织实施关键控制点的实时监测与检验,牵头处理不合格品原因分析,协同品质部门推进质量改善项目。 4. 安全环保管理:建立健全车间安全管理制度与应急响应机制,识别并管控作业风险源,定期组织安全演练与环保教育培训,确保生产活动满足国家及地方环保要求,推动绿色制造实践。 5. 团队与设备管理:构建高效运作的生产队伍,制定人员绩效考核与能力发展方案;监督设备日常保养,协调故障排除,参与新设备选型与调试工作,逐步提升产线自动化程度。 6. 成本与协同:参与年度生产预算制定,应用精益或六西格玛工具实现降本增效目标;联动研发、采购、销售等职能模块,定期汇报生产运行、质量表现及安环状况。 任职要求 1. 教育背景:本科及以上学历,化学工程与工艺、高分子材料、工业工程等相关理工科专业。 2. 工作经验:具备8年以上化工企业生产管理经历,其中至少3至5年专注于树脂(聚氨酯树脂)领域的生产运营管理工作。 3. 专业能力:熟练掌握树脂生产工艺流程、设备运行原理及核心控制节点;了解化学品安全管理法规及ISO9001/ISO14001管理体系要求;具备ERP系统操作经验与数据分析技能。 4. 管理素养:具备出色的团队建设、跨部门沟通与复杂问题解决能力,抗压性好,作风细致严谨;有精益生产或六西格玛项目实践经验者优先考虑。 5. 个人特质:积极进取,学习适应能力强,富有创新思维和持续优化意识。
施工助理
4-6千/月
项目助理1-3年大专
岗位职责 1、协助现场施工管理,跟进施工进度、质量、安全日常工作。 2、配合技术员、施工员完成现场交底、巡查、工序对接。 3、整理工程资料、台账、报验材料,做好文件归档。 4、协助材料进场核对、现场文明施工管理及日常事务。 任职要求 1、大专及以上学历,建筑、土木相关专业优先,接受应届生、无经验。 2、基本看懂施工图纸,熟练使用办公软件。 3、能适应工地工作,踏实肯干,沟通顺畅、执行力强。 薪资福利 包吃住、项目稳定、带薪培训、晋升通道清晰,薪资4000-5500,能力优秀可上调薪资
生产主管
1.3-2.5万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科生产计划管理现场管理质量管理ISO9001树脂生产工艺设备维护与选型精益/六西格玛
工作职责 1. 生产计划与调度:根据订单需求及市场预测制定树脂生产排程与人员轮班安排,合理调配原料、能源及人力资源,保障产品按时足量完成交付。 2. 工艺与效率管理:全面监控树脂生产流程(包括投料、聚合、固化、切粒/研磨、包装等环节),运用数据手段分析运行瓶颈,优化工艺参数与作业方式,提高产线效率、收率水平及设备利用率。 3. 质量管控:严格执行生产工艺规范与品质标准,组织实施关键控制点的实时监测与检验,牵头处理不合格品问题,协同质检团队推进质量体系持续优化。 4. 安全环保管理:建立健全车间安全管理制度与应急响应机制,识别并管控各类风险源,定期组织安全演练与环保教育,确保生产活动满足国家及地方环保要求,推动绿色制造实施。 5. 团队与设备管理:构建高效运作的生产队伍,制定绩效考核与培训发展方案;监督设备日常保养,协调维修处置,参与新设备选型与调试工作,提升产线自动化程度。 6. 成本与协同:参与年度生产预算编制,应用精益管理或六西格玛工具实现降本增效;联动研发、采购、销售等职能部门,定期汇报生产运营、质量表现及安环执行情况。 任职要求 1. 教育背景:本科及以上学历,化学工程与工艺、高分子材料、工业工程等相关理工科专业背景。 2. 工作经验:具备8年以上化工企业生产管理经历,其中至少3-5年专注于树脂(聚氨酯树脂)领域生产管理。 3. 专业能力:熟练掌握树脂生产工艺流程、设备运行原理及核心控制要点;了解化学品安全管理法规及ISO9001/ISO14001管理体系;能熟练操作ERP系统并开展生产数据分析。 4. 管理素养:具备出色的团队管理、跨部门沟通与现场问题解决能力,抗压性好,作风细致严谨;有精益生产或六西格玛项目经验者优先考虑。 5. 个人特质:责任心强,积极进取,学习适应能力强,具有创新思维和持续改善意识。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1、在公司总经理授权范围内,全面主持项目管理工作,涵盖技术、质量、进度、安全、文明施工及成本控制等方面; 2、统筹协调公司与各相关单位(包括业主、监理、发包方及协作单位)的业务对接,保障项目顺利推进; 3、依据整体规划,组织编制项目实施计划及施工方案; 4、及时处理项目执行过程中出现的各类问题,确保工程按合同要求如期完成; 5、主导分包单位的前期考察、评估、谈判及合同签署工作,并对其施工过程进行监督与协调,保障项目有序实施; 6、负责工程项目签证办理、变更事项的沟通协调与管理工作; 7、参与工程竣工验收,整理并提交结算资料及相关总结分析报告; 8、跟踪工程进度款支付情况,推动资金及时回笼; 9、强化团队管理与人才建设,提升团队凝聚力,激励员工发展,营造积极和谐的工作氛围; 10、定期向公司直属领导汇报项目进展情况; 11、完成其他日常性及临时交办的管理工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历,机械装备或工程类相关专业; 2、具备扎实的工程项目管理经验与统筹规划能力,曾主导过3个以上机电及设备安装类项目管理; 3、拥有出色的对外协调能力,具备较强的系统思维、组织协调、沟通表达、谈判及决策水平; 4、熟练识读图纸,具备良好的成本控制意识与能力; 5、具备优秀的团队领导力,能够独立搭建并管理项目团队; 6、品行端正,积极正向,具有良好的职业素养; 7、持有二级或以上建造师执业资格证书。
吉安吉州区城南工地招聘实习生,有意者电话联系胡
其他施工管理
吉州区城南工地招聘实习生,有意者电话联系胡
吉安 吉州区
9月17日 09:05拨打电话
吉安吉安县工作认真负责,需要有建筑师证件。
5千-1万/月
施工员1-2人
工作认真负责,需要有建筑师证件。
施工员
施工员1-2人
能懂现厂会看图纸
招聘施工员桥梁工程
1-1.1万/月
施工员1-2人全职
招聘施工员
施工员
8千-1万/月
土建施工员施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件测绘仪建筑
土建施工员,看图纸,安排班组现场施工,懂操作各种仪器设备,现场勘测,基础放线,沟通能力强,能吃苦
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供永丰施工主管招聘在线招聘信息,主要招聘吉安施工主管相关人才。作为施工主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解施工主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐