
设备安装项目主管
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1、在公司总经理授权范围内,全面主持项目管理工作,涵盖技术、质量、进度、安全、文明施工及成本控制等方面;
2、统筹协调公司与各相关单位(包括业主、监理、发包方及协作单位)的业务对接,保障项目顺利推进;
3、依据整体规划,组织编制项目实施计划及施工方案;
4、及时处理项目执行过程中出现的各类问题,确保工程按合同要求如期完成;
5、主导分包单位的前期考察、评估、谈判及合同签署工作,并对其施工过程进行监督与协调,保障项目有序实施;
6、负责工程项目签证办理、变更事项的沟通协调与管理工作;
7、参与工程竣工验收,整理并提交结算资料及相关总结分析报告;
8、跟踪工程进度款支付情况,推动资金及时回笼;
9、强化团队管理与人才建设,提升团队凝聚力,激励员工发展,营造积极和谐的工作氛围;
10、定期向公司直属领导汇报项目进展情况;
11、完成其他日常性及临时交办的管理工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,机械装备或工程类相关专业;
2、具备扎实的工程项目管理经验与统筹规划能力,曾主导过3个以上机电及设备安装类项目管理;
3、拥有出色的对外协调能力,具备较强的系统思维、组织协调、沟通表达、谈判及决策水平;
4、熟练识读图纸,具备良好的成本控制意识与能力;
5、具备优秀的团队领导力,能够独立搭建并管理项目团队;
6、品行端正,积极正向,具有良好的职业素养;
7、持有二级或以上建造师执业资格证书。
工程经理
1.3-1.6万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科
1、部门管理 1)负责部门管理制度、工作标准、业务流程的建立、完善和监督执行; 2)负责根据公司战略编制本部门的业务规划、年度、季度、月度计划,并监督计划的落实; 3)负责下属员工的工作安排,并对下属进行工作指导、监督,确保部门工作的顺利开展; 4)组织编报部门月度、年度费用预算,并根据批复预算进行费用管理; 5)负责落实本部门绩效考核工作; 6)负责督导各级审批/审核意见在本部门经办事宜中的落实。 2、项目工程管理 1)参与项目公司权限范围内的工程施工单位、材料设备供应商的选择工作,参与工程施工单位资质预审、现场考察、履约评估,并组织编制技术标; 2)组织编制工程管理规划方案并提交审核; 3)审核施工组织设计和施工方案,组织重大工程技术问题解决方案的论证; 4)组织、协调施工单位等进行图纸会审及技术交底工作,负责施工前各项准备工作的实施和督促; 5)组织对项目参建人员进行培训; 6)组织进行三通一平和临建工作; 7)审核监理规划及实施细则,监督其执行情况,并对监理工作进行考核; 8)负责工程质量管理,组织编制项目质量控制要点及检查点、检查方法、检查记录表,开展对施工现场的质量检查; 9)组织专案例会,沟通、协调施工过程中现场技术问题; 10)配合总部工程管理部的工程巡检,对工程质量情况进行定期的分析,形成质量分析报告,对于典型问题,应形成案例 11)根据项目总控计划,组织编制施工总体进度计划及分项施工进度计划,组织项目施工进度计划的实施; 12)负责权限内签证的管理,组织对现场签证的可行性进行论证; 13)组织监督现场按安全文明管理的要求进行施工管理; 14)组织项目现场的内部验收,落实验收过程发现问题的整改; 15)组织施工各阶段的工程验收,组织项目工程分部分项验收; 16)组织项目竣工验收、新建物业移交等工作,参与交付工作; 3、材料设备管理 1)组织编制材料设备进场计划,并跟踪、督促计划的执行; 2)安排各承包商、供应商进场,负责对各承包商、供应商临建搭设位置进行统筹安排; 3)负责材料设备的验收及协助对不合格材料设备的退货工作; 4)组织开展对材料封样的现场管理及甲供材的管理。 3.4完成上级交办的其他工作 4、任职要求 4.1.学历及专业背景要求土木、工民建、建筑设计、结构设计等相关专业,大学本科及以上学历,中级及以上专业技术职称。 4.2.经验要求具有5年以上设计规划、工程管理和项目开发经验,3年以上同等职位工作经验。 4.3.其他工作技能要求 1)业务技能及专业知识: 熟悉设计、开发、施工等业务流程; 具有较先进的项目管理理念,可对项目工程管理体系进行不断改进和优化。 2)能力要求: 具备良好的管理、沟通、协调能力,思维开阔,具有创新意识; 能够处理繁复的工作,具有整合外部设计资源的能力; 熟悉行业最新发展动态,具有较强的文字处理能力,良好的团队合作精神; 3)语言及计算机要求:熟练掌握项目管理软件、Office办公软件;
化工机电项目经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】
1. 在公司总经理的授权范围内,全面负责项目的管理工作,包括但不限于技术、质量、进度、安全、文明、成本等工作;
2. 负责协调维护公司与各单位(业主方、监理方、发包人及各协作单位)之间的业务关系,确保项目正常进行;
3. 根据总体规划,编制项目管理实施规划和施工方案;
4. 及时解决项目中出现的问题,保证项目按合同规定顺利完工;
5. 负责分承包商的前期考察、评审、洽谈及合同签订工作,监督协调...
项目经理-万安
1-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专土木工程工程管理房屋建筑工程
[任职要求]
1. 土木工程、工程管理、工民建等相关专业,专科及以上学历。
2. 持有房屋建筑工程注册建造师证书者优先;具备5年以上工业厂房或钢结构施工管理经验;完整参与过钢结构项目从开工至竣工备案全过程管理者优先。
3. 具备良好的组织协调能力与风险预判意识;能适应长期驻场、出差及加班工作;责任心强,执行力突出。
[工作职责]
负责项目现场驻点管理工作,办理项目相关报建及审批手续;
负责施工现场的质量、安全、进度控制,及时协调处理影响工期的各类问题;
负责后期规划、消防及竣工验收备案等手续的办理工作。
化工项目主管
6-8千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位职责】
1. 全面负责化工项目的技术、质量、进度、安全及成本管控,确保项目按合同规定顺利完工。
2. 协调维护公司与业主、监理及各协作单位之间的业务关系,及时解决项目实施中的各类问题。
3. 及时解决项目中出现的问题,保证项目按合同规定顺利完工。
4. 负责工程项目的签证、变更协调洽谈管理工作。
5. 参与工程竣工验收,提交结算资料和分析总结。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械装备、工程相关专业。
2. 具备工程项目...
电力工程管理负责人
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专输变电工程电气工程二级建造师(机电工程)电力工程项目全生命周期管理跨部门协作协调项目风险防控
工作职责
1. 全面负责电力工程项目从启动到竣工的全过程管理,涵盖立项规划、技术方案制定、施工部署、进度监督及验收交付,确保项目准时、保质、安全完成。
2. 统筹协调业主单位、设计机构、施工单位及监理团队等多方协作,及时解决实施过程中的技术和管理难题,保障工程合规推进与成本有效控制。
3. 主导项目风险评估与应对策略制定,建立预警机制,妥善处置施工现场突发事件,确保质量安全双达标。
4. 负责项目团队日常运作与绩效管理,促进跨部门协同作业,持续提升项目执行效率与交付水平。
任职要求
1. 本科及以上学历,电力工程、电气工程或相近专业背景,具有二级建造师(机电工程)或项目经理资质者优先考虑。
2. 5年以上电力工程管理实践经验,具备110kV及以上输变电工程或大型配电项目全流程管控经历。
3. 熟知电力行业政策法规、施工技术规范及安全生产标准,能够独立完成项目计划编制、施工组织设计及成本测算工作。
4. 具备出色的组织协调能力和现场应变能力,能高效处理项目推进中的各类复杂问题与突发状况。
装修工程主管
6千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年高中住宅小区内装5年以上工作经验
岗位职责:
1. 主导装修项目的全流程管理与落地实施,确保项目准时交付并符合质量标准;
2. 统筹调配项目团队及各类资源,保障各环节有序衔接与高效运转;
3. 全程监管施工现场,把控成本支出,确保工程品质与作业安全;
4. 及时应对项目执行中的突发事件,提出切实可行的处理措施。
任职要求:
1. 熟悉装修行业运作模式,掌握多种施工工艺及常用装饰材料特性;
2. 具备出色的项目统筹能力和团队管理经验,能有效组织协同多方工作;
3. 拥有良好的人际沟通能力,可与客户及内部成员保持顺畅交流;
4. 具备较强的风险预判意识与应急处置能力,能在复杂环境中稳定推进工作。
项目主管
1.5-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专模具
岗位职责
1、全面负责汽车模具项目的策划与执行,保障项目按计划高质量交付;
2、统筹调配内外部资源,如供应商、设计团队及生产单位,推动项目高效运行;
3、跟踪项目进度与预算控制,快速识别并处理实施过程中的各类问题;
4、参与模具设计方案评审及技术研讨,输出专业指导意见;
5、与海外团队保持密切协作,确保跨国项目无缝对接与落地;
6、定期向高层管理者反馈项目动态,并提出优化建议。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械工程或相近专业背景;
2、具备5年以上汽车模具项目管理经历,有海外项目运作经验者优先考虑;
3、掌握汽车模具设计原理及制造工艺流程;
4、拥有出色的沟通协调能力与团队组织能力;
5、英语熟练,可胜任商务交流及技术文档撰写;
6、具备较强的应变能力和抗压素质;
7、热爱汽车行业,乐于面对工作挑战。
项目主管
1.5-2.5万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
全面负责工程部日常运作,作为公司工程体系的核心执行负责人,统筹监管所有在建项目的施工进度、技术保障、质量控制、安全生产四项关键职能。通过搭建科学高效的项目管理机制,带领部门及各项目团队,确保各项工程目标按时、优质、安全、经济地实现,持续优化企业工程管理能力。
1. 部门统筹与体系建设(平台管理)
主持工程部日常工作,拟定年度、月度工作安排,合理配置部门人力与资源。
完善公司工程管理制度体系,主导编制并优化生产、技术、质量、安全等方面的管理规范、标准流程。
组织制定《工程管理规划大纲》,明确各项目管控重点、实施路径及评估机制。
定期召开部门例会、项目进度会、技术研讨会议,协调解决跨项目、跨专业共性难题。
2. 生产进度管理(管生产)
审核各项目《施工总进度计划》及《月度/周计划》,确保计划具备可操作性与合理性。
实时监控各项目施工进展,结合现场巡查、数据报表、远程视频等方式掌握实际动态,对滞后项目及时预警并推动整改措施。
统筹多个项目间的人力、材料、设备等资源配置,破解现场瓶颈问题,保障施工连续稳定推进。
主导处理影响工期的重大外部对接事项(如政府监管部门、业主高层沟通等)。
3. 技术质量管控(管技术、管质量)
组织重大施工组织设计和专项方案的内部评审,审定技术方案可行性,必要时组织外部专家论证。
牵头攻克项目建设中的关键技术难题(如深基坑、高支模、复杂结构施工等),提供专业技术支持。
构建公司层级的质量管理体系,推行样板先行、实测实量、工序交接验收等管控手段。
开展月度综合检查与专项质量巡检,发布《工程质量检查通报》,监督整改闭环落实情况。
指导项目申报优质结构、文明工地及相关奖项,助力提升企业品牌影响力。
4. 安全环保监管(管安全)
落实全员安全生产责任制,建立公司级安全保障体系,监督各项目安全投入与防护措施落实到位。
组织开展定期安全检查、季节性排查及专项治理行动,建立重大风险源清单并实施动态跟踪。
督导安全培训、班前教育、安全交底等制度执行,促进安全意识深入人心。
指导项目落实扬尘治理、噪音控制、垃圾分类等环保要求,确保施工现场合规运行。
牵头应急预案演练工作,组织安全事故的内部调查、原因分析与责任认定。
5. 团队建设与人才培养
负责工程系统及项目部核心岗位(项目经理、技术负责人、生产经理、安全主管等)的选拔、任用、考核与激励机制建设。
建立人才成长通道,通过“师徒制”、内部授课、案例总结、轮岗实践等方式提升团队专业水平。
倡导务实高效、勇于担当、协同合作、追求卓越的团队氛围,增强组织凝聚力与战斗力。
建筑项目经理/项目负责人
1.1-1.2万/月
项目经理5-10年大专
岗位职责
1.全面负责雨污水管网改造项目现场管理,统筹进度、质量、安全、成本、对外协调。
2.对接业主、监理、质检、城管等各方,统筹现场劳务、材料、机械管理,及时处置沟槽、顶管、检查井、闭水试验等管网施工各类现场问题。
3.落实安全文明施工,做好过程管控,把控项目回款。
4.编制施工方案、进度计划,组织图纸会审、技术交底、变更签证、资料报验等技术性问题。
5.具备基础商务能力:了解招标相关流程、计量规则,熟悉计量报审、回款流程,掌握开票、税点、分包结算相关基础知识,能配合计量人员开展商务资料梳理、对量、签证取证工作,把控项目成本风险。
6.完成领导交办的其他工作。
任职要求
1.大专及以上学历,建筑工程、市政工程、工程造价、工程管理等相关专业。
2.5年以上市政雨污水管网改造实操经验,熟悉管网开槽、闭水、检查井、顶管、雨污分流工艺,有完整项目负责人经历优先。
3.懂基础商务,了解招标、计量、结算、开票、涉税相关知识,能独立对接商务相关事宜,会抓签证、取证。
4.工作严谨细心,责任心强,沟通协调能力强、抗压能力强,能驻项目现场,具备良好沟通协调能力,可对接监理、业主。
5.服从项目管理,能适应工地项目生活。
薪资福利
1.薪资待遇:12000。
2.包食宿、月休四天。
3.工作地点:湖北省武汉市新洲区
有意向电话联系,微信忙不过来,感谢理解!
建筑项目经理/项目负责人
8-9千/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.有建筑项目经理/项目负责人实际经验,经验要求:不限(建议5年以上房建或公建项目管理经验)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建设法规、施工规范及EPC/总承包管理模式
5.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
6.具有一定装修行业经验丰富的
其他物业人员社保1-2人月结
管理员助理1.年龄40周岁及以下,大专以上学历,专业不限;2.1年及以上物业管理相关工作经验;3.能熟练运用Excel、Word等办公软件;4.了解物业管理相关法律法规(如《物业管理条例》等),熟悉物业设施维护、安保、保洁、绿化等工作流程安排;5.品行端正,无违法违纪记录、无不良从业记录,工作责任心强、服从公司管理,能够快速适应物流园区工作环境,愿意接受临时加班、应急值守及阶段性高强度工作安排。6.入职后须服从公司统一安排,按时参加岗位所需职业资格证书培训及考试,并在公司规定期限内取得对应岗位资质证书。逾期未取得且经培训或调岗后仍不能胜任岗位要求的,视为不符合岗位任职条件,公司将依据《劳动合同法》及相关公司规章制度,结合实际情况进行相应处理(包括但不限于岗位调整、解除劳动合同等);7.退伍军考虑。薪资福利:3000-3500元/月,缴纳四险。招工人数:1
综合维修工水电
吉安吾悦招聘以下岗位:
1. 工程技工:要求持电工证,待遇为4.5-6K/月。
2. 安管员:要求大专学历,无不良嗜好,待遇为4.5-6K/月。
以上岗位一经录用即享受6险1金、员工餐、带薪年假、年终奖等法定福利待遇。工作地址位于吉安。
物业经理开荒保洁保洁
【招聘岗位】司机2名、物业经理1名、会务1名、保洁1名【薪资待遇】司机:4000–5000元,包吃住物业经理:5000–6000元会务:4000–5000元保洁:试用期3000元/月,转正综合4000元/月【工作内容】司机:负责日常出车、车辆维护,服从调度安排物业经理:现场日常管理、客户接待、投诉处理、人员协调、台账跟进会务:会务相关接待保障工作保洁:区域环境卫生清扫维护【岗位要求】司机:30‑40周岁,持有C1驾照,服从安排,退伍军物业经理:,30–40岁,大专及以上学历,有物业或酒店管理经验优先会务:35岁左右,五官端正、形象气质佳,有会务工作经验优先保洁:50周岁以下,有单位保洁相关经验优先;上班时间7:00‑12:00、14:00‑18:00,月休4天,每周日休息【公司名称】华能永新抽水蓄能有限责任公司【联系方式】康先生:
其他施工管理月结
招聘市政施工实习生薪资:3.5-4.5k要求:员工,30周岁以下,能吃苦耐劳,接受工地加班工作内容:跟着师傅学习市政道路、管网现场施工,放线、现场协助、整理施工资料、做好现场交底等。任职:看懂基础图纸优先,服从现场管理,踏实好学,能驻场。工作地点:安福横龙石溪联系人:张电话:接听时间8-1214-18
江西吉安招聘:现场班长薪资:6500元以上/月高中及以上学历,学习能力强,两年班长岗位工作
其他施工管理月结
招聘:现场班长薪资:6500元以上/月高中及以上学历,学习能力强,两年班长岗位工作经验。
物业经理开荒保洁保洁
【招聘岗位】司机2名、物业经理1名、会务1名、保洁1名【薪资待遇】司机:4000–5000元,包吃住物业经理:5000–6000元会务:4000–5000元保洁:试用期3000元/月,转正综合4000元/月【工作内容】司机:负责日常出车、车辆维护,服从调度安排物业经理:现场日常管理、客户接待、投诉处理、人员协调、台账跟进会务:会务相关接待保障工作保洁:区域环境卫生清扫维护【岗位要求】司机:30‑40周岁,持有C1驾照,服从安排,退伍军物业经理:员工,30–40岁,大专及以上学历,有物业或酒店管理经验优先会务:35岁左右,五官端正、形象气质佳,有会务工作经验优先保洁:50周岁以下,有单位保洁相关经验优先;上班时间7:00‑12:00、14:00‑18:00,月休4天,每周日休息【公司名称】华能永新抽水蓄能有限责任公司【联系方式】康先生:
综合维修工月结
招聘:物业工程师薪资:4500~6000/月上午:08:00-12:00下午:13:30-17:30六个月职位类别:房地产/建筑专业人员/物业管理/物业管理职位部门:物业部1.工程,水电相关专业,有电工证,3年以上相关工作经验;2.较丰富的现场工作经验,有较强的协调沟通能力;3.认同公司企业文化,责任心强,思维灵活,具备良好的职业操守,有奉献精神,承压能力强。☆形象好☆沟通能力☆协调能力☆执行能力☆适应加班☆团队精神☆品行端正☆有上进心☆工作负责☆诚实守信☆经验丰富
物业经理开荒保洁保洁
【招聘岗位】司机2名、物业经理1名、会务1名、保洁1名【薪资待遇】司机:4000–5000元,包吃住物业经理:5000–6000元会务:4000–5000元保洁:试用期3000元/月,转正综合4000元/月【工作内容】司机:负责日常出车、车辆维护,服从调度安排物业经理:现场日常管理、客户接待、投诉处理、人员协调、台账跟进会务:会务相关接待保障工作保洁:区域环境卫生清扫维护【岗位要求】司机:30‑40周岁,持有C1驾照,服从安排,退伍军物业经理:,30–40岁,大专及以上学历,有物业或酒店管理经验优先会务:35岁左右,五官端正、形象气质佳,有会务工作经验优先保洁:50周岁以下,有单位保洁相关经验优先;上班时间7:00‑12:00、14:00‑18:00,月休4天,每周日休息【公司名称】华能永新抽水蓄能有限责任公司【联系方式】康先生:
物业经理开荒保洁保洁
【招聘岗位】司机2名、物业经理1名、会务1名、保洁1名【薪资待遇】司机:4000–5000元,包吃住物业经理:5000–6000元会务:4000–5000元保洁:试用期3000元/月,转正综合4000元/月【工作内容】司机:负责日常出车、车辆维护,服从调度安排物业经理:现场日常管理、客户接待、投诉处理、人员协调、台账跟进会务:会务相关接待保障工作保洁:区域环境卫生清扫维护【岗位要求】司机:30‑40周岁,持有C1驾照,服从安排,退伍军物业经理:,30–40岁,大专及以上学历,有物业或酒店管理经验优先会务:35岁左右,五官端正、形象气质佳,有会务工作经验优先保洁:50周岁以下,有单位保洁相关经验优先;上班时间7:00‑12:00、14:00‑18:00,月休4天,每周日休息【公司名称】华能永新抽水蓄能有限责任公司【联系方式】康先生:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供遂川工程项目经理招聘平台在线招聘信息,主要招聘吉安建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。