
吉安永丰县薪资福利:社保缴纳,三节福利。工作地址:永丰县桥南工业园区江西永叔府食品有限公司
4000-6000元/月
行政经理1-3年大专行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队大型活动组织经验文字功底扎实
薪资福利:社保缴纳,三节福利。
工作地址:永丰县桥南工业园区江西永叔府食品有限公司。
行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专企业党建行政后勤经理助理政府关系食堂管理
1. 行政管理:制定并优化各项行政管理制度,包括办公用品、车辆使用、档案资料等方面的规范,并监督落实执行情况;统筹公司各类会议与活动的组织安排,完成会议纪要及后续事项的跟进;负责行政费用的预算编制与支出管控,有效降低运营成本。
2. 人力资源管理:依据公司发展战略拟定人力资源规划,组织实施招聘、培训、绩效评估及薪酬福利相关工作;健全员工关系管理体系,妥善处理员工反馈与劳动争议,推动和谐劳动关系建设,增强企业凝聚力与文化认同。
3. 综合协调:协助各部门间的工作对接与资源调配,提升内部协作效率与信息流转顺畅度;对外保持与政府单位、合作机构的良好互动,维护企业公共关系,保障公司形象与合法权益。
项目经理(工作地点:派往中标各项目)
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1、依据管理规范及项目特性、规模,合理设置项目部组织架构与岗位配置;
2、施工前牵头开展对项目区域地形、地貌、地质条件、气候环境、水文状况、交通情况、水电接入、地材资源、物资供应、机械设备及劳务资源的实地调研,并整理形成施工调查报告;
3、对接相关主管机构(如安监、质监、市政、街道、派出所、环保、消防等),掌握其管理规定与要求;
4、主持项目管理策划编制会议,明确编制标准与分工安排;
5、组织项目团队对项目管理策划文件进行内部评审,并向项目管理人员及作业人员完成交底工作,留存交底记录;
6、对施工现场生产情况进行监督,发现进度偏差时,及时协调并采取有效措施推动纠偏;
7、负责配合各级政府主管部门(县、区、市、省、部级)、业主、监理单位及公司本部的各项检查,针对不符合项督促落实整改;
8、审核施工组织设计总体方案、各类专项施工方案、一般施工方案及测量方案;
9、组织实施项目实施过程中的成本核算与分析工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,建筑学、土木工程等相关专业;
2、掌握工程管理与施工管理基础知识及相关法律法规,熟悉招投标流程、合同管理内容;了解国家质量认证体系、行业质量管理体系,精通安全与文明施工管理要求,熟练掌握工程管理全流程;
3、具备5年以上同岗位工作经历,累计5年以上管理工作经验;
4、有直营项目经历、大型项目管理经验者,持一级注册建造师资格证书或高级职称者优先考虑。
项目主管
1-1.2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
岗位职责:
1. 落实公司安全生产相关规范与制度,指导安全员开展业务工作,组织落实新进场项目全体人员的安全教育培训,以及各类现场专项安全教育和日常安全宣导。
2. 按照施工流程实施现场巡视及周期性检查,及时识别、上报安全隐患,并推动整改闭环,对违规指挥和违规操作行为有权立即制止。
3. 执行施工现场应急管理体系要求,牵头编制应急预案,配置应急资源,组织开展应急演练,对突发事件承担协调与指挥职责。
4. 组织收集、整理安全生产相关数据信息,并按时完成汇总与上报工作。
任职资格:
1. 具备大专或以上学历。
2. 年龄不超过45周岁,曾担任大型项目项目经理者年龄可适当放宽。
3. 具有3年以上项目经理工作经验。
4. 持有高级专业技术职称。
项目管理工程师
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科政府申报项目科技申报项目知识产权申报项目
一、任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限,具备良好的材料撰写能力,熟练掌握Office办公软件操作。
2. 熟悉项目管理及项目申报相关基础知识。
3. 具备项目管理或项目申报实践经验者优先。
4. 具备较强的沟通协调能力。
二、岗位职责:
1. 项目管理:制定年度研发项目、技术攻关项目及技改项目计划;负责公司研发类、技术攻关类及技改类项目的全过程管理,跟踪项目执行进度;依据项目进展收集并归档相关资料;推进项目管理体系的规范化建设。
2. 负责对接政府科技政策窗口,接收各类科技惠企政策信息,研究分析相关资助政策、申报指南及法规要求,为公司匹配适用的科技政策支持或荣誉资质申报;组织协调内部资源,确保申报材料内容完整、数据准确;跟进申报流程进展,统筹申报过程管理,负责相关平台的日常维护、异常问题处理及后续事项跟进。
3. 负责知识产权与科技成果的管理工作,维护科技管理平台及相关数据系统。
4. 完成上级交办的其他工作任务。
装修项目主管
5000-7000元/月
项目经理5-10年高中二级建造师住宅小区中级工程师职称熟悉成本控制方法别墅豪宅注册造价师一级建造师可以长期出差或外派内装安全员B证熟悉工程清单造价5年以上工作经验
1、熟练掌握水电安装与瓦工施工,具备实际动手操作能力;
2、全面负责工程进度、质量控制、工艺标准及现场文明施工等管理事务;
3、监督施工现场运行,落实项目实施计划并管控进度,做好过程记录;
4、审核施工班组作业计划,有效控制项目整体成本支出;
5、及时处理客户在施工过程中对工地的各类投诉,持续提升客户满意度;
6、跟踪施工班组人员配置与施工进度,审核增项减项内容并参与最终决算工作。
任职要求:
1. 精通各类施工工艺流程
2. 了解南昌地区各工种人工市场价格水平
3. 熟练掌握施工项目成本核算方法
4. 具备旧房改造施工经验者优先考虑
理货员收银员
地址:泰和阳光【聚贤阁】饭店
【招聘】好想来省钱超市井店镇店
✅收银10名 工资2700-3000
✅理货10名 工资2700-3000
要求:年龄23-40岁 男女不限
工作时间每天八个小时,两班倒制!
各岗位工作详细要求需面谈
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货运司机B2
研发六部,2薪资面议3年以上工作经验优先,熟悉设备操作,设备日常点检,基础维护,独立处理设备故障,调试,预防性保养20-40岁高中以上学历
调饮师
招人啦!招人啦!!!古茗向你发出面试邀请~全职.要求:1.长期、稳定2.地点:吉水镇古茗店3.男女不限18-32周岁4.热情、勤劳、有上进、责任心、有服务意识!健康证者优先(不会没关系,有人带有人教)生日福利美味奶茶以及等你来,古茗欢迎你的加入!有意者可私聊或者打电话吉水店(
行政人事主管
5000-8000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制3年以上管理岗位经验
岗位职责:
1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地
5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策
6.完善公司固定资产管理体系
7.协助财务部门,完成科小、高新、专精特新等申报
任职要求:
1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力
4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
综合部长
5000-7000元/月
行政经理1-3年本科
岗位职责:
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常办公管理、会务安排、档案管理及后勤保障工作
2. 主导公司制度流程的制定、宣贯与执行监督,提升内部运营规范性与协同效率
3. 管理办公场所、固定资产、车辆及供应商资源,控制行政成本并确保资源高效利用
4. 组织企业文化活动,协调跨部门沟通协作,营造积极有序的办公环境
5. 应对突发事件,牵头行政类应急预案制定与实施,保障公司正常运转
任职要求:
1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历要求不限(根据实际填写)
2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,熟悉大型企业行政运作模式
3. 具备优秀的组织协调能力、多任务处理能力及抗压能力
4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
5. 形象端正,责任心强,具备良好的职业素养与服务意识
行政
3000-4000元/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验互联网行政经验文字功底扎实
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导公司企业对外宣传,员工培训,网络推广
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验,具备团队管理经验者优先
3.熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
办公室主任
7000-8000元/月
行政经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境管理、固定资产采购与维护、车辆调度及后勤保障工作
3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关事务
4.管理行政预算,控制运营成本,提升行政服务效率与质量
5. 协同人力资源部门完成制度落地、跨部门协作及流程标准化推进
任职要求:
1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5-10年行政管理工作经验,有团队管理经验者优先
3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调与应急处理能力
4.具备较强的文字表达能力及公文写作能力,熟练使用办公软件
5. 形象端正,责任心强,具备良好的服务意识与职业素养
行政综合专员
5000-6000元/月
文员经验不限大专封闭式管理
岗位职责
1、能适应区域间工作调动;
2、身体健康,体魄强健;
3、诚实守信,踏实勤奋,具备吃苦耐劳精神;
4、掌握基础办公软件操作,如PPT、文档、表格等;
5、需接受约两个月回家一次的工作节奏;
6、具备一定的管理经验和人员招聘能力;
7、遵守工作安排,服从上级指导。
福利待遇
1、月薪约5600元,转正后根据个人能力调薪;
2、享有出差补贴、季度奖金及年终双薪;
3、提供系统化培训与清晰的晋升发展路径;
4、享受三节福利、法定休假,以及团队拓展、文体活动、工装发放等员工关怀;
另诚聘检测员、饲养员、司机、后勤等岗位,欢迎咨询。同时开放综合员、防疫员、环保员、电工、仓管等职位,虚位以待。
财务文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1. 财务、会计类相关专业毕业,持有会计从业资格证书者优先
2. 接受应届生应聘,提供成长发展机会
3. 协助完成财务部日常事务性工作,涵盖票据整理、费用报销及流程跟进
任职要求:
1. 熟练操作常用办公软件,如Excel、Word,了解基础财务系统操作
2. 具备较强的条理性与细致度,能有序应对多项工作任务
3. 有责任心,善于协作,能适应高效紧凑的工作节奏
经理助理中专/中技
经理助理
1.年龄要求:22 - 45周岁,男女不限。2、内勤及主管:学历要求:中专及以上,要求熟悉电脑,熟练操作offics等办公软件(有营销工作经验者优先);4、身体健康,品行端正,无不良行为纪录。5、良好的沟通能力及团队合作精神。
薪资福利:试用期3个月,底薪十绩效,正常节假日,上班时间自由.
招工人数:2名
工作地址:东方御景(财政局对面)太平洋人寿新干支公司二楼服务营销部
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限有空调公司/写字楼节假日福利其他接受无行政前台经验行政前台月休四天
岗位职责:
1. 接待到访人员,提供专业周到的服务体验
2. 承办求职者的接待与面试安排,沟通薪资福利等相关信息
3. 保持前台区域的干净整洁,营造良好的办公形象
任职要求:
1. 不要求相关工作经验,入职后提供系统化培训指导
2. 具备良好的协作意识,能与团队成员配合完成各项工作任务
岗位经验:不限
行业经验:不限
助理
1-1.7万元/月
经理助理经验不限学历不限弹性工作制日常行程安排
岗位职责:
1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务,确保工作高效有序
2. 负责文件起草、整理与归档,处理往来邮件、电话及对外联络事宜
3.协调部门间沟通协作,跟进项目进度并及时汇报关键节点
4. 管理办公用品及基础行政事务,保障办公环境正常运转
5. 完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作
任职要求:
1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先
2.具备良好的沟通表达与协调能力,形象气质佳
3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理与文档撰写能力
4. 工作细致耐心,责任心强,抗压能力好
5.有经理助理或行政助理相关经验者优先
行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专内勤管理采购事务招聘流程管理人事行政支持
职位描述:
1. 负责招聘信息的发布,简历筛选及面试邀约工作;
2. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续;
3. 承担办公用品采购,办公区域电脑及设备的日常维护与管理;
4. 统计员工考勤数据,负责人事行政类档案的归档与管理;
5. 协助开展公司运营中涉及的人事、行政及采购事务;
6. 关注并掌握企业相关的最新政策,及时了解人事行政领域法规,熟悉劳动法相关内容;
7. 完成上级交办的其他临时性任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业不限;
2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑;
3. 具备良好的沟通能力与组织协调能力,态度积极,乐于学习;
4. 具有团队协作意识,工作细致认真,能够适应一定工作压力;
5. 欢迎应届毕业生应聘,提供带教支持,有学生干部经历或实习经验者优先;
8. 有责任心,具备独立完成工作任务的能力。
文员/助理
3000-4000元/月
文员1-3年中专/中技
负责内部考勤管理与人员后勤调配,跟进客户订单进度,
熟练操作电脑办公软件,年龄要求40岁左右
总台接待员
3000-4000元/月
前台1-3年高中投诉纠纷处理普通话标准快递寄收
青原国光超市总台招聘
因业务发展需要,国光超市青原店现面向社会诚聘总台服务人员2名,欢迎积极敬业的您加入我们的大家庭!
岗位职责:
1. 负责接待顾客,解答咨询并妥善处理投诉;
2. 办理商品退换、物品寄存及赠品发放等服务事项;
3. 接听来电并及时转接至对应部门;
4. 受理会员卡办理、积分查询及推广会员相关活动;
5. 配合应对收银区域突发情况;
6. 保持总台区域干净整洁,完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1. 年龄******,高中及以上文化程度;
2. 普通话流利,态度亲切,具备良好沟通技巧;
3. 具备较强的服务意识,细心耐心,应变能力佳;
4. 能熟练操作基础办公软件及收银系统;
5. 有商超或客服工作经验者优先,无经验者可享受带薪培训;
6. 能接受轮班制(早班7:30-15:30/晚班14:30-21:30/段班7:30-11:30,18:00-22:00),配合节假日工作安排
*福利待遇:
- 薪资:底薪+绩效(具体面议)
- 缴纳五险
- 带薪岗前培训+定期技能提升
- 节日福利
- 带薪年假
- 明确晋升路径(总台→主管→副总)
工作地点:
吉安市青原区国光青原店火车站旁
网咖前台收银
3000-4000元/月
前台学历不限
西柚电竞网咖招聘前台收银
因业务发展需要,西柚电竞网咖现面向全城招聘前台收银岗位,期待热情认真的你加入!
岗位要求
1. 年龄 20-35 岁,身体健康,形象气质佳;
2. 性格开朗,沟通能力强,服务意识好,能耐心解答顾客疑问;
3. 熟悉基本电脑操作,有收银、网咖服务相关经验者优先;
4. 工作认真负责,能遵守网咖规章制度,接受轮班制。
岗位职责
1. 负责顾客的开卡、充值、结账等收银相关工作;
2. 解答顾客关于网咖收费标准、设备使用等问题;
3. 维护前台区域卫生整洁,管理吧台物资与账目;
4. 协助店长完成日常运营的其他辅助工作。
薪资待遇
1. 底薪 + 提成 + 全勤奖,具体面议;
2. 工作环境舒适,同事氛围轻松;
3. 干满一年有工龄奖
西柚电竞网咖,期待与你一起为顾客打造优质的上网体验!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吉安汽车项目管理招工在线招聘信息,主要招聘吉安建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。