主要负责店铺整体的一个运营

上班时间：8:30-17:30 岗位职责: 1、负责优质艺人的培训、管理、运营及维护等相关工作，达成各项数据目标（如流水、日活、新增、留存等）； 2、结合艺人特点，制定个性化培养方案，包括直播内容设计、活动安排、社群运营及直播节奏规划； 3、掌握直播平台生态规则与运营机制，具备团队内部知识传递与培训指导能力； 4、对直播核心数据进行监控与深度分析，依据结果优化调整运营策略； 5、围绕业务发展目标，分解工作任务并推动执行落地，高效完成上级交办的各项工作； 任职要求: 1、熟悉主流直播平台的运营规则及多平台运作模式； 2、具备良好的组织协调能力，擅长项目策划与实际执行； 薪资待遇： 1.底薪+提成+团队奖励+团建=综合薪资5000+

1. 办公执行专员 薪资： 8000-16000 元/月（有责底薪+绩效提成） 岗位职责 1. 按照公司统一标准流程，完成日常电脑操作与任务执行。 2. 负责工作台账登记、数据核对、结果记录与整理归档。 3. 严格遵守岗位操作规范，不擅自更改流程、不违规操作。 4. 配合团队完成日常工作安排，定期复盘工作执行情况。 5. 纯室内办公，无需外出跑业务、无需销售、无需应酬。 任职要求 1. 年龄 22-45 周岁，学历不限，会基础电脑操作即可。 2. 做事认真细致、有耐心，执行力强，服从管理。 3. 能完整参加 7 天岗前系统培训，。 4. 品行端正，无不良嗜好，能长期稳定工作优先。 5. 能够遵守公司纪律，做事有始有终，不浮躁、不懒散。 福利待遇 1. 提供 7 天免费岗前培训，。 2. 培训结束双向选择，可自由选择入职或放弃，无强制。 3. 正式上岗综合薪资：8000-16000 元/月。 4. 室内办公，环境简洁安静，专人一对一带教。 5. 团队氛围轻松，上升路径清晰，表现优异可晋升管理岗。 2. 流程运营助理 薪资： 8000-16000 元/月（有责底薪+绩效提成） 岗位职责 1. 学习公司标准化运营体系，熟练掌握全流程操作要点。 2. 负责日常信息录入、数据整理、表格填写与流程跟进。 3. 严格按照规范执行每一步操作，保证流程准确无误。 4. 协助主管完成日常工作监督、纪律提醒与进度跟踪。 5. 无需开发客户、无需打电话、无需外出跑市场。 任职要求 1. 会基本电脑操作，会使用简单办公软件。 2. 性格稳重、有耐心，做事有条理，不粗心大意。 3. 能接受系统培训，学习能力强，听话照做。 4. 能保证 7 天完整培训，态度积极，不半途而废。 5. 能长期稳定工作，有团队意识，服从统一安排。 福利待遇 1. 免费系统化培训，零基础可学，包教包会。 2. 培训合格即可办理上岗，双向选择，来去自由。 3. 正式上岗综合薪资 8000-16000 元/月，上不封顶。 4. 工作内容简单固定，强度适中，环境单纯。 5. 公司提供完善带教体系，新人上手快、压力小。 3. 内勤执行岗 薪资： 8000-16000 元/月（有责底薪+绩效提成） 岗位职责 1. 负责公司内部标准化指令执行与日常操作落地。 2. 资料核对、信息登记、数据记录、每日工作小结。 3. 严格遵守操作纪律，做到不违规、不随意、不情绪化。 4. 按时完成每日工作任务，保持工作区域整洁规范。 5. 全程室内坐班，无需外出、无需应酬、无需销售。 任职要求 1. 年龄 22-45 岁，学历不限，会简单电脑操作。 2. 细心、稳重、有责任心，执行力强，不拖延。 3. 能接受统一培训与考核，遵守公司规章制度。 4. 态度端正，吃苦耐劳，能长期稳定发展。 5. 无不良记录，为人正直，服从管理安排

别让你的才华在原地“积灰”啦！这里都是年轻人00后，我们这不画饼，不忽悠，有钱给你赚。，就连老板都超nice！快来把你的本事亮出来，一起带薪搞事业 薪资待遇：5500+提成 福利： 1.包住免水电 2.公费旅游团建 3.下午茶零食随便选 4.，提供实习证明 工作内容：主要是辅助领导一起完成项目合作 任职要求： 1.能摸鱼，但是要会干活 2.能来事，性格活泼开朗 3.可小白，但要会学习

1.负责广告画面按时上下刊 2.负责灯箱简单的维修以及施工 3.负责南昌，长沙学校工作的基本沟通对接 4.负责基本的方案制作（会基本的办公软件）

岗位职责： 1. 参与部门重点事务（如业务推进、项目支持、流程改进），掌握岗位全链条操作及企业运作模式。 2. 接受全面培训（涵盖管理能力、专业技能、企业文化），积累一线实操经验与团队合作基础。 3. 协助上级开展工作跟进、资料归集、问题汇总，并提出可行性优化建议。 4. 根据培养方案进行轮岗实践，为未来晋升管理职位或核心专业岗位夯实能力储备。 任职要求： 1. 对管理方向有强烈意愿，学习能力突出，乐于主动获取新知识、掌握新技能； 2. 具备较强的团队协作潜质与沟通表达能力，能有效推动团队任务执行； 3. 责任意识强，能够适应一定强度的工作节奏，确保各项任务按时落地。 岗位福利： 1. 薪资有保障：底薪6600元（含5100无责底薪+1500绩效）+奖金，缴纳五险，提供住宿； 2. 福利超暖心：定期组织员工活动、旅游，举办生日会，节假日有专属关怀； 3. 环境超舒适：免费提供公寓式员工宿舍，宿舍氛围温暖，同事相处如家人，工作氛围轻松愉悦。 【郑重承诺】无需工作经验，全程不收取任何费用！一经录用即提供住宿，为你搭建从基层到管理的优质发展平台与清晰晋升机制

提供住宿 可接受无经验 公司直招 可签实习三方协议、以及备案打卡 、实习证明盖章 岗位职责: 入职会培训学习和实践，学习公司的一些运营，法务相关的知识，掌握公司运营管理，往管理 层方向发展。后期具备独当一面能力负责独立团队部门的管理和公司运营 前期需要线下推广。 1.对公司运营系统熟悉并掌握，关注客户和用户的体验反馈，负责协助主管完成日常工作安排； 2.详细了解各部门的运营情况，有良好的统筹规划能力，检查各部门的工作情况，进行一体化管理； 3. 与团队成员协作，共同完成项目任务，提升工作效率 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能够有效地与团队和客户交流 2. 能够在规定时间内完成上级交付的任务 3.学历大专及以上，较强的工作责任心； 4.定期分析各类问题进行总结，协助其他部门逐步优化产品或培训，减少问题发生频次； 5.你可以是小白我们愿意从零开始培养，要求上进心强，学习能力强； 福利待遇： 1.底薪6600(包括5100无责+1500奖金）+晋升奖金+五险+住宿； 2.丰富的员工活动、旅游、生日会、节假日等； 3.公寓式宿舍，免费员工宿舍，温暖的宿舍氛围，家人似的同事相处关系，轻松愉快的工作环境； 入郑重承诺：不收任何费用，无须经验，实行带薪培训。一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机制。

公司直招 公司直招 公司直招 重要的事说三遍 我们欢迎零基础新人加入，只要踏实肯干、积极主动就能快速成长！ 团队成员均为95后与00后，工作氛围轻松融洽，沟通无障碍～ 线下运营拓展岗位要求 1. 年龄16-26岁，性别不限，入职即安排导师全程指导带教 2. 具备较强的学习意愿及主动投入的工作态度 3. 能适应一线工作节奏，责任心强，具备良好协作意识 福利待遇 1. 综合底薪5000元（无业绩考核压力）+ 提成（上不封顶），同事月均收入6000-12000+ 2. 提供精装住宿，配备空调、冰箱、洗衣机，水电全免，真正实现拎包入住 3. 每年两次带薪旅游机会，表现优异者可携家人同行 4. 定期组织团建活动与休闲聚会，增强团队互动 5. 团队年轻化，全员95后及00后，沟通自然亲切，氛围活跃

岗位职责: 1.协助选品团队完成日常事务。 2.整理机构后台相关数据信息。 3.负责发货数据的汇总与核对。 4.对接商家并协助投流沟通。 5.支持各类选品相关辅助工作。 任职要求： 1.大专及以上学历 2.年龄18-30岁，性别不限 3.熟悉常用办公软件及电脑操作 4.逻辑清楚，有责任心、具备学习意愿 上班时间：8:30/9:30-12:00下午13:00-5:30/6:30（弹性工作制，早到早退） 周日休息，福利丰富，含下午茶、节日礼品、签约奖金等多项待遇，期待你的加入

招聘驻厂全职运营助理，不接受居家办公！！！ 1、具备三个月以上电商平台运营助理工作经验，愿意学习选品及打款相关操作； 2、热爱电子商务行业，对电商运营工作有强烈兴趣； 3、具备主动学习意识，学习能力突出，善于思考，有意在电商领域长期发展； 4、执行力强，做事积极高效，不推诿不抱怨； 5、富有工作热情，责任心强，具备良好的团队协作精神。

岗位职责： 1. 按照工艺要求完成智能终端产品（如手机、平板、穿戴设备等）的组装、测试与包装作业 2. 严格执行SOP标准操作流程，确保装配质量与生产效率 3. 配合产线进行工位自检、互检及首件确认，及时反馈异常问题 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，参与班组安全培训 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，无传染性疾病，能适应电子制造行业工作环境 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识图与动手能力 3. 能适应两班倒或弹性排班制，服从生产调度安排 4. 有电子

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

江西巴菲特化工有限公司 诚聘： 成品仓管：1名 有工作经验者优先，会电脑操作，认真负责，服从领导安排，年龄50岁以内 工资待遇：4-6k、餐补、五险一金、三节福利、年终奖 污水处理员：1名 限，学历初中以上，年龄要求55岁内，要求脑子灵活，能接受加班。薪资待遇面议，工作内容：1、污水处理，确保污水达标排放。2、危险废物打包及出入库管理。3、污水站、危废仓库废气处理设施日常巡查。 复配工：1名 岗位要求： 初中以上学历，55岁以下，身体健康，有责任心，服从工作安排。 岗位待遇：计件制工资，多劳多得，工资4-9k元。 联系电话： 詹女士（） 地址：安义县工业园凤凰东路66号

保底13000招募小车司机 上海紧急招募小车司机10名！有驾驶证会开车就行，每天开车10个小时左右，保底13000，综合收入13000-18000/月，多劳多得，公司提供新能源纯电车高续航，无需租车带车无需买车，公司提供酒店公寓!配有冰箱空调洗衣机电磁炉等， 能来上海跑的抓紧时机!!!

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能适应流水线节奏，具备基本识字和计算能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从工作安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先 5. 无犯罪记录，能提供有效身份证明

• 可接受应届毕业生/即将毕业， • 不画饼、不空谈，有成果就有成长和回报。 薪资待遇： 1、无责底薪4800+高提成+五险一金； 2、老带新，工作容易上手。 公司特点： 1、都是95、00后的 2、一家为年轻人打造的创业就业平台 3、一家互帮互助有爱的公司，以自立自强，快乐自己，改善家庭，孝顺父母为理念。 我们的优势： 1、工作简单 2、温馨的住宿环境（洗衣机，冰箱，空调一应俱全） 3、新员工入职带薪培训有老员工一对一教带 4、公司不定期举行员工旅游、家人旅游、聚餐、生日会、年会等各类娱乐活动等，共同营造家的氛围 5、法定节假日休息，并有节日礼品。 工作地址：沈阳市沈河区青年大街A口出 商会总部大厦B座15层05室

流量时代，变现看效率！ 我们以AI短视频为核心，一站式精准引流、高效获客，自有成熟变现体系，可赋能全行业。 低成本、高转化、可复制，帮你快速起量、稳定变现，抓住AI流量红利，轻松抢占市场！

主要工作内容：1、熟悉产品及礼品供应链；2、维护客户渠道私域电商平台订单处理；3、整理订单对账和结款流程及推进；4、配合运营主管完成其他相关协助工作； 要求：1、熟练掌握办公软件（excel、PPT）；2、对数据统计有敏感度；3、工作认真负责，善于沟通和表达； 优先：有财务、供应链行业经验、设计经验、财务经验或专业

王女士 招聘运营助理2名，要求会办公软件 4.招聘优秀运营2名，需2年以上独立运营经验 5.招聘外贸业务员，有外贸业务经验优先 6.招聘仓库鞋子打包发货工10人，要求吃苦耐劳，责任心强，工资待遇优厚 地址：高密康成大街东首，姚哥庄豪迈东 电话：

岗位职责： 1.负责账号运营 2.有责任心，可以找到人 3.按时交付工作任务 4.我们提供内容，素材 任职要求： 1.熟悉剪辑软件，具备基础的剪辑能力 2.有网感，了解短视频内容趋势 3.有责任心，按时完成工作 4.可学生，可宝妈 福利待遇： 1.剪辑费用提成

公司是行业内备受瞩目的“亿级”品牌，拥有卓越的市场影响力与雄厚的商业实力。在产业布局上，公司依托自有工厂，从产品研发、生产制造到市场销售，构建了一条完整且高效的产业链，各环节紧密配合、并驾齐驱，确保了对产品品质与市场响应速度的精准把控。同时，公司资金实力雄厚，为业务的持续拓展与创新提供了坚实的后盾。当下，公司正处在关键的战略转型期，呈现出从单品牌向品牌多元化积极转化的上升趋势，不断开拓新的市场领域，挖掘潜在的商业机会，致力于实现更广阔的商业蓝图与品牌价值的全面提升。同时，我们将在品牌管理、市场营销等方面进行相应的优化和创新，确保每个品牌都能在各自领域内发挥最大潜力，实现可持续增长。 工作职责： 1、负责得物店铺的日常运营与管理工作，承担销售业绩与利润目标的达成； 2、统筹得物店铺的整体运营规划（涵盖流量转化、爆款孵化、货盘结构优化、活动推广等系统性任务）； 3、组织并落实得物平台各类活动的申报、跟进与执行，高效对接平台档期安排； 4、监控店铺核心运营数据，按时完成日/月/季/年度及活动后的数据整理与复盘报告，分析结果并制定切实可行的优化策略。 任职要求： 1、具备3年以上得物（毒）平台运营经验（无得物运营经验者恕不考虑），有日用护肤品类目运营背景者优先； 2、精通得物（毒）平台的运营机制，熟知平台规则、后台操作流程及提升销量的有效方法； 3、具备扎实的产品运营能力与数据分析能力，逻辑清晰，思维缜密； 4、具备良好的沟通协作意识与团队合作精神，责任心强，工作积极主动。

岗位职责： 1、负责配送网络的设计与优化，提升配送效率和服务质量； 2、制定配送运营策略，监控配送流程，确保配送服务的稳定性和时效性； 3、管理配送团队，进行人员培训与绩效评估，提升团队整体业务能力； 4、分析配送数据，优化成本结构，提高配送经济效益； 5、协调内外部资源，解决配送过程中出现的各类问题，保障供应链畅通。 任职要求： 1、专科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先； 2、5年以上食材配送运营相关工作经验，有食材或农产品配送管理经验者优先； 3、熟悉配送业务流程及物流信息系统，具备较强的数据分析能力； 4、优秀的团队管理能力及沟通协调能力，能够处理复杂问题； 5、适应快节奏工作环境，具有较强的抗压能力和创新思维。

招：包吃两餐——生活百货类目——需具备强付费推广经验 上班时间：8:30～12:00，13:00～18:00 包吃，月休四天，可灵活调休 运营组长：无责任底薪4500＋100全勤奖＋高比例提成＋团队提成＋绩效奖金 运营：无责任底薪4000＋100全勤奖＋高比例提成＋绩效奖金 （招聘要求：至少有1年以上独立运营店铺经验，需提供可验证的运营成果或爆款链接，有生活百货或户外类目经验者优先，具备强付费推广能力者优先，具体面议） 助理：无责任底薪3500＋100全勤奖＋绩效奖金 需具备4-6个月以上付费推广实操经验（不接受无经验应届生及实习生）

岗位内容： 1. 负责生产计划、物料需求及生产订单的整体排程与执行。 2. 协调仓储、物流与生产各环节，保障物料供给与生产节奏同步。 3. 跟踪生产相关数据，通过ERP/MRP系统开展分析并推动流程优化。 4. 带领计划调度团队，确保生产任务准时、保质、保量达成。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、物流、管理等相关专业优先； 2. 具备3年以上生产计划、物料控制或调度相关工作经验； 3. 熟悉ERP/MRP系统操作，具有较强的数据分析能力； 4. 具备良好的沟通协调能力，能有效联动仓储、物流与生产部门； 5. 有团队管理经验者优先考虑。 工作地址：宁波奉化＆台州（明年年初搬迁至台州办公） 薪资待遇：8K~12K/月+五险一金+包吃住+年终奖

岗位职责: 1.学习产品知识，负责产品运营相关工作，确保产品质量和用户体验 2.协调资源，优化运营流程，提升工作效率 3.分析市场动态，为产品改进提供数据支持 任职要求： 1.具备良好的团队合作能力，能够与团队成员有效沟通 2.对产品运营有浓厚兴趣，能够提出创新性的运营方案 3.提供住宿，适合愿意全身心投入工作的候选人 岗位福利: 1.薪资稳定:底薪6600（含5100无责底薪+1500绩效）+提成+奖金，缴纳五险、提供住宿； 2.氛围轻松:定期组织员工活动、旅游、举办生日会，节假日有专属福利； 3.住宿贴心:提供免费员工住宿，公寓式环境，同事相处如家人，工作氛围愉悦。 【郑重承诺】无需工作经验，全程不收取任何费用！一经录用即提供住宿，为你提供优质发展平台与清晰晋升机制。

一、岗位职责： 1、负责亚马逊跨境电商平台的日常运营工作，独立完成账号管理、产品发布、订单处理及客户邮件回复； 2、结合产品销售数据与排名波动，及时制定并优化销售策略和推广方案，高效开展数据分析； 3、深入学习并掌握亚马逊平台各项运营技能，持续优化产品标题、卖点、图片、详情描述等内容，提升商品曝光率与转化率； 4、定期对店铺运营状况及账号安全进行分析总结，发现问题及时反馈并向上级汇报； 二、任职要求： 1、全日制统招本科毕业，不限专业，需具备英语四级或以上水平，有电商运营或销售经验者优先，接受无经验或转行人员，但须对跨境电商或亚马逊平台有一定认知，零基础未了解者请勿投递； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel函数等数据处理操作； 3、有志于在跨境电商领域长期发展，愿意参与系统化、阶梯式的培训学习； 4、工作态度积极主动，既要有冲击高薪的目标，也要具备踏实肯干的职业心态； 5、责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识； 三、福利待遇 1、上班时间：周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00，周末实行半天轮班制（5.5天工作制），每月可申请一次完整双休 2、薪酬福利：试用期月薪4-5K加提成（试用期同样享有）+绩效奖金（转正后发放），每月组织晋级考核，每晋升一级底薪上调300-700元 3、社会保险：员工入职即办理五险一金，试用期间同样享受 4、发展方向：试用期→初级→中级→高级→组长→主管→经理，每月提供一次晋升考核机会 5、培训机制：公司配备一对一导师带教，并提供系统化的专业培训，助力员工技能提升与综合成长 6、文娱生活：定期举办节日活动、生日会、公费旅游、部门团建，年度大型年会抽奖活动精彩纷呈（奖品丰富）

急招，急招，急招，需具备相关经验，不接受无经验者，有带团管理经验者优先 一、工作内容 1、在线回应玩家咨询，及时解答客户关于公司游戏的相关问题 2、引导新人玩家熟悉游戏规则与操作流程，在游戏中带动氛围，组织玩家参与活动，并进行后续跟进维护，提升玩家活跃度与留存率 3、处理游戏相关的客户服务事务，协助玩家优化游戏体验，维护良好的游戏环境，树立专业的客服形象 二、薪资待遇 1、综合月薪8-10k及以上，薪资上不封顶，能力突出者优先考虑，收入与能力成正比 2、提成方案：业绩5W提2%、8W提3%、12W以上提5%，具体可面谈 公司提供免费食宿，薪资为纯收入，无额外生活负担 三、工作时间 中午12:30至晚上11:30，中途休息两小时，工作安排灵活，依任务调整 每月休息4天，可自行安排调休

任职要求：（只招有亚马逊经验的，非相关经验勿扰） 一、岗位职责 1. 负责亚马逊精品店铺日常运营，独立完成Listing上架、关键词调研、标题五点、描述优化，提升自然排名与转化率。 2. 制定并执行CPC广告策略，负责广告结构优化、关键词筛选、竞价调整，控制ACOS，提升广告效益。 3. 监控店铺核心数据（流量、转化率、排名、库存、差评、绩效），定期做数据分析并输出运营方案。 4. 处理客户邮件、差评、退换货等售后问题，维护账号健康度与店铺评分。 5. 跟进FBA备货、补货计划，合理规划库存，避免断货与滞销。 6. 分析竞品、市场趋势、平台政策，配合完成新品调研、测款、推广与爆款打造。 7. 严格遵守平台规则，杜绝违规操作，保障账号安全稳定。 任职要求 1. 2年及以上亚马逊精品运营经验，熟悉精品模式，有成熟运营思路。 2. 能独立完成Listing全流程优化、广告全流程操作，有稳定出单/爆款经验优先。 3. 具备较强数据分析能力，会通过数据调整运营动作。 4. 英语四级及以上，能熟练读写英文、处理英文邮件。 5. 细心负责、执行力强，能适应电商节奏，有长期稳定发展意愿。 6. 无店铺违规、刷单等不良操作记录。 工作时间和其他相关待遇： 1.早9点晚6点，中午休息：12.00-13:00 2.大小休 3.国家法定节假日正常休息 4.工作满一年，年假3天 5.社保缴纳五险 6.试用期三个月，如果表现优异，可考虑提前转正 7.工资：底薪+提成

招：包吃两餐——生活百货类目——强付费运营岗位 上班时间：8:30～12:00，13:00～18:00 包吃两餐，月休四天可灵活调休 运营组长：无责任底薪4500 + 100全勤 + 高额提成 + 团队奖励 + 绩效奖金 运营：无责任底薪4000 + 100全勤 + 高额提成 + 个人奖金 （任职要求：需具备至少一年独立运营店铺经验，有可展示的运营成果或爆款链接， 有生活百货、户外用品类目经验者优先，强付费推广能力为加分项，具体面议） 助理：无责任底薪3500 + 100全勤 + 奖金 需具备4-6个月以上付费推广实操经验（不接受无经验实习生）

岗位内容： 1.制定并执行电商平台销售、营销策略，提升店铺整体运营水平和销售质量； 2.监测电商平台指标，研究数据报表，提出改善建议； 3.参与品牌宣传、产品推广及活动策划等相关工作； 4.搭建并管理好电商平台店铺及其他在线渠道。 任职要求： 1.了解电商流程，熟知电商各种推广方式； 2.具有一定的电商图文操作和编辑经验，熟练使用PS等图片编辑软件； 3.具备互联网思维和较强的数据分析能力； 4.认真、踏实、有责任心，具备团队合作精神和良好的抗压能力。 5.有1688、京东、小红书、抖音、360百度竞价等运营经验的优先考虑