岗位职责： 1.协助运营专员，通过邮件渠道及时回应客户咨询，涵盖售前、售中及售后各类问题。 2.专注处理客户投诉与评价反馈，维护账号健康与安全。 3.针对客户的个性化需求进行灵活应对，提升客户体验与满意度。 4.按要求完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，通过大学英语六级，具备较强的英文读写能力。 2.熟练使用各类Office办公软件。 3.工作耐心细致，责任心强，具备积极主动的工作态度。 4.具备良好的客户服务意识和较强的抗压能力。 5.能够独立分析并妥善处理客户纠纷，具备与海外客户沟通的能力。 6.有跨境电商相关工作经验者优先考虑。 工作时间： 9:00—12:30，14:00—18:00，单双休轮休制。 薪酬福利： 试用期薪资4k-5k+奖金，转正后底薪上调，另享1000元绩效+奖金。 1.缴纳五险一金； 2.办公室配备微波炉、冰箱，支持自带午餐；公司提供10元标准午餐服务； 3.设全勤奖、目标达成奖、团队奖项、月度及年度优秀员工奖、年终奖等多重激励； 4.每周组织羽毛球活动，运动爱好者不再孤单，公司帮你组队； 5.定期开展部门团建，聚餐、轰趴等形式多样，你的想法我们支持落地； 6.年度员工旅游福利，国内外目的地已覆盖多个城市； 7.节假日发放专属福利及活动纪念礼品； 8.入职满1年即可享受5天带薪年假。

提供住宿 可接受无经验 公司直招 可签实习三方协议、以及备案打卡 、实习证明盖章 岗位职责: 入职会培训学习和实践，学习公司的一些运营，法务相关的知识，掌握公司运营管理，往管理 层方向发展。后期具备独当一面能力负责独立团队部门的管理和公司运营 1.对公司运营系统熟悉并掌握，关注客户和用户的体验反馈，负责协助主管完成日常工作安排； 2.详细了解各部门的运营情况，有良好的统筹规划能力，检查各部门的工作情况，进行一体化管理； 3. 与团队成员协作，共同完成项目任务，提升工作效率 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力，能够有效地与团队和客户交流 2. 能够在规定时间内完成上级交付的任务 3.学历大专及以上，较强的工作责任心； 4.定期分析各类问题进行总结，协助其他部门逐步优化产品或培训，减少问题发生频次； 5.你可以是小白我们愿意从零开始培养，要求上进心强，学习能力强； 福利待遇： 1.底薪6600(包括5100无责+1500奖金）+晋升奖金+五险+住宿； 2.丰富的员工活动、旅游、生日会、节假日等； 3.公寓式宿舍，免费员工宿舍，温暖的宿舍氛围，家人似的同事相处关系，轻松愉快的工作环境； 入郑重承诺：不收任何费用，无须经验，实行带薪培训。一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机制。

线上沟通，时间自由。 薪资日结，短视频的爆发潜力很大，收入上限很可观。 岗位名称: 运营助理(短视频橱窗带货)接受无经验 工作内容: 视频号、快手、小红书、抖音等平台的视频带货运营。主营百货日用品书籍等产品。 主负责配合公司的运营人员维护账号日常就可以。 不需要自己出镜拍摄视频。所有素材由公司提供，不需要直播。 接受小白，运营全程会教你怎么操作。这个过程可以学习到短视频带货的相关运营知识，对你后期职业发展也会有一些帮助。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目 3. 维护基础运营文档及资源库，保障信息准确及时

招聘： 公司简介 1.作为江西头部支付宝服务商，从事支付宝服务10年，实力雄厚，是支付领域的先锋推动者，与支付宝达成深度合作，致力于将创新支付方式普及到各个角落，为商家和消费者带来便捷体验。凭借专业的团队和前沿的推广策略，在行业内树立了卓越口碑。 工作内容 1. 负责支付宝碰一碰业务在江西省内的市场推广与拓展，针对各类商家，如零售、餐饮、娱乐等，介绍并推广碰一碰支付功能。 任职要求 1.具备良好的沟通能力，能够有效对接商户并推动合作。 2. 积极主动，有较强的责任心和执行力，能适应灵活的工作安排。 薪酬福利（透明可落地） 1.（八小时工作制）有责底薪+装机提成+动销提成+月度奖励+分润 2.团队月平均收入8k-1.5W 3. 提供丰富的福利，含五险、月度聚餐、暑假漂流、团建出游、年底奖金、节日福利、免费培训、晋升空间等。

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招聘A2驾驶员，负责南昌至潍坊线路（韵达）。有空闲的驾驶员可报名，有韵达视频者优先。

招聘技术全面的师傅，能够独立完成桥架工作。 招聘人数为1至3人。 有意者可联系，待遇面谈。

 南昌县去住家护工，男，女护工都可以，一对一照顾一个半自理扶着能走的男老人，主要是要饮食清淡一点，服务态度好一点，能够好好沟通，4500月休两天，男女护工都可以，祝老师

江西南昌220kV立塔放线项目招聘人员，需高空作业人员8名、地面作业人员4名，以及会操作绞磨的小工1名。薪资待遇需电话联系。

岗位职责： 1.负责新能源汽车充电桩安装及售后业务的全流程运营支持，包括用户预约、派单排产、订单异常处理等 2. 及时上传并审核安装后资料，确保信息准确、合规、可追溯 3. 处理差评及工单客诉，协调工程师与用户，提升服务满意度与体验感 4.熟悉主流新能源主机厂及桩企品牌特性，高效对接多方业务需求 5.运用Office办公软件完成数据整理、报表制作及日常沟通协作 任职要求： 1. 大专及以上学历 2.具备1年以上新能源汽车安装或售后运营相关经验 3. 具有良好的沟通协调能力与强烈的服务意识，能耐心应对用户异常问题 4.熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件 5.了解各大主机厂及桩企品牌，有客服或信息员实战经验者优先

运营新媒体，小白可带，日结算

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、内容发布及数据跟踪 2. 负责平台账号（如微信公众号、小程序、抖音等）的基础运营与维护 3. 整理分析运营数据，定期输出简明有效的运营报告 4. 配合团队完成用户增长、转化提升及客户反馈收集工作 5. 支持跨部门协作，推动运营项目高效落地 任职要求： 1. 对互联网运营有基本认知，具备学习意愿与执行力 2. 熟练使用办公软件，能简单操作图文编辑及基础数据分析工具 3. 沟通表达清晰，责任心强，可适应灵活工作节奏 4. 有新媒体、电商或社群运营实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及兼职人员投递

岗位职责： 1.负责电商平台日常运营支持，协助完成商品上架，页面维护及促销活动执行。 2.整理运营报表，定期输出效果分析与优化建议 3. 配合推广活动实施，跟进广告投放效果 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析意识 3. 工作细致负责，具备较强的学习能力和抗压能力 4.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先

招美团团购、大众点评、抖音团购等线上平台的运营专员

江西省中医院东湖院区，晚19:00至次日7:00晚班顶班一名，180，可以轮换着休息。联系方式

工作时间：早九晚六，双休 入职缴纳：五险一金 晋升及调薪：1年2次晋升机会 晋升线路： 直线：项目专员-主管-区域督导-负责人； 横向：项目专员-主管-副校长-校长 岗位职责： 1、策划引流与转化方案，设计线上线下联动活动，对业绩目标达成负责； 2、借助小红书等新媒体渠道提升本地项目影响力，打造线上线下融合的引流转化场景； 3、制定学员活动运营策略，推动学员顺利交付，优化学习体验，关注学员成长发展； 4、复盘活动数据，分析关键环节转化表现，持续优化执行方案以提升运营效率； 5、深化对大学生群体的用户洞察，善于总结活动成效并有效把控执行质量； 6、对接总部与分校需求，推动总部策略在本地落地执行；联动市场、销售、学管团队协同达成目标； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、国内外统招本科及以上学历，财经类专业优先； 2、具备高校项目运营、活动运营或产品推广相关工作经验； 3、具备出色的活动策划能力、良好的组织协调能力，具有一定的商业敏感度； 4、思维清晰、表达有条理，办事及沟通简洁高效； 5、抗压能力强，具备积极分享的工作态度； 6、热爱教育培训领域，对金融行业有一定认知。 该岗位为公司重点培养的核心职位，提供系统化培训支持，定向培养为区域项目管理方向人才

销售运营支持：指标管理、效能分析、流程运维 1、协助业务负责人完善销售运营相关的内部管理制度与业务流程，并跟踪制度执行情况； 2、根据总公司规范，推进销售区域在人岗匹配、辖区划分、指标设定、客户分级及CRM系统运维等方面的沟通与落地； 3、配合商务团队完成销售区域营销主数据的维护，涵盖组织架构、产品信息、终端资料、HCP信息及销售人员数据等； 4、结合总公司及区域管理层需求，编制业务数据分析报表或报告，输出业务洞察，及时发现并预警异常波动； 5、应用营销费用ROI分析模型，持续识别表现不佳的人员、团队、终端及阶段性项目，推动改进并参与优秀项目和销售贡献评选； 6、联动人力资源部门优化销售团队奖金激励机制，负责政策解读与宣导，定期评估实施效果并提出改进建议； 7、完成上级交办的其他与运营效能分析相关的工作。 任职要求： 一、本科及以上学历 二、数学、统计学、金融学、财会、市场调研分析等相关专业 三、具备1-3年数据分析、市场分析、市场调研或项目管理工作经验，有【医药行业】销售运营背景者优先 四、了解医药销售一线运作模式及销售运营管理，具备产品与市场知识者优先 五、熟练掌握Excel、PowerPoint、Word等办公软件，具备VBA或SPSS使用经验者优先

电商数据运营专员 专业要求：数学、统计学、计算机或信息管理相关专业，大专及以上学历 能力要求： 1.具备较强的数据敏感度，逻辑思维清晰，拥有良好的分析判断及商业理解能力 2.可独立完成多平台数据收集工作，熟悉数据采集工具或RPA技术，能实现流程自动化及日常操作优化 3.精通EXCEL或常用数据库软件，了解Python等编程语言在数据抓取中的应用，或可迅速掌握主流数据采集系统，具备基础数学建模认知 底薪3500到5000元 激励基准值以上利润5％到10%的分成

国庆期间兼职，听课，学习 上课时间早上9点~晚上5点半。 年龄18~60岁。不要学生！

有经验优先提成高共同发展一起合作

一、职位描述： 1、应届毕业生、在校生提供实习、实习工作（可全职）。 2、实习生从公司基层开始在公司部门学习，熟悉部门的运作情况，配合领导做好衔接工作 3、本公司免费提供舒适的住宿环境，并提供实习证明。 4、实习期间表现优秀突出员工毕业后可升职，长期留用管理岗位（可往管理层发展） 二、薪资福利: 1、公司为员工提供免费宿舍（位置合理，交通方便，家电家具齐全）； 2底薪5000+绩效， 公司包住宿 3、一经录用，公司将提供完善的专业培训，带薪培训，前期阶段性学习 工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00

工作氛围轻松易上手，不内卷，不加班 五险齐全 包餐、房补，纯线上，不打电话，不外出 每月团建、超长年假 晋升透明：每月可晋升、看业绩、不靠关系 有无经验均可，接受小白，带薪培训 【薪资待遇（真实到手】 无责底薪+高额提成+绩效+工龄奖，老员工均薪1-2w多 额外奖励：业绩奖金+分红+排名奖+超量奖 正常干：6000-9000 努力干：9000-13000 使劲干：13000-20000（上不封顶） 工资每月15号准时发放，绝不拖欠 地址：朝阳地区，超A写字楼办公，不用外出，不打电话，纯线上 时间：下午1点-11点 ～欢迎小伙伴投递~

公司直招，接受应届生，看重学习态度，名额有限，面试通过率80% 岗位职责: 1. 协助完成日常事务性工作 2. 配合团队完成交办的各项任务 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 {薪资待遇} 综合薪资5500+提成(无责4500+1000补贴)免费住宿安排到位，水电全免，就在公司附近，通勤零焦虑 新人带薪培训+不定期下午茶，成长福利双在线，马年幸福感拉满!{工作时间} 上班时间：8:00-18:00，午休1.5小时（8小时制） 周日固定休，节假日正常休，到点下班，年假15-20天{招聘要求} 18-25岁男女不限皮实开朗不玻璃心

【岗位职责】 1、协助运营开展市场调研，参与菜单优化设计，妥善处理客户差评等事宜； 2、按时完成运营交办的各项任务； 3、落实并配合推进门店相关营销活动的执行工作。 【薪资待遇】 试用期无责底薪4000元 转正无责底薪4000元 做店有提成（助理岗综合薪资5-8k） 试用期两个月 朝九晚六 周末双休 法定休假 三节福利 生日福利 年终奖等 食宿自理！！！ 【任职要求】 1、需具备相关工作经验，本科及以上学历； 2、有餐饮外卖运营背景者优先考虑； 3、熟练操作办公软件，具备基础表格处理能力； 4、具备良好沟通能力：适用于团队协作、工作对接及客户维护场景。

1. 平台管理： - 负责主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）的日常运营管理，涵盖商品发布、页面优化、营销活动设置等工作。 - 跟踪平台运营数据，对销售表现、流量来源、转化效率等核心指标进行分析，输出优化策略。 2. 活动策划与执行： - 策划并落地各类促销活动（如双11、618等），制定详细执行方案，推动销售增长与用户互动提升。 - 联动设计、客服、仓储物流等团队，保障活动各环节高效衔接与顺利推进。 3. 商品管理： - 统筹商品上下架安排、库存动态监控及价格策略调整，确保商品信息真实准确。 - 基于销售数据分析，优化品类布局，提高整体销量与盈利能力。 4. 数据分析与报告： - 定期整理销售数据、流量趋势及用户行为信息，编制运营分析报告，提出可行性改进措施。 - 利用数据洞察指导运营决策，持续提升平台整体运营效果。 5. 用户运营： - 制定用户拉新与留存计划，增强用户活跃程度，提升复购频率。 - 运营会员体系，组织会员专属活动，强化用户粘性与品牌忠诚度。 6. 市场调研与竞品分析： - 关注行业变化与竞争对手动态，研判市场趋势，为运营策略提供决策支持。 - 结合市场反馈信息，持续优化产品结构与服务体验。 7. 跨部门协作： - 与设计、客服、物流等内部团队密切配合，保障各项运营动作高效落地。 - 对接供应商及平台资源，确保货品供应稳定与配送时效达标。 8. 其他职责： - 完成领导安排的其他相关工作。

上班时间：8:30-17:30 岗位职责: 1、负责优质艺人的培训、管理、运营及维护等相关工作，达成各项数据目标（如流水、日活、新增、留存等）； 2、结合艺人特点，制定个性化培养方案，包括直播内容设计、活动安排、社群运营及直播节奏规划； 3、掌握直播平台生态规则与运营机制，具备团队内部知识传递与培训指导能力； 4、对直播核心数据进行监控与深度分析，依据结果优化调整运营策略； 5、围绕业务发展目标，分解工作任务并推动执行落地，高效完成上级交办的各项工作； 任职要求: 1、熟悉主流直播平台的运营规则及多平台运作模式； 2、具备良好的组织协调能力，擅长项目策划与实际执行； 薪资待遇： 1.底薪+提成+团队奖励+团建=综合薪资5000+

天猫运营助理4K-6K 岗位职责： 1、具备较强的执行能力，能够快速准确地落实上级安排的各项工作任务 2、负责店铺日常运营管理，如商品上下架、信息编辑与优化、标题及属性调整、评价管理、促销活动配置、平台活动提报等基础运营事务 3、协助开展店铺低价引流推广工作，提升商品点击率与页面浏览量，助力达成销售业绩目标 4、每日完成运营数据的收集、统计与报表整理工作 5、积极配合完成领导交办的其他相关工作 任职要求： 1、年龄20-28岁，大专及以上学历，优秀应届毕业生优先考虑，有电商平台实习经历或运营助理经验者更佳 2、听从工作安排，能按时保质完成各项任务 3、态度积极，主动学习，细心踏实，具备处理常规性、重复性工作的耐心与能力 4、执行力强，行动迅速，责任心高，对个人收入增长和职业发展有明确追求 薪资：5000-10000+ 单休+社保+学历补贴（本科500元）三节福利，生日福利，不定期团建，带薪公费培训 上班时间：9:00-12:00下午1:00-6:00 办公地址：江西京东运营中心809

选品，核价，上架，补货

岗位内容： 1. 策划并实施销售策略，落实各项销售工作，达成既定业绩指标； 2. 处理销售订单相关事务，提供客户支持，配合推进售后事宜； 3. 维系现有客户关系，开发新客户资源，扩大销售渠道与市场覆盖； 4. 参与销售数据整理与分析，优化销售流程及管理机制。 任职要求： 1. 具备较强的销售执行能力，能独立开展销售工作并实现目标； 2. 拥有良好的服务意识和沟通技巧，擅长客户关系的建立与维护； 3. 熟悉各类销售工具及系统操作，掌握数字化营销的基础知识与应用； 4. 工作态度积极，抗压能力强，具备良好的协作意识与团队精神。