协助本公司员工工作 日结兼职160 中午包饭 早9晚6

入职签订合同，缴纳五险，包住，接受小白，压力小，成长快 公司和江西广播电视台，中国广电，中国联通合作 主要负责联通旗下5G相关产品的普及和宣传，分团队小组对接，帮助客户解决网络通讯问题 【薪资待遇】 1.基础薪资5000+奖金提成+免费培训+晋升 2.福利多多，享有五险 3.包住宿，三室两厅，水电全免，家具齐全！ 4.法定节假日正常休息！ 5,上班时间：早8：30—12:00，下午2:00—6:30，不加班，单休，法定节假日正常休，年假超15天 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2、有无经验均可，入职有主管带，一对一，工作简单 3、喜欢团队氛围，性格开朗，有上进心，愿意学习 公司福利： 1、温馨的住宿环境（三室两厅，洗衣机，冰箱，空调一应俱全）水电免费 2、新员工入职带薪培训（晋升机制:专员-主管-经理-总监-总经理） 3、公司具有活力年轻团队，各种福利、团建等活动 4、入职签订合同，缴纳五险，接受小白~ 本聘是次招我公司直接面向社会招聘，绝不收取任何费用，如涉及财务往来，请谨慎！

毕业没毕业的小伙伴都可以哦~ 有无经验均可，带薪培训！！！有队长一对一带教 一经录用，公司免费提供住宿（家电齐全水电全免） 且当天签订实习合同！ 嘿嘿公司年假2周哦~~~ 公司优势： 国企合作，平台好，发展空间大。 公司目前和江西广播电视台，中国广电，中国联通合作！ 岗位职责： 1.与团队一起进行移动通讯5g及宽带相关产品的宣传运营工作； 2.通过实践与学习，掌握产品知识 3.保持良好的团队合作氛围 （有无经验均可，前期由主管一对一的辅导以及公司免费的带薪培训） 薪资范围：6000-9000元/月 职位底薪：5000/月 社保类型：五险 任职要求 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新知识。 应届生毕业生需要什么？ 能力---收入---发展 非应届生需要什么？ 稳定---收入---晋升 欢迎有意向的小伙伴前来投递简历~~~

工作职责 1. 负责跨境电商平台订单的全流程操作，涵盖订单核对、物流进度跟进及售后问题处理。 3. 定期梳理并优化订单作业流程，提出可行性改进方案并协助执行，提高整体运营效率。 4. 汇总整理订单相关数据报表，分析履约时效、异常订单比例等核心指标，为运营策略提供数据依据。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上电商领域订单运营或相关岗位经验者优先考虑。 2. 熟悉跨境电商平台的订单管理规则及后台系统操作。 3. 具备较强的逻辑思维与问题应对能力。 4. 工作认真细致，具备良好的沟通与协作能力。 5. 接受零经验人员，欢迎新手加入。

双面成行，冲压焊接，要做烫伤。

新厂招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装，搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市常州

南昌市南昌县招外墙漆/真石漆、油漆工

明天在洲地招聘一名微挖顶班人员，工作时间为一天。

南昌某菜市场改造项目招聘电工师傅，负责强弱电相关工作。工作地址位于南昌。

岗位职责： 1. 负责储能行业政策解读、项目进展及行业动态等资讯的采集、整理与简讯撰写发布 2. 独立策划内容选题，结合行业热点输出有洞察力的原创内容，避免简单搬运 3. 完成日常短视频剪辑制作，包括脚本理解、素材整理、粗剪精剪及字幕包装 4. 对线上行业活动（如论坛、访谈、直播）进行切片剪辑，提炼高传播性片段并适配多平台发布 5. 协同运营团队完成内容排期、数据复盘及优化建议输出 任职要求： 1. 对新能源、储能或泛能源领域有基本认知，具备信息敏感度和学习意愿 2. 熟练使用剪映、Premiere等视频剪辑工具，能独立完成成片输出 3. 具备基础文案能力，逻辑清晰，表达准确，有内容策划意识 4. 工作细致主动，责任心强，具备跨部门协作与多任务处理能力

运营新媒体，小白可带，日结算

岗位职责： 1.负责新能源汽车充电桩安装及售后业务的全流程运营支持，包括用户预约、派单排产、订单异常处理等 2. 及时上传并审核安装后资料，确保信息准确、合规、可追溯 3. 处理差评及工单客诉，协调工程师与用户，提升服务满意度与体验感 4.熟悉主流新能源主机厂及桩企品牌特性，高效对接多方业务需求 5.运用Office办公软件完成数据整理、报表制作及日常沟通协作 任职要求： 1. 大专及以上学历 2.具备1年以上新能源汽车安装或售后运营相关经验 3. 具有良好的沟通协调能力与强烈的服务意识，能耐心应对用户异常问题 4.熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件 5.了解各大主机厂及桩企品牌，有客服或信息员实战经验者优先

岗位职责： 1、根据市场行情，负责农产品线上电子订单的购销、执行与操作； 2、实时跟踪盘面波动，按公司风控要求完成订单成交、平仓等操作； 3、做好每日交易台账、数据记录与报表整理，确保操作规范可追溯； 4、学习农产品行业知识与交易规则，提升业务操作能力。 任职要求： 1、熟悉电脑基本操作，反应敏捷，做事细心严谨； 2、对农产品、大宗商品、金融市场有基本了解者优先； 工作时间:9:30-17:00，周末双休；无需外出，不销售； 有完善岗前培训，新人可快速上手 薪资结构：底薪+绩效+提成，多劳多得

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、内容发布及数据跟踪 2. 负责平台账号（如微信公众号、小程序、抖音等）的基础运营与维护 3. 整理分析运营数据，定期输出简明有效的运营报告 4. 配合团队完成用户增长、转化提升及客户反馈收集工作 5. 支持跨部门协作，推动运营项目高效落地 任职要求： 1. 对互联网运营有基本认知，具备学习意愿与执行力 2. 熟练使用办公软件，能简单操作图文编辑及基础数据分析工具 3. 沟通表达清晰，责任心强，可适应灵活工作节奏 4. 有新媒体、电商或社群运营实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及兼职人员投递

一、岗位职责 1、负责跨境电商 亚马逊/ebay/Ozon/WB/沃尔玛/美客多/速卖通/独立站/国际站/TK等平台的日常运营维护，独立完成账号管理、产品发布及订单、邮件处理工作。 2、结合产品销售数据与排名波动，及时制定并优化销售策略与推广方案，完成相关数据分析任务。 3、熟悉 亚马逊、ebay、Ozon、WB、沃尔玛、美客多、独立站、国际站、TK 或速卖通至少一个平台的运营操作流程。 4、对店铺运营情况及账户安全进行定期分析与总结，发现问题及时向上级反馈汇报。 二、任职要求 1、具备基础英语能力（有商务沟通或商务英语背景者优先考虑） 2、熟练使用各类办公软件 3、工作主动性强，有责任感，能有效执行公司各项管理制度 4、市场营销、国际贸易、商务英语等相关专业，具备管理、营销、外语类教育背景者优先 三、上班时间：9.00-18.00 大小周休息 底薪范围 5K-10K+提成 （具体薪资可面谈，视工作经验而定）

岗位要求：32周岁以内，条件优异者可放宽至35岁，大专及以上学历，具备相关客服工作经验，优秀应届本科生可无经验。 【工作职责】 1、协助各部门对客户投诉原因进行核查与协调； 2、将客户反馈的意见及后续处理进展及时整理并提交至公司相关职能部门； 3、承接一线客服升级的客户投诉事项，并在规定时限内给予客户合理满意回复； 4、针对重点渠道转交的客服投诉问题，开展跨部门内部调查，形成报告并反馈处理结果。 【工作时间】 早9晚6，纯白班，周末双休 【薪资待遇】 综合薪资7000-9000元，底薪3400+绩效3080（系数0.7-1.3）+餐补440+职级补贴360+全勤奖200=7480，本科毕业生另享200元专项补贴 【其他福利】 入职即缴纳六险一金！！提供住宿安排

公司简介 本公司深耕服饰类目电商行业多年，业务覆盖国内、海外各大主流电商平台，拥有成熟的供应链货源、仓储体系、运营配套资源。主营男女装、潮流服饰等全品类服饰，货源稳定、款式更新快、性价比高。 为扩大业务规模，打破传统固定薪资模式，现面向社会诚招国内外电商运营合伙人！我们不靠死工资限制收入，诚意拿出共赢合作模式，让有能力、想赚钱的运营，自主操盘店铺，利润共享、轻装上阵创业！ 招聘岗位 电商运营（国内/跨境 均可） 岗位职责 1、独立负责淘宝、拼多多、抖音、京东、亚马逊、Temu、TikTok、Shopee等任意国内外电商平台店铺整体运营； 2、负责店铺产品上架、优化、流量推广、活动报名、数据分析、店铺日常维护，打造爆款单品； 3、跟进服饰市场潮流趋势，优化选品、定价及营销策略，提升店铺销量与净利润； 4、把控店铺日常运营节奏，优化转化、复购，独立解决店铺运营过程中的各类问题； 5、配合公司完成货品对接、库存核对，保障店铺稳定正常运营。 核心合作薪资模式（无套路、透明共赢） 第一阶段：首月保底保障期 入职第一个月发放固定基本工资，零压力适应平台、熟悉产品与运营流程，保障基本收入，无需承担任何成本风险。 第二阶段：次月起共赢合作模式（核心优势） 1、所有运营成本公司全包：店铺保证金、推广广告费、流量费用、货品成本、仓储物流、设备耗材等一切运营开支，全部由公司承担，个人无需投入一分钱、不承担任何亏损风险； 2、纯利润五五分：店铺产生的纯净利润，公司与运营1:1平分，多劳多得、上不封顶； 3、吴底新资天花板，店铺做的越好，个人收益越高，真正实现“自己开店、公司兜底”的创业模式。 任职要求 1、想学习电商创业的最佳途径 可以接受没有电商平台运营经验，有服饰类目运营经验者优先，新手能力优秀、肯学习可酌情考虑； 2、熟悉任意国内或跨境电商平台规则、推广玩法、活动流程，具备独立操盘店铺的能力； 3、具备基础数据分析能力，懂选品、懂优化，有打造爆款思维，对服饰电商行业有热情； 4、责任心强、执行力高，踏实稳定，有赚钱欲望，认可共赢合作模式，愿意长期深耕发展； 5、思维灵活，能紧跟电商平台玩法更新，主动优化运营方案、提升店铺业绩。 我们的优势 零成本创业：个人无需投资，公司包揽全部运营、货品、推广成本，零风险创业； 收入无上限：告别固定死工资，纯利润对半分，业绩越高收益越高； 成熟供应链：专注服饰类目多年，货源稳定、款式新潮、拿货价优势大； 自由自主：独立全权负责店铺运营，自主规划运营方案，发挥个人能力； 长期稳定发展：正规电商公司，模式成熟透明，长期招人、长期合作。 福利待遇 • 氛围轻松年轻化，无加班内卷、无复杂职场内耗； • 货源、资金、资源全方位扶持，全力助力运营做高业绩； • 合作模式透明化，账目清晰、利润公开，结算准时； • 能力优秀者可长期深度合作，成为核心运营合伙人。 应聘方式 欢迎有实力、想高薪、想自主创业的运营小伙伴咨询！ 期待志同道合的你，携手共赢，一起做大做强！

办公室坐班，标准工作时间 90后-00后年轻团队，办公环境舒适，氛围极佳，传统节日发放礼品，室内办公，无需外勤，无出差安排，工作内容轻松简单 1.性别不限，年龄******，学历不限 2.身体状况良好，品行端正，工作踏实认真，具备良好的执行力与配合度 3.岗位要求细心、有耐心、富有责任心，能长期稳定任职。团队氛围融洽，工作节奏轻松，压力小，定期组织团建活动，节假日发放礼品及红包

岗位职责： 1.负责拼多多店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2. 分析平台数据（流量、转化、复购等），制定并落地精细化运营策略 3. 对接平台活动资源，完成大促及日常营销活动的申报、筹备与复盘 4. 监控竞品动态与行业趋势，及时调整运营方向与产品策略 5.协同设计、客服、仓储等部门，提升店铺整体服务体验与DSR评分 任职要求： 1. 具备3年以上拼多多平台实操经验，熟悉平台规则、流量逻辑及推广工具 2.熟练使用多多参谋、生意参谋等数据分析工具，具备独立分析与决策能力 3. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 4. 结果导向，抗压能力强，能适应快节奏电商运营环境 5. 学历不限，有成功打造爆款或从0到1运营经验者优先 6. 学习能力强，专研新玩法

岗位职责: 1. 负责跨境电商平台的日常运营工作，包括选品，上下架产品、物流跟踪、回复少量邮件等； 2. 跟踪销售数据并进行分析，协助制定提升产品点击率和转化率的运营策略； 3. 关注平台政策及市场动态，上下架产品，跟踪物流。 任职要求： 1. 有志于在跨境电商领域长期发展，具备良好的数据分析与逻辑思维能力； 2. 能够主动发现运营问题并提出优化建议，适应高强度、多任务并行的工作节奏； 3. 具备良好的沟通协作能力，愿意在团队中共同成长，接受工作中的挑战与压力。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2.负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4.监控关键运营指标（如转化率、活跃度等），及时提出优化建议 5. 配合市场、产品等部门完成项目推进与资源协调 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习/工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 5. 大专及以上学历，专业不限

本公司招聘优秀运营助理(小白从来没有接触过运营的也可以，公司负责培训) 我们需要具有学习精神，有责任心的，对自己未来有规划的，自我意愿强烈，极度渴望挣钱，改变生活的小伙伴一起加入共同创业，只要自己肯努力，愿意花时间和精力在学习上，有责任心，敢想，敢做!后期可以晋升拿提成!凸显个人能力！ 上班时间：9点-18点 单休 因公司发展需要我司优先招聘长期稳定发展的 岗位职责： 1。负责店铺的日常运营管理，提升店铺流量和销售业绩 2。分析市场动态，优化产品展示和推广策略3。协助制定运营计划，跟进执行并及时调整 任职要求：有上进心、学习能力强、对个人有明确规划、服从教学指导培训内容，并按时按规完成，执行力强、公司保障 收益：新手期：5000-12000 成长期：8000-20000 成熟期：20000-50000（上不封顶，能力决定收益） 摸鱼勿扰，公司福利多多

岗位职责: 1.协助运营完成车辆信息数据沉淀与发布工 作。 2.运营公司自媒体矩阵账号。 3.协助完成公司营销线索的落表整理。 任职要求: 1.该职位对新手友好，可教学。 2.具备良好的学习能力和团队协作精神。 未来发展: 1.未来发展方向为运营负责人岗位。

一、岗位职责 1、负责日常年金运营事务，协调管理机构高效处理客户业务，保障业务处理的时效性与准确性。 2、落实年金运营风险管理，按公司规范组织实施年金业务风险检查与排查工作。 3、统筹运营业务资料的归档管理及信息整理，规范开展客户数据信息维护与管理工作。 4、组织实施年金客户信息披露工作，按时向客户提供受托管理报告等材料。 5、依规提供年金相关数据支持，及时向监管机构报送业务数据及相关报告。 6、执行受托客户服务各项任务，包括客户咨询响应、企业与个人业务操作指导、VIP服务平台推广与应用支持，持续提升服务满意度。 7、完成监管规定、总公司及上级主管交办的其他工作任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，金融、保险等相关专业优先考虑。 2、熟练掌握办公软件操作，具备较强的报告撰写与课件制作能力。 3、形象端正，举止得体，具有良好的沟通表达能力和团队合作意识。

【岗位职责】 1、协助运营开展市场调研，参与菜单优化设计，妥善处理客户差评等事宜； 2、按时完成运营交办的各项任务； 3、落实并配合推进门店相关营销活动的执行工作。 【薪资待遇】 试用期无责底薪4000元 转正无责底薪4000元 做店有提成（助理岗综合薪资5-8k） 试用期两个月 朝九晚六 周末双休 法定休假 三节福利 生日福利 年终奖等 食宿自理！！！ 【任职要求】 1、需具备相关工作经验，本科及以上学历； 2、有餐饮外卖运营背景者优先考虑； 3、熟练操作办公软件，具备基础表格处理能力； 4、具备良好沟通能力：适用于团队协作、工作对接及客户维护场景。

要求： 一年以上连锁酒店前台工作经历，大专以上学历，平面设计或视频剪辑专业背景。 工作职责～ 1协助店内管理前台、客房稽查及日常行政事务。 2协助店内常态性OTA运营维护。 3推进店内新媒体运营基础工作，对接新媒体运营专业外包事务。

岗位职责: 1. 负责电商平台的产品发布与优化，提升商品展示效果及市场竞争力； 2. 熟练运用平台推广工具，持续优化投放策略与转化效果； 3. 跟踪并分析电商销售数据，制定针对性的运营优化方案； 4. 策划并落实销售执行计划，保障销售指标按时完成； 5. 统筹电商平台店铺的日常运营管理，推动团队协同与业绩增长； 6. 具备达人资源对接经验，能有效推进合作落地。 任职要求: 1. 具备扎实的数据分析能力与敏锐的市场洞察力； 2. 可独立完成产品运营优化及推广方案的策划与实施； 3. 拥有良好的协作意识与团队管理能力； 4. 沟通高效，能及时应对市场动态做出快速调整； 5. 热爱电商领域，能承受工作压力，适应高强度工作节奏； 6. 两年以上水果类目电商运营经历，熟悉主流电商平台操作规范及推广实操流程。

薪资待遇： 1、无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成，综合7000-9000元/月，上不封顶； 2、公司免费提供住宿，公寓干净整洁，配套设施齐全； 3、集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅游，享受五星级待遇； 4、上班时间：上午8:00-下午18:00，节假日正常休息； 5、完善的培训体系，包含带薪岗前培训+一对一指导+系统的专业成长计划（涵盖销售与管理方向）； 6、公平公正的晋升机制，持续提升个人价值。表现优异者通过考核可晋升为团队经理，转向团队运营管理岗位。 岗位职责： 1、协助业务经理开展市场拓展、项目运作与客户维护，推动新产品落地推广； 2、市场业绩突出者，有机会学习团队管理，带领8-12人团队，并获得团队管理奖励。 任职要求： 1、年龄18岁以上，性别不限，有无经验均可，经管、商务类等相关专业优先考虑； 2、具备良好的学习能力与积极态度，工作主动、耐心细致，责任心强，具有团队合作精神，入职后可享免费培训； 3、服务意识强，态度亲和，热情开朗，善于人际沟通； 4、能适应高强度工作，对销售工作有兴趣，有意愿在销售领域长期发展。

工作职责： 1.熟悉天猫家纺品类规划，负责爆品打造和管理，制定商品运营计划； 2.深入了解市场和类目情况，分析竞争对手数据、产品和推广方式，制定商品运营策略并监控执行，根据数据结果优化产品方案； 3.分析产品销售数据，制定货品年/季/月销售计划，跟踪产品活动效果，提出优化销售建议；4.负责公司店铺商品日常运营和销售管理，提高商品相关数据，带领团队完成预期销售目标； 5.完成内外部沟通协作，协调资源。 工作要求： 1.统招大专及以上学历； 2.2年以上天猫平台品类运营经验，有家纺、3C、男装、家居等类目高客单价标品经验； 3.有丰富爆品开发经验，具备亿级品牌/品类生意规划经验优先； 4.具备电商各渠道生意整体把控能力，包括生意拆解、推进和总结优化； 5.具备数据洞悉能力，能基于数据定位和分析问题，寻找解决突破点； 6.积极主动，责任心强，抗压能力强，执行力高，善于学习，注重团队协作。

一、岗位职责： 1、负责亚马逊跨境电商平台的日常运营维护，独立完成账号管理、商品上架、订单处理及客户邮件回复等工作； 2、结合产品销售数据与排名动态，及时制定并优化营销策略与推广方案，完成相关数据分析任务； 3、深入学习亚马逊平台运营规则与技巧，持续优化产品标题、卖点、图片、详情描述等内容，提升曝光与转化； 4、定期对店铺运营情况及账号安全进行分析总结，发现问题及时反馈并向上级汇报； 二、任职要求： 1、统招全日制本科毕业生，专业不限，需具备大学英语四级或以上水平（硬性条件），接受25届在校生应聘，但须有实习经验（不限领域）或相关专业背景，且对跨境电商或平台有一定认知，无了解者请勿投递； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel函数等数据处理操作； 3、有志于在跨境电商领域长期发展，愿意参与系统化、阶梯式的培训学习； 4、工作态度积极主动，既要有冲击高薪的目标，也要具备踏实肯干的工作作风； 5、责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识； 三、福利待遇 1、上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，每周六或周日轮休半天（实行5.5天工作制），每月可申请一次完整双休 2、薪酬福利：试用期综合收入4-5K+提成（试用期同样享有）+绩效奖金（转正后发放），每月组织晋级考核，每晋升一级底薪上调300-700元 3、社会保险：员工入职即缴纳五险一金，试用期间同样享受 4、发展方向：试用期—初级—中级—高级—组长—主管—经理，每月提供一次晋升考核机会 5、培训机制：公司配备一对一导师带教，并提供系统化的专业培训，助力员工技能提升与快速成长 6、文娱生活：定期举办节日活动、生日会、部门团建、公费旅游，年终年会设有抽奖环节（奖品丰富，值得期待）