该岗位为公司储备管理型人才岗位，前期需进行1-2个月的基层实践锻炼，转正后重点向中高层管理方向发展。表现优异者将有机会培养成为集团职业经理人，公司主营业务为健康按摩器材的市场推广与销售。 要求工作态度端正，责任心强，具备良好的学习意愿和团队协作意识。 薪资待遇： ----------1、试用期无责任底薪3800—4500元/月+200-1000绩效奖金， 综合收入5000—8000元。 ----------2、公司免费提供住宿 ----------3、公司提供公平、公正、公开、透明的晋升机制，晋升solely依据个人能力与实际表现。 ----------4、每季度组织员工前往省内知名景区开展团建旅游活动。 ----------5、总部每年为优秀员工安排一至两次国内或出国旅游培训机会

面试通过当天安排住宿(家居房，住小区里面，电器齐全，住宿环境好) 新人平均5000元/月;正式员工月均8000元-3万元/月;优绩员工全年收入均超15万元!任职资格: 1、有无工作经验均可 2、沟通能力强，普通话标准;有亲和力、工作积极主动，乐观开朗。 3、做事认真踏实，为人正直诚恳:高度的工作意识，具有良好的团队精神。 4、带薪培训，每月5号发放工资，不压工资。 5、工作时间:8.00-12.00,14.00-18.00 6、每个月固定出去免费团建1-2天(不强制)，看个人安排。 7.新人会安排师傅一对一带教.....

工作内容: 1.前期1至3个月学习公司企业文化，掌握支付宝设备运维及数据跟踪相关工作； 2.转正后进入管理岗位，负责统筹协调公司各项事务，开展人员培训等中高层管理工作； 3.后期承担团队整体运营与管理职责，推动团队高效运作。 薪资待遇： 1.试用期1-3个月，无责任底薪3800元，提供免费住宿，奖金1000-2000元，综合收入5000-7000元； 2.转正后底薪4500元，另享团队奖金1000-2000元，提供免费住宿，综合收入6000-8000元； 3.公司安排住宿，位于公司周边小区公寓，配备齐全家电，步行约七八分钟即可到达公司。 工作时间： 上午8:30-下午18:00，法定节假日按规定正常休息。 工作要求： 1.大专及以上学历，具备强烈学习意愿，愿意不断提升自我、实现个人成长； 2.热爱挑战，踏实进取，工作认真负责，能承受一定工作压力，品行端正，责任感强，具备良好沟通意识； 3.擅于人际交流，具备出色的观察力、应变能力、协调沟通及问题解决能力； 4.遵守公司管理制度，积极学习产品相关知识； 5.有事业追求和上进心，具备良好的团队协作精神。 公司地址：八一大道财富广场A座1701 电话：***********

不是中介也不收取任何费用 无经验要求、通过面试立即上岗、可协助安排附近实惠房源 非销售岗、无需外出、不涉及客户开拓 岗位职责：与客户沟通处理个人账单事宜，并准确录入案件相关信息，工作内容简单易上手，欢迎零基础人员加入 纯无责底薪保障：真正的无责任底薪，无论当月工作表现如何，底薪按时发放，相比“有责底薪”更安心十倍！ 新人薪资保护计划：试用期全额发放工资，平均收入5000-8000元，转正后月薪7000-12000元，近三年新员工留存率达85%，从未有人因“收入问题”离职！ 福利贴心到位：追求稳定就业，也守护你的幸福感！ 五险一金依法缴纳，手机社保APP随时可查缴费记录； 休假制度完善：法定节假日必定休息，年假随工龄增加，婚假产假照常享受，不存在“请假难”困扰； 团队氛围和谐：下午茶自由享用，生日庆祝有仪式感，团建活动以聚餐、观影为主，拒绝形式化拓展训练，职场关系简单轻松，无需担心复杂人际！

1.负责给总经理下订单，跟进生产 2.多媒体的拍摄与运营 3.总经理交代的其他任务 4.接受偶尔出差

天猫运营助理4K-6K 岗位职责： 1、具备较强的执行能力，能够快速准确地落实上级安排的各项工作任务 2、负责店铺日常运营管理，如商品上下架、信息编辑与优化、标题及属性调整、评价管理、促销活动配置、平台活动提报等基础运营事务 3、协助开展店铺低价引流推广工作，提升商品点击率与页面浏览量，助力达成销售业绩目标 4、每日完成运营数据的收集、统计与报表整理工作 5、积极配合完成领导交办的其他相关工作 任职要求： 1、年龄20-28岁，大专及以上学历，优秀应届毕业生优先考虑，有电商平台实习经历或运营助理经验者更佳 2、听从工作安排，能按时保质完成各项任务 3、态度积极，主动学习，细心踏实，具备处理常规性、重复性工作的耐心与能力 4、执行力强，行动迅速，责任心高，对个人收入增长和职业发展有明确追求 薪资：5000-10000+ 单休+社保+学历补贴（本科500元）三节福利，生日福利，不定期团建，带薪公费培训 上班时间：9:00-12:00下午1:00-6:00 办公地址：江西京东运营中心809

岗位职责： 1.协助运营专员，通过邮件渠道及时回应客户咨询，涵盖售前、售中及售后各类问题。 2.专注处理客户投诉与评价反馈，维护账号健康与安全。 3.针对客户的个性化需求进行灵活应对，提升客户体验与满意度。 4.按要求完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，通过大学英语六级，具备较强的英文读写能力。 2.熟练使用各类Office办公软件。 3.工作耐心细致，责任心强，具备积极主动的工作态度。 4.具备良好的客户服务意识和较强的抗压能力。 5.能够独立分析并妥善处理客户纠纷，具备与海外客户沟通的能力。 6.有跨境电商相关工作经验者优先考虑。 工作时间： 9:00—12:30，14:00—18:00，单双休轮休制。 薪酬福利： 试用期薪资4k-5k+奖金，转正后底薪上调，另享1000元绩效+奖金。 1.缴纳五险一金； 2.办公室配备微波炉、冰箱，支持自带午餐；公司提供10元标准午餐服务； 3.设全勤奖、目标达成奖、团队奖项、月度及年度优秀员工奖、年终奖等多重激励； 4.每周组织羽毛球活动，运动爱好者不再孤单，公司帮你组队； 5.定期开展部门团建，聚餐、轰趴等形式多样，你的想法我们支持落地； 6.年度员工旅游福利，国内外目的地已覆盖多个城市； 7.节假日发放专属福利及活动纪念礼品； 8.入职满1年即可享受5天带薪年假。

上班时间：8:30-17:30 岗位职责: 1、负责优质艺人的培训、管理、运营及维护等相关工作，达成各项数据目标（包括但不限于流水、日活、新增、留存等）； 2、结合艺人特点，制定个性化培养方案（涵盖直播规划、内容设计、活动策划、社群运营等方面）； 3、掌握并梳理直播平台生态规则与玩法，具备对团队成员开展管理与培训的能力； 4、对直播运营数据进行深入分析，依据结果优化调整运营策略； 5、根据业务战略目标，分解工作任务，推动执行落地，并高效完成上级交办的其他事项； 任职要求: 1、熟悉主流直播平台的多渠道运营规则与机制； 2、具备良好的组织协调能力，拥有较强的活动策划与执行落地经验。 薪资待遇： 1.底薪+提成+团队奖励+团建=综合薪资5000+

小红书运营： ＊薪酬＊ 综合3800-10000元/月 说明： 1.基本工资：底薪3500元（实习期1-2个月，实习基本工资3000元/月）； 2.提成：30件以上订单每单30-50元/单提成（每月订单：1-30单，每单30元；31-100单，每单40元；100单以上，每单50元）；收入与业绩挂钩，多劳多得； 3.公司提供住宿，步行至公司仅需五分钟；若自行租房，可享每月300元住房补贴； 4.除法定节假日外，额外享有带薪年假10-15天； 5.公司定期组织团建活动（含聚餐、旅游、文娱等）。 ＊职责＊ 1.按市场部及客服需求完成相关设计订单； 2.管理公司图库资源，创作原创内容，支持整体品牌宣传设计工作； 3.根据公司战略部署，配合执行上级安排的其他工作任务，并做好协调与落实。

宠物学院运营岗位招募计划 一、招募岗位 • 宠物学院运营助理 • 宠物学院职业运营 二、岗位职责 1. 负责宠物学院线上自媒体平台（如抖音、小红书、视频号等）的日常运营，包括内容发布、粉丝互动及数据监测。 2. 独立完成短视频剪辑工作，能结合宠物相关内容打造有吸引力的视频作品。 3. 协助策划线上活动，提升平台曝光度与用户活跃度，配合团队完成运营目标。 4. 整理运营数据，形成简单分析报告，为后续运营策略调整提供参考。 三、任职要求 1. 掌握短视频剪辑技能（如剪映、Pr等工具），具备线上自媒体运营经验者优先。 2. 对宠物行业感兴趣，动物医学、新媒体运营、市场营销等相关专业优先。 3. 实习生可投递，无经验者需学习能力强，能快速适应运营工作节奏。 4. 具备良好的沟通能力与执行力，能独立完成分配的运营任务。 四、薪资福利 1. 工作时间灵活，可根据个人情况协调，兼顾生活与工作。 2. 每月休息4-8天，具体可协商，保障充足休息时间。 3. 提供包吃住福利，降低生活成本，让工作更省心。 4. 团队氛围轻松，可近距离接触宠物，热爱宠物者优先。 五、投递方式 有意者可将个人简历（附作品更佳，如剪辑视频、自媒体账号链接等）发送至邮箱：[此处填写招募邮箱]，邮件主题注明“姓名+应聘岗位”，我们将尽快与合适者联系面试。

望诚新区，物华路，早餐店，请一个阿姨，做半天，工资面谈，

南昌市西湖万达附近招聘炒菜师傅一名，工资7000+左右(可谈)，切配菜阿姨一名4800左右，洗菜阿姨1名，电话，

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招康师傅方便面促销员： （周日） 18-40岁 2人 工资: 130元/天（次月底发工资） 上班地点: 淼凯优品（新洪城）9:30-18:00鸽子勿扰 ！电话：

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负责产品优化，产品管理，对客户的服务跟踪满意度调查。 对房屋软装有一定的工作经验。 详细细节需要电话沟通。

招运营助理

主要操作一些简单的东西，发布视频，操作简单，工资日结，线上线下都可以

我们确实在认认真真的招募这个职位，目前的团队非常好，既能让你拿到高薪，也能提升你的综合能力，亦能让你开心的赚钱。如果你不甘于平庸，可以来这里提升自己，赚取高薪。要求：1.25—50周岁（必须有上进心，混日子的免谈）2.男女不限，人品端正3.勤奋努力认真，每天做好工作总结4.爱公司，有责任感，有团队精神薪资待遇：1.薪资无上限，底薪+提成+奖金+福利，做满一年以上，月薪基本轻轻松松全过万2.无经验也可以，公司免费培训，坚决负责到底3.工作环境：高档独立写字楼内，不用外出，公司提供良好的办公环境、每人一台电脑、独立大工位、轻松办公，工作轻松简单工作气氛活跃

岗位职责： 1.平台账号及店铺维护 2. 负责平台内容更新 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力，学习意愿强 2. 有互联网、电商零售运营相关经验者优先 3.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据整理与可视化能力 4. 细致耐心、责任心强，能独立完成多线任务 5.具备团队协作意识，做事有计划和前瞻性

专业要求：视觉传达、新媒体技术、数字媒体技术相关专业 1、熟练掌握Photoshop等图像处理工具，以及Premiere、AfterEffects、剪映等视频剪辑软件 2、具备敏锐的热点感知能力，能快速捕捉网络流行元素，拥有较强的模仿技巧与创意再创作能力

一、岗位职责： 1、负责亚马逊跨境电商平台的日常运营维护，独立完成账号管理、产品发布、订单处理及客户邮件回复等工作； 2、结合产品销售数据与排名波动，及时制定并优化营销策略和推广方案，完成相关数据分析任务； 3、深入学习亚马逊平台运营规则与技巧，持续优化商品标题、卖点、主图、详情页等内容，提升产品搜索曝光与转化率； 4、定期对店铺运营情况及账号安全状态进行分析总结，并向上级汇报工作进展； 二、任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历（硬性条件），专业不限，需具备大学英语四级或以上水平（硬性条件），接受转行人员，但须对跨境电商有一定认知，有志于在该领域长期发展，海投或零基础者谢绝打扰； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel函数等数据处理操作； 3、工作态度积极主动，既要有冲刺高薪的目标，也需具备踏实肯干的职业心态； 4、责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队协作意识； 三、福利待遇 1、上班时间：周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00，周六或周日轮休半天（实行5.5天工作制），每月可申请一次完整双休 2、薪资结构：综合底薪4.5-5k+提成+绩效奖励（转正后享有），每月开放晋级考核，每晋升一级底薪上调300-700元 3、社会保险：入职即为员工缴纳五险一金，试用期同样享受 4、晋升路径：试用期—初级—中级—高级—组长—主管—经理，每月组织一次晋升评定，转正与晋升均以实际业绩为准 5、培训体系：提供“老带新”机制及系统化专业培训，助力员工技能提升与快速成长 6、企业文化：定期举办节日活动、员工生日会、部门团建、公费旅游，年终设有年会及抽奖环节 欢迎优秀人才加入宝视佳大家庭！携手共进，共创未来！

招聘驻厂全职运营助理，不接受居家办公！！！ 1、具备三个月及以上电商平台运营助理工作经验，愿意参与选品、打款等相关工作； 2、对电子商务领域充满热情，对电商运营工作有浓厚兴趣； 3、具备主动学习意识，学习能力强，善于思考，期望在电商行业长期发展； 4、执行力突出，做事积极主动，不推诿不抱怨； 5、富有工作激情，责任心强，具备良好的团队协作精神。

我们是江西最大的美团官方代运营公司，服务过超千家商户，励志为餐饮商家提供外卖专业服务。江西TOP外卖代运营服务公司，服务区域涵盖江西省及广东省深圳、福建厦门市等。公司价值观：坚持做正确的事！欢迎各位兴趣相投的朋友。 岗位职责: 1.负责外卖平台的全面运营管理，包括但不限于市场调研、菜单设计及活动策划。 2.对所运营店铺的营业额和客户满意度进行监控和评估，确保业务目标的实现。 3.深入理解外卖市场动态，为所负责的商家提供专业的运营建议和优化措施。 4.配合执行店铺相关的市场推广活动，提升店铺曝光率和订单量。 任职要求： 1.大专及以上学历，要求会使用ps。 2.具备优秀的沟通能力和团队协作精神，能够有效进行工作上的沟通和协调。 3.具备较强的责任心和执行力，能够在压力下保持高效的运营状态。 福利待遇： 1、试用期无责底薪3000转正4000底薪+绩效+提成（综合薪资6-8k） 朝九晚六周末双休交五险年终奖、团建活动、生日活动、三节福利等

一、岗位职责： 1、负责亚马逊跨境电商平台的日常运营工作，独立完成账号管理、产品发布、订单处理及客户邮件回复； 2、结合产品销售数据与排名波动，及时制定并优化销售策略与推广方案，完成相关数据分析任务； 3、深入学习亚马逊平台规则与运营方法，持续优化产品标题、卖点、主图、详情描述等内容，提升商品曝光与转化； 4、定期对店铺运营状况及账户安全进行分析总结，形成报告并及时向上级反馈关键信息； 二、任职要求： 1、统招全日制本科毕业生，专业不限，需具备大学英语四级或以上水平（硬性条件），欢迎24届毕业生加入，但须对跨境电商或亚马逊平台有一定认知，无基础者请勿投递； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel函数等数据处理操作； 3、有志于在跨境电商领域长期发展，愿意参与公司组织的系统化、阶梯式培训学习； 4、工作态度积极主动，既要有冲击高薪的目标，也要具备踏实肯干的职业心态； 5、责任心强，能承受工作压力，具备良好的团队协作精神； 三、福利待遇 1、上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，每周六日轮休半天（实行5.5天工作制），每月可申请一次完整双休 2、薪酬福利：试用期月薪4-5K加提成（试用期同样享有）及绩效奖金（转正后发放），每月开展晋级考核，每晋升一级底薪上调300-700元 3、社会保险：员工入职即缴纳五险一金，试用期间同样享受 4、发展方向：试用期→初级→中级→高级→组长→主管→经理，每月提供一次晋升考核机会 5、培训机制：公司配备一对一导师带教，并提供系统化的专业培训，助力员工技能提升与职业成长 6、文娱生活：定期举办节日活动、生日会、部门团建、公费旅游，年度大型年会设有抽奖环节（奖品丰富，值得期待）

1.极强的数据分析能力：这是最重要的能力。精通Excel是基础，熟练使用SQL进行数据提取，并能使用Tableau、PowerBI等工具进行可视化是巨大优势。 2.流程化与系统化思维：能够将复杂的销售活动抽象为标准化的流程，并善于利用系统来固化和管理流程。 3.业务洞察力：不能只做“表哥表姐”，要能理解数字背后的业务逻辑，从数据中发现问题并提出解决方案。 4.沟通与协调能力：需要与销售、市场、财务、产品等多个部门频繁沟通，推动项目落地。 5.熟悉CRM系统：通常是Salesforce的管理员角色，精通其配置和报告功能。 6.项目管理能力：能够同时推进多个优化项目（如系统上线、薪酬方案改革等）。

熟悉网店运营，短视频协作、运营，境外网销

1. 平台管理： - 负责主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）的日常运营管理，涵盖商品发布、页面优化、营销活动设置等工作。 - 跟踪平台运营数据，对销售表现、流量来源、转化效率等核心指标进行分析，输出优化策略。 2. 活动策划与执行： - 策划并落地各类促销活动（如双11、618等），制定详细执行方案，推动销售增长与用户互动提升。 - 联动设计、客服、仓储物流等团队，保障活动各环节高效衔接与顺利推进。 3. 商品管理： - 统筹商品上下架安排、库存动态监控及价格策略调整，确保商品信息真实准确。 - 基于销售数据分析，优化品类布局，提高整体销量与盈利能力。 4. 数据分析与报告： - 定期整理销售数据、流量趋势及用户行为信息，编制运营分析报告，提出可行性改进措施。 - 利用数据洞察指导运营决策，持续提升平台整体运营效果。 5. 用户运营： - 制定用户拉新与留存计划，增强用户活跃程度，提升复购频率。 - 运营会员体系，组织会员专属活动，强化用户粘性与品牌忠诚度。 6. 市场调研与竞品分析： - 关注行业变化与竞争对手动态，研判市场趋势，为运营策略提供决策支持。 - 结合市场反馈信息，持续优化产品结构与服务体验。 7. 跨部门协作： - 与设计、客服、物流等内部团队密切配合，保障各项运营动作高效落地。 - 对接供应商及平台资源，确保货品供应稳定与配送时效达标。 8. 其他职责： - 完成领导安排的其他相关工作。

高校外卖运营岗 [工作地点]:豫章师范学院 [工作时间]:双休，周一到周五965[岗位职责]: 1、负责商圈区域内商户的洽谈工作，达成合作关系，新签上线外卖平台。 2、解决区域内所有已合作商户日常运营过程中遇到各类问题，包括活动洽谈等，积极的提供解决方案，促进商户交易额的提升。 3、根据公司战略发展，结合所辖市场的实际情况，对所负责区域的商户制定高效推广运营策略和落地方案。 4、通过数据运营分析，从中发现提升点并制定合理可行的优化方案。 5、能够具备很强的跨部门协同能力，与城市团队、运营部门、配送部门等推动合作中遇见的问题。 6、开发维护校内食堂外卖以及通过方法运营校内学生外卖。 7、运营校园配送并且通过方法提升校内外商家配送订单。[任职要求]: 1、本科以上学历，1年以上互联网销售行业经验优先(优秀经验者放宽至大专) 2、学习能力和执行力强，有较强的进取心，注重长远职业发展; 3、具备较强的市场分析、营销、策划、推广能力，谈判能力，沟通协调能力，问题分析解决能力等; 4、熟练运用办公软件，且过往有互联网销售运营经验。 5、具备从互联网角度分析问题的能力，并乐于向团队优秀的小伙伴分享工作经验和心得。

一、岗位职责： 1、负责亚马逊/沃尔玛/速卖通等跨境电商平台的日常运营，独立完成账号管理、商品上架、订单处理及客户邮件回复； 2、根据产品销售数据与排名波动，及时调整营销策略与推广方案，高效完成数据分析任务； 3、深入学习并掌握各大电商平台的运营规则与技巧，优化产品标题、卖点、图片、详情页等内容，提升曝光与转化； 4、定期对店铺运营状况及账号安全进行分析总结，及时向上级反馈运营情况； 5、表现优异者可直接晋升为组长或主管 二、任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，专业不限，英语四级以上，有跨境电商从业经验者优先，接受无经验或转行人员，但需对跨境电商有一定了解，并有长期发展的意愿，海投者谢绝； 2、熟练使用办公软件，尤其擅长Excel函数等数据处理操作； 3、工作态度积极主动，具备冲击高薪的信心，同时保持踏实肯干的工作作风； 4、责任心强，能吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 三、福利待遇 1、上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周六日轮休半天（5.5天工作制），每月可申请一次完整双休 2、薪酬福利：无责任底薪（4.5-5K）+提成+绩效（转正后享有），每月组织晋级考核，每晋升一级底薪增加300-700元，有经验者薪资可面议 3、社会保险：入职即缴纳五险一金，试用期同样享受 4、发展方向：试用期—初级—中级—高级—组长—主管—经理，每月提供一次晋升考核机会 5、培训机制：公司配备一对一导师带教，并提供系统化专业培训，助力员工技能提升与职业成长 6、文娱生活：节日活动、生日聚会、公费旅游、部门团建等丰富多彩；年终年会抽奖环节礼品丰厚，令人期待