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其他生产营运人员月结3-5年大专洁净室
1. 面向食品加工、中央厨房类企业,依据食品行业洁净标准,结合公司洁净板材与门窗产品特性,制定匹配的技术方案;确保URS报价应用效率,平衡技术可行性与商务落地性。 2. 汇总客户在抗菌、密封、耐油污、易清洁等方面的实际需求,形成标准化需求文档,为研发与生产提供有效输入支持。 3. 围绕食品无菌灌装、精深加工、冷链净化等典型应用场景,构建可复制、可推广的标准化净化解决方案体系。 4. 承担客户技术沟通与方案解答工作,全程跟进项目实施及后续优化,持续提升客户满意度与项目交付质量。 任职要求 1. 专科及以上学历,材料、暖通、食品工程等相关专业优先;具备3年以上食品净化工程方案设计或项目经理工作经验者优先考虑。 2. 掌握食品行业洁净规范要求,了解洁净板材及门窗的材质特性、工艺流程与施工要点,能独立完成合规性设计方案。 3. 具备良好的需求分析与文档撰写能力,熟练操作AutoCAD、SolidWorks及常用办公软件。 4. 具有较强的沟通协调能力,能够跨部门协作推进项目进展,及时跟进新技术标准与行业动态。 5. 能适应短期出差,思维缜密,具备较强抗压能力与执行力。
鞋厂开发部助理
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技信息系统项目管理师计算机相关专业软件/信息技术项目
电脑操作熟练,打字速度快,熟练掌握各类常用软件 工作内容 1、配合鞋厂开发部推进日常开发工作,保障项目按时高质量完成。 2、参与鞋厂开发部相关测试任务,协同测试团队确保产品品质达标。 3、准确理解并落实鞋厂开发部的功能规划及数据库设计方案。 任职要求 1、具有较强的Java开发能力,掌握Spring等主流技术框架。 2、熟悉常见数据库系统,具备扎实的SQL编写与优化能力。 3、具备良好的沟通协作意识和团队配合能力。
鞋厂开发部助理
4000-5000元/月
其他生产营运人员1-3年中专/中技信息系统项目管理师计算机相关专业软件/信息技术项目
电脑操作熟练,打字速度快,熟练掌握各类常用软件 工作内容 1、配合鞋厂开发部推进日常开发工作,保障项目按时保质完成。 2、参与鞋厂开发部相关测试任务,协同测试团队提升产品品质。 3、准确理解并落实鞋厂开发部的功能规划与数据库设计要求。 任职要求 1、具有扎实的Java开发技能,掌握Spring等主流技术框架。 2、熟悉常见数据库系统,具备良好的SQL编写能力。 3、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识
pack工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专锂电池储能电池
岗位职责 设计48V/60V/72V外卖车用锂电池组(包括串并联方案、BMS匹配及结构设计) 负责PACK装配、点焊、灌胶、测试、老化流程及售后技术问题处理 编写SOP、BOM清单、测试报告,协调生产与品质控制环节 持续优化电池循环寿命、低温环境表现、快充兼容性及安全防护机制 任职要求 大专以上学历,电子、电气、电化学或材料类相关专业 1-3年两轮车或外卖车型电池PACK开发经验,熟悉BMS原理及充放电测试流程 熟练使用万用表、电烙铁、充放电设备、环境试验箱等工具 了解3C/CE/GB认证标准,具备过充、过放、短路等异常情况的应对能力 薪资:8k-15k(一二线城市),6k-10k(三四线城市)
技术储备生
4000-5000元/月
其他生产营运人员月结1年以下大专
2024届应届毕业生(或2023届),大专及以上学历,理工类、模具设计、汽车工程等相关专业,具备基本CAD操作能力。 定向培养工艺工程师与研发工程师岗位。
其他生产营运人员3-5年本科设计研发结构设计制图设计特种设备装配工艺焊接工艺
工作职责: 1、负责制冷设备用压力容器的结构设计与强度核算,包括管壳式换热器、储罐等类型 2、依据条件图纸完成产品施工图设计及相关技术文件的编制与归档 3、参与生产现场技术问题处理,并协助推进工艺优化改进 4、开展压力容器的标准化与系列化设计相关工作 5、与AI协同明确设计图纸及规范、标准的具体要求,确保设计方案通过监督检验审核 6、配合完成上级交办的临时工作任务 任职资格: 1、本科及以上学历,过程装备与控制工程或化工机械专业优先,非本专业但具备容器设计经验者亦可考虑 2、具有3年以上压力容器设计工作经验 3、掌握GB体系下压力容器相关法律法规、规程及技术标准 4、了解压力容器常用材料及制造流程(含焊接、无损检测、热处理等) 5、熟悉ASME或PED规范者优先录用 6、具备良好的团队协作意识、沟通能力及抗压能力 工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员包住1-3年大专汽车线束
1、负责依据客户图纸进行分析与转化。 2、负责线束所需材料的选型工作。 3、负责产品设计变更过程的统筹与执行。 4、参与插接件2D图纸及3D数模等数据库的建立与维护。 5、参与VAVE相关改进活动。 6、为新产品开发提供现场技术支撑,并承担售后阶段的技术服务支持。 7、参与产品特殊特性的制定工作(视客户设计服务需求而定)。 8、熟练掌握并操作Web平台系统(包括新规创建、车型信息录入、图纸发布、变更管理等)。 9、具备改制方案的规划能力(如处理呆滞物料、应对客户临时改制需求等)。 10、精通公司产品的应用,能够从原理层面进行系统性说明。 11、负责一物一码系统的维护,并与系统工程师对接断点问题。 12、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子电器或机械类相关专业; 2、接受过TS16949质量管理体系、CATIA软件等相关培训; 3、具有2年以上线束行业工作经验; 4、熟悉汽车电气原理、线束设计等专业知识; 5、具备良好的沟通协调能力,熟练使用办公软件,具备团队合作意识、敬业精神、较强的学习能力及职业操守。 职位福利:餐补、节日福利、包住、五险一金
其他生产营运人员包吃包住经验不限本科研发设计测试结构设计电路设计PCB设计汽车电子产品医疗电子产品消费电子产品
职位要求: 1、本科及以上学历,电子、光学、机械设计及相关专业,应届毕业生优先; 2、掌握单片机开发与应用技术; 3、熟悉PCB硬件或软件设计相关技术; 4、具备LED汽车车灯电子及电路设计经验者优先; 5、工作认真负责,学习能力强,热爱技术研发,具备钻研精神; 6、有汽车电子项目实践经验者优先; 7、晋升路径(工程师→助理工程师→研发主管→研发副经理→研发经理)。 公司提供宿舍和食堂,实行单双休制度,缴纳五险一金,享有生日福利、节日福利等;
其他生产营运人员3-5年本科空调设计设备选型空调调试空气处理系统制冷系统制热系统通风系统空调水系统
岗位职责: 1. 负责中央空调机组新产品的系统与结构设计,完成零部件选型匹配及控制逻辑编写等工作; 2. 对现有产品结构进行优化改进,实现材料与制造成本的降低; 3. 开展竞品机组的结构设计分析对比,提出可行性设计改进方案; 4. 编制产品BOM清单,并协助工艺部门完成相关工艺文件的制定; 5. 跟进样机试制进度,参与样机测试与验证全过程; 6. 提供生产现场技术支持,解决制造过程中的技术问题,处理售后反馈并开展市场端技术培训; 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,暖通、制冷或相关专业背景; 2. 具备3年以上相关领域工作经验,掌握空调系统设计与应用知识,精通中央空调技术原理; 3. 具备创新思维,能够独立开展问题分析与解决; 4. 品行良好,具备团队协作意识,沟通能力强,能独立高效完成本职工作。 工作地点: 江苏省镇江市新区金港大道70号
研发储备生
4000-5000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限大专
2024届应届毕业生(或2023届),大专及以上学历,理工类、模具设计、汽车工程等相关专业,具备基本CAD操作能力。 定向培养工艺工程师与研发工程师岗位。 职位福利:餐补、包住、节日福利、五险一金
装配工打磨电焊
镇江招聘,管饭,开销底,钱稳,活儿多,平直分段,车间作业。装配工300-420电焊工300-420打磨工260-320电话
镇江
8月4日 01:48拨打电话
镇江润州区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-4天1-2人日结个人
镇江市润州区招工地小工/杂工
镇江 润州区
8月4日 01:34拨打电话
镇江扬中市招内架。7.5米立杆。横杆1.2和0.9斜拉杆隔三打一。有幺梁。做到梁19元一个平方
1-1.1万元/月
内架1-2人
镇江市扬中市招内架。7.5米立杆。横杆1.2和0.9 斜拉杆隔三打一。有幺梁。做到梁19元一个平方
镇江 扬中市
8月4日 01:31拨打电话
保洁月结
招聘:高正健康产业集团镇江分公司,目前面向社会上招聘多名保洁员,工作地点:镇江市第一人民医院内,年龄50~65岁,身体健康,品行端正,无不良嗜好。工资:2660元~2900元。节假日根据国家规定双倍工资发放。有意向者,请与崔主管联系,电话。崔雪雪。
镇江
8月4日 01:28拨打电话
工厂焊工年终奖高温补贴社保包吃五险3-5人日结
新厂高薪焊工扬州日薪480一天,包吃住可收无经验小白学徒18-48岁 点击右下角(免费聊)联系我报名
其他生产营运人员
6000-11000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结经验不限硕士全职月休四天厂内食堂月结工资住宿免费不看显微镜缴纳社保
①年龄在30岁以下 ②学历本科以上学历 ③能吃苦耐劳 ④有抗压能力 ⑤有积极的上进心 ⑥有生产制造型工作优先
助理工程师
7000-9000元/月
生产运营免费培训包住3-5人经验不限大专全职两班倒厂内食堂月结工资4-8人间宿舍需穿无尘服缴纳社保
工作内容: 1、负贵巡视产线测试状及产线良率异常分析; 2、负责量产产品测试板卡焊接及维修; 3、负责产线烧录产品的程序调用及异常处理; 4、协助完成工程师的布置的其他任务。 任职要求 1、了解一定的电子元器件特性及万用表示波器使用; 2、服从领导安排; 3、有积极进取精神,有一定的抗压能力,能够适应倒班
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专三班倒三餐免费月结工资住宿免费缴纳社保
招脱硫巡检工,要求电气及相关专业,大专以上学历,工资4000-5000,五险,包吃包住,工作时间五班三倒,实习期两个月,带薪培训,培训后考试不合格者依法解约,吃苦耐劳者优先。
生产运营包吃包住6-10人月结经验不限大专全职两班倒三餐免费月结工资4-8人间宿舍不看显微镜不穿无尘服
岗位职责: 1. 负责生产现场日常运营协调与执行,保障生产流程顺畅高效 2. 参与设备巡检、基础维护及简单故障处理,确保设施安全稳定运行 3. 按规范进行生产记录、数据填报及物料交接,保证信息准确可追溯 4. 配合质量、安全、仓储等跨部门协作,落实现场管理要求 5. 遵守安全生产制度,正确佩戴劳保用品,及时报告异常情况 任职要求: 1. 大专学历,具备基本读写算能力及学习意愿 2. 工作认真负责,能适应倒班或灵活排班安排 3. 具备基础沟通能力与团队协作意识 4. 有制造业、物流、仓储等相关从业经验者优先 5. 无不良记录,身体健康,符合岗位用工要求
技能员管培生
4000-6000元/月
生产运营免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒做六休一有餐补月结工资4-8人间宿舍住宿免费有WIFI有空调坐班恒温车间体检免费
目前只招聘27届实习生,可盖三方协议,实习协议 岗位职责: 1.操作自动化生产设备进行光通信相关产品的生产和检测 2.配合生产安排计划,保持良好的工作效率和操作规范 3.严格执行安全操作流程 任职要求: 1.有良好的动手能力和学习能力,能快速掌握机台操作 2.可以接受夜班安排,有较强的责任心和团队精神 3.对光通信行业有兴趣,具备良好的职业素养和沟通能力 薪资待遇 1.月综合收入:4500–7800 元 -年终奖金:2–4 倍月薪,多劳多得,上不封顶 2.五险一金,补充商业医疗保险,补充商业意外险,企业年金(额外补充个人养老金) 3.餐宿与通勤 住宿:免费入住 4–6 人间,空调、热水器、WIFI 齐全 补贴:年度餐补 4000 余元 + 车补 4000 余元(住宿舍也可享受车补) 通勤:免费班车接送 4.工会福利:三节物资(1000 元)、生日蛋糕券(260 元)、生育慰问(200 元)、高温补贴(160 元)、女神专属补贴(580 元) 骨干技能员可择优参与股权激励 每年免费员工体检 工作服无押金,入职当天预充 120 元餐补 5.园区内配备:两栋食堂、中百罗森超市、职工医务室、母婴室、篮球场、羽毛球馆等,全方位满足日常生活与休闲需求
其他生产营运人员3-5年大专AutoCADUGNX
【岗位职责】: 1、负责高压应用场景下连接器的结构设计,涵盖机械构造、电气特性及环境兼容性。 制定完整的设计方案,输出2D与3D图纸,完成材料选型、工艺规划及公差分析。 关注产品的可靠性与使用寿命,确保在实际工况中具备稳定的长期表现。 2、熟悉高压连接器相关设计与验证规范,独立编制测试方案。 跟进测试执行过程,为测试方法与标准提供技术支撑。 对测试结果进行数据解析,持续改进设计以达成性能目标。 3、保障设计方案具备良好的可生产性,并兼顾成本控制。 参与供应链协同,评估并选定合适的原材料与零部件供应商。 配合生产环节,解决制造中的技术难题,保证产品品质达标。 4、主导设计资料的编制、修订与归档工作,包括设计说明书、DFMEA、DVP、测试报告、认证材料及使用手册等。 确保技术文档符合企业标准和行业法规,内容清晰、便于查阅。 严格执行文档版本控制流程,满足质量管理体系的存档要求。 5、结合市场动态与用户需求,挖掘产品优化方向与技术创新机会。 参与新型技术与材料的研发应用,提升高压连接器的整体性能、稳定性及经济性。 推进设计改良与工艺升级,助力生产效率与产品质量双提升。 6、完成上级安排的其他工作任务。 【任职资格】: 1、熟练使用excel、word、ppt、outlook、UG或CATIA、CAD等办公及设计软件; 2、具有3年以上高压连接器或充电接口类产品设计相关工作经验; 3、深入掌握高压连接器的设计理论及生产工艺;
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限大专不需要出差跟单经验单休机械加工制造经验EXCEL经验五险
工作内容: 1、熟练操作常用办公软件,具备基本图纸识读能力,完成下单、询货及发货相关工作; 2、负责产品出货前的检验工作,能够使用基础计量工具进行测量; 3、工作细致,具有较强的责任心; 工作时间:8小时
硬件工程师1年以下大专硬件项目管理经验芯片/半导体/集成电路智能硬件/可穿戴设备大小周休+每天工作8小时计算机相关专业硬件开发经验福利待遇:五险一金
岗位职责: 1.负责计算机硬件系统的测试与日常维护,保障设备运行性能达标。 2.持续监控硬件运行状态,及时识别并处理各类硬件异常问题。 3.提供专业的硬件配置优化建议及技术解决方案。 4.参与硬件研发过程,配合团队完成设计验证与测试任务。 任职要求: 1.熟悉计算机硬件架构,具备独立分析和解决硬件故障的能力。 2.具备良好的沟通意识与协作精神,能与团队高效配合。 3.对新兴技术有强烈求知欲,乐于持续学习与实践。 4.具备较强的应变与排障能力,能在高压环境下稳定应对硬件突发状况。 5.不抽烟,无纹身 6.有服务器运维相关经验者优先。 7.熟练掌握计算机主机的组装与调试 休息:大小周休 每天工作8小时,早上8点半至下午5点半,中午休息一小时 岗位福利:入职即办理五险一金。 加班情况较少,确需加班时按标准支付加班费:工作日1.5倍,休息日2倍,法定节假日3倍。
研发工程师
6000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年大专AutoCAD汽车线束SolidWorksUGNX
一、产品开发: 1、开展新产品可行性研究与评估,将客户需求转化为具体设计输出。 2、主导产品设计阶段质量问题的分析与整改,确保产品顺利进入批量生产。 3、组织经验总结与归档管理,推进新产品设计优化及变更实施工作。 二、产品认可与项目协调: 1、主导新产品的认可流程,协调开发过程中的技术沟通与方案落地。 2、依据汽车行业五大里程碑节点,整理并提交对应的研发文档资料。 三、生产支持: 1、协助工艺工程师对生产现场异常进行技术分析与处理。 2、跟进样品制作进度,收集试产问题并反馈闭环,推动新品试产问题及时解决。 3、技术研究与文件管理: 4、开展相关产品领域的新技术调研与应用探索。 5、建立健全技术、质量、环境管理体系文件,严格执行企业信息安全与环保规范。 四、其他职责: 负责电气原理图、线束图的设计、发布与维护,完成整车电气性能测试验证。 承担项目产品成本控制与优化任务,编制并提交各阶段所需的PPAP文件并取得批准。 任职要求: 1、大专及以上学历 2、具备1-2年汽车线束相关工作经验
生产班长储备干部
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专现场管理生产计划管理
岗位内容: 1. 编制并落实生产计划,保障生产效率与产品品质达标。 2. 持续优化生产工艺,实现降本增效目标。 3. 联动相关部门开展协作,确保生产进度与质量要求同步推进。 任职要求: 1. 具备良好的生产组织与管理能力,拥有较强的沟通协调素质。 2. 了解生产运作流程及相关设备操作,具备应对突发事件的处理经验。 3. 工作积极主动,善于推动流程改进与创新,能提出有效解决方案与优化建议。
生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结中专/中技
工作内容 1.负责统筹生产线各项任务,保障生产进度与产品质量; 2.快速处理生产环节中的异常情况,并提出优化建议; 3.对生产人员的工作进行监督与指导,提升整体作业效率。 任职要求 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识; 2.拥有较强的现场问题分析与应对能力; 3.工作认真负责,具备高度的责任感和主动性。
雾视车间领班
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限中专/中技团队管理
岗位职责: 1.负责雾视车间镜片打雾视标日常管理及工作协调 2.监控生产流程,保障作业质量与生产效率 3.处理车间内部各项事务,保持有序的工作环境 任职要求: 1.具备优秀的组织能力与团队管理背景 2.能及时应对并解决生产过程中出现的问题,确保生产稳定运行 3.拥有良好的沟通技巧,能够与员工建立和谐的协作关系
跟单文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限
对接供应商,积极主动与客户保持高效沟通
生产主管
5000-7000元/月
车间主任3-5年大专机械设备/机电/重工
1、具备机械加工行业生产计划及质量管控相关经验。 2、熟悉物料管理流程,具有实际操作经验。
生产主管
8000-15000元/月
主管5-10年大专生产计划管理现场管理安全管理
岗位职责: 1、负责编制及维护《月度计划表》,并将计划分解后下达至各生产车间; 2、跟进各车间生产进度,监督质量执行情况并实施纠偏,同步更新《月度计划表》内容; 3、统筹生产部门各车间的安全管理工作; 4、审核车间反馈的问题信息,确认无误后转交技术部门处理; 5、汇总并整理生产相关数据,及时共享至相关部门; 6、监督检查车间5S执行情况,发现问题立即推动整改; 7、跟踪车间物料使用动态,积极协调资源保障生产顺畅; 8、组织、落实并监督生产部门内部培训工作的开展; 9、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历(机电、机械类专业优先); 2、具备5年以上车间管理经验; 3、了解冲压、制管等生产工艺及机械电气基础知识; 4、熟悉制造型企业各职能部门运作流程; 5、具有较强的领导能力、沟通协调能力、抗压能力及应急事件处理能力
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