岗位职责： 1、负责聚合物电芯新规格产品及新技术平台的研发，涵盖产品结构设计、制程工艺开发等内容。 2、搭建新型电芯材料与工艺技术体系，配合制造部门提高产品量产可行性。 3、开展现有产品线中各型号产品的性能提升与成本降低相关技术研发工作。 4、提供专业技术支持，协同推进市场拓展相关技术对接任务。 5、参与技术团队组建，推动建立高效的技术研发管理体系。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电子材料、电化学、电芯研发等相关专业背景优先考虑。 2、具备5年以上锂电池生产或研发企业工作经验，具有软包电池开发及工艺实践经历者优先。 3、精通锂离子电池制造流程（特别是聚合物体系），具备扎实的理论基础与实际操作经验。 4、有带领或协助技术团队开展日常研发工作的经历，能推动技术创新，持续强化本地团队技术水平。 5、具备团队组建能力，拥有独立搭建技术队伍的经验，可主导本地研发团队完成项目开发目标，确保研发计划顺利实施。

招聘FPC功能治具、折弯治具、工装夹具等相关设计工程师数名！ 具备FPC连接器针模设计经验者优先考虑！ 有FCT测试治具、波峰焊治具、分板治具等同类项目经验者亦可！

1.驻点苏州及福建供应商集中区域，实行轮岗制； 2.在现场进行面料检验，发现问题后与供应商沟通并协同解决； 3.针对供应商的管理方式和作业流程提出优化建议，助力质量提升； 4.参与供应商的评审及工厂审核工作； 5.搜集市场动态及竞品产品资料，协助集团开发并推荐新品； 6.根据需要，承担优质织造、染色、整理类供应商或加工工厂的开发任务

液压系统方案设计，掌握液压流量、压力、功率及扭矩的换算关系， 实现液压各支路元件的合理分配与精准控制， 负责整机设备的液压集成化方案开发与优化

电脑操作熟练，打字速度快，熟练掌握各类常用软件 工作内容 1、配合鞋厂开发部推进日常开发工作，保障项目按时保质完成。 2、参与鞋厂开发部相关测试任务，协同测试团队提升产品品质。 3、准确理解并落实鞋厂开发部的功能规划与数据库设计要求。 任职要求 1、具有扎实的Java开发技能，掌握Spring等主流技术框架。 2、熟悉常见数据库系统，具备良好的SQL编写能力。 3、具备较强的沟通协调能力和团队协作意识

【关于公司】 上市企业，员工14万人，子公司300余家，总资产2000亿元，是一家集饲料加工、生猪养殖、屠宰加工为一体的智能化农牧企业。 【薪资待遇】 1、薪资：底薪8k起，＋提成/奖金，综合薪资（15k-30k+），奖金按劳分配，另设“春雨工程”股权激励等你挑战！ 2、福利：提供免费住宿、五险一金、带薪培训、节假日福利、福利贷款、福利购房、福利购车等； 【岗位职责】 1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督现场生产流程，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：负责日常生产业务运作，统筹调配现场设备、人力及物料资源，达成生产目标、质量指标及成本效率要求； 3、现场管理：快速响应生产过程中的突发状况，及时发现问题、跟进处理，提出改进措施并落实解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺实际，通过人员作业优化，有效控制产品损耗与浪费。 【任职要求】 1、学历专业：26届应届本科及以上，专业不限，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备明确目标意识，执行力强，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题应对能力； 3、其他：有学生会、社团负责人经历或项目主导、社会实践经验者优先。 【关于其他】 1、中国500强&上市公司为您提供广阔发展平台，助力职业成长； 2、配备内外部资深导师，定制专属人才培养计划，保障顺利入职； 3、携手多家全球顶尖咨询机构，共享国际前沿视野与行业领先实践。

1.计算机相关专业本科及以上学历，年龄35岁以下，具备3年以上Web前端开发经验，熟悉页面性能优化及主流浏览器兼容性处理； 2.熟练掌握Vue/Bootstrap等技术框架，具有独立开发并维护组件库的实际项目经历； 3.精通HTML5、CSS、CSS3，熟练使用Vue、Uni-app或小程序等至少两种前端框架，擅长网页布局与视觉结构设计，具备良好的审美能力； 4.至少熟悉一种后端语言，如python、java或c#

一、核心任职基础 具备3年以上钣金制造领域工作经验，优先考虑具有环保设备（如除尘器、脱硫脱硝设备、VOCs治理设备等）生产背景者，熟悉钣金工厂整体运作流程与生产逻辑。 设备操作与维护能力：精通钣金各工序设备的使用及日常维护，涵盖激光/等离子切割机、冲床、折弯机、焊接设备（手工焊、机器人焊接）、铣床/车床、喷涂系统等，能够独立识别设备异常、指导参数调试，可自主处理常规技术问题，无需依赖外部支持。 二、质量与安全管理 质量管理：主导建立并实施工厂质量管理体系，聚焦环保设备关键质量控制点（如焊缝强度、密封性、尺寸公差），落实全过程质量监控，推动产品不良率持续降低。 安全管理：全面承担工厂安全生产主体责任，制定并推行设备安全作业规程、危险化学品（油漆、稀释剂等）管理规范，定期组织安全教育与应急演练，确保实现无重大安全事故、无人员伤亡的管理目标。 三、成本管控 成本控制：负责工厂预算编制与成本执行监督，通过优化原材料利用率、提升设备运行效率、改进人工排产方式等手段，实现降本增效。 优先录用条件： 具有从零搭建钣金制造工厂或主导过工厂搬迁、产线升级项目经验者； 了解环保设备行业规范及客户技术要求，具备大型环保装备（如大型脱硫塔、工业除尘系统）制造管理实操经验者； 熟练运用CAD、SolidWorks等软件进行图纸审阅与工艺方案优化者。

岗位职责： 1、负责项目方案的规划及可制造性设计（DFM）的编制； 2、完成3D模型细化、2D工程图输出及BOM清单的整理与制作； 3、解决生产加工环节中的各类技术问题； 4、提供装配调试阶段的技术支持，并说明相关规范与操作注意事项。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械类相关专业，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 2.具备一年以上工装夹具及治具类设计工作经验； 3.熟练掌握2D软件（CAD）、3D软件（SolidWorks/Pro-E/UG）等制图工具； 4.能够正确选型并合理应用常用标准件； 5.项目需要时，能配合前往外地出差； 6.具备良好的团队协作意识，动手能力强，学习积极，能适应一定程度的工作压力。

无锡工厂要人了 生产产品:手机配件、电脑配件、蓝牙耳机、蓝牙音箱、电子设备 上班形式: 长白班（部分岗位俩班倒）坐班 普通工衣 招聘要求: 16-50周岁 男女不限 身体健康 招聘岗位:普工 组装、包装、检测、插件、QC、物料员、贴标、日检员、出货员、SMT操作员 技术员 薪资待遇: 小时工：25元/小时（10号发同工同酬，月底补差价），管吃管住，新老员工同等待遇，平均每天10个小时，综合工资7500 每月10号发薪日 正式工:底薪2690+岗位津贴+全勤+绩效+超产，按国家劳动法结算，一周五天八小时，，平常1.5倍 23.19元/小时，周末2倍 30.92元/小时，节假日3倍 46.38元/小时 入职有五险一金，，带假年薪，做的越久底薪 综合工资越高，月工资6800-7500 住宿 4—6人间 空调宿舍，独立卫生间，配备WIFI，有公用洗衣机 食宿免费（需自行承担水电费） 工作地点在江苏无锡，欢迎报名

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联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询（厂区直接招聘）厂区在苏州，普工 1、点击当前页面左下方【免费聊】 【免费聊】 【免费聊】 【免费拨打】进行一对一在线咨询 2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】 【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】 -------------------------------------- 【小时工】 1、纯工价25每个小时或者日结（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资7500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资 ，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8000元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄16至45周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区 ，好的岗位比较多，正常上班 ，好好工作 ，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，员工离职时可转出或，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服 ，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。 --------------------- 工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，厂家人事部直招，或者 ，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职， ------------------------ 【友情提示】 凡是想来我们厂区入职的新员工 ，及时与我联系 ，我们厂区会提前帮你安排衣食住行 及 等

招聘面点研发师傅： 人数：1名 薪资：面议 10年以上工作经验，负责新品研发和老品更新迭代技术要好、人品要好，有责任心，讲究卫生，听从安排。 对面，馅料有深刻的理解。 地点：成都高新区天府二街 电话：

岗位职责： 1.负责面包、蛋糕、西点等烘焙产品的研发、制作与品质把控 2.严格执行标准化操作流程，确保出品稳定、卫生安全 3.参与新品测试与口味优化，配合门店/厨房完成季节性产品更新 4.管理原料库存，合理控制损耗，保障生产成本可控 5.维护烘焙设备日常清洁与基础保养，及时报修异常情况 任职要求： 1.热爱烘焙行业，具备扎实的面点制作功底和实操经验 2. 熟悉常见烘焙原料特性及工艺要点，能独立完成全流程制作 3.注重细节与卫生，具备良好的时间管理与团队协作能力 4.持有健康证，有食品行业从业经验者优先 5.学习能力强，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 1、结合行业动态与消费需求变化，围绕公司战略规划，提出膨化类产品的研发方向与优化建议； 2、主导产品创新与开发工作，完成配方设计、工艺流程及产品标准的制定； 3、参与新产品在生产端的试产及规模化生产落地； 4、参与新技术引进过程中的测试、评估、验收及相关成果申报； 5、配合市场部门开展市场调研，并跟进新品上市后的销售表现与市场反馈信息。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品工程或相关专业背景； 2、具备5年以上膨化食品研发经验，掌握食品研发专业知识，熟悉食品安全法规及相关研发规范； 3、工作积极主动，责任感强，动手能力突出，具有较强的创新意识与问题解决能力。

岗位内容： 1. 负责食品/饮料新产品的研发工作，开展原材料的筛选与开发，确保产品品质的持续稳定； 2. 关注食品/饮料行业市场变化，洞察消费者偏好，推动现有产品的优化升级； 3. 配合相关部门完善生产流程与技术方案，助力效率提升与质量改进。 任职要求： 1. 拥有食品或饮料相关领域的专业基础，不限学历层次与工作经验年限； 2. 具备良好的学习意识、团队合作精神及任务落实能力； 3. 善于观察分析问题，重视个人能力积累与专业技术进步。

工作职责 1. 主导加工部各品类区（如熟食、辣味食品、烘焙、面点等）专业技能标准的实施落地，保障食品加工效率与出品质量的稳定统一。 2. 负责加工部日常运营统筹，涵盖人员排班安排、现场销售及库存动态监管、生产成本精细化管控等关键任务。 3. 承担加工团队的人力管理职责，包括员工技能培训、绩效评估与团队协作氛围营造，促进人员能力持续提升。 4. 深入参与加工环节的数据化管理，通过生产与损耗数据分析优化作业流程，为门店运营决策提供支持。 5. 作为储备干部全面参与门店管理各环节实践，积累一线管理经验，为向门店管理岗位发展奠定基础。 任职要求 1. 高中及以上学历，食品科学、酒店管理等相关专业优先，热爱餐饮及食品行业。 2. 具备1-2年餐饮加工或门店运营工作经验，熟悉后厨操作流程或连锁餐饮管理模式者更佳。 3. 具备较强的数理分析能力，能借助数据识别问题并推进流程改进。 4. 具有良好的团队协作意识与沟通协调能力，能够高效统筹多项工作任务。 5. 学习能力强，抗压性好，认同连锁餐饮标准化运营理念。

1、熟悉锂电池的制作流程，2年以上新能源锂电池行业管理经验 2、有现场5S管理经验 3、熟悉生产管理、质量控制、成本管理等相关经验 4、吃苦耐劳，服从工作安排 5、能接受白夜班两班制工作时间

岗位职责: 1.负责机种产品首件、中件、尾件的确认及产品尺寸调试，执行刀具更换确认，完成机台治具的点检与维护工作。 2.监督并指导作业人员操作手法，确保作业规范执行。 3.协同生产进行设计制作，参与现场品质异常的分析与处理；落实人员作业手法的监督与管理。 4.制定产能与良率目标达成计划，并进行过程追踪与调整。 任职要求: 1、具备3年以上CNC实操经验，可独立完成四轴架机，熟悉探针宏程序，能手动编写基础加工程序； 2、学习能力强，能快速适应新任务，吃苦耐劳，工作态度端正，积极配合上级工作安排。 3、具备一定的制程分析能力与生产管控经验。 4、能配合公司加班需求，执行力强，具备良好的沟通协调能力。 5、有CNC车间管理经验或加工中心机台调试背景者优先考虑

岗位职责： 1、负责客户订单的接收与确认，确保信息完整准确，并依需求制定相应的生产排程； 2、联动生产、采购、物流等相关部门，跟进订单全流程执行进度，保障交付时效； 3、响应客户咨询与反馈，妥善处理异议，持续优化客户体验，提升服务满意度； 4、编制及管理销售合同、发票、装箱单等相关业务单据，确保操作符合贸易规定； 5、维护订单数据系统，定期开展执行效率分析，配合完成库存管控相关工作。 任职要求： 1、中职、大专及以上学历，具备相关岗位工作经验者优先考虑； 2、熟练操作办公软件，尤其精通Excel，具备较强的文档整理与处理能力； 3、了解生产跟单作业流程，拥有良好的跨部门协作与沟通协调能力； 4、做事严谨细致，责任感强，能同时高效处理多项任务并确保信息无误； 5、具备优秀的客户服务意识，能在压力环境下保持积极稳定的工作状态。

1.有2年以上染厂面料跟单相关经验者优先； （具备类似跟单工作经历亦可） 2.熟练操作常用电脑办公软件。 3.主要职责为对接外部客户及客户订单跟进；来料计划的厂内统筹与协调；熟悉针织布相关知识，对工厂内部加工流程进行实时跟踪，保障客户成品按时出货。 工作地点：江苏盐城射阳县临海镇

文员熟练掌握，Excel，word，整理合同文档等。

岗位职责： 1、负责制定公司设备管理相关制度，建立完善的设备台账及标准化操作规程； 2、掌握CMK指数计算方法，并对公司所有设备开展评估，完成CMK指数编制工作； 3、制定公司设备与设施的维修保养计划，并组织实施，有效降低设备故障停机时间； 4、针对水、电、气及各类设备突发异常情况，及时组织应急抢修，保障生产快速恢复； 5、了解行业技术发展趋势，就设备选型、自动化改造与升级提出可行性建议； 6、协同相关部门推进设备采购、安装调试及验收工作的顺利实施； 7、参与策划并落实设备管理类培训活动，提升团队专业能力； 8、负责本部门人员日常管理，科学安排工作任务，提升团队工作效率； 9、统筹设备备品备件的库存管理，按时发起采购申请，确保维修响应及时。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，机电、电气工程、自动化或相近专业背景； 2、具备5年以上机加工领域设备维修经历，其中3年以上管理岗位经验，熟悉设备运维与管理体系，有齿轮制造行业经验者优先考虑； 3、年龄在30至45岁之间，身体状况良好，工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协调和组织能力； 4、精通设备管理流程、维护技术及常见故障诊断手段； 5、拥有出色的团队领导与跨部门协作能力，能推动团队高效执行各项任务； 6、具有高度的责任意识和职业操守，适应一定强度的工作压力。

岗位职责: 1、负责IPad各生产流程的治具设计工作 2、把控治具的质量管理环节 3、引入新工艺优化制程设计，实现降本增效目标 4、分析治具加工过程中的可行性与潜在风险 5、优化治具设计方案，合理控制治具制造成本 6、开展专利申报，维护公司技术成果与知识产权 任职要求: 1.大专及以上学历 2.具备2年以上3C行业相关工作经验 3.机电一体化、电气自动化等相关专业背景 5.精通UG/CAD软件进行图纸绘制 4.掌握气动压力计算，具备基础力学知识 6.熟练操作常用办公软件 7.拥有机加工及产品组装实操经验 8.普通话流利，具备良好沟通表达能力 9.性格外向，善于沟通协调，具备独立思考与创新能力，具有较强的团队协作精神

岗位职责： 1.负责CAPEX项目的执行及预算管理； 2.组织并管控技术改造项目的实施过程； 3.负责防腐工程、厂区土建及防水修缮项目的落地与监督； 4.推动设备预防性维护计划的落实与优化； 5.对项目施工期间的安全工作进行全程监管； 任职要求： 1.本科及以上学历，具有5年以上设备维修管理经历，掌握设备构造原理，通晓机械基础知识； 2.熟悉新建与技改项目运作流程，能熟练应用项目QPC控制方法；具备施工安全风险识别与应对能力； 3.熟知设备预防保养体系，熟悉粘胶主生产车间核心设备，可依据行业规范制定维护方案

工作职责： 1.生产计划：统筹车间生产排程，落实各项生产安排，保障生产任务按期交付。 2.产品质量控制：全过程监控生产环节的质量执行情况，确保产品满足公司及行业相关质量规范。 3.设备管理：保障车间设备的稳定运行，组织定期保养与故障排查，提升设备使用效率。 4.安全管理：落实安全生产措施，严格执行安全操作规程，维护良好的作业环境。 5.人员管理：负责车间人员的日常管理与技能培训，持续优化团队作业效能。 6.问题解决：快速发现并处理生产过程中出现的异常情况，确保生产流程顺畅。 任职资格： 1.学历：机械工程或相近专业大专及以上学历 2.年龄：30-40周岁 3.工作经验：具备3-5年生产车间管理岗位工作经验 4.个人素质： （1）具备优秀的沟通协调能力，能与各职能部门高效协作，推动生产问题及时解决。 （2）具有较强的质量意识和标准执行力，能够保障产品质量的稳定性与一致性。 （3）具备扎实的团队管理能力，可有效组织和带领装配车间完成各项生产目标

一、岗位职责： 1、负责与客户部门沟通协作，全面了解并分析客户在PCB制造过程（特别是钻孔、成型等核心环节）中的实际技术需求及工艺难点。 2、将客户非技术性的生产诉求准确转化为产品开发所需的功能定义和工艺规范，并牵头组织内部技术可行性论证。 3、持续关注PCB领域（如HDI、多层板、高频板等）先进工艺、新型设备及人工智能应用的发展动态，形成具有指导意义的技术分析成果。 4、配合市场团队完成技术文件的审查与确认，确保产品技术参数、性能标准与客户要求保持一致。 5、支持销售与售后服务团队，提供售前工艺解决方案建议及售后复杂工艺问题的专业解答。 6、完成领导安排的其他临时任务，助力PCB产品中心整体业务目标的实现。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业优先； 2、具备3年以上PCB工厂工艺、NPI或MI工程师工作经验，熟悉钻孔或成型流程者优先；或有3年以上PCB Layout设计背景，掌握PCB全流程及可制造性设计（DFM）者优先。 3、具有大型企业工艺或MI/NPI相关岗位经验者优先。 4、富有创新意识，对行业动向和技术革新具备一定敏锐度，能结合市场需求提出具备竞争优势的产品构想； 5、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，学习新知识速度快。

岗位职责： 1、负责车间日常生产安排与协调，保障生产任务按计划顺利推进； 2、监控生产各环节，确保产品品质达到公司规定标准； 3、组织班组人员管理，涵盖排班调度、技能培训及绩效考核工作； 4、及时应对生产过程中出现的突发状况，向上级反馈并提供有效处理建议； 5、落实设备保养工作，保障生产设备稳定运行，减少故障发生频率。 任职要求： 1、具有制造业车间管理背景，了解生产工艺流程； 2、具备较强的沟通协调能力及团队管理能力； 3、能独立处理现场技术问题，掌握基本设备维护技能； 4、工作认真负责，心理素质好，可承受较大工作压力，接受倒班制度； 5、有特种集装箱相关行业工作经验者优先考虑。