做报表，数量

文员辅助会计

【岗位职责】：  1、前期五个部门轮岗实训（人力资源+行政管理+市场营销+财务管理+仓储物流）了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏； 2、负责协助经理市场拓展计划的具体实施，时刻关注外部市场变化趋势，完成公司和个人渠道拓展目标 3、在公司系统框架下独立开展业务开发拓展工作，有意识拜访合作客户维护资源与市场协调 4、通过公司各部门主管考核后，参与管理分公司的各个团队运作 【任职要求】： 1、专科及以上（条件优秀可放宽），要有较强的学习能力； 2、能吃苦耐劳，善于与人沟通，有较强的适应与学习能力，有积极向上的乐观心态，敢于挑战自己； 3、有野心，有企图心，对未来目标明确； 4、服务意识强，意志坚定，有责任心，有一定的团队凝聚力。 5、思维敏捷、条理清晰、会动脑；善于发现、分析和解决问题，能提供成体系或一整套的问题解决方案； 6、有强烈的事业心和创业激情、抗压性强、乐于接受挑战； 7、职业规划清晰、有远大的志向和目标。 【福利待遇】： 1、底薪6600元+提成+奖金 2、免费提供住宿（空调、洗衣机、热水等生活设施完善，距离公司步行10分钟，有厨房） 3、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等） 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5、公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖 6、为员工提供良好的职业发展平台，每年2-3次调薪机会 【我们能提供的】： 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、总部支持端(提供专业技能课程培训支持） 3、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能) 4、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台) 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 公司地址：南通市崇川区跃龙路38号南通国际大厦13D3室

办公室打单，下单，门窗移门业务对接

招聘:雅特兰智能科技海安有限公司 招聘岗位：办公室文员 岗位要求： 1.具备良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神，服从安排； 2.具备较强的组织、计划和执行能力，能够按时保质完成工作任务； 3.掌握基本的办公自动化软件； 薪资待遇：4k-6k，交保险，做六休一 联系电话： 工作地址：江苏省南通市海安市李堡镇李堡大道219号

1.色卡样布整理 2.协助开单 3.会用电脑。会做表格。 4.头脑灵活。情商高

岗位职责： 1、核对销售订单信息并录入销售系统，维护客户资料数据，确保系统内信息准确无误； 2、统计整理在售车辆、库存车辆及运输途中车辆的调配情况，编制相关数据报表并定期汇总上报； 3、协助销售团队处理金融贷款相关业务流程。 4、每日汇总销售进展形成日报并及时提交。 5、严格遵循公司规章制度与操作流程，协同团队高效完成各项销售辅助工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，信息管理、计算机科学、市场营销等相关专业优先，具备信息处理或数据录入经验者优先考虑。 2、熟练使用DMS、Office、C4C、企业微信等办公及管理系统。 3、具备良好的沟通协调能力，能够与各部门保持紧密协作。 4、工作细致认真，责任心强，执行力高，遵守职业规范，严守公司数据信息安全。 5、积极主动，能在多任务环境下有序高效推进工作

岗位职责： 办公室内勤工作，无需外出，主要负责APP用户通知提醒相关事务，非销售类岗位 任职要求： ******，具备基础电脑操作能力 岗位福利： 五险一金，节假日福利，定期组织团队建设活动

招聘文员助理一名

要求：熟练Office；沟通好，责任心强； 有钢结构/工程文员经验优先 职责：行政，资料，考勤，报表，接待，文 件管理

岗位内容：主要负责焊接，冲压，打磨，数控，装配，包装等 招聘要求：18-55，无需经验，来了有老员工带，工作简单轻松 薪资待遇：7000-9000，每周可预支 吃住情况：包吃包住，免费4人/间，夫妻房，独立浴室、独立洗手间、空调、更衣柜、直饮机、洗衣机、Wifi等

平东需要电焊工，打磨工，装配工，工资面议，联系电话

急聘 新造船岗位（船体/轮机各2位） ⚡地点：（南通/扬州） 要求：学历必须是船校或者船舶专业毕业，持专业相关专业证书。 无英语要求。三月份上岗。工期1年以上。

【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班，不穿无尘服，穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限，16-45周岁，不限学历 2、身体健康，吃苦耐劳，能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天，月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、五险一金|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐，符合南北口味 2、4人间宿舍，配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI

扬州钢结构，大量要人 招55岁一下，管吃管住 能过探伤高级高级焊工二保，氩弧50/时 二保焊多层多道35一小时 二保焊两层三道33一小时 月薪9000-12000 扬州风尚机械厂，55岁一下 二保氩弧焊32一小时 钣金工33一小时 月薪10000-11000 普工20一小时 月薪7000左右 安微滁州设备厂，小氩弧焊摇把40一小时，不拍片， 装配钳工32一小时，管吃管住 扬州打磨工22/时 南通打磨工32.5/时 报名联系电话

1，招聘要求：18岁以上，有耐心，有责任心，中专以上学历，沟通能力强， 2，工作内容：负责日常客户跟进维护， 3，薪资待遇：3000无责底薪提成，综合工资6000-7000元/月！

【岗位职责】 1、精准整理机 / 电 BOM，核对物料规格数量 2、看懂机械图 / 电气原理图，识别焊机核心零器件 3、会编制设备使用说明，梳理操作 / 维护要点，排版清晰 4、配合工程师校对资料、归档版本，快速响应改单需求 5、细心严谨，数字 / 型号零差错，了解非标焊机基础常识 【任职要求】 1、25～35岁，大专及以上学历，机械自动化或机械相关专业，有机电行业BOM表设备资料编制经验这，优先录用。优秀者可放宽； 2、1年以上同等岗位工作年限，熟练使用Solidworks软件与办公软件； 3、了解机械配件基础知识，能看懂设计图纸、配件图、电气图； 4、有较强的沟通、表达、判断、学习能力和空间想象力； 5、有优良的职业操守和团队精神，为人谦虚谨慎。 【薪酬福利】 1、综合薪资：4500-5500元/月 2、工作时间：8点--17:30点，12点--13:30分休息时间，单休 3、包两餐，有社保，有交通补贴，员工活动，

岗位职责： 前期1-2个月将参与餐厅各基础工作站的轮岗实践（旨在为后续管理岗位打下实操基础，便于更有效地指导和跟进员工工作），随后1-2个月进入区域运营与值班管理的学习阶段（涵盖人员协调、物料调度、设备维护等内容）。培训结束后主要职责为：配合餐厅经理开展日常运营管理，确保餐厅高效有序运转。 我们的薪资福利： 1、健全的培训体系：科学的课程设置+多样化的辅导方式，系统掌握现代化餐饮管理模式； 2、明确的职业路径：提供公开透明、公平公正的晋升通道，从楼面经理→副经理→资深副经理→餐厅经理→更高层级管理岗位，持续向上发展； 3、积极的工作氛围：在“公平、自豪、关爱”的环境中工作，感受轻松愉悦、充满活力、富有认同感的团队文化； 4、全面贴心的福利待遇： A. 收入与绩效挂钩，多劳多得； B. 法定节假日享受三倍工资； C. 提供节日慰问与多样化团队建设活动； 您需具备： A. 年满18周岁，热爱服务行业，能适应快节奏工作环境； B. 具备良好的沟通意识与团队协作能力； C. 学习能力强，具备一定管理发展潜力

岗位职责及要求 一、基本信息 1. 年龄要求：25 - 35 岁 二、工作经验 有连锁超市或美食城输单员、内勤、人力行政等相关岗位从业经历者优先，本岗位偏向人事与行政综合方向。 三、工作内容 1、考勤核对 • 仔细核查各部门员工出勤记录，确保考勤数据真实、准确、公平。 2、部门员工社保公积金增减员提报，配合工伤资料提报 • 按时高效完成员工社保及公积金的新增、减少等申报操作，维护员工相关权益；协助整理和提交工伤所需材料。 3、员工入离职报备（人员招聘） • 办理员工入职、离职手续并进行信息备案，保证流程规范、档案完整。 4、其他日常行政工作 • 负责车辆调度管理、办公用品采购与发放、员工关怀事项（如生日慰问、节日福利发放）等工作，并完成上级交办的其他行政支持任务，保障公司日常运转顺畅。 四、工作时间 工作时间为 8:30 - 18:30。 五、福利待遇 五险一金、节日礼券、生日礼品、工龄奖 六、任职要求 1、大专及以上学历，人力资源或行政管理类专业优先；具备1-3年人事行政或综合性行政管理工作经验； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、具备良好的学习能力，善于沟通协调，具有团队合作精神； 4、有连锁超市、餐饮或零售行业工作经验者优先考虑。 我们期待您的加入，携手共建和谐高效的工作氛围！

工最内容:办公室坐班，查询处理用户的一些简单问题。文职 岗位福利:薪资6000-11000，多劳多得，缴纳五险一金，公司节假日福利，带薪年假，多线晋升。 期待您的加入。

有较好的沟通能力 外在形象好 工作严谨 执行能力强

只邀约不电销！纯邀约客服！ [岗位职责]： 通过公司提供的客户资源，以电话或微信方式沟通，了解客户需求，完成上门邀约工作 [薪酬待遇]： 1.无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+提成+额外奖励，月综合收入5k-1w，表现优异者可更高 2.社保补贴，每月团队建设活动，节假日按规定休息 3.工作时间：早上8:30-下午6:00，午休1.5小时，每周六单休，无需外勤

1、处理合作企业材料对接工作，及档案管理，工作 简单，不涉及谈单，只邀约，登记材料审核 2、没有经验前期会有1对1带 3、工作轻松简单，没有硬要求 任职要求 1性格开朗，工作态度端正，有亲和⼒ 2.工作认真，踏实努⼒，⽆经验有⽼员工一对 一安排培训 3、会基本电脑操作打字；

工作内容： 公司提供精准客户资源，主管全程指导签单，入职即享系统化培训，专人一对一辅导带教。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力 2、年龄25-38岁 薪资待遇： 无责任底薪4500元+提成（8%-20%）+年终奖+五险一金+高提成，综合收入8-15k 能力突出且有相关经验者，可直接应聘销售主管岗位，主管薪资7000起+团队提成+丰厚年终奖金 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 我们是成立于2018年的集团公司，目前在江苏省内设有28家分公司，致力于为客户提供全面专业的服务。团队氛围轻松愉快，定期组织团建聚餐，日常供应零食下午茶，享有生日福利，晋升机制完善。只要你有能力，就能拿到高薪，成为合伙人，实实在在的发展机会，不空谈愿景。

无责底薪5800+200全勤 办公室固定岗位客服，日常以电话沟通为主，纯接听类工作 【工作时间】 早上九点至下午六点，午间休息一个半小时 法定节假日正常带薪休假，团队氛围轻松，缴纳五险 【招聘要求】 年龄******* 面向社会公开招聘，未取得毕业证者请勿投递！！！ 入职提供带薪培训，不设学历与经验门槛，欢迎应届毕业生加入 （岗位优势：无需应对客户情绪压力，工作环境不内卷，零基础安排专人指导，节假日照常享受带薪假，任务清晰易掌握，快速上岗） 【欢迎各位小伙伴积极咨询~】

岗位职责： 1.制定并执行质量检验流程与质量管控方案，确保产品满足客户要求及企业规范。 2.统筹测试团队运作，涵盖人员招聘、技能培训及日常管理。 3.编制检验计划、承认资料及相关检验文档，保障检验覆盖全面、质量达标稳定。 4.主导产品稳定性与可靠性验证工作。 5.分析测试数据与客户反馈信息，及时响应报告内容，推动问题识别与闭环解决。 任职要求： 1.具备钣金行业经验者优先考虑。 2.拥有3年以上质量管理或检验相关工作经验，熟练操作常用办公软件。 3.熟悉各类量具及检测工具的操作与应用。 4.具备良好的沟通协调能力，善于团队协作，能高效组织和带领团队完成任务。 5.逻辑思维清晰，问题分析与处理能力强，可迅速定位并解决质量问题。 6.学习意愿强烈，自我驱动性强，能够持续提升专业能力。 以上为质量岗位基本要求，欢迎符合资质的求职者踊跃投递。

【岗位职责】 工作内容： 纯电话客服，无需谈单，通过电话与客户有效沟通，完成客户邀约，提供专业的信息咨询服务，主要负责电话邀约工作。 【福利待遇】 1.工作时间：8:30-12:0013:30-18:00，不加班（法定节假日正常休息） 2.薪资架构：底薪5000+高提成+全勤奖+开单奖励，缴纳五险 3.带薪年假，节假日福利，生日福利，享有国家法定节假日 4.丰富下午茶，定期团建活动，奖励机制完善 5.工作环境舒适，团队氛围和谐

具备行政人事相关经验，熟悉员工入职、离职手续办理及考勤管理工作，掌握劳动法律法规，参与公司制度的优化与完善； 负责组织公司各类会议、团队建设活动及年度晚会，做好会议纪要与相关跟进工作； 能够接待来访客户，熟练操作各类办公软件，性格灵活，沟通应变能力强

具体岗位职责： 1. 保单基础服务办理：协助客户完成保单信息变更（姓名、联系方式、受益人等）、保费续交提醒与协助、保单借款、减保、复效及满期领取、红利分配等手续，确保保单持续有效。 ​ 2. 理赔全流程协助：客户出险时，指导报案流程与理赔材料准备（如诊断证明、费用发票等），初审材料合规性并提交申请；全程跟踪理赔进度，及时反馈结果，协调理赔纠纷与异议，维护客户合法权益。 ​ 3. 客户咨询与权益解读：精准解答客户关于保单条款、保障范围、免责内容、现金价值等疑问；主动告知客户保单权益、公司政策及专属福利，确保客户充分知晓自身保障。 ​ 4. 客户关系维护：定期通过电话、微信或面谈回访客户，了解需求与满意度；节日、生日发送关怀祝福，邀请客户参与健康讲座、理财沙龙等活动；整理客户档案，及时更新信息，搭建长期信任关系。 ​ 5. 增值服务对接与需求延伸：为客户推荐并协助使用健康咨询、就医绿通、紧急救援等增值服务；定期进行保单检视，结合客户人生阶段变化（结婚、生子等），提供保障调整或加保建议，引导客户转介绍新需求。 ​ 6. 问题处理与信息管理：及时响应客户保费划扣异常、服务投诉等问题，无法当场解决的协调内部部门跟进并反馈进度；准确记录客户沟通内容、需求及服务记录，保障客户数据完整，为服务优化提供支撑。

1、处理合作企业材料对接工作，及档案管理，工作 简单，不涉及谈单，只邀约，登记材料审核 2、没有经验前期会有1对1带 3、工作轻松简单，没有硬要求 任职要求 1性格开朗，工作态度端正，有亲和⼒ 2.工作认真，踏实努⼒，⽆经验有⽼员工一对 一安排培训 3、会基本电脑操作打字；