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管理公司，技术指导，人才管理，财务管理

岗位职责：1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；4、协助保洁员完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；5、完成部门经理交代的其它工作。任职资格：1、1年以上相关工作经验，行政管理等相关专业优先考虑；2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；3、熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。工作时间：周一至周五8:30–17:30

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1.认证负责公司安排的数据核对，空余时间及时回复客户问题2、居家办公薪资日结200-300

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直招，公司直招行政文员工作内容：1.负责员工入离职办理，跟招聘部门对接；2.安排新员工到工作地址面试；3.对新员工进行做岗前培训；薪资待遇：实习期无责底薪4200＋300全勤；转正后无责底薪5200＋300全勤＋提成(带新人上岗培训入职7-15天有50-80元/人，岗位不同提成不同)，（实习期一个月）上班时间：试用期8:00---18:00；单休转正后9:00---18:00周末双休；冬季10:00---18:00周末双休；（国家法定节假日正常休息）包吃住，包中餐晚餐两餐，住宿单间，

招聘：助理薪资：面议招聘助理、（有相关工作经验者优先）

公司助理倒茶送水，陪伴与其他企业谈合同，负责站守门口半天，包吃

助理负责倒茶，打扫卫生，上午半天，包吃

锦峰人力资源有限公司车间操作工20名，男工5000-7000元，女工4500-6000元，男工18-58周岁，女工18-49周岁，12小时两班倒叉车司机数名，，45岁以内，有经验，试用期4500元，试用期过后5500-6000元电工数名。要求有证，没有高压电，简单接线即可，试用期4500元，试用期过后看个人能力而定。维修数名。，50岁以下，不恐高，工资待遇试用期4500元。成品检验员，25-45，初中以上，男女不限，计件工资，综合收入5000-10000元；打包，男女不限，年龄不限，多劳多得，12小时两班倒总经理助理，，20-40周岁，大专以上学历，驾龄2年以上，能接受出差加班等工作。主要就是给老板泡茶，测血糖及一些行政工作，试用期工资3500元，第二个月4000元，之后看个人能力上涨 每月两天公休，早八晚五点半，包吃住。食堂帮厨两名，要求干净利落，身体健康，食堂在二楼，需要爬楼梯。工作时间早7:00-13:00，工资半天80元，想挣外快的来，男女不限待遇：公司免费提供三餐宵夜及标准化住宿（空调+地暖+独立洗浴，另有夫妻宿舍），每月2天公休，员工入职可办理保险。（备注应聘的岗位）： 人事部经理：

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劳务派遣人员根据《连云港赣榆宏海后勤服务有限公司招聘劳务派遣人员公告》有关规定，经过笔试、面试、体检、考察等程序，现对本次招聘拟聘用人员进行公示，公示期为3个工作日，自2024年11月4日至2024年11月6日。公示期间，如对拟聘用人选有异议，请向纪检监察部门或公开招聘部门反映。

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【办公室文员】一、薪资福利无责底薪4500绩效+20%提成二、任职要求1.年龄16-25周岁，无需经验，不会有人带，工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一长白班恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌

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1、协助领导进行现场运维人员管理（规划现场运维人员日常工作路线）2、日常运维工作中纠纷问、待协调处理事项登记跟踪3、能熟练使用EXCEL跟word，有一定的文字编辑能力（给了模板后能出具一些报告）4、思维灵活一点，有较好的沟通能力，大专以上学历5、可提供住宿、薪资4-6千

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