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项目管理工程师pm
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上客户项目管理PCB
工作内容: 主要负责公司客户项目的统筹管理与日常维护,与客户保持顺畅沟通和密切协作,及时响应并处理客户提出的样品需求及量产交付事宜。 岗位要求: 1、具有FPC、SMT工厂相关工作经历; 2、掌握FPC生产流程及相关工艺规范; 3、能熟练操作ERP系统与CAD软件; 4、大专及以上学历,理工科背景优先考虑; 5、具备同行业项目管理经验或重点客户对接经历者优先录用。
硬件工程师本科及以上
岗位描述: 1.新产品试产过程及可靠性测试中不良品分析 2.硬件设计功能测试验证与改善 3.硬件设计工作(Cadence) 4.编写测试与分析报告,并向客户报告(英文) 职责要求: 1.本科及以上学历,电子相关专业.具有8-9年以上硬件电路设计经验.熟悉电子电路设计生产过程. 2.熟练掌握常用仪器仪表的使用,示波器,电源供应器,万用表,电子负载,逻辑分析仪,Aardvark,SeggerFlasher等等 3.了解模拟电路,数字电路并熟练掌握I2C/UART/TDM/PDM/SPI/SWD/JTAG等常用通讯协议 4.了解FTDI/ADC/BUCK/BOOST/LDO/MIC/AMP/PMU/Accelerometer/WirelessCharging/PCM/单片机IO口等等电路的工作原理,并熟练运用. 5.能够完成硬件原理图的绘制,会PCBlayout更佳.软件平台不限.熟悉电子元器件的工作特性并根据需求选择合适的型号. 6.具备较强的逻辑思维与组织协调能力
嵌入式软件工程师经验不限本科及以上C++通信相关专业机械设计制造相关专业嵌入式/单片机开发经验计算机相关专业电气电气/自动化相关专业ARM开发
1、依据产品或系统在功能、性能等方面的要求,开展设计、开发及调试相关工作; 2、负责软件架构设计、详细设计文档及软件单元等技术文件的撰写; 3、承担软件系统的日常维护与优化任务。 职位描述 1、本科及以上学历,专业方向为电子信息、通信工程、计算机等相关领域,具备两年以上相关岗位工作经验; 2、熟练掌握C语言、C++编程,具有通信嵌入式软件开发背景者优先,具备UI开发或网络开发经验者亦可优先考虑; 3、具备良好的沟通协调能力; 4、了解新产品研发过程中的软件开发流程; 5、参与公司业务产品的测试与开发,介入产品/服务需求阶段的评审工作; 6、制定功能开发、设计方案、接口规范及测试标准等相关规范与工具,确保设计实现、测试验证和维护流程按高质量软件要求进行实施、记录与执行; 7、主导测试过程中发现问题的风险分析,确认缺陷内容,并组织协调缺陷修复工作。
硬件工程师本科及以上
1、电子信息工程或者微电子相关专业 2、熟悉数字电路模拟电路设计 3、有电子产品生产相关经验至少1年以上 4、能使用不同的EDA软件画PCB 至少2种软件。 5、对电子产品研发有浓厚的兴趣
嵌入式软件工程师3-5年本科及以上C
岗位职责: 1. 负责控制器底层驱动软件的设计与实现; 2. 承担汽车诊断基础软件开发,包括XCP及BootLoader等相关模块工作; 3. 参与软件架构设计,完成各子模块的底层软件方案制定; 4. 负责各子模块的软件测试实施,并撰写相应的测试文档; 5. 完成控制器应用层与底层软件的编译整合,配合开展软硬件联合测试; 6. 按照项目需求编制配套技术资料。 任职要求: 1. 本科及以上学历,车辆工程、自动化、电子等相关专业背景,具备三年以上相关项目实践经验; 2. 熟练掌握Infineon、Freescal、Rensa等至少一种单片机,具有一个以上完整项目开发经历; 3. 掌握MCU及ECU硬件驱动开发流程与方法,了解汽车电子软件架构AUTOSAR标准; 4. 工作态度积极,具备良好的自主问题分析与解决能力。
嵌入式软件工程师5-10年本科及以上DSP开发C
岗位职责: 1.参与产品控制算法及电路拓扑的分析、验证与应用(如并网控制、储能策略等) 2.实现产品功能扩展,优化现有功能并提升系统性能 3.负责软件架构规划、模块划分及功能代码的开发与调试 4.主控芯片的评估选型、系统移植及底层驱动程序编写 5.参与产品整体技术架构的设计与优化 6.研究专业领域内软件相关技术难点,并提出改进方案 7.严格遵循项目中的软件开发流程及git协作规范 8.完成上级交办的其他工作 任职要求: 具备电力电子与软件行业的基础理论知识,熟悉基本编程语言、常用芯片驱动开发及逆变器相关安全规范 四年以上软件开发经验,有逆变器或电机控制类产品研发经历 熟练掌握C语言编程 具备LVRT/FRT、电站级逆变器开发经验者优先
硬件开发工程师
6000-11000元/月
硬件工程师经验不限本科及以上电子电气/自动化相关专业pcb设计硬件开发经验
岗位职责: 负责公司相关产品的硬件研发工作,主要包括: •承担产品硬件方案设计,对设计质量、成本控制及项目进度全面负责; •协同软件工程师与结构工程师推进产品开发流程; •完成产品硬件设计及相关设计变更任务,并输出配套技术文档; •主导样机阶段的硬件测试工作,联合相关方制定测试方案与实施计划; •支持相关部门解决产品在生产或应用中的硬件技术问题; •完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1、本科及以上学历,电子信息、计算机、自动化等相关专业;具备电力仪表、工业仪器仪表等电子类产品设计经验者优先,2年以上相关工作经验;能力突出的应届毕业生亦可考虑; 2、熟练掌握AD、PADS等原理图与PCB设计工具,具备独立完成原理图绘制和PCB布局布线的能力; 3、掌握基本电路理论,熟悉开关电源、RS485、4-20mA等典型电路的工作机制; 4、能熟练操作万用表、示波器等常规电子测试仪器; 5、了解电阻、电容、电感、磁珠及MCU等常用元器件特性,熟悉ST、GD、APM等品牌MCU产品线,具备独立选型能力; 6、了解高低温等环境适应性测试及EMC测试流程,能操作相关设备,熟悉测试标准者优先; 7、熟练运用各类办公软件编写技术文档和汇报材料; 8、热爱技术研发工作,具备较强责任心和应对项目压力的能力者优先。
硬件工程师经验不限硕士及以上
岗位职责: 1、依据产品需求,评估并选定适配的硬件平台方案,完成基带硬件系统的整体架构设计及各子模块的元器件选型,主导硬件方案的技术可行性分析; 2、负责数字基带、电源管理、时钟电路及各类接口模块的原理图开发,指导PCB布局布线工作,跟进制板与焊接流程,确保设计落地; 3、协同研发团队,结合性能指标制定调试与测试方案,开展模块级及整机功能调测,保障硬件性能达标; 4、根据试产安排,推进研发物料采购,建立并维护产品BOM清单,及时处理生产中的技术问题,输出解决方案和操作指导文档,提升产品可生产性与可测性; 5、参与基带相关前沿技术的研究与储备,支撑新平台的技术预研及重点项目的技术评审工作。 任职要求: 1、硕士及以上学历,通信工程、电子信息、数学等相关理工科专业背景; 2、精通Cadence工具,具备硬件基带原理图与PCB设计经验; 3、熟练操作示波器、万用表、频谱分析仪等常用测试仪器; 4、扎实掌握模拟电路与数字电路知识,熟悉PLL时钟系统、电源管理、ADC/DAC等功能单元的设计原理; 5、具备较强的执行力、团队合作意识及抗压能力,能适应高强度工作节奏
嵌入式软件工程师5-10年学历不限
1.电子工程、自动化、计算机科学与技术、车辆工程(车载电子方向)等相关专业 2.熟练掌握 C/C++ 编程语言,了解嵌入式系统开发流程,具备至少一种实时操作系统(如 FreeRTOS、RT-Thread、uC/OS 等)的开发与调试能力。 3.了解 ARM/MCU 等处理器架构,具有扎实的嵌入式硬件平台开发背景,能熟练运用 Keil、IAR、GCC 等开发环境。 4.掌握 SPI、I2C、UART、CAN 等常用通信协议的工作原理及实现方式,有实际接口驱动开发经历。 5.能够理解硬件原理图,具备基础硬件问题排查能力,可独立完成软硬件协同调试任务。 具备仪表类产品的开发经历者优先考虑,熟悉车载仪表系统者尤为适合。
初级单片机工程师
7000-11000元/月
嵌入式软件工程师大专及以上
【工作内容】 - 参与单片机相关产品的硬件电路设计与调试; - 协助完成嵌入式系统软件的编写与测试; - 配合团队进行产品开发及功能实现; - 编写技术文档,参与项目总结与优化。 【任职要求】 - 本科及以上学历,电子工程、电子信息、计算机、自动化等相关专业; - 具备良好的沟通能力和团队协作精神; - 对电子技术有浓厚兴趣,学习能力强;
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装修木工1-2人
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连云港
3月5日 21:24拨打电话
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招聘:家得福双盛花园,新海花园店日配课招聘临时促销原各两名,120元/天,45岁已下,正常班,沟通能力强,能吃苦耐劳,有快销品行业经验者优先,电话
连云港
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江苏连云港有没50岁以下小工,男女都行,170一天管饭。
170元/天
小工包吃
有没50岁以下小工,男女都行,170一天管饭。
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3月5日 21:16拨打电话
江苏连云港花果山大学食堂招打杂阿姨,10:30-19:30,100元/天联系电话
100元/天
厨工
花果山大学食堂招打杂阿姨,10:30-19:30,100 元/天 联系电话
连云港
3月5日 21:14拨打电话
连云港连云区赣榆区赣马镇找3个小工220一天,不超过60岁的
220元/天
小工3-5人
连云港赣榆区赣马镇找3个小工220一天,不超过60岁的
连云港 连云区
3月5日 21:14拨打电话
嵌入式软件工程师3-5年本科及以上CC++STM32开发计算机相关专业嵌入式/单片机开发经验
岗位职责: 1. 系统开发:负责产品嵌入式软件的架构设计、驱动开发、应用逻辑实现及功耗与性能优化。 2. 连接与交互:主导蓝牙、Wi-Fi等无线通信协议的开发与调试,实现设备互联及稳定数据传输;负责语音、灯光等交互功能的底层实现。 3. 产品化支持:参与硬件选型、测试、试产及量产的全过程,提供嵌入式层技术支持,确保产品顺利上市。 4. 技术预研:跟踪行业新技术,为产品迭代与创新提供可行的嵌入式解决方案。 任职要求: 1. 专业技能:精通C/C++语言,具有主流MCU(如ESP32、STM32系列)开发经验;熟悉蓝牙/BLE、Wi-Fi等常用无线协议开发。 2. 经验背景:具备消费级智能硬件产品(如智能家居、可穿戴设备、AIoT产品)的完整开发至量产经验。 3. 优先条件:有牙刷类、AI玩具类、互动型儿童硬件等相关产品开发经验者优先;有低功耗设计或音频处理经验者优先。 4. 核心素质:具备优秀的逻辑思维、问题定位与解决能力,能高效协同硬件、产品等多部门工作。 岗位福利: 1.工作时间:09:00-12:30,14:00-18:30 2.休息时间:双休+法定节假日正常放假 3.保障福利:五险一金
嵌入式软件工程师5-10年本科及以上
职位详情 C++ c 计算机相关专业 电气电气/自动化相关专业rk3588 核心目标:主导机器人产品从0到1的嵌入式系统整体架构设计,解决高并发、低延迟、多模态数据处理及异构计算难题,确保系统从原型验证平滑演进至大规模量产 岗位职责(Responsibilities) 1.系统架构设计与演进 0-1 架构搭建: 负责机器人嵌入式软硬件全栈架构设计。确立模块化、解耦的系统设计原则,定义核心接口规范,支撑产品功能的快速迭代与新型号扩展。 OS定制与裁剪:基于Linux进行系统深度定制、裁剪与内核优化(Buildroot/Yocto),负责底层驱动 (HAL)开发及板级支持包(BSP)调试,确保系统在 RK3588 等平台上的极致性能与稳定性。 高级嵌入...工程师 可靠性体系: 构建完善的报警体系、故障检测与恢复机制(FDIR)及状态机管理,确保系统具备量产级的高可用性。 2.核心子系统开发与集成 运动与控制架构:设计并优化机器人运动控制系统架构,集成消息中间件,实现高实时性的传感器数据分发与指令调度。 多媒体与流媒体链路:基于GStreamer 和WebRTC构建低延迟音视频采集、编解码与传输链路;实现本地高保真数据与流媒体的同步录制(涉及 mcap 等格式)。 Al边缘部署: 负责Al 算法在入式端 (NPU/GPU)的移植与部署。搭建模型推理框架,进行算力调度与性能优化,解决异构计算平台下的热管理与资源竞争问题 3.云端交互与运维体系 端云协同: 设计基于 MQTT 等协议的设备管理与消息通讯机制,实现云端远程控制、状态上报 端云协同: 设计基于MQTT等协议的设备管理与消息通讯机制,实现云端远程控制、状态上报及与服务器/APP的全链路对接。 OTA 与量产运维:搭建安全可靠的OTA在线升级体系(支持A/B分区、差分升级),实现批量设备的远程运维与日志回溯能力。 任职要求(Qualifications)1.基础门槛 电子、计算机、自动化等相关专业本科及以上学历。 必须具备量产经验:5年以上嵌入式开发经验至少主导过一款复杂嵌入式产品(机器人、无人车)从研发到量产出货的全过程 行业背景:优先考虑具有车企(自动驾驶/座舱)或商用机器人行业背景的候选人。 2.技术硬技能 语言与系统: 精通C/C++,深入理解Linux 内核机制、内存管理及多线程/多进程编程;熟练掌握Shell/Python 脚本。 芯片平台:深度熟悉ARM 架构,精通瑞芯微RK3588或NVIDIA Jetson、高通平台开发,有实际的NPU/ISP调试与性能调优经验 中间件与框架 精通ROS/ROS2通信机制及常用组件 熟练掌握GStreamer、WebRTC音视频开发栈。 熟悉MQTT、HTTP/WebSocket等网络协议 熟悉mcap数据存储格式及相关工具链 工程化能力: 熟悉Docker 容器化部署,具备跨平台编译及CI/CD 建设经验;深入理解嵌入式系统的看门狗、电源管理及掉电保护机制。 3.加分项 有实时操作系统(RTOS)与Linux 双系统异构核通信开发经验。 熟悉自动驾驶数据闭环系统,有大规模设备并发接入与管理经验 员工福利 全勤奖 年终奖 首形利技 股票期权 底薪加提成 绩效奖金 五险一金
嵌入式工程师
2.5-4万元/月
嵌入式软件工程师3-5年本科及以上
1、主导笔记本电脑项目BIOS的开发及验证 2、Code review, NUDD的评估及项目整体审查, 项目问题的澄清, 验证, 分析, 解决 3、负责笔记本电脑产品BIOS开发体系的建设 4、 项目关键问题的澄清, 验证, 分析, 解决, 包括driver, BSOD, OS, HW, EC等跨BIOS领域相关问题 5、技术深耕数个领域, 或在某个领域进行影响业界的研究 6、优化和创造项目流程, 研究技术趋势, 产品创新 7、主动寻找和承担重大的非项目目标 8、发挥战略和业务意识, 领导部门发展方向 1、本科及以上学历, 自动化, 电子, 信息通信或计算机相关专业 2、5年以上BIOS项目开发经验 3、 精通x86架构和PCIE, USB, ACPI等业界规格, 精通UEFI和BIOS, 精通C语言, 熟悉驱动原理和EC 4、熟悉相关的英文技术资料, 良好的英语沟通能力 5、清晰的问题解决思路和表述, 优秀的团队协作能力 6、优秀的设计能力及丰富的解决问题经验 7、强烈的责任心和抗压能力 8、有专长的技术领域, 有行业影响力
嵌入式软件工程师1-3年本科及以上C++DSP开发电气电气/自动化相关专业
【岗位职责】 1、参与PCS系统的设计、开发、测试和维护工作,确保系统的稳定性和安全性; 2、分析客户需求,编写技术文档,设计合理的解决方案; 3、进行软件的需求分析,设计软件架构,以满足特定的功能和性能要求,控制算法、策略及仿真; 4、负责软件模块的编码、调试、测试及问题解决,参与系统性能优化、系统架构升级等技术改进工作; 5、协助团队成员解决技术难题,提升团队技术能力。 【任职要求】 1、本科以上学历,电力电子、通讯工程或自动化等相关专业, 2、具备3年以上软件开发经验,光伏、储能、逆变器、UPS、双向逆变或其它开关电源领域研发经验; 3、熟悉数据库设计和SQL语句,了解MySQL、Oracle、SQL Server等数据库; 4、精通Java、C++、Python等至少一种编程语言,并熟悉软件开发流程、使用测试,仿真工具; 5、具备良好的语言表达能力、沟通协调能力及团队合作精神,工作认真负责,抗压性强。 【福利待遇】 1、五险一金:按国家劳动法,入职购买五险一金; 2、休息休假:双休八小时工作制,依法享有国家法定节假日,如病假、工伤假、产假、带薪年假等; 3、工作时间:08:30-12:00,13:30-18:00; 4、晋升机制:升职加薪、年度调薪,机会留给有准备的你。 5、各项奖励:根据公司经济效益设置年终奖、销售奖、优秀员工奖等。 6、集体活动:多元化旅游团建、不定期聚餐、下午茶…太多等你来解锁! 7、办公环境:高新技术园区,高大尚办公写字楼,茶水间提供冰箱、微波炉,方便员工自行带饭; 【加入我们】 1、领路人--BOSS格局大、有理想,一心想把公司做上市,后面追随着一群年轻活力、积极向上的小伙伴。 2、学习成长--公司拥有完善的管理体系、激励机制,提供专业化的内外部培训及深造机会,注重人才培养。 3、企业文化--扁平化管理、以人为本,我们的理念是快乐工作,健康生活,共创辉煌! 4、工作氛围--Open的办公气氛,Nice的领导、同事,营造务实高效的团队氛围!这里没有裙带关系,沟通直白,人际关系透明。 5、员工关怀--春节、端午节、中秋节、38女神节...发放节假日福利品,年度免费体检项目等!
嵌入式开发工程师
1.1-1.6万元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科及以上
职位要求: 1.教育背景:电子/自动化/生物医学工程相关专业本科、研究生学历; 2.专业经验:具有嵌入式领域两年以上开发经验; 技能水平: a.掌握C/C++编程语言,理解数据结构,操作系统,熟悉一种以上的RTOS开发; b.熟悉一个或多个单片机及RTOS平台,熟练掌握相关开发工具与问题分析技巧; c.有抽象的意识与能力,具有平台化思维,理解面向对象设计思想; d.具有BLE、WIFI相关产品开发经验; 4.性格特质: a.热爱技术,善于学习,注重效率; b.注重合作,善于沟通,乐于分享; c.具有良好的逻辑思维,思考深入,表达精准简洁; d.细心、勤奋、勇于承担,敢于挑战,有良好的纪律性和团队合作意识; 工作职责: 1.负责嵌入式软件开发,与硬件工程师紧密合作,完成产品化开发; 2.负责工装、自检、调试软件开发,并负责软件PAL层代码维护,以改善相关方的调试验证效率; 3.负责Windows OS镜像定制工艺与自动化安装脚本维护; 4.负责本技术方向的在线故障分析,输出问题分析报告及整改措施; 工作流程: 1.参与产品需求评审,硬件开发方案讨论,参与芯片选型及方案可行性评估,并形成对软件的设计规格; 2.根据已有软件框架或根据设计要求,设计合理的软件/固件方案,形成文档并通过评审,以确保软件开发方案合理性; 3.根据项目开发计划,完成软件开发方案的开发实现,并通过模拟、单板、整机等分级验证,输出对应的验证报告; 4.参与本技术方向相关的新技术预研,对新技术进行可行性开发验证,以改善开发效率,降低技术风险,提高产品质量; 5.参与本技术方向相关的技术规范,标准制定,开展培训,积累知识库,以确保本方向经验的沉淀与积累; 6.制定并执行个人学习与成长计划,不断提升专业能力,与公司共同成长;
生产主管
6000-10000元/月
车间主任1-3年高中及以上生产计划与物流控制团队管理生产跟单建材
岗位职责: 1、主要负责车间生产运营管理工作。 职位要求: 1、年龄45岁以下,具备相关经验者条件可适当放宽。 2、熟练掌握常用办公软件,需大专及以上学历,能力突出者可酌情放宽条件。 3、有本行业管理背景者优先录用,具有管理基础者将重点培养,能踏实工作、积极学习,可从基层岗位逐步成长并获得晋升机会。
机修
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上机修
懂设备,懂机修,吃苦耐劳。 培养方向:生产线任务管理!
技术负责人
4000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上机械制图AutoCAD有CAD绘图经验/技能
招聘技术主管,化工或机械设计制造相关专业优先, 熟练掌握CAD、SolidWorks等制图软件, 熟悉生产流程,具备图纸绘制与拆单能力, 有压力容器相关经验者优先考虑。 薪资根据个人能力面议,转正后参与项目可享受项目提成, 公司提供工作午餐,工作时间8:00-17:00(含1小时午休), 每周工作六天,单休。
生产文员
5000-7000元/月
生产跟单/文员1年以下大专及以上不限
岗位职责:1.跟进订单生产进度2.生产产量的数据整理汇总,并录入系统3.配合计划发货4.要求熟练运用办公软件5.细心,有责任心,能接受晚点下班任职要求:1、******之间,有相关经验者可放宽。2、熟练使用办公软件,大专及以上学历,特别优秀者可适当放宽。要求熟练使用办公软件,有一定理解力,抗压力,学习力,并有长期稳定发展计划。
生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上安全管理设备管理全面质量管理体系生产计划管理
一、岗位职责: (一)生产计划与执行 1、依据公司生产目标,编制车间年度、月度、周及日生产计划,并推动落实,保障生产任务按时达成。 2、跟踪生产进度,统筹资源配置,及时协调解决生产过程中的各类问题。 (二)质量管理 1、监督生产各环节符合质量规范,把控产品品质,降低不良品产生率。 2、协同质检部门开展质量检验,处理质量异常并制定改善方案。 3、定期组织车间质量分析会议,识别问题并迅速采取应对措施。 (三)工艺管理 1、负责车间生产工艺技术工作,确保工艺流程稳定高效运行。 2、分析生产中出现的技术难点,提出优化建议,提升工艺运行指标。 (四)设备管理 1、组织操作人员开展设备日常点检与巡检,联合设备部门制定设备定修计划。 2、督导操作人员完成设备的清洁、紧固、维护与保养工作,保障设备正常运转。 3、配合设备部门推进设备抢修与定修作业,降低设备故障对生产的干扰。 (五)人员管理 1、负责车间员工的日常管理,涵盖排班安排、考勤管理、绩效评估等内容。 2、组织开展员工技能培训,提升团队专业能力与作业效率。 (六)安全管理 1、贯彻执行安全生产管理制度,确保车间作业环境安全可控。 2、定期实施安全巡查,识别风险隐患,防范安全事故发生。 (七)成本控制 1、监控生产过程中物料消耗情况,减少损耗,控制生产支出。 2、提出流程优化建议,提升生产运作效率。 3、定期召开成本分析会议,持续压降车间运营成本。 (八)技术创新 1、关注选矿行业前沿技术动态,推动车间技术革新与应用。 2、优化生产系统能效表现,积极引入新工艺、新技术以降低能耗水平。 (九)现场管理 1、维持车间现场秩序,确保作业区域整洁、规范。 2、推行5S管理体系(整理、整顿、清扫、清洁、素养),提升现场管理水平。 (十)其他 1、建立并完善车间各项管理制度,确保工作规范化运行,监督制度落地并持续优化。 2、高效完成上级交办的临时性工作任务。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,机械工程、电气工程、选矿工程等相关专业优先考虑。 2、经验:具备8年以上生产设备或车间管理经验,3年以上团队管理经历;有矿山、水泥、钢铁、化工等行业工厂或车间管理背景者优先。 3、技能:熟悉选矿工艺(含重选、磁选、浮选)及相关设备结构与运行原理;掌握现代车间管理方法,精通质量管控、成本控制、绩效考核及安全环保管理;了解选矿厂自动化控制系统,能运用系统提升管理效能;熟练操作CAD、SolidWorks、UG等机械设计软件。 4、素质:具备优秀的团队领导与组织协调能力;良好的跨部门沟通协作能力;抗压性强,善于应对复杂问题;具备预算编制与成本管理能力;职业操守良好,工作严谨踏实,责任心强。
设备主管
1.5-2万元/月
生产设备管理员包住包吃月结5-10年大专及以上
职位描述 一、工作职责: 1、承担新建及技术改造项目中设备的设计、施工、安装调试与验收任务,参与建设期间部分配套设备的测绘、设计及制作加工。 2、制定公司各类设备管理制度、运行规范及维护保养记录体系(含操作规程、点检标准、保养流程等)。 3、全面负责公司设备的运维管理工作,推行精细化管理模式,监督指导设备的维护与保养,编制年度、季度、月度大中小型检修计划并推动落实。 4、组织设备点检与保养实施,分析点检数据,及时识别潜在风险,确保设备全生命周期稳定运转。 5、处理设备大修、安装、调试过程中的关键技术难题,开展故障系统性分析,追溯设备故障及事故原因,提升设备运行效率。 6、牵头开展各类设备技改方案的技术论证与落地执行,持续优化设备运行性能。 7、建立并管理设备台账、技术资料及图纸档案,负责关键备件的测绘及外协加工图纸管理。 8、负责备品备件的统筹管理,制定采购计划,严控设备及备件到货验收环节。 9、组织实施设备与能源计量考核工作,每月汇总分析大型设备运行状况与能耗数据,发现问题点,降低运营成本。 10、每周组织各生产单位设备管理人员召开设备管理例会,收集设备运行反馈与生产难点,协调推进问题解决。 11、参与公司各项安全检查活动,及时排查并消除设备类安全隐患。 12、针对公司运营模式尤其是设备管理模式提出改进意见,不断优化管理机制,提高设备运行效能。 13、负责设备操作与管理人员的技术培训及绩效考评工作。 14、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求: 1、机械设计、机电一体化等相关专业本科及以上学历,年龄在35至50周岁之间; 2、具有五年以上大中型制造企业设备管理岗位工作经验,熟悉现代设备管理理念与方法; 3、了解设备结构、工作原理、运行参数及主要零部件、易损件情况,掌握设备维护与维修基本技能; 4、熟练操作二维、三维制图软件,具备机械设计与设备安装设计能力; 5、有矿山、水泥、钢铁、化工、电厂等行业设备管理经验者优先考虑; 6、具备良好职业操守,责任心强,工作踏实,沟通协调能力突出。 职位福利:五险一金、绩效奖金、节日福利、包吃、包住、创业公司
车间主管
5000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上有生产管理经验质量管理经验压力设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验焊接工艺经验
1.编制并落实车间生产计划,确保生产进度与物料供应协调一致。 2.负责车间人力安排与团队管理,优化作业流程,提升现场运作效率。 3.组织开展岗位技能培训,增强员工专业能力与整体工作效率。 4.监控生产过程中的产品质量,定期实施质量核查,确保达标交付。 5.推行管理制度持续优化,有效提高生产效能与成本管控水平。 6.协调各部门协作配合,保障生产流程顺畅,快速响应并解决现场问题。 7.定期组织设备保养与技术升级,确保设备稳定运行,减少故障发生。 8、落实车间6S管理要求。 年龄50岁以下,具备3-5年机械设备类车间管理经验。薪资面议。
东海县双友碳化硅微粉厂
3000-8000元/月
主管本科及以上
本科学历,有工作经验,晋升空间大
生产主管
6000-11000元/月
车间主任5-10年大专及以上生产计划与物流控制团队管理生产跟单
1.前期需深入了解产品特性及公司生产运作流程。 2.主要承担车间生产现场的组织与管理工作。 3.具备本行业相关管理经验者将优先录用。 4.拥有管理基础者将作为重点培养对象。 5.工作经验不足但踏实肯干、积极学习者,可从基层岗位逐步成长并接受系统培养。
生产文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专及以上文员
关于生产过程,产量的,数据整理输入,汇总,分析。要求熟练运用办公室软件!
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