工作内容： 1. 解答客户日常提出的问题与咨询 2. 维护已签约客户的合作关系 3. 跟进合同到期客户的续费事宜 4. 开发服务期内新老客户的增值业务需求 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，节假日正常休息 薪资待遇： 底薪4000+提成+奖金+年终奖 具备销售经验且擅长客户关系维护者优先 期待优秀的你加入，欢迎前来沟通交流~

负责老客户的售后养老

【入职缴纳五险一金，享受带薪培训】非销售类岗位，专注于接听联通10010客户服务热线，处理用户咨询如话费查询、流量使用等问题，工作内容简单轻松。（平均薪资5k+，综合收入4000-8000元） 1、 学历要求：中专及以上 2、 年龄范围：18至37周岁 3、 培训期间工作时间：8:30-18:00 正式上岗后：实行标准8小时工作制 4、 福利待遇：五险一金完整配备，法定节假日享三倍薪酬，提供住宿支持，设有加班补贴、带薪年休假、餐费补助、员工食堂及节日礼品等多项福利 5、 晋升路径： 客服专员 → 班长 → 主管 → 经理 → 总监

售后服务专员

岗位职责： 1、负责处理客户售后咨询及问题反馈，确保问题高效解决并提升客户满意度； 2、登记客户意见与需求，跟踪售后服务进展，并及时向客户反馈处理情况； 3、整理分析客户反馈数据，提出优化建议，持续改进售后支持流程； 4、加强客户关系维护，促进品牌美誉度与客户长期信赖。 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力，善于倾听并妥善解决客户疑问； 2、拥有团队协作意识，能与同事协同推进服务品质提升； 3、熟悉常用办公软件操作，打字速度达标，可胜任在线沟通任务； 4、具备较强的责任心和抗压能力，工作积极主动

岗位职责: 1. 为客户提供产品使用过程中的技术支持与服务，及时响应并解决客户疑问； 2. 团队氛围融洽！成员之间协作紧密，相互支持 3. 福利待遇佳 团队旅游 健康活动 工作时间灵活 4. 薪资水平高 晋升空间大！ 有意向者欢迎联系！详谈！！

1．处理客户咨询、投诉、建议。 2．确保客户满意度，提高服务质量。 3．使用公司系统记录客户信息，跟进问题。 4．定期汇报工作，持续改进。 5．与其他部门合作，解决客户问题。 6．完成上级交办的其他任务。 欢迎候选人加入我们的团队！！

室内办公，五险一金，双休，工作环境优越！！ 【仅负责接听与处理用户咨询问题】 工作时间：每天8小时，每月休息8天。 薪酬待遇：本地缴纳五险一金，综合月薪5K-8K！ 配备内部员工食堂，法定节假日享三倍薪资，节日礼品发放，享受带薪年假，工作地点位于联通本部~~~

淮安地区招聘夹心板装配式建筑工装人员，要求能看懂图纸并具备施工能力，服从管理。每天工作8小时，工期为2个月。每月发放生活费，工程结束后结清工资。有意向者可私聊报名。

新渡地区现招聘小型挖掘机代班人员。

新渡地区现招聘小型挖掘机代班人员。

淮安市盱眙县招钢筋工，会套丝优先

有没有不忙的水电师傅。

岗位职责： 1.负责中国人寿保险产品售后咨询与问题解答，精准解读保全、理赔、续期等业务流程 2.主动跟进客户保单服务需求，高效处理退保、信息变更、生存金领取等常规保全事项 3.协同理赔部门核实材料、反馈进度，提升客户理赔体验与满意度 4. 记录并归档客户服务过程，及时上报疑难问题及潜在风险 5.配合开展客户回访、满意度调研及适老化服务支持工作 任职要求： 1.年龄22-49岁， 学历中专以上，具备良好沟通表达能力与同理心 2.有保险、金融或客服行业经验者优先，无经验者提供系统化岗前培训 3. 熟悉工作内容 4. 具备较强责任心、抗压能力及团队协作意识 5. 认同中国人寿“成己为人 成人达己”企业文化，恪守职业操守与客户隐私规范 上班时间:8.30-11.50 14.00-16.30

【岗位职责】 1、通过电话对接客户，处理客户咨询、售后及投诉问题，给到合理解决方案； 2、倾听挖掘客户诉求，高效沟通推进问题闭环，保障服务指标达成； 3、及时在系统记录沟通信息，跟进后续事宜； 4、收集客户反馈体验问题，配合主管优化服务体验。 【任职要求】 1、大专及以上学历； 2、有良好服务意识，抗压能力强，善于自我调节情绪； 3、学习能力强，能快速熟悉平台业务规则； 4、普通话标准，表达流畅，擅长沟通，有团队协作意识。 【工作时间】 9:30-20:30，做六休一 【工作地点】 广州：广州市花都区花东镇富力金港城社区金港中路

电商客服招聘 【招聘岗位】电商客服 【工作内容】负责线上消息回复、订单售后问题处理，工作简单易上手 【任职要求】 需年满 18 周岁成年 【工作时间】早 10:00 - 晚 22:00 【工作地点】浙江义乌 【薪资福利】 包吃、包住、包三餐，解决食宿开销 干满一个月，全额 有意者可直接联系咨询详情！

招聘了~~宝妈也可以 人事助理 售后服务专员 储备主管 要求25岁-45岁 男女不限，优秀者可以放宽年龄！ 工作时间: 上午8:00-11:30 下午2:00-4:30周末休息一天半。 联系电话：

周末双休 八个小时制 五险一金 可以接受实习生 可以开实习证明 提供住宿

岗位职责： 1.通过电话联系商家，需求合作 2.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 任职要求： 1.学历不限，普通话标准，沟通表达清晰流畅 2.熟练使用办公软件，具备基本电脑操作能力 3. 有客服经验者优先，无经验可带薪培训

1.图纸识别与解读能力 2.尺寸概念与精度把控能力 3.焊接与铆接实操能力 -优先录用3年及以上高精度产品铆焊经验者（如精密机械、仪器设备、特种结构件等行业） -有按图纸进行复杂构件拼装、多零件协同铆焊经验者优先，需熟悉“先定位-再校验尺寸-后固定焊接”的精度控制流程。 -熟练使用常规测量工具（卷尺、直角尺、水平仪）及精密测量工具（数显卡尺、千分尺），能正确校准工具精度，避免因工具误差导致尺寸误判。

初中及以上学历，工作认真，责任心强，手脚灵活，服从管理，无不良嗜好。机械、数控专业优先（烟瘾大不招收）。能接受两班倒， 注：CNC操作员 不会可以培训，学会可以考核晋升 CNC技术员。

岗位职责：通过微信进行线上客户沟通，公司提供客户资源

权益专席客服（纯文职·无销售） 岗位职责： 负责会员权益类问题解答，如视频会员、音乐权益领取等咨询，纯接听、无外呼、无任何销售性质，工作简单易上手。 薪资福利： - 无责底薪+绩效，综合月薪 4500-6500元 - 缴纳 五险 - 提供 宿舍 工作时间： - 排班制（白班为主），每天工作 8小时左右 - 上三休一，月休充足，工作轻松稳定 职位晋升 运营：团队主管一区域主管一运营主管一运营经理 质检：团队质检一区城质检＋质检主管+质检经理 培训：兼职培训一内训师一培训主管一培训经理 住宿条件：中央空调、水电全兔免、24小时提供热水，洗衣机

无经验可提供带薪培训~ 工作内容： 1.利用平台提供的资源开展客户开拓及后续维护工作。 2.根据客户具体需求制定个性化解决方案。 3.为客户解答工商注册、财税方面的相关咨询问题。 工作时间： 早上8：30～12：00 下午13：30～18：00 休息时间： 周末双休，法定节假日正常休假（偶尔组织公司集体活动，安排在休息日，约半天时间） 员工薪资： 无责底薪4500+提成+开单奖+年终奖 晋升通道： 1.职级晋升：工作满一年可申请调薪，涨幅达1000元 2.能力突出、业绩优异且具备一定管理潜力者，可参与销售主管竞聘（管理8-10人团队） 员工福利： 1.新员工入职首月成功签单奖励200元 2.半年度达成部门主管设定的业绩目标且在职人员，按完成比例发放业绩达标奖金 3.生日活动福利 4.缴纳社保

1、为客户提供产品使用过程中的技术支持与服务，及时响应并解决客户疑问 2、团队氛围融洽，同事协作紧密，互帮互助 3、福利待遇优厚，包含旅游、团建活动，工作时间灵活 4、薪资具有竞争力 有意向者欢迎联系！详谈！

岗位内容： 1．针对客户提出的售后问题，进行快速准确的分析、判断，并给予有效的解决方案与意见。 2．建立完善的售后服务流程和规范，并通过电话 /在线咨询等多种渠道向客户传递公共产品信息，提高客户的满意度。 3．维护公司口碑，及时处理客户投诉，为公司树立优秀的品牌形象。 任职要求： 1．具备较强的逻辑思维，可以快速准确地判断和分析问题。 2．熟知售后服务流程和行业标准，能够带领团队制定和实施流程规范。 3．具备较强的团队协作能力与压力承受能力，较强的服务意识与执行能力。

一、招聘岗位 1. 综合金融服务专员/保险规划师 2. 售后服务专员（客户维护/保单保全） 3. 储备主管/团队管理干部 4. 行政人事助理（内勤） 5. 财富规划师（养老/健康/理财方向） 二、岗位职责 - 为客户提供家庭保障、医疗、养老、财富管理等一站式金融保险方案 - 客户维护、保单服务、理赔协助、续期跟进等售后工作 - 参与公司市场推广、客户活动与业务拓展 - 储备岗负责团队搭建、管理与人才培养 - 内勤岗负责办公行政、资料整理、招聘协助等 三、任职要求 - 年龄25-45周岁，身体健康，品行端正 - 大专及以上学历，优秀者可适当放宽 - 沟通表达良好，有责任心、服务意识与学习能力 - 金融、销售、医护、教师、行政、管理等行业经验优先 - 无违法违规记录，认同保险行业与公司文化 四、薪资福利 - 收入：无责底薪+服务津贴+绩效提成+季度/年度奖金，综合收入3000-15000+上不封顶 - 保障：六险二金（内勤）、商业补充保险、年度体检 - 福利：节日礼品、生日福利、带薪年假、团建旅游、定期培训 - 发展：透明晋升通道（专员→主管→经理→总监），完善培训体系 - 时间：弹性工作，法定节假日正常休息

承接联通业务 职位详情： 五险一金 无销售性质 办公室坐班 纯接听客服（不销售） 一、岗位职责： 1、负责热线接听，及时响应并处理用户的咨询、查询、业务办理及相关问题 二、应聘要求： 1、男女不限，年龄18至37周岁； 2、普通话流利，具备清晰的逻辑表达能力； 3、工作态度端正，踏实细致，具有较强的责任心和服务意识 三、薪资福利： 1、入职前两个月月薪3500-4500元，第三个月起调整为6000-8000元 2、依法缴纳五险一金 3、享受带薪休假、定期团建、员工食堂、生日会等福利活动 四、工作时间： 实行排班制度，每月安排休息6-8天，可实现双休！

没有经验也欢迎加入，文职岗位无销售属性，带薪培训，不加班！！！长期稳定可干到退休，轻松月入4000—7000+ 一、工作内容： 负责解答客户咨询问题，办公室固定工位办公，纯文职非销售岗 二、薪资待遇： 1、基本工资+补贴+奖金合计4-8K，接听电话即享提成（0.5-1.4元/通），表现优异者月薪过万也有机会； 2、提供员工食堂及用餐补助； 3、依法缴纳社会保险，保障齐全； 4、办公地点位于联通大楼，5A级办公环境； 5、团队氛围融洽，定期组织团建、旅游及生日会等活动； 6、培训机制完善，全程带薪学习，零基础也能快速成长； 7、能力决定发展，晋升通道公开透明，助力实现个人职业价值； 8、实行上四休二或上五休二制度，支持新人带薪培训过渡； 三、岗位优势： 1、入职3-6个月即可获得晋升机会，后续可往客服管理方向发展； 2、接受零经验人员，实习生可提供实习证明盖章； 3、岗位无任何销售任务； 4、公司全国拥有2000多名员工，国营背景业务稳定； 四、晋升渠道： 我司总部设于北京，在成都、石家庄、天津、广州、长春、济南、长沙、南京均设有分支机构 入职满三个月可参与晋升或外派交流学习 专业方向：资深客服专员 职能方向：培训师/质检员/人事行政等后台岗位 管理方向：客服组长/客服班长

岗位职责：主要负责为江苏移动高端客户提供业务关怀服务，向用户赠送流量、提供优惠及宽带相关服务，专人专项帮扶，工作内容简洁易掌握。 岗位要求： 1、年龄在20-38周岁之间； 2、简单使用Word、Excel等办公软件及常用办公设备； 3、普通话清晰标准； 4、具备责任心，工作认真、踏实、细致； 5、具备良好的语言表达与沟通能力，能够适应一定的工作节奏和压力。 全职工作时间：9:00-12:00，13:30-17:30，单休，法定节假日轮休，缴纳五险。 兼职工作时间：9:00-12:00，13:30-16:30，双休，享受法定休假。 薪资待遇：月薪4500-6000元不等