一、岗位职责:1、负责公司客户的工商注册、银行开户、税务办理、票据管理及注销工作，客户资质证件的办理工作；2、协助财务团队完成客户税务、工商、银行等部门的对外联络；3、负责客户票据的审核及收取；4、负责客户的证件年检及换证工作；5、配合财务主管完成日常业务的实施。二、任职要求:1、大专及以上学历，财会或相关专业毕业，必须有2年以上工商税务外勤会计工作经验，有初级会计证者优先考虑；2、具有较强工作责任心、吃苦耐劳、热爱财税行业、为人诚实、人品素质优；3、善于时间管理，做事具备很好的计划性和条理性;4、良好的沟通能力，思维灵活，具备较强的学习进取能力；5、会开车，有1年以上实际驾龄。三、福利待遇1、标准作息：8.30-17.30，六日双休，法定节假日休

负责公司财务部

招聘财务一名，1年工作经验优先，工资面谈，

会开数电发票，会网银对账统计，应收应付报表，做内部帐，wordexcel数量有责任心能吃苦有上进心工作时间8.30至17.30周末单休

要求有在制造业任职经验，开票核对，财务报表每月形成，税务优化等…

诚招财务人员1名，年龄40岁以内，大专文凭，财会类专业，工资4000-4500，每月26天满勤，联系人:胡威，电话，qq

3—5年总账经验，小规模，一般纳税人纳税申报做账经验都没问题，能熟悉各个行业的总账业务流程岗位福利：社保，双休，节假日，旅游，生日福利，周年红包等等（公司需要稳定发展的）

水产收购。

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岗位职责：1.负责张家港欣博木业的日常财务收支记录和核算工作。2.编制财务报表，进行财务分析，为公司经营决策提供数据支持。3.监督公司财务制度的执行情况，确保财务工作的合规性。任职要求：1.具备会计学或财务管理等相关专业背景。2.拥有相关行业会计工作经验。3.熟悉国家财务、税务法规，能够独立完成税务申报等工作。4.熟练使用财务软件及办公软件。

常州市武进区招工地小工/杂工

招二保焊/气焊，能吃苦耐劳，管吃管住，工作月发，有意向联系我。

理想继续面试；理想北一汽内仓；叉车280；普工240一一发。以下二种模式请各大供应商入职前选好。模式一不价✓内仓部门✓普工总价；26元/h(含餐补)薪资8000左右✓叉车工总价；27.5/h(含餐补）薪资8500左右每月30日发薪；入职发放床上被褥。✓模式二4个月✓内仓：普工28/小时(含餐补）月薪8500左右✓叉车工30/小时330/（含餐补）月薪9500左右。✓商保100；住宿260/月。4个月；入职发放床上被褥。✓以上岗位入职签订劳动合同

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常州市新北区招小工/力工/杂工

一，职位要求：1，年龄：35～50周岁；2、学历：大专及以上；3、在金融公司(或者传统销售岗位)2年及以上工作经验，年收入需要在20万左右；4、积极向上，有责任感，学习能力强，有爱心，且具有良好的心理素质及良好的沟通能力；5、有金融、医疗、法律、教育、地产、外贸、信托等行业经验者优先；二，工作内容；(服务公司高净值客户高端养老社区需求，主要做养老社区这一块)1，公司定期分配客户名单，分配的名单都是之前买过公司产品且持续缴费优质客户。根据公司的活动节奏邀约客户参加现场活动（法税讲座、信托管理、婚姻风险、资产规划、养老规划、新品发布）。2，重点筛选系统分配名单，做好客户分析，为其了解客户现状或者当下需求提供相对应的资产，养老，信托，保单不全面的方案。3，在自己手中已购买产品的客户利用公司给的客户支持（包括但不限于公司提供的节日礼品以及客户私享）做好高客服务，重点树立在客户心中的专业形象以保证客户能在自己圈子里做转介绍。4，邀约客户形式可根据自己擅长的方法，支持线上以及线下邀约客户，客户到现场客户经理也需要陪同，可以邀请同部门这方面专业的同事进行活动方案协助促成（签单成功同事不会分走您的提成以及活动方案奖励）。我们不是只能做养老社区、如果客户有信托、理财、医疗保障。这些公司都是可以给客户做方案三，福利待遇：1，新入职的员工前期三个月有6K的新人津贴（满足公司基本要求即可，此津贴非无责薪资）上一份年收入在20万以上公司可以给到20K~40K的责任底薪（需要面试）2，针对于人才培养有超高品质的培训支持，国际化培训模式(清华大学，复旦大学，武汉大学)以上都是定期培训地点。3，收入构成：6K津贴（前三个月过考核发放，非无责任薪资）+责任底薪+年度佣金+方案奖励+实物奖励（最次都是最新苹果手机其次就是旅游方案）+季度业绩奖金+续期佣金(客户正常缴费年年都能有份收入客户开的越多收入越高)+英才津贴+培训津贴4，个人客户活动，公司财务支持。5，不定期国内畅游，方案达成国外畅游，优秀者可携带家人，所需费用公司包。一人努力全家享福！！6，团队管理收入：新人奖金（增员奖金）+新人辅导奖金+直辖组月度管理奖金+直辖组年度管理奖金+育成奖金+新主管育成奖金+业务主管MDRT特别奖等7，团队可传承8，周末双休

招募有欠款的同事，居家办公（有压力就会有动力），公司经营，居家创业项目，工作不会收任何费用，轻资产，高收入，可以解决你的欠款，经济压力，公司有标准化的培训和各类支持，不地推，不电销，属于网络销售，欢迎加入，

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，无工作经验也可以，可以学习，对账，开票，采购，有时候也要做工程报价加订单工作，最好是会计专业毕业的

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会计助理本科以上财务专业、基础扎实，有职称、有培养潜力优先；工作主动好学，良好的部沟通协调能力；逻辑能力强、能熟练使用EXCEL函数；2年以上工作实操经验；年龄30岁以下。发票开具、银行业务处理；认真细致审核各项原始单据、核对往来等，并及时登记台账及制作付款凭证、计划；协助主办会计账务、报表处理；上级领导按排的其他事项。薪资福利:5-6K招工人数:溧阳1人

诚聘常州新骏驰汽车科技有限公司美工：2名 5000-8000有汽配行业工作经验者优先会计：2名 5000-8000C1驾照司机：5500-8000要会开四米二箱货联系电话：（同）工作地址：孟河大道2-16号院内3号楼4楼

招聘：主办会计薪资：4000-8000元岗位职责：认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守任职要求：1、会计相关专业，大专以上学历:2、5年以上工作经验，有纺织面料公司相关工作经验者优先;3、熟练应用财务及office办公软件4、具有良好的沟通能力

陈浩.本公司从事常州到东北三省，现在寻求物流专线内账会计，系统做账，监管分点，控制成本，没有做过物流专线勿扰。

财税营销顾问职位类型：销售专员特点：财税代理记账，刚需服务～带薪培训，年轻团队，有同行业经验得人优先考虑，高底薪高提成~岗位职责：1、负责销售财税、工商等业务:包括代理记账、代理申报纳税、代理税务登记变更、注销、一般纳税人申请、公司变更(名称、地址、法人、股东、增资、减资、经营范围、延期等工商变更、税务变更等)、营业执照注销、年检、商标注册等业务；2、通过电话、微信、拜访等形式联系客户,了解客户需求,介绍公司业务,最终达成交易签订合同；3、完成上级领导安排的其他工作任职要求：1、学历不限，有企业财税行业或会计从业经验优先考虑（无经验可带薪培训）；2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；4、有责任心，能承受较大的工作压力；心态稳定，喜欢挑战高薪；薪资待遇：阶梯式：无责底薪3800-4800（看面试情况以及结合以往经验评定），提成点是8-23个点；工作时间：8:30-12:00,13:30-18:00，周末双休；节假日按法定休息；福利待遇：1、年终奖金、旅游团建等暖心福利；2、带薪年假，每年递增；缴纳五险，周末双休；3、培训：带薪培训学习，公司内部长期专业授课，优秀员工会派往公司总部培训。~~欢迎有趣有能力的小伙伴的加入哦（应届生亦可）~~

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岗位职责：负责公司财务部的日常管理工作，制定并完善财务管理制度和流程；负责公司财务预算、决算的编制与执行，对财务数据进行监控和分析，提供决策支持；负责公司资金管理，包括资金计划、调度、风险控制等；负责公司税务筹划和申报，确保公司税务合规；负责公司财务报表的编制和审核，确保报表真实、准确、完整；负责公司成本控制和管理，优化成本结构，提高成本效益；负责公司财务团队的培训和指导，提高团队的工作效率和质量；协助完成公司其他与财务相关的工作。任职要求：本科及以上学历，财务管理、会计等相关专业；5年以上财务管理工作经验，有上市公司工作经验者优先；熟悉国家财经法律法规和税收政策，具备较强的税务筹划能力；具备较强的成本控制和管理能力，有成功降低成本的案例者优先；熟练使用财务软件和办公软件，具备较强的数据分析能力；具备良好的沟通和协调能力，能够处理复杂的人际关系；具备较强的责任心和职业道德，能够承受工作压力；持有中级会计师及以上职称，有CPA者优先。