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英语教师武术教练语文教师教师
小学部招聘体育(武术)教师。岗位要求:-合法国籍,无违法犯罪记录,品行端正,身体健康,热爱教育事业,恪守教师职业道德规范。-全日制本科及以上学历,专业对口;国(境)外学历需提供教育部留学服务中心认证报告。-持有相应教师资格证;语文教师须普通话二级甲等及以上,其他学科二级乙等及以上;英语教师须专业八级。-在职教师年龄在45周岁及以下。-地市级学科带头人、特级教师、全国优秀教师、数理化学科竞赛优秀教练等特别优秀者,条件可适当放宽。-优先录用大市及以上优质课(基本功)竞赛一等奖获得者。-应届生需为985、211或双一流高校毕业,专业功底扎实,综合素质突出。-优秀毕业生、奖学金获得者、全国学科竞赛一二等奖获得者优先考虑。-退休返聘教师需身体健康,精力充沛,能胜任正常教学工作量。-具有毕业班教学经验者优先。薪资福利:-高层次教育人才年薪25-40万元。-紧缺型教学人才年薪20-35万元。-青年拔尖人才年薪15-30万元。-优秀应届毕业生年薪10-20万元。-退休返聘教师或特殊人才薪资一人一议。-符合当地人才引进政策的,可享受人才补贴。-提供五险一金、校龄津贴、节日福利、年度体检、带薪寒暑假、法定节假日、免费三餐、教师公寓、咖啡屋、教工休闲空间。-协助办理外地户口调入、人事关系转接。子女入学享受优惠政策。-职称评定、评优评先与公办学校同等。-设有卓越教师奖、教学质量奖等奖励机制。-共享苏外集团教研资源、青蓝工程、名师工作室。招聘人数:若干。工作地址:省江阴市高新区御龙路8号。
无锡 江阴市
7月2日 18:20拨打电话
高中数学老师
1-2万元/月
教师1-3年本科培训机构数学大型教育机构经验心理学专业背景教育学专业背景线下教育坐班文案撰写一对一教学小班教学(3-25人)中学生
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合机构开展续费工作,家校沟通及学生沟通指导工作 5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准,具备相应学段教师资格证 3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力 5. 有教学经验者优先
全职老师
5000-6000元/月
托管老师经验不限本科学前教育小学教育初中教育高中教育一对一授课全职写作文科外语数学英语语文
一对一一个四年级小朋友,长期陪伴,非短期
培训老师
2000-4000元/月
教育工作者经验不限本科
晚托老师辅导孩子作业
托管教师
7000-9000元/月
托管老师经验不限本科小学教育初中教育高中教育线下授课小班授课集体授课
岗位职责 1、引导孩子专注、自主、高效率完成作业; 2、为学生提供专业化的教学支持服务; 3、细致耐心解答学生疑问,在其独立完成并检查作业后,进行作业批改与辅导,协助孩子落实预习与复习任务; 4、为在读学员提供优质教学服务,提升学员满意度,促进续费、升级及推荐; 5、保持与学生及家长的良好沟通,及时掌握其需求与反馈,妥善处理相关问题; 6、按时接送学生,确保学生人身安全全程无虞; 【我们的期待】 1、本科及以上学历,具备相关工作经验者优先; 2、具备良好的教师职业道德与服务意识,热爱教育事业,关爱学生,以身作则; 3、能够因材施教,授课生动有趣,富有亲和力,善于启发式教学; 性格开朗,工作积极投入,抗压能力佳,责任心强,执行力高。 【巨石人的专属福利】 1、具有市场竞争力的薪资待遇。 2、健全的培训体系(含新员工培训+部门专项培训+管理能力培训); 3、广阔的职业发展通道; 4、五险一金+带薪年假+户口及档案接收; 5、节日福利、生日礼金、多样团队建设活动、员工旅游等。 工作地点:多个校区,根据居住地就近分配。
教师经验不限本科授课老师线下授课一对一授课数学物理化学
【您的责任】 1. 为学生提供一对一专业教学服务; 2. 激发学生学习兴趣,引导其建立良好的学习方法与习惯; 3. 针对学生薄弱环节进行查漏补缺,助力快速提升学业成绩; 4. 积极参与学科教研及教学培训活动,持续提升教学能力; 【我们的期许】 1. 热爱教育事业,关爱学生,具备良好的师德风范; 2. 富有亲和力,善于启发式教学; 3. 态度端正,性格乐观,富有责任感; 4. 欢迎应届毕业生加入,公司将提供定向培养支持; 【巨石人的专享福利】 1. 高收入保障:无责底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴; 生源稳定,月均薪资8-13k,试用期即享全额绩效奖金; 2. 完善的培训体系: (1)新教师入职系统培训 (2)在岗持续提升:每周三集中教研、定期参与公立学校教研交流,教学校长亲自带教 (3)季度考核、优课堂竞赛、名门之师评选等激励活动 3. 广阔发展平台(每年3-4次晋升机会,公开公正): 管理路径:学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学主管; 教研路径:学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员; 4. 节日福利礼品,生日庆祝会,每月团队聚餐,工作氛围轻松融洽; 5. 享受带薪国内外旅游机会; 【工作时间】 周一至周二休息,周三10:00-17:00,周四至周五12:50-19:30,周末8:00-19:30,无需加班; 【工作地点】 多家校区可就近安排
教师经验不限本科授课老师
【薪酬福利】 全年综合薪酬10-25w,岗位双休、五险一金、福利礼金、带薪年假、年度体检、年度旅游、优惠报名等。 【岗位职责】 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节,确保教学效果达标; 2、主动参与公司组织的各类教学研讨及培训活动,按时保质完成指定任务; 3、承担相应教学管理事务,开展家校联络并给予合理建议与支持; 4、配合课程顾问与班主任推进教学服务协同,提高学员及家长的认可度。 【任职资格】 1、本科及以上学历,相关专业背景者优先考虑; 2、了解各学段学生心理与学习特征,具备相关实习经验者优先; 3、具备良好的表达能力与课堂感染力,专业知识掌握扎实; 4、热爱教育行业,认同新东方企业文化与价值观,具备良好职业素养、强烈责任感及自我驱动意识。
教师1-3年本科KETFCETHINK初中生线下教育雅思7.0分
岗位职责: 1. 负责剑桥THINK系列课程的系统化授课,结合学生认知发展规律实施分层教学设计 2. 参与剑桥课程的本土化教研工作,探索创新教学模式及教学工具的研发应用 3. 定期开展学习情况评估,制定个性化提分策略并持续追踪教学成效 4. 构建学员学习档案管理体系,完整记录并反馈学习进程中的关键数据 5. 协同参与公开课、课程试讲、教育展会等品牌宣传相关活动 任职要求: 【硬性条件】 1. 全日制本科及以上学历(英语或教育相关专业优先),具备英语专业八级/C1及以上水平 2. 雅思总分7.0以上/托福100分以上(成绩在有效期内或入职3个月内取得)或持有TKT/CELTA/DELTA等剑桥英语教学资质证书 3. 拥有两年以上面向青少年的英语教学经验,熟悉剑桥英语测评体系(具备KET/PET/FCE教学衔接经验者优先) 核心能力 1. 精通THINK教材的知识结构,能够融合CLIL教学理念进行课程整合 2. 具备跨文化教学意识,有国际学校或双语项目教学背景者优先 3. 熟练使用形成性评价手段,善于通过学习数据分析优化教学方案 4. 具备良好的课堂组织能力,能有效激发青少年的学习主动性 优先录用: 1. 参加过剑桥官方培训或教材研发项目者 2. 具备海外IB/PYP/MYP课程实际教学经验者 3. 持有青少年心理辅导类专业认证资质 职业发展: 1. 提供剑桥大学考试院认证的专项培训机会 2. 建立多通道成长路径(教学、管理、教研三大职业发展方向) 3. 可参与新东方集团全球教师交流项目 薪酬福利: 课酬(依据新东方国际教育教师职级评定,面议)+教学绩效奖金+五险一金 雅思/托福成绩达到部门高分标准,可享受考试费用全额报销 支持教师考取CELTA/DELTA等行业权威认证 享受新东方内部员工子女教育优惠待遇
初中物理老师
8000-12000元/月
初中教师1-3年本科初中授课老师初级中学教师资格证书初中物理教学中考考点把控教学教研优化线上授课线下授课小班授课
工作职责 1. 制定并执行初中物理课程的教学方案,全面涵盖教材核心知识点及中考考查重点。 2. 策划互动性强的教学环节,运用实验展示、典型例题解析等形式降低学习难度,提升学生参与热情。 3. 持续关注学生学习表现与知识掌握水平,因材施教制定辅导策略,推动班级整体学业进步。 4. 参与日常教研交流,持续改进课程结构与授课方式,产出优质教学资料(如教学课件、配套习题)。 任职要求 1. 本科及以上学历,物理学类相关专业背景,具备初级中学物理教师资格证。 2. 熟知初中物理课程大纲及中考命题趋势,有1年以上初中物理实际教学经验者优先考虑。 3. 具备良好的课堂组织能力和语言表达能力,能将抽象物理知识通俗化、形象化呈现。 4. 热心投身教育行业,富有耐心与责任感,擅长与学生及家长建立良好沟通关系。
无锡新吴区招钢筋制作
300-380元/天
钢筋制作1-2人
无锡市新吴区招钢筋制作
无锡 新吴区
7月9日 12:59拨打电话
无锡江阴市招装修木工
300-400元/天
装修木工1-4天1-2人完工结算
无锡市江阴市招装修木工
无锡 江阴市
7月9日 12:58拨打电话
无锡惠山区招机械油漆工,能熟练掌握喷漆技巧,会刮腻子,
7000-8000元/月
油漆工1-2人
无锡市惠山区招机械油漆工,能熟练掌握喷漆技巧,会刮腻子,
无锡 惠山区
7月9日 12:58拨打电话
叉车工3-6个月
登高叉车工工作地址:汉江路第一个月25元/小时,第二个月23元/小时,后续根据表现奖励1-3等级,增加2-6元/小时(,10号发工资),最少做满6个月开叉车为主,没活要打包20岁-40岁,必须要有证,新手可以学,有经验最好
无锡
7月9日 12:57拨打电话
无锡蔬果快递员
8000-9000元/月
快递员包住包吃有提成交通补助免费培训20人以上月结全职
急招快递员!月薪6000-15000上不封顶,你的收 入你说了算! 薪资福利:底薪+计件提成+油补车补+高温补贴,旺季加价、节日津贴拿到手软,稳定有保障。岗位要求: 18-48岁,身体健康,会骑电动车/三轮,熟悉导航,无 犯罪记录,学历经验不限,新手可培训。 工作亮点:固定区域收派,业务量稳定,就近安排站点,带薪年假+优秀员工奖励。 站点直招无中介,当天面试隔天上岗
机械设计讲师
600-750元/天
教师1-3年硕士培训机构线下教育大班教学(25人以上)
岗位职责: 1.负责专升本层次《机械设计》《机械原理》课程的授课与教学辅导工作 2.编制教案及配套习题,开展课堂互动与过程性考核 3.参与教学研讨、课程建设与教学改革工作 4. 关注学生学习成效,提供个性化学业指导与职业发展建议 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德师风和沟通表达能力 2.专业背景为机械工程、机械设计制造及其自动化等相关领域 3.具备扎实的机械设计、机械原理理论基础与实践应用能力 4. 有高校或专升本授课,教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 学历研究生及以上 6.拥有高校教师资格证
新能源汽车教师
8000-14000元/月
教师
任职要求: 1、具备低压电工操作证、、 2、本科以上学历、能独立编写PPT、教案,会使用基本办公软件office ,wps等 3、维修技师二级证书以上 4、新能源汽车一线岗位维修达3年以上,对动力电池内部结构故障维修,高压电控系统内部故障维修, 从事过充电桩维修经历等(优先考虑) 4、熟悉新能源汽车车型三电系统维修规范,熟悉电池包内部结构,上下高压电 机制规范,锂电池材料电压参数;三电系统故障诊断分析、高压电控内部电路结构组成,熟悉开关电源类主功率电路,能胜任三电系统内部电路授课任务。 5、熟悉电子电路(EMI、PFC电路、谐振电路LLC;芯片类驱动电路 等 优先录取)
聊城莘县辅导班招聘老师,在校老师,大学生均可,联系电话.微信同号
3000-4000元/月
教育工作者经验不限本科培训机构物理英语化学
辅导班招聘老师,在校老师,大学生均可,联系电话.微信同号
教师
6000-10000元/月
教师经验不限大专私立学校数学物理英语普通话发音标准线下教育坐班一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生
岗位职责: 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划,批改作业及试卷,及时反馈学生学习情况 3. 参与教研活动,开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展,协助开展班级管理与家校沟通 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 普通话标准,具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4. 善于沟通表达,有亲和力与团队协作意识 5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
天津津南区招聘暑假班兼职老师,在校大学生优先,轻松,时间灵活,薪资优厚,有意者私聊
5000-6000元/月
教育工作者经验不限大专线下教育不坐班
招聘暑假班兼职老师,在校大学生优先,轻松,时间灵活,薪资优厚,有意者私聊
托管老师
1.负责接学生进班 2.负责看护学生作业完成 3.维护好班级纪律,有良好的沟通能力,负有责任心,对孩子耐心
托管老师
4000-8000元/月
托管老师
招托管老师
托管老师
80-90元/天
托管老师学历不限
兼职照看幼儿园小朋友 有意向请私聊
英语教师经验不限本科早教启蒙
少儿英语老师(双休、五险一金) 薪资待遇:7000-10000/月 任职要求: 1. 英语口语流利,CET-6或专四以上优先; 2. 普通话标准,沟通能力强,有教育相关工作经验优先; 3. 持有教师资格证优先; 4. 本科学历。 工作内容: 1. 独立完成课堂内容(3-12岁课程); 2. 课后家长反馈等相关事宜。 职位福利: 五险一金/年底奖金/ 饭补/团建旅游/加班工资/双休/节日礼物 工作时间: 周中双休,周中工作时间13:00-20:00,周末工作时间8:30-11:30、13:00-20:00 工作地址:江阴利港小学对面
语文教师1-3年本科培训机构大型教育机构经验学科相关专业背景教师坐班一对一教学
岗位职责: 1.负责中小学语文课程的教学工作,制定并实施教学计划,完成备课、授课、作业批改及学业评估 2. 关注学生个体差异,开展分层教学与课后辅导,提升学生阅读理解、写作表达及语言运用能力 3. 参与教研活动,配合学校开展语文教学改革、课题研究及校本课程开发 4. 加强家校沟通,定期反馈学生学习情况,协同家长促进学生全面发展 5.承担班级管理或学科组相关工作,落实立德树人根本任务 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,无违法违纪记录 2.普通话二级甲等及以上,持有相应学段教师资格证 3.具备扎实的汉语言文学专业基础和语文教学能力 4. 具有较强的课堂组织能力、沟通表达能力及信息技术应用能力 5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
英语教师经验不限本科初中教育高中教育线下授课
岗位职责 1、承担英语学科的教学任务; 2、根据学生实际状况实施个性化教学,开展课程授课,主动参与教研交流活动,持续提升教学质量; 3、做好所带学员的教学管理与服务工作,科学高效地完成每节课的备课,并合理安排学生的课时进度; 4、参与课程教材的选用及自研教材的开发,结合教学节奏组织阶段性测试,评估学生学习成果。 岗位要求 1、本科及以上学历; 2、专业基础牢固,具备较强的题目解析能力和清晰的解题逻辑; 3、熟悉现行教材内容,持有相应教师资格证; 4、性格温和,善于沟通,富有责任心,具备帮助学生成长的意愿和能力; 5、热爱教育行业,认同新东方企业文化。 岗位薪资 薪资结构:底薪+课时费+绩效奖金(底薪占比较低,收入以课时费为主,具体底薪与课时费标准将在面试通过后统一说明) 入职即缴纳六险一金,试用期6个月 福利:六险一金、年度体检、节假日礼金、异业合作、春游、年假、优惠报名等
高中教师经验不限本科英语数学物理线下授课授课老师
无锡新东方教育机构:科目多样,不限制教师资格证。校区众多可就近安排 【薪资福利】 1、享受带薪年假+节日福利+入职首月即缴纳六险一金+年度旅游+员工体检+团队建设+生日礼金等多项福利 2、工作时间:前六个月每周一单休,六个月后实行周一至周二双休,按课程表打卡出勤 3、薪酬结构:底薪+课时费+续班奖励等,综合月薪8-12k以上 【工作职责】 1、认真完成学校下达的各项教学任务; 2、主动参与学校及部门组织的各类培训、教研活动、讲座和工作会议; 3、积极参与全校范围内的非学术类集体活动; 【岗位要求】 1、本科及以上学历,持有教师资格证者优先考虑; 2、专业基础扎实,具备实际教学经验者优先录用; 3、普通话标准流利,具备良好的书面与口头表达能力; 4、热爱教育行业,性格开朗活泼,富有责任感
急招托管老师
3000-6000元/月
托管老师经验不限大专小学教育教师资格证(小学)CET-4全职写作数学英语语文
岗位职责: 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查,确保学习质量与进度 2.组织开展益智、阅读、手工等素质拓展活动,促进学生全面发展 3. 关注学生身心健康与行为习惯,及时与家长沟通反馈日常表现 4.做好托管场所安全管理与卫生维护,保障学生人身安全与环境整洁 5.配合机构完成教学记录、考勤统计及临时性教务支持工作 任职要求: 1.热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力,具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备,能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 普通话标准,表达清晰,具备基本的沟通协调与应急处理能力 4. 有托管、家教、幼教或师范类实习经验者优先 5. 身体健康,无不良记录,能接受弹性工作时间安排
助教1年以下大专家教语文英语线下教育线上教育不坐班小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
助教有相关经验或相关经历者最好 有相关经验,有耐心引导。星期五晚上有空,不接受长期请假,临时有事可以请假,工作时间为晚上6点钟以后,每天大概两到三小时
辅导作业
200-300元/天
家教经验不限本科数学英语语文线下教育
辅导三年级小孩 晚上两小时
托管老师经验不限本科语文数学英语小学教育初中教育高中教育线下授课小班授课一对一授课
**【深耕教育行业10年+,总部位于南京,常州、湖州、扬州共40+家机构(持续拓展中)】** *【我们需要你】*: 一、岗位职责: 1、监督学生专注、自主、高效完成课业任务; 2、为学员提供专业化的教学支持服务; 3、细致耐心解答学生疑问,在其独立完成并检查作业后,进行作业批改与辅导,指导学生落实预习与复习; 4、为在读学员提供高质量教学服务,提升满意度,推动续费、升级及口碑推荐; 5、积极与学生及家长互动,掌握其学习状态与心理变化,及时协调解决相关问题; 6、按时接送学生,确保其人身安全全程无虞; 二、任职要求: 1、本科及以上学历,具备相关工作经验者优先考虑; 2、具备良好的师德素养与服务意识,热爱教育事业,关爱学生,以身作则; 3、善于因材施教,授课生动有趣,富有亲和力,注重启发式引导; 性格开朗,工作积极投入,抗压能力佳,责任心强,执行力高; *【我们能给你】*: 1、具有市场竞争力的薪资待遇; 2、健全的培训体系(涵盖新员工培训+部门专项培训+管理能力培养); 3、清晰宽广的职业发展通道; 4、五险一金+带薪年休假; 5、节日福利、生日礼金、多样化团队建设活动及员工旅游机会; 工作地点:多个校区,结合居住地就近分配。
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