岗位职责： 1.负责房地产租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系，提升复购与转介率 4.实时更新房源信息，确保系统数据准确、图片真实、描述规范 5.协同团队完成市场调研、社区推广及品牌宣传活动 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.学习能力强，能快速掌握政策法规、交易流程及平台工具 3.具备一定抗压能力，适应灵活工作时间与户外带看安排 4.有销售经验或客户服务背景者优先，无经验可带教培养 5.诚实守信，具备职业操守与合规意识

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

专注只做一件事——租赁！成交周期短，提成高！无经验小白3天即可上手成交！ 1、客户不用自己找，网络即可找上门，告别每天繁琐的电话销售； 2、智能手机(自带)+电脑(公司配置)即可作业； 3、了解客户需求，线下带看签约，客户即亲人，热情对待； 4、公司提供海量资源，无需自行拓展，集中公寓+人才房 新人入职，业务能手一对一带教，放一百个心，没有学不会，也不会不成交，包教包会包开单！ 【我们渴望您拥有的品质】 1、吃苦耐劳、挑战高薪； 2、主动好学、积极向上、敢于突破自己； 3、务实求真、执行力强； 4、目标明确、有自己的人生规划。 【我们能够为你提供什么】 1、业绩提成+管理福利月均收入 1-3W； 2、更快更多更公平的晋升机会(最快2个月可升主管)； 3、员工租房8折优惠； 4、全方面的租赁行业实战技巧+管理技能培训； 5、良好的办公环境+友好的团队氛围。 提成： 业绩4500以内提成22% 4500以上的部分100％统提 10000业绩提成6500 30000业绩提成26500 50000业绩提成46500 …… 没有上限，非传统5-5比例 另招聘优秀店长 店长：管理奖1000/人+业绩分红 办公地点：苏州市吴江区高新路855号茅草屋租房(吴江soho广场)店 晋升：每2个月综合评估，特殊人才可1月晋升主管 员工租房免押金自有房源打八折优惠

招聘：房产租赁经纪人（主营租房/公寓整租合租） 岗位介绍 本店专注房屋租赁业务，不做复杂二手房买卖！ 业务简单、上手快、出单快、压力小！ 主营：小区住宅、精装公寓、整租、合租、托管房源，房源海量、天天有新房！ 岗位职责 1、负责租房客户接待、带看、匹配优质房源； 2、维护房东资源，跟进租客需求，促成签约； 3、无需外出跑业务，房源稳定、客户资源店内扶持； 任职要求 1、18–45岁，学历不限、经验不限； 2、踏实肯干、想赚钱、心态积极即可； 3、接受应届生、零基础小白、转行新人； 4、一定要能吃苦耐劳，不矫情 我们优势（重点） 只做租赁！业务简单，新手一周上手出单 店长一对一全程带教，亲自培训 团队年轻化、氛围轻松，不内卷不PUA 房源海量、精装好房多、成交率极高 收入上不封顶，多劳多得，透明公正 正规团队，长期稳定，客源源源不断

【岗位职责】 1、进行积极的市场拓展，并对意向客户门店进行品牌授权； 2、负责与门店的商务洽谈、签订授权协议； 3、对已加盟门店的维护和管理工作； 4、参与授权发展规划探讨，通过与客户的深入合作与研究，不断扩大公司规模。 【任职要求】 1、大专及以上学历，有相关经验者学历可放宽，有地推经验优先，有房地产经验优先； 2、表达沟通能力良好、乐观外向、执行力强；亲和力强，商务气质良好。 【福利待遇】 底薪4-7K+拓店提成，综合薪资7-12K，工作地点灵活，工作时间自由。

【工作内容】 1、网络平台获客，客户主动咨询，告别繁琐电话销 售 2、简单的手机和电脑应用 3、客戶需求了解，线下合作，客戶即家人 4、公司提供海量资源，无需自行拓展，有多个集中合作项目盘 入职会有主管或老员工一对一帮带，所以不用担心学不会哦保证成交 【我们渴望您拥有的特质】 1.吃苦耐劳、挑战高薪 2.性格积极、善于沟通、主动好学 3.脚踏实地、反应快速、执行力强 4.做事计划、目标明确、勇于突破 【我们可以为你提供什么】 1.提成+福利月均收入1w~2W 2.更多的晋升机会（最快三月可晋升主管） 3.员工租房8折优惠 4.全方面公寓行业销售实战技巧、管理培训 5.良好的办公环境 6.极好的团队作业氛围 提成： 4500以内提成22% 4500以外提成100％ 1w业绩提成6500 3w业绩提 另招聘多名店长 店长：管理奖金1k/人+利润分红 办公地点：苏州市吴江区吾悦广场福禄街1092号茅草屋租房 晋升：每三月进行一次综合评分、3个月可晋升主管

广发集团，苏州分公司，招聘、房屋管家5名 月休四天，安排老人带新人，携手共进， 入职待遇：底薪加提成加奖金 综合薪资：7000＋ 公司福利：定期聚餐，开单奖金，季度旅游+专人培训 工作地点：东环路书香苑想上班的抓紧了，工作轻松 岗位：房屋管家，只要有工作态度，那就不要求工作经验（有师傅带 公司都是小哥哥 小姐姐 年轻人好交流）聊聊微信，约约客户，看看房 薪酬：底薪加提成 工作时间：早上9点—晚上6点半月休4天，弹性工作，自由自在 （附加：定期团建+过节福利，其他的奖励） 欢迎各位朋友踊跃自荐与推荐 有意向私信我

工作内容: 1.通过线上平台（贝壳找房）、门店接待及社区拓展三种方式开发客户资源； 2.结合客户需求，精准推荐匹配的房源信息； 3.安排线上VR看房或实地带看，协助客户完成交易流程。 底薪3000-4000+提成20%-70%； 接受无经验者，配备专人指导； 根据住址就近安排门店入职

【工作内容】 1、网络平台获客，客户主动咨询，告别繁琐电话销 售 2、简单的手机和电脑应用 3、客戶需求了解，线下合作，客戶即家人 4、公司提供海量资源，无需自行拓展，有多个集中合作项目盘 入职会有主管或老员工一对一帮带，所以不用担心学不会哦保证成交 【我们渴望您拥有的特质】 1.吃苦耐劳、挑战高薪 2.性格积极、善于沟通、主动好学 3.脚踏实地、反应快速、执行力强 4.做事计划、目标明确、勇于突破 【我们可以为你提供什么】 1.提成+福利月均收入1w~2W 2.更多的晋升机会（最快三月可晋升主管） 3.员工租房8折优惠 4.全方面公寓行业销售实战技巧、管理培训 5.良好的办公环境 6.极好的团队作业氛围 提成： 4500以内提成22% 4500以外提成100％ 1w业绩提成6500 3w业绩提 另招聘多名店长 店长：管理奖金1k/人+利润分红 办公地点：苏州市吴江区吾悦广场福禄街1092号茅草屋租房 晋升：每三月进行一次综合评分、3个月可晋升主管

16～50之间，无需经验，不看文凭，男女均可，公司免费培训学习，师傅一对一带教，

岗位职责 1、为客户提供健康医疗、养老年金、子女教育、资产传承等全方位的保险及财富规划咨询服务； 2、根据客户需求定制个性化保障方案，帮助客户规避人生风险、做好资产配置； 3、负责新老客户的日常维护、保单解读、理赔协助等服务，建立长期稳定的信任关系； 4、参与公司专业培训、产品学习、政策解读，持续提升专业能力。 任职要求 1、年龄22–55周岁，学历不限，沟通真诚、踏实稳重、愿意长期发展； 2、有无经验均可，公司提供从零开始的系统化培训+专业老师带教； 3、热爱服务行业，具备良好的沟通表达能力、责任心和服务意识； 4、认同金融保障行业价值，愿意通过专业服务帮助更多家庭抵御风险； 5、目标感强，想提升收入、想自由灵活职业、想长期稳定发展优先。 岗位优势 时间自由：弹性工作制，兼顾家庭与事业 收入无上限：有责底薪+高提成+绩效奖励+季度/年度奖金，月收入轻松过万 不用为找客户发愁：公司提供客户资源，做好维系和服务，无需陌拜扫楼，业务压力小 完整培训体系：新人零基础手把手教学，快速上手成单 透明晋升通道：顾问→主管→室经理→部经理，没有人情世故，努力就有回报 可成就终身事业：不用担心裁员，做得越久越吃香，何时退休自己说了算 公司实力强：行业领先、产品稳健、客户信任度高

综合月薪6000～7000，主要依靠合理加班提升收入，加班全部按照国家标准计算薪资，账目清晰。 车间环境整洁干净，流水线工序简单，没有重体力劳作，男女均可胜任。 宿舍4-6人间，基础设施齐全，厂区吃住一体，不用在外租房开销。 工厂管理制度正规，发薪时间固定，入职签订正规劳动合同，权益有保障。 面试无需复杂流程，身体健康即可面试上岗，不收任何费用，放心咨询投递。

苏州市吴中区招地坪/自流平/固化面积160。原上面有地坪漆。上面局部灰尘清理，重新刷两遍漆。

苏州市常熟市招专业做推拉棚的电焊、二保焊/气焊 非专业不要联系。劳务外包费用电仪

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关于我的内心话 追求稳定及短期主义者 那就划走下一个 不需要往下看了 但是你愿意给我时间/机会 以及你自己的时间/机会 我可以倾囊相授 我接受无经验但不接受无经验而且好高骛远的 同样不存在职场的弯弯绕绕、能力说话、只有伙伴、没有nm 岗位名称：租房管家 俗称“房产中介” 但是只做租赁 业务区域：苏州姑苏区 但不限于“姑苏” 因为各区域房资源我都有 岗位职责：匹配房源、带看体验、合同签约 ”业务没有想的那么复杂“ 【我们渴望您拥有的特质】 1.吃苦耐劳、挑战高薪 2.性格积极、善于沟通、主动好学 3.脚踏实地、反应快速、执行力强 4.做事计划、目标明确、勇于突破 【我们可以为你提供什么】 1.提成+福利 月均收入1w~2w 2.更多的晋升机会（最快三月可晋升主管） 3.员工租房8折优惠 4.全方面公寓行业销售实战技巧、管理培训 5.良好的办公环境 6.极好的团队作业氛围 提成： 4500以内提成22% 4500以外提成100% 1w业绩提成6500 3w业绩提成26500 5w业绩提成46500 ...... 上不封顶 另招聘多名店长 店长：管理奖金1k/人+利润分红 办公地点：苏州市姑苏阳光城平江悦2-167商铺 晋升：每三月进行一次综合评分、3个月可晋升主管

工作时间朝九晚六，月休四天，随便调休 工作内容：拍房子照片，发布在网上，例如58，安居客，抖音，小红书，闲鱼等等( 租客看房子，会在这些平台找)，跟租客约好时间，带他去现场看，成交签合同，就这么简单！！！咱们不用担心房源多不多，公司有房源组，专门收集房源，负责打电话跟房东的对接。咱们只管发布房子，带租客看房，签合同！！！ 每单提成80%-100% 举例，房租2000，，，提成在1600-2000，你可以算下每单的提成，按照最少80% 每月福利保底2000 要求：18-35岁，有无经验均可，会手机就行，99%的工作都是手机操作 郑重说明:是中介公司，房东与租客签合同，我们，不存在跑不跑哈！！！ 不需要加班

早10晚六，节假日正常休息，工作比较轻松，平台进客，实地带客户看写字楼，半年后收入满满

最好对湖州熟悉，生活过一段时间，无底薪，五五开，可兼职。

可线上兼职 可线上兼职 可线上兼职 居家办公 居家办公 居家办公 无需上班打卡 时间自由安排 () 一.福利待遇 每单提成房租的百分之80-百分之90 销冠一对一教你 上手简单 上班时间自由安排，只要用心每天都能有单。（业务员人均收入1w-1.8w） 二.岗位要求 1.年龄18以上，男女不限，专业不限，接受应届毕业生，有无经验均可，公司提供一带一培训。 2.能微信打字跟租房客户沟通，有赚钱欲望， 三，工作内容 通过微信跟租客沟通给租客找房子，密码锁看房 ， 租客自行看房 无需带看 租客看好房子 办理入住 上班时间自由 拒绝传统上班打卡 每天睡到自然醒 真正做到躺着赚钱 （全长沙都有房 大概5万间房源） 无经验均可!!!想锻炼自己，想开心快乐躺着赚钱 有强烈的赚钱欲望的快来加入吧!!

苏州昆山市城西酒业文化商务私房菜会所高新招聘：销售若干，形象气质佳，善于沟通，对销售岗位充满热情，责任心强，有客户资源者优先，薪资面议，联系电话: 地址:马鞍山西路通澄商业街道

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4. 协同售前售后团队，推动项目落地与合同履约 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范业务报表 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立开展客户跟进 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售方法论培训 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.诚实守信，具备团队协作意识

岗位职责:负责电话联系个人客户，介绍教育课程信息，完成每日目标，维护客户关系 职位要求:有客户或电销经验优先，无经验也可，有团队管理经验者优先，不限学历和年限 工作时间:早9点到晚6点 上六休一 作息规律

厌倦电话拓客带来的工作压力，反感行业内卷、机械式背诵话术？本岗位依托线上维系结合线下面谈开展业务，依靠真诚沟通促成合作，行业发展规范，工作氛围舒适，收入成长空间可观，擅长人际交流的求职者可以前来应聘。 一、岗位核心优势 1、工作模式轻松，摆脱传统销售内卷 日常不需要主动电话联络客户，前期借助线上社交渠道对接意向客户，梳理客户需求；达成初步意向之后再进行线下面谈洽谈。我们不采用硬性推销的业务模式，依靠个人沟通素养、待人处事的能力搭建客户信任，沟通能力越好，业务推进也会越发顺畅。 2、作息规划合理，平衡个人生活与工作 工作时段：9:00–18:00，到点正常离岗，不会安排强制性加班，保障个人私人时间。每月可享受六天休息日，能够根据自身情况协调休假时间。告别销售行业普遍存在的延时工作、随时待命的现状，从容开展日常工作。 3、薪资结构完善，业务提成收益可观 岗位设置固定基础薪资，能够保障新人入职阶段日常开销，缓解求职过渡期经济压力。项目合作体量偏高，单笔业务提成收益十分可观，对比普通销售岗位收益优势明显。懂得换位思考、善于共情沟通，更容易对接优质合作客户，多数在岗员工月度收入可以达到两万至五万元，薪资水平和个人业务能力直接挂钩，多劳多得。 4、行业发展规范，适合长期深耕 所属实体产业，业务流程合规有序，不属于信贷相关行业，不存在经营风险。合作客户综合素质普遍偏高，合作依托口碑与双方信任达成，日积月累沉淀客户资源，从业时间越久，开展业务会愈发轻松。 二、工作内容 1、线上对接意向客户，解答对方疑问，跟进合作诉求，慢慢搭建稳固的合作信任，无需批量推送宣传内容； 2、邀约意向客户进行线下洽谈，结合对方实际需求规划合作方案，推动业务落地； 3、做好后期客户维护工作，维系长期合作关系，挖掘老客户转介绍资源，逐步搭建属于自己的客户圈层。 三、任职要求 1、年龄区间18至38周岁，学历、过往从业经历不作硬性要求，更加看重沟通理解能力； 2、性格开朗随和，懂得换位思考，乐于与人交流相处； 3、具备主动创收的想法，做事踏实诚恳，拥有良好处事心态； 4、可以接受线上线下相结合的业务模式，愿意参与线下面谈沟通； 5、零基础也能够入职，团队配备专属带教人员，循序渐进传授沟通谈单技巧，助力新人快速上手。 四、选择我们的理由 工作氛围轻松：摒弃高压拓客模式，以真诚沟通促成业务，减少职场内耗 薪资空间广阔：基础薪资兜底，业务提成福利优厚，收入上限由自己把控 从业体验体面：行业合规正规，合作客户素养良好，沟通体验佳 团队氛围纯粹：团队成员年龄相近，人际关系简单，大家专注业务共同发展 新人扶持完善：一对一入职指导，从零学习业务逻辑，快速实现薪资提升 招募理念 这份工作不靠高强度加班、不靠体力消耗、不使用营销套路。传统销售比拼话术技巧，我们依靠沟通素养促成合作。善于交流、懂得体谅他人、擅长维护人际关系，便能稳步提升个人收入。如果你厌倦电话拓客类销售岗位，想要更换发展前景更好的工作赛道，不妨前来了解岗位详情。

招电话销售一名，年龄22～35岁。做六休一，早9晚5

【工作薪资及时间】 1、无责4500+500满勤＋奖金+提点10-22%+年终奖。（客单价5千-5万） 2、周末双休，法定节假日休息。（入职交五险） 3。 【工作内容】 每天上午负责【通过电话邀约餐饮商户】（ 不是无差扫电话，有针对性拨打，20通左右），下午会外出到商户门店针对性的给出商户餐饮运营方案和指导，寻找商户痛点匹配营销方案餐，最终达成合作。并销售公司的运营产品和广告产品，专业顾问式销售岗，非地推!（入职会有相应完善的培训，什么都不会也可以，热情积极就行） 1、负责餐饮本地生活商户推广，大众点评代运营(包含但不局限于抖音、B站、微博、小红书等)。 2、线上沟通+线下拜访，精准把握公司产品的优势和客户心理，高效达成业绩 公司概况： 本公司主营：餐饮品牌定位，营销策划等运营服务，苏州美团、点评官方认证代运营公司，与美团合作的餐饮商家，在商家后台可以直接购买我们公司的代运营套餐，非第三方公司，我们与美团直属合作，客户资源来源于美团提供的入驻商户信息，在我们与美团合作平台的后台直接拉取即可，不存在盲目找资源找客户，盲目陌拜等情况，并且本公司业务员在给商家去电的显示直接是美团，不存在骚扰客户，或者用自己手机号乱打电话的问题。 工作地点：苏州平江万达A座 联系人：周 联系电话： 或者直接加V：

岗位职责： 1、负责渠道资源的开发与拓展，建立并维护稳定的合作伙伴关系； 2、制定渠道合作方案，推动渠道销售目标的达成； 3、协调内外部资源，支持渠道业务的顺利开展与落地执行； 4、定期评估渠道运营效果，优化合作模式与管理流程； 任职要求： 1、具备较强的市场开拓能力与商务谈判技巧； 2、良好的沟通协调能力及团队协作意识； 3、能够独立推进项目，具备较强的责任心和执行力； 4、有房地产公司，物业公司资源者优先。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能独立开展客户跟进工作 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.工作地点灵活，适应短期出差或本地市场深耕

体检销售 学历要求：大专以上；专业要求：市场营销、医学、护理、健康管理等相关专业优先；工作经验：一年以上销售经验，有医疗健康、体检、保险或高端服务行业销售经验者优先；能力素质：具备强烈的销售意识与客户服务精神，能承受一定业绩压力；拥有出色的沟通表达能力、谈判技巧及人际交往能力；具备基本的医学或健康知识，学习能力强；诚信可靠，具备良好的团队合作精神；熟练使用办公软件，能适应外出拜访客户的工作模式。1.主动开拓并维护企业客户、机构客户及个人客户，通过拜访、网络等多种渠道完成销售任务；2.熟练掌握中心各类体检套餐、专项检查及增值服务的特色与优势，针对性向客户进行推荐与讲解；3.根据客户需求（如预算、健康状况、团队规模等），提供专业的体检方案设计与报价；4.建立并维护长期客户关系，定期回访；5.负责销售合同的洽谈、签订及后续服务协调，确保客户体检流程顺畅。 薪资福利:3000—10000元/月，、员工旅游、带薪年假、定期培训。 招工人数:5人 工作地址:常熟市常福街道深圳路66 - 1号

有塑料材料、色母、功能母粒销售经验者