高薪招聘，事故现场专员，缴纳五险，工资万元起，必须有经验电话

1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案；2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔；3、寻找优秀人员进行增员并组建团队；4、按要求参加公司各项会议；5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。

招聘要求1、年龄22-35周岁，男女不限；2、可全职可兼职，时间自由3、有较强的学习、沟通能力，善于交际；4、有良好的团队合作意识和承压能力；5、能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性；6、有驾照和投资、理财、保险行业经验优先。工作职责1、主动开发新客户，整理客户材料，建立客户信息档案；2、完成客户的洽谈、签订合同、跟单和后期维护工作；3、完成公司下达的月销售任务；4、灵活维护客户及银行的关系；5、能持续学习，不断进取，提升自我。福利待遇:面议

养老规划师火热招募中期待优秀的小伙伴们加入发展靠人才，人才需伯乐，拥有一份专业且松弛的事业，上不封顶的收入，是否还是你的发展目标？如果你的答案是肯定的，那么养老规划师将是你的理想选择！ ​1️⃣如果你想要换一个有前景的赛道2️⃣如果你想要平衡生活和工作3️⃣如果你想要无上限的收入4️⃣如果你想要创业，爱折腾5️⃣如果你想要相对自由的工作时间6️⃣如果你想认识很多牛人7️⃣如果你想拓宽自己的交际8️⃣如果你正好有空，在寻找新的机会9️⃣如果你喜欢学习各种知识，金融，心理学，教育等……如果你渴望改变现状，追求更好的未来，那么不要犹豫，立即行动起来，这里会有你意想不到的惊喜。 加入我们，你将获得丰厚津贴、专业的培训、广阔的发展空间和优秀团队氛围。 中国人寿保险，作为行业领军者，一直致力于为客户提供优质的保险服务和养老解决方案。如今，我们面向社会招募养老规划师，诚邀有识之士加入我们的团队。在这里，你将获得：一、专业培训与认证通过四大培训模块，系统提升你的养老规划专业知识和技能。我们拥有严格认证机制，确保你成为专业的养老规划人才，为客户提供精准、可靠的服务。二、丰厚的收入与奖励长期新人津贴支持，让你无后顾之忧对于有志于成为“保险企业家”的伙伴，我们提供三个阶段的晋级支持，全部完成最高可获得百万奖励。你的努力将得到丰厚的回报。 三、广阔的职业发展空间随着老龄化社会的加速到来，养老规划师的需求与日俱增。在人寿、你将拥有广阔的职业发展前景。你可以不断提升自己的专业水平，成为行业专家；也可以带领团队，开拓市场，实现更大的人生价值。 四、优质的平台资源中国人寿作为行业领头、拥有丰富的客户资源和良好的市场口碑。我们为你提供强大的平台支持，让你在职业生涯中如鱼得水。同时，我们还拥有完善的客户服务体系。 【招募要求】年龄:22-50岁学历：大专以上学历(优秀者学历可以放宽) 期待优秀的小伙伴的加入，欢迎自荐或者推荐、抓住机遇改变自己。

【1】是不甘于现状的你，是有雄心有抱负的人。【2】不仅仅是为了养家糊口而找一份工作，希望你的工作成为你的兴趣，你的兴趣成为你的事业。【3】公司支持，提供活动支持，提供资金支持。你只需付出努力。工作职责：1、学习国寿旗下金融产品，了解行业、政府政策动向，掌握相关法律法规、医学知识；2、与客户做交流面谈，协助客户发现个人、家庭或企业中存在的风险漏洞，与客户达成风险共识；3、根据客户自身的财产规模、生活质量、预期收益目标和风险承受能力等有关信息，准确定位客户需求，使用国寿金融产品，为客户定制个性化解决方案，提供保险规划、税收筹划、投资规划、教育规划、退休养老规划以及健康医疗、财产分配与传承规划服务。 任职要求：1、年龄：22-45周岁；2、学历：大专及以上；3、善于沟通，自律自信；4、对财务、金融、管理、销售等领域较为；福利待遇：1、启航津贴：首月参训，参会即可获津贴；2、正式精英：新人首年底薪与佣金对应，上不封顶；3、薪资构成：上述津贴+提成+季度奖+服务金＋续年度服务津贴＋继续率奖金＋增才奖金+职级养老金等（上不封顶）；4、基本保障：定期寿险、意外伤害、意外医疗、住院医疗、养老年金；5、依托国寿强大的金融培训体系，享受终身免费培训。

为客户规划家庭医疗及养老！

泰康人寿健康财富规划师（HWP）项目是泰康从高速度发展向高质量发展转型的头号战略工程。2018年底，该项目正式启动，在北上深等全国多个重点城市开展试点，旨在打造金融行业的顶级标杆。健康财富规划师（HWP）这一全新职业，源于保险，又不局限于保险。从销售导向到客户导向，从只卖保险到四位一体产品全销售，从单纯代理人转为全能型职业经理人。健康财富规划师的定位是服务中高净值人群全生命周期、全财富周期的专家，横跨保险、医养、资管三大领域，为客户量身定制长寿、健康和财富的三大解决方案，更好地帮助人们应对长寿时代的挑战。泰康把保险顾问、医养顾问和理财顾问三个角色融为一体，赋予他们多学科的知识和技能，大幅提升HWP的职业素养和专业能力，从而实现职业生涯的重大转变。

办理入职手续，服务理赔，电话通知客户各项活动。

新区狮山路招车险续保专员工作内容：为客户提供快速、准确、专业的报价与咨询工作。任职要求：大专以上学历，年龄40周岁内。男女不限。上班时间：8:45-18:30，周末双休。薪资待遇：缴纳社保公积金，免费午餐，节假日福利等。薪资8K起

岗位职责:保单体检解读，赠险激活，活动告知及邀约……任职要求:25-45周岁，学历最低大专上班时间：周一～周五，早上8:30～晚上5:30，午休2小时法定节假日休息，周六周日双休团队氛围好，年轻有活力，长短途旅游，不定期组织团建活动……晋升空间充足，可随时转岗交通方便，地铁一号线，二号线都可以！

苏州中央空调安装招聘中工，工资月结，260-300一天，

装配电工工作地址:苏州吴中区越溪中大38，大41，2-3个月

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苏州吴中区急招冷菜大姐一名6000-7000.要求会切会配，人要勤快，冷菜不多， 曹总 江地址:市吴中区 凌港路三号you＋青年社区大众面馆

常熟夜宵店招烧菜厨师一名《淮扬菜苏北菜为主》要求手法娴熟，吃苦耐劳要有责任心捣江湖的勿扰，工资面谈电话

职位要求年龄24-50岁，大专以上学历品质优秀，诚实守信，有良好的服务意识拥有良好的学习和沟通能力，具体团队协作精神条件优秀者可适当放宽福利待遇工作弹性，自主性强新保绩效奖、年终奖、新人成长奖、管理佣金等收入提供养老商业险、意外疾病保障、医疗保障岗位职责续期服务、保险咨询、保单保全、保险理赔服务为客户提供个性化家庭保险方案建立和管理区域团队

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招聘售后专员工作时间：8：30—16：00薪资待遇：底薪3000+绩效工作内容：负责产品的售后，客户的维护、客户需求的记录时间自由，工作氛围轻松，工作内容轻松

1.社区驻点专员；男女不限，工作经历不限，大专以上学历年龄25-50周岁，负责各社区的政保，民生保险项目派发，保单理赔服务。2.招聘助理；男女不限，大专以上学历25-50周岁，负责人员的招聘资料整理及培训安排。以上职位工作地址：广州市

顺丰速运高薪诚聘电商售后理赔专员（合肥蜀山区）招聘人数： 若干薪资福利：综合薪资7000-12000元/月：培训期薪资3500元/月（带薪培训1-2个月）；转正后按票提计算（3.5元-18元/单），多劳多得；福利待遇：入职即缴五险，免费提供住宿，餐补12元/天；月休8天（排班制），带薪年假，年终奖金；专属寄件6折优惠，下午茶、生日会、团建活动；岗位职责：使用公司系统外呼客户，处理顺丰快递使用中的异常问题（如延误、破损、丢失等）；跟进理赔流程，协调内部资源，确保客户问题高效解决；记录客户反馈，定期汇总异常数据，提出优化建议；维护客户关系，提升客户满意度及品牌忠诚度。任职要求：基础条件：大专及以上学历，年龄18-40岁，普通话标准，身体健康；熟练使用电脑办公软件，打字速度≥40字/分钟；核心能力：具备良好的沟通表达能力及客户服务意识；有淘宝、京东、拼多多等电商平台客服经验者优先；职业素养：责任心强，能适应排班制工作（月休8天）；学习能力强，愿意在物流/电商领域长期发展。职业发展：系统化带薪培训，一对一辅导，快速上手；多元化晋升通道（专员→组长→主管）。

招驾校教练员

招聘查勘员1名，男女不限，25-35岁有驾照，有查勘员经验，工资面议，做六休一。

电动车维修工

要会贴汽车玻璃膜

招聘洗车工。管住。工资4000。金家坝途虎养车

汽车美容任职要求:有洗车经验、会抛光打蜡、精洗、岗位福利:包吃中饭、没有住的地方可以提供住宿教育背景:不限行业经验:不限没有经验可以做学徒工

洗车，美容，保养，维修

工作认真，有责任心，头脑灵活，有一定的动手能力！

互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验信用卡团队建设及管理拥有销售经验1、不打卡，不地推，不陌拜。2、信佣卡综合类业务，多项收入，月收入1万+3、年龄23-45岁，有无经验均可(接受小白)，无学历要求，公司提供免费的培训服务。4、不安于现状，想挑战高薪，突破自己的，公司有广阔的发展空间。A:普通员工月薪可达到10000-15000元B：团队长月月薪可达30000+

招聘启示因公司发展需要，现招聘加油员若干名（男女不限）。具体要求如下：1、五官端正、身体健康，对油品无不良反应。2、吃苦耐劳，服从安排，工作时间三班两倒。3、初中及以上文化程度，年龄（18-40）周岁之间，持有毕业证书。4、国营企业、交五险一金、满年限可交企业年金。综合工资3500-5500元。联系地址：太仓市城厢镇南郊胜昔村204国道西中国石油太仓南郊加油站系电话：