岗位职责： 1、负责雇责险、意健险中涉及人伤案件的责任判定及理算沟通工作； 2、针对案件中存在的疑点或争议，协调客户与公司双方意见，推动问题妥善解决； 3、汇总并反馈理赔作业过程中发现的业务问题，为优化流程提供支持依据； 4、参与拟定公司理赔服务规范及相关操作指引； 5、定期整理理赔案件风险数据，跟进处理进度，确保案件及时闭环。 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备1-3年保险行业人伤类理赔相关工作经验 3、掌握一定的法律、医学或保险理赔专业知识 4、具备良好的沟通协调能力，责任心强，耐心细致 5、能够接受外出办公，与客户现场对接理赔事宜 岗位福利： 1、无责任底薪＋高额提成，收入上不封顶，团队氛围轻松 2、季度绩效奖励 3、年终奖金 4、享受法定年假，节日福利齐全

【岗位要求】1.年龄25-55周岁2.大专及以上学历，特别优秀者可破格！【工作内容】1.为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、续费、保险金领取等全方位金融，意外，健康，养老等服务；2.维系并管理客户关系，并在此基础上扩展客户个人及家庭保单等服务，提升售后服务满意度；3.持续跟踪及接待客户，并做好服务及获取转介绍。【工作时间】8:30~17:30，周末双休，法定节假日休息

招聘：客户服务 1.高中/中专及以上学历 2.年龄25-55周岁 3.为公司客户提供保险咨询、保单管理、理赔、保险金领取等方面的服务 4.通知客户参加公司举办的重大活动，安排给客户送资料或礼,品等 5.客户资源二次开发，销售理财产品、健康险、车险和信用卡等业务 6.具有较强的责任心，工作细心，认真

工作内容：针对公司运营中形成的长期逾期账款，采用合法合规的清收与处置方式，提升资金回收率，降低坏账损失。 时间：大小周休息，每日工作8小时，需根据业务需要出差。 任职要求 1. 本科及以上学历，法学、金融类专业优先考虑，能力突出者条件可适当放宽； 2. 具备一年以上法律事务、金融行业、催收管理或不良资产处理相关工作经验； 3. 沟通表达能力强，善于学习，逻辑思维严谨，能有效整合内外部资源推进项目执行。

工作内容：负责平台后台的退款处理、在线咨询等线上事务，纯文职岗位，无销售性质，无需电话沟通 工作时间：每天8小时，不加班，每周上5天休2天 薪资待遇：4300-5500元 入职即签订正式劳动合同，提供住宿、缴纳五险

性格非常内向的，事多，混日子不招 客户需要的话要销售的，不强推25岁 1、负责公司日常活动告知服务工作。 2、负责客户保单权益资料的整理记录存档。 3、做好客户保单服务接待录入工作等。 4.低于25岁不招 5.工作时间8点30-16点30双休国假休. 员工福利 节日福利|员工旅游|带薪年假|全勤奖 底薪加提成|保底工资|绩效奖金|年终奖

中国人寿的现在招保单服务专员，主要是维系老客户，有保险意识的客户，给靠客户做基础的保单服务（讲解保险责任、如何拿钱、理赔、信息变更、添加受益人等），邀请客户参加公司活动（体检、生日会、采摘、插花、手工DIY等），增加客户与公司的沟通，二次开发。时间自由，全靠自律，没有职场潜规则，没有退休年龄，考勤宽松，只考勤上班8.20，不考勤下班。 旅游家电等奖励方案多，除了工资定时按月发放，晋升体系完善，，全部股份由国务院持股，业内第一。 沭阳公司今年百万年薪有好几个，30万年薪只排50名左右，20万排百十名，工作地点沭阳广州路

华泰人寿保险企业家，底薪8000+佣金+福利，作为客户与保险公司之间的专业桥梁，通过需求分析、产品定制和全流程服务，帮助客户实现风险管理与资产配置的最优化。

医院一对一24小时陪护因交通事故住院病人

工作内容： 1.负责进行信息登记录入，工作简单，详情可以面谈了解一下。 2.理赔办理 3.缴费提醒领钱办理 4.活动通知 5.投诉处理 职位要求： 双休不加班法定节假日带薪休假午休2小时公司有食堂 有无经验均可，主要是发展稳定！ 大专以上25岁以上 上班时间：8:30-16:00，周末双休 福利待遇：公司有不定时下午茶，节假日带薪休假

零工 招工人数:一名

平机订扣学徒工 招工人数:二名

平机订扣学徒工 招工人数:二名

25元/小时，25元/小时 张家港东莱锅炉厂 岗位：龙门焊辅助工年龄45岁以内，折弯辅助工年龄48岁以内，打磨工年龄55岁以内，25元/小时（），月薪7000～9000元，要求身体健康，手脚灵活。 【其他事项】，，每月28日发工资 电话：

招聘：配光调光技术员 薪资：5000.0-7000.0 职位详情： 眼睛对光不敏感，生熟手均可。 1、长白班，坐班，空调车间，每月15日准时发放上月薪资（节假日顺延）； 1、不包吃住，有补贴，全勤及特殊岗位津贴等； 2、享受法定节假日、月福利品、节日红包等； 3、表现优异者年度1-2次调薪晋升机会。

【岗位职责】 1、负责车险理赔报案的接收与处理，制定并协商理赔定损方案； 2、对标理赔标准规范，持续与保险公司协同统一理赔规则，并推动内部平台化沉淀； 3、参与重大、疑难及争议案件的处置，联动相关部门妥善应对理赔风险事件； 4、针对争议问题开展归因分析，提出改进措施，不断提升理赔服务质量和效率 【岗位要求】 1、具备保险理赔相关工作经验，熟悉车险线下查勘流程； 2、品行端正，责任心强，积极进取，具备良好的团队协作意识； 3、大专及以上学历； 4、具备较强的沟通协调能力，客户服务意识佳，能适应一定工作压力； 5、了解公司线上理赔业务的政策与流程，掌握基本的业务操作规范

岗位内容： 1、负责学平险、团意险、建工险等险种线上理赔案件的报案接收，拟定并协商理赔定损方案； 2、对标理赔规则，持续与保险公司协同统一标准，并将规则固化至平台系统； 3、参与重大、疑难及争议性案件的处理，联动相关部门妥善应对理赔风险事件； 4、维护理赔数据信息，及时更新台账，达成各项考核指标； 5、针对争议问题开展归因分析，提出改进措施，推动理赔服务不断优化； 任职要求： 1、有保险理赔相关工作经验，具备1年以上保险公司人伤或财产险理赔实操经验者优先，年龄在22-35岁之间。 2、熟悉保险产品结构及业务运作流程。 3、具备良好的沟通协调能力。 4、品行端正、责任感强、工作严谨、注重细节； 工作地点：重庆市两江新区郑家院子

岗位职责： 1.负责为保险理赔车辆的客户提供接待、定损、维修及交车服务的人员. 根据相关政策及规定，为客户提供汽车维修、定损和保险理赔等方面的咨询服务 2、进行事故车辆维修接待、保险定损核价、理赔文件填写等相关工作 3.进行部门间协调，做好事故车辆的零部件估价、定货、维修、交车等工作，保证维修质量和工期. 4、与保险公司接洽，配合事故车辆的定损理赔工作. 5、建立、管理理赔档案，定期进行信息统计与分析 6、有团队合作精神，服从工作安排并能高效完成任务。 任职要求：要求5年以上的工作经验，能独立操作以上工作事宜。

任职要求：年龄满25-45周岁，大专或以上学历即可，接受小白。 薪资待遇：薪资+绩效提成+奖金+学历补贴，月收入6000-10000左右。 工作职责：主要负责协助投保人或受益人处理理赔申请，包括审核申请材料，资料整理，以及协调相关部门跟进理赔进度，解答客户对于保险条款理赔流程等方面的疑问。 工作时间：9:00-17:00(中午休息两个小时)，周末固定双休!!法定节假日正常放假。

岗位职责： 1、负责公司各类文件、资料的收集、整理与归档，确保资料的完整性与可追溯性； 2、接受客户咨询，协助理赔，提醒续费； 3、通过整理客户保单分析需求，分析需求，为客户解决问题。 任职要求： 1、25~50岁，经验不限； 2、熟练掌握办公软件操作，具有良好的文字处理能力； 3、工作细致认真，具有较强的责任心； 4、具备良好的沟通协调能力 上班时间：周一至周五早上8:30-12:00下午2:00-5： 00，周六早上8:30-12:00 享受国家法定节假日，月休6天 免费培训，多渠道晋升机制，收入上不封顶！职等你来~ 综合6k以上

岗位职责 1、根据任务目标，按标准规范开展出院前患者宣教工作，确保每日宣讲的数量与质量达标。 2、结合本院及本地患者实际特点，持续优化并固化宣教话术内容。 3、协助处理线上履约相关事宜，及时将管理中发现的重大异常情况反馈至医生并跟进妥善处置。 4、配合中心主任完成其他临时交办的工作任务。 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力与共情力； 2、执行力强，服从工作安排； 3、严格遵守仪容仪表及行为规范，坚守职业底线； 4、熟悉医院各科室基本运作流程；

岗位要求： 1、掌握基础医疗护理相关知识； 2、具有较强的服务意识和良好的沟通技巧； 3、持有护士资格证书，具备大专及以上学历； 4、年龄22-35岁，身高160cm以上者优先考虑； 5、有大健康领域或医美机构工作经验者优先； 6、欢迎应届及往届毕业生投递简历。

姑苏区道前街医院立即上户 【工作类型】护工 【工作时间】住家 【薪资预算】260/天 大概一周 【年龄要求】55左右 【工作要求】有经验 【工作内容】照顾75岁女病人胳膊受伤。日常生活。 【联系电话】 高雅（发简历）

护士培训院内感控无菌管理仓库管理采购

工作职责： 负责企业健康中心药品与耗材的日常管理（包括盘点、入库、采购等）； 组织实施企业员工职业健康体检，并跟进体检结果及档案归档； 开展员工职业健康管理工作，包括病假管理、岗位适应性及返岗评估等； 应对并处理企业现场医疗突发事件，做好后续跟踪； 定期参与公司内外组织的急救培训，提升自身及员工的应急处置能力； 策划并执行员工健康教育与健康促进活动； 对健康促进项目实施过程进行监控，并开展效果评估； 汇总日常医疗服务相关数据，按时完成报告编制； 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 具备有效的护士执业资格证书； 大专及以上学历，本科优先考虑； 工作积极主动，具备良好亲和力与学习能力； 具有较强的沟通理解能力； 熟练操作Word、Excel、PPT、Outlook等办公软件； 有企业医务室工作经验者优先，具备一定英文基础者优先。

输液为主，

1. 个人要求： - 遵守公司各项规章制度及员工行为规范 - 具备良好的职业素养，认同机构价值观 - 接受门店的日常工作任务安排 2. 接/送诊与随访： - 接诊：与运营人员完成患者交接，引导至诊室，并介绍医疗团队成员； - 送诊：治疗完成后，陪同患者及家属前往收银处，与财务核对费用明细，并说明后续注意事项； - 随访：落实复诊时间预约，并与家属确认相关信息。 3. 诊前准备： 根据当日患者诊疗需求，提前准备好初诊、治疗、修复、正畸等相关物品和材料。 4. 诊疗配合： - 协助医生开展口腔检查，准确填写“诊疗记录单”； - 备齐治疗所需器械与耗材，保障流程顺畅； - 熟练掌握配台操作，助力治疗高效完成； - 与医护团队紧密协作，确保诊疗服务有序进行。 5. 辅助技能： - 掌握诊疗过程中所需的辅助技术，如内窥镜图像采集； - 学习并掌握拍片技巧，协助医生完成影像拍摄，并做好成像资料归档管理； 6. 器械/设备管理： - 熟悉门诊各类医疗设备的操作方法及维护要点； - 负责诊室器械与耗材的清点、补充，防止遗失或过期浪费； 7. 消毒隔离： - 严格执行消毒规范，杜绝院内交叉感染风险； - 器械：按照标准流程完成清洗灭菌处理； - 设备/环境：依规执行终末清洁与消毒工作； 8. 健康宣教： 主动开展口腔健康知识普及，指导患者及家长掌握日常护理方法。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，性格开朗，积极主动，热爱儿童，富有亲和力； 2. 学历要求：大专及以上学历，持有护士执业资格证书； 3. 经验要求：具有一年以上口腔护理工作经验，有正畸或儿童口腔护理经验者优先； 4. 有育儿经历或实际带娃经验者优先考虑。 我们提供： 1. 具有市场竞争力的薪酬福利（六险一金、多项补贴）； 2. 系统化专业培训与清晰的职业成长路径； 3. 融洽的工作氛围，支持个人发展与团队协同； 4. 晋升机制：护士→教练→管理岗→专家路线； 成立10年，拥有20家连锁门店，累计服务超100万人次，专注于儿童口腔健康领域； 极橙儿童齿科，期待您的加入！

1. 负责口腔科开诊前后及诊疗过程中的各项辅助准备工作 2. 严格执行口腔科消毒隔离规范，杜绝感染风险，落实各项规章制度与技术操作流程，强化核对机制，确保交接班工作细致无误 3. 熟悉口腔常见病的基本知识及应对措施，工作态度积极，责任心强，执行任务认真到位 任职资格 1. 具备护士资格证书 2. 有参与种植手术配合的相关经验 3. 热爱医疗卫生事业，品行端正，责任感强，身心健康，能够胜任临床护理工作

家住东环路，找女护工，老人80多岁患痴呆证，整天在床上，要求阿姨懂护理知道，翻身拍背，换尿不湿，打鼻饲，力气大一气，年龄在60岁之下工资6000元月休两天有国假（年初四上班要本地人）。

1. 负责口腔科开诊前、诊疗中及诊疗后的各项准备与配合工作 2. 严格执行口腔科消毒隔离规范，落实各项规章制度与技术操作流程，强化查对机制，杜绝感染风险，确保交接班工作细致到位 3. 熟悉口腔常见病的基本知识及应对措施，工作态度积极，责任心强，执行任务严谨认真 任职资格 1. 具备护士资格证书 2. 有口腔专科护理经验者优先 3. 热爱医疗护理事业，品行端正，责任感强，身心健康，能够胜任临床护理工作