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信用卡销售五险一金年终奖餐补
薪酬福利﹣工作模式﹣职业发展方向 一、薪酬福利:(8000元一12000元)税后 1、工资构成:底薪+提成+激励奖金(1000元 1500 元)+季度奖金(1500元)+其它福利津贴(餐补1100+话补100+过节费750+高温补贴450+年终奖3000-8000)一按正常工资8%缴交社保和公积金 2、工作时间:8:30-17:30,双休、 享受法定节假日(自愿加班,可享受额外奖励和加班资源) 二、工作模式 1.场景营销﹣对接盒马门店负责人,在盒马门店线下办理中信银行信用卡,送盒马专属权益 2、网申客户﹣银行提供客户资源,电话邀约客户办理中信银行信用卡,为客户提供面签服务。 三、我在公司有什么发展前景? 主管、经理、副总经理、总经理,都是从一线岗位晋升,对人才的选拔坚持公平公正公开的原则。公司每年会开展3-4次储备主管竞聘,入职半年以上,业绩排名在公司前50%,可以参与竞聘,竞聘成功后您就可以进入储备人才池,待出现岗位空缺时您可以参与竞聘上岗。 四:银行正规,入职即购买五险一金,签订劳动合同。 工作地址:南京市鼓楼区中山北路30号城市
信用卡推广
100-200元/天
信用卡销售生日福利五险一金年终奖餐补20人以上日结经验不限学历不限网络销售区域销售地推销售直销基本坐班按单提成互联网金融/消费金融擅长客户开发信用卡推广及办理
岗位职责: 1.负责信用卡产品的市场推广与客户拓展,完成月度销售目标 2.通过电话、面访、线上渠道等方式开展精准营销,介绍产品权益及申请流程 3.审核客户资质,指导并协助客户完成信用卡申请及资料提交 4.维护存量客户关系,挖掘二次营销机会,提升客户活跃度与用卡率 5. 遵守金融监管规定及公司合规要求,确保销售过程合法、规范、透明 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有金融、保险、信贷类销售经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备较强的目标感、抗压能力及团队协作精神 4.诚实守信,无不良信用及违法违规记录 5. 熟悉基本办公软件操作,能适应灵活的工作方式
极兔快递员
7000-12000元/月
快递员包住20人以上月结全职
苏州快递公司招工 快递员10名 工作区域:相城区,园区,阳澄湖,金鸡湖周边。有派送经验优先,需要可以操作智能手机,会骑三轮车。公司提供三轮车,提供宿舍,到手工资8500-12000,第一个月保底7000,踏实肯干,愿意多赚钱的来,三天打鱼两天晒网捣浆糊的就不要浪费彼此的时间,联系电话微信同号
招 快递员 司机 客服
7000-12000元/月
快递员有提成免费培训20人以上月结全职
平均工资7000+以上上不封顶,直招不收任何费用!!
快递员3-5人月结
收派员两名,单独派件的一名,完成日常的收派工作。公司提供三轮车。按件计酬,多劳多得。工资5000-9000左右,年龄45周岁以内。
发抖音视频图文
30-50元/时
兼职有提成20人以上月结
兼职发抖音,一条5元,纯绿色,无污染,提供素材,可长期合作,操作简单,3分钟赚个奶茶钱
快递员免费培训1-2人月结全职
30-40岁眼疾手快人员,无犯罪记录,能吃苦耐劳,需要整理货架,快递分拣,入库,上架,出库,工作都在室内,不用室外工作
兼职有提成20人以上日结
岗位职责: 负责短视频内容整理和发布。 手机就可以操作,不限时间不限地点 任职要求: 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈,灵活就业,兼职等人群 有专人培训,小白也可以,不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子
快递员
4000-7000元/月
快递员免费培训3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责指定区域内的快件收派工作,确保及时、准确、安全地完成揽收与派送任务 2. 规范使用手持终端设备,实时上传收派信息,保障物流数据真实完整 3.主动与客户沟通,妥善处理签收、拒收、改址等异常情况,提升服务满意度 4. 做好车辆日常检查与基础维护,保障作业安全与运输效率 5.遵守公司操作规范及交通法规,维护企业形象与品牌信誉 任职要求: 1.年满18周岁,身体健康,无违法犯罪记录,能适应户外作业与灵活排班 2.持有有效驾驶证(C1及以上优先),熟悉本地路况者更佳 3.具备良好的沟通能力与服务意识,责任心强,吃苦耐劳 4.学历不限,具备基本读写能力及智能手机操作能力 5. 无经验者提供带教培训,有快递、物流行业经验者优先
小件快递派送员
6000-10000元/月
快递员免费培训3-5人月结全职
带电梯小区,招聘快递员,件量集中好派
南京玄武区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
南京市玄武区招工地小工/杂工
南京 玄武区 新街口
5月30日 01:25拨打电话
保洁开荒保洁1-4天
现在服务内容:1台挂机空调50服务时间:秦淮区白鹭小区丁官营21号今天下午2点江宁区汤山街道其林门锦绣花园菊香园168栋日常保洁3小时90
南京 秦淮区
5月30日 01:16拨打电话
保洁1-4天
35245马上去尽快去深度3小时【不擦外窗】到手100+5好评带图文=105江宁区秣陵街道利源中路168号百家湖西花园北园
南京 江宁区
5月30日 01:16拨打电话
叉车工
叉车工(会不会没关系,有证就行)后日结,男女不限,50岁以下,22/小时,8点~8点,12小时两班倒,会26个字母,工作地址,浦口高新开发区林场地铁站附近。有需要或者电话,
南京 浦口区
5月30日 01:13拨打电话
江苏南京六合居王府店诚聘:二灶师傅1名薪资:6500----7000联系电话:
6500-7000元/月
中餐1-2人月结
六合居王府店诚聘:二灶师傅1名薪资:6500----7000联系电话:
南京
5月30日 01:11拨打电话
销售员
3000-10000元/月
信用卡销售社保3-5人经验不限学历不限电话销售基本坐班阶梯式提成销售额提成互联网金融/消费金融
该岗位为公司直招, 不收取任何费用 不需要外出。入职有师傅带 岗位要求:沟通能力较好。有没经验均可,前期 有师傅带。 工作内容:银行信用卡合法催收,不涉及其他公司小额贷款。通过电话、信函方式 提醒 信用卡客户及时 处理个人账单 上班时间:9:00-12:00,14:00-19:00,月休5天
国际信用卡销售
6000-20000元/月
信用卡销售1-2人1-3年大专
1、熟悉外卡收单流程,有客户资源优先; 2、有半年以上相关工作经验,具备客户开发与维护的实战能力; 3、能通过展会、电商等平台拓展市场,主动联系、谈判沟通,最终达成合作签约; 4、持续保护销售成果,处理客户反馈,降低流失风险并优化服务体验; 5、完成上级制定的交易量、市场份额等维度销售指标,确保业绩可持续增长。
信用卡销售社保包吃生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限大专面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信用卡团队建设及管理
中信银行信用卡中心深圳分中心招聘 编制:客户经理5人 【专项场景驻点:景区/盒马/加油站/收件】 福利如下 每月1100元饭补 每月100元话补 国家法定节假日,每个过节费1500元 生日卡每年生日370元 基金补贴:婚假,病假,生育,陪产享受千元以上的福利补贴。 防暑降温补贴 五险一金,入职即缴。 综合工资8000~30000元 致富️ :吕亮
信用卡销售社保保险五险一金年终奖高温补贴餐补6-10人经验不限大专面销/陌拜较多外勤阶梯式提成互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验信用卡推广及办理
岗位职责: 电话联系银行派发的客户,完善客户资料,营销中信银 行信用卡及推广。 工作地点:惠州(可选区域) 岗位要求: 1.全日制大专以上学历,欢迎优秀同行咨询。 2.性格外向,乐观,能吃苦耐劳 薪资福利: 1.试用期 综合工资8-30K(视个人能力情况尔定) 2.入职即缴纳五险一金:社保体系齐全 工伤-医疗-失业一生育-养老-住房公积金 3.餐卡:每月900元并薪 4.过节费:享受国家法定节假日补贴; 过节费300元/次 5.生日券:每季度举办生日会,并对当月生日员工发放 生日券380。 6.话费补贴,每月100元 7.每年一次年费全身体检 晋升发展: 开放的晋升通道,工作满一定要求,基本素质符合要求 者可提拔竞聘。 银行的工作,第一平台稳定,第二收入可控业绩取决, 第三晋升空间充足,未来发展可期。
营销储备人才
7000-14000元/月
信用卡销售1-3年本科
岗位职责: 1、负责信用卡和储蓄卡发卡推广,做好客户识别、引导与分流,耐心回应客户的业务咨询。 2、维护发卡渠道并落实业务计划,全力完成既定销售目标。 3、在信用卡中心完成为期3个月的实习后,有机会转岗至机构厅堂开展业务。 任职资格: 1、年龄在35周岁以下,具备本科及以上学历; 2、了解市场动态,拥有资源或具备销售专长者优先录用; 3、具备良好的语言表达能力及团队协作精神; 4、作风正派、工作细致、责任心强,具备较强的执行能力和抗压能力; 5、遵守法律法规,诚实守信,无任何违法、违规或其他不良行为记录。 薪酬福利: 1、入职即签订正式劳动合同,依法缴纳“五险一金”; 2、享受假期福利、带薪年休假、弹性工作安排等; 3、享有高温补贴、节日慰问、生日会、生日礼券、定期团队建设等多项员工关怀福利; 4、设立月度、季度、半年度及年度多层级业绩竞赛激励机制; 5、提供系统化专业培训(涵盖岗前培训、管理能力提升等),助力员工综合发展,为后续转岗奠定基础; 6、配备多样化发卡展业渠道,整合全行资源,支持场景驻点办卡、单位集体申办等方式,有效规避传统“陌拜”模式带来的展业难题,提升开卡效率; 7、对业绩突出且风险控制表现优异者,优先配置优质发卡资源; 8、提供清晰的职业晋升路径,畅通职业发展通道。表现优秀者可晋升为分中心主任或负责人,或转入新发展通道担任支行、社区支行客户经理,并按对应岗位标准提供正式编制或转编机会,全面打通金融行业职业成长路径。
货物配送包住保险高温补贴包吃餐补11-20人月结兼职假期工全职非中介 可预支 当天安排住宿
公司直招0元入职公司提供车子和住宿 全区域看您位置就近安排 可接受短期 想赚钱的抓紧来 入职 综合薪资8000-13000以上 外宿补贴700餐补600 八小时工作制午高峰晚高峰在线即可,月休四天自 由调休,就近安排缺钱可随时预支工资! 中介、鸽子勿扰 要求:18--50岁男女都可,身体健康没有犯罪记录 有意者直接电联
配送外卖骑手免费培训11-20人月结可兼职就近安排周结
岗位职责:1. 按时、安全、准确完成餐饮及生活用品等订单的取送任务,保障用户用餐体验 2. 熟悉负责区域内的道路及商户位置,合理规划配送路线,提升配送效率 3. 主动与商家、顾客保持良好沟通,妥善处理配送过程中的异常情况(如地址不清、联系不上等) 4. 妥善保管并定期维护配送装备(如电动车、保温箱、头盔等),确保符合安全规范 5. 遵守平台服务标准及交通法规,保持良好职业形象与服务态度 任职要求:1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应户外作业及灵活工作时间 2. 持有有效身份证件,具备合法骑行或驾驶资格(根据交通工具类型要求) 3. 具备基础智能手机操作能力,能熟练使用接单、导航类APP 4. 责任心强,吃苦耐劳,具备良好的沟通意识与服务意识 5. 学历不限,经验不限,接受新人入职培训
物流叉车工
数据员 工作地址:江宁上汽华为汽配物流新仓 两班倒,8点~8点,记薪11,上六休一 21元/时+1元住房补贴+30元吃饭补贴,272元/天 餐补8小时15元,10小时30元,1元住房补贴,30元吃饭补贴 物流岗位,理货,发货,拖车,分拣,叉车等统计数据,出入库,熟练操作EXCEL及WMS系统或者相关类似的仓库物流软件。,入职需要自己买劳保鞋 18-37岁
南京 江宁区
5月20日 09:12拨打电话
装卸工包住五险高温补贴免费培训11-20人月结全职
全职工,全职工!夜班能接受联系 工作地点:禄口苏宁华东仓二期/横溪宝湾国际物流园(包住不包吃) 岗位职责:1.负责协助司机进行货物的装卸(以团队合作的方式); 2.负责给货物进行分类以及防水包装的打包工作; 任职要求:1.身体健康,吃苦耐劳,无不良记录; 2.年龄23-42周岁以内,无明显纹身。包住不包吃! 薪资待遇:7000-11000,计件制,多劳多得,上不封顶。
货物配送包住高温补贴3-5人月结兼职全职
可每天日结100 车住不愁,住宿4人间(有空调热水器) 按单提成6.2-9元一单,人均每天60单以上,全勤奖300冲单奖200-500、 只配送一个仓库:食品,水果,蔬菜,面包等生活日用品 1-5公里好跑,不用到处跑商家取货(有分拣员打包好了)每趟6-9单,系统优化派单不用抢单
装卸工月结
招韵达网点专业卸车工 20/50 岁 9000一个月(要求速度一定要快) 有经验者优先 联系 地址:长安竹山路韵达
南京
5月25日 10:56拨打电话
江苏南京招明天汉中门面馆兼职,7点至16点左右,工资日结,每小时17元,自备黑色长裤,黑色
17元/时
兼职日结
招明天汉中门面馆兼职,7点至16点左右,工资日结,每小时17元,自备黑色长裤,黑色工作鞋,联系方式
南京
5月22日 11:48拨打电话
装卸工包住包吃高温补贴免费培训6-10人日结全职假期工
物流园招聘 普工 操作工 叉车工。 工作内容:浦口仓库 分拣/配货,送料入库 薪资介绍:普工/操作工 20/小时。 叉车工23/小时(须持证) 月结。25号发工资。 要求:48岁以内可报名面试,要会26个字母。会背会写。 薪资急用钱可以预支日结,日结可长期。 兼职不收,短期日结不收。
临时工
 通知:明天8点20之前到空港新城江宁地铁站1号出口集合,不要迟到,不要放鸽子,到了发消息!着装不要穿短裤裙子拖鞋凉鞋,自带水杯喝水,可以自带点吃的,上下班需要打卡,!如提前下班按工时结算,少爷病勿!杜文强
南京 江宁区
5月26日 11:33拨打电话
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补11-20人月结
工作内容:负责骑车配送 工作环境:优越自由 住宿:小区房三室一厅 薪资范围:8000-10000元/月 日薪资350-450 周薪资2800-3000 可短期可长期人走账清 人走账清 工作时间8小时 提供吃住没有押金
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鱼泡直聘为工人提供南京证券公司招聘网最新招聘在线招聘信息,主要招聘南京信用卡销售相关人才。作为信用卡销售工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解信用卡销售的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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