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一、岗位简介 本岗位负责指定省市范围内的药店渠道开发与客户维护工作，属于药店BD/推广/医药代表类工作性质。区域可授予独家代理权限，发展空间大、竞争压力小。主要推广公司专业 AI 诊疗仪器，赋能合作药店升级经营模式，帮助门店提升客流、提高营业额、拓宽多元营收渠道，助力传统药店数字化、智能化升级。 二、岗位要求 有地推、陌拜经验，有医疗医药行业渠道销售经验，接受省内出差，有药店、诊所类对接经验优先 薪资：底薪4-5+签约提成+流水提成，综合7-12 时间：早九晚六，周末双休，节假日正常休息

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岗位职责 1.负责产品信息的传达以及客户问题的收集与反馈； 2.建立并维护客户信息档案； 3.跟进所辖区域品种的销售进展； 4.执行学术会议组织及专业化的客户拜访等日常任务； 5.参与公司各类会议，落实上级交办的其他工作任务。 任职资格 1.医学、药学、生物、化学等相关专业本科及以上学历，具备1年以上相关领域工作经验； 2.具备较强的组织协调能力、沟通技巧、问题解决能力及销售拓展能力； 3.熟练操作办公软件，掌握数据分析工具的使用。

本岗位为多点性质，主要去南京八卦洲、浦口附近医院 【岗位职责】 1. 本岗位负责医院内导诊、患者回访、报表等工作； 2. 科室内外沟通协调工作。 【岗位要求】 1. 28-40岁，有车、会开车； 2. 会操作基础电脑办公软件； 3. 性格开朗、沟通能力好。

岗位职责： 1、掌握南京市医保相关法律法规，负责医保政策的解读、宣传与培训工作； 2、负责医保患者日常接待及费用结算，准确理解并严格执行医保相关规定； 3、根据国家医保要求，对接各机构开展医保审核、结算及复核的协调工作； 4、完成医保管理相关报表的编制，熟练操作医保信息系统。 任职资格： 1、医学类专业背景，具备大专及以上学历； 2、有2年以上医疗机构一线工作经验； 3、具备较强的沟通与协调能力； 4、能熟练操作计算机及常用办公软件。

岗位职责: 1，负责维护现有客户关系 2，指导客户正确使用产品及用量 3，掌握客户的健康需求情况 4，为客户提供科学合理的健康解决方案及产品 任职要求: 1，大专及以上学历（不招聘应届毕业生） 2，无犯罪记录，无纹身 岗位福利: 1，包三餐—一星级餐厅标准 2，包住宿—一人间人才公寓 3，班车接送—空调大巴出行 4，双休节假日齐全—真实享受 5，六险一金—入职即办理 6，节日双礼—本人及家人均有

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公司直招，不收取任何费用，提供住宿，零经验可享带薪培训！！！团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽，期待你的加入！！ 【岗位职责】 1、依托公司提供的优质客户资源，通过电话、线上沟通、实地拜访及会议等方式与客户高效对接，完成销售目标； 2、保持与客户的良好互动，定期开展回访，落实后续跟踪服务，提升客户满意度。 【任职要求】 1、年龄40周岁及以下，对销售工作有热情； 2、具备良好亲和力，语言表达流畅，擅长与各类人群建立沟通； 3、责任心强，积极进取，具有较强的学习能力和执行能力，有销售从业经历者优先录用； 【薪资福利】 1、工作时间：周一至周五 9:00-18:00，周六 10:00-18:00，法定节假日正常休假； 2、薪酬结构：底薪5k + 提成 + 奖金 + 达标分红（上不封顶，收入随能力增长）； 3、福利待遇：公司统一安排住宿，入职即缴五险，享有带薪年假，定期组织团建活动，举办生日会、发放生日礼品及节日福利等。 欢迎各位伙伴加入我们的大家庭！！！

1、在地区基层业务主管领导下，执行公司下达的各类市场及销售行动方案，确保执行效果，完成/超越公司下达的销售指标； 2、负责辖区内目标县区级医院、乡镇卫生院、社区卫生服务中心、诊所等第三终端客户的开发和维护，建立完善的门诊、卫生院等医疗机构客户档案并及时更新； 3、保证将公司政策和市场策略落实到客户和销售活动中； 4、认真学习相关产品知识，并熟练应用于工作中； 5、完成领导交办的其他工作； 6、积极拓展新的合作客户及渠道，完成公司下达的任务。 【岗位要求】： 1、优先当地常住人员； 2、有基层/第三终端销售推广经验优先； 3、有医、药学教育背景优先、； 4、具有较强沟通能力及学习创新能力；　 5、诚实，勤奋，进取； 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期体检、节日福利、员工旅游、定期团建、周末双休

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1）业务管理岗 1 人 ● 主要职责： 负责科研项目全流程服务统筹，推进技术成果产业化各阶段的对接与落地实施； 具备两年以上科技成果转化实操经验。 ● 任职要求： 硕士及以上学历，理工类或科技管理相关专业背景； 具备较强的执行力、沟通协调能力与资源整备能力，工作积极主动、责任心强，学习能力优异； 3年及以上科技成果转化领域相关工作经历。 2）项目服务岗 1 人 ● 主要职责： 配合开展项目综合性调研工作，撰写项目相关的研究报告； 起草与修订各类合作协议，明确各方权责及知识产权归属； 跟踪各级纵向科研项目的申报动态，提供从申报到结题验收的全流程支持服务。 ● 任职要求： 硕士及以上学历，法学或商科相关专业背景； 工作细致严谨，掌握科技合同基本知识，能够与法务团队协作完成合同条款设计； 具备优秀的法律文书撰写能力，熟悉相关法律法规，政策解读与实际应用能力强； 协助审查合作协议中的关键风险条款，参与构建并优化风险管控流程制度，持续跟进医疗领域相关政策法规变化。 薪资福利 采用第三方劳务派遣方式聘用，参照《南京脑科医院劳务派遣人员管理办法》执行薪酬标准，课题组将结合个人能力与实际贡献提供具有市场竞争力的额外薪酬及补贴。 应聘方式 请将个人简历及相关成果材料整合为一份PDF文件，发送至邮箱：**********************，邮件主题请注明： ·科研助理申请：“姓名－科研助理申请” 课题组将对所有材料严格保密，并及时反馈，安排面试事宜。