岗位职责： 1. 负责产品信息的传达以及客户问题的收集与反馈； 2. 建立并维护客户信息资料档案； 3. 跟进指定品种在区域内的销售进展； 4. 执行学术会议组织及专业化客户拜访等日常任务； 5. 参与公司各类会议，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 医学、药学、市场营销等相关专业本科及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验； 2. 具备较强的组织协调能力、沟通技巧、问题解决能力及销售拓展能力； 3. 熟练操作办公软件，掌握数据分析工具的使用。

、全日制大专学历以上，医药相关专业，有相关经验优先面试。 2、善于沟通，反应敏捷、善于学习、具有较强的市场开拓能力及抗压能力； 3、具备务实精神，执行力强；强烈的目标感。 4、有一定的数据分析实操能力； 5、熟悉医药运作流程，有2年以上医院开发工作经验； 6、具有良好的人际交往能力，学习能力强，有客户服务意识； 7、年龄35周岁以内（工作能力优秀者可适当放宽），男女不限。

一、招聘岗位： 医药代表（精神、神经线） 二、任职要求： 1、具备本科及以上学历，医学、药学、市场营销等相关专业者优先。 2、形象良好，年龄在35周岁以下；热爱学术推广工作，身体健康，能长期驻外出差（工作区域覆盖全国各地区，湖北省除外），服从公司对工作地点的统筹安排；具备吃苦耐劳精神和责任心，拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识。 3、应聘者需品行良好，无不良从业记录，所提交的个人资料必须真实有效，若发现提供虚假信息，将不予录用或取消入职资格。 4、应届毕业生中尚未就业者、退伍军人，以及具有学术推广、销售经验或相关资源者，在同等条件下优先录用。 三、招聘区域： 南京辖区 四、福利待遇： 1、薪酬结构为底薪+补贴+奖金+其他激励； 2、依法享有“五险一金”； 3、享受国家规定的各类假期，包括公休假、探亲假等； 4、营销岗位可享异地住房补贴、异地购房借款等企业福利； 5、具备广阔的职业发展空间与晋升机会。

工作职责 1. 负责江苏、安徽及周边重点区域OTC连锁（医疗器械康复护具类）的商务合作，采用招商与直营并行模式，保障区域内销售目标顺利达成。 2. 定期走访百强及区域性连锁客户，维护良好客情关系，主导TOP连锁年度战略合作谈判，推动新产品入驻并跟踪动销表现，策划连锁增量活动方案，并协同KA团队落地实施。 3. 牵头推进省区内一级、二级商业渠道的布局、甄选与拓展，精准掌握终端销售流向，收集市场一线信息，完成销售数据的整理与分析。 4. 组织开展客户产品知识培训与推广活动，全程参与动销项目管理（方案制定、执行推进、效果评估与后续追踪），提供专业支持与指导。 5. 确保销售任务及回款指标按期完成。 任职要求 1. 大专及以上学历，医药相关专业背景优先，具有医疗器械领域销售经验，具备OTC连锁客户维护与谈判经历者更佳。 2. 具备出色的商务沟通能力，思维条理清晰，可独立完成业务汇报材料撰写与陈述。 3. 工作积极主动，责任心强，富有进取心，具备高效执行能力和良好的跨部门协作意识。 4. 性格外向，态度认真，能适应区域内频繁出差安排。 补充说明 1. 常驻地：南京 2. 薪酬福利：入职即缴纳五险，享受双休待遇

岗位职责： 1. 负责传递产品相关信息，并收集、整理客户反馈的问题； 2. 建立并维护客户信息数据库； 3. 跟踪所负责品种在区域内的销售进展与执行情况； 4. 组织并落实学术推广会议及专业化的客户拜访工作； 5. 参与公司各类会议，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 医学、药学、市场营销等相关专业本科及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验； 2. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力、问题处理能力以及良好的销售意识； 3. 熟练操作常用办公软件，掌握数据分析工具的使用。

岗位职责： 1、依据上级制定的销售与覆盖指标，按月将任务分解至各目标门店，并拟定具体的执行方案。 2、负责终端运营管理工作，涵盖门店进场、产品陈列、价格维护、促销执行等内容，保障终端销售目标实现。 3、建立并维护客户信息档案，定期对接连锁门店相关部门，协调客户关系，维持良好的合作氛围。 4、策划、组织并落实所辖门店的促销活动，统筹促销物资及宣传物料的调配与管理。 5、组织开展门店店员及消费者的培训宣导工作，提升产品认知度与终端动销能力。 6、承担促销人员的招募、日常管理与业务培训，保障团队稳定性与专业水平持续提升。 7、采集并整理市场相关信息，如竞品动作、客户需求及消费反馈，为管理层提供有效参考。 8、配合上级制定促销策略与活动实施方案，包括活动周期、执行地点及人员配置等细节规划。 9、按时提交各类报表及巡店总结报告，实时汇报市场变化、竞争动态与客户诉求。 10、完成领导安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、中专及以上学历，年龄不超过40岁，专业不限； 2、具备药店推广工作经验者优先录用； 3、性格积极乐观，热爱营销工作，执行力强，乐于学习，能适应一定工作压力； 4、具备出色的沟通表达能力与团队协作意识，擅长人际互动，能清晰传递产品价值信息； 5、拥有促销团队资源及团队管理经验者优先。

一、招聘岗位： 医药代表 二、招聘领域及区域： 麻醉、器械领域：南通、苏州、盐城、无锡 重症ICU、急诊领域：连云港、镇江 疼痛、肿瘤领域：南通 神经、精神领域：全省可谈 外科领域：南京 三、应聘要求： 1. 本科及以上学历，医学、药学等相关专业优先，具备医药行业销售经验者学历可放宽至大专； 2. 有相关领域市场推广经验，拥有稳定客户资源者优先录用； 3. 形象良好，热爱营销工作，身体健康，能适应公司指定区域的工作安排； 4. 作风正派，无违纪违规等不良记录。

岗位职责： 1. 负责传递产品相关信息，收集并反馈客户提出的问题； 2. 建立并维护客户信息数据库； 3. 跟踪品种在各区域的销售进展情况； 4. 组织开展学术会议及专业化的客户拜访工作； 5. 参与公司各类会议，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 医学、药学、市场营销等相关专业本科及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验； 2. 具备较强的组织协调能力、沟通技巧、问题处理能力以及良好的销售素养； 3. 熟练操作常用办公软件，掌握数据分析工具的使用。

岗位职责： 1. 负责传递产品相关信息，并收集与反馈客户提出的问题； 2. 建立并维护客户信息资料档案； 3. 跟进指定品种在各区域的销售进展情况； 4. 组织并执行学术会议及专业拜访等日常业务工作； 5. 参与公司组织的各类会议，落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 医学、药学、市场营销等相关专业本科及以上学历，具备2年以上相关领域工作经验； 2. 具备较强的组织协调能力、沟通技巧、问题处理能力以及良好的销售素养； 3. 熟练操作常用办公软件，掌握数据分析工具的使用。

工作职责 1. 负责江苏安徽大区OTC连锁（医疗器械康复护具类）的商务合作，采用招商与直营并行模式，保障区域销售目标顺利达成。 2. 协同代理商推进产品在区域内的商业及连锁渠道拓展，参与产品讲解与谈判工作。主导省区内一级、二级商业渠道的评估、筛选与开拓，精准掌握终端销售动向，收集市场反馈信息并完成销售数据整理分析。 3. 实施连锁客户日常拜访计划，维护核心门店客情关系，推动新产品入驻并跟踪实际销售表现。 4. 策划并组织客户产品培训与推广活动，全程参与动销项目管理（方案制定、落地执行、效果评估与后续跟进），提供专业支持与指导。 5. 按时完成既定销售任务及回款指标。 任职要求 1. 大专及以上学历，医药相关专业背景优先，具有医疗器械销售工作经验，有OTC连锁市场运营与谈判经历者优先考虑。 2. 具备出色的沟通谈判技巧，思维条理清晰，可独立完成业务汇报材料。 3. 工作积极主动，责任心强，富有进取心，具备良好的执行能力与跨团队协作意识。 4. 性格外向，态度认真，能适应区域内频繁出差安排。 补充说明 1. 常驻地：南京 2. 薪酬福利：入职即缴纳五险，享受双休待遇

招聘高压SVG技术人员，涉及10KV、35KV、110KV、1140V电压等级。招聘低压技术人员，涉及有源滤波APF、静止无功SVG、电子调压稳压器、零线电流治理。负责解决谐波治理、功率因数治理、台区电压变化异常等问题，应用场景包括充电桩、光伏、生产等。

岗位职责： 1.负责起重作业现场的指挥调度，准确识别吊装信号并规范传递指令 2. 承担司索作业，包括吊具选配、绑扎固定、重心判断及起落过程监控 3.严格执行安全操作规程，对吊装环境、设备状态及人员站位进行实时风险排查 4.配合起重机司机完成大型构件吊装任务，确保作业精准、平稳、高效 5.参与班前安全交底与作业后设备检查，如实记录作业情况 任职要求： 1.持有有效《特种作业操作证（起重指挥/司索）》，证件在有效期内 2.熟悉GB/T 5082《起重吊运指挥信号》等国家相关标准和安全规范 3. 具备基本识图能力，能理解施工图纸中的吊装要求 4.身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或临边作业的疾病 5.工作认真负责，具备较强的安全意识和应急处置能力

南京市招地坪打磨

南京浦口招弱电/安防,桥架/支架安装,建筑承包,路隧桥矿承包

南京建邺区招一名指挥，工资5500+20，加班多。要求能吃苦耐劳，服从管理。男 55 女 50。

岗位职责： 1.负责医药研发项目的全流程管理，包括立项、计划制定、进度控制、风险管控与结题验收 2.协调临床、注册、生产、质量等跨部门资源，确保项目合规、高效推进 3.编制项目申报资料，对接药监部门，支持药品注册申报及审评沟通 4.监控项目预算执行，优化资源配置，提升研发效率与投入产出比 5.跟踪国内外医药政策与行业动态，为产品管线规划提供专业建议 任职要求： 1.医药、药学、生物医学工程等相关专业背景，学历不限 2.具备医药项目管理经验，熟悉GCP/GMP/GLP及NMPA/FDA法规要求 3. 具备优秀的沟通协调能力与多任务并行处理能力 4.持有PMP或临床研究相关资质者优先 5.责任心强，具备良好的逻辑思维与抗压能力

招聘人数:1人 【招聘公司】杭州中美华东制药有限公司 【招聘岗位】药学服务专员 【工作城市】上海 【负责区域】上海(市区二、三级医院) 【负责产品】消化产品线（专利，创新药产品）【薪资待遇】五险一金，底薪优渥，奖金可观 【要求】 1，年龄35岁以下 2，医学、药学、护理学相关专业本科(含非全日制本科)以上学历 3，1年以上医药工作经验 4，勤奋踏实，执行力强，学习能力及自我驱动力强，团队配合度高，简历合适近期安排面试!

【工作内容】 - 负责中药膏方产品的推广与销售，面向客户进行产品介绍与咨询服务； - 维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率； - 参与市场活动策划与执行，拓展销售渠道； - 收集并反馈市场信息，协助优化产品与服务。 【任职要求】 - 具备良好的沟通能力和客户服务意识，有人带有人教； - 有销售经验者优先，但不限工作经验； - 对中医药文化感兴趣，愿意学习并深入了解中药膏方知识； - 工作积极主动，具有较强的责任心和团队合作精神； - 有亲和力，能适应一定的外勤工作； - 有团队合作精神，愿意接受挑战并追求高收入。

岗位职责： 1.负责辖区内医院、药店等终端客户的开发与维护，推广公司药品及相关解决方案 2.向医生、药师等专业人员传递最新医药信息，开展学术推广与产品培训 3.收集市场反馈、竞品动态及临床需求，及时向上级汇报并提出优化建议 4.制定并执行月度拜访计划，确保覆盖率与拜访质量达标 5.协助组织科室会、患教会等学术活动，提升品牌专业形象 任职要求： 1.医药、生物、化学、护理等相关专业背景优先，学历不限 2.具备良好的沟通表达能力与医学信息理解能力 3. 有责任心、抗压能力强，能适应高频次出差与终端拜访节奏 4.遵守医药行业合规准则，具备职业操守与服务意识 5. 有医药代表经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训

湖北全省区域，各市，各县找医药销售：（县总，地总），月收入10000—20000.时间自由。 1、完成每个月的销售指标，按时按线路拜访片区内的客户，建立有效的客情关系。 2、严格执行产品要求标准，确保产品规范，具备竞争意识。 3、积极挖掘开发特通等潜在客户。 4、50岁以下，男女不限，会开车，医药销售经验优先录用，亦接受应届毕业生。 5、工作态度认真负责，执行能力强，服从上级安排。 6、有良好的沟通协调能力，有较强的语言表达能力。 7、吃苦耐劳能抗压，有拼搏精神，经营思维。 8、有过医药销售，创业经验者优先录用。 联系电话：颜哥

招聘阿姨60岁左右，上班时间7:00，9:00，工资4200元，休息2天，包吃住。

需要几个人。

全程不涉及任何费用，当天面试入职即 可办理员工住宿。可日结， 周结，月结。可长期，可短期。（工友入职奖励3000） ——————【如有意向者，请（点击免费聊）】或直接投递简历————— 【一】 1、小时工：按28元/小时算工资，月综合8500块 2、正式工：7000-8000元/月，包吃住 ，五险一金都有，每月10号发薪。 3、日结工：298一天，日结工资，包吃住； 4、现在旺季加班多，保底工时260-330，自愿选择。 5、小时工：，辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】、工作时间安排： 1、每天工作10小时，人性化管理，上六休一。工作满月可以申请上5休2 早9晚5 【三】、工厂招工要求： 1、男女不限，16一55周岁，，身体健康，服从分配。 2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，4-6人间，（独立卫生间、空调、热水器，洗衣机、免费 WIFI等），水电平摊。 2、入职后发放餐卡，刷卡吃饭，不用自己充钱吃！ 3、公司帮交五险一金。 4、工作地址在苏州 苏州 5、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天， 公司人性化管理，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接致电一人事部主管(或点击微聊）)详细咨询

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1.普工，小冲压，机器人辅助焊，打磨工，18-50周岁 2.物料员（有叉车证/没有也可以） 3.二保焊需要证28/小时 4.成品交付计划员1名，男女不限，能熟练运用excel，有仓管、生产计划等相关工作经验者优先。 5.钳工学徒1名，，20-30岁，中专及以上学历，工科专业，会看CAD图纸，3个月后需转正。 【薪资待遇】：普工22/小（日结21/时）时，7000-8000[]每月28号发工资 （可预支） 夜班补贴30/晚 【吃住待遇】：包吃包住 三餐 附近有夜市 水电均摊

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福利待遇： 综合年薪10-30万，缴纳6险，提供食宿，超长假期，每年多次晋升机会，优秀员工持股分红及各种带薪培训、团建等丰富员工活动。 岗位内容： 1. 推广与销售公司产品，维护客户关系，为客户提供专业支持服务； 2. 收集并分析市场动态，参与制定营销策略，开发多元化销售渠道； 3. 提供售前咨询，解决客户疑问，持续跟进售后相关事宜； 4. 配合开展市场推广活动，推动农药产品的销售增长。 任职要求： 1. 具备良好的销售能力与沟通技巧，有较强的自主工作能力和抗压性； 2. 有农药代表工作经验或从事过销售类岗位者优先录用； 3. 能够迅速掌握产品信息，具备一定农业领域基础知识； 4. 拥有团队协作意识，能与团队成员高效配合完成工作目标。

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