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行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理,保障办公环境有序高效运行; 2.统筹安排公司内外部会议的组织与协调,确保信息传递顺畅; 3.负责固定资产及办公物资的统筹管理,合理配置资源; 4.持续监督并优化行政工作流程,提高运营效率与服务质量; 5.协助处理员工日常行政需求,提供必要的支持与协助。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力,能妥善应对多任务场景; 2.工作认真负责,执行力强,可独立完成各项行政工作任务; 3.熟悉常用办公软件操作,具备基础的数据整理和文件管理技能; 4.服务意识良好,能够主动关注员工诉求并快速响应; 5.具备团队协作精神,能在快节奏环境中保持积极稳定的工作状态。
行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理,保障办公体系高效有序运行; 2.统筹安排公司内外部会议,确保信息传递及时顺畅; 3.负责固定资产与办公物资的统筹管理,提升资源使用效率; 4.持续优化行政工作流程,推动运营效率与服务水平提升; 5.协助处理员工各类行政需求,提供有效支持与解决方案。 任职要求: 1.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力,能妥善应对多任务场景; 2.工作认真负责,执行力强,可独立开展行政相关工作; 3.熟悉常用办公软件操作,具备基础的数据整理与文件处理技能; 4.服务意识良好,能够主动关注并快速响应员工实际需要; 5.具备团队协作精神,能在高强度工作中保持稳定积极状态。
销售部总经理
1.5-3万元/月
销售总监5-10年大专及以上商务谈判能力营销能力电销团队较少出差和外勤销售管理经验企业制定销售计划及策略销售工作经验政府/社会团体快消/零售产品推广经验较多外勤市场开发及维护地推团队企业服务品牌招商
主要生产指标为,年屠宰肉牛10万头,牛肉产品7.5万吨/年,主要生产的产品包括:冷鲜肉、鲜冻肉、牛副产品、牛肉加工产品;其中包括牛各部位肉的细致分割(各部位牛肉、牛舌、板筋、牛蹄筋、牛尾、牛头,牛百叶等系列产品分等精化,牛肉加工产品含牛肉粒、牛肉干、牛板筋、牛蹄筋等及各类牛肉产品。 产品主要销售方向为大市场、门店、企事业单位、加盟店等。 岗位职责: 1、依据公司整体战略方向,配合拟定品牌运营发展规划。 2、组织制定年度销售目标,并进行层层分解,保障销售、回款、库存率等核心经营指标顺利完成。 3、完善部门管理制度与业务流程,持续优化运行机制,加强团队建设,提升组织协同效率。 4、落实绩效考评体系及奖惩制度执行。 5、渠道开发:规划渠道扩展路径,制定新兴渠道管理规范,并持续提出优化建议; 6、监督指导销售团队目标执行情况,定期组织召开分析会议,推动目标有效落地。 7、经销体系搭建:结合业务发展需求,制定经销商布局策略,构建盈利模型,确保方案切实执行; 8、经销商基础管理:推进经销商日常运营管理,建立覆盖全生命周期的档案管理体系; 9、经销商赋能支持:组织实施经销商评估工作,根据评估结果制定针对性赋能计划,增强其运营能力; 10、终端渠道管控:主导零售终端直营门店及新网点拓展计划,建立终端销售信息数据库,提升单店产出效能; 11、负责重点客户资源开拓与关系维护,挖掘潜在客户,统筹实施销售策略,协调内外部资源,解决业务全流程问题; 12、趋势研判:通过实地市场调研,掌握各级渠道动态、竞品品牌表现、经销商状况及区域特性,及时提交管理优化建议; 13、销售费用管理:依照公司费用管理制度及预算要求,组织团队按指标开展销售活动,审核折扣政策,严格管控并逐步降低费用支出,确保达成公司费用控制目标。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备5年以上冷鲜肉、食品或快消品领域销售工作经验者优先。 2、具备较强的市场敏感度、出色的沟通谈判技巧及团队领导能力。 3、拥有扎实的管理实践积累和行业资源储备,熟练掌握数据分析方法。 4、工作积极主动,逻辑清晰,能接受出差安排,具备良好的抗压能力。
综合管理部主管
6000-8000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上管理10人以上团队文字功底扎实管理体系建设优化
岗位职责: 1.负责公司日常综合事务管理,保障各项工作有序高效推进; 2.统筹安排公司内外部会议与活动,确保各环节衔接顺畅; 3.指导并优化行政管理体系,持续提升部门运作效率。 任职要求: 1.具备出色的组织协调能力及应对突发问题的处理能力; 2.善于团队协作,具备良好的沟通表达技巧; 3.工作认真负责,富有责任感与管理潜力; 4.适应高强度工作节奏,具备较强的时间规划与执行能力。
销售总监五险一金3-5年中专及以上销售管理经验客情维护团队管理能力30人(含)以上中老年服务行业
工作内容 1.全面负责医养部门的整体运营与管理,依据部门发展方向与目标制定切实可行的工作计划,并组织实施与监督执行,持续提升科室整体业绩水平 2.带领团队高效落实各项战略部署,确保经营目标达成并取得实际成果 3.负责科室内部工作的统筹安排与日常管理,关注员工心理状态,开展相应培训与辅导,提升团队凝聚力与专业能力 要求 1.熟悉服务营销与客户关系维护,具备团队建设与管理经验,有养生、美容美体行业管理背景者优先 2.年龄30岁以上,性别不限 3.具备吃苦耐劳精神,追求高收入,服从工作安排,具有全局意识和良好的沟通协调能力 工作时间及薪资 工作时间:早8点至晚5点,每周日休息 薪酬结构:底薪加科室提成,综合月收入15000至30000元以上,根据个人能力体现 节日福利,缴纳五险一金 工作地点:朝阳桥安达街与北海路地铁站附近(天地十二坊)
市场业务专员
4000-5000元/月
渠道销售1-3年学历不限消费品/快消渠道/机构客户开发渠道关系维护
一、岗位职责 1、根据公司划定的销售区域和既定路线开展有序拜访,达成公司下达的销售目标及客户活跃度指标,如实填写客户档案及建议订单信息; 2、提升产品在终端的铺货覆盖率,重点推广核心包装规格; 3、主动宣传公司产品,第一时间向客户传递销售政策,维护良好客情关系并争取订单; 4、严格落实公司各类促销方案,积极反馈市场动态,提出可行性建议,争取资源支持。 二、福利待遇 1、餐补+车补+奖金综合薪资4500+; 2、入职当月缴纳五险; 3、月休四天,法定节假日正常休息。 三、岗位要求 1、教育程度中专或以上学历; 2、具备良好的沟通能力、学习能力以及执行能力; 3、热爱公司品牌和产品,具有勇于拼搏、敢于奉献的精神; 4、签署指定劳务公司合同。 联系电话:***********(徐女士)
综合办公室负责人
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上管理10人以上团队管理体系建设优化大型活动组织经验3年以上管理岗位经验企业文化建设行政费用预算/控制
1.负责搭建并持续优化公司内部管理体系,完善行政人事管理制度及相关流程,监督、检查各项制度与流程的落实情况,并进行效果评估; 2.承担重要行政文件的起草工作,审核各类行政发文,协助总经理推进公司内部沟通与协调事务; 3.统筹公司资质申报、年度审查等相关工作的实施与跟进; 4.组织制定人力资源管理相关规章制度、发展规划及操作流程,并监督执行,推动人力资源体系的规范化建设与高效运作; 5.主导人力资源规划、招聘配置、员工关系、薪酬绩效等模块的管理工作; 6.牵头开展各部门职能及岗位职责的梳理、制定、修订与组织实施; 7.参与公司重大人事决策,协助处理关键劳动人事问题,促进劳动关系和谐稳定,提升企业雇主品牌形象; 8.完成上级领导交办的其他工作事项。 任职要求: 1.年龄30-45岁; 2.本科及以上学历,行政管理、人力资源等管理类相关专业; 3.具备三年以上相同岗位工作经验; 4.熟悉国家人事劳动法律法规及地方相关政策,掌握社会保险与福利政策要点; 5.具有良好的沟通协调能力、执行力强,具备团队协作意识。
渠道销售
5000-10000元/月
渠道销售社保经验不限学历不限渠道/机构客户开发
亮点说明: 1、休息:工作灵活自由,周日固定休息,享受所有法定节假日带薪休假 2、薪资待遇:无责任底薪5000元+提成+绩效奖金,月均收入13000元以上 工作内容: 公司提供意向客户资源,通过面对面沟通完成销售转化,无需自行开发客户 重点:不需地推!不需陌生拜访! 职务要求: 1、具备良好的语言表达能力,思维逻辑清晰,能有效组织和传递信息; 2、性格积极乐观,有责任感,乐于学习产品知识,具备团队协作精神; 3、负责产品的销售推广,达成既定销售任务; 4、有销售相关经验者优先考虑,年龄范围21岁至40岁。
渠道销售包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补1-3年大专及以上代理商/经销商招募渠道运营管理渠道关系维护
岗位职责: 1、制定销售策略并分解落实销售任务; 2、开展新客户拓展及销售网点建设,达成新客户开发目标; 3、维护所辖区域现有客户关系,提供培训支持与活动策划指导; 4、负责区域内空气源热泵、空气能热水等产品的市场推广与销售工作; 5、与客户保持良好沟通,提升企业品牌形象。 岗位要求: 1、具备1年以上渠道销售经验,有空调、热水、热泵行业背景者优先; 2、具备较强的市场拓展能力,熟悉区域市场的开发与运营管理; 3、抗压能力强,踏实肯干,能够接受长期出差安排。 20年清洁采暖知名品牌-纽恩泰为您提供: -广阔平台:拟上市公司,享有股权激励机会 -食宿无忧:提供三餐及住宿,外派人员享受食宿与交通补贴 -奖金提成:高比例提成,收入可观,回报丰厚 -全面保障:试用期即缴纳五险一金 -家庭关爱:支持广州落户、子女就学协助 -奖项多多:全勤奖、工龄奖、年终奖、项目奖金等 -节日关怀:节日礼品送达,传递温暖关怀 -健康快乐:年度免费体检、员工旅游,团队活动丰富多样 -创业摇篮:开放城市合伙人裂变机制 -伴你成长:纽恩泰新能源学院-专属线上学习平台 对应岗位专属福利请-投递简历-解锁
渠道销售
8000-13000元/月
渠道销售生日福利5-10年大专及以上个人客户开发较强的商务谈判能力具备地推、陌拜经验消费品
岗位职责: 1、新员工入职后首先学习专业技能,掌握行业特点,熟悉所在商圈环境; 2、积极拓展并积累客户资源,深入挖掘客户需求,实现信息精准匹配,推荐适宜产品; 3、结合客户购买意向,主动邀约客户到展厅参观,全面展示公司产品与综合实力; 4、负责客户到店接待及业务咨询工作; 5、开展商务洽谈,推动合作达成; 6、跟进项目进度、回款安排、产品交付及相关后续事务; 7、持续提供高质量服务,维护客户关系,建立长期稳定的合作基础。 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销或相关专业优先; 2、具备2年以上销售领域工作经验,有团队管理经验者更佳; 3、拥有较强的市场分析、营销策划与推广能力,具备优秀的沟通协调、问题分析与解决能力; 4、踏实肯干,抗压能力强,具备良好的职业道德和敬业精神; 5、年龄要求30-36岁,条件优异者可适当放宽。 岗位福利:生日、春节、端午等节日礼品,定期组织团队建设活动,公司提供清晰完善的职业发展路径。
吉林通化火锅店招聘长期服务员招聘长期服务员3800-4000工作时间早9-晚9包食宿
3800-4000元/月
服务员包住包吃月结
火锅店 招聘长期服务员 招聘长期服务员 3800-4000 工作时间 早9-晚9 包食宿
通化
1月18日 06:21拨打电话
通化柳河县徐家卢找手好的勾机替班能开225。
挖机司机
柳河徐家卢找手好的勾机替班能开225。
通化 柳河县
1月18日 06:09拨打电话
吉林通化招聘招推水磨工,工资具体面议
磨工月结
招聘 招推水磨工,工资具体面议
通化
1月18日 06:04拨打电话
杂工
鲜主斑鱼馆 招聘 钟点工,15元每小时 勤杂工,早9:00,晚9:00,工资3000元 要求,年龄55岁以下 电话
通化
1月18日 06:00拨打电话
保姆
招聘家庭做饭阿姨,要求50岁以下,身体健康(有健康证)熟悉做家常菜,收拾房间卫生,希望找一位干活麻利爱干净的大姐!工资2000左右,具体可以面谈,经验丰富可以加工资,主要干活干净,事少,工作时间上午8.30到2点
通化
1月18日 06:00拨打电话
行政经理经验不限本科及以上
中国铁路集团 ⑴岗位:行政管理岗 待遇:工资:9000-15000,14薪,五险二金(国企编制)年终奖2w-3w元,2000-3000元/月绩效奖,包食宿,上五休二,旱涝保收,轻松无压力。[旺柴][旺柴][旺柴][旺柴]
办公室主任
6000-7000元/月
行政经理1-3年大专及以上管理10人以上团队文字功底扎实
因公司发展需要,现公开招聘办公室主任1名,具体要求如下: 一、核心职责 -统筹办公室日常运营管理,协调各部门工作衔接; -负责公司重要会议组织、公文起草及信息传达; -统筹行政、后勤、接待等核心事务,保障公司高效运转; -负责统筹公司投标相关工作,协调投标全流程推进 二、任职要求 -3年以上办公室管理相关工作经验,具备较强的统筹协调能力; -优秀的文字功底和沟通表达能力,熟练使用办公软件; -责任心强、抗压能力强,具备良好的职业素养和团队协作精神; -熟悉招投标业务,能够独立完成投标书制作; -熟悉物业或安保行业; -专科及以上学历,行政管理、工商管理、公共事业管理、物业管理等相关专业优先。
行政经理5-10年大专及以上
1.从事服务行业,或物业管理专业,大专或以上学历。 2.从业经历五年以上,年龄28岁以上. 3.有管理及业务意识或创业梦想,敢于改变人生,阳光有魄力尤佳。
行政经理1-3年本科及以上国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化资产管理管理10人以上团队3年以上管理岗位经验文字功底扎实
行政经理/行政主管 ·核心职责: ·全面负责公司日常行政事务的管理、统筹与规划。 ·优化行政管理制度、流程及工作标准,并监督执行。 ·管理办公环境、固定资产、供应商及采购,有效控制行政成本。 ·策划与组织公司级会议、活动及接待工作。 ·领导和发展行政团队,提升部门专业水平与服务意识。 ·任职要求: ·学历与经验:本科及以上学历,5年以上行政工作经验,其中至少2年团队管理经验。(可根据公司情况调整) ·核心能力: ·卓越的组织与规划能力:能同时处理多项复杂任务。 ·出色的沟通协调能力:对内对外沟通顺畅,善于整合资源。 ·强大的解决问题能力:对突发事件能快速响应、妥善处理。 ·成本控制与预算管理意识。 ·熟练使用办公软件,熟悉OA系统者优先。 ·个人特质:责任心强、服务意识好、严谨细致、抗压能力强。
办公室主任
4000-6000元/月
行政经理经验不限学历不限管理体系建设优化资产管理活动/会议组织企业文化建设
岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹管理,确保办公环境高效有序运行 2.组织并协调各类会议、活动及接待工作,提升企业对外形象与内部协作效率 3.优化行政管理制度和流程,推动办公资源合理配置与成本控制 4.管理固定资产、采购物资及后勤保障服务,确保各部门运营支持到位 5.协助上级完成重要文件起草、档案管理和跨部门沟通协调工作 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力和执行力,能独立处理多任务工作场景 2.熟练使用办公软件,具备较强的文字表达与数据处理能力 3.工作细致负责,服务意识强,具有团队合作精神和敬业精神 4.学历不限,专业不限,愿意长期在行政领域发展者优先, 工作时间:朝十晚七,周末双休,法定节假日休息,工资,待遇有意向面谈
医药销售经理
4000-6000元/月
网络销售经验不限学历不限
真实薪资:4000–6000(无责任底薪3200+提成),本人实测,绝对真实! 工作时间:13:00–21:00(17:00–18:00休息) 月休4天 要求:具备责任心,有耐心,能熟练操作电脑 公司提供精准客户资源,助你快速获得提成! 遵循成熟的作业流程,高效稳定地完成任务。只需按要求执行,照流程操作即可。 团队氛围简单融洽,老板随和好相处,入职后专注做好本职工作即可…
线上营销专员
4000-6000元/月
网络销售经验不限高中及以上医疗/大健康其他线上社区营销电话销售经验网络营销经验客户关系维护
招聘销售人员,公司提供精准客户资源,无需外出跑业务。 福利待遇:底薪3000+全勤奖200+提成,月均收入4000-7000。 工作内容:通过电话、微信等方式向客户介绍产品,需具备责任心与耐心。 工作时间:13:00—21:00,中途休息一小时,每月休息4天,工资按时月结。 办公环境舒适,团队氛围和谐。 有意者欢迎前来面试。
城市经理经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历信用卡网贷停息挂账债务优化团队建设及管理能力较少出差和外勤房地产客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上金融产品推广
个人债务领域: 一站式化解债务难题,为负债者提供重新履约的全新机会!市场空间广阔,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国范围! 债务重组合伙人 曾有过负债经历,从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等行业的伙伴,可快速实现资源变现! 当前公司主营业务: 1.银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长可分60期还款 2.互联网金融/网贷平台债务:摆脱催收录音困扰,协商减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 公司支持体系: 1.多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利起步创业 2.一对一帮扶机制:资深合伙人带教,打通从小白到专业精英的成长路径 3.深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能业务开展 4.售后客服支持:操作无忧,问题即时响应与指导 5.联合多家专业律师事务所作为后盾,以专业、可信的服务态度解决客户实际问题 6.持续推出符合市场需求的新项目,保障业务持续增长 岗位要求: 1.具备自身独特资源; 2.深刻理解并践行公司的经营与服务理念,并落实于日常工作中; 3.热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护; 4.目标明确,具备主动思考与达成目标的能力; 5.勤奋踏实,能承受压力与挑战,耐得住寂寞,经得起挫折,守得住信念——若你资源突出或能力出众,敢于拼搏,我们的合作即可开启
销售专员经验不限学历不限电话销售个人(To C)其他产品/服务不接受居家办公医疗/大健康网络销售无经验要求
薪资待遇:底薪3000(无责任)+满勤200+提成,真实可靠,虚假愿受惩罚! 新人目前最低每月提成也超800!正常干即可达到4000+收入,承诺兑现!稳到!稳到!! 要求:熟练操作电脑,能快速掌握产品知识并清晰传达给客户,适合踏实肯学的年轻人! 工作时间:13点-21点(无需早起,可自然醒),每周休息一天。 公司配有小猫,免费撸猫,性格温顺粘人,陪伴感十足,情绪价值直接拉满! 业务模式为私域渠道销售OTC类中成药(非保健品),客户资源由公司提供,市场面向海外,竞争较小,成单较易。 平均月薪在4000至6000之间,表现优异者月入过万也有实例。 最后强调:我们不组织出国团建,也不安排旅游!更不存在任何非法行为!请勿因“海外”二字产生误解——此处仅指市场区域定位,绝无其他含义,可放心加入!
渠道销售包住社保包吃餐补经验不限学历不限代理商/经销商招募退伍军人较强的渠道拓展能力较强的沟通协调能力较强的市场分析能力优秀毕业生渠道/机构客户开发渠道关系维护奖学金获得者
绿业元始建于1989年,是全球农药提质增产剂新品类的开创者与引领者,核心产品“芸保凯”为全国农药制剂销量领先的单品。 绿业元集农药研发、生产、销售于一体,总注册资金1.67亿元,旗下拥有郑州绿业元、河南绿业元、上海绿业元、上海绿泽工厂、上海荟元工厂、广东绿业元等八家子公司,占地280亩,员工超1000人。年销售额逾20亿元,位居国内行业前列。 一、岗位职责: 1.落实销售方案,达成既定销售任务; 2.收集市场动态,灵活调整执行策略,确保工作高效推进; 3.协同经销商及终端客户开展产品推广与大农户服务,巩固并提升客户关系; 4.实施价格监管与市场秩序维护,及时上报市场反馈信息; 5.持续学习与复盘,增强业务水平与综合能力; 6.完成上级安排的其他工作任务。 二、主要工作内容: ①协助经销商和零售商拓展新大农户,持续服务与维护已合作的大农户群体。 常用推广方式包括会销(如农民会、势能会、观摩测产会)+店销(支持乡镇零售商进行产品宣传,提供线上线下推广资源)+扎根销(建立示范田,通过使用与未使用产品的对比试验,组织农户实地观摩,直观展示效果差异)。 ②维护各级渠道客户关系,负责产品铺货、回款跟进及市场规范管理。 ③组织开展各级农民技术培训会等市场推广活动。 三、基本标准: 1.品行端正、岗位匹配度高、诚实守信、态度积极; 2.年龄在30周岁以内,身体状况良好; 3.具备大专及以上学历,有实际工作经验者或退伍军人可放宽至高中/中专学历。 四、薪资待遇: 1、试用期底薪:根据学历与工龄情况,月薪5000-7600元,特殊岗位薪资可单独协商; 2、提供食宿保障,出差期间按区域享受3600-6200元/月的食宿补贴; 3、市场业务岗薪酬结构:底薪+提成+奖金,入职满2年员工年均收入达20万元; 注:具备专业基础及丰富实践经验者,首年有望实现30万元以上年收入。 大企业平台,优质产品支撑,绿业元诚邀您的加入!
电话销售1-3年学历不限个人(To C)电话销售经验
公司为三大运营商的代理商,主要负责业务推广与销售工作 1.工作内容:依据公司提供的客户资料,向用户介绍最新优惠活动,并协助完成业务办理 2.上班时间:早九晚五点半,每月休息4天 3.薪资待遇:无责任底薪+高额提成+绩效奖金+五险+团队建设活动 公司目前处于快速发展阶段,晋升通道广阔,发展机遇丰富 诚邀各位加入我们团队
销售专员
2000-7000元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责: 1、积极开拓新客户资源,开发市场渠道,同时做好现有客户的维护与服务; 2、落实公司销售策略,达成既定销售任务,提供专业的产品讲解及销售协助; 3、搜集并整理市场动态,研究竞争格局,提出切实可行的市场发展建议; 4、参与客户谈判过程,及时响应客户疑问,协调解决销售环节中的各类问题; 任职要求: 1、具备优秀的沟通表达能力与谈判能力,能独立推进销售相关工作; 2、具有强烈的事业心,抗压能力强,对实现业绩目标有高度追求;
客户经理
2000-7000元/月
客户经理社保1-3年大专及以上个人(To C)医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验客户开发客户资料整理项目管理能力社群运营能力客户数据分析网络营销经验客户关系维护企业/机构(To B)服务意识沟通能
国企云南植物药业吉林省终端市场招聘 职位:县区经理 招聘区域:全省县区 任职要求: 40周岁以下,身体健康,无重大疾病史,入职需提供体检报告,具备良好的职业操守,工作积极主动,能承受工作压力,吃苦耐劳,有一定市场开拓基础,具备相关从业经验,有意向实现月薪过万元者优先 岗位福利: 无责任底薪+业绩提成,缴纳五险,享受年假、产假、婚假及法定节假日福利 招聘区域: 松原市区域 宁江区、扶余市、长岭县、乾安县、前郭尔罗斯蒙古族自治县 四平市区域 铁西区、铁东区、双辽市、梨树县、伊通满族自治县 辽源市区域 龙山区、西安区、东丰县、东辽县
电话销售
3000-5000元/月
电话销售经验不限学历不限其他产品/服务售后服务企业服务企业(To B)售前服务客户签约电话销售经验
无需经验 提供带薪培训 底薪+绩效+津贴+业绩+提成 早8晚5,周日休息
客户经理
3000-7000元/月
客户经理经验不限学历不限沟通能力客户开发客户签约电话销售经验客户关系维护
招聘销售人员,公司提供精准客户资源,无需外出跑业务。 福利待遇:无责任底薪3000元+满勤奖200元+提成,月均收入4000-7000元。 工作内容:通过聊天群向客户介绍产品,需具备责任心与耐心。 工作时间:13:00—21:00,中间休息一小时,每月休息4天,工资按月准时发放。 办公环境舒适,团队氛围和谐。 有意者欢迎前来面试。 工作中所用账号及手机均由公司统一配备,无需使用个人设备或信息。
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