【职责要求】： 1、重点院校本科及以上学历，机电类、食品类等相关专业； 2、具有3-5年禽肉食品行业生产主任或生产科长工作经历，掌握禽类屠宰加工生产工艺流程； 3、具备较强的责任意识，良好的沟通协调能力及团队管理经验； 4、全面负责生产车间某一科室的日常运营与管理工作； 5、统筹安排并监督科室人员高效完成所属职能范围内的各项任务； 6、主导安全生产、现场规范管理、劳动保护等关键环节工作落实； 7、依据各车间产量定额与成品产出率，制定设备、物资、材料消耗标准，严控物料损耗； 8、科学配置生产人力，关注员工思想状况，强化质量观念与职业素养培训。 【福利待遇】：8-10k，可面议、缴纳五险一金、带薪年假、节假日福利、免费食宿、名校学历津贴 【工作地点】：吉林省德惠市吉林德大有限公司肉食加工厂

岗位职责：公司所有事物任职要求：有事业心，敬业行业经验：从事过工厂生产，管理，销售

1. 精益生产：主导精益生产的持续推进工作，监督并检查各部门精益生产实施情况；识别并消除生产过程中的各类浪费，提升制造效率，优化生产周期，提高日产量水平； 2. 人员管理：统筹下属管理团队的培养与发展，持续提升其管理能力与协作效率，保障各项生产目标高效达成； 3. 品质管理：制定并落实质量管控方案，跟踪措施执行效果，基于数据反馈提出改进方向，推动产品质量稳步提升； 4. 成本管理：全面推动生产成本控制策略落地，在确保产品品质稳定的基础上，持续挖掘降本潜力，实现成本优化； 5. 绩效提升：对下属部门的工作绩效进行督导与指导，推动流程精简与作业效率提升，实现整体运营效能改善； 6. 设备管理：统筹设备维护与保养工作，推进TPM管理模式，降低设备故障发生率，保障生产设备稳定运行。 职位要求： 1. 大专及以上学历，机械制造、机电一体化等相关专业； 2. 具备5年以上饮料或乳品行业生产管理经验，有同行业背景者优先考虑； 3. 熟悉克朗斯、西德乐等国内外主流饮料生产线设备操作与维护； 4. 具备出色的计划、指导、协调与决策能力，拥有较强的综合统筹及组织管理能力。

情绪价值变现，招聘扣字员，18岁以上，时间自由，每天工作4小时左右，好好干每天100+很轻松，薪水日结，业绩突出有奖金。

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岗位职责：公司所有事物，车间工作很辛苦，能吃苦耐劳任职要求：有事业心，敬业行业经验：从事过工厂生产，管理，销售前期5000，半年6000，一年以后年薪加绩效

岗位职责： 1. 负责生产厂日常运营统筹，保障生产作业有序开展； 2. 对生产流程实施监督与管理，确保产品质量达标； 3. 组织开展生产设备的维护保养工作，保障设备稳定运转； 4. 带领团队推进生产任务执行，提升整体生产效能； 5. 落实生产成本管控措施，科学调配原材料使用； 6. 负责生产现场安全管理工作，营造安全合规的作业环境。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力及团队管理经验； 2. 熟知生产工艺流程及设备操作与维护要点； 3. 具备突出的问题分析与处理能力，能妥善应对各类生产突发状况； 4. 工作踏实认真，具备较强的责任意识和抗压能力； 5. 拥有良好的沟通技巧和协作精神，能高效配合团队完成目标。

1.负责冰⼚全⾯⼯作运营； 2.人员管理； 3.生产管理； 4.其他⼯作；

每天30分钟

肉牛产品主要指标为，年屠宰肉牛10万头，牛肉产品7.5万吨/年，屠宰生产线采用南京公司设备，可实现较高自动化，屠宰效率高。主要生产的产品包括：冷鲜肉、鲜冻肉、牛副产品、牛肉加工产品；其中包括牛各部位肉的细致分割（各部位牛肉、牛舌、板筋、牛蹄筋、牛尾、牛头，牛百叶等系列产品分等精化）以及包装，牛肉加工产品含牛肉粒、牛肉干、牛板筋、牛蹄筋等及各类牛肉产品。 岗位职责: 1、制定并优化屠宰生产管理规范与技术操作流程，推动实施并对各生产环节运行情况进行监督与检查，确保流程顺畅； 2、落实绩效管理体系，执行奖惩制度； 3、推进安全生产标准化建设，监控和调节屠宰过程中涉及的产品质量、人员作业、设备运转及成本控制等要素； 4、对产品质量全面负责，编制生产分析报告，定期开展生产数据统计工作，涵盖次品率、出肉率、损耗率等关键指标，并组织实施有效改进措施； 5、开展投入产出分析，跟踪备品备件使用、制造费用、人工成本等情况，提出可行性优化方案与管控措施； 6、全面负责肉牛屠宰场生产运营，直接领导屠宰、分割及包装团队的日常管理工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，食品类相关专业优先； 2、具有5年以上肉牛屠宰企业生产管理经验者优先； 3、责任心强，具备较强的组织协调能力，踏实敬业，能适应高强度工作； 4、具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

手机店招聘店长、店助理及销售人员。要求应聘者具备销售经验。薪资待遇需面谈。

建筑公司招聘司机一名。薪资待遇：试用期一个月3000元/月，试用期过后三个月3000元-3500元/月，三月定岗，定岗后薪资根据工作能力待定。岗位要求：学历大专以上；C1驾照，至少5年驾龄；能够立即到岗，接受出差，退伍军人及相关工作经验者优先考虑；工作时间无特殊情况周日休息，如领导出差随时到岗；沟通能力强，责任心强，遵守法律法规，有执行力。岗位职责：负责领导日常出勤/出差，辅助领导接待工作；对车辆的安全负责，保障车辆在任何时的安全；领导交代的其他工作。员工福利：节日福利；提供午餐。

手机店招聘店长、店助理和销售人员。要求应聘者具备销售经验。薪资待遇面谈。

中海物业招聘白班保安。岗位为安管员。基本工资为3050元，饭补为450元，法定假日休息。提供生日福利和节日福利，工作一年以上可享受带薪年假。要求身体无明显纹身，需开具无犯罪证明，为人诚实，协调能力强，形象良好，有经验者及退伍军。工作地区为梅河口市。

源顺网络技术服务中心（游戏工作室）招聘工作人员，工作地点位于梅河口市内。工作时间每天2到4小时，要求熟练使用电脑并对游戏有一定理解。工作轻松，下午上班。薪资为2500至6000。

岗位职责 1. 新西兰联合制药旗下品牌，负责进口大健康产品全域电商销售增长，围绕抖音、私域、天猫、京东等渠道，制定并落地销售策略，完成业绩目标。 2. 推动核心（新西兰进口南极磷虾油、乳清蛋白粉、儿童成长奶粉、DHA藻油、液体钙、叶黄素）产品销售增长。 3. 负责对接达人、团长、直播机构、MCN及分销渠道，快速建立合作关系，推动产品快速起量与持续出货。 4. 拥有成熟达人KOL/KOC资源及团长资源，能够快速完成选品、建联、排期、佣金机制制定及销售转化。 5. 统筹直播、短视频、图文种草等内容渠道，推动站内外协同，实现流量转化与GMV增长。 6. 熟悉海外品牌大健康类目打法，能够围绕产品卖点（如新西兰进口、原料背书、营养成分、适用人群等）制定爆款销售策略。 任职要求 1. 3年以上大健康、保健食品、营养品等相关行业全域电商运营经验，有明确销售结果及成功案例。 2. 有进口营养品、保健品、母婴营养、跨境健康产品相关经验者优先。 3. 有现成达人/团长资源，并可快速落地合作资源者优先。 4. 核心能力偏“卖货”和“资源整合”，拥有成熟达人、团长、直播机构、分销渠道资源，能够快速推动产品出货。 5. 熟悉抖音、小红书、天猫、京东等平台运营逻辑及流量规则，具备较强的内容电商实战经验。 6. 具备较强商务谈判能力、资源整合能力及执行落地能力，能够独立推进重点项目。 7. 结果导向，具备强目标感和销售意识，能够承受业绩压力，以GMV增长为核心目标。

岗位职责： 1。公司提供精准客户名单， 客户需求，提醒督促 客户上课： 2。通过公司成熟的微信营销程，销售流程，系统工具，抓潜，培育，成交，服务目标客户； 3。定期电话微信回访客户，维护老客户并转介绍新客户 任职要求： 1。男女不限，不限学历，有较强的语言表达和沟通能力，具备与客户沟通的能力； 2。有赚钱欲望，学习能力强，能在短时间内了解和熟悉 产品； 3。有服务意识，对于用户提出的要求和售后，及时与用户沟通，保障客户满意度。薪资福利： 1。薪资情况：新人首月1万+每天100-300管道；2。工作方式：居家办公，全国均可工作； 3。公司提供优秀老员工一对一帮扶，精准客户资源和获写方法。

欢迎各界朋友及优秀团队，合作共赢或加入共建（创富守富传富亨福，健康长寿富足生活方式研究，天地人三才打通做自己的主人） 1怎样过上健康，长寿，富足的生活？！ 2怎样穿越经济周期和克服人性弱点，富过三代,优良家风得以有效传承？! 3怎样让您人生及企业基业长青，永立不败之地？！ 合作或加入共建：招具有高认知和思维，深刻理解：低息0息时代，老年化社会，少子化，长寿时代，百岁人生！（健康，长寿，养老社区，财富管理，信托家办，福地，旅居，家族长久发展）。 2有丰富的高客大客户资源开拓及维护经验！ 3年龄不限25~75岁，各行各业高管，总监，老板，资源丰富者，在深圳多年者！属轻创业，干收入无上限，年龄无限制的，无天花板的共创共建事业！ 4工作忙，先直接加微信，约时间深入面聊，真正理解后选择决定！ 5入职工资待過等分不同情况面议（有责底薪6千起，另还有1.2万~3.0万/月起，12个月津贴）， 6欢迎实地考察合作，深入了解研究后决定！ 7我们只找志同道合者！客观公正者，真诚服务，坚持长期主义者，内驱自律者，追求卓越人生者和打造优秀团队建设者，领导者！

【急】AI3.0 · 城市落地合伙人 这不是招聘，是招募“智能营销基础设施”的区域生态共建者。 三个“核武器”系统打包交付，你带团队拿全域分润 岗位亮点: 不是传统销售，是实体商家的“智能营销解决方案顾问” 三大独家AI系统(红包返现+碰一碰短视频+黑金卡锁客)已成爆款 商家续约率超80%，你只需做“验证+建队+铺量” 你需要做什么: 面向本地实体商家，演示“真金白银原路返现"的营销红包威力 教会老板用“碰一碰贴纸”，让顾客自动发抖音带POI 零成本同城曝光推动“黑金卡终身锁客”，帮商家建立跨店分润的“睡后收入” 认可“让实体店先赚钱，我们分后端的钱” 我们给你: 底薪+高额提成(首单奖+续约分润)+团队奖金 完整培训+现成谈单案例库+实测核销率超传统10倍的演示工具 晋升通道:顾问区域运营一>项目合伙人(享全国跨店分润) 合作方式： 全职/兼职启动，线下详细面谈（保证比传统SaaS代理高5倍以上） 我们希望你是: 有BD、地推、SaaS销售、本地生活经验者优先 懂实体店痛点(发券没用、团购亏钱、短视频不会拍、被中心化平台伤透了心) 结果导向，渴望接触“下一个携程，滴滴、美团式风口” 看懂以上信息，真诚邀请移步办公室，喝茶，看真实收益测算表，算完账你再决定。我们用真实数据说话，不合适送你全网线上线下消费权益折扣卡。 郑重声明:不收押金、不卖地图、不收培训费、不卖任何产品

负责区域内目标客户开发、意向对接、商务洽谈，推广远程消防值守、智能巡检、应急闭环管控等全系列服务。 挖掘客户现存消防值守、人员管理、合规检查、安全风险等痛点，输出定制化服务方案与报价。 跟进全销售流程：线索对接→上门拜访→方案讲解→商务谈判→合同签订→对接落地→售后维护与复购拓新。 维护老客户关系，定期回访，挖掘增购、扩点位、转介绍资源，搭建长期合作渠道。 完成每日 / 每周 / 每月销售数据上报、客户档案整理、项目进度跟进，配合团队完成业绩目标。 协同技术、值守团队，对接项目接入、现场勘测、落地调试等衔接工作。

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废品站招聘分拣工人。工作地点位于吉林通化。要求具备适当体力。主要工作内容为分拣废品，并将货物搬运至室内。

招聘全职工作人员。年龄要求为25至45岁。要求踏实肯干，吃苦耐劳。薪资为每小时17元加绩效。

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招聘夜班兼职人员，工作时间为11点以后，要求长期稳定工作，有相关工作经验，能吃苦耐劳，对工作内容无特殊要求。

招聘岗位适合宝妈，可兼职，工作时间需能配合孩子作息，早九晚四为佳，周六日需休息。

招聘勤杂工。，年龄在25至45岁之间。底薪为3000元。另招聘钟点工，工作时间为5点至9点。

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