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电气
1000-2000元/月
电气工程师1-3年中专/中技
长春市南关区招懂电气工程师
高级电气工程师
1-1.1万元/月
电气工程师5-10年本科LabVIEWC语言WindowsPLC工程师电控工程师电机工程师eplanCAD
岗位职责: 1、承担电气系统的设计、优化与落地实施,保障项目中电气环节的稳定高效运行; 2、全面负责电气设备的选型、安装、调试及日常维护,及时解决现场出现的技术难题; 3、参与技术方案的策划与制定,提供专业的电气技术支持,优化系统整体性能; 4、协同各职能部门推进项目进程,确保电气工程按期完成,并符合质量与安全规范; 5、密切关注电气领域前沿技术动态,积极推动技术创新与工作流程升级。 任职要求: 1、本科及以上学历,电气工程或相近专业背景,具备坚实的理论知识; 2、具有5年以上电气工程相关从业经历,具备大型项目实践经历者优先考虑; 3、熟练掌握电气设计类软件,了解行业相关标准与规范,持有专业资格证书者优先; 4、具备优秀的项目管理能力与团队合作意识,能独立应对和解决复杂技术问题; 5、沟通表达能力强,具备良好的服务意识,能够接受出差安排。
电气工程师3-5年学历不限
建筑电气现场技术员 职位描述 1、 现场施工管理:按建筑电气图纸及规范,负责施工现场动力,照明,配电系统安装,调试,检修与维护;布设临时用电,保障线路架设与设备安全保护合规。 2、技术与质量:识读电气图纸,开展技术交底,图纸答疑;编制施工方案,技术/竣工资料;排查处理现场技术问题,落实质量管控。 安全管理:定期巡查临电线路,配电箱及用电设备,排查短路,漏电等隐患并记录;落实安全交底,制止违规作业,保障施工用电安全。 3、协调与配合:对接甲方,监理,设计院及供电部门;配合土建进度,协调施工班组,参与隐蔽工程验收与试验。 材料与资料:编制材料计划,参与进场验收;整理施工记录,隐蔽工程资料及试验报告,协助归档。 4、配合项目工程量统计,材料相关提取等工作。 任职要求: 1、能适应工地环境,接受加班及驻场/出差。 2、学历专业:大专及以上学历,电气工程,电气自动化,机电一体化等相关专业。 3、能适应工地环境,加班及驻场。 工作经验: 1、5年及以上建筑电气/机电安装现场技术经验,熟悉住宅,商业或工业项目电气施工,有机场施工经验优先。 2、证书要求:二级建造师(电气工程专业)及中级以上职称。 3、技能能力:熟练识读电气施工图,会用CAD;熟悉高低压配电,配电柜,电缆敷设及二次回路;掌握电气施工规范与验收标准;具备现场问题排查
电气维修工程师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年高中
岗位职责: 1.负责高低压配电柜的日常巡检、故障诊断与应急处理,保障供电系统稳定运行 2.承担PLC控制系统软硬件故障排查、程序调试及优化工作 3.独立完成变频器、软启动器的参数设置、运行调试及常见故障分析处理 4. 编写设备操作规程、维护保养记录及技术文档 任职要求: 1.学历不限,具备电气自动化、机电一体化或相关专业背景者优先 2.具备电气系统实操经验,熟悉高低压配电、PLC及变频控制原理 3.能独立分析和解决现场电气故障,动手能力强,安全意识强 4.持有低压电工证,具备高压电工证或PLC编程证书者更佳 5. 责任心强,适应现场作业,具备良好的沟通与团队协作能力
电气工程师
9000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限电气工程师证
1、参与前期强电弱电规划与设计过程协调、设计功能应用技术对接工作、负责与设计院、运营部门、总包单位沟通协调强弱电专业设计等相关设计工作,对接图纸工作,确保施工图落地达到设计功能。 2、负责组织设计院、运营部门完成节能方案及设计落地工作 3、负责组织设计院、运营部门完成机电一体化方案及设计落地工作 4、负责组织设计院、运营部门完成楼宇、安防、智慧停车场的等相关智能化的方案及设计落地工作 5、负责商户装修强电、弱电图纸审核、进场交底、施工过程技术、质量管理和验收工作,做好竣工图纸归档工作。 6、根据设计图纸,参与设计院设备选型,选择节能、运行安全可靠的设备设施。选择能耗低。 7、对施工单位进场材料进行抽检,对不符合要求的材料禁止使用。 8、随时审核已完工程部分能否达到设计效果,决定设计变更、拆改或返工; 9、监督工程质量、进度,组织设计院、监理单位对施工单位施工是否达到设计效果现场确认。作为工程进度款支付的条件。 10、组织变更程序并监督设计变更的执行。 11、组织设计院、监理公司和施工单位进行技术交底。 12、在设计和施工过程中对施工单位提出的问题协调设计院及时回复和解决方案。 13、参加组织监理对强电、弱电工程的隐蔽工程进行检查,经检查合格后方可进行下道工序 14、组织设计院、运营、施工单位召开专项技术专项会,目的是满足运营应用需求和节能要求。 15、组织设计院配合总包报建关于图纸方面的工作 16、参加监理例会对发现的问题向甲乙方提出书面处理意见,并跟进处理整改结果。 17、按工程组相关工作流程执行,详见附件1 18、组织设计院、监理单位、施工单位对土建、强电弱电工程部分系统联调与验收、做好图纸、资料、记录等收集整理归档工作,配合公司审计工程结算工作。 19、编制维修、保养、操作手册,对物业运行和维修人员做好技术培训工作,确保开业顺利进行。 20、运营维护与节能优化,能耗分析与策略落地 21、完成领导交办的其他工作。
电气工程师
9000-12000元/月
电气工程师5-10年本科
一、岗位职责1、完善电气维修与保养制度,建立电气设备台账,编制设备维护保养计划;实施设备编号管理,实现电气系统统一管控;识别核心电气区域,落实重点管控措施; 2、制定验收规范,负责新购及外修返回电气设备的验收工作,办理相关交接手续,并同步更新设备档案信息; 3、协助设备部长完成新进电气设备及线路的验收与手续办理;主导新设备、新电路的调试作业,确保电气系统质量达标;编制电气安全操作规程及TPM点检指导文件,推动TPM管理体系在各生产车间落地执行; 4、建立电气主机及附属装置、电路系统的备件清单与安全库存标准;持续提升设备完好率,降低因电气故障引发的非计划停机;熟悉电气设备结构、性能与运行原理,掌握调整技术,每日巡检设备运行状态,核查电路完整性与安全性; 5、快速响应并处理生产中出现的电气故障,保障生产顺利进行;监督电工团队做好设备维护、维修、保养记录及备件使用登记; 6、归集电气故障数据,分析共性问题成因,制定纠正与预防措施,积极开展技术改进,延长设备使用寿命,提升产品质量,减少电气因素导致的产品报废; 7、落实电气设备及电路保养计划,督促团队按要求执行保养任务并留存记录;持续提高设备完好水平;接报修指令后迅速到场处理,缩短故障处理时长;协同质保部门解决由电气原因引起的产品质量问题,并同步更新相关技术文件; 二、岗位要求 1、具备3年以上电气设备及电路维修实际工作经验; 2、掌握电气系统专业知识及设备管理相关理论; 3、具备良好的组织协调能力与电气故障处理能力; 4、具有较强的持续改善意识和成本管控观念; 三、福利待遇 缴纳五险、节日福利、生日福利、结婚礼金、免费班车、免费食堂、免费住宿、带薪年假等
电器工程师
5000-7000元/月
电气工程师3-5年高中PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师
会PLC、触摸屏编程者优先,早八晚五,周日休息
PLC工程师
1.2-2万元/月
电气工程师5-10年大专PLC工程师
一、岗位职责: 1.负责生产线PLC与HMI软件的开发及离线编程工作; 2.在客户现场完成PLC调试、进度把控、安装指导、故障排查、客户培训及陪产支持; 3.严格遵循项目的时间节点与质量标准,确保任务按时交付; 4.参与项目会议,承担跨部门间的技术对接与协作任务; 5.统筹外包项目中PLC编程与调试工作的管理; 6.为销售团队提供必要的技术解答与支持服务; 7.对内部人员进行技术支持和技能培训,提升团队整体技术水平; 8.编写相关电气技术文档; 9.协同部门推进标准化流程建设; 完成上级交办的其他工作任务。 二、任职资格: 1.大专及以上学历,自动化或电气工程类相关专业; 2.具备5年以上汽车主机厂白车身焊装线PLC编程与调试工作经验; 3.熟悉SICAR、VASS标准体系; 4.拥有独立完成编程调试的能力,具备团队管理经验者优先考虑; 5.至少熟练掌握西门子300&400&1500、三菱、欧姆龙等主流品牌PLC中的一种及其软件应用; 6.熟练使用变频器、步进控制系统及伺服控制系统; 7.能够接受出差安排; 8.具备良好的沟通协调能力、团队合作意识; 动手能力强,安全意识强,问题解决能力突出,责任心强。 职位福利:五险一金、周末双休、全勤奖、餐补、节日福利
工程师
9000-10000元/月
电气工程师经验不限本科JavaC++LabView汇编语言UnixWindowsLinuxPLC工程师电机工程师仪器仪表工程师电控工程师放大器万用表信号发生器逻辑分析仪仿真器
岗位职责: 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档、操作规程及维护保养手册 任职要求: 1.电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准(如GB、IEC等) 4.熟练使用AutoCAD、EPLAN或MATLAB等专业工具 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
吉林松原用二锯下锯替班三天电话
二锯下锯
用二锯下锯替班三天电话
松原
5月9日 17:31拨打电话
吉林松原用大锯手一名,有干的联系。电论
大锯开料1-2人
用大锯手一名,有干的联系。电论
松原
5月9日 17:31拨打电话
服务员包住包吃月结
餐厅服务员 长期 薪资福利:2800 - 3500元,入职缴纳五险,一日三餐,提供住宿,团建活动、生日福利、节日福利 招工人数:若干名 工作地址:池北区
松原
5月9日 17:30拨打电话
松原前郭尔罗斯蒙古族自治县招工地力工
200-210元/天
力工拆除1-2人
明天松发前程小区四楼拆除 需要三个力工有没有能干的
松原 前郭尔罗斯蒙古族自治县
5月9日 17:28拨打电话
吉林松原井队急招有登高证的架子工两名,三班,工资8000,电话
8000元/月
架子工1-2人月结
井队急招有登高证的架子工两名,三班,工资8000,电话
松原
5月9日 17:25拨打电话
配电工程师1-3年中专/中技
正式员工(试用期三个月),35岁以内,必须有高压/低压电工证(有效期内),有强电、配电柜调试工作经验;能接受夜班。做六休一。不包食宿。
配电工程师经验不限本科电力设计配电工程
岗位职责: (1)解决方案设计与技术资料编制 1. 需求分析与方案设计 1)、主动对接客户及销售团队,深入理解客户需求,围绕电力系统提供个性化设计方案,涵盖科学的设备选型、系统架构布局以及全面的监控策略制定等。 2)、牵头完成各类技术文档的编写工作,包括设计图纸、技术规格书、材料清单、实施计划等,确保文件内容满足行业规范及客户具体要求。 2. 技术资料管理: 系统化整理并归档项目相关技术资料,构建标准化设计模板库,持续提高设计工作的效率与统一性。 (2)售前技术支持与预算管理 1. 预算方案制定: 根据客户实际需求制定项目预算,精准测算设备投入与施工成本,综合评估潜在风险,为商务谈判提供可靠的数据支撑。 2. 招投标支持 1)、深度参与技术标部分的编制工作,提供详细的技术说明和参数响应内容,助力形成高质量投标文件。 2)、协同销售团队开展技术答疑、方案展示及现场踏勘等工作,推动项目顺利推进。 (3)新产品研发技术支持 1. 研发协作与优化 1)、在电力设备成套、后台监控系统等新产品的开发过程中提供专业意见,参与技术可行性研究及原型设计环节。 2)、配合研发团队完成产品测试、参数确认及性能调优,确保新品符合市场需要及相关标准(如国标、电力行业规范)。 2. 技术转化: 将研发成果转化为可落地应用的技术方案,输出完整的产品技术说明书和操作指导手册。 (4)专业技术咨询与培训 1. 客户咨询服务: 为客户在系统设计、设备运行维护等方面提供专业技术支持,及时响应并解决技术问题,提升服务体验。 2. 内外部培训 1)、面向销售与工程团队组织技术培训,增强其对电力设备及监控系统的理解与应用能力。 2)、定期汇总客户反馈与项目经验,持续改进设计流程与技术服务体系。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电力工程、电气工程及其自动化等相关专业。 3. 熟悉电力系统设计原理,掌握电气设备选型与系统结构设计方法。了解行业相关标准与规范,具备独立撰写各类技术文档的能力。具有较强的预算编制意识与成本核算能力。熟练操作相关设计软件与工具。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够高效联动多部门协同作业。拥有较强的问题分析与处理能力,能快速应对各类技术挑战。具备创新意识,持续优化技术方案与服务体系。
配电工程师
7000-12000元/月
配电工程师10年以上学历不限
岗位职责: 1.负责配电安装与调试工作,确保电力设备安全稳定运行 2.参与配电工程项目现场勘查、方案制定及技术交底,提供专业解决方案 3.对配电设备进行定期巡检、维护和故障处理,及时排除安全隐患 4.编制配电工程相关技术文档、图纸及施工计划,配合项目验收 5.协同团队完成配电系统的升级改造和技术优化,提升能效管理水平 任职要求: 1.具备电气工程、自动化或相关专业背景,学历不限 2.熟悉高低压配电系统及相关设备,掌握电气安全规范和操作流程 3.能熟练使用CAD等绘图软件,具备一定的技术文件编写能力 4.工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队协作精神,适应现场作业环境 5.有配电工程实施或运维经验者优先,持电工证者优先考虑
配电工程师1-3年本科电力施工电力设计机电工程电气工程弱电工程强电工程
负责IDC项目技术负责人/设计工作,可独立完成IDC项目暖通专业(含冷冻站)/配电专业(含高低压、柴发等配电系统)的工程实施/设计/成本核算任务,主导该专业交付计划制定、方案编制、风险管控、施工验收、技术支撑、内外部培训及图纸深化设计等相关工作。 需具备工程造价相关技能,要求本科及以上学历,2年以上相关工作经验
配电工程师10年以上本科民航工程设计助航灯光供配电工程师
【岗位职责】 1. 独立承担机场助航灯光系统、飞行区供配电系统的可行性研究、初步设计、施工图编制及技术咨询服务。 2. 严格执行MH/T、GB等民航与电气相关标准,开展负荷计算、短路分析、继电保护定值设置、设备选型、图纸审核等工作,确保设计方案合规、安全且具备经济性。 3. 担任专业负责人,统筹项目实施,协调各专业接口,对接建设单位、监理单位、施工单位及民航管理部门,推动技术方案有效执行。 4. 负责施工阶段的技术交底、现场巡查、调试支持及验收配合,及时处理工程建设中的各类技术问题。 5. 编写可行性研究报告、设计说明书、技术规范书、投标技术文档,参与技术审查与设计方案优化工作。 【任职要求】 1. 本科及以上学历。 2. 具备10年(含)以上民用航空机场助航灯光或供配电系统设计、咨询经历。 3. 熟悉机场助航灯光与供配电领域相关的行业标准、技术规范及相关法规者优先。 4. 掌握电气控制柜等设备在盘厂的装配工艺,包含元器件安装、布线施工、接地处理等环节。 5. 了解电气盘厂常用设备与材料(以电气元器件为主)的技术参数及选型原则。 6. 能够适应阶段性出差,持有注册电气工程师(供配电)资格证书或具备中级职称,有专业负责人经验者优先考虑。 【薪资福利】 1. 薪资:面议 2. 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团队建设
弱电工程师1-3年本科
1、负责猪场智能设备的日常运营,包括智能饲喂系统、智能巡检系统、环境智能控制及其他相关智能化设备的维护与管理 2、承担猪场内外电气设备及自动化系统的现场安装、调试与运行支持工作 3、实施设备全生命周期管理,落实预防性维护(PM)、纠正性维护(CM)、故障维修(BM)及维护预防(MP),确保设备高效稳定运行 4、负责能源使用数据的记录统计,提出设备零部件采购需求并跟进流程 5、落实公司设定的自动化设备应用目标,推动技术落地,持续提升生产作业效率 6、保障场区智能化系统的安全运行,组织开展技术培训、应急演练,确保水电设施及设备运转正常,实现安全零事故 任职要求: 1、具有电器或设备类行业2年以上现场实操经验 2、精通电气设备管理,掌握各类电气设备的工作原理、结构组成及性能特点 3、能熟练使用万用表、常见传感器及相关调试工具
风电运维技术员
7000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
一、人员需求:吉林 辽宁区域 一般就近分配原则 具体视项目安排 要求服从工作调配 1、大专及以上学历,电气、新能源、机械类相关专业毕业,具备8个月以上风电行业工作经验,熟悉现场常规作业流程及操作规范; 2、持有特种作业操作证:高压电工证、低压电工证、高处作业证。 二、福利待遇: 薪资水平具有竞争力 入职即安排住宿 缴纳六险一金 往返 + 体检费用报销 + 节假日福利 + 法定节假日三倍工资等待遇; 提供清晰晋升通道,定期开展技术能力培训 三、工作内容: 1、负责风力发电机组的日常巡检、维护保养、故障检修、运行管理及现场技术支持,确保机组安全稳定运行; 2、处理机组各类故障,参与巡检作业、大部件更换配合、辅助性技改、定期检查与维护及其他现场服务任务; 3、承担现场安装监督、设备调试与试运行工作,开展安全隐患排查与整改,并做好相关信息和资料的记录与归集; 4、严格执行现场负责人下达的工作指令,主动推进任务并及时反馈工作进度; 5、积极参与风电场及公司组织的各项培训活动
高压电力工程师
1-1.2万元/月
电力工程师3-5年学历不限持证上岗,项目巡查
风力发电项目,高薪招聘:高压电力工程师一名,要求:年龄55周岁以内,驻工地现场,持证上岗,主要工作内容项目巡查,项目地点:吉林长春,待遇丰厚面议,联系电话:,联系人:吕总
电气工程师5-10年高中风力发电电气专业
岗位职责: 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底,确保符合国家电气规范与项目需求 2.参与配电柜、PLC控制系统、变频器等电气设备的选型、安装调试与运行维护 3. 配合项目进度开展现场电气施工管理,解决安装与调试过程中的技术问题 4.编制电气相关技术文档、操作规程及验收资料,保障项目顺利交付 5.协同机械、自动化等专业完成机电一体化系统集成与优化 任职要求: 1.电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业,学历不限 2.具备电气设计或现场调试经验者优先,经验不限 3.熟悉CAD/EPLAN等电气绘图软件,了解主流PLC(如西门子、三菱)基本编程逻辑 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应短期出差或项目现场工作 5.持有低压电工操作证者优先,接受应届毕业生实习转正
PLC编程
8000-9000元/月
自动化工程师经验不限大专
负责编程或组装
设计编程装置设备
8000-9000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
兼职或全职,招自动化工程师
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业其他优势经验无光伏运维细分要求
岗位内容: 1. 分析风能资源状况,编制风电场项目规划; 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施; 3. 负责风电设备的选型、采购和验收; 4. 管理风电项目施工现场,确保工期和质量; 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求: 1. 中专及以上学历,电气工程、机械工程、能源工程等相关专业; 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试; 3. 具备丰富的项目管理经验,能够协调各部门、供应商和分包单位; 4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件; 5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。
风电运维工程师1-3年大专液压系统电控系统变浆系统逆变系统通讯系统输送电系统机械传动系统风电运维
服从吉辽区域分配 一、职位要求: 1、依据风电机组安装技术标准,负责设备到场后的接货、安装及试运行工作,确保机组顺利通过验收; 2、承担风电机组日常巡检、故障消除与维护任务,保障机组稳定可靠运行; 3、参与机组故障处理、大型部件更换配合、辅助性改造及技术优化等现场作业; 4、负责风电机组相关数据、资料的整理归档及安全隐患排查整改,建立并完善风机运行档案; 5、配合现场管理人员开展安全、质量、进度和成本管理,并及时反馈工作进展。 二、任职要求: 1、年龄20-35岁,具备大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑; 2、具有一年以上风电行业现场工作经验; 3、须持有低压电工证、高压电工证及登高作业证(三证齐全且可在国家电网官网查询); 4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症,能适应风电行业的特殊工作环境,接受区域调配及现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资构成:月薪(按职级)+餐补=税前6000-9000元 2、休假制度:每工作60天可休8天,未休假部分可累计使用 3、员工福利: 3.1、缴纳六险一金;社会保险及公积金均按照杭州市政策标准执行; 3.2、生日礼金:员工本人生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享受礼金福利; 3.3、结婚礼金:根据员工工龄发放相应金额的结婚贺金; 3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司按规定发放慰问金; 3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工关怀; 3.6、父母敬孝卡:符合条件的员工,每月由公司以补贴形式向其父母银行卡发放敬孝金; 3.7、高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等专项津贴; 3.8、夏季提供防暑降温实物福利,冬季发放御寒保暖实物福利; 3.9、项目奖金:根据项目完成情况发放,属于非固定收入部分。
绿氢制合成氨项目电气专业运行维保。
6000-8000元/月
电气工程师3-5年大专
化工行业电气运行维保工作经验必须有。高低压证都可以。不要纯工程安装电工。
电气工程助理
2000-3000元/月
电气工程师经验不限本科
1、学历要求:本科及以上 2、专业要求:电气、自动化或相关专业 3、掌握电气设计常用软件及电气设备安装规范 4、配合工程师完成电气方案设计、图纸绘制以及设备的安装与调试 5、工作主动,具备较强的责任心、抗压能力与清晰的逻辑思维 6、具备良好的语言表达及团队合作意识 7、欢迎应届毕业生应聘
电气工程师3-5年大专电机传感器控制器高压西门子施耐德发那科Protel
岗位内容: 1. 承担电气系统及设备的方案设计、测试验证以及日常维护工作。 2. 依据市场变化或客户需求,开展电气方向的产品规划与需求调研。 3. 协同公司内部各职能部门推进项目,保障业务目标顺利达成。 4. 处理现场出现的各类电气技术问题,并提供必要的售后技术支持。 任职要求: 1. 具备电气工程或相近专业背景,有实际相关从业经验者优先考虑。 2. 熟练使用电气原理图绘制工具,例如Protel、OrCAD等软件。 3. 掌握多种数字信号处理技术及嵌入式软件开发平台。 4. 拥有良好的英语读写水平,能与海外同事进行有效交流。 5. 具备较强的自主学习与持续提升能力,能快速应对不断变化的市场需求。
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