
运维班值班长
6000-9000元/月
电气工程师3-5年大专
工作职责:负责变电站当班期间的全面管理,统筹安排值班任务、监督倒闸操作、组织应急处置及设备巡视维护工作。参与公司所属其他变电站的生产运行评估与业务考核。
工作时间说明:实行四班轮换制,每班连续工作24小时。特殊岗位的工作时长及相关用工方案,将在用工前依法向劳动监察部门报备登记。
专业要求:电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、电气自动化、供配电技术、发电厂设备运行与维护、继电保护、变电检修等相关专业。具有国家电网公司系统或电力行业工作经验者,专业条件可适当放宽。
任职要求:须具备3年以上变电运行值班管理经验,持有高压电工证、特种作业操作证者优先考虑。
其他说明:1. 对于应届毕业生不设工作经历限制,经系统培训并考核达标后,可直接安排至值班长岗位。2. 报名信息需按规范格式填写提交,不接受非标准格式材料。公司未委托任何第三方机构或个人开展招聘活动,全程不收取任何费用。
特别说明:请通过正规应聘渠道投递简历,谨防受骗。经初步筛选符合条件者将收到通知回复,并须依照公司发布的招聘公告及流程完成后续报名手续。
薪资结构科学:由基本工资、岗位工资、工龄工资、绩效奖金、五险一金及补充商业保险构成。
补贴津贴齐全:涵盖交通、通讯、高温、夜班、用餐、节假日、住房、生育与育儿等各类补贴和津贴项目。
各种福利制度:包括带薪年休假、公费疗养、年度健康体检与员工健康管理、免费工作餐、学历职称技能提升专项奖励、员工住房无息借款、年度劳保用品发放、员工宿舍安排等。
plc电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师3-5年大专PLC设计技术支持西门子三菱电气设备电路图绘制配电箱制作现场调试
工作职责
1. 承担公司专用机械设备的电气系统设计工作,独立完成强电与弱电电路图绘制及配电箱装配。
2. 主导PLC程序的开发、测试与性能优化,及时排除设备运行过程中的各类电气故障。
3. 协同开展设备安装与现场调试,能够根据项目需要出差提供技术支持。
4. 参与电气系统的日常维护与技术升级,保障设备稳定高效运行并持续提升性能表现。
任职要求
1. 具备电气工程及其自动化、电气自动化、机电一体化等相关专业背景。
2. 拥有1年以上电气设计或PLC编程实践经验,可独立承担电路图设计与配电箱制作任务。
3. 熟练掌握主流品牌PLC编程技术(如西门子、汇川、信捷等),具备独立完成程序编写与调试的能力。
4. 能够适应出差安排,动手能力强,具备良好的问题分析与解决能力。
补充说明
1. 薪资范围:5000-15000元/月(依据个人技能水平确定具体薪酬)
电气调试技术员
5000-9000元/月
电气工程师1年以下大专万用表电控工程师CAD电机工程师Windows仪器仪表工程师仿真器
电气调试工程师招聘
岗位要求:
1. 电气工程及其自动化、自动化、计算机等相关专业大专及以上学历,具备电力、计算机、电子技术方面的基础理论知识。
2. 持有高低压电工操作证,能识读高低压电气工程图纸,具备良好的沟通协调能力,较强的学习能力和实践操作能力。
3. 熟悉电气一次、二次系统及配电自动化工程相关内容。
4. 能够接受全国范围内出差安排,每月出差约24天,其余时间可灵活调休,需具备一定的工作持续性。
工作内容:
1. 面向客户提供新能源电站、传统电厂及变电站的继电保护装置、电力综合自动化监控系统、调度通信系统、智能用电与能源管理系统等设备的安装部署、系统调试、运行维护、技术培训及相关咨询服务。
2. 独立或协同团队成员完成公司项目在实施现场的最终交付任务。
3. 参与公司产品在研发、测试、设计等环节的优化改进,助力提升产品整体质量与性能。
4. 根据服务团队实际需求,在条件允许的前提下,支持结合个人情况合理调配工作区域的人性化安排。
5. 完成其他日常交办的工作任务。
待遇:提供3-6个月带薪培训试用期(根据个人学习进度和表现可缩短试用周期),综合项目奖金后实际月收入范围为5000—9000元;差旅期间车费、住宿费据实报销,每年依据绩效表现进行薪资调整。
职业发展:从核心技术工程师逐步晋升为组长、片区主管等管理岗位。
公司福利:双休制,六险保障,年终奖,提供员工免费宿舍,发放交通补贴,实行弹性调休机制,享有节假日福利、生日礼品、年度健康体检、部门团建活动等。
公司地址:河南省郑州市管城回族区东明路南41号许继集团5号楼1单元105室。
有意向者可联系王工 ************* 咨询详情,简历请发送至邮箱:*****************,初审通过后将通知面试安排。
电气工程师
6000-11000元/月
电气工程师3-5年本科变频器传感器控制柜设计
岗位职责:
1、承担电气方案设计、元器件选型、产品测试验证及产品技术规划相关工作。
2、完成电气图纸绘制,实现设备控制系统的电气设计与实施。
3、处理在售产品的售前技术支持与售后问题反馈,并进行问题追踪与闭环管理。
任职要求:
1、具备3年以上工业自动化领域工作经验,可独立主导项目中的电气设计任务。
2、掌握PLC程序开发、工业机器人集成应用,了解气动系统原理及相关元件的使用。
3、精通CAD、SolidWorks等设计软件,具备良好的沟通协调能力。
变压器设计(临时)
4000-6000元/月
电气工程师3-5年大专油浸式变压器变压器设计电磁
工作周期:长期兼职
每周工期:3-4天
工作时间:不限
工作时段:按单安排时间
结算方式:月结
招聘截止时间:2024-12-31
岗位职责:
承担油浸式变压器产品的设计任务,对接客户开展技术交流,协助处理生产过程中的技术难题。
任职要求:
具备2年以上变压器设计工作经验,掌握变压器电磁原理及结构设计相关知识。
兼职岗位
薪资面议!!!
安装调试技术员
4000-9000元/月
电气工程师3-5年大专仪器仪表PLC工程师仪器仪表工程师电控工程师电机工程师
主要工作:电气与仪表的安装及调试,全程有经验丰富的师傅指导带教。
工种包括普工、电焊工、电工、仪表工,均有机会参与。
同时高薪招聘区域销售、技术管理、电气技术管理、仪表技术管理、自动化工程实施工程师、设备维修工程师、区域主管等岗位(具备电气、仪表、自动化、设备类企业管理经验者优先,如曾任主管或副总;欢迎相关行业资深人士退休后继续发挥专长)。
要求:有企业现场安装经验,年龄20-40岁,勤奋踏实,执行力强,能吃苦耐劳,服从安排,具备登高作业能力。
在此可系统学习以下专业技术与知识:
工业电气领域:电气控制系统、电气施工流程、施工标准规范、电气基本原理、变流技术(含变频器、软启动、调功装置)、工厂供电系统、接地与防雷技术及其施工方法。
自动化系统部分:DCS、PLC、SIS、ESD系统,涵盖国内主流品牌如浙江中控、杭州和利时、浙大优稳,以及国外知名品牌如西门子、ABB、霍尼韦尔、横河、AB系列等系统的应用与实施。
工业仪表方面:传感器工作原理,温度、压力、流量、分析类仪表,气动、液动、电动执行机构的工作机制,各类电动与气动阀门的结构原理、日常维护、安装与调试技术。
河南民丰电子科技有限公司致力于构建国内领先的工业综合服务平台,通过人才与资源的共享模式,提供管家式服务,助力民营企业实现低成本高效运营。未来五年将在河南布局基于共享经济的工业品超市,达成企业一小时快速响应服务与零库存管理模式。
公司重视员工的长期成长,以提升实操能力为核心,全面普及基础理论知识。对入职满一年的员工制定职业发展路径,推动其从技术能力向技术管理、项目管理、大项目统筹乃至企业管理方向进阶。每位员工都有机会实现从利益共同体,到命运共同体,再到精神共同体的跃迁。这是一个从基层员工成长为创业合伙人,最终成为独立项目负责人的以人为本的发展平台。
驻马店泌阳县招聘:电气工程师薪资:6000-9000元/月电工(2人)要求:1、身体健康年
6000-9000元/月
电气工程师1-3年本科PLC工程师电控工程师
招聘:电气工程师
薪资:4000-9000元/月
电工(2人)
要求:
1、身体健康年龄20-45岁以内;
2、有1年以上工作经验,电气工程及其自动化、电气自动化、机电一体化等专业毕业,能独立设计强电、弱电的电路图并可独立制作配电箱,可接受出差;
3、有合格的电工操作资格证或会PLC编程者优先考虑;
4、能吃苦耐劳,身体素质好,服从领导安排(日薪工资:200-300元/天,随个人技能发放)
资深电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年本科PCAD电气工程师证电控工程师CADPLC工程师OrCAD
岗位职责:
1. 负责电气系统的方案设计、现场安装、调试及日常维护;
2. 承担电气控制柜的结构布局规划与元器件选型工作;
3. 对电气系统运行中出现的故障进行诊断与修复,保障设备稳定运转;
4. 参与电气自动化项目的开发与实施全过程;
5. 完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 具备电气自动化类专业基础,熟悉电气系统设计与运维技术;
2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能高效达成项目目标;
3. 具备较强的分析与处理问题能力,可独立应对电气系统各类异常情况;
4. 具备一定的项目管理经验,能参与项目从设计到实施再到验收的全流程;
5. 学习能力强,富有创新思维,能及时掌握并应用行业新技术。
电工
3000-6000元/月
配电工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作
2.编制配电工程方案、技术图纸及施工规范文件
3. 对高低压配电设备进行巡检、故障诊断与应急抢修
4.配合项目进度开展现场技术交底与施工协调
5. 参与配电系统能效评估与优化改造方案制定
任职要求:
1.熟悉国家电力设计规范及电气安全标准(如GB50052、DL/T 572等)
2. 具备配电系统一次/二次设计或现场运维实操经验
3.能熟练使用AutoCAD、ETAP或类似电气设计软件
4.持有高压电工证、注册电气工程师(供配电)资格者优先
5.责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作意识
保洁3-6个月20人以上
五龙山景区招聘保洁员
招聘岗位:水上乐园保洁员
招聘数量:30人
主要职责:负责景区范围内的卫生清洁工作
招聘对象:年龄35到65左右,男女不限
岗位要求:勤快,身体健康,吃苦耐劳,服从安排。
面试地点:水上乐园游客中心一楼大厅左转
面试时间:每天8:30
工作时间:5月底到8月底
需带证件:身份证正反面复印件一张
联系电话:
新乡辉县市市招光伏安装工,焊工,小工,工资一个月一结算!
200-240元/天
小工光伏安装焊工6-10人月结
新乡市辉县市招光伏安装工,焊工,小工,工资一个月一结算!
输配电技术工程师
7000-9000元/月
配电工程师1-3年大专电力设计输变电工程电网工程电气工程
岗位职责:
1、负责公司输配电(高低压成套开关设备)领域的技术研发、主导型式试验及定型产品订单的工厂端设计工作;
2、承担输配电产品相关电气技术问题的解答、技术管理及实施过程的闭环管控。
任职要求:
1、了解输配电行业成套开关设备的当前应用状况及未来发展趋势。
2、具有扎实的高低压输配电专业基础和成套开关设备技术方案设计能力。
3、熟悉各类高低压成套开关柜的内部结构及制造工艺流程。
4、能够熟练运用专业绘图软件完成设计任务。
5、掌握电力成套开关设备所涉及的国家或行业相关标准规范。
6、具备一定的远程协作能力和跨部门沟通协调经验。
注:工作地址:安徽宣城
低压配电箱图纸设计人员
4000-9000元/月
配电工程师经验不限中专/中技
1、负责低压配电箱、配电柜、动力柜、成套电气设备的一次、二次电气图纸绘制、优化及改版;2、根据客户技术要求、现场工况、国标规范,完成电气原理图、接线图、布置图、BOM 物料清单制作;3、配合销售及技术部门进行技术交底、方案选型、元器件配置,给出成套电气设计方案;4、熟悉德力西、正泰、施耐德等常用低压电器,完成断路器、接触器、继电器、仪表等元器件选型;5、跟踪生产装配过程,解决生产中图纸问题,提供技术答疑,修改优化图纸;6、整理归档工程图纸、技术资料,完善标准化图库,规范图纸格式;7、配合现场调试、验收,完成相关技术对接工作。二、任职要求1、中专及以上学历,电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业
配电柜调试电工(高压/低压证)
7000-8000元/月
配电工程师1-3年中专/中技
正式员工(试用期三个月),35岁以内,必须有高压/低压电工证(有效期内),有强电、配电柜调试工作经验;能接受夜班。做六休一。不包食宿。
配电设计助理工程师实习生
100-200元/天
配电工程师经验不限本科电力设计配电工程
岗位职责:
(1)解决方案设计与技术资料编制
1. 需求分析与方案设计
1)、主动对接客户及销售团队,深入理解客户需求,围绕电力系统提供个性化设计方案,涵盖科学的设备选型、系统架构布局以及全面的监控策略制定等。
2)、牵头完成各类技术文档的编写工作,包括设计图纸、技术规格书、材料清单、实施计划等,确保文件内容满足行业规范及客户具体要求。
2. 技术资料管理:
系统化整理并归档项目相关技术资料,构建标准化设计模板库,持续提高设计工作的效率与统一性。
(2)售前技术支持与预算管理
1. 预算方案制定:
根据客户实际需求制定项目预算,精准测算设备投入与施工成本,综合评估潜在风险,为商务谈判提供可靠的数据支撑。
2. 招投标支持
1)、深度参与技术标部分的编制工作,提供详细的技术说明和参数响应内容,助力形成高质量投标文件。
2)、协同销售团队开展技术答疑、方案展示及现场踏勘等工作,推动项目顺利推进。
(3)新产品研发技术支持
1. 研发协作与优化
1)、在电力设备成套、后台监控系统等新产品的开发过程中提供专业意见,参与技术可行性研究及原型设计环节。
2)、配合研发团队完成产品测试、参数确认及性能调优,确保新品符合市场需要及相关标准(如国标、电力行业规范)。
2. 技术转化:
将研发成果转化为可落地应用的技术方案,输出完整的产品技术说明书和操作指导手册。
(4)专业技术咨询与培训
1. 客户咨询服务:
为客户在系统设计、设备运行维护等方面提供专业技术支持,及时响应并解决技术问题,提升服务体验。
2. 内外部培训
1)、面向销售与工程团队组织技术培训,增强其对电力设备及监控系统的理解与应用能力。
2)、定期汇总客户反馈与项目经验,持续改进设计流程与技术服务体系。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电力工程、电气工程及其自动化等相关专业。
3. 熟悉电力系统设计原理,掌握电气设备选型与系统结构设计方法。了解行业相关标准与规范,具备独立撰写各类技术文档的能力。具有较强的预算编制意识与成本核算能力。熟练操作相关设计软件与工具。
4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够高效联动多部门协同作业。拥有较强的问题分析与处理能力,能快速应对各类技术挑战。具备创新意识,持续优化技术方案与服务体系。
电气设计工程师
6000-8000元/月
电气设计工程师1-3年本科设计电路设计PLC设计线路设计
岗位职责:
1. 承担起重机及其非标机型的结构设计工作;
2. 参与现有产品技术优化及新产品的开发研发任务;
3. 根据部门安排,及时完成技术支持及现场服务相关工作。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械或电气类相关专业;具备2年以上设计工作经验。
电气工程师
3000-7000元/月
电气工程师大专C语言C++单片机开发PCB设计电路设计仪器仪表工程师热风枪万用表烙铁AD
1.熟练模拟电路和数字电路;
2.有车辆控制器设计优先考虑;
3.熟悉车规级芯片的选型熟练相应的软件开发
4.懂得基本质量管理工具;
5.团队意识强,执行力强;
6.有较好沟通能力。及开发语言(c语言);
电气调试技术员
1.2-2万元/月
电气工程师5-10年本科西门子变频器
岗位职责:
1. 负责智能化起重机PLC程序的设计与现场调试工作。
2. 设备出厂前的程序编写及系统联调。
3. 自动化系统在现场的安装技术指导。
4. 通过远程方式解决设备运行中的技术问题。
5. WinCC、触摸屏等人机界面系统的开发与调试。
6. 完成部门安排的其他相关任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电气类相关专业,具备5年以上重型机械设备电气调试工作经验。
2. 掌握自动化控制与智能化系统编程调试的专业知识,具有实际应用经验,熟练使用电气类专业软件。
3. 熟练运用博图、WinCC、触摸屏、Codesys,熟悉C#、SCL者优先,需具备变频器调试实操经验。
4. 能够适应频繁或长期外出差的工作安排。
其他:提供食宿、入职即缴纳五险一金、出差补贴等。
电气工程师
6000-8000元/月
电气工程师3-5年大专
1. 大专及以上学历,电气工程、自动化、机电一体化等相关专业。
2. 具备3-5年电气工程领域工作经验,有钢铁行业热轧车间电气系统维护、调试或设计背景者优先考虑。
3. 熟练掌握PLC编程技术(如西门子、施耐德等品牌),了解轧线自动化控制系统的工作原理及运行操作。
4. 熟悉电气图纸设计流程,能够熟练运用CAD等电气制图软件完成相关绘图任务。
5. 具备电气设备的选型、安装、调试及故障诊断能力,熟悉高低压配电系统、变频器、传感器等元器件的实际应用。
6. 持有电气工程师资格证书及高/低压电工操作证等职业资质者优先。
7. 具备良好的沟通与协调能力,能与机械、工艺等相关专业团队高效配合。
8. 责任心强,适应现场作业环境,具备较强的抗压性及现场问题处理能力。
电气工程师
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专安装/调试测试设计PLC设计控制柜配电柜
1. 具备电气工程或相近专业理论基础;
2. 掌握电气控制原理,熟悉常规设备的操作规范;
3. 有较强的学习能力,善于团队配合与沟通协作;
4. 工作态度严谨,能够适应现场作业条件,接受出差安排。
5. 年龄要求30岁以上
6. 大专及以上学历,电气类相关专业,具备两年以上本领域工作经验
电气工程师
5000-6000元/月
电气工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责电气类项目的售前与售后技术支持,为客户提供专业技术解答及系统解决方案;
2. 配合销售部门,提供必要的技术支撑与项目方案支持;
3. 承担客户现场的设备调试、日常维护、技术指导及培训咨询等相关工作;
4. 如无需出差,协助技术总监完成厂区内的生产协调、研发支持及其他技术事务。
任职要求:
1. 电气工程及其自动化、工业自动化等相关专业优先,能力突出者专业可适当放宽;
2. 有2年以上高低压电气设备调试工作经验者优先考虑;
3. 能熟练识读高低压电气工程图纸,具备较强的实操能力;
4. 熟悉电气一次、二次系统及配电自动化相关工程内容;
5. 能够接受短期或阶段性出差安排。
自控工程师
6000-10000元/月
自动化工程师3-5年大专PLC设计
熟练掌握PLC选型及编程,上位机编程及调试,能根据生产需求提出自控电柜生产图纸及计划用于指导生产;粗懂各种高低压电柜;能指导现场安装调试。
电气仪表技术员
1-1.2万元/月
电气工程师3-5年本科电气工程师证CADOrCADADS万用表仪器仪表工程师电机工程师Windows
岗位职责:
1. 负责项目部电仪安装部分的工程管理,涵盖接地、照明、桥架及盘柜设备安装等施工管理工作;
2. 组织电气与仪表安装工作,协调设计院、施工单位、监理单位及相关验收部门的技术对接与沟通;
3. 审核施工单位提交的材料与设备进场计划,并跟进落实计划执行情况;
4. 按照合同及相关规定,参与电气、仪表类安装材料与设备的认质限价流程;
5. 负责项目电气、仪表安装工程在进度、质量、安全文明施工方面的现场监管;
6. 管理涉及电气、仪表安装的设计变更实施过程,确保现场执行合规;
7. 解决施工现场提出的各类技术问题,重大事项及时向上级汇报处理;
8. 参与项目日常例会,协调解决施工期间出现的各项技术协调问题;
9. 参与规划验收以及主体工程和分项工程的竣工验收工作;
任职要求:
1. 年龄25-45岁,电力、电气、仪表等相关专业本科及以上学历,持有相关专业资格证书;
2. 具备三年以上机电、电气、仪表安装类工程施工管理经验,熟悉工程进度、质量与成本控制流程,可独立开展现场安装协调管理;
3. 熟练使用常用办公软件及CAD制图工具,具备工程量计算能力,沟通协调能力良好;
4. 熟知电气仪表施工流程、国家规范及行业技术标准;
5. 拥有扎实的专业理论基础和丰富的现场实践经验,具备较强的工程成本管控能力;
6. 具备良好的职业素养,能独立承担工程项目中的技术管理和质量监督任务;
7. 责任心强,敬业踏实,具备优秀的沟通能力、组织协调能力和团队管理能力;
8. 身心健康,能够长期驻守项目施工现场。
电器工程师
3000-7000元/月
电气工程师1-3年大专C语言单片机开发PCB设计电路设计万用表烙铁
1.至少一年车辆电器开发工作经验,熟悉设计开发流程;
2.熟练使用线路板布线软件AD,熟练使用CAD软件,熟练使用三维软件Creo,熟练使用办公软件;
3.熟悉车规级芯片的选型熟练相应的软件开发环境及开发语言(c语言);
4.懂得基本质量管理工具;
5.团队意识强,执行力强;
6.有较好沟通能力。
电气工程师
3000-7000元/月
电气工程师1-3年本科
岗位职责:
1、承担游乐设施电气系统的设计、安装与调试工作,保障系统运行稳定可靠;
2、参与电气控制系统的改进与技术升级,提升设备运行效率与安全性能;
3、及时处理生产过程及现场运营中的电气故障,提供专业技术支持与维护;
4、配合开展设备电气部分的验收测试,并协助完成客户操作培训。
任职要求:
1、具备电气工程或相近专业本科及以上学历;
2、掌握电气基本原理,熟悉电气控制系统的设计与调试流程;
3、具备较强的故障分析与解决能力,能独立应对现场技术问题;
4、有游乐设备领域电气维护相关经验者优先考虑。
电气工程师
5000-7000元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
岗位职责:
1. 负责电气元器件的选型,并制定采购计划及提交电气采购申请;
2. 进行程序开发,依据设备动作流程与工艺要求编写PLC、触摸屏、上位机等可编程控制系统的程序;
3. 编写设备电气系统的操作规范及相关技术说明文档;
4. 对电气系统的生产装配或现场施工提供技术支持与指导;
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,电气自动化或相关专业;
2、具备3年以上电气自动化领域工作经验,具有良好的沟通协调能力和团队合作意识,工作态度严谨,积极主动。
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鱼泡直聘为工人提供新乡无线电工程师招聘在线招聘信息,主要招聘新乡配电工程师相关人才。作为配电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。