
建筑电气现场技术员
1-1.1万/月
电气工程师3-5年学历不限
建筑电气现场技术员
职位描述
1、 现场施工管理:按建筑电气图纸及规范,负责施工现场动力,照明,配电系统安装,调试,检修与维护;布设临时用电,保障线路架设与设备安全保护合规。
2、技术与质量:识读电气图纸,开展技术交底,图纸答疑;编制施工方案,技术/竣工资料;排查处理现场技术问题,落实质量管控。
安全管理:定期巡查临电线路,配电箱及用电设备,排查短路,漏电等隐患并记录;落实安全交底,制止违规作业,保障施工用电安全。
3、协调与配合:对接甲方,监理,设计院及供电部门;配合土建进度,协调施工班组,参与隐蔽工程验收与试验。
材料与资料:编制材料计划,参与进场验收;整理施工记录,隐蔽工程资料及试验报告,协助归档。
4、配合项目工程量统计,材料相关提取等工作。
任职要求:
1、能适应工地环境,接受加班及驻场/出差。
2、学历专业:大专及以上学历,电气工程,电气自动化,机电一体化等相关专业。
3、能适应工地环境,加班及驻场。
工作经验:
1、5年及以上建筑电气/机电安装现场技术经验,熟悉住宅,商业或工业项目电气施工,有机场施工经验优先。
2、证书要求:二级建造师(电气工程专业)及中级以上职称。
3、技能能力:熟练识读电气施工图,会用CAD;熟悉高低压配电,配电柜,电缆敷设及二次回路;掌握电气施工规范与验收标准;具备现场问题排查
电气设备技术员
5-6千/月
电气工程师1-3年学历不限
岗位职责
1.负责协作机械臂、AI 视觉检测、工装治具、气动回路的日常维护。
2.设备点检、保养、故障排查、快速维修。
3.协助调试工艺参数,优化设备稳定性与稼动率。
4.记录设备故障、维修内容、备件更换情况。
任职要求
1.熟悉机械臂 / 自动化设备 / 气动 / 传感器优先。
2.能看懂电气图纸、机械结构图,动手排查能力强。
持有电工证,有自动化设备电气维护经验。
电气工程师
8千-1.5万/月
电气工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 扎根生产现场,快速响应产线机械设备的电气及机械故障,通过专业诊断定位问题根因,输出可落地的维修作业指导,最大限度压缩设备停机时长,保障生产节拍稳定。
2. 为一线生产及维修团队提供常态化技术支持,识别设备运行中的低效环节,牵头落地技术改善举措,打通生产堵点,协同各班组保障订单按期交付。
3. 承担现场机械零部件的测绘复刻工作,结合设备运行工况完成备品备件的技术选型与申报,建立合理的备件储...
PLC工程师
1.2-2万/月
电气工程师5-10年大专PLC工程师
一、岗位职责:
1.负责生产线PLC与HMI软件的开发及离线编程工作;
2.在客户现场完成PLC调试、进度把控、安装指导、故障排查、客户培训及陪产支持;
3.严格遵循项目的时间节点与质量标准,确保任务按时交付;
4.参与项目会议,承担跨部门间的技术对接与协作任务;
5.统筹外包项目中PLC编程与调试工作的管理;
6.为销售团队提供必要的技术解答与支持服务;
7.对内部人员进行技术支持和技能培训,提升团队整体技术水平;
8.编写相关电气技术文档;
9.协同部门推进标准化流程建设;
完成上级交办的其他工作任务。
二、任职资格:
1.大专及以上学历,自动化或电气工程类相关专业;
2.具备5年以上汽车主机厂白车身焊装线PLC编程与调试工作经验;
3.熟悉SICAR、VASS标准体系;
4.拥有独立完成编程调试的能力,具备团队管理经验者优先考虑;
5.至少熟练掌握西门子300&400&1500、三菱、欧姆龙等主流品牌PLC中的一种及其软件应用;
6.熟练使用变频器、步进控制系统及伺服控制系统;
7.能够接受出差安排;
8.具备良好的沟通协调能力、团队合作意识;
动手能力强,安全意识强,问题解决能力突出,责任心强。
职位福利:五险一金、周末双休、全勤奖、餐补、节日福利
电气工程师
1-1.1万/月
电气工程师经验不限大专
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计、施工或运维相关经验,经验不限
3.熟悉国家电气规范及行业标准,掌握CAD/EPLAN等设计软件
4.具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力
5.责任心强,具备团队协作意识与沟通表达能力
电气工程师-工作地点山东济宁 (MJ052205)
1.2-2.4万/月
电气工程师5-10年本科安装/调试维修/保养
岗位职责:
1、负责新设备方案从布局规划至交付全过程的技术审查,编制设备软件FAT/LOP检查清单等相关文档,确保设备在可靠性、可维护性及产品安全与质量方面满足设计标准;
2、推动新产线按既定项目节点完成装配、调试及产能爬坡,保障设备具备稳定量产条件;
3、针对现有产线设备,在工序能力、生产效率、良率、能耗及制造成本等维度,实施软件层面的优化改进;
4、主导设备PLC程序与机器人系统相关技术规范的制定与审核工作;
5、组织实施设备关键变更的技术评审,为现场提供变更验证及技术支持;
6、负责电气类AM/PM表单编制与更新的审核管理;
7、确认电气类设备风险备件清单及其更新内容的准确性与完整性。
岗位要求:
学历专业:以本科为主,机械制造及其自动化、电气自动化、软件工程等相关专业背景;
知识技能:1、掌握机械原理、电气基础知识,具备机电设备故障分析与维修能力;
2、能够独立完成电气线路的布线及安装调试工作;
3、熟练使用电气检测仪器与工具,熟悉SAP/PM/AM/TPM模块运行逻辑;
4、具备电气控制、PLC、机器人、气动、伺服系统等基础理论及维护技能;
5、有电气或电池行业设备维修技术背景,或具备机械维修经验者优先;
6、了解TPM管理体系,持有电工证且具备编程能力者优先考虑;
a. 能读懂机械图纸,理解机械原理图;
b. 熟悉CAD等软件,具备识图与绘图能力。
工作经验:5年及以上大型制造业设备机械维护经验,具备自动化工程公司工作背景者优先;
语言:具备英语口语交流能力,有海外工作意向者优先;
其他:思维逻辑清晰,具备较强的推动力及跨部门协作能力;掌握项目管理相关知识,具有一定管理潜质。
PLC电气工程师
7千-1.2万/月
电气工程师3-5年学历不限PLC编程机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
【岗位要求】
1. 自动化相关专业;具备3年以上非标自动化、装配设备等方面电气设计经验。
2. 涉及内容包括:电气方案交流制定、电气元件选型、布置图纸设计、自控系统程序设计、动力/公共配电及自控系统图纸设计、电气方案预算。
3. 能够与机械专业、机器人专业顺畅沟通。
4. 参与、指导组装调试工作,解决项目推进过程中的电气技术问题。
5. 品行良好,能承受工作压力,吃苦耐劳,有责任心、上进心强,具有团队精神及独立工作能力。
6. 自觉遵守公司的各项规章制度,服从领导工作安排。
【福利待遇】
公司工作环境好,办公室配有中央空调,五险、吉林市通勤车、每周单休、节假日福利、项目奖。
PLC电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年本科
长期出差,长春社保,介意勿投
PLC调试工程师
【岗位职责】
1. 负责设备PLC程序编写、现场调试、程序优化、故障排查及设备交付验收工作;
2. 配合机械、电气团队完成自动化生产线整线联调、工艺调试、节拍优化;
3. 负责现场设备问题处理、客户技术对接、调试文档、程序备份、技术总结输出;
4. 根据生产工艺需求,优化控制逻辑,提升设备稳定性、稼动率与生产节拍;
5. 配合项目进度,完成设备出厂调试、现场安装调试、交付培训及售后技术支持。
【岗位要求】
1. 2年及以上PLC现场调试工作经验,能独立完成单机及整线调试工作;
2. 有智能制造工厂、汽车行业自动化装配线调试经验者优先(汽车零部件、底盘、三电系统装配线经验优先);
3. 熟练掌握西门子等主流PLC编程及调试,熟悉梯形图、结构化编程,能独立改程序、优化逻辑、处理故障;
4. 熟悉伺服、流体元器件、传感器、视觉识别、移栽、输送线等自动化标准机构控制逻辑;
5. 懂基本电气图纸,能看懂IO表,具备较强现场问题排查能力,能独立处理现场突发设备故障;
6. 能适应项目出差、驻场调试,服从项目安排,执行力强,沟通顺畅;
7. 有自动化整线项目交付经验、熟悉汽车厂现场标准者优先。
【岗位优势】
1. 项目稳定,以汽车自动化装配线项目为主,技术成长快;
2. 团队成熟,技术氛围好,入职培训,老师傅带教,项目规范标准;
3. 薪资匹配能力,项目绩效、出差补贴齐全,多劳多得,按照能力随时可申请涨薪。
初级电气技术员
5-8千/月
电气工程师1-3年本科
1、负责电力系统维护、电气设备检修、后段工艺支持、现场设施保养及各类设备的故障排查与修复,包括线路检修等相关工作
2、需持有电工证、电焊证,具备基础水电安装能力,能组织并指导技术团队开展设备及基础设施的日常运维和预防性维护,保障电气系统安全稳定运行
3、掌握BMS系统知识,了解电路板相关原理与应用
4、至少具有一年以上相关工作经验,无经验者请勿投递
有电池厂工作背景者优先考虑!!!
票务员
2026航空票务员全国招聘|正规直签。+就近就地分配!招聘岗位:航空票务员(技能型白领岗位,越做越吃香)工作地点:全国一线城市/省会城市,按户籍地就近分配至航空服务公司、票务公司选拔标准:-男女不限,18-28周岁高中大专及以上学历-女性身高155cm+,男性身高165cm+薪资福利:-实习期1-3个月,薪资3000-6000元-转正后综合薪资5000-12000元,上不封顶-直签《劳动用工合同》,缴纳五险一金/六险二金-专业培训2~3月后上岗。咨询电话,
服务员月结
铂金路金山冷面馆招聘服务员底薪3800满勤200酒水提成主食提成会员提成月休2天免费提供食宿年龄45岁以下,有经验者优先联系电话
配电箱组装
6-7千/月
配电工程师1-3年中专/中技
岗位职责:
1.负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作
2. 对高低压配电设备进行巡检、故障诊断与应急抢修
3. 编制配电系统运行规程、维保计划及技术档案
4. 参与新建或改造项目的电气方案评审与施工配合
5. 严格执行电力安全操作规程,落实防雷、接地及绝缘检测要求
任职要求:
1.熟悉国家及行业配电相关标准(如GB/T 50062、DL/T 572等)
2.具备配电系统运行管理或工程实施经验
3. 持有高压电工操作证及电气工程师相关资格证书者优先
4. 能独立识读电气一次/二次图纸,掌握继电保护基本原理
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与安全意识
IDC配电工程师(常白班)
1-1.5万/月
配电工程师3-5年大专
工作职责
在项目经理和楼长的指导下,参与IDC项目建设,开展IDC的运营和运维工作。
1:负责楼栋电气(强电)基础设施运维、能耗统计与电气技术管理,持续优化运维体系; 2:监督、指导机房人员规范完成日常巡检与操作,保障强电系统安全稳定运行,按 SLA 为客户提供专业服务;
3:负责本专业运行人员技能培训、供应商管理与评估,以及 3P 文档、巡检表单等专业文档编写;
4:参与部门技术/管理培训。
任职要求
【学历经验】全日制大专及以上,电气(电气工程及其自动化、机电一体化或电力系统自动化等)相关专业;
5 年及以上电气专业管理经验,其中 2~3 年数据中心电气工程师经验。
【证书职称】须持高压、低压电工特种作业证;有消防操作证、制冷操作证者优先;中级及以上职称优先。
【能力要求】熟悉 IDC 电气技术,能独立承担电气技术管理,可指导助理工程师/值班技术员;具备培训、供应商管理及项目、沟通、文字能力
运维部主任
5-8千/月
配电工程师10年以上中专/中技
岗位职责:
1.负责10kV配电房日常运行监控、巡检、倒闸操作及故障应急处理
2. 执行配电设备预防性试验、维护保养及技术档案管理
3. 协调供电部门、维保单位及内部相关部门,保障电力系统安全稳定运行
4. 编制运维计划、操作规程及应急预案,参与配电系统技改与优化
5. 记录并分析运行数据,及时上报异常情况,提出改进建议
任职要求:
1.持有有效期内的高压电工作业操作证(特种作业操作证)
2.熟悉10kV配电系统结构、继电保护原理及电力安全工作规程
3. 具备配电房独立运维能力,能组织协调现场作业
4.责任心强,具备较强的安全意识和应急处置能力
5.学历不限,有同类岗位实际工作经验者优先
智能化工程师
5-6千/月
弱电工程师1-3年本科安装/调试自控系统机械设备电气设备
主要岗位职责
智能化设备操作与维护:负责场区内智能饲喂系统、巡检设备、环境调控系统等设施的日常运行监控、故障诊断与维护工作,保障设备高效稳定运转。
数据分析与生产优化:采集并分析设备运行相关数据,识别影响生产的制约因素,制定改进措施,提升猪群健康管理水平及整体养殖效益。
标准化建设与培训:编写设备标准操作规程文件,组织对场区技术员工开展培训,推动操作流程统一化与规范化。(需接受驻场工作,要求至少一年相关工作经验)
职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、全勤奖、定期体检
场区配备标准化职工宿舍和专用食堂,提供免费食宿,覆盖无线网络
风电运维助理工程师
9千-1万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
直驱运维工程师需求:5人(可接受小白)
岗位要求:
1、户籍范围地区,包括吉林、黑龙江、内蒙古兴安盟、呼伦贝尔;
2、学历条件:无工作经验者需具备大专学历,专业为电气、机电一体化或相关电类专业;具有一年以上相关经验者学历可放宽至非在校状态,但仍须电气类相关专业;三证齐全者优先考虑,若仅有低压电工证和登高证,入职后1个月内需考取高压电工证;
3、到岗时间:可快速入职
福利待遇:
薪资根据面试情况确定,缴纳六险一金,享受节假日福利及生日福利
化工行业电气专业工程师
8千-1万/月
电气工程师3-5年中专/中技
化工行业电气专业工程师负责所有电气设备系统维护维修。要求有化工企业的相关经验。能看懂图纸,善于沟通表达。能编写年度月度检修维护计划及方案。能快速处理工作相关专业的故障。需要有相关高低压证。
电气维修工程师
6-8千/月
电气工程师3-5年高中
岗位职责:
1.负责高低压配电柜的日常巡检、故障诊断与应急处理,保障供电系统稳定运行
2.承担PLC控制系统软硬件故障排查、程序调试及优化工作
3.独立完成变频器、软启动器的参数设置、运行调试及常见故障分析处理
4. 编写设备操作规程、维护保养记录及技术文档
任职要求:
1.学历不限,具备电气自动化、机电一体化或相关专业背景者优先
2.具备电气系统实操经验,熟悉高低压配电、PLC及变频控制原理
3.能独立分析和解决现场电气故障,动手能力强,安全意识强
4.持有低压电工证,具备高压电工证或PLC编程证书者更佳
5. 责任心强,适应现场作业,具备良好的沟通与团队协作能力
智能应用开发工程师
6-8千/月
弱电工程师1-3年本科
1、负责猪场智能设备的日常运营,包括智能饲喂系统、智能巡检装置、环境智能控制及其他相关智能化设备的运行维护工作
2、承担猪场内外电气与自动化设备的现场安装、调试及技术对接任务
3、实施设备全周期管理,落实预防性维护(PM)、纠正性维护(CM)、故障维修(BM)及维护预防(MP)措施,确保设备高效稳定运转
4、记录能源使用数据,提交设备零部件采购需求申请
5、落实公司设定的自动化设备应用目标,推动技术落地,持续提升生产作业效率
6、统筹场区智能化系统的安全运行,组织开展技术培训、操作指导与应急演练,保障水电设施及设备平稳运行,实现零安全事故
任职要求:
1、具有电器或设备类岗位2年以上实际操作经验
2、精通电气设备管理,掌握各类电气装置的工作原理、内部结构及性能特点
3、熟练使用万用表、常见传感器及相关调试工具
电气工程师5-10年高中风力发电电气专业
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底,确保符合国家电气规范与项目需求
2.参与配电柜、PLC控制系统、变频器等电气设备的选型、安装调试与运行维护
3. 配合项目进度开展现场电气施工管理,解决安装与调试过程中的技术问题
4.编制电气相关技术文档、操作规程及验收资料,保障项目顺利交付
5.协同机械、自动化等专业完成机电一体化系统集成与优化
任职要求:
1.电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业,学历不限
2.具备电气设计或现场调试经验者优先,经验不限
3.熟悉CAD/EPLAN等电气绘图软件,了解主流PLC(如西门子、三菱)基本编程逻辑
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应短期出差或项目现场工作
5.持有低压电工操作证者优先,接受应届毕业生实习转正
风电运维工程师-东北地区
9千-1万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维
金风直驱运维工程师需求:5人(可接受小白)
岗位要求:
1、户籍范围地区,包括吉林、黑龙江、内蒙古兴安盟、呼伦贝尔;
2、学历条件:无工作经验者需具备大专学历,专业为电气、机电一体化或相关电类专业;具有一年以上相关经验者,学历可放宽至非在校生,但专业仍须为电气相关方向;
3、持三证者优先考虑,若仅有低压电工证和登高证,需在入职后1个月内考取高压电工证;
4、到岗时间:可尽快上岗
福利待遇:
薪资根据面试情况确定,提供六险一金,享受节假日福利及生日福利
风电运维工程师(吉林)
6千-1万/月
风电运维工程师1-3年大专液压系统电控系统变浆系统逆变系统通讯系统输送电系统机械传动系统风电运维
服从吉辽区域分配一、职位要求:
1、依据风电机组安装技术标准,开展设备现场到货验收、安装调试及试运行工作,确保机组顺利通过验收;
2、执行风电机组日常巡检、故障消除与维护保养任务,保障机组稳定可靠运行;
3、参与风机故障排查与处理、大型部件更换支持、辅助性技改及改造实施等现场作业;
4、负责风机运行数据、技术资料的整理归集,开展隐患识别与整改闭环,并建立完善设备档案;
5、配合现场管理人员落实安全、质量、进度及成本管理要求,及时反馈工作进展。
二、任职要求:
1、具备大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先考虑;
2、具有一年及以上风电领域相关现场工作经验;
3、须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证(可在国家电网官网查询验证);
4、身体健康,无重大疾病或突发性疾病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌病症,能适应行业特殊工作环境,接受区域调配和现场工作安排。
三、薪资待遇
1、薪资:月度薪酬(按职级)+餐补=税前6000-9000元
2、休假:每工作60天休息8天,未休假期可累计
3、员工福利:
3.1、缴纳六险一金;社保按杭州市缴费基数执行,公积金亦按杭州市标准缴纳。
3.2、生日礼金:员工生日当月发放礼金,入职满一年后父母及子女生日亦享礼金关怀。
3.3、结婚礼金:员工结婚时根据工龄享受相应金额的结婚贺金。
3.4、丧事慰问金:员工直系亲属去世,公司按规定发放慰问金。
3.5、传统节日福利:节日期间发放实物礼品作为员工福利。
3.6、父母敬孝卡:符合条件员工,每月由公司以补贴形式向父母银行卡发放孝心金。
3.7、提供高温补贴、高原补贴、特殊地区津贴等。
3.8、夏季发放防暑降温物资,冬季发放御寒保暖物品,均以实物形式送达。
3.9、项目奖金:根据项目完成情况发放,属于非固定收入部分。
风电运维工程师 包吃住
8千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
岗位职责:
1. 负责风电场风机设备的日常巡检、故障诊断与运维检修工作
2. 执行风机定期维护保养计划,确保设备安全稳定运行
3. 参与风电机组技改、升级及大修项目的技术支持与现场实施
4. 记录并分析运行数据,编制运维报告,提出优化建议
运维工程师
6千-1.1万/月
风电运维工程师经验不限中专/中技
一 【风电运维工程师】
18-35周岁内
岗位:风电运维工程师
就业地点全国:主做东北三省(黑.吉.辽)以及
蒙东地区,
,年龄18---35周岁。陪训期间考取低压电工证、登高证。
薪资待遇:实习期月薪4500—5800以上,转正月薪6000—8000元以上,6—12个月调薪调岗 调薪500-1000元幅度, 风电运维老员工3-5年综合工资8000-12000,风场项目经理年薪12-20万以上。
安置原则:一次分配,二次调剂,包吃住(或餐补)
二,光伏岗位项目
光伏岗位
薪酬与福利
1、正式员工4500-7000元/月
2、站长12万/年。
3、缴纳六险一金+商业险
4、年底奖金。
做办公室看电脑,养老的工作
三,100%推荐就业
国企直营培训就业【汽车技术工程师】
️项目内容:
培训+就业,学生到人才基地培训2个月
️生源要求:中专、高中、专科、本科毕业或即将毕业学生,18-30周岁
️实习3-6个月,薪金待遇4000-6000转正工资最少6000-8000
️培训地点:在长春汽开区人才基地,一手项目
四,互联网运营师
一、招聘推荐条件:
1、年龄20-28周岁
2、专业不限,男女不限;
5、有一定的计算机软件基础,像办公软件word,
二、工资与待遇:
一线城市平均薪资7000-15000元/月,二三四线城市平均薪资5000-10000元/月,随着工作经验,年限增加,年薪可达到20万元以上,上不封顶,缴纳五险一金,上五休二各种福利。
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供松原配电工程师招工在线招聘信息,主要招聘松原配电工程师相关人才。作为配电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。