一、岗位职责：（销售外勤岗） 1、开展银行零售业务的市场拓展，完成前期接洽及产品签约相关工作；（业务范围涵盖但不限于三方支付绑卡、社保卡办理、商户巡检与维护、新增薪资单位、数字人民币商户签约、信用卡推介、车贷客户引荐等零售类业务）； 2、主动拜访企业、商户及个人客户，推动月度任务目标的达成； 3、协助客户办理各项业务，提供后续维护支持及咨询答疑服务。 二、任职要求： 1、年龄不超过38周岁，具备大专或以上学历 2、具备良好的人际交往能力，擅长沟通交流，亲和力佳 3、品行良好，无不良行为、征信问题，无任何违法违纪及犯罪记录 三、薪资福利： 1、娄底区域：固定底薪2200元+业绩提成，综合收入5000-8000元 2、工作时间：8:30-17:30（含午休2小时，周末双休，工作安排灵活） 3、缴纳五险一金 四、工作地址：娄底区域

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与复购率 2.制定并执行客户管理计划，定期跟进服务进展与合作效果 3.协调内外部资源，推动项目落地与合同履约，确保交付质量 4. 收集市场及客户反馈，协助优化产品与服务方案 5. 完成销售目标与业绩指标，定期提交业务分析报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备较强抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，能适应阶段性出差安排 5.行业经验不限，有B2B销售或客户运营经验者优先

一、岗位信息 负责新能源环卫设备与智能化环卫设备的大客户开拓及销售工作。 二、具体工作 1、开展全国范围内大客户的开发与关系维护，完成个人及团队的销售任务。 - 制定年度销售计划并按月分解目标，做好过程跟踪与定期总结汇报。 2、参与或组织公司规划区域内的销售推广、培训及市场活动。 - 邀请客户参加企业举办的培训会、产品展示及展销活动，并提供现场支持。 - 实地走访客户，调研实际需求，配合制定营销策略、投标文件等相关材料。 - 跟进项目回款进度，确保回款按时完成。 3、协同团队完善工作流程与标准化文档建设。 - 定期复盘项目案例，分享实战经验，形成可落地执行的优化方案。 三、任职要求 【必须项】 1、本科及以上学历，年龄28-45岁，市场营销、管理类或技术类相关专业均可。 2、具备5年以上营销领域工作经验，其中至少3年从事环卫类产品大客户销售，过往业绩突出。 3、了解城市管理及环卫系统的组织结构、决策机制、采购流程与招投标规则。 4、能适应高频次出差，具备较强的沟通协调能力、抗压能力与市场开拓意识。 5、熟练操作常用办公软件。 【优先项】 1、拥有城管环卫系统客户资源或销售背景者优先考虑； 2、具有洗扫车、垃圾收运车等环卫设备销售经验者优先； 3、具备清洁设备、清洁工具等相关产品销售经历者优先； 4、有同类行业或相似企业从业经验者优先。

岗位职责： •全渠道客户管理：统筹医院、诊所、国医馆及医药零售终端等中医药领域客户开发与维护，建立长期战略合作关系； •市场拓展与目标达成：制定区域销售策略，挖掘潜在合作机会，驱动销售目标超额完成； •客户服务优化：收集客户反馈并制定改进方案，提升中医药业务满意度及合作粘性； •团队建设与执行监督：统筹区域团队任务分配，监督执行过程，打造高绩效、高执行力的中医药销售团队； •市场分析与策略优化：监测区域中医药市场动态及竞品动向，动态调整业务拓展策略。 任职要求： •有销售行业工作经验或从事过大健康行业者优先； •具备第三终端客户资源或渠道销售经验者优先； •熟悉药品流通与终端需求，掌握中医教授/名医资源或线上推广渠道者优先； •具备数据分析与市场洞察能力，能制定针对性销售方案； •年龄22-45岁，大专及以上学历（市场营销/中药学/药学等专业优先）； •适应高强度区域拓展，具备团队协作精神与抗压能力。 薪酬福利： •薪资：3000元+提成（上不封顶，老员工综合工资1W+），购买五险。有资源者基本工资可面谈。 •激励机制：阶梯式提成比例，业绩突出者可享额外奖金。

【工作内容】: 公司提供外呼系统名单，通过电话外呼系统筛选出有意向和可口可乐达成合作的商家，加微信邀请商家参加可口可乐线下招商会，及负责跟进客户的参会行程。 【薪资待遇】: 3.5K-4.5K底薪(纯底薪，无绩效，不考核)+提成,入职第一个月最少5k-7k,优秀员工平均每月12k-30k，提供住宿。 【工作时间】: 早8.30点-12点,14点-18.30点；每周日固定休息，国家法定带薪休假； 【公司福利】: 每三个月一次加薪机会；月度季度表彰奖励、团队拓展、国内外旅游等、节假日福利、生日礼品。 【工作地点】: 长沙市雨花区曙光中路298号长房天翼未来城写字楼8栋10-11层。(地铁三号线桂花公园站4号口,出地铁就到公司）

挑战百万年薪！不良资产处置精英招募令——你的能力，决定你的收入上限！ 我们是谁？ 我们是中国法拍网旗下省级分公司——湖南法拍信息技术有限公司，专注于司法拍卖不动产及海关罚没资产的专业服务。业务覆盖全国，在各省会城市设有36家分支机构，平台实力雄厚，是您实现职业理想的优质舞台。公司处于快速发展阶段，即将启动上市进程，现面向社会诚邀英才加入，携手共进。 岗位：法拍服务销售主管 为何这是不可错过的机遇？ 政策加持，行业腾飞，共掘万亿级市场蓝海 国家正积极推进不良资产化解，行业迎来历史性发展机遇。我们立足政策与市场的交汇点，为您提供一个高价值、高回报、高速成长的职业赛道。 收益无封顶，能力即资本 ·实行纯佣金机制，提供业内领先的45%高额提成，真正做到“多劳多得，能者高薪”。 ·在这里，资深从业者年入百万触手可及。我们坚信，真正的强者无需依赖底薪，收入应由实力与业绩说话。 平台支撑强大，产品优势显著 ·背靠集团品牌影响力与全国资源网络，拥有丰富优质案件资源和标准化作业流程。 ·产品竞争力强，客户接受度高，助力您高效成单，快速打开市场局面。 我们需要这样的你： ·渴望高收入，拒绝平庸，对事业成功与财富积累有强烈追求； ·具备良好的沟通技巧与顽强的拼搏精神，心理素质过硬，抗压能力强； ·有销售从业经历者优先考虑，但若您自信潜力非凡，我们也愿全力托举！

娄底市娄星区三泰檀香山小区招泥瓦工，要求如下： 1.已精装修房屋阳台墙面保温砂浆剔除至砖墙或结构面后，刮批抗裂砂浆找平，找平层干燥后，涂刷防水，防水干燥后，批刮砂浆保护层。 2.所有工序施工时，需对其他装修完成面进行成品保护，防止破坏和污染。 3.包工包料包卫生，价格面谈。

1.有叉车驾驶证 2.能吃苦耐劳，有较强责任心 3.有仓库管理经验 4.高中以上学历 5.负责每天货物的物流安排

岗位职责： 1. 负责日常文档整理、数据录入及文件归档工作 2. 协助处理电话接听、邮件收发及基础行政事务 3. 支持部门会议安排、纪要整理及后续事项跟进 4. 管理办公用品申领与基础台账更新 5. 按要求完成居家办公期间的协作沟通与任务交付 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件 2. 具备良好的沟通表达与文字处理能力 3. 工作细致耐心，责任心强，能独立完成任务 4. 具备基础网络操作能力，可稳定居家办公 5. 有文员、助理类工作经验者优先

岗位职责： 1. 通过在线聊天、邮件、电话等方式及时响应客户咨询，提供专业、友好的售前售后支持 2. 准确记录客户问题与处理过程，跟进解决进度并反馈结果 3. 协同相关部门处理投诉、退换货及异常订单，提升客户满意度 4. 定期整理常见问题，优化话术与知识库，提高服务效率 5. 遵守公司服务规范与信息安全要求，保障客户隐私与数据安全 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 能熟练使用电脑及主流办公软件，打字速度不低于50字/分钟 3. 性格耐心细致，具备较强的责任心和抗压能力 4. 有网络客服或远程服务经验者优先 5. 具备居家办公条件，网络稳定，环境安静

岗位职责： 1. 负责企业品牌文案、产品介绍、宣传推广等文字内容的撰写与优化 2. 根据市场需求和用户画像，策划并输出符合调性的原创内容 3. 配合运营及市场团队完成活动文案、社交媒体推文、短视频脚本等多形式内容创作 4. 对现有文案进行校对、润色与迭代，确保语言准确、风格统一、传播有效 5. 关注行业动态与竞品内容策略，持续提升文案专业度与创意表现力 任职要求： 1. 文案编辑相关工作经验不限，具备扎实的文字功底和逻辑表达能力 2. 熟悉主流新媒体平台内容特性，有居家办公自律性与高效执行力 3. 具备基础审美能力，能配合设计完成图文协同创作 4. 学历不限，中文、新闻、广告、市场营销等相关专业优先 5. 责任心强，注重细节，具备良好的沟通协作意识

客户经理/保险营销员 一、工作描述: 1.宣传公司企业文化、保险知识 2.拜访客户，推销公司人身保险产品，完成保单销售及保险合同签订，包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标； 3.为客户提供服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事宜； 4.积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管； 5.对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动； 6.完成公司委托的其他相关事项。 二、工作要求: 此资料不涉及国家秘密 1.25-50周岁之间: 2.具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽)； 3.表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，头脑灵活，思维清晰； 4.品行端正、身体健康，具有完全民事行为能力； 5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 三、福利待遇: 1.完善的系统和平台支持:搭建保险知识分享平台； 2.提供全链条成长培训，提供全方位的学习支持； 3.公司每年为符合条件的销售人员购买人身和健康保险保障，保障程度与职级挂钩，享受自由自主稳定的养老年金机制； 4.公平透明的晋升机制，打破发展瓶颈； 四、年收入构成: 委托报酬=+管理类津贴+培育类津贴+其他奖励 五、招募说明: 本次招募对象为代理制营销员

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3. 定期跟进项目进展，及时解决客户问题并反馈优化建议 4. 收集市场及竞品信息，协助完善产品与服务策略 5. 完成销售目标与回款任务，定期提交业务分析报告 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，能独立完成方案撰写与汇报 4. 具备团队协作精神，适应短期出差安排 5.行业经验不限，有B2B销售或客户运营经验者优先

岗位职责 1. 负责高端客户、商务客户资源的开发、维护与深度运营，建立长期稳定的高端客群体系。 2. 负责客户到店接待、全程跟进服务，根据客户需求定制卡座、套餐、派对布置及专属消费方案，提升客户消费体验与复购率。 3. 完成门店制定的月度、季度销售业绩目标，统筹个人客源的消费、储值、订台、团建等业务。 4. 及时跟进客户咨询、售后维护，做好客情回访、节日维护、活动邀约，提升客户粘性。 5. 配合门店主题活动、专场派对、商务合作活动的落地执行，协助店内完成整体营收目标。 6. 协助指导新人营销，配合团队管理，维护店内秩序及服务标准，带动团队氛围。 任职要求 1. 18–28岁，形象气质良好，情商高、沟通能力强，懂商务接待礼仪。 2. 有酒吧、夜店、商务会所客户经理、营销管理经验者优先，优质新人可培养。 3. 具备独立谈单、维护高端客户的能力，有自己稳定客源者优先录用。 4. 抗压能力强、目标感强、有强烈赚钱欲望，服从管理、团队意识强。 5. 品行端正、无不良记录，职业素养高。 薪资待遇 1. 高底薪 + 高额提成 + 订台奖励 + 储值提成 + 月度销冠奖金 + 年终分红，收入上不封顶。 2. 高端客源扶持、店内流量扶持，新人一对一带教，快速出业绩。 3. 免费工装、节日福利、定期团建、住宿可安排。 4. 晋升通道：客户经理 → 营销组长 → 营销总监 → 门店股东合伙人。 工作优势 主打高端商务客群，客单价高、利润高、轻松出业绩； 店内氛围高端稳定、管理制度成熟、工资准时不拖欠，适合长期稳定发展。 工作时间 晚班营业时段，月休可调，人性化管理，不强制压榨。

一、工作描述： 1．宣传公司企业文化、保险知识； 2．拜访客户，推销公司人身保险产品，完成保单销售及保险合同考核指标； 3．为客户提供服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求4．积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管； 5．对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动；6．完成公司委托的其他相关事项。 二、工作要求： 1.25-50周岁之间： 2．具有大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）; 3．表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，4．品行端正、身体健康，具有完全民事行为能力； 5．有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 三、福利待遇： 1．完善的系统和平台支持：搭建保险知识分享平台； 2．提供全链条成长培训，提供全方位的学习支持； 3．公司每年为符合条件的销售人员购买人身和健康保险保障，保 4．公平透明的晋升机制，打破发展瓶颈； 四、年收入构成： 委托报酬＝个人佣金＋管理类津贴＋培育类津贴＋其他奖励 五、招募说明： 本次招募对象为代理制营销员。

岗位职责: 1.负责公司下发客户资料的整理，确保资料的完整性 和系统性。 2.定期对客户进行维护，通知客户积分兑礼。3.负 责招聘和面试等事项。 4.领导交办的日常工作事项。 岗位要求: 1，学历大专以上 2，年龄23岁或以上 工作时间：上班时间8.30-17.00中间休息两小时，周休 1.5天，法定节假日休息 任职要求: 1，具备良好的沟通能力，认真，有责任心; 2，具有较强的学习能力，不断提升工作效率； 3，能够快速适应新环境，与团队成员共同完成任务； 4，熟练使用手机操作，有无经验者的可以。 员工福利 补充医疗保险意外险年终奖绩效奖金 底薪加提成全勤奖带薪年假

工作内容： (1)助听器验配、售后服务等工作。 (2)领导交付的其他工作。 岗位要求： (1)中专及以上学历，28-45周岁，定居本地，长期稳定。 (2)不要求本行业经验，但要求有销售工作经验。 (4)性格开朗、语言表达能力强，善于沟通，有亲和力、有责任心，熟练操作电脑。 (5)有零售产品营销经验、医护工作或医用保健品销售经验者优先。 (6)有一定的学习能力，愿致力于听力服务业，具团队合作精神。 福利待遇： (1)完善的福利体系：发展空间大，公司免费提供初级、中级、高级验配师各项专业和技能培训，过节费，年度旅游，各类补贴，销售提成，带薪年假，年终奖等。 (2)缴纳五险一金、带薪年假 工作时间：8:30-17:30,每周休息1天(排班轮休)

二手摩托车销售 底薪薪资1500 卖掉一台保底300加30%提成 无责底薪卖掉一台保底500加40%提成 纯线上销售 平均工资6000-10000

吃苦耐劳，精诚合作具备团队合作精神，对业务推广有兴趣之仕

急招光伏兼职业务员｜副业月入过万，时间自由 零成本副业，不用开店不用投资 农户免费装光伏，推广阻力小，开单快 一单提成3000起，大房大单上万提成，一单一结算 收入模式 1. 每成功落地一户，即时发放高额（3000-10000元/户）； 2. 月度开发满3户额外奖励1000元，5户额外奖励3000元，组建本地小团队可拿团队总提成； 3. 无时间约束，农闲、下班、周末抽空拓客即可 做什么： 下乡找有屋顶的农户，介绍光伏租赁项目，公司出钱装板，业主每年领租金。 我们提供： 全套物料+免费培训+师傅陪同谈单，新手也能快速上手，在校大学生。初高中毕业生、宝妈、上班族、自由职业者、村干部、退休职工、建材五金小卖部店主、保险从业者、村镇熟人等都能做。 要求： 会基础沟通，熟悉本地乡镇，空余时间可自主安排。 合作福利 1. 无需坐班打卡，全职、副业兼职均可； 2. 公司统一提供宣传海报、谈单话术、样板案例； 3. 专人一对一带跑市场，全程陪同谈单，无拓客成本； 4. 长期稳定赛道，国家扶持新能源，客户接受度高，开单简单。 区域：娄底市娄星区/涟源市/新化县全域乡镇 电话：严/（微信同步，欢迎咨询）

中富祥云（北京）科技有限公司，注册资金5000万人民币，是一家专注于交通行业安全管理并通过多项资质认证的综合性企业。公司依托“科技预防+运维管理+快速补偿”的创新运营模式，为运输企业提供定制化的交通安全管理整体解决方案。通过毫米波雷达、双目相机与终端边缘计算等核心技术，实现AEBS、ADAS等智能安全场景功能，全面保障车辆行驶安全。目前业务已覆盖多个省份的重点交通区域，已与超10000辆商用车终端建立合作。因业务持续扩展，现面向社会广纳贤才，携手共创职业发展新篇章！ 薪资详情 薪资范围：15000-25000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 奖金补贴：绩效奖金 工作地点：湖南省长沙市及各地市，需具备商用车队资源（重型牵引车、重型自卸车），不符合条件者请勿投递！ 岗位职责： 1、统筹负责当地营业部日常运营，主导团队组建与管理，全面主持营业部各项业务工作；挖掘市场潜力，拓展合作网络，高效协调内部各职能板块协同推进。 2、维护外部合作关系，强化渠道布局，按时提交相关数据与报告；承接并完成分公司下达的经营目标，合理分解任务并制定实施策略，在保证业务质量的前提下确保指标达成。 3、主动开发并维系各类社会资源，积极开展品牌宣传与推广工作；优化分公司管理体系，坚持合规运作，提升管理规范化水平。 4、在分公司的统一部署下，指导和协调各部门及下属机构的工作计划制定与执行落地，保障依法合规经营，推动公司整体效益提升； 5、跟踪研究商用车市场的动态变化，及时调整优化经营策略，积极参与市场竞争，树立良好企业形象，实现经济效益与社会效益双赢；定期向分公司汇报经营进展、市场情况、企业发展现状及政策落实建议。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备5年以上商用车（重卡系列）、车险或交通安全设备领域工作经验，能力突出者学历可适当放宽； 2、熟悉商用车业务全流程，拥有物流公司、车队、第三方物流或商用车主机厂从业背景者优先录用； 3、具有至少3年部门主管或分支机构管理经验，具备较强的组织领导力以及物流、车队方面的资源积累； 4、责任心强，品行优良，工作踏实细致，沟通能力强，富有敬业精神与事业追求； 职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、氛围活跃、朝九晚五、多元晋升通道 职位亮点：底薪＋绩效＋提成＋分红

1：有汽车销售管理经验3年以上2：抗压力强3：有创新能力4：责任心强

岗位职责: 1. 负责公司产品的线上销售及推广，完成既定销售目标； 2. 通过网络渠道开发新客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率； 3. 根据市场动态和客户需求，优化销售话术与推广策略，提高转化效率； 4. 配合相关部门推进销售流程，确保客户服务及时、准确、有效。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，性格积极开朗，乐于与人交流，有较强的服务意识； 2. 熟悉主流社交平台操作，擅长线上互动与信息表达； 3. 有责任心，抗压能力强，能主动完成销售任务并持续改进工作成效； 4. 对网络销售工作有热情，愿意在销售领域长期发展。

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉渠道管理流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，具备独立开拓及维护渠道的能力 4.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业解决方案 5.具备团队协作精神，适应短期出差与区域轮动

门窗销售，、负责公司产品的销售及推广； 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、反应敏捷、表达能力强（口才好），具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3、有责任心，能承受较大的工作压力； 4、有团队协作精神，善于挑战。自带交通工具。 工作时间： 8:00-18:00（休息2天

KA销售经理 岗位职责: 1. 负责统筹管理重点客户的开发与拓展工作； 2. 依据公司市场营销策略及既定目标，带领团队达成部门业绩指标，确保收入目标顺利实现； 3. 协同部门成员与潜在客户深入沟通，联合相关职能团队制定贴合客户需求的整体解决方案； 4. 关注行业动态与客户发展趋势，具备前瞻视野，能为公司提供有价值的市场拓展建议； 5. 具备团队管理能力，能够有效指导并提升团队成员的专业水平。 任职要求: 1. 大专及以上学历，具备至少2年母婴行业团队管理经验； 2. 事业心强，拥有一定的组织与领导才能； 3. 具备出色的市场分析、营销策划及推广执行能力，善于人际交流与协调，能高效处理各类问题； 4. 工作积极主动，踏实肯干，具备较强的抗压能力。 职位福利：提供具有竞争力的薪资待遇，月收入10000-30000元，享受年终奖、五险、差旅补贴 工作区域：湖南、浙江、广东、江苏、安徽、河南、山东、福建、四川等省区同步招聘。

岗位职责： 1、通过电话沟通、面对面交流等形式开发并维护企业、事业单位、政府机关等B端客户资源，结合客户需求设计匹配的员工福利解决方案，推动福利产品的销售落地； 2、全面掌握公司产品体系及销售策略，严格执行公司规定，确保销售任务的达成； 3、负责订单回款跟进，定期进行客户回访，收集使用反馈并及时传递至内部相关部门，持续提升客户满意度。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，具备1年以上销售工作经验，表现优异者可放宽至应届毕业生； 2、有员工福利（如卡券、消费卡、礼品、健康服务、企业活动等）/办公物资/猎头服务/管理咨询/体检服务/团体保险等相关行业背景者优先考虑； 3、具备较强的商业策划能力、谈判技巧和语言表达能力，职业素养良好，责任心强； 4、擅长人际交往，熟悉大客户销售流程与方法，拥有一定的市场资源积累。 岗位福利： 1、六险一金（含补充医疗保障）； 2、季度团建经费支持； 3、生日庆祝、节日礼品、零食茶歇、福利体检、兴趣社团、带薪年假、年度旅游等丰富员工关怀项目； 4、东福内购福利，享受超低折扣与大力度优惠； 5、人脉：对接企业级客户，在职期间沉淀高价值行业人脉资源； 6、氛围：互联网企业环境，团队以90后、95后为主，开放轻松的工作氛围； 7、入职首周享带薪培训； 8、配备导师指导，每日开展专业分享课程； 每日：朝9晚6（9:00-12:00；13:00-18:00） 每周：周末双休

娄底市娄星区招水电装修业务员数名，吃苦耐劳多劳多得全职兼职都可以

岗位职责： 1、统筹团队运作，推进支付领域的市场开发与业务渠道建设； 2、达成公司设定的经营指标，合理规划并落实部门各项工作任务； 3、搭建并优化业务体系，拓展客户资源，推动营收目标实现； 4、配合分公司发展战略，完成相关协作事务； 5、上级安排的其他工作任务 岗位要求： 1、本科及以上学历，不限年龄、性别及专业 2、具备五年以上支付领域从业经验或金融行业管理背景者优先考虑 3、掌握支付行业市场动态与竞争格局，熟悉多种支付工具与模式 4、具备出色的商业敏感度、表达能力及组织协调素养 5、能适应高强度工作压力，恪守职业规范，富有团队协作意识与奉献精神 6、学习能力强，富有创新思维，执行力突出且善于跨部门沟通 7、认同企业价值观，对第三方支付行业有高度热情 此岗位办公地点可选：北京/湖南/深圳/青岛/大连

1.有C1驾照2.有营销经验，3.吃苦耐劳开车送货，4.能够拍点短视频，5.45岁以下