
科研专员(J10289)
8000-12000元/月
食品/饮料研发1-3年硕士及以上营养师证食品相关专业科研
工作职责:
1、负责公司与高等院校科研项目的沟通对接、进度跟进及实施落地
2、负责科研类文档的归档管理,包括项目各阶段相关资料的收集与系统整理
3、承担科研文章的撰写任务,并协调媒体发布与宣传对接工作
4、参与公司营销活动的相关支持工作
5、配合推进科研成果的应用转化与实际推广
任职资格:
1、硕士及以上学历,食品科学、营养学等相关专业背景
2、具备1年以上科研项目执行或市场营销支持经验,有运动营养食品、大健康领域经验者优先,具备电商行业背景者优先考虑
3、具备扎实的文字表达能力,有实际文章撰写经历
4、性格开朗,善于沟通,工作条理清晰,具备良好的组织协调与执行能力
味远红芳诚聘复合调味料应用工程师
8000-10000元/月
食品/饮料研发3-5年中专及以上复合调味料
月薪区间8-10K,具体面议。
任职要求:
1、高中或中专及以上学历;
2、三年以上餐饮总厨工作经验,熟悉基础调味品的特性与应用;
3、品行端正,具备较强的工作原则性,认真负责、踏实肯干;作风科学严谨,细致耐心;
4、具有高度的敬业意识与责任意识,善于协作,具备良好的团队配合能力。
岗位职责:
1、将公司产品应用于餐饮客户场景,并推动新品在客户端的落地推广;
2、为采购公司产品的客户提供产品使用相关的技术培训与指导;
3、基于公司产品进行菜品创新及现有菜品优化;
4、配合研发团队完成新产品的测试与调整工作;
5、编制产品应用的标准操作流程文档;
6、完成上级安排的其他任务及部门内的临时性工作。
逆向开发工程师
面议
其他生产营运人员月结3-5年学历不限逆向
岗位职责:
1.负责海外软件规则机制与攻防策略的研究、分析及技术突破;
2.承担APP逆向解析工作,涵盖反编译、脱壳、流量拦截、算法还原等环节;
3.参与逆向辅助工具的研发,如Hook模块、插件开发等;
4.开展移动端自动化控制技术攻关,支持高并发模拟操作并进行性能优化;
任职要求:
1.具备扎实的正向开发能力,熟练使用Java/Go/C/C++、Js进行编程;
2.精通Xposed、Frida、Hook技术,对设备指纹及手机系统参数有深入理解;
3.掌握Ollvm混淆机制,具备实际对抗经历及成熟解决方案;
4.熟练运用IDA等静态分析工具开展逆向工程任务;
5.具备丰富的逆向分析经验,擅长算法还原及相关对抗实践;
6.熟悉dex、so文件的脱壳、代码还原与混淆对抗技术;
7.了解安卓源码或AOSP架构,可独立定制和修改Magisk、Lspd等框架;
8.掌握安卓设备root及刷机相关核心技术;
9.有云手机或模拟器使用经验,并具备大规模部署能力者优先;
10.具备广告归因领域相关背景者优先考虑;
11.拥有3年以上逆向工程实战经验,尤其在风控破解方面有成功案例
食品研发专员/五险一金/双休
7000-12000元/月
食品/饮料研发3-5年本科及以上饮料配方开发食品添加剂/香料原材料评估采购稳定性评估食品加工及制品
工作职责:
1、主导运动类及营养食品的产品研发,推动产品从市场调研到落地实施的全流程衔接;
2、基于用户需求开展产品定位、测试验证及持续优化升级;
3、负责产品开发方案的策划与输出;
4、日常与供应商沟通协作,确保产品方案顺利落地,并进行过程跟踪、效果评估与信息反馈;
5、配合推进包装设计制定及质量管控等相关事务;
6、处理合作过程中出现的各类突发问题;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,食品相关专业优先考虑,具备运动健身背景者更佳;
2、具备较强的沟通谈判能力、逻辑分析能力,性格开朗且富有耐心;
3、思维活跃,具有创新意识,对市场趋势敏感,拥有独特的产品判断力;
4、工作认真细致,责任心强,反应灵活,恪守职业道德,能适应短期出差,抗压能力强;
液压系统设计师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上液压设计液压油缸
岗位职责:
1、负责液压油缸及液压系统的方案设计与技术开发;
2、依据产品开发进度要求,保质保量完成各项设计工作;
3、参与新产品的试制过程(包括配合生产、现场调试与试验),及时解决过程中出现的技术问题;
4、针对研发和生产环节中的液压技术难点提出解决方案,并对现有产品实施优化改进。
岗位要求:
1、机械类相关专业,本科及以上学历;
2、具备良好的职业素养,责任心强,具有较强的自主学习、问题分析与实践操作能力;
3、有工程机械或专用车行业工作经验者优先考虑;
4、熟练掌握solidworks、CAD等常用设计软件;
5、抗压能力强,具备良好的沟通意识和团队协作精神,愿意持续提升专业能力。
食品研发主管
1.5-2万元/月
食品/饮料研发5-10年大专及以上
岗位职责:
1、结合市场调研结果、行业发展趋势及企业战略方向,制定产品研发的近期目标与中长期发展计划,科学规划新产品开发周期与节奏;
2、主导产品配方研发、加工工艺探索、新品试制、中试落地及生产技术指导,持续追踪食品科技前沿动态,推动新技术、新工艺、新型原料的应用,实现现有产品的迭代优化;
3、完善研发环节的质量管理体系与食品安全管控机制,强化对原料、半成品及成品的质量检测与过程控制,明确各流程的质量标准与作业规范;
4、统筹研发预算分配,分析评估食材采购、生产加工等成本构成,通过配方调整、工艺升级等方式有效降低研发与制造成本;
5、搭建高效的跨部门协作机制,与市场、销售、生产等团队保持紧密对接,及时掌握业务端需求与反馈;
6、规范撰写研发全流程技术资料,健全研发文档体系,定期归纳总结技术经验与成果,推进研发知识的数据化沉淀与共享。
任职要求:
1、年龄26-40岁,全日制大专及以上学历,餐饮管理、食品工艺、食品科学与工程等相关专业背景;
2、五年以上在餐饮、快消品或预制菜领域从事生产、品质管理、产品研发等相关工作经历,具备三年以上肉制品类从0到1项目研发管理实战经验;
3、曾担任年销售额超5000万元规模食品企业产品研发负责人,具有团队管理与重大项目主导经验。
冲压件成本核算工程师
9000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专及以上UGAutoCADAutoForm分析软件冲压汽车产
1、大专及以上学历,3年以上钣金冲压领域工作经验,需完整参与工艺设计、模具开发及成本核算全流程;
2、项目经验:有厚板件(4-12mm)冲压成型、连续模开发、复杂钣金结构展开与工艺优化项目主导或参与经历者优先;
专业能力:
3、掌握金属材料基础知识(侧重钣金材料性能)、冲压原理、模具设计要点及成本核算逻辑;
4、精通钣金展开图解析、冲压工序规划(单冲与连冲方案评估)、模具工艺改进,具备通过工艺优化实现降本的能力;
5、了解五金模具构造,拥有模具加工与装配实操经验,可独立开展模具DFM(面向制造的设计)评审;
6、能够准确核算材料费用(如板材利用率测算)、加工费用(含冲压工时、模具使用寿命预估)、表面处理成本(如电镀、喷漆等工艺);
7、具备现场工艺问题应对经验,包括冲压回弹调控、模具磨损改善、厚板冲裁毛刺治理等实际案例;
8、熟练操作Autocad、UG或其他设计软件,能审阅加工图纸,确保2D与3D图档转换无误,预防设计隐患;
9、适应高效报价节奏,能在客户紧迫交付要求下保障核算精度;具备良好沟通表达能力,团队协作意识强,思维敏捷,条理清晰。
产品开发专员/主管(运动营养方向)
1-1.5万元/月
食品/饮料研发3-5年本科及以上产品开发运动营养品健康食品功能食品食品相关专业
专员/主管/经理都招,职级薪资可谈,欢迎投递简历
一.岗位内容
1.市场可行性分析:
(1)系统开展人群画像、用户需求及痛点的深入调研
(2)熟练进行抖音/天猫/私域/小红书等主流线上渠道的竞品分析
(3)结合用户画像与核心痛点、市场竞争格局,输出具备市场竞争力且贴合用户需求的产品定位与解决方案
(4)掌握食品类目及保健品领域的行业动态与发展走向
2.供应链验证与对接及产品落地
(1)将产品方案转化为具体研发需求,涵盖配方设计、包装结构、视觉呈现、执行标准制定及商标类别确认等环节
(2)组织样品用户测试,完成定样、包装定稿与成本核算,评估产品方案在供应链端的可实现性
(3)主导或协作推进新老产品优化的全链条供应链执行。包含供应商资质初审、样品确认、包材与视觉定稿、卖点梳理、标签合规审核、69码与防伪码申请、商标注册、基础资料准备、OEM生产跟进、验收入库及产品打磨全流程
二.任职要求
(1)本科及以上学历,食品、医药等相关专业优先,具备2年以上运动营养食品或大健康类产品开发经验者优先
(2)具备成功打造爆款产品的实战经验或强烈的创新推新意愿
(3)掌握用户调研的常用方法并有实际操作经验
(4)具备系统的竞品分析能力与成熟的方法论
(5)了解食品及保健品领域基本法规要求
食品研发主管
1.5-2万元/月
食品/饮料研发5-10年大专及以上
岗位职责:
1、结合市场调研、行业趋势及企业战略方向,制定产品研发的短期目标与中长期发展规划,明确新产品开发的时间节点与推进节奏;
2、主导产品配方设计、工艺技术研究、新品试验验证、中试落地指导及生产现场技术支持,持续跟踪食品科技前沿动态,推动新技术、新工艺、新原料的应用,并对现有产品进行迭代优化;
3、完善研发过程中的质量管理体系与食品安全管控机制,强化原材料、半成品及成品的质量检测与过程控制,制定各环节的质量标准与操作规程;
4、科学规划并执行研发预算,分析评估食材采购、生产加工等各项成本支出,通过配方优化和工艺改进等方式有效降低研发与制造成本;
5、建立高效的跨部门协作机制,与市场、销售、生产等团队保持紧密沟通,及时掌握业务需求与反馈信息;
6、规范撰写研发全流程的技术文档,健全研发资料归档体系,定期复盘研发实践与技术成果,构建系统化的数据知识储备。
任职要求:
1、年龄26-40岁,全日制大专及以上学历,餐饮管理、食品工艺、食品科学与工程等相关专业背景;
2、五年以上在餐饮、快消品或预制菜领域从事生产、品质管理、产品研发等相关工作经验,具备三年以上肉制品类从0到1项目研发团队管理经历;
3、曾主导过年销售额超5000万元规模食品企业的核心产品研发工作并担任研发负责人职务。
生产运营本科及以上
1、熟悉公司基本情况、了解各部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程;
2、完成公司对储备干部个人成长各个阶段的规划目标;
3、通过学习迅速胜任各岗位工作;
4、为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作;
5、接受各部门工作相关的专业培训;
6、完成部门领导交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、第一学历全日制本科(985/211)及以上学历,机械类、电气类、企业管理、工商管理、秘书学等相关专业,党员、优秀学生干部优先;
2、愿意往管理岗位发展,自信有冲劲;
3、学习能力、语言沟通能力、团队建设能力较强,可接受公司内部轮岗、偶尔出差;
4、有驾驶证优先。
按摩师、理疗师、足浴技师
8000-15000元/月
足疗师20人以上月结全职
岗位职责:
1.为客户提供专业的足部按摩及足疗服务,根据客户需求制定个性化理疗方案
2.保持工作区域的清洁卫生,定期消毒工具设备,确保服务环境安全舒适
3.主动与客户沟通,了解其健康状况和需求,提供合理的养生建议
4.遵守门店服务流程和规范,做好服务记录及客户反馈登记
5.积极参与团队培训,不断提升专业技能和服务水平
任职要求:
1.持有相关职业资格证书或接受过正规足疗技术培训者优先
2.具备良好的服务意识和沟通能力,工作认真细致有耐心
3.身体健康,品行端正,无不良嗜好,能长期稳定工作
4.有相关工作经验者优先考虑,经验不限可接受学徒培养
5.热爱健康养生行业,愿意在本领域长期发展
销售顾问
3000-8000元/月
销售专员社保保险生日福利五险一金3-5人经验不限大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB不接受居家办公其他产品/服务金融产品互联网金融企业服务无经验要求退伍军人
销售顾问(央企双休+无责底薪+五险一金+坐班不加班)
每周双休.节日福利.年终奖.免费培训.晋升空间.员工团建.免费体检·生日福利·全勤奖·弹性工作.商业保险·法定节假日·绩效
一、任职资格
1.年龄:25-45周岁,优秀者可放宽到50周岁。2.学历:高中及中专以上学历,大专及以上学历优先考虑。
3.素养:具备良好的素质和礼貌,品行端正。无论有无相关经验均可,公司拥有完善的新人培训成长体系,助力您快速适应岗位并成长。
二、福利待遇
1.薪资:无责底薪,综合薪资6000+,只要您用心服务公司购买过保险的老客户,就能获得与之匹配的丰厚收入。
2.保险福利:,,为您的生活提供全面保障。
3.节日福利:享有各项节日礼、生日礼等福利,让您在每一个特殊的日子都能感受到公司的关怀。
4.团建与旅游:公司不定期组织团建活动,还有旅游福利,让您在工作之余能够放松身心,拓宽视野。
5.工作时间:8:30-11:30,14:30-16:30,不加班,充分保证您的工作与生活平衡。周末双休,法定节假日正常放假,让您有充足的时间陪伴家人和享受生活。
如果您渴望在一个稳定、发展前景广阔的企业平台上施展才华,享受优厚的福利待遇和舒适的工作环境,那么中国人寿售后客服岗位将是您的绝佳选择!欢迎各位精英踊跃投递简历,加入我们温暖而专业的大家庭!
快递员1-2人
招聘:招收快递员
薪资:面议
工作内容:收退货 2.3块钱一票 过年期间5块钱一票 干过送快递或收货 提前是需要容易熟悉区域的人来 新人也可 需1人
宠物用品TOP企业——食品研发总监
2.5-2.9万元/月
食品研发3-5年本科及以上股权激励项目奖金包食宿粮食加工食品加工及制品成本控制制定SOP配方开发
工作地点:宿迁,配单人独立公寓宿舍。每月报销探亲往返交通费。
岗位职责:
研发战略规划——
◦ 深入调研全球宠物食品市场趋势、消费者需求变化以及行业技术发展动态,结合公司发展战略,制定宠物食品中长期研发战略规划和年度研发计划,并确保其有效落地执行。
◦ 负责组织开展市场调研,分析竞争对手的产品特点、优势与不足,为公司产品研发方向和差异化竞争策略提供决策依据。
新产品研发管理——
◦ 带领研发团队开展宠物食品新产品的研发工作,包括产品概念构思、配方设计、工艺开发、样品制作与测试等全流程管理,确保新产品符合市场需求、质量标准和公司战略定位。
◦ 组织对新产品进行市场测试和效果评估,收集市场反馈意见,根据反馈及时调整产品配方和工艺,提升产品竞争力。
◦ 负责新产品研发项目的进度管理、成本控制和风险管理,确保项目按时、按质、按预算完成。
现有产品优化升级
◦ 定期对公司现有宠物食品产品进行性能评估和市场反馈分析,识别产品存在的问题和改进空间,制定产品优化升级方案并组织实施。
◦ 关注宠物营养科学研究的最新成果,将新技术、新原料、新工艺应用到现有产品的优化升级中,提升产品的营养价值、适口性、安全性和稳定性。
研发团队建设与管理——
◦ 负责组建和管理宠物食品研发团队,制定团队成员的招聘计划和培训发展体系,吸引和培养高素质的研发人才,提升团队整体研发能力和专业水平。
◦ 建立有效的团队沟通机制和绩效考核体系,明确团队成员的工作职责和目标,激发团队成员的工作积极性、主动性和创造性,营造良好的团队工作氛围。
◦ 指导和带领团队成员解决研发过程中遇到的技术难题,提升团队成员的技术创新能力和问题解决能力。
技术创新与合作——
◦ 关注国内外宠物食品行业的最新技术动态和科研成果,积极开展技术创新研究,推动公司在宠物食品领域的技术进步和产品创新。
◦ 建立与高校、科研机构、行业协会等外部合作伙伴的良好合作关系,开展技术合作、项目研发和学术交流活动,引进先进的技术和理念,提升公司的研发水平和行业影响力。
质量与安全管理——
◦ 确保宠物食品研发过程符合国家相关法律法规、行业标准和公司质量安全管理体系要求,从源头上保障产品的质量和安全。
◦ 参与制定公司宠物食品的质量标准和检验方法,监督研发产品的质量检验工作,确保产品质量符合规定要求。
◦ 对研发过程中出现的质量问题和安全隐患及时进行分析和处理,制定有效的纠正和预防措施,避免类似问题再次发生。
任职要求:
本科及以上学历,38岁以下,必须有食品研发经验,质量管理经验也行,比较擅长团队管理及研发流程落地。
预制菜工厂研发主管
1-1.2万元/月
食品/饮料研发5-10年大专及以上营养师证肉类食品发酵/酿造粮食加工烘培类ISO内审员证食品相关专业配方开发食品安全管理员证食品加工及制品蔬菜类
1、结合市场变化及公司战略规划,制定年度与季度研发工作计划。
2、负责预制菜新产品的研发工作,涵盖配方设计、工艺改进、风味调优等环节。
3、解决生产过程中出现的技术难题,保障新品顺利量产,同时对在售产品进行迭代升级。
4、评估并引入新型原料、辅料及包装方案,优化研发成本,提升产品市场竞争力。
5、跟踪行业前沿技术与发展趋势,为产品创新及技术升级提供有力支持。
任职要求:
1、大专及以上学历,食品科学、烹饪、生物技术等相关专业,具备扎实的专业理论基础。
2、5年以上预制菜研发经验,其中2年以上团队管理经历,了解行业发展方向与市场需求。
3、熟练掌握各类食材特性与烹饪技法,能够独立开发具有市场竞争力的预制菜品。
4、熟悉国家食品生产相关法规及质量安全管理规范。
5、具备良好的组织协调能力及团队协作意识。
食品开发工程师
1.5-2万元/月
食品/饮料研发5-10年本科及以上乳及乳制品油脂加工制定SOP烘培类食品相关专业配方
食品研发工程师
岗位职责:
1.负责坚果酱、果酱、调味酱等产品的配方设计、工艺改进及量产落地
2.结合市场反馈开展新口味研发,聚焦低糖、功能化、地域风味等特色产品创新
3.关注食品科技前沿,探索超级食物、代糖技术等新型原料的实际应用
4.组织产品感官测评,建立风味评价体系与品质稳定性控制机制
5.配合完成产品注册备案、生产规范制定及相关技术资料归档
6.与供应链团队协同推进原材料选型及成本效益优化
任职要求:
1.食品科学、食品工程、生物工程等相关专业本科以上学历
2.3年以上酱料类食品研发工作经验,掌握乳化技术、胶体体系及热加工工艺
3.具备良好的风味辨别能力与创意开发意识,有成功推出市售产品者优先
4.熟悉HACCP和ISO22000管理体系,了解食品添加剂法规及标签合规标准
5.能熟练使用质构仪、水分活度仪等常规检测仪器
6.具备良好的沟通协调能力,可兼顾实验室研发与工厂生产现场工作
加分项:
拥有授权专利或在专业期刊发表过研究成果
了解CleanLabel理念及天然防腐技术方案
取得感官分析相关专业培训认证
具备海外研发经历或国际原料合作资源
我们提供:
参与产品从创意到上市的全流程机会
具行业竞争力的薪酬待遇及项目激励奖金
定期组织原料原产地考察与食品展会交流活动
研发总监
2-3万元/月
食品/饮料研发3-5年大专及以上制定SOP原材料评估采购食品加工及制品
一、岗位职责:
1)产品战略与全周期管理
产品策略制定
主导品类组合战略规划,基于品牌定位设计产品矩阵,制定1-3-5年产品路线图
构建产品消费场景模型,提炼差异化核心卖点,设定产品销量、毛利率及生命周期目标
产品全生命周期管理
建立从概念孵化→研发测试→上市推广→成熟运营→退市决策的全流程管理体系
制定各阶段关键里程碑及跨部门协同机制,确保产品战略落地
二、产品开发与标准化
新产品开发
主导市场趋势研究(消费者行为/竞品动态/技术革新),输出产品概念提案及可行性报告
完成产品风味定型、工艺设计、成本模型搭建,主导新品试产、工业开发及上市前全链路测试
老产品迭代优化
建立产品健监测体系(销售数据/用户评价/门店反馈),提出迭代方案
通过配方优化、包装升级、场景延展等手段提升产品复购率,延长生命周期
标准化体系建设
建立产品信息数据库(配方/工艺/成本/质检标准),制定《产品研发管理手册》
推动风味稳定性管理,确保全国门店出品一致性
三、市场策略与商业化落地
竞争策略制定
设计差异化定价模型,平衡BOM成本、利润预期与市场竞争格局
制定季度毛利提升计划,通过供应链优化、工艺改进实现目标毛利增长
产品上市管理
主导新品上市全流程:制定生产SOP→产品培训→营销推广→销售追踪
监控首批次产品质量稳定性,推动生产问题48小时响应机制
二、任职要求:
学历:大专及以上,食品科学/餐饮管理相关专业优先
经验:
5年以上餐饮产品研发经验,其中3年管理岗位经验
具备全国连锁餐饮品牌(200+门店)成功产品案例
拥有供应链品控、中央工厂生产管理双重经验
技能证书:HACCP/ISO22000内审员资格(优先)
食品研发工程师
1-1.5万元/月
食品/饮料研发经验不限本科及以上成本控制食品相关专业稳定性评估食品加工及制品
岗位职责:
1.负责传统豆制品类预制菜的产品研发与技术革新,确保新品在口感和品质上满足市场实际需求;
2.针对现有包浆豆腐类产品开展配方及工艺优化,增强产品市场竞争力;
3.协同团队完成产品开发全流程工作,包括前期调研、中试验证及后续推广支持。
任职要求:
1.*****,本科及以上学历,具备3年以上预制菜食品研发相关工作经验;
2.具有较强的创新思维和研发执行能力,学习主动,工作认真负责;
3.熟悉食品行业市场趋势,能准确捕捉消费端变化动向;
4.具备良好的协作意识,善于与团队成员进行高效沟通。
工作地址:驻马店泌阳县工厂,介意者勿投,工厂管吃住。
厂长/生产主管
6000-7000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上公司管理
岗位职责:
1.负责公司饮用山泉水厂的日常运营统筹,保障生产流程高效有序运行。
2.监控生产各环节质量,推动品质持续优化,确保符合市场需求与客户标准。
3.组织并带领团队协作,提升整体执行效率,达成既定生产目标。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效激励员工完成绩效任务。
2.具有较强的判断力和应变能力,可妥善处理生产过程中的突发状况。
3.善于跨部门协作沟通,保障生产安排平稳推进。
4.熟悉电工基础知识及水厂设备的常规维护操作。
5.具备桶装水、瓶装水及一次性包装生产线的运维经验,并有相关生产管理实操能力。
SMT工程师(怀化)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上不需要出差要求有设备维保经验企业(甲方)不需要倒班3-5年设备维保经验不需要夜班不要求证照
工作职责:
1、承担区域内设备的日常管理任务,涵盖设备的维护与故障处理,保障设备稳定运转;
2、参与所辖区域设备优化升级的技术讨论并输出改进方案,推动设备效能不断提升;
3、需带领一个小型团队(1-2人),统筹人员任务分配,并组织开展技能提升培训;
4、负责区域内新设备引入过程中的评估工作,包括撰写技术方案、组织评审会议、启动采购流程以及协调到货后的安装调试等环节。
任职资格:
1、具备大专及以上学历,有3年以上SMT工艺设备管理相关工作经验;
2、具有3年以上设备维护与维修实际操作经验;
3、熟悉韩华(原三星)贴片机、镭晨/振华兴品牌的AOI与SPI、德森/正实品牌的自动印刷机、劲拓品牌回流焊等设备的维护者优先考虑;
4、具备SMT工艺设备优化或技术改造经验者优先;
5、拥有SMT现场管理经验者优先。
生产拉长
3000-6000元/月
生产管理11-20人月结经验不限中专及以上全职团队管理生产成本管理生产设备管理电子/半导体
要求:
年龄26-40周岁,会电脑操作,熟悉生产流程,有管理经验,沟通能力和执行能力强,有生产拉长工作经验者优先。
厂长主管
岗位要求:
1..有责任心,服从公司各项管理制度;
2.能吃苦耐劳,有团队精神,听从主管安排;
3.实行计件制,每日工作8小时;
4.待遇优厚,公司提供工作餐及免费住宿
生产主管(怀化)
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专及以上车间管理
工作职责:
1、生产管理:负责生产设备及工/夹具的日常管控与维护监督,组织实施产能评估、生产计划制定及生产进度的跟踪、调整与优化;
2、质量管理:策划并执行制造部人员的技能培训方案,推动作业品质持续改进,提升产品直通率;
3、成本控制:管控直接与间接物料消耗,有效降低损耗,达成制造成本控制目标;
4、安全管理:严格执行公司安全管理制度,落实安全生产要求,推进5S管理及三标体系的运行与维护;
5、团队建设:开展员工能力培养与发展,设定并实施绩效KPI考核机制,推进班组人才梯队建设。
任职资格:
1、机械制造、电子类、工业工程或管理类相关专业;
2、掌握电源模块生产工艺流程,熟悉波峰焊等相关设备的操作原理;
3、具备较强的生产效率、生产周期及成本等关键指标的优化能力;
4、拥有良好的人员管理与团队协作能力;
5、具有SMT、JG或中大功率产品装配管理经验者优先。
交付工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年大专及以上电工证包吃住只上白班自动化设备经验数控设备经验制药/医疗设备经验有设备管理经验五险食品/饮料/烟酒设备经验
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上食品厂设备管理相关工作经验;
2、熟悉机械设备的基本工作原理;
3、具有较强的沟通协调能力,富有团队协作意识;
4、工作积极主动,能承受较大工作压力,具备自我激励能力,可接受出差安排,适应高强度工作节奏;
5、须持有电工操作证。
味远红芳诚聘应用工程师(复合调味料)
8000-10000元/月
食品/饮料研发3-5年中专及以上复合调味料
月薪区间8-10K,具体面议。
任职要求:
1、高中或中专及以上学历;
2、三年以上餐饮总厨相关从业经历,熟悉常用调味品的基本特性;
3、为人正直,具备较强的工作原则性,态度认真踏实;拥有良好的职业素养:科学规范、严谨细致、责任心强;
4、具有高度的敬业意识与责任担当,具备良好的协作精神和团队配合能力。
岗位职责:
1、将公司产品应用于餐饮客户场景,并推动新产品在客户端的落地使用;
2、为采购公司产品的客户提供产品应用相关的技术指导与培训服务;
3、基于公司产品进行新菜品的研发及现有菜品的优化改良;
4、配合研发团队完成新品的测试与调试工作;
5、编制产品标准化操作流程文档(SOP);
6、完成上级交办的各项任务及部门安排的临时性工作。
研发主管(接受调岗)
1-1.5万元/月
食品/饮料研发3-5年大专及以上火锅底料研发复合调味料研发配发开发食品添加剂/香料食
岗位职责:
1、独立负责定制所项目的全流程管理,配合研发总监推进定制产品的开发与实施;
2、对接销售中心提出的定制化产品开发需求(涵盖各类复合调味料,如火锅底料、川式复合调味料、清汤锅底、调味粉等);
3、主导产品配方设计、工艺流程制定及产品规格书等相关技术文档的撰写与更新。
任职要求:
1、具有3年以上复合调味品或火锅底料研发工作经验;
2、近3年内有独立带领3人以上研发团队的经验;
3、精通复合调味料的调配工艺与技术要点;
4、具备一定产品应用实操经验,能够高效进行跨部门业务沟通;
5、性格正直诚信,责任心强,执行力高,工作认真细致、有耐心;
6、大专及以上学历。
栏目概述
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