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液压系统设计师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
一、公司简介 专精特新小巨人企业,高新技术企业,软件企业,长期突破国外卡脖子技术 二、主要职责: 1.液压系统现场安装: 根据设计方案与技术要求,指导液压元器件的装配及管路布局实施。 确保施工过程满足行业标准与规范,保障系统运行的稳定性与安全性。 2.液压系统调试: 主导液压系统的调试任务,确保各功能模块正常运转。 针对调试中发现的问题进行诊断与处理,并制定切实可行的优化方案。 3.协助设计与开发: 配合开展液压系统的研发工作,提供现场应用层面的技术支持与改进建议。 参与新产品研制及既有产品升级,持续提升系统整体性能与可靠性。 三、任职要求: 1.教育背景: 本科及以上学历,机械工程、控制工程、自动化等相关专业。 2.工作经验: 两年以上液压领域相关工作经验。 如具备突出的现场调试能力,学历或年限要求可适度放宽。 3.技能要求: 熟练掌握液压系统安装与调试的流程及规范,了解系统性能参数与测试方式。 熟悉常用液压元件,能准确识读液压原理图。 具有实际现场调试经历和管路布设经验。 4.其他要求: 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 能适应现场作业环境,拥有较强的故障分析与解决能力。 有液压系统设计开发经历者优先考虑。 熟悉常规液压测试仪器与设备操作。 具备项目管理实践经验者优先。
食品/饮料研发10年以上大专餐调西式调味
岗位职责: 1、结合市场动态与企业发展规划,拟定年度新产品开发方案,并统筹安排各项目负责人按节点推进实施; 2、负责西式酱料产品年度任务的拆解、项目进程跟踪,调配相关资源,保障研发项目如期落地; 3、主导并协助解决西式酱料生产工艺优化、配方迭代等问题,推动研发成果的实际应用,提升团队整体技术水平;对产品成本进行核算,依据市场需求实施有效的成本管控; 4、开展新品研发、竞品复刻、配方设计及说明书、成分表编制,并面向客户进行产品推介与演示; 5、根据产品研发需求,熟悉掌握相关食品法规标准,确保产品合规合法; 6、执行上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,性别不限; 2、具备10年以上西式酱料(酱类、粉类、汁类)研发工作经验,有大型调味品企业研发背景者优先,如宝立、味好美、丘比、基快富、凯爱瑞、联合利华、百利、英联马利、璞真、立高等,曾服务麦肯体系者更佳; 3、具有较强的西式酱料独立开发能力、实验规划能力及团队管理经验; 4、工作踏实进取、思维创新活跃、作风细致严谨,具备良好的沟通协作能力。
液压系统设计师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科液压设计液压油缸
岗位职责: 1、负责液压油缸及液压系统的方案设计与技术开发; 2、依据产品开发进度要求,保质保量完成各项设计工作; 3、参与新产品的试制过程(包括配合生产、现场调试与试验),及时解决过程中出现的技术问题; 4、针对研发和生产环节中的液压技术难点提出解决方案,并对现有产品实施优化改进。 岗位要求: 1、机械类相关专业,本科及以上学历; 2、具备良好的职业素养,责任心强,具有较强的自主学习、问题分析与实践操作能力; 3、有工程机械或专用车行业工作经验者优先考虑; 4、熟练掌握solidworks、CAD等常用设计软件; 5、抗压能力强,具备良好的沟通意识和团队协作精神,愿意持续提升专业能力。
其他生产营运人员3-5年本科火法工艺湿法工艺
岗位职责: 1、开展有色冶金废水处理、过程净化等领域的调研工作,进行信息收集、整理与分析; 2、承担有色冶金废水处理及过程净化方向新药剂、新技术的研发任务,涵盖小试、中试到产业化全过程; 3、开展相关领域技术可行性研究,参与技术引进与消化吸收; 4、负责科技项目的申报、立项推进、执行进度管理及技术统筹工作; 5、对研发成果进行归纳总结,编制结题材料、专利文件,并做好项目资料归档管理; 6、协同市场团队完成新技术、新产品的推广应用工作。 任职资格: 1、化学、环境、材料、冶金等相关专业本科及以上学历,掌握湿法冶金知识(涉及新能源材料如镍、钴、锰等元素者尤佳); 2、具有2年以上有色冶金研发工作经验,了解常规冶炼流程与工艺环节; 3、具备实验方案设计与实操能力,有环保药剂研发背景者优先考虑; 4、熟练操作计算机,精通Office办公软件及CAD绘图工具; 5、具备良好的沟通协调能力,工作严谨细致,责任心强,具备优良的职业操守; 6、具备独立分析和解决问题的能力,执行力强,能高效推进计划落地。 福利待遇: 1、办公环境:长沙甲级写字楼办公,交通便利,地铁公交直达,工作氛围舒适宜人; 2、工作时间:周一至周五8:30-17:30,周末双休,法定节假日正常休息; 3、福利保障:入职即缴纳五险一金,享有国家规定各类假期,定期举办生日会、下午茶、抽奖等活动,重大节日发放节日礼品或慰问金; 4、文娱生活:公司定期组织聚餐及文化娱乐活动,办公室零食供应充足,咖啡饮品免费畅饮; 5、年终奖金:根据公司年度经营状况及个人绩效表现发放; 6、培训机制:分阶段开展系统化内部培训,部分岗位可获得外部学习提升机会; 7、职业发展:企业处于高速成长阶段,晋升通道畅通,实行公开透明的双向晋升机制,为优秀人才提供广阔发展空间。
食品研发主管
1.5-2万元/月
食品/饮料研发5-10年大专
岗位职责: 1、结合市场调研、行业趋势及企业战略方向,制定产品研发的短期目标与中长期发展规划,明确新产品开发的时间节点与推进节奏; 2、主导产品配方设计、工艺技术研究、新品试验验证、中试落地指导及生产现场技术支持,持续跟踪食品科技前沿动态,推动新技术、新工艺、新原料的应用,并对现有产品进行迭代优化; 3、完善研发过程中的质量管理体系与食品安全管控机制,强化原材料、半成品及成品的质量检测与过程控制,制定各环节的质量标准与操作规程; 4、科学规划并执行研发预算,分析评估食材采购、生产加工等各项成本支出,通过配方优化和工艺改进等方式有效降低研发与制造成本; 5、建立高效的跨部门协作机制,与市场、销售、生产等团队保持紧密沟通,及时掌握业务需求与反馈信息; 6、规范撰写研发全流程的技术文档,健全研发资料归档体系,定期复盘研发实践与技术成果,构建系统化的数据知识储备。 任职要求: 1、年龄26-40岁,全日制大专及以上学历,餐饮管理、食品工艺、食品科学与工程等相关专业背景; 2、五年以上在餐饮、快消品或预制菜领域从事生产、品质管理、产品研发等相关工作经验,具备三年以上肉制品类从0到1项目研发团队管理经历; 3、曾主导过年销售额超5000万元规模食品企业的核心产品研发工作并担任研发负责人职务。
其他生产营运人员月结5-10年大专机械结构图机械装配图机械工艺图
圣特斯的车床,大英车工作过的优先录用 岗位内容: 1. 负责机械零部件的图纸绘制与审核工作; 2. 参与机械设备的设计改进与性能优化,提升产品市场优势; 3. 编制机械制图的相关标准及技术规范; 4. 接受台湾研发主管的工作安排,配合完成研发设计学习任务。 任职要求: 1. 具备机械设计或相近专业大专及以上学历; 2. 熟悉常用机械设计软件,例如Creo、SolidWorks等; 3. 有机械制图及三维建模实践经历,可独立承担零件的设计与改良; 4. 具备良好的团队合作意识,能主动与其他部门沟通协作,推动项目进展。
基础研发工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员1-3年本科调味品
岗位职责: 1、开展公司基础开发中的酶解、热反应等相关实验,完成实验记录、产品品评及结果分析等工作; 2、负责实验器具的日常管理及实验室清洁卫生维护; 3、在公司内部组织并实施基础开发产品的推介与技术培训会议; 4、配合基础研发团队完成其他相关工作事项。 任职要求: 1、统招本科毕业,食品科学与工程专业背景; 2、具备2年以上调味品领域酶解及美拉德反应实际工作经验; 3、具备良好的沟通与表达能力; 4、学习能力突出; 5、执行力强,能高效完成任务。
交付工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年大专电工证包吃住只上白班自动化设备经验数控设备经验制药/医疗设备经验有设备管理经验五险食品/饮料/烟酒设备经验
任职要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上食品厂设备管理相关工作经验; 2、熟悉机械设备的基本工作原理; 3、具有较强的沟通协调能力,富有团队协作意识; 4、工作积极主动,能承受较大工作压力,具备自我激励能力,可接受出差安排,适应高强度工作节奏; 5、须持有电工操作证。
其他生产营运人员3-5年本科QACQE
岗位职责: 1. 负责项目全流程管理,协调内部进度推进,对接外部客户沟通事宜 2. 整理并归档对外交付的相关报告材料 3. 监控项目质量执行情况,组织关键阶段的评审工作 4. 统筹管理客户端产品测试节奏,处理外部客户反馈问题,准确传达客户需求 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备锂电池领域相关工作经验(3年以上) 2. 英语水平达六级或以上,口语流利,具备独立对接海外客户能力 3. 电化学或理工类专业背景优先,英语专业背景者亦可考虑
生产运营1-2人月结10年以上学历不限全职
执行经理 岗位职责:负责公司生产人员安排等有关工作的总调度。对外各职能部门及内部各部门之间的协调。 岗位要求:有10年以上相关管理工作经验,有大厂经验优先。
油漆工面漆底漆3-5人
岗位职责: 1.负责室内外墙面、木制品、金属构件等基层处理及油漆涂装作业 2.按施工图纸和工艺要求完成底漆、面漆、打磨、修色等全流程操作 3.合理调配油漆材料,控制损耗,保障施工质量与环保标准 4.配合项目经理完成现场安全防护、工完场清及验收配合工作 5.参与班组协作,按时保质完成各项油漆施工任务 任职要求: 1.有油漆工相关工作经验,能独立完成常规涂装作业 2. 熟悉常用油漆材料性能及施工规范,具备基础识图能力 3. 身体健康,吃苦耐劳,适应工地现场作业环境 4. 具备安全意识,服从管理,遵守施工现场规章制度 5.持有相关职业资格证书者优先
小工震动棒1-2人
辰溪县孝坪镇招两个脑瓜比较灵光和晚上能加班身体健康会打震动棒的小工,年纪不超过57岁,可以随时进场做事,达到要求的联系
怀化 辰溪县
6月5日 12:41拨打电话
怀化辰溪县招工地小工/杂工
180-230元/天
小工长期保险餐补包住1-2人个人
怀化市辰溪县招工地小工/杂工
怀化 辰溪县
6月5日 12:28拨打电话
保安月结
招聘启事怀化市中心医院(原第二人民医院)招聘保安人员若干名,有保安证者优先。工资待遇:工资1800元/月/8小时/白班,月休4天。过年过节公司有相对应福利礼品。年龄要求:60岁以下55岁以下,身体健康无犯罪记录有意者请联系:地址:怀化市鹤城区五溪广场对面
怀化 鹤城区
6月5日 12:21拨打电话
湖南怀化招工地小工/杂工
100-200元/天
小工1-4天1-2人日结
怀化市招工地小工/杂工
怀化
6月5日 12:17拨打电话
食品研发1-3年本科粮食加工乳及乳制品蔬菜类食品加工及制品食品添加剂/香料食品发酵/酿造国内院校优先营养师证食品安全管理员证食品相关专业熟悉GB2760-2014安全性测试稳定性评估配方开发保健食品饮料
岗位职责: 1. 负责食品发酵工艺的开发与优化 2. 参与食品保鲜技术的研究与应用 3. 菌种的筛选与维护 4. 质量与安全控制 任职要求: 1. 食品科学与工程、发酵工程、生物工程、微生物学等相关专业本科及以上学历。 2. 食品发酵或保鲜领域工作经验者优先。 3. 熟悉发酵工艺原理及常见设备(如发酵罐、灭菌锅),掌握微生物检测技术(如菌落总数、致病菌检测)。 4.善于沟通、按时完成上级交给的工作,拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队。
食品/饮料研发3-5年本科技术研发配方研发液态奶研发乳制品研发
岗位职责: 1、研发规划:结合事业部战略方向,紧跟国内外市场动态与技术发展潮流,以客户实际需求为核心,参与新项目建议及行业技术研讨,主导液奶产品研发战略的制定; 2、液奶产品研发:依据事业部在新产品开发及现有产品迭代升级方面的需求,牵头开展技术研发与优化工作;负责液奶产品项目的策划与落地,完成关键技术的储备与积累; 3、液奶工艺研究:持续关注全球范围内的先进技术、工艺革新及设备更新,联合供应链与生产工厂推进新设备、新工艺的应用实践,推动工艺改进、成本降低与品质提升; 4、液奶技术管理:组织编写并审核产品配方、工艺流程等相关技术文件;参与原辅料质量标准及企业标准的制定;负责新产品在体系管理中的文档建设,落实内控管理制度的执行; 5、实验室安全维护:严格执行实验室安全管理规范,保障液奶研发实验设备与仪器的稳定运行,规范危险品管理,参与安全教育训练,实施安全风险识别与防控措施; 6、液奶技术支持:承担内部技术培训、客户技术对接、成本控制支持、原辅料替代方案评估、包装设计方案审核等工作; 7、其他:完成上级安排的其他工作任务; 任职要求: 1、本科及以上学历,食品科学、生物技术、化学工程等相关专业优先考虑; 2、具备3-5年液奶领域面向B端的研发工作经验; 3、具有创新意识,能够独立主导产品配方与生产工艺的研发及优化; 4、具备良好的沟通与理解能力,能与客户深入交流并引导需求,将客户需求转化为可落地的研发参数(如理化指标/工艺路径),推进产品开发与改良; 5、具备出色的协调能力和团队合作精神; 6、责任心强,具备全局思维和自我推动力。
食品/饮料研发5-10年硕士功能食品保健食品技术研发
一、岗位定位 本岗位隶属于研发中心核心团队,主导功能性食品(涵盖膳食补充剂、特殊膳食食品、营养强化食品、药食同源类大健康产品等)的全周期研发工作,负责功效成分筛选、配方创新、工艺优化及产业化落地,构建产品技术壁垒与市场竞争力,向研发总监汇报。 二、核心职责 1.产品研发体系搭建:主导功能食品新产品立项调研,结合市场趋势、消费者健康需求(如抗衰、减脂、肠道健康、睡眠障碍、免疫调节等)及国家法规标准,制定研发方案(含功效成分选型、配方设计、工艺路线规划、成本测算),牵头完成从概念定义、实验室研发到中试量产的全流程推进,确保产品符合功效宣称、安全合规、稳定性及量产可行性目标。 2.配方技术创新与优化:深耕新原料等功效成分(如益生菌、植物提取物、肽类等)的筛选、复配及生物利用度提升技术,攻克研发难点(如成分稳定性保持、异味掩盖、剂型适配性、功效协同增效);持续迭代现有产品配方,优化口感、形态及功效表现,提升用户体验与产品核心竞争力。 3.研发项目管理:制定项目实施计划与时间节点,统筹跨部门协作(市场、生产、质量、采购、合规),把控项目进度、成本与风险,解决研发及量产过程中的技术问题;撰写研发报告、技术标准操作规程(SOP)、产品说明书、专利申请文件等核心文档。 4.原料与供应链技术支持:调研国内外新型功能性原料、天然提取物及食品添加剂,建立原料安全性、功效性、稳定性评估体系,与供应商开展技术对接、样品测试及合作开发;为生产端提供工艺参数指导、设备适配建议,解决量产过程中的配方调整、工艺优化等产业化问题。 5.法规与安全合规:精通国内外功能食品相关法规标准(中国 GB 28050、GB 14880、GB 2760、美国 FDA、欧盟 EFSA 等),确保产品配方、功效宣称、标签标识、生产流程完全合规;主导产品安全性评估(毒理学测试、微生物检测)、功效性验证(人体临床试验、体外功能评价)及标签合规审核。 6.技术团队赋能与行业对接:指导初级 / 中级研发工程师开展实验设计、数据解读及技术攻关,分享行业前沿技术与研发经验;跟踪全球功能食品研发趋势(如天然有机、精准营养、功能性剂型创新),参与行业技术交流、学术会议及原料供应商对接,推动技术创新与资源整合。 三、任职要求 1.学历与专业:硕士及以上学历,中药学、食品科学与工程、营养学、生物工程、微生物学、制药工程等相关专业;本科需具备 8 年以上功能食品 / 膳食补充剂研发工作经验,硕士需 5 年以上,有头部食品企业、保健品企业或知名代工厂研发核心岗位经验者优先。 2.核心技能:精通功能食品配方原理与研发逻辑,熟练掌握细分品类(如益生菌制剂、植物提取物饮品、营养代餐、特殊医学用途配方食品)的完整研发流程,能独立设计配方、制定工艺并解决关键技术难题;熟悉各类功能性原料(益生菌、肽类、植物提取物、维生素、矿物质等)的特性、功效机制、合规要求及应用场景,具备原料创新筛选与复配优化能力;掌握功能食品稳定性测试、安全性评估、功效验证的核心实验方法与数据解读能力,能结合实验结果优化配方与工艺;具备项目管理能力,能统筹跨部门资源推进项目落地,有成功主导功能食品从研发到上市的完整项目经验者优先。 3.综合素质: 具备敏锐的市场洞察力与技术创新思维,能快速捕捉消费者健康需求与行业技术趋势; 严谨的科学态度、较强的实验设计能力、问题解决能力及跨部门沟通协调能力; 熟悉功能食品相关法规标准,能确保研发全流程合规,规避合规风险; 英语听说读写流利,能查阅英文技术文献、行业标准及对接国际供应商与合作机构。 注:1、工作地点目前在北京,后期可能转到上海,能够根据工作需要出差。 2、劳动合同签订公司为宝德体系公司,目前在丽水发薪、纳税、缴纳五险一金。
食品研发工程师
1-1.5万元/月
食品/饮料研发5-10年高中配方研发技术研发水产食品研发生产工艺优化跨部门协同
工作职责 1. 负责水产类食品新品的配方开发与加工工艺设计,形成可实施的生产技术方案。 2. 改进现有产品生产工艺流程,提高品质稳定性和产线运行效率。 3. 关注行业技术发展动态与市场消费趋势,牵头开展新产品方向的可行性研究及项目启动。 4. 配合生产团队解决试产和批量生产中的关键技术问题,保障产品符合质量要求。 任职要求 1. 拥有食品研发相关经验,了解水产品加工特性及质量管控规范。 2. 熟悉食品配方开发、工艺参数调整及感官评定方法,具备独立推进研发项目的能力。
糕点研发师
1-1.8万元/月
食品研发5-10年学历不限烘培类食品加工及制品食品相关专业制定SOP稳定性评估配方开发
岗位职责 1.熟练研发(芝士/慕斯/瑞士卷/大福)等各类西点,能自主出新品、打样、调试口味与造型,无需从零带教 2.独立整理产品配方、制作流程、烘烤参数、储存标准,输出完整SOP 3.2年以上西点研发实战经验,熟悉门店/工厂研发流程,熟手优先,可直接上岗独立研发。 4. 精通法甜、慕斯、奶油蛋糕、常温糕点、淋面、喷砂、塑形等全套工艺
数冲领班
7000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结
熟悉台励福机器设备,全程工作可自行完成,行业3年以上操作经验
厂长/生产主管
6000-7000元/月
厂长/主管3-5年大专公司管理
岗位职责: 1. 负责公司饮用山泉水厂的日常运营统筹,保障生产流程高效有序运行。 2. 监控生产各环节质量,推动品质持续优化,确保符合市场需求与客户标准。 3. 组织并带领团队协作,提升整体执行效率,达成既定生产目标。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效激励员工完成绩效任务。 2. 具有较强的判断力和应变能力,可妥善处理生产过程中的突发状况。 3. 善于跨部门协作沟通,保障生产安排平稳推进。 4. 熟悉电工基础知识及水厂设备的常规维护操作。 5. 具备桶装水、瓶装水及一次性包装生产线的运维经验,并有相关生产管理实操能力。
车间生产主管
6000-10000元/月
主管5-10年高中有生产管理经验机电设备经验服装/纺织经验质量管理经验
有车缝毛绒玩具5年以上经验,工资面议
生产拉长
3000-6000元/月
生产管理11-20人月结经验不限中专/中技全职团队管理生产成本管理生产设备管理电子/半导体
要求: 年龄26-40周岁,会电脑操作,熟悉生产流程,有管理经验,沟通能力和执行能力强,有生产拉长工作经验者优先。
折弯组长
9000-11000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年全职
1、有三年以上折床工作经验 2、会看图、会识图、会选择模具匹配折弯顺序 3、能熟练完成调机、调模、操作数控折弯机 4、有较强的责任心和较强的现场管理能力
招商主管
4000-8000元/月
生产组长/拉长月结1-3年大专OTC推广
1:依据公司年度拓展规划,开展市场、竞品及药房存量的调研与数据分析 2:制定阶段性招商开发方案,并将其细化至日常工作任务中执行 3:按照工作计划划分有效客户、意向客户、准客户及签约客户,推进各阶段客户池目标达成 4:负责客户邀约、过程跟进、合同签署及门店装修支持等相关工作 5:拓展招商业务渠道,维护良好的客户关系 6:承担门店选址任务,评估加盟商现有门店位置,对新店开设的成效负责 7:完成上级领导安排的其他相关工作 岗位要求: 1:大专及以上学历,市场营销或管理类专业优先考虑 2:具备2年以上招商工作经验,或有零售药房、单体药房医药代表从业经历 3:熟悉市场营销与法律基础知识,具备基本谈判能力 4:熟练操作办公软件,具备一定文书撰写能力 5:责任心强,工作认真细致,能适应高强度工作 6:有连锁药房或特许加盟招商经验者优先
工厂文员生产跟单包吃免费培训有提成1-2人月结1-3年高中全职主流媒体运营门窗工厂门厂销售不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验AutoCAD家居家具经验电商经验建材经验
岗位职责: 1.负责生产订单全流程跟进,及时协调采购、车间、质检及物流环节,确保交期准确可控 2. 整理并维护生产计划表、出货单、入库单等基础单据,保证数据真实、完整、可追溯 3. 对接客户与内部部门,及时反馈生产进度、异常问题及解决方案,提升沟通响应效率 4. 协助编制月度生产报表,汇总分析交付达成率、订单完成率等关键指标 5.完成日常文员工作,包括文件归档、会议记录、办公用品管理及行政支持事务 任职要求: 1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Word/Excel),熟练使用ERP系统者优先 2. 有1-3年生产跟单、计划助理或文员类岗位经验,熟悉制造业生产流程者更佳 3. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.具备基础的数据统计与文档管理意识,能适应快节奏、重时效的生产型工作环境
数冲组长
8000-10000元/月
生产管理1-2人月结1-3年全职
熟练操作激光数冲设备,完成金属材料的下料加工任务;根据图纸要求调整相应参数,确保精度与质量;定期对机器进行保养维护,保持机器设备良好运行状态;负责加工过程的质量检查,及时发现并处理异常情况;工作认真负责,服从安排
钣金钳工领班
生产管理
会看钣金图纸,有钣金厂钳工工作3年经验,品行端正,有较强的现场管理能力
折弯领班
7000-9000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结全职
有3年以上的钣金折弯经验,能独立熟练完成调机、调模及操作机器,会看图、识图、会选择模具匹配折弯顺序,有较强的责任心和现场管理能力
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