
业务经理
5千-1万/月
客户经理1-2人经验不限中专/中技面销/陌拜较多外勤按单提成TOC非银行金融机构企业服务数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验客户关系维护客户拜访
岗位职责:
1.负责新客户开发与存量客户深度维护,精准挖掘业务需求并推动合作方案落地
2. 依据客户行业特性及发展阶段,定制差异化服务策略,提升客户满意度与续约率
3. 高效协同售前、产品、技术等,团队及外部合作伙伴,快速响应并闭环处理客户需求与问题
4. 定期开展客户业务复盘与市场趋势分析,输出可行性优化建议,助力客户成长
5.按时达成销售业绩目标及客户健康度、覆盖率等核心管理指标,及时同步市场动态与竞对信息
任职要求:
1. 具备优秀的沟通表达能力、商务谈判技巧与敏锐的客户需求洞察力
2. 服务意识强,责任心突出,具备较强抗压能力与结果导向思维
3. 熟练使用Office办公软件,能运用Excel等工具进行基础数据分析与报告呈现
4.行业相关经验者优先,学历不限
5.普通话标准,形象端正,具备良好职业素养,能适应短期出差
汽车销售主管
5千-1万/月
销售经理/主管1-3年大专汽车4S店
1、协助总经理制定车辆销售业务战略,落实集团与厂方下达的各类销售经营目标,定期向总经理及厂商汇报运营与管理情况;
2、跟踪销售执行进度,督导车辆订货流程与库存配置,针对销售流程中存在的问题提出优化建议并推动改进措施;
3、调研并汇总市场动态,重点关注竞品动态与产品信息,快速响应并制定可行的应对策略;
4、主导客户投诉处理与客户关系维护,结合客户需求持续优化服务流程与服务质量;
5、搭建并维系公司与厂商、保险公司等相关合作方的良好协作关系,深入理解政策与考核要求,争取外部资源对公司发展的最大化支持。
招聘客户经理
8千-1万/月
客户经理包住包吃20人以上经验不限学历不限18~30岁女性区域销售较多外勤销售额提成TOB旅游公关/传媒沟通能力社群运营能力网络营销经验对企业/机构(To B)销售经验较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发广告/媒介商务渠道
招几名客户经理,3000无责,百分之35提成,每3个月涨500底薪,涨6000封顶,上班内容负责邀约客户来消费,与公司合作的餐厅做宣传,上班时15点半至23点,每月11号发薪,包吃住,月休4天调休
叉车工包住包吃1-2人月结技术好木材家具持证
岗位职责:
1.负责工厂内物料、成品的叉车装卸、搬运及堆垛作业,确保操作安全高效
2. 按照仓储指令准确完成货物出入库及盘点配合工作
3. 日常检查叉车运行状态,及时报修并做好使用记录,保障设备正常运转
4.严格遵守车间安全规范与5S管理要求,维护作业区域整洁有序
5.配合生产、物流等部门完成临时性搬运及支援任务
任职要求:
1. 持有有效叉车操作证(N1),证件真实可查
2.身体健康,无恐高、色盲等影响作业的生理限制
3.工作认真负责,具备基本的安全意识和责任心
4. 能适应工厂环境,接受倒班或加班安排
5. 有制造业或仓储物流相关经验者优先
要三个看机器的,不限经验,320一天包吃住
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验
320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
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文案编辑(可兼职)
4-5千/月
文案编辑经验不限学历不限居家办公接受居家办公
岗位职责:
1. 负责企业品牌宣传、产品推广等各类文案的撰写与优化,涵盖公众号推文、短视频脚本、海报文案、官网内容等
2. 根据营销节点及业务需求,策划并输出创意文案,提升用户触达与转化效果
3. 配合市场、运营团队完成活动方案文案支持,确保信息准确、风格统一、传播有效
4. 对接设计、视频等协作部门,提供清晰文案需求及修改反馈,保障内容落地质量
5. 关注行业动态与用户语言习惯,持续优化文案风格与表达方式
任职要求:
1. 文案编辑相关经验不限,具备扎实的文字功底和良好的逻辑表达能力
2. 熟悉新媒体平台内容调性,有独立完成多类型文案的经验者优先
3. 具备基础审美能力,能与设计高效协同
4. 工作细致耐心,责任心强,可适应兼职灵活工作节奏
5. 学历不限,热爱文字创作,有作品集者更佳
一天一结算网络客服
110-200元/天
网络客服免费培训20人以上经验不限学历不限兼职接受居家办公正常工作制远程办公不含销售的客服工作
岗位职责:
1. 通过短视频平台进行产品/服务推广内容发布与运营维护
2. 及时响应用户咨询,提供专业、友好的在线客服支持
3. 整理用户反馈信息,协助优化推广策略与服务流程
4. 按要求完成日常数据记录
1、用短视频APP进行推广发布,
2、做事主动积极,有责任心
3、接受小白,无经验的,有培训不需要担心自己不会
4、课时自由,可带娃工作,随时暂停
配菜/打荷
3-4千/月
打荷配菜包住包吃3-5人月结全职
怀化医药学院食堂招聘阿姨多名(55
岁以内,有健康证)
(千活手脚麻利,有团队协助意识,听从安排)
1 .主要负责食堂档口的蒸饭,摘菜,洗菜,切菜,搞卫生,高峰期卖饭,一些杂事…
2.身体健康,能吃苦耐劳,讲究卫生,做事不拖拉
3 .有相关食堂工作经验优先。
工资待遇3200每月,调休二天,包吃包住。
客户经理/保险营销员
3-8千/月
客户经理经验不限高中
客户经理/保险营销员
一、工作描述:
1.宣传公司企业文化、保险知识
2.拜访客户,推销公司人身保险产品,完成保单销售及保险合同签订,包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标;
3.为客户提供服务,包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事宜; 4.积极主动为他人提供创业平台,不断培育新主管;
5.对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动; 6.完成公司委托的其他相关事项。
二、工作要求:
此资料不涉及国家秘密
1.25-50周岁之间:
2.具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽);
3.表达能力和学习能力强,具有团队合作精神,接受能力强,头脑灵活,思维清晰; 4.品行端正、身体健康,具有完全民事行为能力;
5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 三、福利待遇:
1.完善的系统和平台支持:搭建保险知识分享平台;
2.提供全链条成长培训,提供全方位的学习支持;
3.公司每年为符合条件的销售人员购买人身和健康保险保障,保障程度与职级挂钩,享受自由自主稳定的养老年金机制;
4.公平透明的晋升机制,打破发展瓶颈;
四、年收入构成:
委托报酬=+管理类津贴+培育类津贴+其他奖励
五、招募说明:
本次招募对象为代理制营销员
客户经理
8千-2万/月
客户经理包住交通补助包吃生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB旅游企业服务服务意识沟通能力地推经验客户关系维护客户资料整理
岗位职责:
1.负责客户开发与维护,挖掘潜在需求并推动合作落地
2. 制定个性化服务方案,协调内外部资源保障客户满意度
3. 定期跟进项目进展,及时解决客户问题并反馈优化建议
4. 收集市场及竞品信息,协助完善产品与服务策略
5. 完成销售目标与回款任务,定期提交业务分析报告
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力
2.有客户服务意识,责任心强,具备抗压能力
3. 熟练使用办公软件,能独立完成方案撰写与汇报
4. 具备团队协作精神,适应短期出差安排
5.行业经验不限,有B2B销售或客户运营经验者优先
客户经理
5千-1万/月
客户经理包住社保保险生日福利五险3-5人经验不限学历不限代理商销售招商加盟区域销售渠道销售直销门店销售按单提成阶梯式提成销售额提成客户关系维护
负责指定区域内快消产品的销售推广,完成月度、季度、年度的销售业绩指标;
开发新的线下零售终端(如超市、便利店、小卖部、餐饮店、特渠等网点)拓市场覆盖范围;
按照公司标准完成产品在终端门店的陈列工作,确保陈列位置醒目、库存充足、排面规范
检查终端产品的保质期,及时处理临期商品,避免产品滞销或过期损失;
配合门店完成促销物料的张贴、摆放,提升产品在终端的视觉吸引力;
维护现有合作客户的客情关系,定期回访了解需求,提升客户复购率和忠诚度;
任职要求:
1. 具备1年以上相关工作经验,熟悉渠道销售和市场运作,有成功的案例经验
2. 具备较强的营销策划和执行能力,拥有优秀的项目管理能力和客户服务意识
3. 具备快速学习能力和应变能力,善于思考和总结,有团队合作精神和高度的责任心和执行力
工作地点:石狮、池店、清蒙、南安、惠安、泉港、泉州市区、厦门、漳州、三明、泰宁、建宁、光泽、闽侯、福清、宁德、连两、古田、周宁、福安、霞浦、龙岩上杭、长汀、安溪,福建区域都有岗位就近安排
客户经理
6-8千/月
客户经理包住包吃3-5人经验不限学历不限娱乐场所KTV按单提成
岗位职责
1. 负责高端客户、商务客户资源的开发、维护与深度运营,建立长期稳定的高端客群体系。
2. 负责客户到店接待、全程跟进服务,根据客户需求定制卡座、套餐、派对布置及专属消费方案,提升客户消费体验与复购率。
3. 完成门店制定的月度、季度销售业绩目标,统筹个人客源的消费、储值、订台、团建等业务。
4. 及时跟进客户咨询、售后维护,做好客情回访、节日维护、活动邀约,提升客户粘性。
5. 配合门店主题活动、专场派对、商务合作活动的落地执行,协助店内完成整体营收目标。
6. 协助指导新人营销,配合团队管理,维护店内秩序及服务标准,带动团队氛围。
任职要求
1. 18–28岁,形象气质良好,情商高、沟通能力强,懂商务接待礼仪。
2. 有酒吧、夜店、商务会所客户经理、营销管理经验者优先,优质新人可培养。
3. 具备独立谈单、维护高端客户的能力,有自己稳定客源者优先录用。
4. 抗压能力强、目标感强、有强烈赚钱欲望,服从管理、团队意识强。
5. 品行端正、无不良记录,职业素养高。
薪资待遇
1. 高底薪 + 高额提成 + 订台奖励 + 储值提成 + 月度销冠奖金 + 年终分红,收入上不封顶。
2. 高端客源扶持、店内流量扶持,新人一对一带教,快速出业绩。
3. 免费工装、节日福利、定期团建、住宿可安排。
4. 晋升通道:客户经理 → 营销组长 → 营销总监 → 门店股东合伙人。
工作优势
主打高端商务客群,客单价高、利润高、轻松出业绩;
店内氛围高端稳定、管理制度成熟、工资准时不拖欠,适合长期稳定发展。
工作时间
晚班营业时段,月休可调,人性化管理,不强制压榨。
客户经理//保险营销员。
6-8千/月
客户经理高中销售额提成TOC
一、工作描述:
1.宣传公司企业文化、保险知识;
2.拜访客户,推销公司人身保险产品,完成保单销售及保险合同考核指标;
3.为客户提供服务,包括客户回访、满足客户相关保单服务需求4.积极主动为他人提供创业平台,不断培育新主管;
5.对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动;6.完成公司委托的其他相关事项。
二、工作要求:
1.25-50周岁之间:
2.具有大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽);
3.表达能力和学习能力强,具有团队合作精神,接受能力强,4.品行端正、身体健康,具有完全民事行为能力;
5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。
三、福利待遇:
1.完善的系统和平台支持:搭建保险知识分享平台;
2.提供全链条成长培训,提供全方位的学习支持;
3.公司每年为符合条件的销售人员购买人身和健康保险保障,保
4.公平透明的晋升机制,打破发展瓶颈;
四、年收入构成:
委托报酬=个人佣金+管理类津贴+培育类津贴+其他奖励
五、招募说明:
本次招募对象为代理制营销员。
麻阳联通公司招聘业务员
3千-1万/月
销售专员五险3-5人经验不限学历不限电话销售地推销售直销按单提成
上班时间自由,工资可观。
要求:18-40(男女不限)
口齿伶俐,工作内容,电话营销,下乡营销。
工资:2400-8000以上(多劳多得)
福利:双休,,节假福利
销售经理交通补助五险3-5人经验不限中专/中技面销/陌拜地推销售直销较多外勤
会同联通·广纳英才
【招聘岗位】营销经理、营业员
【岗位要求】25-50岁,良好的服务意识,有责任心,有销售经验优先
【薪资待遇】时间灵活,收入上不封顶
实习期2100元以上,实习期后3000元以上
(基本工资、业务提成、绩效奖励、组长奖励、节日福利)
【招聘热线】电话:
车险电话专员
5千-1万/月
电话销售社保交通补助五险一金餐补3-5人经验不限大专基本坐班阶梯式提成TOC
车险电话客户专员
岗位职责:完全凭借公司提供车险即将到期优质客户资源,通过一系列线上提醒车险到期重点促成车险续保。
岗位要求:
1、20 -39岁,大专及以上学历(条件优可适当放宽);
2、具有一定沟通表达能力,普通话标准,音质佳,亲和力较好
3、勤奋踏实,热爱销售工作,有保险、销售相关工作经验者优先
4、反应灵敏,逻辑思维表达能力较强,同时具备一定抗压能力,稳定性强
工作时间:
综合工资;1、岗前培训期:5个工作日的培训,享受培训津贴.
2、在线培训期:1-3个月,月均 3000元-5000元.
3、转正:保障性收入+业绩提奖,月均5000元-30000元,上不封顶
工作时间:8:40-18:30
综合工资:无责底薪1700+通时激励+出单激励+绩效
明星医养顾问
6千-1.5万/月
销售经理社保保险生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制留学生优先国内院校优先O2O互联网/科技互联网金融企业服务先进制造公关/传媒医疗/大健康房地产批发/零售教育培训电子商务进出口贸易建材其他行业其他产品/服务招商/商户拓展类服务金融产品房地产销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责:
1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标
2.负责重点客户开发、维护与关系管理,提升客户满意度与复购率
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效反馈
4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局
5.协同市场、产品及运营部门,推动销售支持体系建设与落地
任职要求:
1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强
3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础
4.具备行业相关资源者优先,有成功带队经验者优先
5.学习能力强,认同企业文化,具备长期发展意愿
销售专员6-10人经验不限高中
销售精英 十溆浦阳光照明
招聘:
1.金牌销售 6名
2.抖音运营师:2名
薪资待遇: 综合月薪3000-5000元/月,底薪加提成(底薪2800+提成)。
高中及以上学历,较好的沟通能力。
工作时间:8:30-17:30
上班地点:溆浦县
求职热线: (微信同号),建材销售或招合伙人
社区金融服务经理(六险一金、周末双休)
9千-1.4万/月
销售专员五险一金经验不限大专个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公互联网金融医疗/大健康收入无上限 发展空间大面销/陌拜经验金融产品无经验要求会展销售其他行业
想不想在家门口开启一份属于自己的事业?我们正在寻找有担当、有激情的社区伙伴,共同为街坊邻里提供专业的金融生活服务。
作为集团重点发展的核心渠道,社区网格采用“一人一格、深度运营”模式,持续服务3000万存量客户。你将负责专属片区内400+优质老客户的维护:处理售后咨询、策划社区活动、提供系统化专业服务,并通过大数据精准推荐家庭保障方案。
• 薪资福利:永久底薪(3000-3800元)+ 绩效提成(10%-50%)+ 万元新人补贴,综合收入6000-10000+,享有五险一金,配套带薪年假、团队建设与下午茶福利。
• 工作优势:上午九点至下午五点工作,周末双休,无需自主拓客,公司提供智能展业工具与线上助理支持,办公地点就近安排。
• 任职要求:年龄25-45岁,大专及以上学历,具备销售或金融从业经验者优先,具备良好服务意识与沟通能力。
家装渠道专员
4-8千/月
渠道销售社保经验不限本科
岗位职责:
1.渠道开发:负责大规模开发装饰公司、设计师工作室、独立设计师、包工头等家装相关渠道资源,制定渠道开发计划并执行,不断扩大渠道覆盖范围。
2.销售支持与服务:为已合作的装饰渠道提供全面的销售支持,包括产品供应协调、订单跟进等,深入了解渠道的销售需求和痛点,制定针对性的服务方案,协助渠道提升产品销量,确保完成既定的销售目标。
3.渠道关系维护:做好现有装饰渠道的日常关系维护工作,定期进行拜访和沟通,及时掌握渠道的经营状况和合作意愿,处理渠道反馈的问题和意见,增强渠道的合作粘性,保障合作的稳定性和持续性。
4.培训与售后服务:为装饰渠道提供系统的产品知识培训,包括产品特点、性能、优势、安装方法等,提升渠道对产品的认知度;开展销售技巧培训,助力渠道提高销售转化能力;同时负责协调处理渠道相关的售后服务问题,如产品质量投诉、退换货协调等,确保渠道和终端客户的满意度。
5.对账与回款管理:协助财务部门与装饰渠道进行账务核对,确保账实一致、数据准确;主动跟进渠道的回款进度,制定回款计划并督促执行,及时处理回款过程中出现的问题,有效控制应收风险,保障公司资金安全。
6.其他相关工作:收集并分析装饰渠道的市场信息、竞争对手动态及客户需求变化,及时向公司反馈并提出合理化建议;协助上级完成渠道销售数据统计、对账、回款等工作;参与公司组织的渠道推广活动,配合完成活动落地与执行。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,市场营销、家居建材、室内设计等相关专业优先考虑,40岁以下,男女不限。
2、具有 1-3 年家装行业渠道开发或销售相关工作经验,熟悉装饰公司、设计师等渠道的运作模式者优先;有一定装饰渠道资源者可放宽经验要求。
3、具备较强的客户拓展和客户关系维护能力。
4、具备基础的财务意识和数据敏感性,能协助完成对账及回款跟进工作。
5、工作积极主动,有较强的目标感和抗压能力,能适应外出拜访渠道的工作节奏。
6、自有车辆,具备C1 驾照及实际驾驶能力;
7、能够做短视频和直播;
8、要主动学习与积极求变,与时俱进,不断充实自己的专业知识和能力。
工资待遇:
※全日制本科及以上学历,综合待遇(税前工资):
(1)试用期基本工资2500元/月,转正后基本工资3000元/月。
(2)试用期起给予一星级职级工资(300元/月)。
综合工资:
试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡,所有档位均包含固定薪资部分(基本工资2500元/月 + 职级工资300元/月),并匹配对应保底绩效,具体如下:
1、试用期前3个月保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资1500元/月,合计4300元/月。试用期后3个月不保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资(不保底);
2、试用期前3个月保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2000元/月,合计4800元/月。试用期后3个月不保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资(不保底);
3、试用期前3个月保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2500元/月,合计5300元/月。试用期后3个月不保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资(不保底);
转正后:基本工资3000元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资,合计3300元/月+实际绩效工资(不保底);
此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。
其他福利:
(1)节日福利+年终福利。
(2)公司提供社保(五险)、工作餐。
(3)内部培训和外部培训。
营业部主管
1.5-2.5万/月
销售经理/主管5-10年学历不限供应商管理汽车市级从0-1搭建团队金融从事过商用车金融有商用车相关资源物流商用车金融0-30人销售管理风险管理有区域客户资源
中富祥云(北京)科技有限公司,注册资金5000万人民币,是一家专注于交通行业安全管理并通过多项资质认证的综合性企业。公司依托“科技预防+运维管理+快速补偿”的创新运营模式,为运输企业提供定制化的交通安全管理整体解决方案。通过毫米波雷达、双目相机与终端边缘计算等核心技术,实现AEBS、ADAS等智能安全场景功能,全面保障车辆行驶安全。目前业务已覆盖多个省份的重点交通区域,已与超10000辆商用车终端建立合作。因业务持续扩展,现面向社会广纳贤才,携手共创职业发展新篇章!
薪资详情
薪资范围:15000-25000元/月
社保类型:五险一金
提成方式:销售额提成
奖金补贴:绩效奖金
工作地点:湖南省长沙市及各地市,需具备商用车队资源(重型牵引车、重型自卸车),不符合条件者请勿投递!
岗位职责:
1、统筹负责当地营业部日常运营,主导团队组建与管理,全面主持营业部各项业务工作;挖掘市场潜力,拓展合作网络,高效协调内部各职能板块协同推进。
2、维护外部合作关系,强化渠道布局,按时提交相关数据与报告;承接并完成分公司下达的经营目标,合理分解任务并制定实施策略,在保证业务质量的前提下确保指标达成。
3、主动开发并维系各类社会资源,积极开展品牌宣传与推广工作;优化分公司管理体系,坚持合规运作,提升管理规范化水平。
4、在分公司的统一部署下,指导和协调各部门及下属机构的工作计划制定与执行落地,保障依法合规经营,推动公司整体效益提升;
5、跟踪研究商用车市场的动态变化,及时调整优化经营策略,积极参与市场竞争,树立良好企业形象,实现经济效益与社会效益双赢;定期向分公司汇报经营进展、市场情况、企业发展现状及政策落实建议。
任职资格:
1、大专及以上学历,具备5年以上商用车(重卡系列)、车险或交通安全设备领域工作经验,能力突出者学历可适当放宽;
2、熟悉商用车业务全流程,拥有物流公司、车队、第三方物流或商用车主机厂从业背景者优先录用;
3、具有至少3年部门主管或分支机构管理经验,具备较强的组织领导力以及物流、车队方面的资源积累;
4、责任心强,品行优良,工作踏实细致,沟通能力强,富有敬业精神与事业追求;
职位福利:五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、氛围活跃、朝九晚五、多元晋升通道
职位亮点:底薪+绩效+提成+分红
大客户经理(双休,六险一金,导师带教)
8千-1.3万/月
大客户代表五险一金年终奖经验不限大专
职位描述:
1、公司专注于工程保函服务,主要通过电话沟通与实地拜访的方式,对接建筑类企业,为其提供专业的保函解决方案;
2、公司不涉及融资、贷款、投资、理财等相关业务,属于国家政策支持的非融资性担保范畴,请勿因公司名称产生误解或顾虑!
3、主营业务为各类工程保函:包括投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等;
4、保函是工程建设领域的刚性需求,受国家政策推动广泛应用,行业发展空间广阔。尽管该领域对许多人较为陌生,但正因如此,也蕴藏着巨大的职业发展机遇;
5、诚建通深耕金融服务行业,紧跟国家政策导向,致力于打造工程保函领域的领先品牌,现已发展为业内标杆企业,曾参与保障多个国家级和地方重点工程项目,如:杭州湾跨海大桥、杭州地铁、上海中心大厦、港珠澳大桥、南水北调工程、阿里地区民生工程等;
6、连续三年实现30%以上的业绩增长,并与中国建设银行建立战略协作关系;参考图片《2018年度最具成长性担保机构》、《2019年度钻石级优质合作担保机构》《2020年保函业务战略合作伙伴》
7、关于大家最关注的薪资待遇与工作时间:
工作时间:每周工作五天,每日7.5小时(8:30-12:0013:30-17:30),周末双休,法定节假日均按国家标准执行;
薪酬福利:综合月收入8K-20K,上不封顶,由底薪+提成构成(行业领先提成比例),入职即缴纳五险一金,转正后增配商业意外险,除基础薪资外,设有月度、季度、年度多重奖励机制,表现优异者奖金不断!
8、关于未来的职业发展路径:
业务路线:客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理
管理路线:客户经理—销售主管—区域团队经理—区域总监—品牌合伙人
我们希望你具备:
1、年龄在22至30周岁之间
2、大专及以上学历
3、具有一年以上销售经验,同时也欢迎能力突出的应届毕业生加入
4、性格坚韧、踏实肯干、积极外向、富有热情与亲和力
5、具备良好的沟通协调能力、商务谈判技巧、学习适应能力及抗压能力
你需要做到:
1、积极参与公司系统化培训,快速掌握产品知识,融入团队并熟练运用销售流程;
2、借助公司客户管理系统高效建立客户档案(内部资源),以专业服务维护客户关系,持续跟进客户需求,逐步积累稳定优质的客户群体;
3、依托公司大数据分析支持与团队战略部署,迅速切入市场,自主开发客户资源,完成个人销售目标;
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汽车销售主管
1.5-2.5万/月
销售经理/主管1-3年高中个人(To C)房地产销售经验
职位名称:汽车销售主管
职位描述:
岗位要求:
1.熟悉汽车销售及服务全流程,具备良好的团队销售管理能力;
2.精通汽车整合营销策略,能有效收集、分析竞品市场动态并落地执行相关活动方案;
3.具备较强的策划、组织协调能力及目标达成意识。
岗位职责:
1、负责销售流程管控,确保完成公司制定的销售指标;
2、负责团队建设、激励与人员发展工作;
团队管理:
1、监督和审核部门日常运作,关注成员成长,提供及时指导与反馈;
2、增强团队凝聚力,明确工作目标,有序推进各项业绩任务达成;
职位类型:汽车销售
工作地址:长沙长沙县中南汽车世界F区03栋长沙华鲲
职位要求
经验与学历:1-3年·高中
薪资范围:20K-40K12个月
怀化区域商务经理——入职即享五险一金高额提成
1-1.5万/月
销售经理/主管五险一金5-10年大专医疗/大健康面销/陌拜经验
【岗位职责】
1、市场开拓:负责区域内线下渠道的建设与扩展,发展基层医疗机构合作网络,推进公司产品及服务在市场的覆盖与落地。
2、销售执行:制定并落实销售计划,确保业绩指标完成,提升市场占有率及品牌认知度。
3、客户管理:构建并维系稳定的客户关系,提供高效优质的服务支持,保障客户体验,推动持续合作。
4、团队协作:主导所辖区域团队人员招聘;协同销售、运营、产品等内部部门密切配合,强化客户服务效能。
【任职要求】
1、学历要求:大专及以上学历,医药类、市场营销等相关专业优先考虑。
2、经验要求:具备5年以上第三终端销售工作经验,有成功开发线下渠道案例者优先。
3、个人特质:具备强烈的责任意识、目标感、抗压性及自我激励能力,能适应高强度工作节奏。
【我们提供】
1、系统化培训机制,涵盖专业能力与职业成长双维度培养。
2、全面福利保障,包含五险一金、年度健康体检、员工集体旅游等。
3、薪酬结构:基本工资+提成+利润分享,月综合收入1W以上。
【工作时间】
9:00-12:00;13:30-18:00;大小周
提成一单1w~3w当天日结诚聘美容销售经
1.5-3万/月
销售经理/主管经验不限学历不限招商/商户拓展类服务电话销售个人(To C)网络销售
我们坚信一次正确的选择胜过百次盲目的努力——慧美集团
[我们的特色]
一、朝九晚六,拒绝无效加班,楼下餐饮丰富多样,KTV、电影院一应俱全,6点下班后可与同事结伴放松,畅享城市生活
二、办公地址位于开福区CFX富兴金融中心T3栋8楼,1000平高端办公空间,环境舒适,同事颜值在线,配备高性能办公设备,工作体验令人羡慕
三、绝不克扣提成,当日开单,24小时内即可收到款项到账提醒
四、若您认可平台发展机会,欢迎推荐同样优秀的人才加入,成功入职后您将获得当月即时结算的推荐奖励
[我们为你提供的是这些]
[无需薪愁]
入职首月——月收入不低于9000元
入职三个月内——月收入不低于20000元
入职一年内——月收入不低于30000元
[无需加班]
公司不提倡无意义加班,注重工作效率与成果交付,倡导工作与生活的平衡,让你专注事业的同时享受生活
[无需地推]
所有美业客户资源均由公司统一提供,无需陌拜,无需外出跑市场,全程线上对接,当天成单当天结算提成,轻松实现高薪收入
[交通便利]
富兴时代T3栋,地铁公交直达,通勤便捷
[晋升通道]
初级咨询师(1-2个月)→咨询主管(3-5个月)→咨询经理(6-12个月)→咨询总监(1-2年)
晋升机制公开透明,能力为王,只要你够强,破格提拔不是问题
[日结提成]
每日业绩所得,24小时内直达个人账户,无需等待次月发放
[我们的职位需求]
1、担任商务指导岗位,在线解决商家运营疑问,并为其定制店铺经营优化方案
2、通过电话及微信定期回访客户,深入了解需求并提供针对性解决方案
3、无需外出拓展客户,所有客户资源由公司免费支持,全程线上高效作业
4、提成按日结算,当日业绩当日到账
[我们希望你是]
1、具备强烈的学习意愿和积极的学习态度,能快速融入团队并适应岗位节奏
2、有美业、招商或顾问类从业经验者优先;若暂无经验,公司将提供系统化模块培训,助你快速掌握专业技能
3、勇于面对挑战,保持进取心态,不抱怨、不退缩,始终全力以赴
只要你相信自己,渴望高收入,对未来发展充满期待,那么没错,你就是我们要找的人
法拍顾问、法拍主管
1.5-3万/月
销售经理/主管5-10年大专招商/商户拓展类服务个人(To C)房地产销售经验其他
工作时间:早十晚五,周末双休
工作内容:
①提供法拍房全流程服务(包括引流、配房、竞拍、交房等环节)
②开展不良资产债权投资业务(针对闲置资金充裕或高净值人群,满足其投资理财与资产配置需求)
③负责自媒体运营管理工作(涵盖视频拍摄、剪辑及发布)
④进行客户分类管理与定期回访跟踪
工作要求:
1.不限性别,年龄25-45岁(表现优秀者条件可适度放宽)
2.具备销售或管理相关工作经验者优先考虑
3.有房产、金融、自媒体或销售行业从业背景者更佳
4.工作时间相对灵活,但须遵守考勤制度,按时到岗
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