岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标按期达成 3. 定期开展客户拜访与市场调研，收集行业动态与竞品信息，为产品优化与营销策略提供支持 4.协同售前、技术、运营等部门，推动项目落地与交付，保障服务全流程顺畅高效 5.建立并维护客户档案，定期复盘客户生命周期价值，识别高潜力客户并推进深度合作 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，抗压能力强，结果导向 2.熟悉所在行业基本业务逻辑，有客户管理或销售相关经验者优先 3.具备基础办公软件操作能力，能独立完成方案撰写、数据分析与汇报呈现 4.学历不限，专业不限，欢迎踏实肯干、愿长期发展的优秀人才加入 5. 工作地点灵活，适应短期出差，具备团队协作精神

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护与项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品信息，优化销售策略与产品推广方案 4. 协同市场、产品及售后部门，推动重点项目落地与客户满意度提升 5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，打造高执行力销售队伍 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位所需经验，具体要求根据实际填写（如：3-5年B2B销售经验，其中1年以上团队管理经验） 2. 学历要求为不限（若用户未明确学历，默认按“不限”输出） 3. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及市场敏锐度 4. 熟悉所在行业业务逻辑，有成功带队达成业绩目标的实绩者优先 5. 工作地点、薪资范围及细分行业信息需用户补充后可进一步精准优化

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营部门优化销售策略与话术 4. 负责销售团队日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 5. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源支持建议 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4.熟悉销售全流程管理，有行业资源或成功带团队经验者优先 薪资4000-20000 具体面议

岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成业绩指标 2.开拓新市场、维护客户关系，提升客户满意度与复购率 3.组织开展销售培训与团队建设，提升团队整体战斗力 4.分析市场动态与竞品情况，及时调整销售策略 5.定期汇报销售进展，优化业务流程并提出改进建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有销售相关工作经验者优先，具备一定团队管理经验 3.具备较强的抗压能力、目标导向思维和执行力 4.熟悉基本办公软件操作，能适应短期出差或外勤工作 5.诚实守信，具有强烈的责任心和团队合作精神

岗位职责： 1.完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.开展客户开发、关系维护与项目跟进，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营部门优化销售策略与话术体系 4.负责销售团队日常管理。 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备3-5年销售团队管理经验 2. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉销售全流程管理，具备较强的市场洞察力与团队协作能力 4. 具备良好的沟通表达、谈判技巧及抗压能力，能适应阶段性出差 5.工作地点灵活，具体以企业实际办公地址为准

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

户用分布式光伏及工商业分布式光伏业务推广，储能及充电桩业务推广

负责门店客户接待与销售服务 - 开拓并维护个人及企业客户资源 - 执行地推及门店销售任务 - 协助完成日常运营工作 【职位要求】 - 无经验要求，欢迎新人加入 - 具备基本沟通能力与服务意识 - 有创业、运营或市场经验者优先 【工作时间】 16:00 - 02:00（轮班制，具体面议） 【薪资福利】

怀化鹤城区招销售经理/主管

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场拓展与销售执行工作。 2. 开发新市场，拓展新客户，扩大产品销售覆盖区域。 3. 按计划完成销售任务，达成既定销售指标。 4. 维持客户关系，提供专业且高效的客户服务支持。 岗位要求： 1. 具备一定的市场分析与管理能力，具备良好的客户服务意识。 2. 具有较强的沟通表达与人际交往能力，性格亲和。 3. 有相关销售工作经验者优先考虑。 4. 能够适应工作压力，接受短期出差安排。 公司福利：社保、节假日福利，生日红包，团建、下午茶、双休

怀化市鹤城区招工地小工/杂工

怀化市洪江市招木门安装

招光伏安装队，天合，庭院式螺旋桩已打好，破瓦阳光房，165/每块板，结账稳 需要十个施工队 单量充足，接受异地工作

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怀化洗衣工厂诚聘干洗店店长合伙儿人要求25—40岁，勤奋好学有上进心，细心踏实爱干净，有服务意识，有无经验均可，月收入2000---8000，保底分红，上六休一联系电话

公司快速扩张，欢迎有志之士加入！提供免费的岗前培训 ——愿意接受新营销商业模式，过往有直销或新零售销售经验、社交圈，所有行业营销经验均可 只要想赚钱，小白照着实操也能赚钱！ ——多元化产品平台，客户稳赚易推广，上市公司只要数据不盈利，多种营销动作收益形式 线上平台销售，业务范围可布达全国，工作时间灵活 ——不出差，不坐班，可兼职，适应多方向选择 【岗位职责】 1. 客户开发与市场开拓 * 免费的岗前培训后，通过线上线下多种渠道（如电话、微信、客户拜访、产品演示等）主动寻找和开发潜在客户，制定销售计划，达成销售目标。 * 开发百业的新零售渠道客户，进行商务洽谈、并推动产品销售、平台发展，拓展市场份额。 2. 客户维护与需求跟进 * 负责维护现有客户关系，定期沟通以了解客户需求，挖掘其潜在价值，定期向客户提供专业产品介绍和解决方案，处理客户的咨询，促成订单成交。 * 根据公司经营节奏，定期推荐新产品和解决方案，推动销售目标达成。 * 从洽谈、报价、订单销售，到订单交付过程中的协调跟进，客户使用咨询及答疑，提升客户满意度和复购率。 【薪资待遇】 1.三天免费岗前培训，培训考核通过获得公司产品打板机会； 2.销售佣金：20%至30%，还有……团队管理奖、消费补贴、硬核产品收益、收获健康和产品 3.广州市以外的城市经理参与培训，，食宿自理；平台授予三个月试运营区域代理身份，销售佣金30%，区域服务奖8-30元/单（单价单位） 【职位要求】 1.具备销售经验，新零售、社交电商、直销、保险、金融等任一行业销售经验优先 2.具备创业经验、创业精神者优先。 3.具备优秀的沟通能力、强大的抗压和执行力，有强大的目标感和吃苦耐劳的精神。 黄金制胜实力通道： 1.上市企业合股，资深专业团队操盘运营，项目落地坚实保障 2.消费商轻创业模式，轻松简单，且可以跨地域拓展 3.大健康朝阳赛道合并多元化产品，切入大健康领域千亿蓝海市场， 4.创新消费模式，消费价值利润补贴，构建合规正向循环消费 5.社交影响力转化个人收益，双轮驱动 6.个人收益与团队业绩透明清晰，合规安全 7.实时呈现收益数据，天天提现次日到账 8.当前经济环境下，绝对制胜吸引的健康趋势商业创新项目，携手共享长期发展成果！

移动的直销，有人带，提成高，主要熟人多，可以办移动的卡，办移动的网，年龄50以下，男女不限，有无经验都可以，主要在金溪和蓬安

销售部经理

巨微生物由江南大学和华南理工大学的院士团队创立，致力于成为健康美丽产业的生物制造领先者，客户包括国内外知名的化妆品品牌。 岗位职责： 1、负责化妆品原料（生物发酵、合成生物、植物提取等原料）销售业务，积极开拓新客户，维护老客户，达成销售目标； 2、分析市场动态，了解竞争对手情况，制定并实施有效的销售策略； 3、与客户建立并维护良好的合作关系，提供专业的产品知识和解决方案，满足客户需求； 4、定期收集市场信息和客户反馈，为公司的产品开发和市场策略提供建议； 5、协调内部资源，解决客户问题，确保销售订单的顺利执行和回款； 6、完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历，市场营销、化学、生物工程等相关专业优先； 2、5年以上化妆品原料销售经验，有成功的原料销售经验和项目转化经验优先； 3、具备良好的市场分析和判断能力，能够独立开展销售工作； 4、优秀的沟通协调能力，能够与客户建立良好的关系，并有效处理客户问题； 5、能适应出差和业绩考核，有驾照者优先。

岗位职责 1. 组建管理保险销售团队，负责招聘、新人培训、日常管理与绩效考核 2. 拆解保费、人力、增员等目标，带领团队完成业绩、保单续保及佣金回款 3. 开拓客户资源，维护高净值客户，处理投保、理赔相关客户问题 4. 调研同业保险产品政策，策划客户沙龙、产说会等拓客活动，优化展业方案 5. 整理团队保费、人力数据，每周每月做业绩复盘并向上汇报 任职要求 1. 有销售或团队管理经验，熟悉寿险/财险展业、增员流程 2. 业绩目标感强，擅长团队带动、客户面谈与业务谈判 3. 抗压能力强，会核算业务数据，能统筹增员、客户经营活动 4. 学习力强，认同保险行业，自律有责任心 5.要求大专以上学历，26～45周岁，学历学信网可查 福利待遇 底薪+团队管理津贴+业务提成+季度年终奖金；缴纳商保、节日礼品、年度团建；免费专业保险培训、清晰晋升渠道、绩优额外奖励、客户资源扶持

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，踏实肯干、积极进取者公司将重点培养

尚贤客舍招客房服务员1人要求：吃苦耐劳，服从管理，工作稳定者优先上班时间：8：00-15：00月休4天工作地址：黔阳古城尚贤客舍联系电话：

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4. 诚信踏实，目标感强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或本地市场深耕

招聘客房部卫生员2名。月薪2000元保底，另加计件工资、店龄工资、出勤奖和绩效奖。每月休息四天，享受国家法定节假日。提供食宿。

需要长期出差到市场，维护客户，扩展客户。

岗位职责：1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式开展有效销售跟进 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，促成签约并推动合同执行与回款 4.定期整理客户信息及销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求：1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售数据填报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售方法论培训并快速实践应用 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向 5.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

海天大酒店招聘餐饮部服务员1名，薪资面谈。招聘客房部卫生员2名，月休四天并享有国家法定节假日，月薪2000元保底，另加计件工资、店龄工资、出勤奖和绩效奖。有意者请联系郑总监（负责客房部或餐饮部）、罗主管（负责餐饮部）或唐主管（负责各部门）。

招聘客房部卫生员2名。薪资福利为月薪2000元保底，另加计件工资、店龄工资、出勤奖及绩效奖。每月休息四天，并享有国家法定节假日。提供食宿。

上班时间自由，工资可观。 要求：18-40（男女不限） 口齿伶俐，工作内容，电话营销，下乡营销。 工资：2400-8000以上（多劳多得） 福利：双休，，节假福利

上班时间自由，工资可观。 要求：18-40（男女不限） 口齿伶俐，工作内容，电话营销，下乡营销。 工资：2400-8000以上（多劳多得）