负责云手机/ARM云相关产品的大客户拓展与合作推进 1、依据公司战略方向，独立完成客户开拓、商务接洽、协议签订及项目落地执行； 2、梳理潜在增长机会，规划实施路径，保障重点客户的持续跟进与闭环管理； 3、搭建并维护客户关系网络，探索长期合作模式（如白标合作、联合营销、海外节点扩展等）； 4、联动内部技术与产品团队，推动解决方案落地，提升客户满意度并促进复购转化； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上B2B企业服务/云计算/SaaS/通信领域商务拓展经验； 2、了解云计算、IDC、PaaS、算力资源等相关行业知识，有主导大客户合作成功案例者优先； 3、具备优秀的客户开发与谈判能力，能将战略机遇转化为实际签约项目；目标明确，执行力强，可独立推动项目进展；注重协作，能与高层管理者高效配合； 4、拥有运营商、上市科技企业或云服务厂商资源背景者优先考虑。

公司优势： 1. 综合薪酬： 初级顾问无责月薪5k，年薪25万 高级独立顾问无责底薪6K，年薪40万 高端销售经理无责底薪1.5W，年薪50-70万 高级销售首席无责底薪2W，年薪无上限 本岗位为高端销售经理，具备同行业销冠经历者优先录用 2. 工作时间：周末双休，法定节假日正常休息，每日工作时段9:00-18:00，午间休息1.5小时。 3. 社保福利：入职即缴纳五险一金，满一年后增配补充医疗保险。 4. 其他补助：每月享有话费补贴，年度服装补贴，优秀员工奖励、病假慰问礼金等，享受带薪年假、婚假、产检假、产假，季度团建活动与生日福利，传统节日发放精美礼品或奖金等多项福利。 5. 系统化带薪培训：公司配备完善的线上线下培训体系，涵盖产品知识（如移民、教育、税务、金融等多领域）及销售技能提升课程。 岗位职责： 1. 为客户提专业移民咨询服务，讲解移民流程并制定初步规划方案，推动签约达成； 2. 持续跟进客户关系，定期进行电话回访，挖掘二次合作机会； 3. 落实公司各项营销策略，完成个人销售目标及相关考核指标，协同达成团队整体业绩任务。 任职要求： 1. 具备三年以上销售工作经验，有服务高净值客户相关行业背景者优先； 2. 大专及以上学历； 3. 言谈得体，普通话流利，具备良好的沟通表达能力与销售技巧，自主学习能力强，抗压能力佳。 关于集团： 集团成立于2008年，专注行业16年，总部设于深圳，目前在全国设有15家分支机构，海外亦布局多家分公司； 拥有自主开发项目，始终坚持专业、精准的服务理念，为客户提供涵盖移民、留学、旅游、海外投资政策咨询等全方位指导； 打造数字化一站式移民服务平台，深耕领域十余年，建成业内信息最全、专业度领先的移民内参网，已成为行业广泛认可的线上学习资料。 先后获得“年度出国服务影响力品牌”、“售后服务能力五星级认证”、“3A级信用企业”、“客户满意诚信单位”等荣誉称号。 关于岗位： 资源支持：公司统一提供客户资源，日均约10组主动咨询客户，可承接来自北上广深等一线城市的优质客源； 销售方式：电话销售结合面对面销售模式开展业务

1、负责区域内高速公路收费系统中车牌识别类硬件产品、收费稽核解决方案及配套硬件、隧道安全管理系统及设备、服务区车辆管理设备的市场推广与销售工作。 2、重点对接高速集团业主单位、设计院及省级指导部门，推进销售布局与引导；同步维护高速公路集成商客户关系，落实销售协作事宜。 3、搜集客户项目动态，制定可行的项目推进策略，确保完成既定业绩目标。 4、持续维护客户日常联系，跟踪业务流程并协调问题处理，深入发掘客户的潜在需求。 5、及时传递公司最新产品信息与市场政策，同步传达行业动态，助力客户提升运营效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、计算机、机电、电子信息、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上销售岗位经验，有相关行业背景者优先。 3、性格开朗，逻辑清晰，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力。 4、积极进取，热爱销售事业，踏实诚信，敢于追求高收入，具备较强的抗压能力。

工作职责： 1、负责大客户的开发及已有客户的日常维护与跟进工作； 2、具备清晰的产品思维和营销策略，能够高效进行产品讲解，快速识别并解决客户核心需求； 3、定期与已合作客户开展产品使用反馈沟通，推动持续深度合作； 4、对团队及个人业绩指标承担责任，拥有良好的跨部门协作能力与沟通协调技巧； 5、在客户服务周期内保持高频互动，及时掌握客户想法与实际需求，确保回款及时、足额到账； 6、具备优良的职业操守，热衷销售工作，乐于面对挑战，追求个人成长与价值实现。 任职要求： 1. 大专及以上学历，普通话流利，仪态端庄大方； 2. 具备TOB销售背景或金融、银行从业经历者优先录用； 3. 拥有出色的沟通表达能力，熟练操作常用办公软件； 4. 具备敏锐的市场感知能力，责任心强，富有进取心和积极的工作热情； 5. 有大客户销售实操经验者优先考虑； 6. 年龄范围22-33岁，能力突出者可适当放宽年龄条件； 7. 目标感强烈，渴望成功，能接受短期出差安排。 您将获得： 【薪资构成】底薪（5-8k）+高额提成10%+年终分红+股权奖励 【上班时间】工作时间：8:30-18:00，中间休息1.5小时，5天8小时制，周末双休，节假日按国家规定正常休假 【社保缴纳】缴纳五险一金+商业保险 【福利制度】13薪+节日福利+交通补贴+差旅补贴+季度团建活动+不定期下午茶零食+员工生日礼金+父母孝心基金+国内游 【培训制度】 新人帮扶计划一对一指导助你快速融入团队，日常陪访与经验交流帮助提升销售实战能力，助力向管理方向发展； 丰富的内部培训资源+横向与纵向晋升通道+外出学习机会 公司正处于快速发展阶段，团队氛围活跃、积极进取，诚邀优秀的您加入我们！ 办公地址：中电软件园2期D6栋5楼508

公司优势： 1.综合薪酬：初级顾问无责任底薪5k，年收入可达25万；高级独立顾问无责任底薪6K，年收入约40万；高端销售经理无责任底薪1.5W，年收入50-70万；高级销售首席无责任底薪2W，年收入上不封顶。本岗位为高端销售经理岗，具备同行业销冠经历者优先考虑。 2.工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日正常休息。 3.社保福利：入职即缴纳五险一金，工作满一年后额外享受补充医疗保险。 4.其他补贴：每月发放话费补贴，年度提供服装补贴，设有优秀员工奖励、病丧慰问金等关怀机制，享有带薪年假、婚假、产检假、产假等假期权益，定期组织季度团建与生日庆祝，传统节日发放精美礼品或节日奖金。 5.系统化带薪培训：公司配备完善的线上线下培训体系，涵盖移民、教育、税务、金融等专业知识及销售技巧培训，助力员工快速成长。 岗位职责： 1.为客户解答专业移民咨询问题，讲解移民流程并制定初步方案，推动客户签约达成； 2.持续跟进客户关系，定期进行电话回访，挖掘二次合作机会； 3.落实公司各项营销策略，完成个人销售目标及相关考核指标，协同团队达成整体业绩任务。 任职要求： 1.具备三年以上销售工作经验，有服务高净值人群或相关行业背景者优先； 2.大专及以上学历； 3.言谈得体，普通话流利，具备良好的沟通表达能力与销售技巧，学习能力强，能承受工作压力。 关于集团： 集团成立于2008年，专注行业16年，总部设于深圳，在全国拥有15家分支机构，海外亦布局多家分公司； 自主研发项目支持业务发展，始终坚持专业、精准的服务宗旨，为客户提供涵盖移民、留学、旅游、海外投资政策咨询等一站式解决方案； 打造数字化移民服务平台，深耕领域十余年，建成业内信息最全、专业度领先的移民内参网，被广泛认可为行业权威线上培训资料。 先后荣获“年度出国服务影响力品牌”、“售后服务能力五星级认证”、“3A级信用企业”、“客户满意诚信单位”等多项荣誉。 关于岗位： 资源支持：公司统一提供客户资源，日均约10条主动咨询线索，可对接北京、上海、广州、深圳等地优质高净值客户； 销售方式：以电话销售结合面对面洽谈为主。

餐饮大客户经理/总监 岗位职责 1.制定并落实大客户拓展策略，全面开拓全国连锁餐饮渠道市场 2.整合公司内部资源，为大客户提供涵盖菜品设计到灵活定制的全流程服务方案 3.联动研发、生产及供应链团队，保障客户需求高效响应与稳定交付 任职要求 1.大专及以上学历，5年以上快消品或B端预制菜行业区域销售管理背景 2.具备5年以上年营收超5000万业务单元的大区经理/总监实操经验 3.拥有成熟餐饮大客户资源网络，熟悉连锁餐饮客户合作模式 公司福利： 1.五险一金+大小休+法定节假日正常休+工作时间上午8：30-12：00；下午14：00-5：30 2.该岗位属于高层管理岗，享受年终分润 3.定期普调+晋级涨薪+专业技能培训+国内外进修 4.节假日多种福利 5.旅游、团建、下午茶不停

一、岗位职责： 1、采用主动营销方式，为企业主提供企业管理类培训课程及专业咨询服务； 2、根据客户需求精准匹配课程内容，完成产品介绍与销售转化； 3、负责面向企业客户的销售工作，具备3-5年ToB领域相关经验； 4、深入理解企业家客户群体，能与其进行高效沟通，并依据学习目标推荐合适课程； 5、协助客户解决课程落地实施问题，持续挖掘深层需求，为客户创造长期价值。 二、任职要求： 1、热爱教育培训行业，具备利他精神，有志于成长为优秀企业家； 2、全日制大专及以上学历，市场营销专业优先考虑； 3、工作积极主动，富有激情，具有良好的团队协作能力，乐于迎接挑战； 4、至少2年销售岗位经验，曾获得销售业绩突出者优先；表现优异的应届毕业生亦可考虑（具备创业经历或实际销售经验者更佳）； 5、擅长开拓新客户，能够定期复盘工作过程，总结并优化工作方法。 你想突破现有圈层吗？ 你想近距离接触杰出知名企业家吗？ 加入我们，与亿级影响力名师张琦、恒洋、章义伍、宋俊生等共同陪伴企业家成长，携手共创个人价值新篇章。 【职位亮点】 1、拥有一份值得终身投入、兼具社会价值与使命意义的事业； 2、广阔的职业发展平台，系统化的专业培训支持，免费学习高端企业管理精品课程； 3、国内管理教育咨询领域首家上市公司，管理体系规范，入职即享社保+公积金+员工福利； 4、无责任底薪+入职补贴+业绩提成，叠加团队奖励+月度激励+半年度奖励+年度海外年会&游学机会； 5、积累高端优质人脉资源，助力您迈向成功企业家或行业顶尖专家之路； 6、团队氛围年轻活跃，定期开展户外团建活动，在紧张工作之余享受生活乐趣； 7、免费畅学博商全部课程内容； 8、提供多元化晋升路径与健全的晋升机制，职业成长空间无限； 9、沉淀多年实践经验与知识体系，打造专属个人专业模型。 【多元化晋升通道】 1、管理方向：销售经理—储备总监—营销总监—储备总经理—分公司总经理； 2、专业方向：初级客户经理—中级客户经理—高级客户经理； 3、咨询方向：初级教练—中级教练—高级教练

长沙树木岭招水电师傅一天事

只送一家超市的单子，固定取货点取货，，不需要找商家。 当天安排住宿上班 18-55周岁，会骑车看导航， 1:每日单量:轻松跑:40-60单，认真跑:70单左右， 辛苦跑:80-100+单 2:综合薪资:8000-12000元 3:福利待遇:全勤奖200元，冲单奖500-1500元， 工龄奖:400--600元，月贡献奖150，新人补贴前面三个月每月800元 4:单价补贴:距离补贴:1--2元，大额订单补贴 2-80元，天气补贴1-5元，等级补贴:0.1-0.5元， 夜宵班1-3元、以及其他福利补贴。 5:工资发放:每月20号，入职7-10天可以根据单 量预支工资。高可达单量的百分之30-50 6:住宿车辆:公司提供住宿和车辆，宿舍有热水 空调洗衣机

36/小时包吃包住长白班免体检 宁乡长白班普镗 工作要求：会操作普通镗床进行加工钣金件，中厚板 包吃包住，50岁内以内。 计时薪资36/小时，包吃包住，（不体检) 工作时间8:00-20:00 月休4天、

工作内容：负责配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 薪资范围:8000-12000元/月 日薪资300-400 周薪资2000-3000 可兼职 可长期 日结 周结都可 人走账清 工作时间8小时 提供吃住 没有押金

长沙市长沙县招二保焊/气焊

钱和情怀，诗和远方我们都给你，在这里您将得到： 1、[优厚的薪资待遇]：试用期6850，入职半年内保底7450+根据运费计算提成； 2、[专业的培训体系]：完善的培训带教体系，入职10-15天新人带薪培训，以及持续的老员工一对一带教； 3、[清晰的晋升通道]：公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升；销售助理一销售专员一销售经理一销售总监； 4、[完善的福利制度]：多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有入职半年奖； 5、[愉快的工作氛围]：轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建； 6、[贴心的工作配置]：配备全部办公所需，手机卡、笔记本电脑，外出公司配行政车； 您的岗位职责： 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 3、及时关注货物信息，处理货物异常； 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进； 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力； 6、积极配合和执行公司下达的章程。 [职位要求] 1、熟练使用办公软件； 2、年龄24~33岁，五官端正， 口齿清晰、活泼开朗； 3、热爱销售，大专及以上学历。 以下是我司介绍，感兴趣的小伙伴可以了解下哦 跨越速运集团成立于2007年，拥有“国家AAAAA级物流企业”，国家级高新技术企业等荣誉称号，目前员工有7万+，覆盖500多个城市，货运包机20架，2.8万辆运输车辆。目前年营收100多个亿，获得红杉资本，京东集团，钟鼎资本等战略投资，也多次被评为独角兽企业，详情可点击页面公司信息进行了解

岗位职责： 1，负责大客户关系的开发与维护，提升客户满意度； 2，了解客户需求并提供专业的解决方案，推动销售目标的达成； 3，定期跟进客户反馈，解决客户问题，促进长期合作关系的建立。 任职要求： 1，年龄25-40岁，大专及以上学历，具备相关行业经验优先； 2，有3年以上销售经验； 3，具备较强的人际沟通能力和谈判技巧，能有效处理复杂销售情况； 4，熟悉企业家群体的特点和需求，有良好的企业家人脉资源者优先； 5，具有较强的团队合作精神和抗压能力。

1、福利好，双休，入职就开始五险一金 2、培训包吃包住 3、工作简单，提成高 4、薪资高 5、赚钱

岗位职责： 1. 负责新华保险高净值客户（如企业主、高管、财富人士）的开发、维护与深度经营，提供定制化寿险及财富管理解决方案 2. 精准识别客户需求，协同核保、精算、法务等中后台团队完成方案设计与落地服务 3. 组织高端客户沙龙、财富论坛、健康讲座等专属活动，提升客户黏性与品牌信任度 4. 定期开展客户资产检视与保障规划复盘，推动保全、加保、年金转换等持续服务动作 5. 严格遵守监管规定与公司合规要求，确保销售行为合法、专业、透明 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达、逻辑分析与高端客户服务能力，形象气质佳 2. 有金融、保险、银行、信托或财富管理行业大客户从业经验者优先 3. 学历不限，具备本科及以上学历或CFP/CHFP/RFP等专业认证者更受青睐 4. 具备较强的学习能力与抗压能力，认同长期主义价值观与寿险行业使命 5. 无不良从业记录，恪守职业道德，具备高度责任心与职业操守

岗位职责: 1. 负责与KA大客户对接，推进预泊进货业务合作落地 2. 依据公司战略规划，制定并落实客户拓展方案 3. 整合内外部资源，确保客户订单高效执行 4. 服务对象涵盖酒店/团膳/工厂/学校/医院等大型企业食堂 5. 引导客户使用预泊进货app完成采购，提升整体下单GMV 任职要求： 1. 具备出色的沟通协调能力，能够有效推动项目进展 2. 工作积极主动，有较强的责任感和独立作业能力 3. 适应高强度工作节奏，具备良好的团队合作精神 4. 拥有交通工具者优先考虑 5. 渴望挑战高收入，注重个人成长与发展空间 薪资待遇：无责任底薪4500元加五险一金，有资源者可面议更高薪酬，月综合收入8k-20k

全新职业机会，依托大健康生态体系，专注为中高净值人群提供覆盖全生命周期的健康与财富管理方案。公司统一提供客户资源，专注于老客户的深度维护与二次开发！业务范围广泛，收益渠道多元，涵盖高端养老社区、理财型产品、纪念园不动产、医疗资源服务、财产险等多个领域，全面满足不同层次客户的多样化需求。无需担忧客源问题，公司持续输送精准客户名单，主要通过面谈及会议营销开展业务，业绩优异者将由资深导师亲自指导带教。 【岗位要求】 1．年龄25岁以上，本科及以上学历，表现突出者可放宽至大专，不限工作经验，具备金融、医学、法律等相关背景者优先考虑。 2．具备良好的抗压性、学习能力和沟通技巧，工作主动积极，乐于持续精进专业能力，面对挑战能灵活应对。 3．性格亲和，保持积极向上的心态对待客户与团队成员，富有责任心和协作精神，同时具备独立处理工作的能力。 【公司福利】 1．提供金融、法律、医疗等领域的系统化权威培训，助力员工实现长期成长与发展。 2．享有丰厚的团队管理津贴，另设销售奖励、季度奖金、年终奖金、持续出单奖、长期服务奖、实物激励及多种补贴。 3．健全的员工保障体系，包含意外险、住院医疗险、疾病险、身故保障、养老保险及企业年金。 4．工作时间灵活，每日上午8:30前后打卡参与早会即完成考勤，周末双休，享受法定节假日，办公环境舒适现代，团队年轻有活力，工作氛围专业高效，定期组织丰富团建活动，注重工作与生活的平衡。

【公司福利】 1. 入职即缴纳五险一金，为新员工提供*住宿支持*及为期3个月的餐费补贴； 2. 享受较长带薪年假、产假、陪产假，节日关怀礼品，国内外学习交流机会，带薪专业培训，月度激励奖金、季度绩效奖励、年终奖金；定期组织境内外团建旅游，团队聚餐、生日会、年度晚会等活动丰富多样； 3. 背景，晋升体系公开健全，发展路径清晰，每季度开放晋升通道，全年共4次晋升评估机会，达标者可获得职位提升与薪资调整，设有多种职业成长方向，支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位，目前公司90%的管理岗由内部员工晋升而来； 4. 职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 年龄19-25岁，发音标准，普通话顺畅，具备较强的口头表达能力； 2. 性格外向开朗，乐于与人交流，擅长与不同类型人群建立良好互动，沟通能力佳； 3. 有明确的职业发展目标，工作态度端正，认真负责，执行力强，具备销售实践经验者优先考虑； 4. 接受实习期6个月以上的在校生，可协助开具实习证明并加盖公章，入职即签订三方协议； 【工作内容】 1、平台，纯文职办公模式，常日班制，无需外勤拓展，依据公司分配的客户资源，通过电话与客户对接，完成相关业务办理（车险为车辆必备保障，客户每年均有续保需求）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作内容明确，办公场所环境优越； 3、入职期间安排系统化带薪培训，零经验人员也可快速掌握工作流程，顺利上岗； 【工作时间】 工作时段：8:30-18:30，中午休息1.5小时，每月休息8天，法定节假日正常休假。 【薪资福利】 底薪3-8k+提成+岗位补贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励；综合收入范围5000-12000元，上不封顶，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工转正后薪资普遍显著提升。

职位描述： 1、利用公司提供的精准客户资源，通过电话及网络渠道指导学员了解课程内容，为客户提供院校与专业的规划建议，推动学员完成报名； 2、深入挖掘学员需求，匹配合适的课程方案，高效维护学员关系，并进行后续回访与学习跟进； 3、按时完成团队分配的各项任务，在上级指导下持续复盘工作，提升业务能力； 4、办公地点固定，全程室内作业，无需外勤； 5、采用顾问式服务模式，不限经验，公司提供系统化培训支持； 任职要求： 1、年龄18周岁以上，接受零经验入职 2、具备良好的语言表达能力和灵活应对问题的能力 3、善于理解客户心理，准确把握客户需求； 4、工作态度端正，抗压能力强，乐于接受挑战，积极学习，具备长期发展的稳定性； 薪资福利： 1、表现优异者可提前转正，入职即签订正式劳动合同 2、工作时间：早上9点至下午6点，周末实行大小周休假，法定节假日正常休息，缴纳社会保险 3、享受节日福利及较长带薪年假； 4、工作环境轻松愉悦，定期组织丰富多样的团建活动，开展优秀员工评选等激励项目，营造积极向上的团队氛围。 公司充满活力与创新精神，如果你渴望成长、追求高收入，这里将为你提供广阔舞台，高薪触手可及，只等你勇敢加入！ 晋升通道： 组员-组长-主管-经理-项目总监

你想要的，这里全都有！ 工作内容： 1.熟悉掌握公寓房源情况，成为客户心中可靠的“租房顾问”； 2.推荐优质房源，高效完成出租目标； 3.全程陪同客户看房，精准对接需求，顺利促成签约！ 我们需要这样的你： 1.热爱房地产行业，富有激情与动力； 2.性格外向，擅长沟通，具备超强服务意识； 3.有无经验均可，提供系统培训，助你迅速入门！ 你的收获： -高额回报：提成比例高达80%，综合收入5000-10000元，表现优异者月薪3-4万轻松可达！ -灵活工作：工作时间朝九晚六，就近分配，减少通勤压力！ -发展平台：完善培训体系+晋升通道，助力职场快速进阶！ 加入我们，冲刺高薪，开启属于你的职业新旅程！

--岗位职责-- 为客户提供服务热线，纯接听客服无需外呼无销售性质。 --任职要求-- 大专及以上学历，34周岁以内，打字速度50字/分钟以上，口齿清晰，普通话标准，具备良好的语言表达能力和沟通技巧。 --工作时间及福利待遇-- 工作时间：8:00-22:00之间排班7-8小时工作制，排班轮休，上三休一 岗位薪资：综合薪资4k-8K 福利待遇：五险一金+餐补+交通补助+通讯补助+过年费+过节费+节日礼品+带薪年假+防寒防暑费/全勤奖励/夜班津贴/年终奖金/免费体检等；提供休息室，瑜伽室，健身房，按摩椅等。 发展方向：横向发展、纵向发展、多客服工种选择（如IM客服、VIP客服、工单客服、投诉客服等）、可转岗培训质检等 --工作地点-- 湖南省长沙市长沙县泉塘街道中南汽车世界锦绣路保时捷4S店旁边(保时捷中心中国电信(省客服中心))

岗位职责： 1、通过电话与客户沟通，办理相关业务事宜； 2、工作地点固定，在办公室内完成任务；使用公司统一分配号码进行电脑拨号，佩戴耳麦接听通话，依托智能系统高效协作。 任职要求： 1、年龄18－40岁，中专及以上学历（条件优秀者可适度放宽）； 2、具备较强的学习能力，普通话标准，掌握基础电脑操作，拥有一定的服务意识与沟通能力； 3、性格开朗，有耐心； 4、虽然工作较为轻松、无需外出，但仍需具备以下特质：积极进取的心态、良好的抗压能力、主动投入的工作热情。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪资待遇：薪资： 试用期综合6000+，转正5000-8000，上不封顶； 2. 完善的培训体系：入职培训、技能提升培训、管理培训等； 3. 广阔的职业发展空间：销售主管、经理、总监等多条晋升通道； 4. 丰富的员工福利：五险、带薪年假、节日福利、团建活动等； 5. 轻松愉快的工作氛围，年轻活力的团队文化。 加入我们： 一份充满挑战与机遇的工作； 一个实现自我价值的平台； 一群志同道合的伙伴； 一份值得期待的未来！

福利待遇：入职即缴纳五险一金，无需等待转正，法定节假日照常休息，享受带薪年假，节日发放礼品 有主管一对一指导，学习意愿强即可快速上手 上班时间：上午9:30-下午6:00，中午休息1小时40分钟，周末固定双休，节假日正常休假 薪资结构：无责任底薪5000元+提成（5%-25%，根据当月累计业绩核定）+入职即购五险一金 工作内容： 1.公司提供客户资源，通过电话或微信进行沟通联系 2.在微信上跟进意向客户并促成成交 3.挖掘老客户资源，推动转介绍开发新客户 招聘要求： 1.有销售工作经验者优先考虑 2.具备良好的沟通表达能力 3.接受无经验人员，公司提供带教培训 底薪为5000元纯无责，不设附加考核条件，双休与五险一金均为固定福利，不限制专业背景，欢迎新手加入，只要想学、有强烈赚钱动力

销冠月入15万+！有贷款压力想快速增收的伙伴看过来！！！ 周末双休！月底分红！五险一金！朝九晚五！法定节假日带薪休假！春节假期超长！（虚假是小狗） 岗位职责： 负责银行抵押类助贷业务的咨询与服务，通过电话与客户交流，了解客户需求并引导意向客户到店面谈签约。公司提供广告引流支持及客服部门筛选的优质客户资源，合作流程经银行对公协议确认，全程合规合法。 三、岗位要求： 1、年龄23-40岁，性别不限 2、具备金融、招商、房地产等行业电销经验者优先考虑 3、渴望高收入，抗压能力佳，自律性强，愿意在公司长期稳定成长 四、工作时间及薪资待遇： 工作时间：9:00-17:30，中午休息两小时 周末双休！五险一金齐全！公司不鼓励加班，拒绝内卷文化，优秀者享高度自主权，月休12天（真实有效，绝不虚假宣传） 薪酬结构：永久无责底薪4000-9000元 + 60%高额提成 + 月度分红 + 年终奖 + 业绩激励 + 五险一金 = 人均月薪2万起，销冠单月收入达15万+（真实到账，不夸大） 公司简介： 1、速融投资为长沙助贷领域领先品牌，成立于2014年，深耕行业11年，累计实现0投诉、0纠纷（信息可查证于企查查）。公司与银行总行签署正式对公合作协议，设有银行驻点人员，为银行一级核心合作渠道，产品合规、流程规范。 2、携手长沙知名弘一律师事务所，配备专业法务团队，专注银行类贷款服务，杜绝小贷、网贷业务，坚持正规银行产品路线。 3、荣获企业信用3A等级认证，并被评为AI认证长沙规模最大的助贷机构（可自行通过公开渠道核实）。拥有长沙本地最精准的广告投放资源及公司投入超千万积累的存量客户池，24小时人工渠道在线响应，确保每单高效匹配对应银行产品。 4、无额外渠道与运营成本，签约经理均为公司历年销售前十、月薪10万+的顶尖销售人才，整体成交率超过70%！ 一、零经验能做吗？可以！！ 本岗位不设学历门槛，不重过往经验，只要您有强烈增收意愿、具备销售潜质，公司提供全方位平台支持与资深导师一对一辅导，在速融，人人都有机会成功！ 注：本职位为公司直接招聘，非中介或第三方代招，全程不收取任何费用，请放心投递。诚邀有志于高收入但尚未找到合适平台的你前来了解，无诚意者勿扰。

岗位职责： 1.负责境内旅游、亲子旅行及定制小团类产品的推广与销售工作； 2.协助客户规划行程，提供专业的出行咨询与建议； 3.跟进客户具体需求，及时解决客户反馈的问题与投诉； 4.持续维护客户关系，提升客户满意度与复购意愿； 5.达成公司制定的销售指标与业绩要求。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能高效响应客户需求； 2.熟悉国内旅游、亲子游及个性化小团产品，掌握旅游行业相关信息； 3.掌握基础销售方法与谈判策略，具备较强的成交推动能力； 4.有团队协作意识，能主动配合团队完成各项工作任务； 5.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握岗位所需技能。 以上为旅游顾问岗位的具体职责与任职条件，欢迎符合条件的候选人踊跃报名，我们期待您的加入。 上班时间：9:00-12:0013:30-18:00

岗位职责： 市场开拓与客户获取：面向中国市场，通过多元渠道发掘并聚焦具有非洲物流需求的国内客户；构建并持续优化客户关系网络，打造可信赖的物流服务伙伴关系； 客户需求洞察与方案营销：深入理解客户的业务结构、供应链运作及对非物流难点，协同公司非洲本地运营与解决方案团队，为客户设计并提供定制化的全程物流服务方案；主导商务洽谈及合同签订，确保项目顺利落地； 销售全流程执行：以国内重点客户（SKA/KA）为主要目标，独立负责从线索跟进到回款完成的全周期销售管理； 跨部门协作与客户服务：作为客户首要联络人，整合内部操作、客服及海外执行团队资源，保障服务品质，及时响应并解决运输过程中的各类问题，持续提升客户体验。 岗位要求： 3年以上国际物流领域销售经验，须具备实际且成功的对非物流项目销售经历；掌握充足的中国对非贸易企业客户资源，具备从无到有开发客户的能力； 具备出色的方案讲解能力、沟通技巧及商务谈判水平； 具备强烈的目标意识、自我驱动力、客户维系能力、团队合作精神以及良好的抗压能力。

岗位为销售组长岗！每月10号发放薪资！ 【岗位职责】 1、负责销售团队的培训与日常运营管理，制定销售目标并分解执行策略，带领团队达成业绩指标。 2、持续优化销售流程，设计有效的激励机制，提升团队整体转化效率与人均产出。 3、通过数据化管理（如线索转化率、客单价、复购率等）进行过程跟踪与调控，保障目标顺利实现。 4、结合宠物活体销售特性（如品相评估、健康状况、售后服务等），制定具有针对性的销售策略。 【任职要求】 1、大专及以上学历，市场营销或管理类相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上销售工作经验，有网络销售或电话销售团队管理经验者优先。 3、曾获得销售冠军者优先录用。 4、熟练使用Excel及CRM系统，具备数据看板制作能力。 光想控股深耕宠物业多年，现已成为全国宠物领域领先企业。 公司旗下拥有多家子公司，致力于构建低成本、高品质的养宠服务平台。 现有5000m²繁育基地/1500m²智慧饲养仓/2000m²运营中心/10+直营门店12家+直营宠物医院/1000m²技术研发中心 在沈阳、成都、金华、长沙、宿迁、临沂等地均设有设施及宠物食品加工点。总部位于湖南长沙，员工规模超300人，正处于快速发展期。 推动养猫行业规范化，杜绝“星期猫”、后院繁殖、医疗乱收费等乱象，让用户真正体验科学养宠的乐趣。 业务涵盖宠物繁育/全国门店货源供应/宠物口粮研发与销售/宠物用品研发与销售/宠物SAAS系统研发与销售/宠物线上零售/连锁直营门店/连锁直营医院等多个板块，多项业务位居行业前列！

上班时间：早上9:30-下午18：00，中间休息一个小时四十分钟，周未固定双休！节假日正常放假；国家标准；正规公司； 薪资待遇：无责底薪+提成5%-25%，员工综合薪资8k-3w不等 工作内容： 1.公司提供客户资源进行联系加微信沟通 2.微信意向客户成单 3.老客户转介绍挖掘 小白有主管一带一；不用担心会有行业磨合问题；上手很快；2-3天即可开单；节奏很快；不要担心长期不开单的压力； 薪资详情 薪资范围：6000-11000元/月 社保类型：五险一金 福利待遇：入职就买五险一金不用等转正，法定节假日正常休假，带薪年假，节假日礼品，转正与否薪资待遇不变，有主管一对一带，愿意去学就可以，包教会不收费，正规公司（不是催贷）

岗位职责： 1、招生报名服务：对接所辖区域内的企业家客户，宣传润泽园教育的各类课程内容，推进招生流程，保障学员顺利完成报名并进入学习环节； 2、学习成长规划：结合企业家个人发展需求与所处阶段，制定专属学习方案，协助其清晰设定学习方向与发展路径； 3、地区班委建设：支持地区班委的筹建与日常管理，促进班委成员间的协同互动，打造积极向上的学习生态； 4、学习活动组织：统筹策划区域内多样化学习活动，如线下公开课、线上线下的交流分享会及班委会等，增强学员参与感与学习成效； 5、资源整合与拓展：高效链接内外部资源，开发潜在学员群体，扩大润泽园教育的品牌认知度与市场渗透率。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，教育学、市场营销、企业管理等相关专业优先考虑； 2、行业经验：拥有5年以上教育培训、企业管理咨询或市场营销领域工作经验，有服务企业家群体经验者优先； 3、沟通能力：具备优秀的沟通技巧与表达能力，能与企业家建立深度信任，精准传达课程理念与核心价值； 4、组织规划能力：具有较强的学习路径设计与活动执行能力，可根据客户需求制定切实可行的成长计划。