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技术主管
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年本科信息系统集成互联网/AI工业园区软件开发政企合作
薪资面议! 岗位职责: 1、主导技术团队发展,规划并落实企业技术战略,确保技术路线与业务发展方向高度契合; 2、负责技术团队的组织建设、人才培养及绩效考核,持续提升团队专业能力与执行效率; 3、深度参与核心项目决策,攻克关键性技术瓶颈,促进技术创新与产品品质优化; 4、构建并完善高效的研发管理体系,强化跨部门协同机制,加快项目落地进度; 5、跟踪前沿技术趋势,引入先进技术和行业实践,巩固公司在技术层面的竞争优势。 任职要求: 1、具备10年以上软件开发或相关领域从业经历,其中至少5年技术团队管理经验; 2、熟练掌握主流开发框架与技术体系,拥有扎实的架构设计背景,可指导复杂系统研发; 3、具备出色的团队管理与项目统筹能力,能有效带领团队达成各项任务目标; 4、具备良好的沟通协调与问题处理能力,善于推进跨职能协作; 5、对新兴技术具有敏锐判断力,能快速响应技术演进并推动团队技术迭代。 加分项 具备以下行业背景者优先:计算机软件·化工·公路物流
市政总监带证
6000-7000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师
能够独立完成有责任心,听领导安排
建筑水电监理工程师
4000-5000元/月
总监理工程师
从事过房建高层综合体监理工作,经验丰富,能解决实际问题,身体健康,不超过65岁。
建筑工程技术主管
8000-12000元/月
技术总监10年以上大专房地产/建筑市政装修
岗位职责: 1.全面负责技术项目的规划、组织与落地实施; 2.推动项目按预定时间节点高效推进,保障进度与质量; 3.协调并解决项目执行过程中遇到的技术难点与管理挑战。 任职要求: 1.具备扎实的项目管理能力及良好的团队合作意识; 2.擅于跨部门沟通协调,平衡各方需求与目标; 3.熟悉相关技术领域,拥有丰富的实操经验与专业认知。
机械技术总监
1.8-3.5万元/月
技术总监5-10年硕士
【工作内容】 - 制定并推动公司设备机械技术的战略规划与落地执行,确保技术路径与企业业务目标及发展战略相匹配; - 统筹管理机械设计、电气及生产团队,带领团队完成整机设备的安装调试、电气元器件选型等工作,主导现有产品的技术优化与升级; - 与销售及其他相关部门高效协同,确保产品设计方案兼具市场适应性与生产可实施性; - 持续跟踪行业技术发展动态,制定针对性的技术培训方案,提升团队整体专业能力; - 跟进项目执行进度,把控成本投入,保障项目按计划高质量交付; - 负责技...
水利专监
5000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、投资、安全及合同管理 2. 审查施工组织设计、专项施工方案及技术措施,监督落实执行情况 3. 组织工程例会、专题会议,协调参建各方关系,及时解决现场问题 4. 审核工程计量与支付申请,参与工程验收及竣工资料归档 5. 编制监理规划、实施细则及各类监理报告,确保合规性与可追溯性 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师资格证书,具备工程类相关专业背景 2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及重庆市地方标准 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作环境 4. 了解全过程工程咨询模式者优先,有政府投资项目监理经验者优先 5. 遵纪守法,无不良执业记录,认同国有企业文化与价值观
总监理工程师5-10年大专监理工程师培训证驾驶证交通运输工程
招聘小型桥梁专业监理工程师,负责桥梁现场质量安全监理、内业资料、工序及计量审核;要求道路桥梁专业,大专以上或中级职称,具备小型桥梁监理业绩,能驻场开展监理工作。 周休一天,具体事项面谈。
监理工程师
6000-8000元/月
总监理工程师1-3年大专注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责: 1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、安全及投资控制 2.审查施工组织设计及专项施工方案,监督施工单位按图施工 3. 组织并参与工程例会、隐蔽验收、分部分项验收及竣工验收 4. 及时发现并协调处理施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单 5. 编制监理日志、月报及工作总结,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书,专业匹配且在有效注册期内 2.熟悉建设工程相关法律法规、技术规范及监理工作流程 3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处置能力 4.责任心强,能适应施工现场环境,服从项目驻地安排 5.无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
技术总监-AI领域
2.2-2.4万元/月
技术总监5-10年硕士互联网/AI
岗位职责: 1. 跟踪人工智能领域前沿技术动态,规划并制定技术发展路径与战略方向。 2. 开展人工智能核心技术的研究与创新工作,主导平台及产品的孵化、推广与运营,输出行业分析报告与研究成果。 3. 主导人工智能项目的技术方案设计与落地实施,带领团队攻克项目执行中的关键技术难题。 4. 推动战略性合作,整合内外部资源,打造产学研协同发展的产业生态体系。 5. 组建高水平的人工智能研发团队,持续提升团队技术能力与创新能力,推动产品迭代与技术沉淀。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,人工智能、信息技术、计算机、软件工程、通信工程等相关专业背景。 2. 具备5年以上人工智能相关领域工作经验。 3. 深入掌握人工智能技术及其应用场景,具有扎实的产品设计与管理经验,有实现技术或业务突破、重大项目的成功交付经历者优先。 4. 具备较强的数据分析能力,能够通过数据驱动决策,持续优化产品性能与用户使用体验。 5. 拥有敏锐的市场感知能力和创新意识,能快速应对市场变化与客户实际需求。 6. 具备出色的沟通协调能力,可有效推进项目执行与跨团队协作。 7. 在国内外重要行业会议或场合发表过具有影响力的研究成果或主题分享者优先。
技术总监3-5年大专汽车零部件
岗位职责 主导储能集装箱产品的技术战略规划,制定产品发展路径,全面负责方案设计、优化及实施,把握技术方向并推进核心技术突破。 组建并管理技术研发团队,建立研发与生产相关的技术规范体系,合理分配任务目标,持续提升团队专业水平与执行能力。 统筹产品从研发到生产的全流程技术支持,编制BOM清单及作业指导文件,及时解决生产工艺中的关键技术问题。 评估关键元器件供应商的技术实力与成本结构,对接客户技术需求,掌握行业前沿动态,输出具备前瞻性的技术解决方案。 牵头产品测试验证、认证流程及专利申报工作,确保产品满足行业标准与安全规范要求。 任职要求 本科及以上学历,机械、电气、储能科学等相关专业背景,8年以上新能源行业工作经验,其中5年以上聚焦储能集装箱领域,具备3年以上团队管理经历。 熟练掌握储能集装箱系统集成与结构设计等核心技术,深入了解相关技术体系及行业标准。 具备出色的技术攻坚能力、项目统筹能力和跨部门协作能力,可独立推动产品从开发到量产的全过程落地。 具有强电安全意识,工作责任心强,抗压能力强,拥有行业内资源者优先考虑。
恩施恩施土家族苗族自治州招建筑木工、木模
300-400元/天
木模建筑木工1-2人
恩施土家族苗族自治州恩施招建筑木工、木模
恩施 恩施
8月7日 23:50拨打电话
恩施恩施土家族苗族自治州招装修木工
装修木工
恩施土家族苗族自治州恩施市招装修木工
恩施 恩施
8月7日 22:14拨打电话
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴五险一金包住月结
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客服专员
150-200元/天
客服专员包吃3-5人日结经验不限学历不限兼职不接受居家办公售前客服
办公室坐班 轻松不累,听从工作人员的安排即可
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项目总监
1-1.1万元/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、安全及投资控制 2. 审查施工组织设计及专项施工方案,监督技术交底落实情况 3. 组织现场巡视、旁站及平行检验,及时发现并督促整改质量问题 4. 主持或参与工程例会、专题会议,协调参建各方关系 5. 编制监理日志、月报及竣工资料,确保归档完整合规 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书,专业匹配项目需求 2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业标准 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 4. 有同类项目监理经验者优先,具备BIM应用能力者加分 5. 无不良执业记录,恪守职业操守与保密义务
招聘监理工程师
5000-7000元/月
总监理工程师经验不限学历不限
厦门市海沧区监理 待遇从优
总监理工程师1-3年高中注册监理工程师土木建筑工程
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全文明施工管控 2. 审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案,监督执行情况 3. 组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收 4. 及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题,签发监理通知单及联系单 5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 持有国家注册监理工程师证书,专业监理工程师资格证书 2. 熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范(GB/T 50319等) 3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力,责任心强、原则性强 4. 能适应项目现场工作环境,服从公司项目调配安排 5. 无不良执业记录,职业道德良好,具备团队协作精神
总监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师水利工程
招聘应届往届全日制大学本科毕业生,有一定工作经验,文字功底扎实深厚,内业为主外业兼顾,公司有清晰通道晋升和暖心团队氛围,欢迎态度端正,勤学善思,勇于担当,团队精神的优秀人才加入。同时招聘优秀上进,内业处理能力很强的执业监理工程师,水利工程专业优先1人,测量监理工程师1人,处理内业熟练安全工程师1人
总监理工程师3-5年大专
项目地点:兴安盟 薪资待遇:面谈 要求: 1、具备注册安全工程师证书,不需要注册或转注; 2、拥有大型石油化工经验5年及以上; 3、可熟练操作电脑,具备良好的沟通协调与文字写作能力;
技术副总经理
1.5-2.5万元/月
技术总监5-10年本科
岗位职责:统筹并指导矿厂全流程技术管理工作,制定及执行矿厂生产计划,培养并带领技术人员团队,及时解决现场各类技术难题。 任职要求:45周岁以下,采矿相关专业全日制本科及以上学历,具备中级采矿工程师职称,有5年以上在中大型矿山企业担任技术负责人岗位的管理经验,熟练使用办公软件、持有效驾照,具备良好的沟通协调能力与组织创新意识。 行业经验:井下作业 磷矿开采 能力特别突出者可适当放宽条件,薪酬待遇面议。 加分项 具备以下领域经验者优先:矿产勘探/地质勘查·采掘工程/冶炼加工
技术总工
2-3万元/月
技术总监10年以上本科能源/化工/环保机械
岗位职责: 1、依据企业整体战略目标,拟定技术发展蓝图,统筹技术研发与项目运营的规划工作。 2、掌握环保装备领域技术发展方向,开展产品竞争格局研究,提出技术革新建议,明确技术发展战略与产品演进路径。 3、全面负责研发项目的组织与管理,制定产品开发计划、经费预算及实施方案并推动落地。 4、主导新技术、新产品的导入工作,整合外部合作资源,包括优质供应商、高等院校、科研院所等创新力量。 5、参与项目任务拆解与指标设定,实施全流程跟踪管控,持续优化项目管理体系,建立标准化流程机制,提升研发效能。 6、牵头解决产品研发阶段的关键技术难题及生产过程中的重大技术瓶颈。 7、负责技术设计中心的人才梯队建设与日常运作管理,为团队提供专业技术培训与指导,促进成员能力成长。 8、落实上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,机械、电气自动化等相关专业背景,具备10年以上鼓风机、空压机、压缩机等环保类设备研发经历。 2、具备突出的技术创新能力,拥有广泛的行业积累和资源网络,具有前瞻性的技术视野。 3、具备出色的组织协调能力、计划执行能力与团队管理经验,富有领导力和抗压能力。 4、表达清晰,适应性强,善于协作沟通,责任感强,恪守职业操守。
技术经理/总监
1.5-2万元/月
技术总监3-5年本科JavaShell微服务架构分布式技术消息队列互联
岗位职责: 1、主导公司及部门的技术研发与项目统筹工作,带领团队达成既定的研发任务目标; 2、负责核心技术项目的决策与技术方案把关,牵头解决开发过程中出现的重大技术难题; 3、高效管理技术团队,监督并指导研发工作的推进,确保项目按期交付,同时健全研发管理体系与标准化流程; 4、持续关注行业前沿技术动态,积极引入新技术、新应用至产品开发与日常运营中; 5、协同其他职能部门协作推进产品研发进程,保障项目目标顺利实现; 6、推动技术团队组织建设,重视人才发展与创新氛围培育,组织实施员工考核与培训,持续提升团队研发效能与成果质量。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业背景,具备5年以上互联网产品开发经历,技术视野开阔,有AI应用实践经验者优先; 2、具有扎实的团队管理能力,良好的沟通表达、技术指导、组织协调及团队协作素质; 3、熟练掌握Java、Python等编程语言,精通Mysql、Mongodb、Redis等数据库技术,熟悉NoSQL与消息队列的实际应用场景; 4、具备HBase/Hadoop/Flink/kafka/Zookeeper等数据处理工具使用经验者更佳; 5、熟悉Linux操作系统环境,掌握常用命令操作; 6、至少掌握一种脚本语言,如Shell、Ruby、Groovy、Python等,能通过脚本提升日常工作效率; 7、拥有高并发、高负载、高可用系统的设计与开发经验; 8、具备敏锐的技术洞察力,能够准确把握公司产品所在行业的技术演进方向,对新兴技术有强烈的学习与探索意愿; 9、有在线教育领域互联网产品开发与落地经验者优先考虑。 加分项 具备以下领域经验者优先:互联网·计算机软件·在线教育
机电工程监理师
7000-8000元/月
监理工程师5-10年大专注册电气工程师(供配电)一级建造师(机电工程)注册监理工程师注册安全工程师
岗位要求: 1,具备五年及以上现场工作经历,具有冶炼、化工类项目监理或光伏发电施工管理经验者优先考虑。 2,招聘专业:钢结构、设备、电气等相关专业毕业,大专(含)以上学历,掌握本专业相关的标准、规范及图集内容。 3,能适应长期外派,项目分布于全国各地区,无法接受出差者请勿咨询! 4,持注册监理工程师证书为基本要求,具备国家一级注册证书或注册安全工程师(中级及以上)者优先录用。 5,需取得中级职称资格。 6. 薪资范围6k-8k,对薪酬有超出预期要求者请勿投递。
技术总监5-10年硕士产品设计人工智能通信工程
岗位职责: 1. 跟踪人工智能领域前沿技术动态,规划并制定技术发展路径与战略方向。 2. 开展人工智能核心技术研究与创新实践,主导平台及产品的孵化、推广与运营工作,输出行业分析报告与研究成果。 3. 主导人工智能项目的技术方案设计与落地执行,带领团队攻克实施过程中的关键技术难题。 4. 持续推进战略合作关系建设,整合内外部资源,打造产学研协同发展的产业生态体系。 5. 组建高水平的人工智能研发团队,强化技术创新能力,推动团队能力建设与产品持续优化。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,人工智能、信息技术、计算机、软件工程、通信工程等相关专业背景。 2. 具备5年以上人工智能相关领域工作经验。 3. 精通人工智能技术及其应用场景,具有扎实的产品设计与管理经验,有实现技术革新、业务突破或重大项目的成功交付经历者优先。 4. 具备出色的数据分析能力,善于通过数据驱动决策,提升产品性能与用户满意度。 5. 拥有敏锐的市场感知能力和创新意识,能快速应对市场变化与客户实际需求。 6. 具备优秀的沟通协调能力,能够高效推进项目执行与跨团队协作。 7. 在国内外重要会议或场合发表过有影响力的研究成果或主题分享者优先。
农业技术总监
3000-8000元/月
技术总监3-5年高中服务业
岗位职责: 1.统筹公司农业项目的整体布局与技术支撑,保障项目按计划高效实施。 2.推进现代种植技术落地应用,涵盖作物培育、土壤修复、病虫害综合防控等方面,提升产量与品控水平。 3.整合内外部资源,促进农业科技成果转化,优化作业流程,实现降本增效。 4.全程监管农业生产环节,确保作业标准化,快速响应并处理技术异常情况。 5.构建并完善农业技术管理机制,组织团队培训,持续提升专业技术能力与协作效能。 任职要求: 1.具备农业科学、园艺、植物保护等相关专业背景,拥有扎实的实操经验。 2.了解现代农业技术发展动态,具备良好的技术研发及项目执行能力。 3.出色的沟通协调与团队管理能力,能有效带领团队应对复杂挑战。 4.具备敏锐的分析决策力和问题处置能力,可在高压环境下稳定输出。 5.有生态休闲农业或相关行业从业经历者优先录用。
监理工程师
5000-6000元/月
总监理工程师3-5年大专安全C证注册监理工程师监理工程师培训证
湖北荆州风电项目 招聘 1、安全专监2名 : 必须具有安全C证或者注册安全工程师证书。有地方专监证书优先。 2、吊装专监2名 : 具有风电吊装项目经验,有专业监理工程师证书。有登高证书、安全员证书优先。 3、电气工程师1名 : 具有风电电气专业经验和电气工程师证书。有专监证书优先。 4、有愿意做风电项目的监理工程师,请联系 : 唐先生 。 5、薪资待遇面议。根据证书持有情况和能力、年龄确定工资待遇。
设计总监5-10年大专主创方案设计工装室内设计办公空间商业空间产业园室内设计五险一金带薪假期年终奖大小周
岗位职责: 1、负责室内装饰设计师团队(方案及施工图)的日常管理、工作分配、绩效评估、技能培训与职业发展指导。 2、参与装饰工程项目的设计管理,提出设计意见; 2、负责装修设计项目方案、招投标管理; 3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书; 4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案; 5、负责对项目进行跟踪和监督; 6、设计师应协助业主单位对装修项目材料进行确认工作; 7、负责案例,技术及资源的整理; 8、配合施工单位制定工作进度。 任职资格: 1、装饰设计、室内设计、环境艺术设计等相关专业; 2、五年以上相关工作经验,有大中型项目设计经验者优先考虑(商业、办公、产业园、医疗等公共空间); 3、三年及以上设计团队管理经验,有独立负责大中型工装项目设计管理全过程设计管理要点。 4、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop、SU、PPT等软件; 5、具备良好的分析判断能力和决策能力,执行力强,能推动团队达成目标。 6、能承受高强度工作压力,具备良好的应变能力。 7、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神; 8、善于沟通,表达能力强,有团队精神; 9、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。
总监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师监理工程师培训证土木建筑工程交通运输工程
总监:工程类大学学历,持有国监证+中级职称/高级职称,身体健康,证件真实有效。
电芯研发总监
7-10万元/月
技术总监5-10年硕士
1、要求国内外重点院校毕业,具备电化学或相关专业硕士及以上学位; 2、掌握锂离子电池生产工艺流程及技术演进方向,把握行业动态,熟知相关政策法规及市场同类产品情况,能够结合公司技术战略与产业规划,识别并规划前瞻性研发需求,制定系统性开发方案; 3、在锂电池制造或相关领域拥有5年以上工作经验,具备主导50人以上技术研发团队的管理经历; 4、具备扎实的技术研发功底和清晰的逻辑分析能力,能精准配置研发资源至对公司发展具有战略意义的技术方向和重点项目,为研发成果的商业化落地提供核心指导; 5、具备出色的领导力、推动力与沟通协调能力,善于构建跨部门协作机制,在团队内外建立信任与尊重,推动组织高效运转。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,电化学或相关专业背景,5年以上在锂电池行业领先企业的工作经验; 2. 深入理解锂电行业现状及市场竞争格局,能基于公司发展战略明确研发路径,制定全面的技术开发策略; 3. 精通锂离子电池原材料性能指标及其技术参数,深入掌握电池性能与材料之间的构效关系; 4. 熟悉电池结构件设计原理,了解主要结构材料特性及加工工艺,掌握结构件对电池性能影响的内在关联; 5. 熟知IATF 16949质量管理体系,精通体系内需求分析、产品特性定义及相关DFMEA文件编制; 6. 熟悉产品研发全周期管理流程,具备项目统筹与执行经验,能科学分解任务以保障项目进度与交付质量。
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