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班主任/辅导员1年以下大专及以上大学/大专生高薪教培机构熟练使用办公软件培训机构线下教育成人/通用不授课大型教育机构经验教育专业背景五险一金班主任教务管理普通话发音标准课程顾问
宜昌校区(就近安排) 宜昌伍家岗校区:湖北省宜昌市福久源大厦(国贸旁边金色写字楼)20楼 宜昌万达校区:湖北省宜昌市伍家岗区沿江大道万达广场B座17楼1711室仁和会计 CBD校区:湖北省宜昌市西陵区夷陵大道56号CBD大洋百货食尚新天地4楼 宜都校区:宜都市五宜大道19号五宜新都204号 仁和会计教育集团成立于2002年,是中国极具影响力的财务咨询服务机构,是中国实战会计培训的标杆,业务涵盖会计培训、财税咨询、会计代理记账、会计人才推荐。集团在北京、上海、广州、深圳、成都、武汉、西安、宁波、长沙、东莞、佛山、重庆等城市设有近400所直营校区,教职员工近3000人,资深会计讲师近1000名,已为社会输送数十万实战会计人才,目前年营收约10亿元,正积极推进上市计划。 一、【薪资范围】:8000-15000元/月、五险一金、试用期薪资不打折 二、【工作时间】:8:30—3:00 或 2:00—9:00 三、【薪酬福利】: 1、缴纳五险一金 2、享有工龄工资奖、年终奖金、带薪年休假 3、提供带薪培训,全方位提升员工专业能力 4、各部门绩效排名前列者可获评优秀员工 5、端午节、中秋节、春节等重要节日,公司发放节日福利 6、公司不定期组织各类文体及团建活动,如周年庆典、员工旅游等 四、【工作内容】: 1、负责校区前台接待工作:来访人员登记与接待 2、维护老学员关系:排课调课协调、定期回访跟进 3、招生工作:无需外出,依托公司提供的精准客户资源进行电话回访,推动签约,每日完成客户邀约或回访任务 4、续费管理:协同授课教师完成学员升班及续费工作 PS:我们的优势不仅在于覆盖全国70余个城市,拥有强大的师资团队,更在于积累了广泛的学员基础,包括宝妈、学生、寻求加薪晋升的在职人士以及需要财务支持的企业主等,同时提供就业指导服务,全方位资源助力你的职业发展,欢迎加入我们
班主任/辅导员1-3年大专及以上续费熟练使用办公软件培训机构转介绍线上教育排课系统经验班主任拓科长期班大型教育机构经验中学生学前儿童/小学生一对一教学普通话发音标准
【公司简介】 悟空教育专注于为全球3-18岁青少儿提供高品质的在线直播课程,总部位于美国硅谷,旗下拥有“悟空中文”、“悟空国际数学”、“悟空英文阅读写作”三大核心课程体系。目前累计服务全球30万家庭,已成为广受孩子欢迎的国际化教育品牌之一。 【薪资福利】 无责底薪4500+课消绩效+提成+职级奖金(最高1600元) 试用期享受全额薪资不打折~ 入职即缴纳五险一金(以每月15号为节点) 全年享有5-20天带薪年假~ 发薪日:每月10日准时发放~ 配备完善的培训体系,晋升路径清晰透明 【作息时间】 8:00-17:00,每月休息5天 【岗位职责】 1、指导家长与学员熟练使用学习平台及相关教学资源; 2、全程跟进学生学习进展,负责学员管理、维护关系并及时响应咨询; 3、关注课堂参与及课后巩固情况,保障学习连续性与有效性,协助解决学习中遇到的问题; 4、跟踪学员出勤动态,与家长保持高频沟通,积极回应各类需求; 5、建立稳固的家校信任纽带,持续提升家长和学生的满意度; 6、配合完成学员后续课程续费支持工作。 【任职要求】 1、全日制统招大专及以上学历,具有一年以上在线教育行业班主任工作经验; 2、普通话标准,语言表达清晰流畅; 3、理解能力强,服务意识佳,具备出色的沟通与协调能力; 4、工作热情高,富有耐心,做事严谨细致,责任心强且积极进取; 5、具备基础销售思维,掌握相应的销售策略与技巧; 6、能熟练运用常用办公软件及电脑操作。
班主任/辅导员经验不限本科及以上
K12小初英语,数据资源丰富且稳定,需具备扎实英语基础或有带班经验的伙伴加入,薪资待遇有保障; 薪资:4~6K底薪+带班服务费+续费奖励,综合平均收入1~1.5W; 【我们需要你】 1、拒绝千篇一律教学!为每位学员定制专属“学习提升方案”,助力优等生拔高,帮助基础生逆袭! 2、全程陪伴上课+学习情况跟踪记录+课后针对性辅导; 3、敏锐捕捉学生学习需求,确保答疑高效及时; 4、与家长保持顺畅沟通,主动了解关切,定期反馈课程进展,建立稳固信任关系; 【我们期待这样的伙伴】 学历——本科及以上,高分学霸应届生优先!(优秀毕业生?我们超欢迎纯新人!) 表达力——普通话标准、沟通说服力强! 专业能力——熟悉中小学英语内容?轻松应对!持有教师资格证?直接快速入职! 核心特质——耐心细致、认真负责、抗压能力强、真正热爱教育事业(源自内心)! 加分项: —有教育行业经验?懂线上运营思维?迅速融入! —具备“目标导向”思维?不抗拒“续班任务”?恭喜,你的收入将随之增长! 【福利待遇】: 1、下午1点上班,避开早晚高峰!适合夜型人!(13:00-22:00,做五休二(周二周三休息)+法定节假日全休!) 2、入职即办理五险一金; 3、无职场内耗!只有默契队友、日常零食供应和老板的趣味表情包! 4、底薪+“续班达人”激励奖金!学生续报率越高,薪资涨幅越明显! 5、跨行业优秀者无需担心,项目主管全程带教,助你顺利上手!
班主任/学习管理师
5000-10000元/月
班主任/辅导员1-3年本科及以上班主任学管主管
一、岗位职责: 1. 为学员及家长提供专业服务,满足其对教育产品的需求; 2. 组织并落实各类学生活动,提升客户满意度; 3. 面向学员、家长及教师开展教学支持类工作(如定期回访、学习进度跟踪、学情沟通、投诉处理等); 4. 协同课程顾问与英语教师,推进学员留存、续费及推荐工作; 5. 完成上级主管安排的其他相关工作任务。 二、岗位要求: 1. 本科及以上学历,有教务相关经验者优先考虑; 2. 仪态得体,亲和力强,形象良好; 3. 责任心强,耐心细致,工作踏实认真,积极进取; 4. 具备良好的沟通技巧、应变能力与学习能力; 5. 学习领悟力强,能够适应一定工作压力; 6. 熟练操作常用办公软件,掌握数据库管理及网络应用技能; 7. 热爱教育行业,喜爱孩子,对英语有浓厚兴趣。
学习管理师
4000-5000元/月
班主任/辅导员1年以下大专及以上大学/大专生熟练使用办公软件活动策划培训机构线下教育直播经验线上教育视频拍摄与录制排课系统经验成人/通用文案撰写教师资格证不授课私立学校大型教育机构经验坐班中学生教育
学管老师工作内容与岗位职责 核心工作内容: -主动与家长联系,定期通报学生在校的学习进展、日常表现及成长变化; -按规定将学生参与活动、课堂学习等影像资料及时发送给家长; -负责新生入学档案的采集、整理、归档及后续管理,确保信息真实完整。 岗位职责: -保持家校沟通顺畅,积极解答家长关切,协调处理相关事务; -确保各类学习动态资料推送准确无误,帮助家长清晰掌握学生在校情况; -遵守档案管理制度,落实保密要求,妥善保管学生资料,为教学管理提供保障。
班主任/辅导员经验不限本科及以上
K12小初英语教学,资源充足且稳定,欢迎具备英语基础或有相关带班经验的伙伴加入,薪资待遇有保障; 薪资:6K底薪+带班服务费+续费奖励,综合平均月薪1~1.5W; 【岗位职责】 1、拒绝模式化授课!为每位学员定制专属“学习提升方案”,助力优等生拔高,帮助基础薄弱学生实现突破; 2、全程跟进班级课程,记录学习情况,并提供课后辅导支持; 3、敏锐捕捉学生学习需求,确保答疑响应及时高效; 4、与家长保持顺畅沟通,主动了解关切,定期反馈课程进展,构建稳固的信任关系; 【我们期待这样的你】 学历——本科及以上,高分学霸或教育新人优先考虑!(优秀应届生?我们非常欢迎可塑之才!) 表达——普通话标准,沟通说服力强! 专业——熟悉中小学英语内容,教学无障碍;持有教师资格证者直接进入绿色通道! 核心特质——有耐心、细致用心、责任心强、抗压能力佳,真正热爱教育事业(源自内心)! 加分项: —有教育行业经验?理解线上运营逻辑?立即加入! —具备销售思维?不抗拒续班目标?恭喜,你的收入将更具竞争力! 【福利待遇】 1、下午2点上班,错峰出行更轻松!(13:00-22:00,做五休二(周二周三休息)+法定节假日全休!) 2、入职即办理五险一金; 3、无办公室内耗!只有默契队友、零食供应和老板的趣味表情包! 4、底薪+“高续班率”激励奖金! 你带的学生续报越多,收入涨幅越亮眼! 5、跨行业优秀人才无需担心,项目主管全程带教,助你快速上手!
班主任
4000-6000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上
一、岗位职责: 1.跟进在读学员的学习进展,落实学员日常管理(包括出勤记录、学习状态跟踪等),保障学员按时完成课程学习任务,确保课程服务顺利交付; 2.与学员保持良好互动,通过优质的服务体验提升学员满意度,推动学员推荐新学员; 3.定期跟进学员学习进度,协同授课老师反馈学习表现,并为学员提供阶段性学习复盘,稳固现有学员群体,助力后续课程续报; 4.结合校区实际运营情况,配合开展学员主题活动,增强学员对校区的认同感与粘性。 二、岗位要求: 1.大专及以上学历,具备较强的亲和力、感染力及责任心,工作态度积极,认真踏实,富有进取心; 2.热爱教育领域,有服务行业或咨询类岗位经验者优先录用; 3.具备良好的客户服务意识与沟通表达能力。
班主任/辅导员1-3年大专及以上培训机构转介绍线上教育学管师排课系统经验互联网教育平台使用班主任不授课拓科长期班大型教育机构经验中学生学前儿童/小学生一对一教学
【薪资待遇】 无责底薪5000+课消绩效+提成 试用期享受全额薪资,不打折~ 入职即缴纳五险一金(以15号为节点) 全年享有5-20天带薪年假~ 发薪日:每月10号 培训体系完善,晋升路径清晰透明 【作息时间】 8:00-17:00,月休5天(4天固定为周六休息,其余1天可灵活安排) 【岗位职责】 1、协助家长与学员熟悉教学平台及配套学习资源; 2、全程跟进学员学习进展,负责学员管理、维护关系并及时响应咨询; 3、关注课堂参与及课后巩固情况,保障学习过程持续高效,及时处理学习中遇到的问题; 4、跟踪学员出勤状况,与家长保持高频沟通,协助解决实际需求; 5、与家长建立稳固信任关系,持续提升家长与学员的满意度; 6、配合完成学员后续课程续费工作; 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历,具有一年以上教培机构班主任或辅导教师工作经验; 2、普通话标准,语言表达清晰流畅; 3、理解能力强,服务意识佳,具备良好的沟通与表达能力; 4、工作热情高,有耐心,细致认真,责任心强且积极进取; 5、具备一定销售思维,掌握基本的销售策略与技巧; 6、能熟练使用常用电脑办公软件; 7、通过大学英语六级或以上水平。
班主任/辅导员1-3年大专及以上续费培训机构转介绍线上教育服务+销售排课系统经验互联网教育平台使用不授课拓科大型教育机构经验中学生教育专业背景助教一对一教学普通话发音标准
【薪资待遇】 无责底薪5000+课消绩效+提成+职级奖金(最高1600元) 试用期享受全额薪资,不打折~ 入职即缴纳五险一金(以每月15号为节点) 全年享有5-20天带薪年假~ 发薪日为每月10号~ 培训体系完善,晋升路径清晰透明 【作息时间】 8:00-17:00,月休5天(其中4天固定为周六休息,剩余1天可灵活安排),法定节假日正常休假; 【岗位职责】 1、协助家长与学员熟悉使用学习平台及相关教学资源; 2、全程跟进学员学习进展,负责学员的日常管理、维护及咨询回复; 3、关注学员课堂参与和课后复习情况,保障学习连贯性,及时处理学习中遇到的问题; 4、跟踪学员出勤状况,与家长保持高频沟通,协助解决各类需求; 5、与家长建立长期稳定的合作关系,持续提升家长与学员的满意度; 6、配合完成学员后续课程续费工作。 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历,具有一年以上教培行业班主任或辅导教师工作经验; 2、普通话标准,语言表达清晰准确; 3、理解能力强,服务意识佳,具备良好的沟通与协调能力; 4、工作积极主动,耐心细致,责任心强,富有进取精神; 5、具备一定的销售思维,掌握基本的销售技巧与方法; 6、能熟练操作常用办公软件。
班主任/辅导员经验不限本科及以上外语发音标准大学英语四级/六级大型教育机构经验中学生培训机构线上教育学前儿童/小学生普通话发音标准
K12小初英语教学,资源稳定且数据支持完善,欢迎具备英语基础或曾带过小初英语班级的伙伴加入,薪资待遇有保障; 薪资:4-6K底薪(根据面试表现定薪)+带班服务费+续费奖励,综合平均收入8K-15K; 岗位职责: 1、能依据学生不同基础制定个性化学习方案,针对各类学习难点实施启发式引导教学。 2、全程参与教学全流程,包含课前提醒到课、直播课程跟进、课后辅导答疑等;做好学员学习情况记录,确保课堂作业完成质量。 3、敏锐捕捉学生学习需求,保障答疑响应及时性。 4、与家长维持良好互动,主动了解需求,定期反馈课程进展,构建持久信任的合作关系。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,优秀应届毕业生亦可考虑; 2、具备良好沟通能力,普通话标准; 3、熟悉中小学英语学科知识体系,持有教师资格证者优先; 4、服务意识强,耐心细致,富有责任心和抗压能力,热爱教育事业; 5、有在线教育行业经验者优先,岗位含一定业绩指标,需接受续班相关工作。 【福利待遇】: 1、每周双休,享受法定节假日及节日福利; 2、入职即缴五险一金,提供员工旅游、带薪年假、团队活动等福利; 3、轻松融洽的工作氛围,舒适整洁的办公空间; 4、薪酬结构:固定底薪+带班服务费+续报激励; 5、工作时间:13:00-22:00,授课期间及寒暑假期间安排适当调整;
宜昌猇亭区招铆工/钣金工
1-1.1万元/月
铆工钣金工长期6-10人月结专业师傅
宜昌市猇亭区招铆工/钣金工
宜昌 猇亭区
2月18日 00:40拨打电话
湖北宜昌各位老板好!年后茅坪需要宵夜家常菜师傅,工资8000起,看手艺说话,联系电话:郑总
中餐月结
各位老板好!年后茅坪需要宵夜家常菜师傅,工资8000起,看手艺说话,联系电话:郑总
宜昌
2月18日 00:11拨打电话
库管社保1-2人月结
招聘包装管理员,男女不限,年龄限制在25至45岁之间,要求高中及以上学历,提供月薪5000元以上薪资福利待遇并缴纳社会保险,招工人数为1名,工作地点位于湖北宜昌华维物流园区。
宜昌
2月17日 23:41拨打电话
装卸工
优先招聘装卸师傅,年龄65岁及以下,身体健康,手脚灵活,工作时间为每日6:009:00和14:0019:30,工作地点位于枝江市龙鑫广场湖北宜昌,具体薪资福利待面议。
宜昌 枝江市
2月17日 23:41拨打电话
物流叉车工月结
叉车工招聘:具备吃苦耐劳品质、强沟通协调能力,持有叉车证并熟练的候选人,负责仓库来料卸货与发货工作,月薪范围45005000元,工作地点位于湖北省宜都市枝城镇三板湖村五组湖北宜昌。
宜昌 宜都市
2月17日 23:41拨打电话
班主任辅导老师
9000-10000元/月
班主任经验不限大专及以上培训机构线下教育不授课坐班
岗位职责: 1.负责班级日常管理与学生思想教育,组织班会、主题教育及心理健康辅导活动2.密切联系学生及家长,及时掌握学生学习、生活与心理动态,建立成长档案 3. 协同任课教师开展学风建设,指导学业规划与职业发展,协助处理突发事件 4.组织社会实践、志愿服务与校园文化活动,提升学生综合素质与集体凝聚力 5.完成学校交办的招生宣传、就业指导、奖助学金评定等专项工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养、责任心与沟通协调能力 2.具备较强的组织管理能力、应急处理能力及文字表达能力 3.普通话标准,熟练使用办公软件,有学生管理工作经验者优先4.专业背景不限,教育学、心理学、思政类相关专业优先 5. 身心健康,能适应弹性工作时间,具备团队协作精神
主班老师 ,生活老师,保育老师,配班老师
2000-3000元/月
班主任经验不限高中及以上
岗位职责:. 负责班级日常管理与活动
班主任/学习管理师
7000-12000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上小学初中高中线下教育学生管理
岗位职责: 1. 与学生及家长保持良好沟通,确保信息畅通; 2. 协同教师团队,及时跟进并反馈教学情况; 3. 负责学生考勤、课后服务落实,定期组织家长会,参与学生学习方案的制定与优化; 4. 完成续费及推荐招生任务,达成个人业绩目标; 5. 提供学业辅导与心理关怀,助力学生全面发展; 6. 执行上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,具备销售背景,能适应电话沟通工作; 2. 性格温和,具备良好的表达能力和协作意识; 3. 富有爱心与耐心,认同教育行业价值; 4. 能妥善处理教学支持与学生管理中的各类问题。 薪酬福利: 1. 薪酬构成:底薪+转介绍奖励+续费提成+课程销售提成;试用期全额发放底薪; 2. 福利待遇:社保+公积金+节日礼品+生日礼盒+亲情慰问礼盒; 3. 休假安排:单休+业绩达标奖励假+法定节假日调休+带薪年假+老员工专属假期; 4. 制度健全,配备导师全程指导,帮助新人快速上手; 5. 工作地点:结合居住地就近分配,8大校区自由选择; 6. 试用期间可提供住宿支持。 我校拥有10大校区,学生规模超万人,转正后即分配生源享受提成,诚邀您的加入^_^
班主任/辅导员经验不限大专及以上面销/陌拜
销售岗位;要求性格外向、沟通能力强、具备亲和力; 学管师:老师您好,该岗位主要负责后期学员维护、续费及招生相关的二次销售工作。 工作职责为协调教师、学生及家长三方关系,属于服务与管理结合的综合性岗位,不知您是否有兴趣了解? 学管与咨询岗位均为单休,通常安排在周内休息; 我们提供四个班次供选择:早班 7:30-16:30、常规班1 9:00-17:30、常规班2 10:00-19:30、晚班 13:30-21:30; 单休一般为周一,周内可根据情况申请调休。
学习管理师
8000-13000元/月
班主任经验不限本科及以上培训机构中学生大型教育机构经验线下教育不授课坐班小班教学(3-25人)
岗位职责: 1、配合教师执行教学工作;设计、安排及执行小组课各类辅助性教学活动,并做好反馈总结; 2、全程跟踪学员的学习进度及情况,定期与教师、学员及家长进行及时沟通反馈,并提供学习建议; 3、规划学员后期课程,二次销售,跟进学员上课课消; 4、为学员定期开家长会,做好后续学习规划,及时了解学员分数,及时为老师调整学习方案; 5、为有需求学员安排定期自习课程,安排老师为学员做好答疑解惑工作; 6、为心理有困扰,叛逆期学员定期做好心理疏导工作; 7、完成区域负责人安排的其他工作任务。 任职要求: 1.性别:性别不限 2.学历:本科及以上 3.专业知识:熟练使用办公软件 4.能力:形象气质佳,亲和力强;沟通能力强,具有危机处理能力、团队合作和组织协调能力;有高度的敬业精神和职业道
湖北宜昌招餐饮经理,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系李经理
餐饮主管
招餐饮经理, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系李经理
宜昌
2月10日 22:36拨打电话
餐厅领班月结
餐厅领班 ,年龄30 - 45岁,五官端正有3年以上工作经验,有一定的组织协调能力。 薪资福利:5000元/月+提成,包吃住。上班时间:月休2天,节假日不休息。 招工人数:1名 工作地址:五峰县长乐坪镇月山村林隐民宿
宜昌
2月10日 19:16拨打电话
湖北宜昌招餐厅主管,薪资4000元以上/月,有经验者优先!联系杜经理
餐厅领班月结
招餐厅主管, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系杜经理
宜昌
2月9日 08:30拨打电话
宜昌枝江市枝江市宜品土餐饮服务有限公司,店长,若干,55岁及以下,面议,刘玲,枝江城区
餐饮店长月结
枝江市宜品土餐饮服务有限公司,店长,若干,55岁及以下,面议,刘玲,枝江城区
宜昌 枝江市
2月17日 15:52拨打电话
宜昌宜都市楼面经理工作地址:
楼面经理
楼面经理 工作地址:宜昌宜都
宜昌 宜都市
2月10日 18:49拨打电话
切配服务员厨师长
长期岗位:店长、厨师长、经理、领班、服务员,切配、炉灶! 待遇优厚,稳定靠谱,发展空间大,薪资面议! 兼职岗位:协助翻台、收桌,15元/小时,时间灵活,轻松上手! 我们是有温度的团队,期待踏实肯干的你加入! 宜昌柒柒砂锅各门店! 联系电话:余经理
宜昌
2月12日 05:28拨打电话
学工主管(宜昌)
5000-8000元/月
教务管理3-5年大专及以上私立学校中学生学工管理教学管理
岗位职责: 1、负责教学及学工团队的日常运作管理,监督并指导教官与班主任的常规工作执行 2、策划并落实各类学生教育项目及相关活动的组织实施 3、跟踪学生学习进展,定期开展学习表现的监督与评估 4、招生期间承担招生接待、咨询答疑及转化工作,做好学生情绪与状态的稳定维护 5、负责学校对外关系的维护,协调与校区之间的沟通对接事宜 任职要求: 1、具备中职或高中教育领域3-5年教学管理或学工管理经验者优先考虑 2、拥有较强的组织协调能力,能有效处理并维护学校相关合作关系 3、善于与学生沟通交流,建立积极互动的良好关系 4、热爱教育事业,具备激励和引导学生的能力与责任感
教务管理经验不限学历不限
1、负责日常推广工作,促进转化并维护学员关系; 2、学员入学后,及时同步教学进展与学习情况,确保家长掌握最新动态; 3、针对学员、教师及家长之间的各类问题与需求,快速协调沟通并妥善处理; 4、按时完成家长回访任务,策划并执行面向学员或家长的相关活动; 5、通过提升服务质量与满意度,推动学员升班与续费工作; 6、协助完成校区整体营销与宣传计划。 说明:本岗位以销售与服务为核心内容,仅接受有意向从事教育服务与业绩达成者,如仅寻求行政类事务性工作,请勿投递!感谢理解 任职要求:(仅招聘成年人) 1、具备强烈进取心,乐于接受挑战,善于人际交往; 2、对收入有较高期待,渴望通过努力获得高薪回报; 3、职业目标明确,踏实肯学,注重个人成长; 4、热爱儿童,认同教育事业,对行业有一定认知; 5、具备较强的应变力、协调能力与沟通掌控能力,表达清晰,书面与口头沟通兼备,学习能力强。 企业福利: 1、公司统一缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育保险); 2、享有国家法定节假日,以及婚假、产假、陪护假、哺乳假和带薪年休假; 3、节日福利包含礼品或礼金(春节、端午、教师节、中秋等),另设生日、结婚及生育礼金,高温补贴; 4、员工子女或亲属报名课程可享专属优惠; 5、提供年度健康体检、国内旅游、海外旅游机会及部门团队建设活动; 6、公司支持职业成长,提供系统培训及外出学习机会; 7、办公环境优越,全新装修,配备冷暖空调、无线网络。 薪资待遇: 试用期:底薪3000元+招新续班提成 转正后:底薪3000元+500元绩效奖金+招新续班提成 工作时间: 周一休息,周中工作时段为12:30-20:30; 周末较繁忙,实行排班制,时段为8:30-17:30或8:30-20:30
校长/副校长经验不限大专及以上团队管理经验私立学校中职招生K12招生中学生
岗位职责 1、依据公司整体战略规划,落实所辖区域院校渠道的销售目标,持续维护校方合作关系 2、开发并维护与各大院校的合作网络,提升企业在教育领域的品牌认知度 3、组织并执行与合作院校的各类市场合作项目,如学院共建、专业共建、实训基地建设等 4、带领并支持院校渠道专员、咨询顾问开展招生工作,确保区域招生任务达成 5、积极拓展新渠道资源,维护现有渠道关系,高效完成总部下达的市场推广及销售指标 6、统筹管理所辖区域校区的日常运营及团队培训事务 任职要求 1、大专及以上学历,市场营销类相关专业,具备中职市场管理经验者优先考虑 2、在当地具备一定的人脉基础、合作资源及市场推广通路者优先 3、具备扎实的销售素养、出色的市场分析与策划能力、客户关系维护能力 4、语言表达清晰,沟通协调能力强,具备良好的市场公关意识 5、抗压能力突出,勇于面对挑战,工作积极主动,富有责任感 6、退役军人优先录用
储备干部
餐饮店长
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鱼泡直聘为工人提供宜昌班主任最新招聘信息在线招聘信息,主要招聘宜昌餐厅领班相关人才。作为餐厅领班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐厅领班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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