工作职责： 1. 全面负责公司后勤体系的运行管理，涵盖办公环境 upkeep、物资采买与库存管控、车辆安排及员工膳食等关键环节，确保各服务模块高效响应。 2. 制定并持续完善后勤管理规范与作业流程，推行标准化执行方案以减少运营开支，提高资源使用效能。 3. 对接外部合作方（如清洁、维保、餐饮供应单位），实施服务质量监管与周期性考核，维护后勤支持的连续性与可靠性。 4. 主导突发性后勤问题的应对处置，及时满足生产现场与办公区域的紧急需求，保障企业日常运作顺畅无阻。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业者优先考虑。 2. 拥有3年以上后勤管理工作经历，具备农业或制造行业后勤统筹背景者更优。 3. 精通后勤采购、仓储管理、车辆调配等全链条业务，具备成本管控与供应商协作实操经验。 4. 具备良好的沟通协调能力与应急处理能力，可独立推进复杂后勤事项的解决。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1、负责公司日常后勤支持工作，如物资调配、办公区域环境维护等； 2、对接各部门后勤需求，保障资源的科学配置与高效运转； 3、跟进后勤流程执行情况，持续优化操作规范以提升服务效率； 4、及时应对突发状况，确保公司各项运营活动正常进行； 5、定期开展后勤服务评估，形成改进方案并推动落地实施。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、行政管理等相关专业者优先考虑； 2、具备2年以上物流或相关方向后勤管理工作经验； 3、熟练掌握Office办公软件，具备一定的数据处理能力； 4、拥有良好的组织协调能力及应变处理能力； 5、具备优秀的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境。

招聘：餐饮经理 岗位职责 负责门店前厅整体运营管理，制定前厅服务标准、服务流程并监督落地，提升顾客用餐体验与好评率。 前厅人员管理：负责服务员、传菜员的排班、培训、督导、绩效考核，做好员工沟通与激励，稳定前厅团队。 现场统筹：高峰期现场调度，把控迎宾、引位、点单、上菜、结账全流程；及时处理客诉、突发状况，维护门店口碑。 配合店长落实营销活动，做好会员维护、散客接待，协助做好线上点评维护。 管控前厅耗材、物资领用，督导前厅环境卫生、餐具消杀，配合落实食品安全、消防安全规范。 每日班前、班后会，做好工作复盘，上报前厅运营问题及改进方案，完成上级交办的其他工作。 任职要求 年龄24‑48岁，1‑3年前厅主管/餐饮经理工作经验，中餐、宴席店经验优先。 熟悉餐饮服务流程、待客礼仪，擅长现场控场、客诉处理和员工培训。 沟通协调能力强，做事细心，抗压能力好，能配合早晚班及节假日上班。 有服务意识，执行力强，会基础电脑操作优先。 薪资福利 薪资：底薪5000‑8000+绩效+提成， 福利：包吃，月休2天，节日福利、团建、带薪培训，表现优秀可晋升店长 工作地点：____竹溪县____ 联系人：____陈____ 联系电话：________

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹班次人员安排与工作分配 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.处理现场客诉与突发状况，及时上报并跟进解决 5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或带班经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.能适应轮班制，责任心强，抗压能力好 4.学历不限，热爱餐饮行业，认同服务文化 5.无不良从业记录，身体健康，持有健康证

餐前准备，餐中服务，员工管理，环境维护。

岗位职责： 1.负责办公环境日常维护与管理，保障设施正常运转 2. 统筹物资采购、入库、发放及库存盘点工作 3.协助安排会议、接待、车辆调度等行政支持事务 4. 处理快递收发、文件归档、办公用品申领等基础事务 5. 配合完成其他临时性后勤保障任务 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和责任心 2.具备基本沟通协调能力与执行力 3. 熟练使用办公软件，能高效处理日常事务 4. 吃苦耐劳，适应灵活多样的后勤工作节奏 5.有相关工作经验者优先，学历不限

小妹酒楼，店面全面升级现诚聘以下岗位：主管：有餐饮管理经验，熟悉前厅运营，5000一5500领班：责任心强善于沟通，4500一5000收银员：细心踏实，会基础电脑操作4200一4500待遇优厚，福利齐全，工作氛围融洽。期待踏实肯干的伙伴加入我们，携手共进 联系电话：

招经理一名领班一名！工资电话聊！吃苦耐劳的优先！联系

家装水电空调孔，一共13个

网络客服岗 客服班次: 早班:8:00~18:00 中班:18:00~次日3:00 晚班:23:00~次习8:00 职位详情 通过电话与微信接收客户信息，下达及处理订单，要求形象端庄,语言文明，有责任心，具备学习能力. 岗位职责: 1.通过电话与微信接收客户信息，及时响应客户需求; 2.下达并处理客户订单，确保订单流程准确高效; 3.客户下单，联系技师接单； 任职要求: 1.语言文明，具备良好的沟通能力; 2.有责任心，工作认真细致，能承受一定工作压力; 3.具备较强的学习能力,能快速掌握业务流程及相关系统操作； 4.三班倒，有夜班，月休四天。

宜昌市伍家岗区招工地小工/杂工

二、岗位职责 1、负责写字楼园区、大堂、楼道及周边区域的日常巡逻、秩序维护工作，保障办公区域安全有序； 2、做好来访人员、车辆登记及进出管控工作，礼貌引导来访客户，维护写字楼良好形象； 3、负责消防设施、监控设备日常巡查，及时排查安全隐患，做好巡查记录； 4、妥善处理日常突发情况，配合物业完成各项安保工作，服从领导安排。 三、任职要求 1、年龄18-55周岁，身体健康、无纹身、无案底、； 2、身高160cm及以上，形象端正、精神面貌良好，体态标准； 3、工作认真负责、责任心强，服从管理，遵守公司及物业各项规章制度； 4、有无经验均可，退伍军人、有安保工作经验者优先录用。 四、薪资待遇 1、工作时长：每日8-12小时班次，轮班制，作息合理； 2、薪资标准：每月6500元，按月准时发放，不拖欠工资； 3、福利保障：全程包吃包住，免费提供服装被褥，，宿舍环境整洁，配套设施齐全，伙食营养均衡； 4、入职简单，岗位稳定、工作轻松，办公环境优质，长期稳定招聘。

日结 招今天晚上10点伍家岗万达广场舞台搭建小工，8小时200包水饭，加班25一小时，要加班1.2个小时左右，下班结工资

招厂区后勤工2名，年龄18~52岁。工作内容，负责5S整理、整顿、归纳、清洁、清扫。28一个小时。 长白班，周一至周五：早8-12点、1-6点、每天9个小时。 周六日下午四点下班、每天7个小时。

负责做一些小活，剪贴纸，装配小开关，最好是细心点的，没重活，按小时算，时间可调剂，工作地点空调办公室

岗位职责： 1. 负责工地现场物料搬运、装卸及堆放整理工作 2. 负责办公楼食堂每天的垃圾运输 2. 协助机械设备操作与基础维护，保障作业区域整洁有序 3. 配合煤炭仓储、装车及运输环节的辅助性作业 4. 执行安全规范，佩戴劳保用品，及时报告现场安全隐患 5. 完成班组长交办的其他临时性生产辅助任务 任职要求： 1. 身体健康，能适应露天及煤炭相关作业环境 2. 吃苦耐劳，服从管理，具备基本团队协作意识 3. 无犯罪记录，无重大疾病或职业禁忌症 4. 有工地杂工、物流仓储或煤炭行业从业经验者优先 5. 学历不限，能清晰理解口头指令并规范执行

公司直招一名库房 负责对账及服务 勤劳肯干 有上升空间

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护及后勤保障工作 2.负责老板日常出行的开车适宜 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识 2.工作细致负责，有较强执行力和应变能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础文书处理能力 4. 退役军人优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

负责人员招聘，人员接待，信息发布，协助运营打印资料

朋友店找一个夜市厨师长联系电话

职位描述： 1. 负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约工作； 2. 办理员工入职、转正、岗位调整及离职等相关手续； 3. 承担办公用品采购，以及办公区域电脑与设备的日常维护管理； 4. 统计员工考勤数据，负责人事与行政类档案的归档与管理； 5. 协助开展公司运营所需的人事、行政及采购相关事务； 6. 关注并掌握企业相关的最新政策，及时了解人事行政法规动态，熟悉劳动法律法规； 7. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 有1年以上人事行政相关工作经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通能力和组织协调能力，态度积极，学习能力强； 4. 具有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 5. 责任心强，具备独立完成任务的能力。

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与服务礼仪 2.协助会务、活动、展厅等场合的现场秩序维护与流程支持 3.接听咨询电话，准确记录并转达信息，保障沟通及时高效 4. 管理接待区域环境整洁与物资有序，确保服务场景温馨规范 5.配合完成临时交办的行政辅助类工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2. 熟悉基本商务礼仪与服务规范，有相关经验者优先 3.具备较强的责任心、应变能力及团队协作意识 4.普通话标准流利，能适应灵活排班与适度站立服务 5.学历不限，欢迎优秀应届毕业生应聘

中专及以上，文秘 / 行政类优先，有无经验均可 熟练 Word/Excel，会做表格、文档排版 细心稳重、沟通温和、有服务意识，做事有条理 性格踏实，不推诿，能长期稳定发展 工资5000-8000

招订单专员1名 包吃 包住 社保 节假日福利单休 应届毕业生

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、接待来访人员，做好信息登记与转达工作 3.协助部门完成基础行政事务，如办公用品申领、会议安排及记录 4.配合完成数据统计、报表制作及简单文书起草工作 5. 保持办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel等） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好服务意识 3. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务协同处理 4. 无经验要求，欢迎应届毕业生及职场新人应聘 5.遵守公司制度，服从工作安排，具备团队协作精神

回复信息，接听电话，简单轻松

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2.接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3. 收发快递、信件及文件，确保及时、准确、保密 4.协助日常行政事务，如办公用品管理、会议支持及环境巡查 5.配合完成公司交办的其他临时性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 3.熟练使用办公软件，打字速度较快 4. 具备基础英语读写能力者优先 5. 无经验要求，欢迎应届毕业生应聘

前台售卖，外围派发试吃