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技能高考数学教师
5000-6000元/月
数学教师1-3年本科高中授课老师
岗位要求: 1. 本科及以上学历(能力优秀者学历可适当放宽); 2. 具备1年以上高中数学教学经验,有技能高考教学经历者优先考虑; 3. 熟悉技能高考数学考试大纲,精准把握本学科的重点、难点及考点内容; 4. 能独立开展数学课程教学,具备自主编写辅导资料、章节测试及试卷的能力; 5. 普通话表达规范,具备较强的责任意识与敬业精神; 6. 热爱教育工作,具备良好的抗压能力与吃苦耐劳品质。 岗位职责: 1. 主要承担技能高考数学课程的教学任务; 2. 负责本学科的课后答疑、作业布置与批阅、试题编制与优化等工作,及时分析学生学习数据,助力提升学习效果与效率; 3. 严格落实学校制定的教学安排,完成既定教学任务及阶段提分目标; 4. 致力于打造本学科精品课程,增强课程的实用性、系统性、科学性与完整性; 5. 配合班主任开展学生日常管理,关注学生学习进展,做到耐心引导、个性化教学; 6. 自觉践行教书育人的根本使命,坚持文化育人、德育为先,将思想政治教育融入学生学习全过程。 工作地址:襄阳市樊城区松鹤路133号格诺德教育(后贾洼)
数学教师经验不限本科数学小学教育线上授课双休六险一金免费体检福利
※零基础可培养,导师一对一指导 ※服务中小学生群体,沟通轻松无压力 ※无责底薪4500+绩效奖金,综合收入8-13K稳拿 ※小学语文、数学、英语学科可自由选择 ※每年两次晋升机会,团队氛围积极融洽 【岗位职责】 建群与社群维护:通过电话联系家长并添加微信,组建学习群组,【在群内提升互动活跃度,组织学习打卡,定期发送学习资料】。 跟课支持:参与直播课程的辅助教学,负责课前课后的班级小班直播【面向本班学员,需出镜授课】。 答疑辅导:课后一对一解答学生疑问,督促作业提交,批改作业,跟进学习进度。 续费管理:每学期结束后负责下一期课程的续费工作(通常一年四次,对应春秋寒暑)。 同时需参与直播出镜任务,包括家长会直播、考点梳理、高频问题及易错题讲解,作为主讲大课的补充,强化知识巩固与薄弱环节提升(服务对象为本班学生)。 【任职要求】 1. 有相关经验者优先,22届、23届毕业生均可 2. 普通话标准,国家统招本科毕业,具备毕业证和学位证 3. 具备较强抗压能力 4. 语言表达清晰流畅,具备良好沟通能力与基础营销意识 5. 形象良好,性格开朗,富有亲和力,授课风格生动活泼,热爱教育事业 4500无责底薪+高绩效奖金,月综合收入8-15k 职位福利:五险一金、年底双薪、弹性工作制、带薪年假、通讯补贴
数学老师
7000-13000元/月
数学教师1-3年本科小学初中高中线上授课一对一授课授课老师
【公司简介】卓越教育集团成立于1997年,2018年在香港上市。秉持“一切为了孩子健康生长”的初心,专注于为家庭提供孩子的综合成长服务与解决方案。总部位于广州,在全国范围内拥有全职教师7000+。 作为华南地区最大及全国第五大的K12课外教育服务提供商,提供多样化的K12课外教育服务与产品。在新的发展背景下,卓越教育积极响应政策导向,已构建“素质教育+职业教育”的教育战略布局。 岗位职责: 1、依托教学资料开展线上授课任务,通过在线一对一教学方式提升学生学科能力。 2、为学生量身定制科学的学习方案,实施分层教学,做到因材施教,与家长保持有效沟通,协同促进学生学习进步。 3、参与课程研发与教材研讨,探索线上教学模式创新,打造契合学生发展需求的网络学习体验。 任职资格: 1、统招本科及以上学历,英语达到六级或专四水平,热爱互联网行业,有志投身在线教育创新领域。热爱基础教育,喜欢与学生互动,乐于知识分享。 2、普通话标准,具备耐心,擅长与学生及家长交流,语言表达富有感染力。 3、具备线上授课经验者优先考虑。 4、持有教师资格证者优先录用。 福利: 双休/入职即缴六险一金/员工每年享受免费体检一次/带薪年假/带薪旅游/子女报班优惠/住房无息贷款等。
初中教师1-3年本科兼职教师初中小班授课
岗位内容: 1. 负责初中物理课程的规划与教学实施。 2. 完成教案准备、作业批阅、班级日常管理及与家长的定期沟通等常规工作。 3. 营造安全有序的教学环境,策划并开展课堂活动以激发学生学习兴趣,提升综合能力。 任职要求: 1. 拥有物理学、教育学或相关专业本科及以上学历。 2. 具备初中物理学科实际教学经验者优先。 3. 熟悉计算机操作及常用办公软件的应用与管理。 4. 具备较强的沟通协调能力和团队协作意识,关注学生个体差异与心理发展需求。
理科教师经验不限本科培训机构线下教育教师大型教育机构经验理科类专业背景英语发音标准不坐班初中生一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)
岗位职责: 1.负责初中理科课程的教学工作,完成备课、授课、作业批改及考试评估 2. 结合学生认知特点设计互动式教学方案,提升课堂参与度与学习效果 3. 关注学生个体差异,开展课后辅导与学业跟踪,助力学生学科能力提升 4. 参与教研活动、教学研讨及学科资源建设,持续优化教学方法 5. 配合学校完成教学管理、家校沟通及学生综合素质培养相关工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.扎实的理科专业知识基础,熟悉国家课程标准及中高考命题趋势 4.具备良好的语言表达、课堂组织与学生沟通能力 5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育能力
初中任课教师
2000-4000元/月
初中教师1-3年本科英语授课老师
岗位内容: 1. 根据教学计划与课程安排,完成课程的备课与讲授工作。 2. 跟踪并评估学生的学习进展与课堂表现,给予针对性的辅导与支持。 3. 策划并实施测验、考试及其他形式的学习测评活动。 4. 保持与家长、教师团队及管理层的有效沟通与协作。 任职要求: 1. 具备所授学科的专业知识及实际教学经验。 2. 拥有优秀的语言表达与文字沟通能力,能清晰高效地进行多方交流。 3. 适应多样化教学场景,具备在高强度工作中保持稳定输出的能力。 4. 具备较强的组织与管理能力,可统筹安排多项教学相关任务。
初中教师经验不限本科初中线下授课授课老师
一、应届生(10-20万/年) 1. 应届毕业生,师范类专业需本科及以上学历,非师范类专业须毕业于双一流高校; 2. 教师资格证需在入职后一年内取得; 3. 热爱教育工作,关心学生,具备良好的沟通表达能力; 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 (学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业,湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上,非师范类一本及以上学历) 二、骨干教师(15-25万/年) 1. 本科及以上学历,持有相应学科教师资格证; 2. 具备二级教师及以上职称或拥有3年以上教学经历; 3. 特别优秀者年龄可适当放宽; 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务; 5. 获得县(市、区)级及以上荣誉者优先考虑。 三、卓越教师(25-50万/年) 1. 本科及以上学历,具备相应教师资格证; 2. 拥有一级教师及以上职称或5年以上一线教学经验; 3. 特别突出者年龄限制可适度放宽; 4. 一般需承担过两轮或三届高考毕业班教学工作; 5. 曾获县(市、区)级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师,或地市级课堂教学竞赛一等奖等荣誉称号者优先。 薪酬福利: 1、提供免费教师公寓; 2、按规定缴纳五险一金,享受寒暑假; 3、可参与职称评定及各类继续教育培训。
奥数老师经验不限本科培训机构
(语数外物化 五门任选一门教学 速投) 岗位职责: 1、教授初高中学科课程为学员提供专业的高质量教学服务; 2、班课或1对1的教学模式,为学生查缺补漏,帮助学员尽快提高成绩; 3、帮助学员提高学习兴趣,养成好的学习方法及习惯; 4、参加备课组教学及教研活动; 5、定期反馈学员教学情况,总结教学得失;参与每周教学计划制定及教研活动,并参与教学讨论,包括题型分析,各区历年模拟试卷汇编,每年中高考动向分析; 6、参加学科教研活动,提高教研水平,为公司提供高质量的教学资源; 了、参与教学改革的研究或改革试点工作,为教学研究新思路、新方法提供建议; 8、完成教学部安排的其他任务 任职要求: 1、了解初高中教材和考试教学大纲,擅长中高考知识点 梳理; 2、普通话标准,口齿清晰,形象好,口头表达能力强,具备良好的书面表达能力; 3、能编写学科word版讲义; 4、有一对一或班课线下授课经验及教研能力,能有效提高学生月考、期中,期末及中高考成绩,有短期提分能力。有大班线下授课经验者优先考虑。
中小学任课教师
5000-9000元/月
初中教师1-3年本科教师英语数学语文
岗位内容: 1. 落实国家及地方教育部门规定的教学计划,组织实施面向小学生的各类教学工作。 2. 关注学生个体发展特点,运用多样化教学方法指导学习,提升教学质量与成效。 3. 维持课堂良好纪律与教学秩序,确保教学过程安全及学生身心健康。 4. 主动协同家长沟通,参与学校内外活动的规划与执行。 5. 定期检查与评估学生学业进展,提供有效反馈与学习引导。 任职要求: 1. 持有国家或地区认可的教育类相关专业本科及以上学历。 2. 具备较强的英语应用能力。 3. 不限年龄与性别,需在工作中展现自信、耐心、积极与热忱的态度。 4. 无重大违法违纪行为,教育资历及教学经历突出者优先录用。 5. 具备良好的人际沟通技巧和团队协作意识,能与各类人员和谐共处,服从校方工作调配。
数学教师3-5年本科高中线下授课
全职老师岗位职责: 1.根据学生特点,实施针对性的课程教学。 2.在教学过程中分阶段开展测试,评估学生学习效果并优化辅导方案。 3.定期与学科组教师开展教研探讨、教学研讨及集体备课活动。 4.主动参与公司组织的各类团队活动。 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,师范类院校毕业者优先考虑 2、具备扎实的学科知识和良好的授课技巧 3、持有教师资格证或具有相关教学经验者优先 4、热爱教育事业,富有耐心与责任感 薪资待遇: 1、底薪+课时费+绩效奖金,让付出获得应有回报; 2、单位统一缴纳五险一金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金); 3、工作满一年可享带薪年假; 4、多样化员工福利:节日礼品,生日聚会,户外团建,团队聚餐,节庆抽奖等; 5、团队稳定融洽,同事关系亲切,办公氛围轻松活跃,配备微波炉(可自带餐食)、饮水机、冰箱等便利设施; 6、提供个人成长与晋升空间(管理岗位竞聘优先面向内部员工)。 在汉成立23年,一家稳健且具实力的企业,汇聚一群充满活力的伙伴,在平等、简洁的工作环境中携手推动公司持续发展! 相信我,我们提供的不只是就业机会,更有温暖与期待,广纳英才,诚邀志趣相投的你前来了解! 实现自我价值,耕耘美好未来,我们期待与您携手共进!
孝感安陆市招家具修复
家具修复
孝感市安陆市招家具修复
孝感 安陆市
7月20日 23:59拨打电话
孝感孝南区本人是做塑胶跑道的,招聘一个师傅,长期做的,工资面谈,工作地点不固定
塑胶跑道长期1-2人
本人是做塑胶跑道的,招聘一个师傅,长期做的,工资面谈,工作地点不固定
孝感 孝南区
7月20日 23:28拨打电话
服务员
2000-3000元/月
服务员免费培训1-2人月结全职能吃苦耐劳,有相关经验者优先
岗位职责: 1.负责早餐店日常迎宾、点餐、上菜及结账服务,确保顾客用餐体验顺畅愉快 2.保持就餐区域、操作台及餐具清洁卫生,严格执行食品安全与卫生标准 3.协助备餐、整理食材、补充餐品及收银设备日常维护 4. 主动关注顾客需求,及时响应反馈,妥善处理简单客诉 任职要求: 1. 学历不限,有服务行业经验者优先 2. 形象整洁,性格开朗,具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳,适应早班节奏(如清晨5:00-14:00)能承受一定工作强度 4. 无不良从业记录,身体健康,持有有效健康证 5.具备基础算术能力
水电工1-2人月结
招聘监测仪器安装熟手一名,,年龄不超过50岁。要求具备一个水电工程监测仪器安装经验,并能完成简单的资料工作。若能带领班组更佳。薪资为每月5000元以上,具体可面议。项目提供食堂(川厨),包吃包住。工作地点在湖北省大悟县。有意者请先投递简历至指定邮箱。
孝感
7月20日 23:15拨打电话
孝感应城市招钢筋绑扎
1.1-1.2万元/月
钢筋绑扎1-2人
孝感市应城市招钢筋绑扎
孝感 应城市
7月20日 23:12拨打电话
教师
8000-16000元/月
初中教师经验不限本科培训机构初中教师资格证初中教育工作经验线下教育教师坐班一对一教学小班教学(3-25人)初一初二初三
小初高各科老师 职位详情 学科应试(小初高) 岗位职责: 1.负责初高各科课程的教学与备课工作 2.参与品牌运营相关的活动,提升教学质量和学生体验 3.与家长和学生建立良好的沟通,关注学生学业进展 任职要求: 1.具备良好的教学能力,能够激发学生学习兴趣 2.具有团队合作精神,能够与同事共同提升教学效果 3.具备创新思维,能够不断优化教学方法和课程内容 晋升通道: 1. 管理类晋升通道:组长、主管、执行校长。 2. 专业类晋升通道:成长型、优秀型、骨干型。 薪资福利: 1. 薪资:入职满1年以上老师,20%可以达到年薪20万以上,70%可以达到年薪12万以上,95%可以达到年薪8万以上,水平突出的可以达到30万以上。 2. 福利:五险一金、贴心的生日祝福、节日福利、饭补、内部推荐奖励。 3. 培训:入职后带薪培训、培训企业文化职业发展,教研培训,留生续费培训,持续性岗位培训。 4. 定期团建,逢年过节礼物。 5. 薪资构成:转正底薪5000元+课时费,试用期1-3个月。 6. 包住宿。 工作时间: 周一到周五13:30-21:30 周六周日上班时间7:50-17:40 每周休息一天,在周二到周五休。 员工福利 生日福利、节日福利、包住、全勤奖、工龄奖 底薪加提成、保底工资、绩效奖金、年终奖 立即沟通
教师
8000-16000元/月
初中教师经验不限本科培训机构初中教师资格证初中教育工作经验线下教育教师坐班一对一教学小班教学(3-25人)初一初二初三
小初高各科老师 职位详情 学科应试(小初高) 岗位职责: 1.负责初高各科课程的教学与备课工作 2.参与品牌运营相关的活动,提升教学质量和学生体验 3.与家长和学生建立良好的沟通,关注学生学业进展 任职要求: 1.具备良好的教学能力,能够激发学生学习兴趣 2.具有团队合作精神,能够与同事共同提升教学效果 3.具备创新思维,能够不断优化教学方法和课程内容 晋升通道: 1. 管理类晋升通道:组长、主管、执行校长。 2. 专业类晋升通道:成长型、优秀型、骨干型。 薪资福利: 1. 薪资:入职满1年以上老师,20%可以达到年薪20万以上,70%可以达到年薪12万以上,95%可以达到年薪8万以上,水平突出的可以达到30万以上。 2. 福利:五险一金、贴心的生日祝福、节日福利、饭补、内部推荐奖励。 3. 培训:入职后带薪培训、培训企业文化职业发展,教研培训,留生续费培训,持续性岗位培训。 4. 定期团建,逢年过节礼物。 5. 薪资构成:转正底薪5000元+课时费,试用期1-3个月。 6. 包住宿。 工作时间: 周一到周五13:30-21:30 周六周日上班时间7:50-17:40 每周休息一天,在周二到周五休。 员工福利 生日福利、节日福利、包住、全勤奖、工龄奖 底薪加提成、保底工资、绩效奖金、年终奖 立即沟通
初中教师经验不限本科培训机构初中教育工作经验英语发音标准线下教育助教学习顾问坐班小班教学(3-25人)初一初三
职位亮点 - 保底薪资4500+高额课消提成,综合到手 **8K-9K+** - 大小周/双休,周中下午上班,告别早起通勤 - 生源稳定,周末小班,满班率高 - 团队氛围简单,能力说话,晋升透明 3. 岗位职责 **周中晚辅(周一至周五)** 3.1.1. 负责初中生(及少量小学生)晚辅工作,包括作业检查、订正、错题讲解 3.1.2. 针对学生薄弱知识点进行强化训练及答疑辅导 3.1.3. 每日填写《学习反馈表》,与家长保持及时沟通 3.1.4. 工作时间:**14:00-22:30**(含晚餐及休息时间,实际辅导时间约3-4小时) **周末小班课(周六/周日)** 3.2.1. 小班教学(2-4人),进行**知识梳理+专项强化** 3.2.2. 周末上课时间根据排课安排 3.2.3. 备课、教研及阶段性测试 4. 任职要求 4.1. 本科及以上学历,师范类或有教师资格证者优先 4.2. 熟悉深圳初中教材(数学/英语/物理/化学至少精通一门) 4.3. 有晚辅或小班教学经验,能同时辅导多科作业 4.4. 责任心强,沟通顺畅,能及时向家长反馈学生学习情况 4.5. 适应周中晚班作息,能稳定长期合作 5. 薪资结构 | 项目 | 说明 | | **底薪** | 4500元/月 | | **课消提成** | 100元/人/课时 | | **综合薪资** | 8K-9K+ | | **试用期** | 1-3个月,表现优秀可提前转正 | 6. 福利待遇 - 缴纳五险 - 法定节假日正常休息(按排课调整) - 定期团建+节日福利 - 免费使用场地进行自习/备课 7. 关于我们 **雾一深学(MISTONE)** 是一家专注中小学晚辅与精品小班的教育机构,目前旗下拥有晚辅、一对一、全日制、三大业务板块,现有专职教师团队,生源稳定。团队氛围简单直接,能力与收入挂钩,期待有教育热情的你加入。
初中教师1-3年硕士培训机构线下教育教师不坐班一对一教学小班教学(3-25人)初一初二初三
岗位职责: 1.负责初中阶段相应学科的教学工作,包括备课、授课、作业批改及学业辅导 2.参与教研活动,配合学校开展课程改革与教学评估 3. 关注学生身心发展,开展班级管理或德育相关工作 4. 与家长保持良好沟通,定期反馈学生学习与成长情况 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求: 1.具备初中教师资格证,热爱教育事业,责任心强 2.具有良好的学科专业知识和教学能力 3.具备较强的沟通表达能力和团队协作精神 4.能胜任班主任工作或有相关经验者优先 5. 无违法违纪记录,身心健康,符合教师职业道德规范
中小学全职教师
7000-10000元/月
初中教师经验不限大专英语线下授课授课老师
我们是谁? 一家温暖有爱、专注少儿英语启蒙与成长的教育机构。 我们在找谁? 一位喜欢英语、更懂得关爱孩子的你! 加入我们,你将拥有: • 薪酬福利优厚:具有市场竞争力的薪资结构、高课时报酬、节日关怀礼遇,完善五险一金保障,工作生活双安心。 • 休假自由自在:每周休息2-3天,法定假期照常享受,带薪年假与暑假助力身心充电。 • 上班轻松便捷:童睿教育5大校区任选其一,就近入职——绿波校区/第五郡校区/壹品天成校区/东方圣克拉校区/东港校区 • 团队氛围融洽:与一群志趣相投的伙伴同行,工作环境轻松有趣,每日都充满活力与惊喜。 我们期待你: • 大专及以上学历,英语口语清晰标准、表达流畅。 • 热心投身教育行业,具备责任感与亲和力。 • 拥有教学经验或持有教师资格证者优先考虑。 如果你也坚信教育能带来改变,渴望在钟爱的领域绽放光芒,那就快来投递简历吧!
临时授课老师
100-200元/天
教师经验不限学历不限语文数学英语小学教育初中教育小班授课集体授课招暑假班老师高薪兼职
招聘兼职教师,有意者欢迎随时咨询~
英语教师经验不限本科线上授课小学教育初中教育高中教育一对一授课
岗位职责: 1. 依托在线平台开展英语教学服务,保障教学质量 2. 根据学生实际能力实施针对性辅导 3. 按照既定课程计划推进并完成授课任务 4. 配合相关教学流程,落实平台教学管理要求 任职要求: 1. 具备较强的英语口语与表达能力 2. 拥有稳定的网络连接及基础教学所需设备 3. 能够胜任视频直播授课,仪容得体,交流清晰流畅 4. 遵守教学规范,确保课程按时高质量交付
语文教师学历不限
岗位职责: 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划,提升学科理解力与应试能力 2. 定期进行学习效果评估,及时调整教学方法并反馈学习进展给家长 3.培养学生良好学习习惯与自主学习能力,注重思维训练与兴趣引导 4.配合学校教学进度,查漏补缺,强化重点难点知识讲解与练习指导 5.保持与家长良好沟通,定期汇报学习情况,共同促进学生成长进步 任职要求: 1.热爱教育事业,有耐心、责任心强,具备良好的亲和力与沟通表达能力 2.具备所授学科扎实的专业基础,熟悉对应年级教材及考点要求 3.有家教或教学经验者优先,应届毕业生需具备较强的学习能力与示范能力 4.学历要求:不限 5.能够根据学生所在区域灵活安排授课时间与地点,具备基本安全意识与职业素养
初中教师经验不限本科数学英语小学教育培训机构
线上面试~线上发放offer~ 高途为你提供稳定的收入支持与职业成长路径! 表现优异者可有机会转向教研、师训、主讲等发展方向! 【薪资福利】 1、收入保障:无责任底薪4~4.5k + 课时补贴 + 绩效奖励,入职初期综合月收入7-13k 2、福利待遇:入职即缴纳五险一金,转正后升级为六险一金 + 带薪年假 + 节日礼遇 + 不定期团建活动,还可参与音乐节等丰富体验 【工作时间】 13:00-22:00,周内双休(周二周三) 关于工作时段说明:为匹配学生放学及休息节奏,下午主要用于整理班级资料、批改作业、与家长沟通学习进展等事务。因此晚间和周末需投入更多精力,完成课后答疑、学习辅导等相关工作 【岗位职责】 1、担任长期课程辅导老师,协助主讲教师开展教学工作; 2、学习辅导:批改学生作业,落实课前课后服务细节; 3、教学参与:按时参加集体备课、小灶课等教学相关任务; 4、续班工作:在续报周期内按流程完成续课支持(每年两次) 【培训与成长】 1、完善的新员工培训体系,配备专人带教,助你快速适应岗位要求;每周均有专业师训指导磨课,持续提升教学能力; 2、团队管理扁平高效,同事多为95后,氛围轻松融洽(吃零食会分你一口,点奶茶会问你拼单吗,吃饭会问要不要捎一份,是倾诉的树洞,也是情感的伙伴); 3、办公场所位于高端写字楼,配备篮球场,环境宽敞舒适; 4、每年开放三次晋升窗口,晋升机制公开透明,机会均等 【我们希望你符合】 1、本科及以上学历,专业不限,持有教师资格证者优先(暂无?没关系,我们提供备考资源,一年内考取并不难); 2、善于表达,乐于交流,具备良好的互动能力; 3、热爱教育行业,有支教或小班授课经验者优先; 4、曾在中小学学科竞赛、演讲、辩论等赛事中获奖者优先(更容易赢得学生的认可与喜爱); 5、富有爱心、耐心,亲和力佳者更受青睐 【你了解过高途吗?】 “名师出高徒,向上有高途” 高途集团于2019年在美国纽交所上市,曾被《人民日报》、央视《经济半小时》《对话》栏目、央广网等权威媒体多次报道,是首家实现盈利的K12在线教育企业,覆盖40余种课程类型,以科技驱动,打造一体化教学服务体系 (人往高处走,水往低处流。职业起步阶段正是积累经验、拓展视野的关键期,我们愿为你搭建稳定优质的成长平台)
初中数学教师
5000-10000元/月
数学教师经验不限大专初中线下授课授课老师初级中学教师资格证书
一、任职要求: 1. 具备扎实的专业基础,拥有一定的教学能力与实践经验; 2. 热心投身教育行业,富有爱心与耐心,能承受工作压力,责任心强,具备良好的协作意识; 3. 态度积极进取,语言表达清晰流畅,亲和力佳,善于与学生及家长有效交流; 4. 本科及以上学历,特别优秀的专科生也可考虑,服务意识突出,普通话标准; 5. 优先录用条件: ① 有教育培训行业从业经历者 ② 师范类专业或教育学相关背景优先 二、薪资待遇:5000-10000元区间,寒暑假收入更高,薪酬与付出成正比。 三、工作地址:依据公司安排及个人发展需求确定(硚口区七家直营校区) 职位福利:享受寒暑假、五险保障、餐费补贴、定期团队建设、年终奖金、通讯补贴、晋升空间明确 职位亮点:考核机制透明 晋升迅速 福利优厚 老员工带教
高中数学老师
5000-6000元/月
奥数老师本科
岗位要求: 1.本科及以上学历(能力突出者可放宽学历要求); 2.具有1年以上高中数学授课经验,有技能高考授课经验者优先: 3.熟悉掌握技能高考数学专业考纲内容及本专业重难点、考点; 4.能独立完成数学课程的教学,能独立编纂本专业辅导练习及章节测试试卷; 5.普通话标准,有较强的责任心和奉献精神; 6.热爱教育事业,能够吃苦耐劳。 岗位职责: 1.主要负责技能高考数学课程讲授; 2.承担本专业课程的答疑、作业的布置与检查、试卷编撰与修改等,实时汇总分析学生学习情况,协助学生提高学习能力及学习效率; 3.严格执行学校相关教学计划,完成规定的教学工作量及阶段性提分计划; 4.倾力打造本专业“金课”,提高课程的实用性、规范性、科学性与全面性; 5.协助辅导员完成学生日常管理工作,主动关心学生学习进度,做到循循善诱、因材施教; 6.自觉履行立德树人的神圣职责,坚持以文化人、以德育人,把思想政治教育融入到学生学习的各个环节中。 工作地址:襄阳市樊城区松鹤路133号格诺德教育(后贾洼)
数学教师经验不限本科私立学校教师资格证普通话水平测试等级考试线下教育
招聘高中数学教师 一、招聘条件 1、全日制本科及以上学历,专业对口。 2、有相应学科和高中学段的教师资格证书。 3、普通话应达到二级乙等以上,能熟练运用多媒体辅助教学。 4、政治素质好,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,敬业爱生,具有吃苦耐劳、团结协作、乐于奉献的精神,服从学校工作安排,遵守学校管理制度。 5、具备扎实的学科专业知识,熟悉高中教材和课程标准,有较强的教学能力和课堂组织管理能力。 6、具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够与同事、学生和家长保持良好的沟通与合作。 7、年龄在45 岁以下(特别优秀者年龄可适当放宽),精力充沛,能适应高中教学的工作节奏与压力,为学生带来富有活力与激情的课堂。 8、能胜任班主任工作且愿意担任班主任。 二、岗位要求及待遇 1、新入职高中的教师:应往届大学毕业生;长期从事初中教育、到我校转教高中的教师;在培训机构教学,无班课经验的教师。年薪8万-12万。 2、无高三教学经历的教师:有三年以上高中班课教学经历、能胜任高一高二教学及班级管理的教师。年薪12万-14万。 3、有一轮高三教学经历的教师:从事三年以上高中教学,有一轮以上的高中教学经历,能胜任任何一个年级的教学和班级管理工作,教学业绩突出。年薪为14万-16万。 4、骨干教师:从事多年(9年及以上)高中教学,有过两轮以上的高中教学及省、市有影响的学校工作经历、有备课组长或教研组长或年级组长经历,能胜任学科带头人。年薪为16万-20万。 5、名师:有全国、省、市级有影响的高中任职、任教经历,获得特级教师、省级骨干教师、全国优秀教师等荣誉称号或正高级教师、数理化奥赛教练等,教育教学业绩突出。年薪为25万以上。 6、购买五险;免费食宿;享受重要节假日福利;寒暑假带薪休息。 特别说明:1.语、数、外三科带两个班为满工作量,其他学科按带课节数参照语、数、外三科确定,学科主任、备课组长、班主任、年级副主任等兼职工资另外核算。学校实行多劳多得、优劳优得、校龄越长待遇越高的基本原则。 2.特别优秀者待遇可以面议。
初一至初二的道法教师
1000-2000元/月
初中教师1-3年大专公立学校普通话水平测试等级证书初中教育工作经验线下教育助教教师不坐班大班教学(25人以上)初一初二
道法教师,有宿舍住,
理科教师经验不限本科培训机构线下教育教师大型教育机构经验理科类专业背景英语发音标准不坐班初中生一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)
岗位职责: 1.负责初中理科课程的教学工作,完成备课、授课、作业批改及考试评估 2. 结合学生认知特点设计互动式教学方案,提升课堂参与度与学习效果 3. 关注学生个体差异,开展课后辅导与学业跟踪,助力学生学科能力提升 4. 参与教研活动、教学研讨及学科资源建设,持续优化教学方法 5. 配合学校完成教学管理、家校沟通及学生综合素质培养相关工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.扎实的理科专业知识基础,熟悉国家课程标准及中高考命题趋势 4.具备良好的语言表达、课堂组织与学生沟通能力 5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育能力
初中教师经验不限本科教育机构非教育企业K12工作经验教育工作经验学科管理经验教师培训经验数学物理小学教育中学教育教研
【岗位职责】 一、课程研发与设计: 1、结合深圳初中阶段教育市场现状及中考、自主招生考试特点,开发并优化适用于本地的初中物理教学产品。 2、策划具有趣味性与互动性的教学内容,涵盖教案、课件、习题、课堂活动等多种形式的教学资源。 3、开展深圳地区考试趋势研究与分析,进行同类教学产品的对比调研与评估。 二、教师培训与支持: 1、定期组织新教师课程培训,协助其完成上岗前的教学能力准备。 2、调研深圳重点学校教学实际情况,汇总师生使用反馈,持续优化课程体系与配套资源。 三、其他相关工作: 1、积极参与教育教学类课题研究及专业交流活动。 2、落实上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、热衷教育行业,对物理学科教学有强烈兴趣与投入意愿。 双一流院校及以上学历/具备丰富一线教学经验者优先。 2、掌握系统的物理学科知识与教育教学理论,学科基础扎实。 3、熟悉人教版物理教材内容,理解初中学生认知发展特征与学习规律。 4、拥有较强的课程开发与教学设计能力,能独立承担课程建设与资源制作任务。 5、具备良好的语言表达能力和团队协作意识。
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