
项目管理专员
4-5千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科工程项目
岗位职责:
1、全面负责项目从启动到交付的全过程管理,确保项目在规定时间内、符合质量标准及预算要求顺利完成;
2、统筹调配项目所需资源,及时识别并解决执行中的各类问题,保障项目有序推进;
3、制定并审查项目计划、进度安排及相关文件,持续监控进展,根据实际情况动态调整方案;
4、主持项目相关会议,整理会议记录,督促落实各项决议事项;
5、与客户保持密切交流,定期汇报项目动态,妥善处理客户提出的意见与需求。
任职要求:
1、掌握扎实的项目管理理论知识,具备实际操作经验,了解完整的项目管理流程;
2、拥有出色的组织协调能力与沟通表达能力,能有效应对多方协作中的复杂关系;
3、熟练操作常用办公软件及项目管理工具,如MS Project、Trello等;
4、工作认真负责,具备良好的抗压性,能在多任务并行环境中保持高效运作;
5、具备相关行业经验或持有项目管理类认证者优先录用。
市政工程管理负责人
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专土木工程
1、大专及以上学历,土建类相关专业。
2、具备5年以上相关领域工作经验。
3、精通道路桥梁工程施工管理流程与成本管控,拥有扎实的施工管理实践积累和全面的技术能力。
4、具备良好的沟通协调能力,以及施工组织、计划执行、现场管理与质量把控能力。
5、能够有效开展施工质量的检查与监督,全面负责项目现场各项相关工作。
9、工作认真负责,积极主动,具备良好的团队协作意识和集体责任感。
10、身体健康,无不良嗜好,包吃、包住、加班补助、高额年终奖、绩效奖金
项目经理
6-9千/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
一、客户对接与商务管理 1.与甲方各部门建立常态化沟通机制,精准洞察客户需求,同步项目信息、跟踪需求变化、反馈问题及维护客户关系,保障信息传递高效顺畅,同时挖掘新业务机会。 2.协调公司内部、施工单位与业主之间的多方关系,高效处理客户诉求与意见,维护稳定良好的合作生态,推动项目顺利落地。 3.统筹项目结算与回款工作,跟进回款流程,确保销售闭环与资金回笼,保障项目经济效益。 二、项目前期筹备与资源统筹 1.新项目启动前,完成人员配置、施工工具、机械设备、物料供应及后勤保障等全维度协调与落实,确保项目具备开工条件。 2.聚焦钢铁、水泥、化工、电厂等工业领域,制定项目整体执行计划,明确工期节点、质量标准与技术方案,确保项目落地可行性与高效推进。 3.参与施工项目的工程、设备招标工作和技术谈判,参加施工图会审的技术交底工作;参与分包商的选择、监控与评价。 三、施工组织与团队管理 1.施工阶段根据现场实际,配合技术、铆工等专业岗位,合理进行班组划分、人员分班及工序安排,优化现场作业效率。 2.主导项目团队管理,包括人员调配、任务分工等,提升团队整体能力与协作效率;善于激发团队潜力,统筹分工、协调矛盾,推动团队达成项目目标。 3.协调内部技术、售后、生产等跨部门资源,解决项目执行中的突发问题,保障项目按计划推进。 四、现场管理与过程管控 1.将施工内容、技术方案、质量标准、安全要求、工期节点等核心要求清晰传达至各带班人员,监督落实交底、规范施工,全程把控进度、质量与安全。 2.负责项目实施过程中的安全管理、质量管理、计划进度管理、文明施工、成本费用控制、材料设备管理等工作,实时掌握施工进度与质量情况,协调解决施工问题。 3.严格排查项目执行过程中的安全隐患,确保项目符合行业标准与甲方验收要求;组织完成项目相关的调试和验收工作,督促项目按计划完成。 五、项目收尾与资料管理 1.施工完成后,协调组织工人工资结算、现场验收、资料整理及工程结算工作,推动项目闭环交付。 2.负责项目全生命周期资料管理,包括检修记录、设备台账、验收报告、合同文件等资料的收集、整理、审核与规范存档,确保资料完整性与可追溯性。 任职要求: 1、大专及以上学历,项目管理、机械工程、电气工程、机电类等相关专业优先; 2、具备 3年及以上工业设备检修、项目管理或相关行业项目运作经验,熟悉工业场景项目全流程管理; 3、精通检修流程与项目管理方法,能熟练运用甘特图、横道图等工具制定施工计划,具备独立统筹复杂项目的能力; 4、拥有出色的沟通协调、商务谈判与问题解决能力,能高效对接甲方与内部团队,快速响应突发情况并制定解决方案; 5、具备优秀的团队管理能力,善于激发团队潜力,能有效统筹分工、协调矛盾,推动团队达成项目目标; 6、熟练阅读设备原理图、装配图,掌握 CAD等绘图软件或项目管理工具基本操作,可独立完成项目相关文档编制,会使用广联达造价的优先; 7、能接受长期出差及全国范围内异地项目调配,适应项目现场驻场工作需求,抗压能力强,具备良好的职业道德与创新意识; 8、持有项目管理师、电工证、焊工证等相关资质证书或拥有丰富行业客户资源者优先考虑。 福利待遇 • 包吃住 / 提供工作餐 / 住宿补贴 • 缴纳社保 • 带薪年假、节日福利加分项有以下行业经验:金属制品
市政工程项目负责人
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专市政工程施工单位其他市政工程经验房屋建筑
岗位职责:
1、制定市政专业工作计划,并监督执行进度与落实情况;
2、统筹管理市政施工单位的现场作业,把控施工质量与安全,参与市政分项工程验收;
3、衔接市政工程与其他相关专业工程的配合,协调施工方与监理单位的工作关系;
4、管理现场签证与工程变更,核实实际工程量,配合成本团队有效控制项目投资;
5、负责技术沟通及图纸调整,支持二次设计阶段的施工图交底与现场整体协调;
6、提供现场技术支持,确保图纸优化满足工程需求,保障技术服务响应及时到位;
任职资格:
1、大专及以上学历,具有3年以上房地产企业同类岗位工作经验,年龄在28至45周岁之间;
2、熟练掌握施工图纸,具备排水、交通、绿化等相关专业知识;
3、熟悉本地大市政审批流程,能协助前期部门开展市政方案论证及外部管网接入报建工作;
4、掌握市政设施、外线工程、给排水系统及园林工程技术标准与规范;
项目经理/主管
8千-1.3万/月
项目经理5-10年本科
具备注册建筑工程专业一级建造师证书,持有建筑、市政双专业一级建造师证书优先;
1、在总经理的领导下,全面负责公司质量、技术及安全管理工作。
2、负责建立完善公司工程质量、安全及技术管理制度及流程,并督促执行。
3、根据公司的经营目标及计划,编制年度质量、技术、安全管理实施计划,并负责组织实施,督促各项目严格执行。
4、负责审核公司工程项目技术方案,不断优化设计、施工和管理等方案,组织开展工程重大技术问题讨论和处理。
5、负责组织工程项目设计阶段的咨询、方案审查;审查工程施工规划、方案及图纸,组织对设计变更、重要工艺等进行审查验证。
6、负责组织工程部门对设计、监理、施工、物资及设备采购等合同技术条款的审查。
7、负责督促项目部严格按照图纸、批准的施工组织设计、技术规范等进行施工,掌握项目质量管理和施工质量情况;负责技术质量事故的调查和处理,并及时向上级报告。
8、负责研究和解决工程安全技术问题,主持安全生产大检查,对重大隐患要审查制定整改计划,组织工程部和项目部实施;组织制定预防方案,参与重大工程质量、安全事故调查及处理。
9、负责督促项目部开展工程阶段验收、单位工程验收、竣工验收等;指导项目部编写工程竣工报告和技术总结。
10、负责指导检查工程部、项目部工作;参与对工程部、项目部的考核。
11、参与施工合同的审核工作。
12、参与招标文件中技术要求的编制和审核工作。
13、负责拟定公司技术、质量、安全方面的培训方案,指导人员编写培训课件;组织培养、培训、技术骨干,提高工程类专业人员的能力水平。
14、完成公司领导交办的其它工作。
项目经理
1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力
2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理
3.做过全国餐饮连锁店
4.能同时一天开工三家以上的项目经理
5.营业执照注册资金低于100万勿扰
6营业执照被告官司多勿扰
7.个人信誉差勿扰
项目经理
1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力
2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理
3.做过全国餐饮连锁店
4.能同时一天开工三家以上的项目经理
5.营业执照注册资金低于100万勿扰
6营业执照被告官司多勿扰
7.个人信誉差勿扰
项目经理
1.招聘可以做全国餐饮的项目经理 有一定的管理能力
2.要求做过300平方以上高端餐饮店项目管理
3.做过全国餐饮连锁店
4.能同时一天开工三家以上的项目经理
5.营业执照注册资金低于100万勿扰
6营业执照被告官司多勿扰
7.个人信誉差勿扰
项目经理
8千-1.2万/月
项目经理3-5年大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
uv打印师傅
6千-1万/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责:
1.按照生产计划规范完成UV打印设备的操作流程;
2.依据既定的质量要求,保障打印成品达到公司标准;
3.配合团队高效推进生产任务,确保按时完成生产目标;
4.维护作业区域的干净有序,落实现场管理要求;
5.严格遵循操作规程执行作业,保障生产过程安全。
任职要求:
1.具备良好的协作意识,能快速适应团队工作氛围;
2.学习能力强,具备主动分析和解决问题的能力;
3.工作细心严谨,能够准确落实各项操作指令;
4.拥有良好的沟通习惯和积极的工作态度;
5.自觉遵守生产车间的各项安全管理制度。
生产主管
1-1.5万/月
车间主任月结3-5年大专新能源生产设备管理生产成本管理生产计划与物流控制团队管理
1、负责管辖区域的日常运营管理工作,按公司标准统筹资源配置,协同相关部门推进各项任务落实;
2、负责车间团队及人员的日常管理,开展团队协作优化与人才培养相关工作;
3、组织实施车间生产计划,协调资源并带领员工按时保质完成生产目标;
4、推动所在区域成本控制目标的实现,制定并执行相应的改进措施方案;
5、负责生产设备、辅助工具、设施及计量器具的日常保管、维护与保养工作;
6、落实车间物料管理工作,严格执行物料管理规范及相关操作要求;
7、推进车间5S管理实施,依照公司标准在生产现场全面落实执行;
8、负责车间安全管理,开展隐患排查与整改,组织安全宣导与监督,及时应对处理安全事故;
9、负责车间数据及相关信息的统计汇总,准确及时填报各类生产报表;
10、严格执行公司各项规章制度,组织内部宣贯并监督落实执行情况;
11、及时向上级反馈生产过程中的异常情况和潜在问题,并在职责范围内有效处置;
完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求:具备4年以上制造业现场管理经验,其中包含2年锂电池行业工作经验。
业务经理外勤
5千-1万/月
销售经理/主管社保餐补经验不限学历不限代理商/经销商面销/陌拜地推销售
岗位职责:
1、深入了解产品特性,收集市场动态信息,挖掘销售机会与潜在客户资源
2、主动对接客户,清晰传达产品优势,促成合作协议签订并实现业务合作
3、专注于前期市场开拓与客户开发,无需承担后续客户维护及售后服务工作
渠道所得收益持续累计,业绩不设清零机制
任职要求:
1、不限学历与经验背景,年龄范围21-36岁
2、具备良好的语言表达能力及顺畅的沟通技巧
3、对销售工作有热情和积极性
4、能适应高频次出差安排,需自行配备交通工具
薪资待遇:无责任底薪5000元+提成+多重奖金(上不封顶)+社保+带薪专业培训
提成比例1%-3%(部分项目享有更高定制化提点),奖金涵盖开户奖励、PK激励、业绩达成奖、电车补贴等
出差期间产生的交通、食宿等外勤费用,公司按实际发生金额当日报销
下单文员
4-6千/月
工厂文员包吃1-2人月结1-3年大专全职不需要出差月休四天跟单经验建材经验
任职要求:1,会基础电脑操作,能协助业务销售快速开具销售单,跟单等事务。2,会准确录单,会平台约车叫车。3,有团队协作能力。
电芯工艺部长
3.5-4万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责前沿技术预研,识别潜在技术发展方向,规划公司工艺技术战略;
2. 负责新工艺开发,新技术制造风险识别,提升产品品质、缩短制造周期,降低成本;
3. 负责新产线建设的整线工艺方案及整线设备选型的批准/签署工作;
4. 负责统筹部门工艺知识积累及标准化、平台化推广工作;
5. 负责部门工作组织管理、制定部门年度工作目标、年度工作计划、年度预算等工作;
6. 负责构建合理的人才梯队制度,提升团队氛围,打造...
生产车门负责人
7千-1.5万/月
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验钣金工艺经验
一、岗位基本定位:
统筹车间生产、质量、安全、人员、成本、设备、现场6S全流程管理,对接销售、技术、采购、质检、售后部门,保障成套设备按期、保质、安全交付。
二、核心岗位职责:
(一)生产计划管理(核心职责)
(二)生产质量管控
(三)安全生产管理(车间重点)
(四)人员班组管理
(五)成本与物料管控
(六)设备、工装与现场6S管理
(七)跨部门协同与交付发货
(八)车间制度、报表与持续改善
高低压成套工程师
9千-1.4万/月
其他生产营运人员3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 负责高低压成套设备的技术方案设计及图纸绘制
2. 配合生产部门完成设备组装调试中的技术支持
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
椅子软包班组长
5-8千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
身体健康,吃苦耐劳,具备较强的学习能力,能适应加班,年龄要求28至50岁。
需有1至3年皮革相关领域管理工作经验,实践操作能力强。
熟悉床垫与沙发行业管理流程者优先考虑。
薪资待遇面议
食品厂生产主管
5-6千/月
车间主任5-10年大专食品/饮料
经验要求:具备5年以上生产制造类企业管理工作经历,有食品行业生产管理背景,精通制造部门的运营模式与业务流程,擅长生产成本管控及现场统筹管理,熟知制造业全流程运作
岗位职责:
1、依据生产计划安排,统筹组织生产活动,把控生产进度,确保产品按时按质按量交付;
2、采集生产环节各项数据,进行整理、统计、分析与归纳,针对未达标项目及时采取改进与预防措施;
3、主导生产成本管理,实时识别并分析异常预警原因,制定切实可行的优化方案并推动落实;
4、负责生产质量管理体系的实施与维护,落实安全生产责任,严格执行公司质量管理规范,保障产品质量稳定;
5、制定人员管理机制与生产管理制度,设定考核标准与作业计划,协同工艺部门推进生产流程优化;
6、组织开展车间员工在6S管理、质量意识、安全规范、专业技能及现场管理等方面的培训,提升员工积极性,强化团队协作精神
生产主管
4-8千/月
车间主任月结1-3年学历不限接受无生产管理经验
1.食品、机电、自动化等相关专业,具备药企或食品行业从业经历者优先;
2.掌握自动化设备的调试与运维相关技能;
3.具有较强的责任意识,能够适应倒班工作安排;
4.欢迎应届毕业生投递;
电梯项目经理
7千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位要求】
1. 3年以上电梯安装管理经验;
2. 熟悉电梯安装、调试、维修等技术和流程,能管理并协调施工人员;
3. 熟悉验收标准,对电梯安装过程提供技术支持和监督;
4. 具有较强的沟通协调能力,工作认真负责;
5. 具备一定的团队协作能力,注重团队合作。
【岗位职责】
1. 负责电梯项目安装的整体规划,制定项目计划并按计划推进,控制项目精度、质量和成本;
2. 根据客户需求,提供专业的技术支持和解决方案;
市政工程管理负责人
8千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专施工单位其他市政工程经验
岗位职责:
1、制定市政专业工作计划并监督执行情况;
2、统筹管理市政施工单位的现场作业,把控施工质量与安全,参与市政专业分项工程验收;
3、衔接市政专业与其他相关专业工程间的配合,协调市政工程承包单位与监理单位的工作关系;
4、管控现场签证与工程洽商,核实实际工程量,配合部门成本团队控制项目投资;
5、负责技术沟通及图纸变更,支持二次设计阶段的施工图交底与现场协调工作;
6、提供施工现场技术支持,确保图纸调整满足工程需求且技术服务响应及时;
任职资格:
1、大专及以上学历,房地产企业3年以上同类岗位经验,年龄在28-45岁之间;
2、掌握施工图识读,具备排水、交通、绿化等相关专业知识;
3、熟悉本地大市政审批流程,能协助前期部门完成市政方案论证及外部管网接入报建手续;
4、了解市政设施、外线工程、给排水系统及园林工程技术标准与规范;
项目经理大专
一、岗位职责
1.负责户用光伏发电系统在施工现场的安装实施。
依据项目设计方案,开展光伏设备的现场拼装、安装、检测调试及后续维护工作。
落实现场安全宣传与安全管理措施,保障作业环境安全,确保人员与设备安全无虞。
4.组织并管理本岗位作业人员,推动任务按期保质完成。
5.维护施工区域环境卫生,保持设备整洁,防止因清洁不到位影响设备正常运行。
6.成本管控:负责本岗位所涉原材料、设备及工具的保管与库存管理,提升资源使用效率,协同相关人员降低非必要消耗,助力企业实现效益最大化。
二、任职要求
大专及以上学历,具备光伏施工项目经理相关经验者优先考虑
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供孝感渠道经理在线招聘信息,主要招聘孝感销售总监相关人才。作为销售总监工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解销售总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。