工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：08:00-12:00、14:00-18:00 工作时段：按单安排时间 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-23 招聘文员一名，每日工作8小时； 负责档案整理、页码编写、扫描文件、装订资料及数据录入等工作，入职提供培训； 需具备基本电脑操作能力，做事认真细致； 日薪100元，每周统一结算。（请携带身份证复印件）

五险一金、年底双薪、周末双休、交通补助、加班补助、话补

工作内容：需外出与客户进行沟通对接，开展方案讲解及操作教程演示 用人需求：28岁****、具备驾驶能力、掌握基础办公软件操作、具有良好沟通协调能力 办公地点：襄州区域

熟悉建筑图纸，熟练使用CAD软件，具备门窗、护栏生产相关工作经验者优先 加分项 有以下行业背景：装修装饰·房屋建筑工程·建筑材料

岗位职责： 1.担任团队主管，带领安全团队达成企业设定的安全目标； 2.构建并优化公司安全管理机制； 3.负责事故或事件的处理，主导根本原因排查、信息传递及后续跟进； 4.组织实施各类安全巡查工作； 5.保持与政府相关安全监管单位的良好对接与协作。 职位要求： 1.大专及以上学历； 2.具备1年以上安全管理工作经历； 3.具备良好的沟通能力与团队合作意识； 4.工作积极主动，具备较强的责任心； 5.能够适应一定强度的工作压力。

工作内容： 1、执行日常行政任务； 2、积极参与询价，按要求报价； 3、按中标通知单采购备货，送货； 4、做好相应的记录及交接手续； 5、基本的内账管理，会算账，会做报价资料 岗位要求： 1、必须忠诚、谦虚、认真、负责； 2、服从安排，能脚踏实地的做人做事； 2、能够独立完成任务，会开车； 3、能够高效地处理多任务。 4、形象好气质佳，善于表达，身高不低于165cm

岗位职责： 1.担任团队主管，带领安全小组达成企业安全目标； 2.构建并优化公司安全管理机制； 3.负责事故/事件处理，牵头开展根因分析、信息传递与后续跟进； 4.组织实施各项安全巡查工作； 5.保持与政府安全监管单位的良好对接。 职位要求： 1.大专及以上学历； 2.具备1年以上安全管理工作经历； 3.具备良好的沟通能力及团队合作意识； 4.工作积极主动，具备较强的责任感； 5.具备一定的压力承受能力。

你好，我们公司专注于游戏直播后端服务，现招聘派单员（包吃+非销售岗，无需自行开发客户） 主要工作是将游戏直播间的任务合理分配给接单人员，并在后台协助完成直播间的互动对接，只需具备基本电脑操作能力即可。（无需参与游戏，仅需做好协调与跟进） 每日工作时长十小时，分为两个班次：早班6:30-16:30，晚班16:30-2:30，每半个月轮换一次，含用餐时间。综合收入4000元以上，提供免费两餐，每月休息4天，采用调休制度。如有疑问欢迎随时咨询我哦

岗位职责： 1.负责办公室各类文件的撰写、打印及归档，保障文档管理规范有序。 2.熟练运用办公软件完成日常任务，如数据整理、报表编制等工作。 3.与各部门负责人保持顺畅沟通，助力公司各项业务高效运转。 4.具备基础财务知识，可胜任相关财务事务处理。 5.工作严谨细致，责任心强，能在高强度工作环境下稳定发挥。 任职要求： 1.本科及以上学历。 2.精通常用办公软件操作。 3.拥有良好沟通协调能力与团队协作意识，能与同事及管理人员高效对接。 4.性格开朗，具备较强的应对压力能力。 5.做事认真踏实，具有高度的工作责任感。 薪资福利： 1.提供中午餐食。

用公司资源和店主沟通与终端客服配合成单 有耐心和一定的语言表达能力 思维活跃会打字 不定时下午茶，聚餐团聚， 不加班不加班不加班

数控机床电气设备维修人员 薪资福利:月薪5000 - 6000元；单班、双休、国家法定假日休、加班费、社保、餐补、车补、单元式单身宿舍、薪酬平均居地方中上 工作地址:湖北天门经济开发区天仙大道11号

二汽品味烧烤招顶班师傅一名两天 要求手艺过硬 有厨德☎：

1.仓对仓C1，B2,A2驾驶证司机，年龄26-56不限男女 2.家门口附近省内外主要运输烟草医药食品百货 3.不装不卸，固定路线，只负责开车拉货 4.长期稳定，有责任心的，没有不良记录，遵守交通规则 薪资待遇： 1．工作8个小时左右，月休4天，没有时间限制 2．日结/月结综合8000以上，多劳多得，具体可面议详谈 3.公司统一缴纳社保

襄阳市襄州区招家电清洗 自备交通工具，会看导航，不会有老师傅教，

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岗位职责： 1、轮岗培养：在集团核心部门轮岗学习（人力、行政、财务、业务、总助相关部门轮岗），熟悉业务流程及管理体系。专业要求：财务，人力、行政、文秘，英语、营销等相关专业。 2、项目执行：参与重点项目，协助方案制定、进度跟踪及数据分析。 3、跨部门协作：推动资源整合与流程优化，提升综合管理能力。 4、创新支持：结合业务需求，提出改进建议并参与问题解决。 5、考核发展：定期评估表现，逐步承担管理或核心岗位职责。 岗位要求： 2、学校期间担任过学生干部或大学期间从事过社会活动优先； 3、语言要求，英语可作为工作语言，同时会葡语/粤语加分； 4、具备良好的沟通协调能力，学习能力强及有强烈进取心； 5、有转业军人（大学生参军）优先； 6、一周要求5个工作日全天在岗。（法定节假日除外）； 7、提供实习生转正式员工的机会。

招聘资料整理，给客户整理资料做表格

招聘无责底薪文员 工作时间：每天工作8小时，固定不加班 早九晚六，旺季单休（周日）（淡季双休） 根据公司情况进行 一、 任职要求:      1. 年龄19岁-30岁      2. 工作认真负责，善于学习；      3. 无需工作经验，有专人耐心教你，不怕学不会，欢迎加入 二、工作内容:      1. 负责接听应聘电话,跟进求职简历，邀约求职者到场集合并跟进维护     2. 鱼泡直聘平台聊天、刷新、简历筛选，电话邀约面试，加微信聊天，做好面试前后的跟踪，短信通知到面试者 三、薪资待遇：    无责底薪3080（含1000元新人补贴）+全勤+餐补+房补+提成+奖金 月综合工资6000—15000元不等，多劳多得 加入我们，梦想起航

岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息，国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内外旅游、节日福利等; 4、广阔的发展空间，公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2,公司属于集团性分公司，主要负责集团安排的项目; 3,新人入职会有发展空间，根据能力而定； 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

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1:襄阳招聘支付宝官方NFC碰一下设备安装员20人 2:市场火爆的支付宝NFC碰一下设备 3:在襄阳城市正式开始启动 4:产品安装简单非常简单，且时间工作自由。 5:有师傅带包教包会，老师傅亲自教，一对一带 6:底薪5000+，薪资组成：日发奖金+底薪+提成 7:支付宝官方服务商负责人 8:被动收入铺设奖励，干了有不干了还有。

区域负责人 一、工作内容 1、精准拓展客源：对接线下商户，提供定制化解决方案，推动合作落地； 2、负责案件基础资料的收集与整理，公司提供系统化专业培训，零经验可入职； 3、工作时间：9:00-19:30，每周日固定休息； 4、业务提成5000元以上+团队提成5%-12%，综合月收入8k～1.6w；公司配备完善的培训体系。 二、任职要求 1、年龄28-56岁； 2、学历不限，经验不限； 3、具备良好的沟通能力、逻辑思维及责任心。 加分项 有互联网金融行业从业经验者优先

一、岗位职责 1.客户联络与邀约：依据公司提供的精准客户资源，通过电话、企业微信等渠道与潜在客户建立联系，介绍产品或服务核心信息，邀请客户到店体验、到店洽谈或参与活动等。 2.需求挖掘与意向判断：沟通中精准了解客户需求、疑虑，判断其购买或合作意向，对高意向客户进行重点标记与跟进。 3.信息记录与传递：详细记录客户联系方式、需求偏好、沟通结果等信息，及时录入客户数据库，并同步给销售或相关对接团队，保障跟进衔接顺畅。 4.客户维护与跟进：负责老客户关系维护，挖掘转介绍潜力；对预约未响应或未到店的客户进行回访，了解原因并协助改约。 5.辅助性工作：参与制定电话邀约策略，完成每日电话量等基础任务；协助维护网络后台、进行简单数据分析；配合完成上级交办的临时性工作。

客户群内发送相关信息公司提供工作手机 及时回复并解答客户咨询 开拓与维护销售渠道偶尔参与直播推广

直营中心——信贷经理 1、主动开拓并维护产品业务合作渠道； 2、依据公司客群准入标准、业务流程及操作规范、考核与称职管理等相关制度，积极开展客户营销并完成考核指标，落实贷前调查评估、贷中审查及贷后管理等全生命周期客户服务工作； 3、严格遵守公司各项规章制度，有效识别和控制业务与人员风险，确保业务合规、高效、可持续推进； 4、负责展业区域的市场调研、信息采集、数据整理分析，并及时反馈相关建议； 5、根据工作需要，完成公司及上级交办的其他工作任务。 我们的要求 1、本科学历，毕业时间不超2年，2024-2025届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业不限； 2、热爱营销岗位，积极主动，具备较强的责任意识和抗压能力，拥有良好的沟通技巧、团队协作精神及学习能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实守信，勤勉敬业，具有优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作要求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪资：正式入职后，基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月无责任保障薪酬5000元/月； 2、绩效薪酬：按公司考核办法执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、节日慰问金等； 5、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 6、企业培训：带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训、一带一导师制； 7、每月实施职级晋升，每季度组织管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入培训项目——“新兵训练营”项目 工作目标：建立“应知应会自学+业务知识驻地学+职业素养总部学”多元学习模式，作为“营销铁军养成”系列之一。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：提升营销人员综合素养，围绕营销技巧、行业/产品知识、风险合规、管理潜能激发等内容，强化专业能力，挖掘管理潜力，为基层管理团队储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在前述项目基础上，持续培育基层管理人员科学的管理思维与职业习惯，全面提升基层管理团队综合素质及其所辖团队的工作效能。

工作内容：1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 职位要求：1、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3、有责任心，能承受较大的工作压力； 入职有五险 工作时间：上午8：30-12：30 下午：2:30-6:00

工作内容：平台筛选客户，只需要负责售前讲解沟通，有需要的客户转接售后即可 上班时间：9：00-12：00，13：30-18：00，中午休息一个半小时，单双休，月休6-8天，法定节假日休，不加班！不加班！不加班! 公司福利：带薪假期，法定节假日，不定时下午茶聚 餐团建旅游等，公司人性化管理，老板帅气大方 工作很轻松，公司氛围超级好，想挣钱的来！

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