保险售后服务专员#年轻人向往的好公司 任职要求： 1、年龄满21—45周岁， 2、高中，大专及以上学历（学信网可查），必须有毕业证。 3、年龄符合25周岁以上且学历大专以上学历可优先录取。 工作内容： 主要负责售后服务，对公司的老客户维护进行保单续收的提醒和礼品的派发按公司福利对不同星级的客户安排了对应的旅游活动，星级认证 等。 ；越努力越幸运，赚钱越多。 资源就是王道，公司提供老客户资源，师父带你成长。 不管你以后做什么，光有钱不行，得学会理财，这里是较好的理财学校 工作时间： 1、上午8:30--11:30 下午2:30--5:30 周休1天半 国家法定节假日休息，绝不加班 3、舒适的办公环境，人性化的管理 4、旅游、节假日有礼品、不定期会有聚会 5、公司注重员工培养，给予晋升机会，且晋升通道透明。主要从员工中培养、提拔 6、不定时激励奖，有礼品发放；有工作经验者优先考虑。 编辑职位

工作时间: 8:30 -11:30 14:30-17:30, 一天只工作六个小时，不加班。 双休 每周六下午周日休息，每个月另外有两天带薪事假！ 薪资福利:(有师傅带) 底薪+绩效=综合收入5-9千 工作内容: 1、配合公司要求做好客户资源清分工作。 2、通知客户保单续费，红利领取，续保等。 3、根据客户需求，定制各种保险保障方案。 员工福利: 公司提供意外，医疗，商业养老等各方面保险保障。 定期团建，公司群体比较年轻，相处融洽，无压力。 公司比较人性化，适合宝妈和有家庭的或者不喜欢加班的人，能够有时间精力去兼顾到孩子和家庭！

岗位职责： 1、与维修技术人员共同制定维修方案及检修计划 2、在设备故障维修中，提供必要的技术指导与支持 3、配合处理客户反馈，针对产品日常使用、维护保养、技术疑问或投诉问题，及时进行说明或协调解决 4、统筹安排人员开展外出救援及紧急维修任务 5、负责大型储能项目并网前的安装与调试工作 职位要求： 1、具备新能源锂电行业2年以上维修工作经验，熟悉储能电池、集装箱或BMS者优先； 2、大专及以上学历； 3、能接受出差安排 4、持有高压证者优先考虑

驻场售后，免费责岗前培训，上一休一，单独上岗后工资4500+,买社保，，

一、岗位职责 1. 客户服务维护 ● 提供保单年检、续期保费催缴、理赔协助、受益人变更等基础服务 ● 定期回访客户，组织客户答谢活动，寄送资料或礼品 2. 保单增值服务 ● 分析客户保障缺口，提供加保建议及综合金融产品（如车险、理财、信托等） ● 协助客户办理生存金领取、保单贷款等权益服务 ● 处理疑难保单和长期失效保单的风险排查10 二、任职要求 1. 基础条件 ● 学历：高中/中专及以上（部分岗位要求大专） ● 年龄：22-45周岁（部分放宽至50岁） 2. 能力要求 ● 服务意识强，具备亲和力和沟通能力 ● 有保险/金融/客服经验者优先 ● 本地户籍或熟悉本地生活者优先

（双休+无责底薪）新华保险武汉中心支公司银行业务部， 不一样的保险销售！！！ 1.工作时间及地点 周末双休！朝9晚5 上班地点在银行，可就近安排银行网点工作 2.工作内容 服务银行贵宾级客户，协助银行理财经理营销产品，紧密业务联系，针对银行客户经理进行日常培训及技能辅导，辅助银行理财经理提供售前准备，售中咨询，售后服务等支援保全服务 3.薪资构成 底薪+佣金提成+续期佣金++月度方案+季度奖励+年终绩效 4.公司福利 无责底薪+有责底薪 周末双休，法定节假日，带薪年假 员工本人免费享受意外伤害保障，重疾保障，门诊报销医疗保障 5.文化建设 团队成员年轻化，定期团建，吃喝玩乐 6.岗位要求 有上进心，积极正能量，不安于现状，想通过努力挣大钱的，同时要有一定的沟通能力，情商在线，高中及以上学历的销售熟手。

本科及以上学历，环境科学、能源、电力、化工、自动化、计算机等相关专业背景。 ·3年以上相关工作经验，具备以下背景之一者优先： ·有碳咨询、碳核查、ESG咨询、节能环保项目售前或开发经验。 ·有能源管理系统（EMS）、碳管理软件、SaaS平台售前经验。 ·在大型控排企业、发电集团、新能源企业负责过碳资产管理或节能管理工作。 ·熟悉国内外碳市场（如全国碳市场、试点碳市场、CCER）运行规则、减排机制（如VCS,GS）者尤佳。 ·具备优秀的PPT制作、方案编写和公开演讲能力。 关键素质（软实力）： ·快速学习能力：碳市场政策与技术迭代迅速，需能持续学习并消化新知识。 ·客户沟通能力：能够与客户可持续发展部门、能环部、高管等不同层级人员进行有效沟通。 ·逻辑分析与解决问题能力：能敏锐洞察客户核心痛点，并将复杂问题结构化，提出清晰的解决路径。 ·团队协作精神：与销售、产品、技术团队紧密合作，共同促成项目落地。

招聘岗位：售后服务经理 一、岗位职责： 1、负责客户投诉及技术问题的协调与解决； 2、管理配件的出入库作业及定期开展库存盘点； 3、落实总部各项政策的传达与执行，组织服务人员培训，并依据总部考核要求制定并实施相应的内部考核方案； 4、统筹售后服务团队的日常运营与人员管理； 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、性格耐心细致，具有较强的责任意识； 4、有客户服务相关工作经验者优先考虑；

招募保险销售专员/助理 工作轻松，时间自由，可兼职 上班时间：8：30-10：30，双休 可兼顾家庭与事业，空闲时间自主安排 有金融行业工作经验者 待遇从优 岗位要求: 1.年龄28～50岁 2.有一定的抗压能力 3.有一定的沟通能力 岗位职责：（所有活动公司会负责组织对接） 1. 为客户提供专业化的健康与财富一体化规划方案，并提供持续的管理服务； 2.组织客户参访泰康旗下实体产业，包括养老社区、医学中心、京山农场等实景体验； 3.与时俱进 专业执业 持续学习金融、法律、税务、健康管理等相关领域内容； 4.承担客户关系维护职责，响应客户咨询需求； 5.积极开发新客户，扩大养老服务覆盖范围。

岗位职责： 1.参与行业客户管理咨询项目，聚焦市场营销与市场布局问题的解决；参与咨询类项目的商务沟通，推动合作落地； 2.独立开展并组织客户日常交流及业务访谈，深入挖掘业务痛点与实际需求，输出针对性解决方案； 3.在项目执行中，独立承担所负责模块的研究分析及报告撰写任务； 4.与客户保持高效沟通，准确、完整、全面地把握客户需求，基于需求定制咨询方案，并清晰传达设计逻辑与成果，主导方案实施及内部项目推进，实现专业能力与咨询实践的知识融合创新； 5.承担公安行业相关项目的需求方案制定及售前技术支持工作，涵盖技术交流、解决方案编制与宣讲等环节； 6.负责各类项目文档的编写工作，包括项目过程资料、投标文件、技术应答、软硬件配置清单与报价、应标材料等； 7.结合市场需求，规划并完成基于公司产品的通用型解决方案设计； 8.完成产品/方案宣传材料的撰写，以及产品或系统的演示支持工作； 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机相关专业，具备5年以上相关领域工作经验； 2.对公安行业/大数据/城市大脑/工业大脑/智慧城市/智慧交通/云平台/网络安全/人工智能等领域之一有深入理解，掌握其发展趋势，具有公安、地理信息、大数据背景者优先； 3.具备扎实的整体解决方案设计能力，能够独立完成产品选型与系统配置； 4.文档编写能力强，可独立完成多种类型方案文档的编制； 5.具备优秀的语言表达与书面表达能力，沟通协调出色，能与客户高效互动，营造良好的团队协作环境，抗压能力强，工作态度严谨负责； 6.学习能力强，能快速掌握所在行业的业务知识与运作流程； 7.熟练使用各类文档处理、绘图、PPT制作工具，具备产品设计工具使用经验者优先； 8.能够接受必要的加班和出差安排者优先。 加分项 具备以下行业经验者优先：计算机软件·大数据

招聘洗碗工。要求吃苦耐劳、做事麻利、反应快、性格开朗、有责任心，有经验者优先。薪资为3000–3500元/月。每天工作8小时，月休4天。年龄要求18–45周岁。工作地址位于东津世纪城民发世纪广场4楼盛香亭转转热卤。本岗位为全职，兼职勿扰。

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。

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 好消息！高薪招临时工要求：1.无车，驾照满3年以上，无犯罪记录，100-180元左右（1-2小时任务完成现场结算）2.有车，8年以内，3年以上驾龄，无犯罪记录，150-300元左右，（1-2小时任务完成现场结算）备注：有车的带上行驶证，驾驶证，无车的带上驾驶证即可。联系电话：王经理

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阳光保险集团｜公司招员工（可兼职）高薪岗位：4000‑10000元/月，上不封顶，有终身底薪，有五险等很多福利。工作地点：都安支公司岗位定位公司销售岗位；负责公司寿险及产险（车险、非车险）业务拓展，渠道开发、客户维护，同时可开展团队增员，走业务+管理双晋升通道。任职要求1、年龄25‑45周岁，高中及以上学历，能力优秀可适度放宽；2、沟通表达良好，有销售经历优先；3、认同保险行业，目标感强；4、专业培训，快速上岗，晋升透明。应聘方式：投简历-面试-入职简历投递：联系电话：（韦经理）面试地点：文体广场北门二高小区1排5号阳光财险都安支公司

任职要求 1.年龄与学历：25-50岁，大专及以上学历，条件优秀者可放宽至高中或中专学历。 2. 经验要求：至少1年以上相关工作经验，有销售、金融、管理、培训等行业经验者优先；有学生会或社团管理经验者也将优先考虑。 3. 能力素质：具备良好的沟通表达能力，能够与团队成员、客户及上级进行有效沟通；拥有较强的团队协作精神和领导力，能够带领团队共同进步；学习能力和适应能力强，愿意接受挑战，不断提升自我；工作细致，责任心强，为人正直，具有良好的服务意识和职业道德。 4. 行业认知：对保险行业有一定了解，认可保险行业的发展前景，热爱保险事业，愿意在保险领域长期发展。 薪资福利 1.薪资结构：提供具有竞争力的薪资待遇，包括岗位工资、绩效奖金、业务提成、管理津贴等，收入上不封顶 2. 福利待遇：五金一险，额外提供丰富的商业保险保障，如意外险、定期寿险和住院综合医疗保险等。还有带薪年假、病假、婚假、产假等法定假期；定期组织健康体检，关注员工身心健康。 3. 培训发展：公司拥有完善的培训体系，提供全方位的培训课程，包括新人入职培训、岗位技能培训、管理能力提升培训等，助力员工快速成长。提供广阔的晋升空间，表现优秀的储备主管有机会晋升为团队经理、部门总监等管理职位。 4. 团队活动：不定期组织团队聚餐、户外拓展、旅游等活动，增强团队凝聚力和员工归属感。

工作时间： 08:30-11:30 13:30-17:30 周末双休 岗位职责： 1.为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、续费、保险领取等全方位金融、意外、健康、养老等服务； 2. 维护老客户，挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系，扩展客户个人及家庭保单等服务，提升售后满意度； 3.准确理解客户需求，提供专业、匹配的解决方案并促成签约； 4.及时录入和更新客户信息，做好销售过程记录与数据分析； 5. 配合团队完成市场活动，持续跟踪及接待客户，并做好服务及等。 任职要求： 年龄25-45周岁 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.有责任心和目标感，执行力强，结果导向 4.学历大专以上，有销售经验者优先 5.遵守工作时间安排，认同双休制，稳定性高

岗位要求： 1.年龄25-50周岁 2.大专及以上学历，特别优秀者可放宽！ 工作时间： 08:30-17:30 周末双休，法定节假日休 工作内容： 1.为客户提供信息咨询、保单管理、理赔、续费、保险金领取等全方位金融，意外，健康，养老等服务； 2.维系并管理客户关系，并在此基础上扩展客户个人及家庭保单等服务，提升售后服务满意度； 3持续跟踪及接待客户，并做好服务及获取转介绍。

岗位职责： 1、为客户提供专业保险咨询，分析家庭及人个风险需求，量身定制保障方案； 2、解答客户关于保险产品、条款、理赔流程等 方面的疑问，提升客户信任度； 3、维护现有客户关系，定期回访并根据人生阶段变化提供保单所谓普国内优化建议； 4、开拓新客户资源，通过线上线下渠道开展合规、专业的保险知道普及与营销活动； 5、准确录入客户信息及投保资料，确保业务流程高效、合规、可追朔

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-06-28 岗位福利： 1.招募可在各大高校组织捐书公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（约1000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念品 5.为表现突出的负责人出具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道 7.成功推荐其他学校组织负责人开展活动，可获300元推荐奖励

上班时间：上午9:00-12:00 下午14:00-18:00，单双休。 工作要求：接受零基础人员，入职有专人指导。 工作内容：通过线上方式与客户交流，筛选意向客户， 无销售任务，不涉及电话沟通，无需外出，不加班。 综合薪资：7000+

岗位职责 负责电气设备二次线相关的售后维护，包括故障诊断、维修及调试，确保设备稳定运行。 能独立识读电气二次图纸，根据图纸准确判断问题所在，高效推进售后服务任务。 开展配电系统的调试试验，严格遵循相关标准与操作流程，保障系统安全可靠运行。 熟练执行综保线路的检查、保养与调试，及时解决线路运行中出现的各种异常情况。 承担交流接触器的安装、调试、日常维护及故障处理，保证其在电气回路中的正常功能。 与客户保持顺畅沟通，定期汇报服务进度，解答设备使用与维护相关问题，提升客户体验。 任职要求 学历与专业：大专及以上学历，电气自动化、电气工程及其自动化等相关专业优先考虑。 技能要求： 具备扎实的电气理论基础，能熟练理解电气二次图中的接线关系、元器件参数等核心内容。 掌握配电调试试验的基本方法与实操要点，有现场配电调试经验者优先。 熟悉综保线路的构成与工作原理，可独立完成线路调试与维护作业。 了解交流接触器的运行机制，具备其安装、调试及常见故障处理能力。 经验要求：具有3-5年电气设备售后服务工作经验者优先。 需外派至北京工作约半年，期间提供食宿。

我们是一家拥有17年运营经验的电子商务企业 主营电商平台，专注于快消品类目 【工作内容】 负责将公域流量引导至私域，与客户沟通交流 深入了解客户需求，并根据需求匹配推荐合适产品，推动成交达成 公司统一配备工作设备及账号资源，无需电话营销或外出拓展业务 薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金+社保+节日福利礼品（月均综合收入5000-10000元以上） 公司管理扁平化，晋升机制透明、公平、公开 团队氛围轻松融洽，同事均为00后，沟通无障碍，主打高效办公、快乐创收~

客服专员微信在线沟通不涉及电话 一、工作内容 通过微信与客户进行售前咨询解答，做好产品介绍与服务跟进，有需求的客户及时转交售后处理 二、薪资结构 无责任底薪3500元+业绩提成10%-30%+阶段性奖金 综合收入5000-20000元，每月15日准时发放工资 三、工作时间 上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 无需加班，单双休交替，月休6-8天，法定节假日正常休息 四、福利待遇 提供下午茶点、员工生日蛋糕、节日红包等关怀福利 五、工作地址 光彩百盟光彩写字楼c11603

tk跨境电商客服主管，售前阶段负责对接第三方沟通，具备相关经验者优先考虑，有国内网店运营或客服经历者更佳。 薪资可面议，能力突出者待遇从优，收入过万有机会。 每月15日准时发放工资。 工作时间：上午9:00-12:00，下午2:00-6:00，无需加班，采用单双休制，月休6至8天，法定节假日正常休息。

客服专员 微信在线沟通 不涉及电话 一，工作内容 负责售前咨询解答，通过文字沟通为有需求的客户提供服务，必要时转交售后处理 二，薪资结构 无责任底薪3500元+业绩提成10%-30%+额外奖金 综合收入5000-20000元 每月15日准时发放工资 三，工作时间 上午9:00-12:00 下午2:00-6:00 无需加班 单双休制 月休6-8天 法定节假日正常休假 四，福利待遇 提供下午茶点 员工生日蛋糕 节日红包等关怀福利 五，工作地址 光彩百盟光彩写字楼c1 1603

急招！！！ 空压机售后技术人员 招聘人数：1人 性别要求：不限，年龄：40岁以下， 需持有C1驾照 婚姻状况要求：不限 具备设备维修与保养相关经验，能配合部门主管工作安排， 对工作质量有高度责任心， 原标题：《装配工售后》

天天享受下午茶与零食，不定期组织团建活动，奶茶火锅随时安排 工作内容简单轻松，无需外出拓展业务 岗位上手容易，流程清晰，全程有人指导 无业绩考核指标，工作压力小 公司提供丰富福利：下午茶、零食供应、生日会、团队活动、年终奖等一应俱全 薪资构成：底薪+高额提成+全勤奖+绩效奖金 优势一：行业前景广阔，晋升通道畅通，团队以90后、00后为主，氛围年轻有活力 优势二：绝不拖欠薪资，每月10日准时发放 无需担心缺乏经验，欢迎零基础人员加入，提供岗前带薪培训

天天享受零食下午茶，不定期组织团建，奶茶火锅随时安排 工作内容简单轻松，无需外出拓展业务 岗位操作易上手，全程有人指导带教 无业绩考核指标，工作压力小 公司提供下午茶、零食补给、生日会、团队活动、年终奖等福利齐全 薪资构成：底薪+高额提成+全勤奖+绩效奖金 优势一：行业前景广阔，晋升通道畅通，团队以90后、00后为主，氛围年轻有活力 优势二：绝不拖欠薪资，每月10日准时发放 无需担心缺乏经验，欢迎零基础人员加入，提供岗前带薪培训