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英语教师
6-8千/月
英语教师1-3年本科
【岗位职责】 1. 热爱少儿英语教育工作,能充分把教材中的精华传授给学生; 2. 具有良好的组织和沟通能力。性格开朗,富有朝气,肢体语言表达能力丰富,有耐心; 3. 具有良好的亲和力和创造力,能够积极配合。
兼职英语老师
5-8千/月
英语教师1-3年本科留学生优先能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
线上教授原版英语课程
英语教师
4-9千/月
英语教师经验不限本科
工作内容:负责初高中英语授课,备课刷题、跟踪学生学习进度,定期和家长沟通学习情况。 工作要求:英语专业,持有专四 / 专八或大学英语六级证书,熟悉中高考考点,讲课有条理,有教学经验,耐心负责。
需要奓山本地,会英语的晚辅老师,工资跟能力有关,工作时间跟效率有关!,
2-3千/月
英语教师经验不限大专
喜欢孩子,有责任心,有爱心,仔细,耐心,认真,期待你的加入!
少儿英语教师
7千-1.2万/月
英语教师1-3年本科国内院校优先学科应试(小初高)
岗位职责: 1.负责中小学同步英语课程,新概念英语,原版英语的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语表达流利,发音标准,具备扎实的语言基础和教学能力 3. 具备课堂教学组织能力及学生互动引导技巧 4.普通话标准,持有教师资格证者优先 5. 要求英语专业八级,有英语教学经验者优先
语文教师3-5年本科
岗位职责: 1. 组织开展语文课程培训和教研交流活动、集中备课、验课; 2. 负责组织并实施授课、学员学情管理,确保教学质量和保障客户满意度,实现个人及团队续费保有率; 3. 组织部门进行学科教学内容的研发,完成教研任务与教学培训; 4. 负责语文学科招生运营和团队管理工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,语文功底扎实,热爱阅读或有阅读教学经验者优先; 2. 普通话标准,语言表达能力强,思维灵活; 3. 具备亲和力、责任心、爱心,讲课有激情、感染力; 4. 专业要求:汉语言文学、学前教育、播音主持专业优先考虑; 5. 目标意识、抗压能力、服务意识强,有责任心,上进心。 【福利待遇】 1. 家人福利:员工子女享有报班福利; 2. 年度奖励:丰厚的年终奖奖金、在职分红奖励; 3. 各种礼金:国家节假日、教师节等礼金礼品、生日礼品、结婚生育礼金等; 4. 目标奖金:业绩达成享有丰厚额外奖金; 5. 优秀奖励:优秀员工奖励、金牌教师奖励等; 6. 特殊福利:内部优秀员工享有购房无息贷款; 7. 团队活动:组织员工旅游、户外拓展、趣味活动等; 8. 休假福利:享有寒暑假带薪休假、国家节假日休假、婚假、产假、陪护假、哺乳假等; 9. 学习培训:教研活动教学培训;管理晋升、优秀员工的内外部学习培训; 【晋升空间】 主任—储备部长—部长—储备总监—教学总监(提供年度两次内部公平竞聘机会!) 面试地址:江汉区泛海国际SOHO城7栋3楼
初中英语老师
6千-1.1万/月
英语教师1年以下大专教师大型教育机构经验初二坐班初三小班教学(3-25人)培训机构初一线下教育一对一教学英语发音标准初中教育工作经验
【岗位职责】 1. 负责初中英语课程的教学工作,做好课程教案及课程规划,保证课程质量。 2. 按时备课及过课,按时参加学校的培训、教研等活动。 3. 与家长保持良好的沟通,善于发现、收集孩子发展问题,并做出应对策略。 【岗位要求】 1. 统招本科以上学历,有相关教学经验,有教师资格证优先。 2. 有亲和力,表达能力优秀,普通话标准。 3. 热爱教育工作,工作积极主动、责任心强。 4. 擅于调动课堂气氛,有创新意识和钻研精神。 5. 良好的团队协作精神,较强的逻辑思维能力。 【福利待遇】 1. 薪酬:底薪+课时费+续班奖金+其它奖励+其他福利,正常带课后综合月收入8K-15K以上。 2. 福利:双休、社保、带薪年假、子女报班优惠、节假日福利、员工体检、结婚礼金、话费交通补贴、丰富多彩的旅游、团建活动等。 3. 享受入职培训、在职进修学习以及完善的职业发展晋升渠道,诚邀您的加入!
襄阳谷城县五下午需小工,有意者可报名。
小工
五谷城下午需小工,有意者可报名。
襄阳 谷城县
11月15日 03:46拨打电话
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中控员包住1-2人月结
招小学纯夜班消控一名,工资6000,,,其他福利齐全,有节假日加班费,有节假日福利,有宿舍,宿舍费全包统一15一天,联系电话,孙:。
襄阳
11月15日 02:23拨打电话
工厂焊工年终奖包住包吃五险夜班补贴6-10人日结
南通厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名
湖北襄阳.全聚德宜昌.全聚德各要菜烧菜师傅2名.工资8500-11000.联系.
8.5千-1.1万/月
中餐1-2人月结
襄阳.全聚德宜昌.全聚德各要湖北菜烧菜师傅2名.工资8500-11000.联系.
襄阳
11月15日 01:43拨打电话
日语教师经验不限本科教师资格证日语专四证书留学生优先国内院校优先日语专业背景日语发音标准课程/课件研发能力普通话发音标准讲义/教纲编写能力线下教育教学教学管理坐班高考日语大班教学(25人以上)培训机构中文流利
高中日语教师岗,要求本科及以上学历,日语专业有相应证件。获得教师资格证。性格开朗,有责任心。驻校上课,积极做好教学任务。处理好学校,家长及学生沟通工作,服从公司与学校双重管理。
日语教师经验不限本科教师资格证日语专四证书留学生优先国内院校优先日语专业背景日语发音标准课程/课件研发能力普通话发音标准讲义/教纲编写能力线下教育教学教学管理坐班高考日语大班教学(25人以上)培训机构中文流利
高中日语教师岗,要求本科及以上学历,日语专业有相应证件。获得教师资格证。性格开朗,有责任心。驻校上课,积极做好教学任务。处理好学校,家长及学生沟通工作,服从公司与学校双重管理。
日语教师经验不限本科教师资格证日语专四证书留学生优先国内院校优先日语专业背景大型教育机构经验普通话发音标准讲义/教纲编写能力线下教育教学坐班母语非日语新标日高考日语大班教学(25人以上)公办学校私立学校中文流利
高中日语教师岗,要求本科及以上学历,日语专业有相应证件。获得教师资格证。性格开朗,有责任心。驻校上课,积极做好教学任务。处理好学校,家长及学生沟通工作,服从公司与学校双重管理。
日语教师1-3年本科教师资格证日语N1证书国内院校优先日语专业背景线下教育教学坐班母语非日语JLPT新标日
技能要求: 高中日语教师 1、从事日语教学工作、帮助实施授课计划、保证教学质量 2、参与教学评议、进行学员考评、学生家长反馈等 3、与日语教研组保持良好的联系,将学生提供的信息,课程中发现的问题和建议及时反馈。 职位要求: 1、本科及以上学历,日语专业。 2、具备日语专八或日语能力一级证书,N1成绩140以上者待遇从优。 3、有培训经验者或学校工作经历者待遇从优。 4、有强烈的责任心。 5、擅长人际沟通,观察和表达能力强。 工作地点:长兴高中 薪资待遇: 1,月薪6k-10k根据对教师的各方面评估而定。 2,交五险. 3,根据每年的1月和6月的高考成绩,进行不同的奖金奖励,具体详谈。
日语教师
150-220元/天
日语教师经验不限本科教师全职
我机构招聘全职日语教师。 工作地点: 杭州市滨江区滨海大厦1201室(龙湖天街对面) 杭州市上城区采荷嘉业大厦5幢1115室 招聘人数:两名 薪金待遇:面议 【岗位职责】 1. 担任全职日语教师,负责相关教学工作。2. 参与公司提供的培训,提升教学能力。 【岗位要求】 1. 大学本科及以上学历,日语语言专业毕业或有日本留学经历,持有高级等级证书;教育、师范专业毕业者优先。 2. 性格开朗,表达和表现能力强,思维清晰活跃,具有亲和力,热爱教育事业。 3. 最好有一定的教学经验。 4. 善于沟通,能很好地协调与学生、同事的关系。 5. 工作态度端正,认真负责,原则性强,有良好的职业道德与习惯。 【福利待遇】 1. 薪资有竞争力。 2. 福利特别好。 3. 公司提供培训。
数学教师1-3年本科
【岗位职责】 1. 针对学生情况,对学生进行一对一个性化的课程讲授;独立完成晚辅等。 2. 在授课期间适当组织测验活动,检验学生接受辅导的成效。 3. 平时在本学科组内进行教研交流,集中备课。 【岗位要求】 1. 熟悉中小学的生活及学习特点,善于与学生进行良好的沟通及交流。 2. 熟悉课外辅导行业,对襄阳中小学课程熟悉,有家教工作经验。 3. 学科相关或者相近专业毕业,本科及以上学历,有教学相关工作经验优先录取。 4. 工作认真负责,积极主动,有较强的责任心,对学生有耐心,能够调动学生的学习兴趣。 5. 普通话标准,具有良好的表达能力和沟通能力,能迅速把握学生的特点,并制订相应的教学方案。 6. 须持有教师资格证(或者正在考教师资格证)。 【福利待遇】 1. 享受法定假期、年休假。 2. 富有竞争力的薪酬水平。 3. 社保。 4. 直系子女报班优惠。 5. 免费培训学习。 6. 员工活动:员工旅游、部门聚餐、户外拓展、员工生日会。 工作时间:朝九晚六,每周一周二固定双休。 工作地点(就近分配): 天元四季校区:襄阳樊城区天元四季大厦1702-1705 万达校区:襄阳长虹北路20-2(韩美美容旁) 鼓楼校区:襄城区鼓楼东商场4楼 五中校区:新五中东门斜对面(天济大药房旁边)
英语教师经验不限本科
初高中英语师资工作职责 一、学情分析与目标制定 - 接手学生后,首先进行学情摸底,了解学生当前英语水平、薄弱环节及学习习惯。 - 结合学生所在学校的教学进度,明确学生在本学期的核心目标(如期中/期末提分目标、中考/高考冲刺目标)。 - 根据学生诉求(补基础、拔高、冲刺名校等),制定个性化但可落地的阶段性学习方案。 二、学期学习规划与课程体系搭建 - 制定完整的一学期教学计划,按周/月拆分教学模块,确保进度可控、节奏合理。 - 规划内容需覆盖以下核心板块: - 词汇与语法:系统梳理考纲词汇和高频语法点,分专题讲解,避免碎片化。 - 阅读理解:按题型(细节题、推断题、主旨题等)分类训练,教授解题策略。 - 完形填空:训练语境判断和逻辑推理能力。 - 写作:分话题积累素材,训练不同文体的写作框架与高分表达。 - 听力/口语(视学生需求):针对中高考听力题型进行专项训练。 - 对标学校期中、期末考试的考试范围和题型,提前安排复习与模拟演练。 - 针对中考/高考学生,对标历年真题和考纲要求,进行考点拆解和应试技巧训练。 三、课堂教学与知识讲解 - 每次课前明确本节课的教学目标和重点,做到"讲前有纲、讲中有练、讲后有结"。 - 讲解知识时注重体系化,帮助学生建立知识框架(如语法体系树、词汇网络图),而非零散灌输。 - 结合真题和模拟题进行讲练结合,确保学生"听得懂、做得对、记得住"。 - 根据学生课堂反馈灵活调整讲解深度和节奏,做到因材施教。 四、课后答疑与知识巩固 - 课后及时响应学生的疑问,做到"有问必答、答必到位"。 - 布置适量且有针对性的课后练习,批改后给出具体反馈和改进建议。 - 定期(如每两周或每月)进行阶段性小测,检验学生知识掌握情况,查漏补缺。 - 帮助学生整理错题本,归纳易错点和高频考点,形成可反复复习的资料。 五、家校沟通与教学反馈 - 定期向家长反馈学生的学习进展、存在的问题及下一步计划。 - 根据考试结果及时调整教学策略,确保教学方向始终对准学生的提分需求。 六、任职要求(建议) - 英语相关专业本科及以上学历,持有教师资格证者优先。 - 熟悉初/高中英语教材体系及中高考考纲要求。 - 有实际教学或辅导经验,能独立完成学期教学规划。 - 表达清晰、耐心负责,善于与学生沟通,能激发学生学习兴趣。
初中物理老师
6千-1.1万/月
初中教师3-5年本科教师小班教学(3-25人)重点学校一线教师培训机构线下教育教学管理教师资格证大型教育机构经验毕业班经验学科相关专业背景坐班教学法研发与培训教研初中可兼职大班教学(25人以上)
全职初中物理老师 【岗位职责】 1. 负责初中物理课程的教学工作,做好课程教案及课程规划,保证课程质量。 2. 按时备课及过课,按时参加学校的培训、教研等活动。 3. 与家长保持良好的沟通,善于发现、收集孩子发展问题,并做出应对策略。 4. 负责检验教学产品,参与教学研发工作。 【岗位要求】 1. 统招本科以上学历,有相关教学经验,有教师资格证优先。 2. 有亲和力,表达能力优秀,普通话标准。 3. 热爱教育工作,工作积极主动、责任心强。 4. 擅于调动课堂气氛,有创新意识和钻研精神。 5. 良好的团队协作精神,较强的逻辑思维能力。 【福利待遇】 薪酬:底薪(3000-4500)+课时费(100-220/小时)+续班奖金(100/人次/季度)+其它奖励+其他福利,正常带课后综合月收入10K-15K以上。(985/211/双一流/专业硕士学历背景,或经验丰富的优秀老师,可根据情况享受保底年薪6-8万元) 福利:双休、社保、公积金、带薪年假、子女报班优惠、节假日福利、员工体检、结婚礼金、话费交通补贴、丰富多彩的旅游、团建活动等;享受入职培训、在职进修学习以及完善的职业发展晋升渠道,校区筹备期诚邀您的加入!
高中教师经验不限本科普通话水平测试等级证书高中教师资格证教育学专业背景高中教育工作经验线下教育教师
一、招聘条件 1、全日制本科及以上学历,专业对口。 2、有相应学科和高中学段的教师资格证书。 3、普通话应达到二级乙等以上,能熟练运用多媒体辅助教学。 4、政治素质好,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,敬业爱生,具有吃苦耐劳、团结协作、乐于奉献的精神,服从学校工作安排,遵守学校管理制度。 5、具备扎实的学科专业知识,熟悉高中教材和课程标准,有较强的教学能力和课堂组织管理能力。 6、具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够与同事、学生和家长保持良好的沟通与合作。 7、年龄在45 岁以下(特别优秀者年龄可适当放宽),精力充沛,能适应高中教学的工作节奏与压力,为学生带来富有活力与激情的课堂。 8、能胜任班主任工作且愿意担任班主任。 二、岗位要求及待遇 1、新入职高中的教师:应往届大学毕业生;长期从事初中教育、到我校转教高中的教师;在培训机构教学,无班课经验的教师。年薪8万-12万。 2、无高三教学经历的教师:有三年以上高中班课教学经历、能胜任高一高二教学及班级管理的教师。年薪12万-14万。 3、有一轮高三教学经历的教师:从事三年以上高中教学,有一轮以上的高中教学经历,能胜任任何一个年级的教学和班级管理工作,教学业绩突出。年薪为14万-16万。 4、骨干教师:从事多年(9年及以上)高中教学,有过两轮以上的高中教学及省、市有影响的学校工作经历、有备课组长或教研组长或年级组长经历,能胜任学科带头人。年薪为16万-20万。 5、名师:有全国、省、市级有影响的高中任职、任教经历,获得特级教师、省级骨干教师、全国优秀教师等荣誉称号或正高级教师、数理化奥赛教练等,教育教学业绩突出。年薪为25万以上。 6、购买五险;免费食宿;享受重要节假日福利;寒暑假带薪休息。 特别说明:1.语、数、外三科带两个班为满工作量,其他学科按带课节数参照语、数、外三科确定,学科主任、备课组长、班主任、年级副主任等兼职工资另外核算。学校实行多劳多得、优劳优得、校龄越长待遇越高的基本原则。 2.特别优秀者待遇可以面议。
高中生物
7-8千/月
生物教师经验不限本科教师资格证普通话水平测试等级考试教育工作经验线下教育教师
一、招聘条件 1、全日制本科及以上学历,专业对口。 2、有相应学科和高中学段的教师资格证书。 3、普通话应达到二级乙等以上,能熟练运用多媒体辅助教学。 4、政治素质好,热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,敬业爱生,具有吃苦耐劳、团结协作、乐于奉献的精神,服从学校工作安排,遵守学校管理制度。 5、具备扎实的学科专业知识,熟悉高中教材和课程标准,有较强的教学能力和课堂组织管理能力。 6、具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够与同事、学生和家长保持良好的沟通与合作。 7、年龄在45 岁以下(特别优秀者年龄可适当放宽),精力充沛,能适应高中教学的工作节奏与压力,为学生带来富有活力与激情的课堂。 8、能胜任班主任工作且愿意担任班主任。 二、岗位要求及待遇 1、新入职高中的教师:应往届大学毕业生;长期从事初中教育、到我校转教高中的教师;在培训机构教学,无班课经验的教师。年薪8万-12万。 2、无高三教学经历的教师:有三年以上高中班课教学经历、能胜任高一高二教学及班级管理的教师。年薪12万-14万。 3、有一轮高三教学经历的教师:从事三年以上高中教学,有一轮以上的高中教学经历,能胜任任何一个年级的教学和班级管理工作,教学业绩突出。年薪为14万-16万。 4、骨干教师:从事多年(9年及以上)高中教学,有过两轮以上的高中教学及省、市有影响的学校工作经历、有备课组长或教研组长或年级组长经历,能胜任学科带头人。年薪为16万-20万。 5、名师:有全国、省、市级有影响的高中任职、任教经历,获得特级教师、省级骨干教师、全国优秀教师等荣誉称号或正高级教师、数理化奥赛教练等,教育教学业绩突出。年薪为25万以上。 6、购买五险;免费食宿;享受重要节假日福利;寒暑假带薪休息。 特别说明:1.语、数、外三科带两个班为满工作量,其他学科按带课节数参照语、数、外三科确定,学科主任、备课组长、班主任、年级副主任等兼职工资另外核算。学校实行多劳多得、优劳优得、校龄越长待遇越高的基本原则。 2.特别优秀者待遇可以面议。
数学老师
1-1.5万/月
数学教师1-3年本科教师教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育教师资格证初中生学科相关专业背景坐班课程研发教研初中学前儿童/小学生小学一对一教学普通话发音标准
【岗位职责】 1. 负责小学或初中数学课程的教学工作,做好课程教案及课程规划,保证课程质量。 2. 按时备课及过课,按时参加学校的培训、教研等活动。 3. 与家长保持良好的沟通,善于发现、收集孩子发展问题,并做出应对策略。 4. 负责检验教学产品,参与教学研发工作。 【岗位要求】 1. 统招本科以上学历,有相关教学经验,有教师资格证优先。 2. 有亲和力,表达能力优秀,普通话标准。 3. 热爱教育工作,工作积极主动、责任心强。 4. 擅于调动课堂气氛,有创新意识和钻研精神。 5. 良好的团队协作精神,较强的逻辑思维能力。 【福利待遇】 1. 薪资结构:底薪(3000-4500)+课时费(100-220/小时)+续班奖金(100/人次/季度)+其它奖励+社保+双休。 2. 收入水平:正常带课后综合月收入10K-15K以上;985/211/双一流/专业硕士学历背景或经验丰富的优秀老师,可根据情况享受保底年薪6-10万元起。 3. 其他福利:公司提供职前培训及完善的在职进修学习机制;带薪年假;年终奖;子女报班优惠;节假日慰问金;年度体检;结婚礼金;话费补贴;车费补贴;年度旅游、丰富多彩的团建活动等。
英语教师
3-4千/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)可兼职
启蒙英语及小学英语教材同步课程授课。
数学教师1-3年本科培训机构线下教育
【岗位职责】 1. 负责中小学数学授课,根据学生情况备课、上课、课后答疑。 2. 批改作业、进行学情反馈,做好家校沟通,提升学生成绩与学习兴趣。 3. 参与教研磨课,不断优化教学方法,提升课堂效果。 4. 配合校区完成教学服务与学员维护工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,数学相关专业优先,有教学经验者优先。 2. 熟悉中小学教材与考点,逻辑清晰,讲课生动易懂。 3. 有耐心、责任心,善于引导学生,课堂控场能力强。 4. 热爱教育,稳定性强,愿意长期深耕发展。 【福利待遇】 1. 无责底薪 4000 + 课时费 + 续报奖金,收入上不封顶。 2. 固定周一周二双休,避开周末人流,作息更健康。 3. 带薪岗前培训 + 节日福利 + 定期团建。 4. 晋升通道清晰:老师 -> 学科组长 -> 教学主管。 5. 工作氛围简单纯粹,团队年轻好相处,不用勾心斗角。
中小学数学老师
8千-1.3万/月
数学教师1-3年本科教师教育学专业背景课程/课件研发能力毕业班经验学科相关专业背景坐班小班教学(3-25人)重点学校一线教师培训机构线下教育
公司:银河教育·数学派 岗位名称:中小学数学全职老师【双休+保底6000】 【岗位职责】 1. 负责中小学数学授课,根据学生情况备课、上课、课后答疑。 2. 批改作业、学情反馈,做好家校沟通,提升学生成绩与学习兴趣。 3. 参与教研磨课,不断优化教学方法,提升课堂效果。 4. 配合校区完成教学服务与学员维护工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,数学相关专业优先,有教学经验者优先(若教学经验非常丰富,能力特别突出,学历可适当放宽至大专)。 2. 熟悉中小学教材与考点,逻辑清晰,讲课生动易懂,面试要求准备十分钟试讲题目讲解。 3. 有耐心、责任心,善于引导学生,课堂控场能力强。 4. 热爱教育,稳定性强,愿意长期深耕发展。 【福利待遇】 1. 无责底薪 3000 + 课时费 + 续报奖金。 2. 固定周一周二双休,避开周末人流,作息更健康。 3. 带薪岗前培训 + 节日福利 + 定期团建。 4. 晋升通道清晰:老师 -> 学科组长 -> 教学主管。 5. 工作氛围简单纯粹,团队年轻好相处,不用勾心斗角。
英语教师经验不限本科英语单词小学教育初中教育高中教育线上授课一对一授课英语专业四级英语专业八级教师资格证书具备英语授课经历优先考虑
【职位情况】 1、薪资构成:无责任底薪3500元+上课绩效1000元+试听课转化提成(由顾问完成转化,成功后计入教师提成),综合月收入稳定在8000元以上; 2、试用期期间薪资待遇不打折,享受全额发放; 3、六险一金(入职首月即办理五险一金,第三个月起增补至六险一金); 4、学员资源分配公正透明,杜绝内部竞争,团队协作氛围融洽,同事之间沟通顺畅、关系友好; 【工作内容】 专注于小学/初中/高中阶段英语词汇类试听课程的教学实施,结合标准化课程体系及不同年龄段学生的学习特点,制定个性化教学方案,营造轻松活跃的课堂环境,保障教学成果达到预期标准; 【工作时间】 13:00-22:00,每月安排6天休息(轮班制休假,法定节假日按规定正常休憩) 【岗位要求】 1、全日制本科及以上学历,具备大学英语六级/专业四级/专业八级/雅思/托福或其他同等英语能力证明者优先考虑,语音规范,口语表达清晰流畅; 2、具有相关辅导经验(如教师、家教、助教等)者优先录用;
英语教师经验不限本科
语文、数学、英语学科老师相关专业,责任心强,能辅导初中生课业,有经验优先。作业答疑、知识梳理、预习辅导暑假托管诚聘中小生辅导老师;欢迎在校大学生和考完研,大四实习生应聘,可开正规实习证明;在职老师私信咨询工作地址:高新二中附近
英语教师经验不限本科小学教育高中教育初中教育电话销售地推销售网络销售在线教育平台五险一金商业保险节日福利交通补贴
【工作薪资】:无责底薪4000+绩效,综合收入8k-12k,底薪与绩效无关,绩效按销售额阶梯提成 【工作时间】:月休6天,下午13:00-22:00上班,中间休息1小时 【岗位职责】: 1. 无需外出拓展客户,客户资源由公司统一提供 2. 客户面向全国范围,通过电话或微信线上沟通,了解学生学习现状并进行分析与规划 3. 针对学科短板推荐线上网课试听,试听后解答家长疑问(如课程价格、优惠方案、上课方式等) 4. 达成课程销售目标
英语老师
3-6千/月
英语教师经验不限大专国内院校优先学科应试(小初高)
有教学经验,综合月薪2600~5000元,买社保,招生季单休,平时双休
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