岗位职责: 1.深入挖掘客户真实需求，一对一精准推介课程内容与核心优势，推动现场签约转化。 2.结合市场变化灵活优化销售方案，确保达成既定业绩指标； 3.与团队成员高效协同，合力推进整体销售目标的实现。 任职要求： 1.具备一年及以上教育培训行业面销招生实战经验。 2.抗压能力强，渴望高收入回报，具备自我驱动力，追求个人成长与突破； 3.拥有良好的语言表达与沟通说服能力； 4.热爱教育事业，能有效激发客户的学习意愿与参与热情； 5.具备团队协作意识，能够与同事保持顺畅沟通与配合； 6.为人诚实守信，工作积极主动，适应高强度快节奏的工作模式。 福利待遇： 1、双休！ 2、每周团队下午茶+团建活动 3、持续培训提升（储备干部培养）＋畅通的晋升渠道（电销主管、经理、成交师等岗位公平公正竞争） 4、底薪+高提成，综合薪资1-3万 5、年轻人的团队，气氛好 薪资： 每两个月考核一次，浮动的，前两个月业绩情况决定后两个月底薪。 两个月的业绩低于7W，次两月就4.5k； 两个月业绩达到7W，次两月就5k； 绩效奖励： 两个月到场客户责任内是8个，以8个为基础每超出1个（即第9个起）奖励200元，1000元封顶。 电销提成:7%-10%（5万一个阶梯） 成交师提成:4.5%-10%（0-7.5万4.5%，7.5万-14万5%，14万-21万5.5%，后面每5万一个阶梯） （邀约人员可以自行签单的情况下可享受电销+成单员双份提成）

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 招“课”小能手！轻松赚钱的机会来啦！ 别再困在朝九晚五的节奏里！现在有个“边聊天边增收”的好机会，堪称开学季创收利器—— 学校已备齐全部物料，你只需前往校园、人流聚集地简单介绍：69元体验课、99元双科卡、198元四科包，成交后与学校平分收入！每售出1个69元课程赚34.5，1个99元卡赚49.5，1个198元套餐直接到手99！ 更棒的是，只要体验课学员后续报名正价课，你额外再得100元奖励！相当于“成单+转化”双重收益！开学季家长需求旺盛，这波红利不抢更待何时？ 别问能赚多少，只看你有多想拼！时间灵活，收入透明，想趁着开学季多挣一笔的，赶紧加入！

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 招“课”达人！轻松变现的机会来啦！ 别再困在朝九晚五的节奏里！现在有个“边聊天边赚钱”的机会，正是开学季创收好时机—— 教学资料全由学校提供，你只需前往校园、人流聚集地简单介绍：69元体验课、99元双科卡、198元四科包，成交后与学校五五分成！每售出1个69元课程可得34.5元，99元产品到手49.5元，198元套餐直接收入99元！ 更棒的是，只要体验课家长后续报名正价课，你还能额外获得100元奖励！相当于一次推广赚两笔，开学期间家长需求旺盛，这波红利不容错过！ 别问能挣多少，只看你有多想拼！时间灵活，收益清晰，想趁着开学季多赚一笔的，赶紧加入！

招生团队，周薪过万，招满即止，把握良机。 要求：******，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可长期出差！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升＋收入可观 招人原则：不看文凭看人品，不重学历重能力。 工资待遇：周薪结算，每周准时发放。 正常干：3000元----5000元/周！！ 努力干：5000元----8000元 /周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作充满热情，就欢迎加入！ 野心不必过大，信心必须十足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，勤奋踏实，能承受高强度外勤，地推工作需随队多地奔波； 第二，有无经验皆可参与，服务对象主要为学生家长； 第三，急需大量人才，地推讲究团队协作，人数充足才能保障成效，团队规模大则需具备一定管理能力，有助于推动项目高效执行

岗位职责: 1.深入理解客户实际需求，一对一为潜在客户讲解课程内容与核心优势，推动现场签约转化。 2.结合市场变化灵活优化销售方案，确保达成个人及团队销售指标； 3.与团队成员高效协作，共同推进整体业绩目标的实现。 任职要求： 1.具备一年以上教育培训机构面销招生相关工作经验。 2.抗压能力强，乐于挑战高收入目标，具备自我驱动力，追求个人成长与突破； 3.拥有良好的沟通表达能力和说服技巧； 4.热爱教育事业，能够有效激发客户的学习意愿； 5.具备团队协作意识，能与同事保持顺畅沟通与配合； 6.为人诚实守信，工作积极主动，适应快节奏的工作模式。 福利待遇： 1、双休！ 2、每周团队下午茶+团建活动 3、持续培训提升（储备干部培养）＋畅通的晋升渠道（电销主管、经理、成交师等岗位公平公正竞争） 4、底薪+高提成，综合薪资1-3万 5、年轻人的团队，气氛好 薪资： 每两个月考核一次，浮动的，前两个月业绩情况决定后两个月底薪。 两个月的业绩低于7W，次两月就4.5k； 两个月业绩达到7W，次两月就5k； 绩效奖励： 两个月到场客户责任内是8个，以8个为基础每超出1个（即第9个起）奖励200元，1000元封顶。 电销提成:7%-10%（5万一个阶梯） 成交师提成:4.5%-10%（0-7.5万4.5%，7.5万-14万5%，14万-21万5.5%，后面每5万一个阶梯） （邀约人员可以自行签单的情况下可享受电销+成单员双份提成）

【房屋租赁销售】双休+朝9晚6 工作轻松无压力，准时下班不加班 无需业绩考核，公司提供充足资源 零经验可做，提成比例高，晋升通道快 只需通过手机与客户沟通 轻松实现月入过万 不限学历，不卡经验 团队氛围融洽，沟通无障碍 我们拥有全武汉范围内的优质房源 客户主动咨询，无需自己找客源 入职即享两个月新人保护期 主管全程指导，一对一帮扶出单 所有员工均可免费享受全武汉房源中介服务 资源全包！资源全包！资源全包！ 成交提成100%归个人（如客户租房4000元，提成直接拿4000） ———————————————————— 【岗位职责】 1.持有全武汉房源信息，通过公司平台发布 根据客户需求精准推荐合适房源 客户主动联系，日常沟通以微信为主，无需电话推销 2.安排带看房源，公司配备电动车支持外勤 外出时间灵活自主，通过APP打卡记录 3.带客户实地看房并推动成交 协助签约专员完成合同签署流程 每单提成全额发放，租金多少到账多少 ———————————————————— 【薪资待遇以及福利】 1.月均收入8000~50000元（上不封顶） 实际到手收入普遍超过1万元 2.公司免费配发小电驴，端口费用全额报销 3.新员工提供系统培训，首月安排辅助订单 专人带教，确保快速开单无忧 4.员工在全武汉范围内租房，免收中介费 5.设立月度奖励、季度奖励、团队激励奖金 表现突出者有机会参与公司分红 ———————————————————— 【工作时间】 上午09:00-18:00，午休时间12:00-14:00 外勤期间时间自由安排，使用APP打卡即可 ———————————————————— 【薪资详情】 薪资范围：9000-13000元/月 底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单计算；4500元以上部分全部归个人 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、话费补贴、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖

我们是冻品食材供应链，目前有武汉，杭州分公司，西安分仓，上班三个城市任选，因发展需要先找业务员若干名！能吃苦耐！对金钱有欲望，有报复的年轻人，加入我们，一起发展，有能力优秀的，可以做公司的共同投资人，加入我们绝对有你发展空间！欢迎有报负的年轻人加入我们一起共创辉煌 业务要求24至40岁，有快销品酒水经验优先， 薪资待遇:底薪+提成

根据自己擅长的方式开展业务，公司提供精准客户资源，日常核心工作是维护客户关系，提供高品质家装服务。如果你渴望高收入，欢迎加入我们！ 任职要求：年龄20岁以上，性别不限，经验不限。 正常上班时间为上午9:00—18:00，中午休息2小时。 薪资待遇 1. 综合月收入：8000 - 13000元。 2. 额外奖励：设置周度排名奖、月度排名奖及现场激励奖（含现金与实物），多项奖金叠加，员工平均月收入过万可期。 3. 提供住宿 员工福利 1. 保障福利：缴纳五险，为员工生活提供基础保障。 2. 出行福利：每年定期组织国内或出境旅游，涵盖交通、住宿、门票及餐饮费用。 3. 培训支持：安排带薪岗前培训，帮助新人快速掌握岗位技能。 4. 休假制度：享受年假、产假、婚假、丧假等多项带薪假期。

1. 负责各类木质、金属、软体等材质家居修复，包括划痕修补、结构加固、翻新、等实操工作 2.无学历和经验门槛的硬性要求，欢迎零基础、转行人员及手工艺从业者加入。 3. 对家具修复有浓厚兴趣，动手能力强，具备基本审美意识与沟通能力，能理解客户需求并清晰反馈修复进度与建议 4.有资深师傅持续教学指导，提升手艺水平直至能独立完成修复任务，适应工作安排。 5.学徒月薪5000，师傅月薪8000－10000

【关于我们】 丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名资本加持；是国内领先的无人零售运营服务商；目前团队规模超3000人，业务遍及全国71城，服务企业客户逾14万家，累计用户突破千万。 【业务模式】 品牌项目：丰e足食智能零食柜；面向企业端提供服务，免费入驻企业办公场所，为员工提供便捷丰富的食品饮品选择，合作场景还可享受销售分成。模式清晰，入门迅速，配备专人全程指导，拓客门槛低。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、制造工厂、物流园区、酒店、健身中心、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等。 【薪资福利】 1、底薪+绩效奖金+交通话费补助+阶梯式提成+季度奖励+高业绩激励+资深津贴/星级津贴，综合月收入10-20K 2、入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推走访、客户拜访、关系维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜合作客户 2、完成签约后的设备激活跟进及后续客户关系维护工作 【工作地点、时间】 1、工作范围覆盖武汉地区，外勤作业弹性打卡，按区域就近分配 2、每日工作时段为上午9:00至下午18:30，标准工时制，每日8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄20-39岁，无经验但踏实肯干、有强烈增收意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，积极进取 3、有企业级客户推广经历者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景更优 【晋升发展】 1、新人配备导师一对一辅导，组内定期培训，助力快速胜任岗位 2、晋升路径明确：资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每级晋升均叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后最高可享5000元/月绩效奖励

招裁床师傅一名

彭 （非诚勿扰） 地址 汉正工业园F三期金太阳 ...................................................................................................... 天门创奇服饰，现有员工70多人，以内销单为主，单款10000+。包食宿，空调车间，酒店式宿舍配备空调热水器席梦思，环境舒适。车位满勤（26天）提成奖励5%，每月十五准时发工资。 现招聘如下： 1、流水线车位15名 2、成件车位10名 工作地址:天门市创奇服饰（导航直达） 联系电话:

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寻夫妻班子，做简单上衣，可长期合作

招熟手成件车位30名，四线3名，单量大单价高款式简单，先出单价单网单，地址:天仙公路2号佑琪制衣4楼，联系电话:

一，工作内容： 1。和家长沟通联系，安排试听课2。为学员提供个性化的教育方案3。为潜在学员提供课程咨询服务 二，上班时间： 10:00~12:00,14:00~18:00周末双休，节假日正常休 三，薪资：8号前发工资 底薪5000，提成按55%算，综合月薪1.5w+ 四，岗位要求，晋升： 1。曾经从事过教育行业优先2。曾经从事过销售行业 3。性格外向，敢于表达，有赚钱欲望员工/主管校长/新分校

销售学管师（成人学历提升） 岗位概述 负责成人学历提升（成考、国开、自考、专升本、研究生等）新客开发+学员维护+续费转介绍全流程，兼具销售拓客与学管服务双重职能，完成招生业绩目标。 岗位职责 1. 新客资开发与主动获客 通过线上渠道、短视频平台、社群、转介绍、外呼、地推、合作渠道等多种方式，主动开发、挖掘、获取意向学员资源，建立客户池并持续跟进。 2. 意向客户咨询与转化 对接咨询学员，讲解学历提升政策、专业、院校、报名流程，完成咨询接待、需求分析、方案制定、逼单成交，达成个人招生指标。 3. 学员全周期学管服务 负责已报名学员的建档、学习跟进、教务通知、考试提醒、资料审核、流程对接，提升学员满意度与毕业率。 4. 续费、升级与转介绍 维护老学员关系，挖掘学员二次提升需求（专升本、研究生、资格证等），推动续费、升级及转介绍成交。 5. 客户关系与口碑维护 及时处理学员问题与反馈，降低客诉，提升机构口碑与品牌信任度。 6. 数据统计与工作汇报 按要求完成每日/每周客户跟进、成交数据、业绩报表，服从团队管理与工作安排。 任职要求 1. 大专及以上学历，有成人教育、职业教育、学历提升销售经验优先； 2. 具备新客开发、主动拓客、外呼/线上获客能力，有销售意识与目标感； 3. 熟悉成考、国开、自考、学历提升流程者优先； 4. 沟通能力强，服务意识好，抗压能力强，愿意挑战高薪； 5. 熟练使用微信、办公软件，擅长线上沟通与维护。 薪资福利 • 无责底薪 + 自营提成 + 教务激励 • 五险、节日福利、带薪培训 • 清晰晋升：销售学管 → 销售团队主管 • 行业稳定、长期发展、办公环境好 工作时间 9:30-19:30/ 月休4天（中午12:00到14:00午休） 工作地点 中山市石歧区民科东路11号日升广场4楼415之二

职位要求： 双休！不加班，不加班，综合薪资8k+ 1、大专及以上学历（优秀者可放宽），年龄不限 2、普通话流利，表达能力较强； 3、个性开朗，积极向上，有责任心； 4、会使用电脑 福利待遇： 1、签订正式的劳动合同 2、早9：40-晚19：00中午休息一个半小时＋双休＋法定节假日 休，绝无加班。 3、社保＋公司礼品＋加每月旅游＋下午茶 4、舒适的办公环境＋持续的培训提升＋畅通的晋升渠道（公平公正）; 5、基本薪资5000＋业绩提成＋职级津贴＋季度奖+全科奖＋年终奖+钻石奖+孝心奖+伯乐奖+年休假+父母生日陪伴假 注：新人月均工资大致在7500左右，三个月后稳定10000+ 6、工作职责：我们面向全成都的初中，高中娃娃，进行邀约到店试听，现场会有金牌成交老师，负责促成单子，工作内容简单，不含太多销售性质，公司氛围非常好 7、晋升空间：优秀的人员有机会晋升为主管-经理-总监等职位 8、可就近安排，龙泉，高新

周薪过万，只招20人招够即止！ 要求：20-35岁，能长期出差、吃苦耐劳，男女不限 不看学历，免费培训，轻松上手 薪资： 综合底薪3000 基本工资15天发一次 提成7天发一次 正常干：3000-5000/周 努力干：5000-8000/周 使劲干：8000-15000/周 业绩TOP3：周入10000+（真实收入可查） 月入1万-4万，边出差边赚钱 工作内容 1.周一至周五：仅在家长接送孩子时段，到学校门口推广10元体验课，成交率30%-60%以上。 3.时间自由：非推广时段可自行安排，周一、周五上午固定休息；若收入达标，可集中休息一周，弹性工作。 地推、销售、小白均可，团队手把手带 想赚钱，直接来！

岗位职责： 1、学习并逐步熟悉公司的教育服务产品，为家长及学员提供咨询服 务，准确把握客户需求； 2、对学员学习状况做出分析与诊断，制定辅导计划与方案； 3、协调学员及督学师日程，安排学员体验课程； 4、做好客户来访接待、回访、跟踪反馈工作，及时转化； 5、根据店内战略，参与地推、直播等引流方式 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄20-35岁之间； 2、具有良好的表达能力，善于与人交流； 3、具有良好的敬业精神，工作责任心强； 4、具有较强的沟通能力，有良好的团队合作精神； 5、不排斥地推、直播等引流方式。 我们提供： 1、优厚的奖金和提成，月薪可至 3K—10K 以上 2、完善的职业培训机制，定期培训复盘，； 3、广阔的职业发展平台，良好的晋升空间； 4、健全的福利待遇：五险一金+激励奖金+节假日礼品+年假+团建+午餐等； 5、舒适良好的室内工作环境。

岗位职责： 1、提供汽车销售咨询服务，为客户量身推荐合适的购车方案； 2、进行市场信息收集与分析，掌握竞品情况，优化销售应对策略； 3、持续跟进潜在客户，维护客户关系，推动销售顺利达成； 4、协助客户完成选车、办理金融贷款及售后相关事宜的全流程服务。 任职要求： 1、对汽车行业有热情，具备出色的沟通能力与谈判水平； 2、拥有敏锐的市场感知力和强烈的客户服务意识； 3、能适应快节奏工作环境，具备抗压能力及团队协作精神； 4、具备汽车销售或相关领域工作经验者优先录用。

推广光伏业务，主要安装在客户屋顶，农户不出钱，公司租赁户主屋顶安装光伏，每年付给农夫租金，推广员拿提成，全职，兼职都可

天门市招工地小工/杂工

喝喝茶、吹吹空调、轻松交流 这就是你日常的工作状态 简直惬意到不行… 宝妈的理想之选（带娃工作两不误） 渴望增加收入的俊男靓女 这里能满足你对事业与收益的所有期待 理想生活和财务目标正向你靠近… 期待充满激情与梦想的你加入我们～

天门市招开槽/切割、泥瓦工、工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒

湖北天门杨林小学附近寻找年龄55岁以下杂工，性别不限，提供计时和包月工作方式，包含食宿，有意者可前往杨林小学旁边湖北天门联系。

1、热爱销售岗位，具备出色的沟通能力和应变能力，执行力强； 2、有业务拓展或地面推广经验者优先，具备保险、房地产、太阳能等行业销售背景更佳； 3、具备良好的沟通、协调与谈判技巧； 4、主动挖掘潜在客户，负责客户需求分析及意向开发； 5、目标客户主要为所在区域拥有自建房或宅基地的本地居民； 6、依据公司整体战略，制定切实可行的销售方案与客户拜访计划，持续建立并维护稳定的客户关系，巩固现有客户资源。

天门市招通风安装/维修、工地小工/杂工要求天门本地

岗位职责： 1、通过在线交流了解客户需求，解答业主疑问，并依据需求推荐合适的装修方案 2、负责客服平台的操作，对客户进行分类管理，完善会员资料信息 3、利用QQ、微信、微博等社交工具与客户保持沟通和互动 4、维护并更新网站相关信息内容 5、通过电话拓展方式开发潜在客户 任职要求： 1、年龄26-50岁，性别不限 2、具备销售经验者优先考虑 3、普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力 4、可接受兼职人员

湖北天门皂市镇招工地小工/杂工